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Quercus Tools
Página 1
Qué se necesita Diagnosis de Situación Beneficios de Quercus Tools
1. Saber qué quiero
que hagan /
mejoren
✓ Tomar
decisiones
correctas
1. - ¿Contamos con información de calidad, que facilite la
toma de decisiones?
2. - ¿Están identificadas las palancas clave del negocio?
1. - Transforma datos en información y proporciona un cuadro de
mando intuitivo y visual, que permite actuar con eficacia y tomar las
decisiones correctas.
2. - Mejora los resultados de la empresa
- Controla y reduce los costes
2. Comunicarlo
eficazmente y
periódicamente
✓ Comunicar 1. - ¿Saben los empleados lo que se espera de ellos cada día?
¿Tienen tiempo de reacción antes de final de año?
2. - ¿Fluye la comunicación horizontal y verticalmente?
3. - ¿Somos capaces de implementar cambios o hay
resistencia al cambio?
1. - Comunica mensualmente los objetivos y resultados de cada
empleado
2. - Alinea a toda la organización en la misma dirección
- Mejora la comunicación interna
3. - Facilita la implementación de cambios
3. Conseguir que lo
hagan: a través
de
reconocimiento
y/o incentivos (€)
✓ Medir 1. - ¿Medimos objetivamente la actividad que desempeña
cada empleado?
- ¿Sabe el empleado si trabaja mejor o peor que sus
iguales?
2. - ¿Fomentamos la mejora continua?
1. - Genera un Cuadro de Mando operativo de la actividad diaria de
los empleados
2. - Mejora la productividad de los empleados
- Fomenta la mejora continua
✓ Premiar y
Motivar
1. - ¿Somos capaces de retener el talento?
2. - ¿Los empleados trabajan bien en equipo?
3. - ¿Hay una percepción positiva de la Política de
Retribuciones? ¿O es percibida como injusta y
desmotivadora?
1. - Retiene y motiva a los buenos empleados
2. - Mejora el trabajo en equipo, identificando KPIs de equipo
3. - Aísla la retribución variable del contexto, por lo que es percibida
como justa y motivadora
- Premia a las personas y no a los puestos
Diagnosis de Situación – Documento de trabajo
Si respondes que NO a más de 3 preguntas, llámame y te ayudo.
Consultoría Incremento de
la productividad
Mejora de
Cuenta Resultados
Ana Romero-Girón Gracia
ana.romero-giron@quercusventures.com
646.87.85.12

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Documento de trabajo Retribución Variable

  • 1. best performer Quercus Tools Página 1 Qué se necesita Diagnosis de Situación Beneficios de Quercus Tools 1. Saber qué quiero que hagan / mejoren ✓ Tomar decisiones correctas 1. - ¿Contamos con información de calidad, que facilite la toma de decisiones? 2. - ¿Están identificadas las palancas clave del negocio? 1. - Transforma datos en información y proporciona un cuadro de mando intuitivo y visual, que permite actuar con eficacia y tomar las decisiones correctas. 2. - Mejora los resultados de la empresa - Controla y reduce los costes 2. Comunicarlo eficazmente y periódicamente ✓ Comunicar 1. - ¿Saben los empleados lo que se espera de ellos cada día? ¿Tienen tiempo de reacción antes de final de año? 2. - ¿Fluye la comunicación horizontal y verticalmente? 3. - ¿Somos capaces de implementar cambios o hay resistencia al cambio? 1. - Comunica mensualmente los objetivos y resultados de cada empleado 2. - Alinea a toda la organización en la misma dirección - Mejora la comunicación interna 3. - Facilita la implementación de cambios 3. Conseguir que lo hagan: a través de reconocimiento y/o incentivos (€) ✓ Medir 1. - ¿Medimos objetivamente la actividad que desempeña cada empleado? - ¿Sabe el empleado si trabaja mejor o peor que sus iguales? 2. - ¿Fomentamos la mejora continua? 1. - Genera un Cuadro de Mando operativo de la actividad diaria de los empleados 2. - Mejora la productividad de los empleados - Fomenta la mejora continua ✓ Premiar y Motivar 1. - ¿Somos capaces de retener el talento? 2. - ¿Los empleados trabajan bien en equipo? 3. - ¿Hay una percepción positiva de la Política de Retribuciones? ¿O es percibida como injusta y desmotivadora? 1. - Retiene y motiva a los buenos empleados 2. - Mejora el trabajo en equipo, identificando KPIs de equipo 3. - Aísla la retribución variable del contexto, por lo que es percibida como justa y motivadora - Premia a las personas y no a los puestos Diagnosis de Situación – Documento de trabajo Si respondes que NO a más de 3 preguntas, llámame y te ayudo.
  • 2. Consultoría Incremento de la productividad Mejora de Cuenta Resultados Ana Romero-Girón Gracia ana.romero-giron@quercusventures.com 646.87.85.12