Öğretim Teknolojileri

1. İhtiyaç
Analizi
• Hüseyin Bora Eydir
• DOÇ.DR.AĞAH TUĞRUL KORUCU

2. İhtiyaç Analizi Nedir?
• İhtiyaç analizi, kısa ve ya uzun süreli olarak bireysel ve kurumsal gelişimi
sağlamak bu gelişmeyi sürekli hale getirmek için uygulama aşamasında
karşılaşılan ve karşılaşılabilecek sorunlarla birlikte ihtiyaçları tespit ederek
bu ihtiyaçlara uygun çözüm yolları bulmaktır. ihtiyaç analizi, mevcut durum
ile ulaşılmak istenilen durum arasındaki farkı ortaya koymak amacıyla
izlenecek bir süreçtir.
• Karşılanmayan ihtiyaçların içerikleri, ne oldukları, sunulan ürün ve
hizmetin elde edilmesindeki engeller yapılacak ihtiyaç analizi ile ortaya
çıkacaktır. Bu amaçlar dâhilinde ihtiyaç analizi bazı süreçleri kapsar ve dört
aşamada yapılır.

3. Hazırlık
İhtiyaç Analizi için gerekli hazırlıkların tamamlanması.
ihtiyaç Analizi Anket Formu, Görüşme Formlarinın
çoğaltılması ve bunların uygulanacağı gruplar için anket
uygulama programının hazırlanması.
Veri toplamak için başvurabileceğimiz araç ve yollar
anketler,toplantılar, bire bir görüşmeler, gözlemler,
küçük grup toplantılanıresmi kayıtların incelenmesidir.

5. Bilgi Toplama
• ihtiyaç Analizi Anket Formundan toplanacak
bilgiler, kurumlarda personel, yönetici ve
müşteriler, okullarda öğretmen, veli, öğrenci
ve idareciler ile yapılacak karşılıklı
görüşmelerden sağlanacak bilgiler, kayıtlar/
kütükler ve arşivlerinden sağlanacak bilgiler.

6. Bilgilerin Analizi
• Veriler toplandıktan sonra, analiz edilmelidir. Analizin çıktısı , ihtiyaçların
önceliğini belirler.
• Önceki Slaytlarda sözü geçen kaynaklardan ve daha başka ihtiyaç duyulan
alanlardan sağlanan bilgilerin taşıdığı özelliklerine göre sınıflandırılması ve
ihtiyaç alanlarının belirlenmesi.

7. Bilgilerin Rapor Edilmesi
• Belirlenen ihtiyaçların her biri için ayrı ayrı açıklayıcı bilgilerin yer aldığı rapor
yazımı. Bu raporda belirlenen ihtiyaçların kapsamı, nedenleri ile incelenecek ve
çözüm önerileri getirilecektir. İhtiyaç analizinde amaç, bireysel ve kurumsal
gelişimi sağlamak ve sürekli hale getirmek için, uygulamada karşılaşılan sorunları
ve ihtiyaçla tespit etmek, değişim ihtiyacının ve isteğinin saptanarak uygun
çözüm önerilerini sunmaktır.

8. KAYNAKÇA
• https://hayatinritmi.com.tr/egitim-ihtiyac-analizi-nedir-nasil-
olusturulur/
• https://slideplayer.biz.tr/slide/3149362/
• https://www.nesilpsikoloji.com/kurumsal-ihtiyac-
analizi.html#:~:text=%C4%B0htiya%C3%A7%20analizi%2C%20mevcut
%20durum%20ile,ihtiya%C3%A7%20analizi%20ile%20ortaya%20%C3
%A7%C4%B1kacakt%C4%B1r.