SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  11
Сэтгэл зүйн тест

Та ямар энергитэй хүн бэ?
Сайн ба муу энерги
   Ямар ч хүн далдын эрчтэй байдаг.
   Америкийн үндэсний эрүүл мэндийн хүрээлэнгийн
    тооцсоноор сүүлийн 10 жилд дэлхийд хүний эрч
    хүчийг сорогч муу эрчтэй хүний тоо, сайн эрчийг
    бэлэглэгчдээс гурав дахин ихэсжээ.
Сайн ба муу энерги

      Эрч бэлэглэгч                 Сорогч

   Бид заримдаа сайн         Гэтэл сайн таньдаг
    таньж      мэдэхгүй        зарим хүнтэй ойр
    хүнтэй хэдэн цагаар        зуурын    хэдэн   үг
    ч хамаагүй хамаг           сольсоны дараа юм
    байдгаа      дэлгэж,       ярилцахаас дургүй
    ханатлаа     ярихад        хүрч, сэтгэл тавгүй
    сэтгэл санаа онгойж        оргиж,     бушуухан
    тэнийдэг.                  салахын         түүс
                               болдог.
Та ямар эрчтэй вэ?

             Бэлэглэгч




Цагаан
                             Сорогч
шидтэн




     Хар                 Дундыг
    шидтэн               баригч
Үргэлжлэл


 Та өөрийн эрчээ мэдэхийн тулд
  доорх үйлдэлд өөрийнхөө төрсөн он
  сар   өдрийг   орлуулаад   дагаад
  бодоорой.
 1980.12.25                  гэвэл
  1+9+8+0+1+2+2+5 гэж нэмэхэд
  28 гэсэн хариу гарна. 28-аа
  задлаад 2+8=10 гарна. Энэ 10 бол
  таны эрчийн тоо юм.
Та аль нь вэ?
   Сорогч

                     Дундыг
                     баригч


Бэлэглэгч




Цагаан           Хар шидтэн
шидтэн
Дундыг                           Цагаан
                Хар шидтэн
  баригч                           шидтэн

• Хүнээс эрч   • Хүссэн         • Хүссэн
  авдаггүй       үедээ            үедээ эрчээ
• Өгдөггүй       бусдаас эрч      бусдад
                 авдаг            өгдөг
               • Хүнд     эрч
                 өгдөггүй       • Хүнээс эрч
                                  авдаггүй
Сорогчоос өөрийгөө хамгаалах
   Өөрийнхөө золгүй явдал, өвчин эмгэг, амьдралын
    нарийн нууцаа хүн болгонд дэлгэх хэрэггүй.
Хэрвээ           та
сорогчтой учирсан
бол           таныг
өрөвдсөн        дүр
үзүүлж,    зөвлөгөө
өгөх    ч    зовлон
бэрхшээл       чинь
нимгэрч
багасахгүй, харин
ч       гүнзгийрнэ.
Тиймээс аль болох
зай барьж, муу
эрчтэй       хүнээс
холхон      байхыг
хичээ.
Хоѐр гарынхаа бүх хурууг
нийлүүлэн          зөрүүлж
сүлжээд, тохойгоо хоѐр
талын хавиргандаа наан,
нийлүүлсэн гараа нарны
туяа руу харуулан нээ.
Хоѐр    хөлөө    нийлүүлэн
тэгшил. Ингэснээрээ та
битүү цагираг үүсгэж, таны
сайн эрч хүч гадагшаа
гарахгүй.

Мөн хөл гараа солбиулан
зөрүүлж тавихад зөв эрч
биеэс гардаггүй.
Анхаарал тавьсан баярлалаа




                    Эрч бэлэглэцгээе..

Contenu connexe

Tendances

багшийн ёс зүй
багшийн ёс зүйбагшийн ёс зүй
багшийн ёс зүй
91444422
 
анги удирдсан багшид тохиолддог бэрхшээлүүд илтгэл
анги удирдсан багшид тохиолддог бэрхшээлүүд илтгэланги удирдсан багшид тохиолддог бэрхшээлүүд илтгэл
анги удирдсан багшид тохиолддог бэрхшээлүүд илтгэл
delgermoron
 
ёс суртахуун ба харилцаа
ёс суртахуун ба харилцааёс суртахуун ба харилцаа
ёс суртахуун ба харилцаа
chuluunbaatargankhuu
 
7 зан төлөвийн судалгаа)
7 зан төлөвийн судалгаа)7 зан төлөвийн судалгаа)
7 зан төлөвийн судалгаа)
Tsuntsaga Ch
 
