Publicité

Conceptos para trabajar en salonespfc

2 Oct 2018
Conceptos para trabajar en salonespfc
Conceptos para trabajar en salonespfc
Conceptos para trabajar en salonespfc
Conceptos para trabajar en salonespfc
Prochain SlideShare
Propues. titulo. unid. p.a. emerg.Propues. titulo. unid. p.a. emerg.
Chargement dans ... 3
1 sur 4
Publicité

Contenu connexe

Publicité

Conceptos para trabajar en salonespfc

  1. CONCEPTOS PARA TRABAJAR EN SALONES MARTES 24 DE JULIO – TERCERA HORA DE CLASE Buenas tardes estudiantes de PFC, estos los conceptos que deben trabajar el martes en la tercera hora de clase. Esta el término y una pregunta que ustedes pueden trabajar en la actividad para evidenciar la apropiación del concepto. SEXUALIDAD La sexualidad es el conjunto de condiciones que caracterizan el sexo de cada persona o animal. Desde el punto de vista histórico cultural, es el conjunto de fenómenos emocionales, de conducta y de prácticas asociadas a la búsqueda del placer sexual, que marcan de manera decisiva al ser humano en todas y cada una de las fases determinantes de su desarrollo. La sexualidad humana, de acuerdo con la Organización Mundial de la Salud, se define como: Un aspecto central del ser humano, a lo largo de su vida. Abarca al sexo, las identidades y los papeles de género, el erotismo, el placer, la intimidad, la reproducción y la orientación sexual. Se vive y se expresa a través de pensamientos, fantasías, deseos, creencias, actitudes, valores, conductas, prácticas, papeles y relaciones interpersonales. La sexualidad puede incluir todas estas dimensiones, no obstante, no todas ellas se viven o se expresan siempre. La sexualidad está influida por la interacción de factores biológicos, psicológicos, sociales, económicos, políticos, culturales, éticos, legales, históricos, religiosos y espirituales. Las cuatro características son: el erotismo, la vinculación afectiva, la reproductividad y el sexo genético (genotipo) y físico (fenotipo).  El erotismo es la capacidad de sentir placer a través de la respuesta sexual, es decir a través del deseo sexual, la excitación sexual y el orgasmo.  La vinculación afectiva es la capacidad de desarrollar y establecer relaciones interpersonales significativas.  La reproductividad es más que la capacidad de tener hijos y criarlos, incluye efectivamente los sentimientos de maternidad y paternidad, las actitudes paternas y maternas, además de las actitudes favorecedoras del desarrollo y educación de otros seres.  Según este concepto ustedes creen que es importante educarse sexualmente para vivenciar una sana sexualidad o se le puede dejar esto al instinto? SOSTENIBILIDAD La sostenibilidad ambiental es el equilibrio que se genera a través de la relación armónica entre la sociedad y la naturaleza que lo rodea y de la cual es parte. Esta implica lograr resultados de desarrollo sin amenazar las fuentes de nuestros recursos naturales y sin comprometer los de las futuras generaciones. Frente a esto es fundamental definir algunas responsabilidades que deben ser puestas en práctica de manera simultánea por los distintos actores de la sociedad:
  2. 1. Las personas: Toma de conciencia y control de los hábitos de consumo que impactan (o pueden impactar) negativamente a la naturaleza e incluso a nosotros mismos. 2. Las instituciones base como el hogar y la escuela: ambas instituciones, como espacios de formación, tienen la misión de ser despertar el interés y respeto por la vida y la naturaleza; de ahí que la formación de la conciencia ambiental sea una de sus principales labores y aportes para conseguir el equilibrio ambiental. 3. La comunidad y los medios de comunicación social informan, educan y pueden generar reflexión y conciencia en la gente, por eso deben fortalecer los mensajes dados desde el hogar y las escuelas con el fin de crear un frente común que sostenga las prácticas ambientales positivas. Es clave que los medios de comunicación presenten información y reflexionen sobre el cambio climático para darle relevancia en la agenda ciudadana y política del país, sin caer en predicciones catastróficas, pero sí en un llamado de atención sobre el estado de vulnerabilidad de nuestro país. 4. La comunidad científica brinda conocimientos, herramientas y crea tecnologías que deben ser útiles para procurar sostenibilidad ambiental, tanto desde la ciudadanía como en materia de políticas ambientales. 