Dokumen tersebut membahas dampak diberlakukannya Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Nomor 84 Tahun 2013 terhadap dosen tetap non-PNS dan dosen tetap perguruan tinggi swasta. Beberapa pasal dalam peraturan tersebut mengatur tentang persyaratan dan hak dosen tetap. Dokumen ini juga membahas rencana peningkatan kualitas perguruan tinggi swasta melalui peningkatan jumlah dosen tetap dan pendirian program studi baru

2. Pelanggaran terhadap
PERMENDIKBUD No. 84 Tahun
2013 berakibat pada ditutupnya
akses Pangkalan Data
Perguruan Tinggi (PDPT)
(forlap.dikti.go.id)

3. DOSEN TETAP tetapi Pendidikan S-1, harus
dibatalakn NIDN-nya ( Kecuali
memiliki jabatan akademik)
DOSEN TETAP tetapi memiliki NUPTK, harus
dibatalakn NIDN-nya
DOSEN ber-NIDN tetapi terikat dengan lembaga
lain/Profesional, harus dibatalakn NIDN-nya .
DOSEN tetap Yayasan yang tidak memenuhi
persyaratan sebagaiamana diatur dalam
PERMENDIKBUD Nomor 84 Tahun 2013, dijadikan
Dosen LB
USUL UNTUK KEBIJAKAN YAYASAN

4. Dampak PERMENDIKBUD No. 84
Tahun 2013, Tentang Dosen Tetap Non
PNS dan Dosen Tetap PTS
Cuplikan beberapa pasal

5. PASAL 3 :
Persyaratan umum Dosen
1) Setiap orang dapaat diangkat menjadi dosen
tetap non PNS dan Sosen tetap PTS apabila
memenuhi persyaratan Umum dan
Persyaratan Khusus.
2) Persyaratan umum sebagaimana
dimaksud pada ayat (1) meliputi :
a.Usia paling tinggi 50 tahun;
b.Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha
Esa;

6. c. Setia pada Pancasila sebagai dasar Negara,
Undang-Undang Dasar Negera Republik
Indonesia Tahun 1945, dan Negara Kesatuan
Republik Indonesia;
d. Tidak pernah dihukum karena melakukan
tindak pidana berdasarkan putusan
pengadilan yang telah mempunyai kekuatan
hukum tetap;
e.Sehat jasmani, rohani, dan dapat
menjalankan tugas sebagai dosen; dan
f. Tidak terikat sebagai dosen PNS/Dosen tetap
non PNS [ada perguruan tinggi lain dan/atau
sebagai pegawai tetap pada lembaga lain.

7. 3) Peryaratan khusus sebagaimana dimaksud
pada ayat (1) meliputi :
a. Memiliki kualifikasi akademik minimum
lulusan program magister atau setara dalam
bidang ilmu dan tekhnologi yang sesuai dengan
bidang penugasannya; dan
b. Lulus seleksi yang diselenggarakan oleh
perguruan tinggi dan/atau Badan
Penyelenggara PTS.

8. 4)Persyaratan usia sebagaimana dimaksud
pada ayat (2) huruf a, dapat dikecualikan
bagi oranng yang mempunyai keahlian
khusus atau kompetensi yang luar biasa.
5)Dosen warga negara asing dengan jabatan
akademik profesor yang dipekerjakan
sebagai dosen tetap non PNS atau Dosen
tetap PTS wajib mematuhi peraturan
perundang –undangan.

9. (1)HAK :
a. Memperoleh penghasilan yang layak di atas
kebutuhan hidup minimum;
b. Mendapat jaminan hari tua dan jaminan
kesehatan;
c. Mendapatkan promosi dan penghargaan
sesuai dengan tugas dan prestasi kerja;
d.Memperoleh perlindungan dalam
melaksanakan tugas dan hak atas kekayaan
intelektual;

10. a. Memperoleh kesempatan untuk meningkatkan
kompetensi, akses sumber belajar, informasi,
sarana dan prasarana pembelajaran, serta
penelitian dan pengabdian kepada masyarakat;
b. Memiliki kebebasan akademik, mimbar
akademik dan otonomi keilmuan;
c. Memiliki kebebasan dalam memberikan
penilaian dan menentukan kelulusan peserta
didk; dan
d.Memiliki kebebasan untuk berserikat dalam
organisasi profesi /organisasi profesi keilmuan.
Lanjutan Hak

11. (2) KEWAJIBAN :
a)Bekerja penuh waktu 40 (empat puluh) jam
perminggu;
b)Melaksanakan Tridharma Perguruan Tinggi
dengan beban kerja paling sedikit sepadan
dengan 12 (dua belas) sks pada setiap
semester sesuai dengan kualifikasi
akademiknya; dan
c)Melaksanakan kewajiban lain yang diatur
dalam perjanjian kerja.