харилцааны ур чадваруудыг хөгжүүлэх аргууд
харилцааны ур чадваруудыг хөгжүүлэх аргуудхарилцааны ур чадваруудыг хөгжүүлэх аргууд
харилцааны ур чадваруудыг хөгжүүлэх аргууд
azora14
 
лекц №1 харилцааны сэтгэл зүй ёс зүйн үндсэн ойлголт
лекц №1 харилцааны сэтгэл зүй ёс зүйн үндсэн ойлголтлекц №1 харилцааны сэтгэл зүй ёс зүйн үндсэн ойлголт
лекц №1 харилцааны сэтгэл зүй ёс зүйн үндсэн ойлголт
Munguntuul Bat-Orshikh
 
бие хүний талаар үзэл баримтлалууд
бие хүний талаар үзэл баримтлалуудбие хүний талаар үзэл баримтлалууд
бие хүний талаар үзэл баримтлалууд
Siner AG
 
сургуулийн бага насны хүүхдийн ой тогтоолт, түүнийг судлах боломж
сургуулийн бага насны хүүхдийн ой тогтоолт, түүнийг судлах боломжсургуулийн бага насны хүүхдийн ой тогтоолт, түүнийг судлах боломж
сургуулийн бага насны хүүхдийн ой тогтоолт, түүнийг судлах боломж
Binderya Becky
 
темпрамент зан төлөв Copy
темпрамент зан төлөв   Copyтемпрамент зан төлөв   Copy
темпрамент зан төлөв Copy
Siner AG
 

Tendances (20)

БАГШ УДИРДАХ АЖИЛТНЫ МЭРГЭЖЛИЙН ЁС ЗҮЙ: НИЙГМИЙН ШААРДЛАГА БА БОДИТ БАЙДАЛ
БАГШ УДИРДАХ АЖИЛТНЫ МЭРГЭЖЛИЙН ЁС ЗҮЙ: НИЙГМИЙН ШААРДЛАГА БА БОДИТ БАЙДАЛБАГШ УДИРДАХ АЖИЛТНЫ МЭРГЭЖЛИЙН ЁС ЗҮЙ: НИЙГМИЙН ШААРДЛАГА БА БОДИТ БАЙДАЛ
БАГШ УДИРДАХ АЖИЛТНЫ МЭРГЭЖЛИЙН ЁС ЗҮЙ: НИЙГМИЙН ШААРДЛАГА БА БОДИТ БАЙДАЛ
 
Багш сурагчдын харилцаа
Багш сурагчдын харилцааБагш сурагчдын харилцаа
Багш сурагчдын харилцаа
 
багшийн ёс зүй
багшийн ёс зүйбагшийн ёс зүй
багшийн ёс зүй
 
анги удирдсан багшид тохиолддог бэрхшээлүүд илтгэл
анги удирдсан багшид тохиолддог бэрхшээлүүд илтгэланги удирдсан багшид тохиолддог бэрхшээлүүд илтгэл
анги удирдсан багшид тохиолддог бэрхшээлүүд илтгэл
 
лекц
лекцлекц
лекц
 
ёс суртахуун ба харилцаа
ёс суртахуун ба харилцааёс суртахуун ба харилцаа
ёс суртахуун ба харилцаа
 
Leg8
Leg8Leg8
Leg8
 
Удирдахуйн ухаан ба мэргэжлийн ёс зүй
Удирдахуйн ухаан ба мэргэжлийн ёс зүйУдирдахуйн ухаан ба мэргэжлийн ёс зүй
Удирдахуйн ухаан ба мэргэжлийн ёс зүй
 
ёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлагаёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлага
 
7 зан төлөвийн судалгаа)
7 зан төлөвийн судалгаа)7 зан төлөвийн судалгаа)
7 зан төлөвийн судалгаа)
 
харилцааны ур чадваруудыг хөгжүүлэх аргууд
харилцааны ур чадваруудыг хөгжүүлэх аргуудхарилцааны ур чадваруудыг хөгжүүлэх аргууд
харилцааны ур чадваруудыг хөгжүүлэх аргууд
 
сэтгэлийн хөдөлгөөн ба зориг
сэтгэлийн хөдөлгөөн ба зоригсэтгэлийн хөдөлгөөн ба зориг
сэтгэлийн хөдөлгөөн ба зориг
 
