3. Conocimiento y
pericia para realizar
actividades que
incluyen métodos,
procesos y
procedimientos con el
uso de herramientas y
técnicas.
4. Capacidad para
trabajar con personas:
Esfuerzo, cooperativo,
trabajo en equipo,
ambiente adecuado.
5. Capacidad de ver “imagen
de conjunto”, de reconocer
los elementos importantes
en una situación y
comprender la relación
entre ellos.
“Ver el bosque, no solo los
arboles”.
6. Capacidad para la solución
de problemas en forma tal
que la organización se
beneficie.
No limitarse a ser solo
“Observadores de
problemas”, necesitan
además tener la habilidad de
un buen ingeniero de diseño
para encontrar una solución
práctica.
