El documento discute los efectos negativos del exceso de trabajo y la falta de equilibrio entre la vida laboral y personal. Un experto explica que para mantener la salud mental y emocional, una persona necesita dedicar igual tiempo al trabajo y a las relaciones personales. Sin embargo, algunas empresas obligan a los empleados a posponer su vida personal para el trabajo de forma absurda. El documento también identifica varios síntomas que indican problemas en una empresa debido a exceso de trabajo, como altos índices de divorcio entre empleados.

1. ¿TE SIENTES INDISPENSABLE?

10. Cualquier similitud con la vida real, es solamente una mera coincidencia....