SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  18
Jaarovergang in itslearning
Onno Sidler
Jaarovergang itslearning
       Gebruikersdag 2012
ROC West Brabant



     ► 28000 studenten
     ► 3300 Werknemers
     ► Centraal bestuur, 8 instituten
     ► 10 VMBO scholen
     ► 60 locaties
       (Breda, Roosendaal, Bergen op Zoom)
     ► 6600 werkplekken, 300 servers
What’s your nightmare?

                         één opleiding
                         300 gebruikers
                         Heel veel (sub)mappen
                         Nog meer content
                         Ingewikkelde rechtenstructuur
                         En dan……
Waarom de jaarovergang inplannen?

  Leerlingen stromen door naar volgend leerjaar
  Nieuwe leerlingen moeten in een schoon vak
  beginnen
Wat moet er gebeuren?

  Hiërarchie opschonen
  Schone vakken klaarzetten
  Vakken archiveren
  Projecten archiveren
  Resultaten afgelopen schooljaar borgen
Hiërarchie opschonen

  Nieuwe organisatie- en
  klassenstructuur
  Heb je organisaties toegekend
  aan hiërarchieregels?
      Beleid loskoppelen of
      hiërarchie laten staan?
  Hiërarchieregels weggooien
  Opnieuw door import hiërarchie
  laten opbouwen
Schone vakken klaarzetten


                            Huh?!

Oude leerlingen in nieuw vak of
nieuwe leerlingen in oud vak?
Oude vak archiveren en nieuw vak klaarzetten

Dit heeft de voorkeur als je
weinig of geen rechten
hebt ingesteld.
Oude vak archiveren en nieuw vak klaarzetten

  Stappenplan:
    Maak een nieuw vak aan
    Kopieer de inhoud van het oude vak zonder
    de resultaten mee te nemen
    Voeg de nieuwe deelnemers aan je nieuwe vak toe
    Zorg dat je inhoud weer up-to-date en actief is
    Pas eventueel deadlines e.d. aan
    Archiveer je oude vak
Hergebruik je oude vak

  Dit doe je alleen als je bijvoorbeeld veel rechten
  instellingen e.d. in je vak hebt staan.
Hergebruik je oude vak

  Maak een nieuw vak aan
  Kopieer de inhoud van je oude vak naar het nieuwe
  (mét alle resultaten)
  Borg je cijferlijst (als excel in het nieuwe vak)
  Archiveer het nieuwe vak
  Verwijder alle data uit je oude vak (cijfers, ingeleverde
  items, deelnemers, enz)
  Pas de naam van het vak aan en voeg deelnemers toe
Wat zouden we graag willen?
Vakken en projecten archiveren

  Wie gaat dit doen?
  Hoe lang?
  Naamsconventie
  Kosten opslag
Wie en wanneer?

  Maart / april beleid bepalen
     Wat gaan we doen?
     Wie gaat het doen
     Wanneer gaan we het doen?
  Eind schooljaar nieuwe vakken klaarzetten en oude
  archiveren
  In de vakantie hiërarchie opschonen
  Eventueel in oktober nogmaals hiërarchie opschonen
Grote schoonmaak…
Meer weten?


Kijk voor meer informatie op
www.it-workz.nl of neem
contact met ons op:

IT-Workz BV
info@it-workz.nl
088 - 489 6700
@itworkz1
Afsluiting

Contenu connexe

En vedette

In digital space no one can hear you scream
In digital space no one can hear you screamIn digital space no one can hear you scream
In digital space no one can hear you scream
John Watton
 
Annotating images-animation
Annotating images-animationAnnotating images-animation
Annotating images-animation
sathma
 
3 montages of different live performances
3 montages of different live performances3 montages of different live performances
3 montages of different live performances
sathma
 
MongoDB (Advanced)
MongoDB (Advanced)MongoDB (Advanced)
MongoDB (Advanced)
TO THE NEW | Technology
 
Sanat
SanatSanat
Sanat
merve
 
User interview wahl_upa
User interview wahl_upaUser interview wahl_upa
User interview wahl_upa
Katherine Wahl
 
2010 SMX Advanced - Advanced CRO Beyond the Landing Page
2010 SMX Advanced - Advanced CRO Beyond the Landing Page2010 SMX Advanced - Advanced CRO Beyond the Landing Page
2010 SMX Advanced - Advanced CRO Beyond the Landing Page
Vertster.com
 
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol12 Theme
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol12 ThemeFUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol12 Theme
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol12 Theme
noteproject
 
Lesson13 conversations
Lesson13 conversationsLesson13 conversations
Lesson13 conversations
Lauren
 
Mima Summit 2010 Presentation:
Mima Summit 2010 Presentation:Mima Summit 2010 Presentation:
Mima Summit 2010 Presentation:
Vertster.com
 
Scene 3 which was written by me
Scene 3 which was written by me Scene 3 which was written by me
Scene 3 which was written by me
sathma
 
