SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  2
Télécharger pour lire hors ligne
Management ● Finance ● Legal ● Tax ● Banking ● Insurance ● Private Equity ● Capital Markets ● Investments
_____________________________________________________________________________________________________________
________________________________________
Marketing Director / FinTech Company
Warsaw, Poland
_____________________________________________________________________________________________________________
Poland ● Russia ● Czech Republic ● Hungary ● Slovakia ● Baltics ● Romania ● Bulgaria ● Turkey ● Balkans ● UK
1
Company
Our Client is a big technology company – a passionate team of achievers and risk-takers.
After years of operations, they achieved an internationally recognized success .
Now they are launching a new project in a form of a spin-off company with an aim of stirring
another market. They want to become the leader of social money – a category which
combines payments, loans, insurance and a few other e-commerce products.
Position
For that purpose, they are looking for a passionate Marketing Director who will drive all the
main activities with regards to customer acquisition, engagement and retention.
If you’re ready to take on the following responsibilities:
 Shape the future of payments and mobile banking with visionary leadership
 Execute on the business plan to acquire a few millions of users
 Influence product development
 Engage and sign up new commercial partners to the platform
 Define/redefine/modify monetization strategy
 Build and manage brand and service strategy and carefully listen to users to implement
expected features into the application
 Take on responsibility for customer acquisition
…And at the same time you bring the following qualities:
 >5 years of experience in senior marketing positions with high experience in
digital/social marketing
 deep understanding of trends and current solutions in mobile applications, digital
marketing, e-commerce
 a proven record of successful digital/social/360 campaigns – especially launches of
new products and/or services
 effectively managed teams in marketing area
 a natural entrepreneur, and knows that high rewards always come at a risk
 an inspirational, relentless and resourceful leader
Management ● Finance ● Legal ● Tax ● Banking ● Insurance ● Private Equity ● Capital Markets ● Investments
_____________________________________________________________________________________________________________
________________________________________
Marketing Director / FinTech Company
Warsaw, Poland
_____________________________________________________________________________________________________________
Poland ● Russia ● Czech Republic ● Hungary ● Slovakia ● Baltics ● Romania ● Bulgaria ● Turkey ● Balkans ● UK
2
then do not hesitate to get on board and send your detailed resume.
The assignment is managed by:
Karolina Wicińska
Karolina.Wicinska@Malekecruitment.com
+48 512 390 012
________________________________________
Malek Recruitment
Emil Wedel House
ul. Szpitalna 8 / 8
00-031 Warsaw
Poland
www.MalekRecruitment.com

Contenu connexe

Similaire à Position: Marketing Director - FinTech Company - Warsaw, Poland

Application for vacancy
Application for vacancyApplication for vacancy
Application for vacancyMicheal Eddie
 
Apc partners general profile
Apc  partners general profileApc  partners general profile
Apc partners general profileAldo Cattapan
 
KPI_Development_Template.pdf
KPI_Development_Template.pdfKPI_Development_Template.pdf
KPI_Development_Template.pdfABHISHEK MALIK
 
Abhay jha (CV)
Abhay jha (CV)Abhay jha (CV)
Abhay jha (CV)Abhay jha
 
Resume_ Monika
Resume_ MonikaResume_ Monika
Resume_ MonikaMonika Raj
 
Yasmin Abzakh Resume 2016
Yasmin Abzakh Resume 2016Yasmin Abzakh Resume 2016
Yasmin Abzakh Resume 2016Yasmin Abzakh
 
Business plan and pitch deck program
Business plan and pitch deck programBusiness plan and pitch deck program
Business plan and pitch deck programPrajakt Raut
 
How to set up your business in Poland (2014)
How to set up your business in Poland (2014)How to set up your business in Poland (2014)
How to set up your business in Poland (2014)Grant Thornton
 
Updated cv dipak bidlan sme gfc_facility _jan _2016
Updated cv  dipak bidlan sme gfc_facility _jan _2016Updated cv  dipak bidlan sme gfc_facility _jan _2016
Updated cv dipak bidlan sme gfc_facility _jan _2016DIPAK BIDLAN
 