лекц №1 харилцааны сэтгэл зүй ёс зүйн үндсэн ойлголт
лекц №1 харилцааны сэтгэл зүй ёс зүйн үндсэн ойлголтлекц №1 харилцааны сэтгэл зүй ёс зүйн үндсэн ойлголт
лекц №1 харилцааны сэтгэл зүй ёс зүйн үндсэн ойлголт
 
Orchin
OrchinOrchin
Orchin
 
өсвөр насны онцлог
өсвөр насны онцлогөсвөр насны онцлог
өсвөр насны онцлог
 
бие хүний талаар үзэл баримтлалууд
бие хүний талаар үзэл баримтлалуудбие хүний талаар үзэл баримтлалууд
бие хүний талаар үзэл баримтлалууд
 
сэтгэхүй ба хэл яриа
сэтгэхүй ба хэл яриасэтгэхүй ба хэл яриа
сэтгэхүй ба хэл яриа
 
сургуулийн бага насны хүүхдийн ой тогтоолт, түүнийг судлах боломж
сургуулийн бага насны хүүхдийн ой тогтоолт, түүнийг судлах боломжсургуулийн бага насны хүүхдийн ой тогтоолт, түүнийг судлах боломж
сургуулийн бага насны хүүхдийн ой тогтоолт, түүнийг судлах боломж
 
Харилцаа гэж юу вэ?
Харилцаа гэж юу вэ?Харилцаа гэж юу вэ?
Харилцаа гэж юу вэ?
 
темпрамент зан төлөв Copy
темпрамент зан төлөв   Copyтемпрамент зан төлөв   Copy
темпрамент зан төлөв Copy
 

En vedette

Sudalgaa setgel sudlal
Sudalgaa setgel sudlalSudalgaa setgel sudlal
Sudalgaa setgel sudlal
bujnee
 
зөн төлөвийн судалгаа
зөн төлөвийн судалгаазөн төлөвийн судалгаа
зөн төлөвийн судалгаа
Munkhtsetseg Myagmar
 
сурагчийн зан төлөв, харилцааг тодорхойлох судалгаа
сурагчийн зан төлөв, харилцааг тодорхойлох судалгаа сурагчийн зан төлөв, харилцааг тодорхойлох судалгаа
сурагчийн зан төлөв, харилцааг тодорхойлох судалгаа
Bama740517
 
хүүхдийн темпераментийг хэв шинжийг тодорхойлох хялбаршуулсан сорил Sumiya
хүүхдийн темпераментийг хэв шинжийг тодорхойлох хялбаршуулсан сорил Sumiyaхүүхдийн темпераментийг хэв шинжийг тодорхойлох хялбаршуулсан сорил Sumiya
хүүхдийн темпераментийг хэв шинжийг тодорхойлох хялбаршуулсан сорил Sumiya
Bulgan Blg
 
хүүхдийн судлах арга цээгийg,
хүүхдийн судлах арга цээгийg,хүүхдийн судлах арга цээгийg,
хүүхдийн судлах арга цээгийg,
Tsekee Tseegii
 

En vedette (7)

Sudalgaa setgel sudlal
Sudalgaa setgel sudlalSudalgaa setgel sudlal
Sudalgaa setgel sudlal
 
Setgel sudlaliin testuud
Setgel sudlaliin testuudSetgel sudlaliin testuud
Setgel sudlaliin testuud
 
зөн төлөвийн судалгаа
зөн төлөвийн судалгаазөн төлөвийн судалгаа
зөн төлөвийн судалгаа
 
сэтгэл судлалын үүсэл хөгжил
сэтгэл судлалын үүсэл хөгжилсэтгэл судлалын үүсэл хөгжил
сэтгэл судлалын үүсэл хөгжил
 
сурагчийн зан төлөв, харилцааг тодорхойлох судалгаа
сурагчийн зан төлөв, харилцааг тодорхойлох судалгаа сурагчийн зан төлөв, харилцааг тодорхойлох судалгаа
сурагчийн зан төлөв, харилцааг тодорхойлох судалгаа
 
хүүхдийн темпераментийг хэв шинжийг тодорхойлох хялбаршуулсан сорил Sumiya
хүүхдийн темпераментийг хэв шинжийг тодорхойлох хялбаршуулсан сорил Sumiyaхүүхдийн темпераментийг хэв шинжийг тодорхойлох хялбаршуулсан сорил Sumiya
хүүхдийн темпераментийг хэв шинжийг тодорхойлох хялбаршуулсан сорил Sumiya
 
