2. 1. Envolvimento dos profissionais e o Decision Making.
2. O novo perfil do Gestor
3. Mudanças no trabalho
4. A transformação no trabalho.
5. A tecnologia e gestor do futuro
6. A estrutura da nova organização
7. A era da informação
Capítulo 2 - Pág 61
A visão do Futuro
3. Deste novo profissional será exigido um constante
aperfeiçoamento técnico e capacidade de se adaptar
diante dos novos modelos de organização e gestão
Sintese
4. O Comprometimento do indivíduo é vital para o
sucesso da implementação de um sistema da informação
em uma organização.
1- Quem irá utiliza-lo ?
2- Para qual decisão ?
3- Com quais informações ?
Decision Making
5. Os gestores tem 5 funções clássicas.
1- Planejar
2- Organizar
3- Coordenar
4- Decidir
5- Controlar
Decision Making
6. Os gestores tem 5 funções clássicas.
1- Planejar
2- Organizar
3- Coordenar
4- Decidir
5- Controlar
Decision Making
7. É a escolha de uma ou mais alternativas entre varias
apresentadas, e podem ser classificadas em.
1- Estruturadas : As que seguem um processo lógico
2- Semi-estruturadas: Podem ser fornecidas por modelos
matemáticos
3- Não estruturadas: Variáveis não quantificáveis
Decisão
8. Diagrama de estágios na tomada da decisão
Inteligência
Concepção
Escolha
Implementação
Existe um Problema
Quais são as alternativas
Qual a melhor opção
A decisão será efetivada
9. A tecnologia da
informação é um
insumo decisivo
para a integração
das empresas, um
componente
fundamental das
atividades de
serviços,
coordenação e
organização e o
motor que
posiciona a
empresa frente a
economia global.
Perfil do Gestor
11. A razão para a
transformação
das
organizações
em obter maior
conhecimento e
informação, e
exigirem maior
conhecimento
de seus
funcionários é
lógica.
A transformação no Trabalho
12. A tecnologia da
informação já
foi uma
ferramenta de
expansão, hoje
é uma
ferramenta de
downsizing e
reorganização.
A Tecnologia e o Gestor do Futuro
14. 1- Muda a estrutura do setor e as regras da
competição
2- Cria vantagens competitivas
3- Originando negócios completamente novos
A Era da Informação
18. Avaliação II
a - Escrita ............................5,0
b - Apresentação Oral..........5,0
19. Avaliação
Apresentação Escrita..........5,0
Itens avaliativos:
1 Normas da ABNT
2 Conteúdo
Observações:
1 Apresentação da equipe – nome;
2 Trabalho escrito no máximo, 05 páginas, contendo: capa, folha de rosto,
resumo, introdução, desenvolvimento, conclusão e referências
bibliográficas.
20. Avaliação
Apresentação Oral..........5,0
Itens avaliativos:
1 Abertura
2 Execução
3 Recursos instrucionais
4 Domínio do conteúdo
5 Administração do tempo (15 minutos)
Observações:
1 A equipe terá 15 min. para expor o trabalho, caso não cumpra o tempo
estimado, será penalizado em dois décimos por cada min. fora do tempo
2 Todos os componentes do grupo deverão estar presentes, compor-se
diante da turma e participar durante a apresentação.
3 A apresentação será em power point.