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol14 Theme
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol14 ThemeFUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol14 Theme
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol14 Theme
noteproject
 

En vedette (17)

The Router Explained Rroosend
The Router Explained RroosendThe Router Explained Rroosend
The Router Explained Rroosend
 
Posters for presentations
Posters for presentationsPosters for presentations
Posters for presentations
 
In digital space no one can hear you scream
In digital space no one can hear you screamIn digital space no one can hear you scream
In digital space no one can hear you scream
 
Annotating images-animation
Annotating images-animationAnnotating images-animation
Annotating images-animation
 
3 montages of different live performances
3 montages of different live performances3 montages of different live performances
3 montages of different live performances
 
統一發票真偉大─林 蘭
統一發票真偉大─林   蘭統一發票真偉大─林   蘭
統一發票真偉大─林 蘭
 
MongoDB (Advanced)
MongoDB (Advanced)MongoDB (Advanced)
MongoDB (Advanced)
 
Sanat
SanatSanat
Sanat
 
User interview wahl_upa
User interview wahl_upaUser interview wahl_upa
User interview wahl_upa
 
Strategic management #01
Strategic management #01Strategic management #01
Strategic management #01
 
2010 SMX Advanced - Advanced CRO Beyond the Landing Page
2010 SMX Advanced - Advanced CRO Beyond the Landing Page2010 SMX Advanced - Advanced CRO Beyond the Landing Page
2010 SMX Advanced - Advanced CRO Beyond the Landing Page
 
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol12 Theme
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol12 ThemeFUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol12 Theme
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol12 Theme
 
Lesson13 conversations
Lesson13 conversationsLesson13 conversations
Lesson13 conversations
 
Unicef
UnicefUnicef
Unicef
 
Mima Summit 2010 Presentation:
Mima Summit 2010 Presentation:Mima Summit 2010 Presentation:
Mima Summit 2010 Presentation:
 
Scene 3 which was written by me
Scene 3 which was written by me Scene 3 which was written by me
Scene 3 which was written by me
 
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol14 Theme
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol14 ThemeFUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol14 Theme
FUKUYAMA BASE WORKSHOP Vol14 Theme
 

Similaire à Jaarovergang in itslearning

Sessie1 module onderwijsontwerpen_v17feb2014
Sessie1 module onderwijsontwerpen_v17feb2014Sessie1 module onderwijsontwerpen_v17feb2014
Sessie1 module onderwijsontwerpen_v17feb2014
Ilya Zitter
 

Similaire à Jaarovergang in itslearning (20)

Back to basic
Back to basicBack to basic
Back to basic
 
Toekomstige leermiddelen en de rol van de docent IPON 19 maart 2014
Toekomstige leermiddelen en de rol van de docent IPON 19 maart 2014Toekomstige leermiddelen en de rol van de docent IPON 19 maart 2014
Toekomstige leermiddelen en de rol van de docent IPON 19 maart 2014
 
Van check in tot check Szilvia zsoldos
Van check in tot check Szilvia zsoldosVan check in tot check Szilvia zsoldos
Van check in tot check Szilvia zsoldos
 
Presentatie klankbordgroep pld 2.0 2 7-2013
Presentatie klankbordgroep pld 2.0 2 7-2013Presentatie klankbordgroep pld 2.0 2 7-2013
Presentatie klankbordgroep pld 2.0 2 7-2013
 
Startbijeenkomst Pedagogiek FO
Startbijeenkomst Pedagogiek FOStartbijeenkomst Pedagogiek FO
Startbijeenkomst Pedagogiek FO
 
Hoe zijn de ervaringen met de digitale leeromgeving in PO en VO?
Hoe zijn de ervaringen met de digitale leeromgeving in PO en VO?Hoe zijn de ervaringen met de digitale leeromgeving in PO en VO?
Hoe zijn de ervaringen met de digitale leeromgeving in PO en VO?
 
Naar beta-excellentietrajecten VO-scholen
Naar beta-excellentietrajecten VO-scholenNaar beta-excellentietrajecten VO-scholen
Naar beta-excellentietrajecten VO-scholen
 
Marc van Maastricht: uitleg Stercollecties VO-content
Marc van Maastricht: uitleg Stercollecties VO-contentMarc van Maastricht: uitleg Stercollecties VO-content
Marc van Maastricht: uitleg Stercollecties VO-content
 
Presentatie Congres Ol 11 Februari 2010
Presentatie Congres Ol 11 Februari 2010Presentatie Congres Ol 11 Februari 2010
Presentatie Congres Ol 11 Februari 2010
 
Symposium 27 mei
Symposium 27 meiSymposium 27 mei
Symposium 27 mei
 
Sessie1 module onderwijsontwerpen_v17feb2014
Sessie1 module onderwijsontwerpen_v17feb2014Sessie1 module onderwijsontwerpen_v17feb2014
Sessie1 module onderwijsontwerpen_v17feb2014
 
Presentatie digitale acties
Presentatie digitale actiesPresentatie digitale acties
Presentatie digitale acties
 
Personaliseren autumn school
Personaliseren autumn schoolPersonaliseren autumn school
Personaliseren autumn school
 
Op weg naar meer differentiatie: de inzet van innovatief leermiddelenbeleid V...
Op weg naar meer differentiatie:de inzet van innovatief leermiddelenbeleid V...Op weg naar meer differentiatie:de inzet van innovatief leermiddelenbeleid V...
Op weg naar meer differentiatie: de inzet van innovatief leermiddelenbeleid V...
 