хүүхдийн судлах арга цээгийg,
хүүхдийн судлах арга цээгийg,хүүхдийн судлах арга цээгийg,
хүүхдийн судлах арга цээгийg,
 

Similaire à Сэтгэл зүйн тест

Т.Хулан - БУРХАН БАГШИЙН СУРГААЛ ДАХ ХҮМҮҮС ХООРОНДЫН ХАРИЛЦАА БА МЕНЕЖМ...
Т.Хулан - БУРХАН  БАГШИЙН  СУРГААЛ  ДАХ ХҮМҮҮС  ХООРОНДЫН  ХАРИЛЦАА БА МЕНЕЖМ...Т.Хулан - БУРХАН  БАГШИЙН  СУРГААЛ  ДАХ ХҮМҮҮС  ХООРОНДЫН  ХАРИЛЦАА БА МЕНЕЖМ...
Т.Хулан - БУРХАН БАГШИЙН СУРГААЛ ДАХ ХҮМҮҮС ХООРОНДЫН ХАРИЛЦАА БА МЕНЕЖМ...
batnasanb
 
нууцын хүч
нууцын хүчнууцын хүч
нууцын хүч
tsets_2
 
сургаал үг
сургаал үгсургаал үг
сургаал үг
gganchimeg
 
амьдралыг захирагч тоо
амьдралыг захирагч тооамьдралыг захирагч тоо
амьдралыг захирагч тоо
Soko_92
 
сургалт 1
сургалт 1сургалт 1
сургалт 1
bolormaa87
 
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъёэзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
bolormaa87
 
mergejliin talaar
mergejliin talaarmergejliin talaar
mergejliin talaar
bolormaa87
 
mergejliin tuhai
mergejliin tuhaimergejliin tuhai
mergejliin tuhai
bolormaa87
 

Similaire à Сэтгэл зүйн тест (20)

Хүний энерги сэтгэл зүйн тест
Хүний энерги сэтгэл зүйн тестХүний энерги сэтгэл зүйн тест
Хүний энерги сэтгэл зүйн тест
 
сэндэр охин
сэндэр охинсэндэр охин
сэндэр охин
 
The secret
The secretThe secret
The secret
 
Т.Хулан - БУРХАН БАГШИЙН СУРГААЛ ДАХ ХҮМҮҮС ХООРОНДЫН ХАРИЛЦАА БА МЕНЕЖМ...
Т.Хулан - БУРХАН  БАГШИЙН  СУРГААЛ  ДАХ ХҮМҮҮС  ХООРОНДЫН  ХАРИЛЦАА БА МЕНЕЖМ...Т.Хулан - БУРХАН  БАГШИЙН  СУРГААЛ  ДАХ ХҮМҮҮС  ХООРОНДЫН  ХАРИЛЦАА БА МЕНЕЖМ...
Т.Хулан - БУРХАН БАГШИЙН СУРГААЛ ДАХ ХҮМҮҮС ХООРОНДЫН ХАРИЛЦАА БА МЕНЕЖМ...
 
нууцын хүч
нууцын хүчнууцын хүч
нууцын хүч
 
Амжилтын үндэс гэж ву ве?
Амжилтын үндэс гэж ву ве?Амжилтын үндэс гэж ву ве?
Амжилтын үндэс гэж ву ве?
 
Jokes
JokesJokes
Jokes
 
Уур бухимдал ба айдас
Уур бухимдал ба айдасУур бухимдал ба айдас
Уур бухимдал ба айдас
 
Andrew Matthews Сэтгэл зүрхээ дага
Andrew Matthews Сэтгэл зүрхээ дагаAndrew Matthews Сэтгэл зүрхээ дага
Andrew Matthews Сэтгэл зүрхээ дага
 
ангариа0204
ангариа0204ангариа0204
ангариа0204
 
3 lec
3 lec3 lec
3 lec
 
сургаал үг
сургаал үгсургаал үг
сургаал үг
 
Nuuts
NuutsNuuts
Nuuts
 
амьдралыг захирагч тоо
амьдралыг захирагч тооамьдралыг захирагч тоо
амьдралыг захирагч тоо
 