12. DIKTI :
F. Hukum : 11 Dosen
F. Isipol : 8 Dosen
F. Ekonomi : 7 Dosen
F. Pertanian : 7 Dosen
F.Sastra : 0 Dosen
F. PGSD : 2 Dosen
NUPN :
F. Hukum : 2 Dosen
F. Isipol : 1 Dosen
F. Ekonomi : 3 Dosen
F. Pertanian : 5 Dosen
F.Sastra : 4 Dosen
F. PGSD : 6 Dosen
SK. YAS :
F. Hukum : 2 Dosen
F. Isipol : 4 Dosen
F. Ekonomi : 3 Dosen
F. Pertanian : 3 Dosen
F.Sastra : 1 Dosen
F. PGSD : 2 Dosen

13. JUMLAH MAHSISWA
F. Hukum : 379 Mhs
F. Isipol : 581 Mhs
F. Ekonomi : 918 Mhs
F. Pertanian : 252 Mhs
F.Sastra : 133 Mhs
F. PGSD : 1.012 Mhs
FORMASI DOSEN TETAP

14. Formasi, Keadaan dan Kekurangan
Dosen Tetap
F. Hukum : 379 Mhs/30 = 13 Dosen
Kekurangan : 13 – 11 = 2 dosen
F. Isipol : 581 Mhs/30 = 20 Dosen
Kekurangan : 20 – 8 = 12 dosen
F. Ekonomi : 918 Mhs/30 = 31 Dosen
Kekurangan : 31 – 7 = 24 dosen
F. Pertanian : 252 Mhs/25 = 11 Dosen
Kekurangan : 11 – 7 = 4 dosen
F.Sastra : 133 Mhs/30 = 5 Dosen
Kekurangan : 6 – 0 = 6 dosen
F. PGSD : 1.012 Mhs/30 = 34Dosen
Kekurangan : 34 – 2 = 32 dosen
Total Kekurangan Dosen Tetap : 80 Dosen

15. Dampak keuangan dengan terbitnya
PERMENDIKBUD No. 84 Tahun 2013
(Pasal Hak Dosen Tetap PTS)

16. TAHUN 2014
VERSI ITS
115 Dosen x Rp.1.800.000,- = Rp.207.000.000,-
6 S2 (MIPA) x Rp.1.800.000,- = Rp. 10.800.000,-
60 Karyawan x Rp.1.100.000,- = Rp. 66.000.000,-
= Rp.283.800.000,-
Versi DIKTI
115 Dosen x Rp.3.000.000,- =Rp.345.000.000,-
6 S2 (MIPA) x Rp.3.000.000,- =Rp. 18.000.000,-
60 Karyawan x Rp.1.100.000,- = Rp. 66.000.000,-
= Rp.429.000.000,-

17. TAHUN 2015
versi ITS
115 Dosen x Rp.1.800.000,- = Rp.207.000.000,-
6 S2 (MIPA) x Rp.1.800.000,- = Rp. 10.800.000,-
6 Pra S2 x Rp.1.800.000,- = Rp. 10.800.000,-
60 Karyawan x Rp.1.100.000,- = Rp. 66.000.000,-
= Rp.294.600.000,-
Versi DIKTI
115 Dosen x Rp.3.000.000,- =Rp.345.000.000,-
6 S2 (MIPA) x Rp.3.000.000,- =Rp. 18.000.000,-
6 Pra S2 x Rp.3.000.000,- =Rp. 18.000.000,-
60 Karyawaan x Rp.1.100.000,- = Rp. 66.000.000,-
= Rp.447.000.000,-

18. TAHUN 2016
versi ITS
115 Dosen x Rp.1.800.000,- = Rp.207.000.000,-
6 S2 (MIPA) x Rp.1.800.000,- = Rp. 10.800.000,-
40Pra S2 x Rp.1.800.000,- = Rp. 72.000.000,-
60 Karyawan x Rp.1.100.000,- = Rp. 66.000.000,-
= Rp.355.800.000,-
Versi DIKTI
115 Dosen x Rp.3.000.000,- =Rp.345.000.000,-
6 S2 (MIPA) x Rp.3.000.000,- =Rp. 18.000.000,-
40Pra S2 x Rp.3.000.000,- =Rp. 120.000.000,-
60 Karyawan x Rp.1.100.000,- =Rp. 66.000.000,-
=Rp.549.000.000,-

19. PENDIRIAN PRODI SAINTEK
 Berdasarkan informasi dari ITS (Dr. Melania Munti,
MT) program Pra S-2 / S-2 DIKTI sudah berakhir.
 Calon Dosen SAINTEK :
 - Tahun 2014 : 6 Orang
 - Tahun 2015 : 6 Orang
 - Tahun 2016 : 34 Orang
 Total : 46 Orang
 Apabila dengan Rasio 1 Prodi minimal 6 orang dosen
maka sampai dengan tahun 2016 berdiri 7 Prodi
SAINTEK