Webinar Open Pedagogy
Webinar Open PedagogyWebinar Open Pedagogy
Webinar Open Pedagogy
 
131204 presentatie studiedag project curriculum HAN Pabo
131204 presentatie studiedag project curriculum HAN Pabo131204 presentatie studiedag project curriculum HAN Pabo
131204 presentatie studiedag project curriculum HAN Pabo
 
Hogeschool Zuyd: migratie van Blackboard naar Moodle - Jannie Sangers & Miria...
Hogeschool Zuyd: migratie van Blackboard naar Moodle - Jannie Sangers & Miria...Hogeschool Zuyd: migratie van Blackboard naar Moodle - Jannie Sangers & Miria...
Hogeschool Zuyd: migratie van Blackboard naar Moodle - Jannie Sangers & Miria...
 
Stand Leermiddelen Nov2009
Stand Leermiddelen Nov2009Stand Leermiddelen Nov2009
Stand Leermiddelen Nov2009
 
Aan de slag met learning analytics
Aan de slag met learning analyticsAan de slag met learning analytics
Aan de slag met learning analytics
 
Les 1 - Praktijkonderzoek in de school
Les 1 - Praktijkonderzoek in de schoolLes 1 - Praktijkonderzoek in de school
Les 1 - Praktijkonderzoek in de school
 

Jaarovergang in itslearning

  • 2. Jaarovergang itslearning Gebruikersdag 2012
  • 3. ROC West Brabant ► 28000 studenten ► 3300 Werknemers ► Centraal bestuur, 8 instituten ► 10 VMBO scholen ► 60 locaties (Breda, Roosendaal, Bergen op Zoom) ► 6600 werkplekken, 300 servers
  • 4. What’s your nightmare? één opleiding 300 gebruikers Heel veel (sub)mappen Nog meer content Ingewikkelde rechtenstructuur En dan……
  • 5. Waarom de jaarovergang inplannen? Leerlingen stromen door naar volgend leerjaar Nieuwe leerlingen moeten in een schoon vak beginnen
  • 6. Wat moet er gebeuren? Hiërarchie opschonen Schone vakken klaarzetten Vakken archiveren Projecten archiveren Resultaten afgelopen schooljaar borgen
  • 7. Hiërarchie opschonen Nieuwe organisatie- en klassenstructuur Heb je organisaties toegekend aan hiërarchieregels? Beleid loskoppelen of hiërarchie laten staan? Hiërarchieregels weggooien Opnieuw door import hiërarchie laten opbouwen
  • 8. Schone vakken klaarzetten Huh?! Oude leerlingen in nieuw vak of nieuwe leerlingen in oud vak?
  • 9. Oude vak archiveren en nieuw vak klaarzetten Dit heeft de voorkeur als je weinig of geen rechten hebt ingesteld.
  • 10. Oude vak archiveren en nieuw vak klaarzetten Stappenplan: Maak een nieuw vak aan Kopieer de inhoud van het oude vak zonder de resultaten mee te nemen Voeg de nieuwe deelnemers aan je nieuwe vak toe Zorg dat je inhoud weer up-to-date en actief is Pas eventueel deadlines e.d. aan Archiveer je oude vak
  • 11. Hergebruik je oude vak Dit doe je alleen als je bijvoorbeeld veel rechten instellingen e.d. in je vak hebt staan.
  • 12. Hergebruik je oude vak Maak een nieuw vak aan Kopieer de inhoud van je oude vak naar het nieuwe (mét alle resultaten) Borg je cijferlijst (als excel in het nieuwe vak) Archiveer het nieuwe vak Verwijder alle data uit je oude vak (cijfers, ingeleverde items, deelnemers, enz) Pas de naam van het vak aan en voeg deelnemers toe
  • 13. Wat zouden we graag willen?
  • 14. Vakken en projecten archiveren Wie gaat dit doen? Hoe lang? Naamsconventie Kosten opslag
  • 15. Wie en wanneer? Maart / april beleid bepalen Wat gaan we doen? Wie gaat het doen Wanneer gaan we het doen? Eind schooljaar nieuwe vakken klaarzetten en oude archiveren In de vakantie hiërarchie opschonen Eventueel in oktober nogmaals hiërarchie opschonen
  • 17. Meer weten? Kijk voor meer informatie op www.it-workz.nl of neem contact met ons op: IT-Workz BV info@it-workz.nl 088 - 489 6700 @itworkz1