How High Tech CEOs Can Grow Revenues Using a Revenue Capture Scorecard
How High Tech CEOs Can Grow Revenues Using a Revenue Capture Scorecard How High Tech CEOs Can Grow Revenues Using a Revenue Capture Scorecard
How High Tech CEOs Can Grow Revenues Using a Revenue Capture Scorecard Paul R. DiModica
 
Junior independent marketing director job description
Junior independent marketing director job description Junior independent marketing director job description
Junior independent marketing director job description Samir Mohammed
 

Similaire à Position: Marketing Director - FinTech Company - Warsaw, Poland (20)

Application for vacancy
Application for vacancyApplication for vacancy
Application for vacancy
 
Apc partners general profile
Apc  partners general profileApc  partners general profile
Apc partners general profile
 
Resume
ResumeResume
Resume
 
Santosh CV
Santosh CVSantosh CV
Santosh CV
 
KPI_Development_Template.pdf
KPI_Development_Template.pdfKPI_Development_Template.pdf
KPI_Development_Template.pdf
 
Abhay jha (CV)
Abhay jha (CV)Abhay jha (CV)
Abhay jha (CV)
 
Hanif CV Detail
Hanif CV DetailHanif CV Detail
Hanif CV Detail
 
Resume_ Monika
Resume_ MonikaResume_ Monika
Resume_ Monika
 
Yasmin Abzakh Resume 2016
Yasmin Abzakh Resume 2016Yasmin Abzakh Resume 2016
Yasmin Abzakh Resume 2016
 
Business plan and pitch deck program
Business plan and pitch deck programBusiness plan and pitch deck program
Business plan and pitch deck program
 
How to set up your business in Poland (2014)
How to set up your business in Poland (2014)How to set up your business in Poland (2014)
How to set up your business in Poland (2014)
 
Updated cv dipak bidlan sme gfc_facility _jan _2016
Updated cv  dipak bidlan sme gfc_facility _jan _2016Updated cv  dipak bidlan sme gfc_facility _jan _2016
Updated cv dipak bidlan sme gfc_facility _jan _2016
 
KIMBERLY DEOMAMPO
KIMBERLY DEOMAMPOKIMBERLY DEOMAMPO
KIMBERLY DEOMAMPO
 
CV Moses 2015
CV Moses 2015CV Moses 2015
CV Moses 2015
 
CV OCT
CV OCTCV OCT
CV OCT
 
How High Tech CEOs Can Grow Revenues Using a Revenue Capture Scorecard
How High Tech CEOs Can Grow Revenues Using a Revenue Capture Scorecard How High Tech CEOs Can Grow Revenues Using a Revenue Capture Scorecard
How High Tech CEOs Can Grow Revenues Using a Revenue Capture Scorecard
 
Intership position
Intership positionIntership position
Intership position
 
Participant Guide Selling and Succession
Participant Guide Selling and SuccessionParticipant Guide Selling and Succession
Participant Guide Selling and Succession
 
Junior independent marketing director job description
Junior independent marketing director job description Junior independent marketing director job description
Junior independent marketing director job description
 
jpcharles resume
jpcharles resumejpcharles resume
jpcharles resume
 

Plus de Irek Malek

Malek Recruitment - Klauzula Informacyjna
Malek Recruitment - Klauzula InformacyjnaMalek Recruitment - Klauzula Informacyjna
Malek Recruitment - Klauzula InformacyjnaIrek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2019.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2019.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2019.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2019.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. listopad/grudzień 2018
Biuletyn. Zmiany personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. listopad/grudzień 2018Biuletyn. Zmiany personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. listopad/grudzień 2018
Biuletyn. Zmiany personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. listopad/grudzień 2018Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. - październik 2018.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. - październik 2018.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. - październik 2018.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. - październik 2018.Irek Malek
 
Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - wrzesień 2018 roku
Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - wrzesień 2018 rokuZmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - wrzesień 2018 roku
Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - wrzesień 2018 rokuIrek Malek
 
