Que se entiende por vigilancia en la salud - Ernesto Loncomilla
1. ↗
III JORNADA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN EL OPERADOR
LOGÍSTICO
QUÉ SE ENTIENDE POR VIGILANCIA DE LA SALUD
24 ABRIL 2013
2. ↗ ÍNDICE
LA VIGILANCIA DE LA SALUD EN LA ORGANIZACIÓN DE LA PRL
V.S. EN LA ORGANIZACIÓN PREVENTIVA
V.S. EN LA MEDICINA DEL TRABAJO
APROXIMACIÓN CONCEPTUAL
VIGILANCIA DE LA SALUD
OBJETIVOS
PROGRAMA DE VIGILANCIA DE LA SALUD
TÉCNICAS DE LA VIGILANCIA DE LA SALUD
TÉCNICAS
RECONOCIMIENTOS MÉDICOS
OTRAS CARACTERÍSTICAS QUE DEFINEN LA VIGILANCIA DE LA SALUD
CONCLUSIONES
3. ↗
¿QUÉ ES?
O
¿QUÉ SE ENTIENDE?
POR VIGILANCIA DE
LA SALUD
3 Soluciones logísticas sostenibles
4. ↗ QUÉ SE ENTIENDE POR VIGILANCIA DE LA SALUD
4
Es una parte de las especialidades Preventivas
Soluciones logísticas sostenibles
5. ↗ QUÉ SE ENTIENDE POR VIGILANCIA DE LA SALUD
5 Soluciones logísticas sostenibles
Art. 22 y 31 de la LPRL.
Art. 4,5,6,9,37,38,39 del RDSP
6. ↗ APROXIMACIÓN CONCEPTUAL
6 Soluciones logísticas sostenibles
La Vigilancia de la Salud es uno de los instrumentos que
utiliza la Medicina del Trabajo para controlar y hacer el
seguimiento de las repercusiones de las condiciones de
trabajo sobre la salud de la población trabajadora. NTP 959
Actúa a nivel Individual y Colectivo
7. ↗ OBJETIVOS DE LA VIGLANCIA DE LA SALUD
7 Soluciones logísticas sostenibles
Objetivos Individuales:
Detección precoz de las repercusiones del trabajo sobre la salud
Identificación de los trabajadores especialmente sensibles
Adaptación de la tarea al individuo
Objetivos a nivel Colectivo:
Análisis e interpretación de los datos obtenidos de un grupo.
¿Quién presenta alteraciones?
¿En qué lugar de la empresa?
¿Cuándo aparecen o aparecieron?
8. ↗ PROGRAMA DE VIGLANCIA DE LA SALUD
8 Soluciones logísticas sostenibles
PROGRAMA:
Determinación de Objetivos
Determinación de actividades
Fase de Ejecución
Elaboración de conclusiones y recomendaciones
Evaluación de la Actividad en relación con los objetivos
NTP 959
10. ↗ TÉCNICAS DE LA VIGILANCIA DE LA SALUD
10 Soluciones logísticas sostenibles
Control Biológico
Encuestas de salud
Epidemiología (colectivo)
Reconocimientos Médicos
Existen protocolos médicos
Sin protocolo médico contenido mínimo (37.3c RD 39/97)
11. ↗ RECONOCIMIENTOS MÉDICOS
11 Soluciones logísticas sostenibles
RM Previos
RM inmediatamente posteriores a la contratación
RM por modificación de tareas
RM periódicos
RM tras ausencias prolongadas
RM Posteriores a la extinción del contrato
12. ↗ RECONOCIMIENTOS MÉDICOS
12 Soluciones logísticas sostenibles
APTITUDES:
APTO SI RESTRICCIONES
APTO CON RESTRICCIONES
PERSONALES
LABORALES
NO APTO (TEMPORAL?)
EN OBSERVACIÓN
Nivel ColectivoNivel Individual
ANÁLISIS EPIDEMIOLÓGICO
INTEGRACIÓN DE LA
PREVENCIÓN EN LA EMPRESA
MEMORIA DE ACTIVIDADES
RD 39/97
Orden TIN/2504/2010
16. ↗
• ¿Hay pruebas
alternativas?
• ¿Son efectivas?
CARACTERÍSTICAS QUE LA DEFINEN
16 Soluciones logísticas sostenibles
PROPORCIONAL
A LOS RIESGOS
Art. 22, LPRL
• ¿El trabajado es
informado?
RESPETUOSA
• No discriminatoria
• ¿Interés General?
Art 7.3 L. Org. 15/99
CONFIDENCIAL
17. ↗ CARACTERÍSTICAS QUE LA DEFINEN
17 Soluciones logísticas sostenibles
Art. 22, LPRL
• Competencia
técnica
PROFESIONAL
18. ↗ SUMARIO
18 Soluciones logísticas sostenibles
LA VIGILANCIA DE LA SALUD EN LA ORGANIZACIÓN DE LA PRL
APROXIMACIÓN CONCEPTUAL
TÉCNICAS DE LA VIGILANCIA DE LA SALUD
CARACTERÍSTICAS E IMPLANTACIÓN