5. Las autoridades y el Estado: Debe existir voluntad y decisión política para que las condiciones relacionadas al uso y cuidado de los recursos naturales se respeten y se valoren. El Estado debe promover investigación, a través de proyectos y programas para tomar decisiones acertadas que prioricen la atención a los sectores y localidades más vulnerables del país. 6. Las empresas deben tener una cultura de respeto al medio ambiente. Deben cumplir normas o buenas prácticas ambientales como parte de programas de responsabilidad social que incluyan, además de a la comunidad y los trabajadores, al medio ambiente. Para ello, pueden promover, por ejemplo, prácticas económicas ecoeficientes.  Cuáles de estas prácticas para lo sostenibilidad ambiental se gestiona en el país y cómo le aportamos a la sostenibilidad desde la Escuela Normal? SUSTENTABILIDAD Sustentable es algo que se puede sostener a lo largo del tiempo sin agotar sus recursos o perjudicar el medio ambiente. En este sentido, la sustentabilidad es la capacidad que tiene una sociedad para hacer un uso consciente y responsable de sus recursos, sin agotarlos o exceder su capacidad de renovación, y sin comprometer el acceso a estos por parte de las generaciones futuras. La sustentabilidad ambiental se refiere a la administración eficiente y racional de los recursos naturales, de manera tal que sea posible mejorar el bienestar de la población actual sin comprometer la calidad de vida de las generaciones futuras. Es necesario que el desarrollo de nuevas actividades económicas en regiones rurales y semirurales contribuya a que el ambiente se conserve en las mejores condiciones posibles. Todas las políticas que consideran la sustentabilidad ambiental en el crecimiento de la economía son centrales en el proceso que favorece el Desarrollo Humano Sustentable.  Para legar a nuestras futuras generaciones un mundo saludable es necesario aportar un granito de arena, que haces tú? Mínimo debes cumplir con dos cosas para que la naturaleza no te reclame 1. No tirar la basura al suelo, llevarla a la caneca y reciclar 2. Mantener un pensamiento, actitud y comportamiento positivo para no generar conflictos ni violencia eso afecta el medio ambiente.
  3. DIGNIDAD La dignidad humana es el derecho que tiene cada ser humano, de ser respetado y valorado como ser individual y social, con sus características y condiciones particulares, por el solo hecho de ser persona. Muchos casos en contra de la dignidad humana hizo que se hiciera la Declaración Universal de los Derechos Humanos en 1948 que declaró a todos los seres humanos como iguales y libres en sus derechos y EN SU DIGNIDAD. Esta práctica de reconocimiento de la dignidad humana siguió plasmándose en tratados internacionales y Constituciones nacionales. Cada uno pertenece a una determinada raza, sexo, religión; posee una ideología, nacionalidad, determinados rasgos físicos (alto, bajo, rubio, moreno, delgado, robusto, etcétera) un cierto coeficiente intelectual, más o menos habilidad física, mucho o poco dinero, y un aspecto que puede o no coincidir con el ideal de belleza; puede padecerse algún problema de salud, que impida algunas acciones, pero en esencia todos somos iguales como sujetos de derechos, y aquellos con menores posibilidades deben ser ayudados por el Estado para que tengan igualdad de oportunidades. Como seres dignos (sinónimo de valiosos) somos merecedores del derecho a la vida, a la libertad (salvo como pena si se ha cometido un delito) a la educación y a la cultura, al trabajo, a poseer una vivienda, a constituir una familia, tener alimentación saludable y recreación. Debemos poder elegir nuestro destino, nuestra vocación, nuestras ideas, con el único límite del respeto a la dignidad de los demás. Se oponen a la dignidad humana, los tratos humillantes, indecorosos, discriminatorios, la violencia, la desigualdad legal y jurídica.  