Biuletyn: Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - sierpień 2018 roku
Biuletyn: Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - sierpień 2018 rokuBiuletyn: Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - sierpień 2018 roku
Biuletyn: Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - sierpień 2018 rokuIrek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2018 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2018 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2018 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2018 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2011 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2014 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2014 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2014 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2014 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - maj 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - maj 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - maj 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - maj 2014 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2014 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2014 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2011 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2011 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2011 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2011 r.Irek Malek
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec / sierpień 2...
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec / sierpień 2...Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec / sierpień 2...
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec / sierpień 2...Irek Malek
 

Plus de Irek Malek (20)

Malek Recruitment - Klauzula Informacyjna
Malek Recruitment - Klauzula InformacyjnaMalek Recruitment - Klauzula Informacyjna
Malek Recruitment - Klauzula Informacyjna
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2019.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2019.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2019.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2019.
 
Biuletyn. Zmiany personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. listopad/grudzień 2018
Biuletyn. Zmiany personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. listopad/grudzień 2018Biuletyn. Zmiany personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. listopad/grudzień 2018
Biuletyn. Zmiany personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. listopad/grudzień 2018
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. - październik 2018.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. - październik 2018.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. - październik 2018.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo. - październik 2018.
 
Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - wrzesień 2018 roku
Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - wrzesień 2018 rokuZmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - wrzesień 2018 roku
Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - wrzesień 2018 roku
 
Biuletyn: Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - sierpień 2018 roku
Biuletyn: Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - sierpień 2018 rokuBiuletyn: Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - sierpień 2018 roku
Biuletyn: Zmiany Personalne. Finanse. Prawo. Korporacje. - sierpień 2018 roku
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2018 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2018 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2018 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2018 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2011 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - styczeń 2014 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2014 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2014 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2014 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - maj 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - maj 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - maj 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - maj 2014 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2014 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2014 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2014 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec 2014 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - luty 2011 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - marzec 2011 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - kwiecień 2011 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2011 r.Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2011 r.
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - czerwiec 2011 r.
 
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec / sierpień 2...
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec / sierpień 2...Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec / sierpień 2...
Biuletyn. Zmiany Personalne. Korporacje. Finanse. Prawo - lipiec / sierpień 2...
 

Dernier

Cleared Job Fair Handbook | May 2, 2024
Cleared Job Fair Handbook  |  May 2, 2024Cleared Job Fair Handbook  |  May 2, 2024
Cleared Job Fair Handbook | May 2, 2024ClearedJobs.Net
 
How Leading Companies Deliver Value with People Analytics
How Leading Companies Deliver Value with People AnalyticsHow Leading Companies Deliver Value with People Analytics
How Leading Companies Deliver Value with People AnalyticsDavid Green
 
Mastering Vendor Selection and Partnership Management
Mastering Vendor Selection and Partnership ManagementMastering Vendor Selection and Partnership Management
Mastering Vendor Selection and Partnership ManagementBoundless HQ
 
Austin Recruiter Network Meeting April 25, 2024
Austin Recruiter Network Meeting April 25, 2024Austin Recruiter Network Meeting April 25, 2024
Austin Recruiter Network Meeting April 25, 2024Dan Medlin
 
Ways to Make the Most of Temporary Part Time Jobs
Ways to Make the Most of Temporary Part Time JobsWays to Make the Most of Temporary Part Time Jobs
Ways to Make the Most of Temporary Part Time JobsSnapJob
 
Employee Roles & Responsibilities: Driving Organizational Success
Employee Roles & Responsibilities: Driving Organizational SuccessEmployee Roles & Responsibilities: Driving Organizational Success
Employee Roles & Responsibilities: Driving Organizational SuccessHireQuotient
 
HRM PPT on placement , induction and socialization
HRM PPT on placement , induction and socializationHRM PPT on placement , induction and socialization
HRM PPT on placement , induction and socializationRishik53
 
Webinar - How to set pay ranges in the context of pay transparency legislation
Webinar - How to set pay ranges in the context of pay transparency legislationWebinar - How to set pay ranges in the context of pay transparency legislation
Webinar - How to set pay ranges in the context of pay transparency legislationPayScale, Inc.
 