4 hemeevees
4 hemeevees4 hemeevees
4 hemeevees
 
титэм үг цуврал 1
титэм үг цуврал 1титэм үг цуврал 1
титэм үг цуврал 1
 
сургалт 1
сургалт 1сургалт 1
сургалт 1
 
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъёэзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
 
mergejliin talaar
mergejliin talaarmergejliin talaar
mergejliin talaar
 
mergejliin tuhai
mergejliin tuhaimergejliin tuhai
mergejliin tuhai
 

Plus de Bayasaa Хөгжилтэй амьдрал

бүтээмж өндөртэй борлуулагч хүний 7 дадал
бүтээмж өндөртэй борлуулагч хүний 7 дадалбүтээмж өндөртэй борлуулагч хүний 7 дадал
бүтээмж өндөртэй борлуулагч хүний 7 дадал
Bayasaa Хөгжилтэй амьдрал
 
бүтээгдэхүүн үйлчилгээний танилцуулга хийх урлагт суралц
бүтээгдэхүүн үйлчилгээний танилцуулга хийх урлагт суралцбүтээгдэхүүн үйлчилгээний танилцуулга хийх урлагт суралц
бүтээгдэхүүн үйлчилгээний танилцуулга хийх урлагт суралц
Bayasaa Хөгжилтэй амьдрал
 
орлого ба хөрөнгийн татварыг давхардуулан ногдуулахгүй байх тухай
орлого ба хөрөнгийн татварыг давхардуулан ногдуулахгүй байх тухайорлого ба хөрөнгийн татварыг давхардуулан ногдуулахгүй байх тухай
орлого ба хөрөнгийн татварыг давхардуулан ногдуулахгүй байх тухай
Bayasaa Хөгжилтэй амьдрал
 

Plus de Bayasaa Хөгжилтэй амьдрал (20)

Azi dur turh
Azi dur turhAzi dur turh
Azi dur turh
 
ямар цай эрүүл мэндэд хамгийн тустай вэ
ямар цай эрүүл мэндэд хамгийн тустай вэямар цай эрүүл мэндэд хамгийн тустай вэ
ямар цай эрүүл мэндэд хамгийн тустай вэ
 
бүтээмж өндөртэй борлуулагч хүний 7 дадал
бүтээмж өндөртэй борлуулагч хүний 7 дадалбүтээмж өндөртэй борлуулагч хүний 7 дадал
бүтээмж өндөртэй борлуулагч хүний 7 дадал
 
бүтээгдэхүүн үйлчилгээний танилцуулга хийх урлагт суралц
бүтээгдэхүүн үйлчилгээний танилцуулга хийх урлагт суралцбүтээгдэхүүн үйлчилгээний танилцуулга хийх урлагт суралц
бүтээгдэхүүн үйлчилгээний танилцуулга хийх урлагт суралц
 
яаж харна, тэгж харагдана
яаж харна, тэгж харагданаяаж харна, тэгж харагдана
яаж харна, тэгж харагдана
 
өөрийгөө таних хөгжилтэй сонжоо
өөрийгөө таних хөгжилтэй сонжооөөрийгөө таних хөгжилтэй сонжоо
өөрийгөө таних хөгжилтэй сонжоо
 
үнэнч албат 2013.05.23
үнэнч албат 2013.05.23үнэнч албат 2013.05.23
үнэнч албат 2013.05.23
 
орлого ба хөрөнгийн татварыг давхардуулан ногдуулахгүй байх тухай
орлого ба хөрөнгийн татварыг давхардуулан ногдуулахгүй байх тухайорлого ба хөрөнгийн татварыг давхардуулан ногдуулахгүй байх тухай
орлого ба хөрөнгийн татварыг давхардуулан ногдуулахгүй байх тухай
 
Цаг төлөвлөлт
Цаг төлөвлөлтЦаг төлөвлөлт
Цаг төлөвлөлт
 
Цаг төлөвлөлт
Цаг төлөвлөлтЦаг төлөвлөлт
Цаг төлөвлөлт
 
Технологийн менежмент бие даалт
Технологийн менежмент бие даалтТехнологийн менежмент бие даалт
Технологийн менежмент бие даалт
 
сэтгэл хөдлөл үйл ажиллагааны дасан зохицох чадварын үнэлгээ
сэтгэл хөдлөл үйл ажиллагааны дасан зохицох чадварын үнэлгээсэтгэл хөдлөл үйл ажиллагааны дасан зохицох чадварын үнэлгээ
сэтгэл хөдлөл үйл ажиллагааны дасан зохицох чадварын үнэлгээ
 
монгол улсын үндсэн хууль
монгол улсын үндсэн хууль монгол улсын үндсэн хууль
монгол улсын үндсэн хууль
 