20.  Rincian Prodi SAINTEK
 - Tahun 2014 : Prodi FISIKA
 - Tahun 2015 : Prodi Matematika
 - Tahun 2016 : Prodi Biologi
 Prodi Tekhnik Perminyakan
 Prodi Tekhnik Geologi
 Prodi Tekhnik Kelautan
 Prodi Tekhnik Informatika

21.  Rencana Pendapatan dari mahasiswa Prodi SAINTEK
dengan Asumsi :
 - akan dijual per semester Rp. 7.000.000,-
 - jumlah mahasiswa diperkirakan 20 orang per Prodi
 - tambahan penerimaan tahun 2014 Rp. 280.000.000,-
 - tambahan penerimaan tahun 2015 Rp. 560.000.000,-
 (ditambah prodi Matematika)
 - tambahan penerimaan tahun 2016 Rp. 1.960.000.000,-
 (tambahan Prodi Biologo, T. Peminyakan, T. Geologi, T. Kelautan, T.
Informatika)

22. BORANG
AIPT DAN PROGRAM STUDI

23. AKREDITASI INSTITUSI / PRODI
UNARS Bekerja Masih di Bawah Standart :
 Visi dan Misi prosesnya kurang jelas
 Berapa Standart yang harus dipacu / di
perbaiki / dipenuhi
 Bidang Penelitian dan Pengabdian
Kepada Masyarakat sangat lemah
Minimnya SDM (Sumber Daya Manusia)

24. 7 STANDART DALAM BORANG :
Standar 1. Visi, misi, tujuan dan sasaran, serta
strategi pencapaian
Standar 2. Tata pamong, kepemimpinan, sistem
pengelolaan, dan penjaminan mutu
Standar 3. Mahasiswa dan lulusan
Standar 4. Sumber daya manusia
Standar 5. Kurikulum, pembelajaran, dan suasana
akademik
Standar 6. Pembiayaan, sarana dan prasarana, serta
sistem informasi
Standar 7. Penelitian, pelayanan/pengabdian kepada
masyarakat, dan kerjasama

25. VISI DAN MISI
UNIVERSITAS ABDURACHMAN SALEH
SITUBONDO
 VISI : COMMITTED TO BE EXCELLENT
 MISI :
1. Melaksanakan Tri Dharma Perguruan Tinggi dan
menggunakan teknologi mutahir, berpandangan jauh
kedepan, tanggap dan komit terhadap perubahan.
2. Mengembangkan Sumber daya.
3. Meningkatkan Kemitraan
4. Menyelenggarakan pendidikan yang menghasilkan
sumber daya manusia yang sesuai dengan kebutuhan
pembangunan, dan menciptakan pasar kerja
5. Menyelenggarakan penelitian yang menghasilkan produk
sesuai kebutuhan prioritas pembangunan
6. Menyelenggarakan pengabdian kepada masyarakat

26. PRODI / D3 2014 2015 2016 2017
Pengolahan
Hasil Panen
- - Kimia =
4 Orang
-
Tehnik
Kelautan
- - 4 Orang -
Tekhnik
Perminyakan
- - 1 Orang -

27. PRODI / D3 2014 2015 2016 2017
Tekhnik
Pengelolaan
Hasil Pangan
- - - -
Tekhnik
Perkapalan
Rakyat
- - 1 Orang -
Tekhnik
Informatika
- - - -

28. PRODI / S1 2014 2015 2016 2017
Geologi - - - -
Kelautan - - - -
Biologi - - 8 Orang -
Fisika 6 Orang 3 Orang 5 Orang
Geomatika
= 1 Orang
-

29. PRODI / S1 2014 2015 2016 2017
Elektro - - 2 Orang -
Matematika - 3 Orang 7 Orang -
Tekhnik
Sipil
- - - -
Informatika - - - -

30. PERPANJANGAN IZIN OPERASIONAL
1. PGSD : berakhir pada Bulan 09 Juli 2016,
harus diajukan pada bulan Januari 2016
2. Sastra : berakhir pada Bulan 08 Mei 2016,
harus diajukan pada bulan Nopember 2015
3. Hukum : berakhir pada Bulan 19 Pebruari 2016
harus diajukan pada bulan Agustus 2015
4. Isipol : berakhir pada Bulan 19 Pebruari 2016
harus diajukan pada bulan Agustus 2015
5. Ekonomi : berakhir pada Bulan 19 Pebruari 2016
harus diajukan pada bulan Agustus 2015
6. Pertanian : berakhir pada Bulan 19 Pebruari 2016
harus diajukan pada bulan Agustus 2015