Arjan Call Girl Service #$# O56521286O $#$ Call Girls In Arjan
Arjan Call Girl Service #$# O56521286O $#$ Call Girls In ArjanArjan Call Girl Service #$# O56521286O $#$ Call Girls In Arjan
Arjan Call Girl Service #$# O56521286O $#$ Call Girls In Arjanparisharma5056
 
Situational Questions for Team Leader Interviews in BPO with Sample Answers
Situational Questions for Team Leader Interviews in BPO with Sample AnswersSituational Questions for Team Leader Interviews in BPO with Sample Answers
Situational Questions for Team Leader Interviews in BPO with Sample AnswersHireQuotient
 
VIP Russian Call Girls in Indore Komal 💚😋 9256729539 🚀 Indore Escorts
VIP Russian Call Girls in Indore Komal 💚😋  9256729539 🚀 Indore EscortsVIP Russian Call Girls in Indore Komal 💚😋  9256729539 🚀 Indore Escorts
VIP Russian Call Girls in Indore Komal 💚😋 9256729539 🚀 Indore Escortsaditipandeya
 
Mercer Global Talent Trends 2024 - Human Resources
Mercer Global Talent Trends 2024 - Human ResourcesMercer Global Talent Trends 2024 - Human Resources
Mercer Global Talent Trends 2024 - Human Resourcesmnavarrete3
 
Webinar - Payscale Innovation Unleashed: New features and data evolving the c...
Webinar - Payscale Innovation Unleashed: New features and data evolving the c...Webinar - Payscale Innovation Unleashed: New features and data evolving the c...
Webinar - Payscale Innovation Unleashed: New features and data evolving the c...PayScale, Inc.
 

Dernier (14)

Cleared Job Fair Handbook | May 2, 2024
Cleared Job Fair Handbook  |  May 2, 2024Cleared Job Fair Handbook  |  May 2, 2024
Cleared Job Fair Handbook | May 2, 2024
 
How Leading Companies Deliver Value with People Analytics
How Leading Companies Deliver Value with People AnalyticsHow Leading Companies Deliver Value with People Analytics
How Leading Companies Deliver Value with People Analytics
 
Mastering Vendor Selection and Partnership Management
Mastering Vendor Selection and Partnership ManagementMastering Vendor Selection and Partnership Management
Mastering Vendor Selection and Partnership Management
 
Austin Recruiter Network Meeting April 25, 2024
Austin Recruiter Network Meeting April 25, 2024Austin Recruiter Network Meeting April 25, 2024
Austin Recruiter Network Meeting April 25, 2024
 
Ways to Make the Most of Temporary Part Time Jobs
Ways to Make the Most of Temporary Part Time JobsWays to Make the Most of Temporary Part Time Jobs
Ways to Make the Most of Temporary Part Time Jobs
 
Employee Roles & Responsibilities: Driving Organizational Success
Employee Roles & Responsibilities: Driving Organizational SuccessEmployee Roles & Responsibilities: Driving Organizational Success
Employee Roles & Responsibilities: Driving Organizational Success
 
HRM PPT on placement , induction and socialization
HRM PPT on placement , induction and socializationHRM PPT on placement , induction and socialization
HRM PPT on placement , induction and socialization
 
Webinar - How to set pay ranges in the context of pay transparency legislation
Webinar - How to set pay ranges in the context of pay transparency legislationWebinar - How to set pay ranges in the context of pay transparency legislation
Webinar - How to set pay ranges in the context of pay transparency legislation
 
escort service sasti (*~Call Girls in Rajender Nagar Metro❤️9953056974
escort service sasti (*~Call Girls in Rajender Nagar Metro❤️9953056974escort service sasti (*~Call Girls in Rajender Nagar Metro❤️9953056974
escort service sasti (*~Call Girls in Rajender Nagar Metro❤️9953056974
 