үндсэн хуулийн өөрчлөлтүүд
үндсэн хуулийн өөрчлөлтүүдүндсэн хуулийн өөрчлөлтүүд
үндсэн хуулийн өөрчлөлтүүд
 
Шинэ технологи
Шинэ технологиШинэ технологи
Шинэ технологи
 
Site ppt
Site pptSite ppt
Site ppt
 
Project selection ppt
Project selection pptProject selection ppt
Project selection ppt
 
сэтгэл судлалын шинжлэх ухааны судалгааны аргууд
сэтгэл судлалын шинжлэх ухааны судалгааны аргуудсэтгэл судлалын шинжлэх ухааны судалгааны аргууд
сэтгэл судлалын шинжлэх ухааны судалгааны аргууд
 
Гуманистын буюу хүмүүнлэгийн сэтгэл судлал
Гуманистын буюу хүмүүнлэгийн сэтгэл судлалГуманистын буюу хүмүүнлэгийн сэтгэл судлал
Гуманистын буюу хүмүүнлэгийн сэтгэл судлал
 
10 илтгэцүүр
10 илтгэцүүр10 илтгэцүүр
10 илтгэцүүр
 

Сэтгэл зүйн тест

  • 1. Сэтгэл зүйн тест Та ямар энергитэй хүн бэ?
  • 2. Сайн ба муу энерги  Ямар ч хүн далдын эрчтэй байдаг.  Америкийн үндэсний эрүүл мэндийн хүрээлэнгийн тооцсоноор сүүлийн 10 жилд дэлхийд хүний эрч хүчийг сорогч муу эрчтэй хүний тоо, сайн эрчийг бэлэглэгчдээс гурав дахин ихэсжээ.
  • 3. Сайн ба муу энерги Эрч бэлэглэгч Сорогч  Бид заримдаа сайн  Гэтэл сайн таньдаг таньж мэдэхгүй зарим хүнтэй ойр хүнтэй хэдэн цагаар зуурын хэдэн үг ч хамаагүй хамаг сольсоны дараа юм байдгаа дэлгэж, ярилцахаас дургүй ханатлаа ярихад хүрч, сэтгэл тавгүй сэтгэл санаа онгойж оргиж, бушуухан тэнийдэг. салахын түүс болдог.
  • 4. Та ямар эрчтэй вэ? Бэлэглэгч Цагаан Сорогч шидтэн Хар Дундыг шидтэн баригч
  • 5. Үргэлжлэл  Та өөрийн эрчээ мэдэхийн тулд доорх үйлдэлд өөрийнхөө төрсөн он сар өдрийг орлуулаад дагаад бодоорой.  1980.12.25 гэвэл 1+9+8+0+1+2+2+5 гэж нэмэхэд 28 гэсэн хариу гарна. 28-аа задлаад 2+8=10 гарна. Энэ 10 бол таны эрчийн тоо юм.
  • 6. Та аль нь вэ? Сорогч Дундыг баригч Бэлэглэгч Цагаан Хар шидтэн шидтэн
  • 7. Дундыг Цагаан Хар шидтэн баригч шидтэн • Хүнээс эрч • Хүссэн • Хүссэн авдаггүй үедээ үедээ эрчээ • Өгдөггүй бусдаас эрч бусдад авдаг өгдөг • Хүнд эрч өгдөггүй • Хүнээс эрч авдаггүй
  • 8. Сорогчоос өөрийгөө хамгаалах  Өөрийнхөө золгүй явдал, өвчин эмгэг, амьдралын нарийн нууцаа хүн болгонд дэлгэх хэрэггүй.
  • 9. Хэрвээ та сорогчтой учирсан бол таныг өрөвдсөн дүр үзүүлж, зөвлөгөө өгөх ч зовлон бэрхшээл чинь нимгэрч багасахгүй, харин ч гүнзгийрнэ. Тиймээс аль болох зай барьж, муу эрчтэй хүнээс холхон байхыг хичээ.
  • 10. Хоѐр гарынхаа бүх хурууг нийлүүлэн зөрүүлж сүлжээд, тохойгоо хоѐр талын хавиргандаа наан, нийлүүлсэн гараа нарны туяа руу харуулан нээ. Хоѐр хөлөө нийлүүлэн тэгшил. Ингэснээрээ та битүү цагираг үүсгэж, таны сайн эрч хүч гадагшаа гарахгүй. Мөн хөл гараа солбиулан зөрүүлж тавихад зөв эрч биеэс гардаггүй.
  • 11. Анхаарал тавьсан баярлалаа Эрч бэлэглэцгээе..