Que acciones en el salón pueden llevar al maltrato de la dignidad de un compañero(a)? BULLYING Bullying es una palabra inglesa, también conocido como “acoso escolar” o “hostigamiento escolar“, bullying está compuesto por la voz “bully” que quiere decir “maton” o “peleon” más la terminación “ing” que indica la acción o el resultado de una acción. Este vocablo no está dispuesto en el diccionario de la real academia pero puede ser definido como el maltrato o la conducta agresiva de un determinado individuo hacia otro, que constantemente se repite con el fin de producir daño premeditadamente a este. Este tipo de acoso se caracteriza por optar por un comportamiento cruel, brutal y muchas veces inhumano con el principal objetivo de infligir daño a una determinada persona para asustarlo o someterlo. El bullying puede ser de tipo psicológico, verbal, social o físico.  El psicológico es aquel donde atacan el autoestima de la persona e intentan producir sensación de temor en ella.  El verbal está caracterizado por todo tipo de insultos, apodos, sobrenombres, burla, desprecios, atacar los defectos físicos, entre otros de manera pública.  El social busca apartar o exiliar al individuo del resto de los compañeros o grupo.  El físico, este agrede de manera física a la persona por medio de patadas, golpes, empujones, etc. El bullying puede deberse a múltiples factores que entre ellos están los medios de comunicación, la familia, Entorno escolar, etc.  Califiquemos las dos posiciones en el Bullying; el agredido que siente? Y el agresor por qué lo hace? Cómo ayudarían ustedes a solucionar un caso de bullying en el salón?
  4. DISTRIBUCIÓN POR GRADOS SEMESTRE NOMBRE ESTUDIANTE GRUPO A INTERVENIR Tercer semestre ALFONSO LAVERDE ELADIO ANDRÉS – ARDILA GARZÓN VERONICA Sexto grado 01 Cuarto semestre RINCON AMEZQUITA LAURA JULIANA – LIDER GAU Sexto grado 02 Tercer semestre BAYTER LOPEZ MARYEN DAYANA – LIDER GAU Sexto grado 03 Cuarto semestre DIAZ DELGADO WILSON YESID – LIDER GAU Sexto grado 04 Cuarto semestre CONTRERAS MANRIQUE YENIFER – LIDER GAU Sexto grado 05 Tercer semestre FLOREZ PINTO KAREN DAYANA – LIDER GAU Sexto grado 06 Tercer semestre FLORIDO ZARATE MARIA ALEJANDRA – LIDER GAU Sexto grado 07 Cuarto semestre VARGAS RALLON EVELYN DANIELA – LIDER GAU Séptimo grado 01 Cuarto semestre MANTILLA ROJAS SILVIA DANIELA – LIDER GAU Séptimo grado 02 Cuarto semestre QUINTERO GOMEZ KAREN STEFANNY – LIDER GAU Séptimo grado 03 Cuarto semestre PINZON LIZARAZO JOHAN FELIPE – LIDER GAU Séptimo grado 04 Cuarto semestre FONSECA MEDINA JABLEIDY JEERSON – LIDER GAU Séptimo grado 05 Tercer semestre FUENTES ORTÍZ MIGUEL ANGEL – VARGAS NORIEGA ROXANA ALEJANDRA Séptimo grado 06 Cuarto semestre ACEVEDO DURAN ALEJANDRA – LIDER GAU Octavo grado 01 Cuarto semestre CABALLERO RAMIREZ MARLYN ZULEY – LIDER GAU Octavo grado 02 Cuarto semestre MAYORGA ESTEBAN JESUS DAVID – LIDER GAU Octavo grado 03 Tercer semestre GALEANO ARIZA DIANA KATHERINE – LIDER GAU Octavo grado 04 Cuarto semestre RANGEL VARGAS ANGIE ROCIO – LIDER GAU Noveno grado 01 Cuarto semestre JAIMES BRAYAN ENOC – LIDER GAU Noveno grado 02 Cuarto semestre BARON RUIZ EDGAR YADIR – LIDER GAU Noveno grado 03 Tercer semestre GARCÍA VELANDIA KAREN JULIANA – LIDER GAU Noveno grado 04 Tercer semestre GOMEZ ANAYA INGRID JULIANA – ZULUAGA BARAJAS MEUDY DAYANN Noveno grado 05 Cuarto semestre TORRES CARVAJAL YORQUIN ESNEYR – LIDER GAU Décimo grado 01 Cuarto semestre CACERES CABALLERO KAREN YULIETH – LIDER GAU Décimo grado 02 Tercer semestre LEAL ACOSTA YULY ANDREA – MARTÍNEZ QUIJANO KAREN MILENA Décimo grado 03 Cuarto semestre ASCANIO CACERES KAREN TATIANA - BUENO JAIMES KAREN DAYANNA Décimo grado 04 Tercer semestre SANTAMARIA PARDO ADRIANA LIZETH – SERRANO ROJAS BLEIDY JULIANA Décimo grado 05 Tercer semestre OLIVEROS BARAJAS LILY YADIRA – LIDER GAU Décimo grado 06 Tercer semestre PARRA GUZMAN MARIA CAMILA – PEÑA PATIÑO SARA VIVIANA Undécimo grado 01 Cuarto semestre SUAREZ HERNANDEZ NISBETH DAYANA Undécimo grado 02 Tercer semestre PEREZ HERNÁNDEZ WENDY DANIELA – PINTO SUAREZ FLOR ESTEFANY Undécimo grado 03 Tercer semestre PRADA OJEDA GENNY JOHANA – LIDER GAU Undécimo grado 04 Cuarto semestre ARIAS FERREIRA LEIDY JOHANA – LIDER GAU Undécimo grado 05 Tercer semestre ROA ALMEYDA MARIA FERNANDA – LIDER GAU Semestre Modalidades Cuarto semestre CASTILLO SEPULVEDA SILVIA JULIANA – LIDER GAU Semestre I Tercer semestre RONDÓN CABALLERO ELIANA MARITZA – LIDER GAU Semestre II
Publicité