Arjan Call Girl Service #$# O56521286O $#$ Call Girls In Arjan
Arjan Call Girl Service #$# O56521286O $#$ Call Girls In ArjanArjan Call Girl Service #$# O56521286O $#$ Call Girls In Arjan
Arjan Call Girl Service #$# O56521286O $#$ Call Girls In Arjan
 
Situational Questions for Team Leader Interviews in BPO with Sample Answers
Situational Questions for Team Leader Interviews in BPO with Sample AnswersSituational Questions for Team Leader Interviews in BPO with Sample Answers
Situational Questions for Team Leader Interviews in BPO with Sample Answers
 
VIP Russian Call Girls in Indore Komal 💚😋 9256729539 🚀 Indore Escorts
VIP Russian Call Girls in Indore Komal 💚😋  9256729539 🚀 Indore EscortsVIP Russian Call Girls in Indore Komal 💚😋  9256729539 🚀 Indore Escorts
VIP Russian Call Girls in Indore Komal 💚😋 9256729539 🚀 Indore Escorts
 
Mercer Global Talent Trends 2024 - Human Resources
Mercer Global Talent Trends 2024 - Human ResourcesMercer Global Talent Trends 2024 - Human Resources
Mercer Global Talent Trends 2024 - Human Resources
 
Webinar - Payscale Innovation Unleashed: New features and data evolving the c...
Webinar - Payscale Innovation Unleashed: New features and data evolving the c...Webinar - Payscale Innovation Unleashed: New features and data evolving the c...
Webinar - Payscale Innovation Unleashed: New features and data evolving the c...
 

Position: Marketing Director - FinTech Company - Warsaw, Poland

  • 1. Management ● Finance ● Legal ● Tax ● Banking ● Insurance ● Private Equity ● Capital Markets ● Investments _____________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________ Marketing Director / FinTech Company Warsaw, Poland _____________________________________________________________________________________________________________ Poland ● Russia ● Czech Republic ● Hungary ● Slovakia ● Baltics ● Romania ● Bulgaria ● Turkey ● Balkans ● UK 1 Company Our Client is a big technology company – a passionate team of achievers and risk-takers. After years of operations, they achieved an internationally recognized success . Now they are launching a new project in a form of a spin-off company with an aim of stirring another market. They want to become the leader of social money – a category which combines payments, loans, insurance and a few other e-commerce products. Position For that purpose, they are looking for a passionate Marketing Director who will drive all the main activities with regards to customer acquisition, engagement and retention. If you’re ready to take on the following responsibilities:  Shape the future of payments and mobile banking with visionary leadership  Execute on the business plan to acquire a few millions of users  Influence product development  Engage and sign up new commercial partners to the platform  Define/redefine/modify monetization strategy  Build and manage brand and service strategy and carefully listen to users to implement expected features into the application  Take on responsibility for customer acquisition …And at the same time you bring the following qualities:  >5 years of experience in senior marketing positions with high experience in digital/social marketing  deep understanding of trends and current solutions in mobile applications, digital marketing, e-commerce  a proven record of successful digital/social/360 campaigns – especially launches of new products and/or services  effectively managed teams in marketing area  a natural entrepreneur, and knows that high rewards always come at a risk  an inspirational, relentless and resourceful leader
  • 2. Management ● Finance ● Legal ● Tax ● Banking ● Insurance ● Private Equity ● Capital Markets ● Investments _____________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________ Marketing Director / FinTech Company Warsaw, Poland _____________________________________________________________________________________________________________ Poland ● Russia ● Czech Republic ● Hungary ● Slovakia ● Baltics ● Romania ● Bulgaria ● Turkey ● Balkans ● UK 2 then do not hesitate to get on board and send your detailed resume. The assignment is managed by: Karolina Wicińska Karolina.Wicinska@Malekecruitment.com +48 512 390 012 ________________________________________ Malek Recruitment Emil Wedel House ul. Szpitalna 8 / 8 00-031 Warsaw Poland www.MalekRecruitment.com