Intervento XIV congresso Nazionale orientamento alla scelta. Processi e contesti di costruzione del futuro Pavia 13-15 novembre 2014

1. L'uomo con una nuova idea in testa è un
eccentrico fino a quando non si afferma:
l'esperienza dei servizi pubblici per
l'orientamento della rete delle Città del Lavoro
Mirko Pagani Marialuisa Troncia
XIV Congresso nazionale Orientamento alla scelta
Pavia , 15 novembre 2014

2. Si parla molto di giovani,
precari, disoccupati, ma forse
troppo poco con loro
La nostra premessa...
Il lavoro da diritto per tutti è diventato
privilegio per pochi, il problema non è
l'incertezza del futuro, ma l'ambiguità
del presente
Il nostro obiettivo è trovare un modo diverso ed
innovativo per continuare ad essere utili alle
persone in un contesto di realtà, cercando di
migliorare le condizioni di occupabilitá

3. art.3 della Costituzione Italiana
... è compito della Repubblica rimuovere gli ostacoli di ordine
economico e sociale, che limitano di fatto la libertà e l'uguaglianza
dei cittadini, impediscono il pieno sviluppo della persona umana
Senza una rete di servizi al lavoro efficiente, il
mercato del lavoro continuerà ad essere opaco ed
inefficace, vinceranno le solite raccomandazioni,
amicizie e relazioni pericolose
I servizi pubblici per il lavoro e l'orientamento sono
necessari per garantire l'universalità del servizio,
soprattutto per le fasce più deboli che altrimenti
alcune logiche aziendali escluderebbero

4. Nodi fondamentali da sciogliere per
la modernizzazione dei servizi
pubblici per l'impiego:
• coinvolgere una pluralità di soggetti istituzionali che
facciano rete "orizzontalmente" e non "verticalmente"
• rendere efficace ed efficiente il rapporto con gli attori
privati e del privato sociale del territorio
• ridurre il carico burocratico che rallenta il lavoro
• attivare, migliorare ed implementare dei servizi alle
aziende

5. I nostri utenti...
NEET
Rappresentano
l'intero universo
della popolazione in
età lavorativa
Giovani
diplomati e
laureati
Giovani
senza titolo di
studio
Disoccupati
di lunga
durata
Artigiani
proprietari di
azienda
Studenti
universitari
Esodati
Immigrati
con o senza
titolo di studio
Donne
Diversamente
abili

6. Caratteristiche comuni agli utenti che
incontriamo tutti i giorni
• crescente sentimento di pessimismo
• difficoltà nel mettere a fuoco l'obiettivo
• scarse risorse e supporti ambientali esterni
• non si sentono ascoltati
• cercano uno spazio, un luogo dove poter parlare dei
loro problemi
• scarsa considerazione di sè e dei
propri mezzi
• atteggiamenti passivi nella ricerca
del lavoro
• poco motivati ed interessati al futuro
e al lavoro
• poca curiosità e spazio di iniziativa

7. La nostra filosofia dell'Orientamento...
1. Le persone hanno in sé le risorse necessarie per fare
e raggiungere ciò che desiderano realisticamente
2. Ogni persona aspira a trovare un senso e un
significato nella propria esistenza
3. La criticità di un problema è essenzialmente nella
difficoltà di vedere delle soluzioni
4. Un processo collaborativo nella costruzione di
soluzioni e percorsi di realizzazione soddisfacenti
5. Analizzare e mettere in evidenza gli aspetti positivi
6. Analizzare l'influenza del contesto socio-economico
e culturale
7. L'ascolto attivo come pratica di orientamento

8. Chi siamo...
Rete Città del Lavoro
Servizi per il lavoro dei Laghi
Siamo una rete di soggetti pubblici, autorizzati per i
servizi al lavoro in Regione Lombardia L.R. 22/2006
che operano nel settore dell'orientamento scolastico,
post universitario, professionale e nella formazione
degli adulti

9. Sportelli
informativi
comunali
Servizi territoriali
per il lavoro,
l'orientamento e
lo studio

10. Cosa facciamo...
• colloqui di orientamento individuali o di gruppo
• realizzazione di saloni dell’orientamento, incontri sulla scelta
scolastica rivolti a ragazzi/e in uscita dalla scuola secondaria
di primo e secondo grado e genitori
• gruppi di Auto Mutuo Aiuto per la ricerca di lavoro
• percorsi specifici per drop out scolastico
• percorsi informativi e formativi sullo sviluppo di idee
imprenditoriali
• informazione orientativa sull’offerta formativa e lavorativa
• percorsi individualizzati di inserimento lavorativo,
riqualificazione e aggiornamento professionale, career
counseling, bilancio di competenze
• intermediazione, ricerca, selezione del personale e supporto
alla ricollocazione professionale

11. Alcuni nostri progetti...
GRUPPI DI LAVORO
MULTIDISCIPLINARI
IL BARATTO DEI SAPERI
DIVERSITALAVORO
CREARE OCCUPAZIONE L'ORIENTAGRAMMA

12. CREARE
OCCUPAZIONE
Migliorare, sostenere e creare nuove realtà
imprenditoriali e nuove forme di
occupazione in provincia di Varese
Realizzato in partnership con ACLI Varese e
altre realtà del privato sociale e
dell'associazionismo locale
• sostenere progetti imprenditoriali
• creare nuova occupazione partendo da bisogni che
spesso non sono esplicitati o non sono ben definiti
(baby sitter condominiale e assistente di quartiere)
• far incontrare idee imprenditoriali e persone con
competenze utili alla loro realizzazione

13. IL BARATTO DEI
SAPERI
Stiamo realizzando un sistema di
formazione gratuito, su qualsiasi
argomento, basato sul baratto, senza
scambi di denaro (modello delle Trade
School)
• si favorisce la cooperazione invece
della competizione
• aiuto reciproco
• nuove opportunità di conoscenza
• apprendimento di tutti da tutti

14. L'ORIENTAGRAMMA
Strumento di orientamento per la scelta
scolastica rivolto a studenti del secondo e
terzo anno della scuola secondaria di
primo grado
È una rappresentazione grafica dei seguenti ambiti:
• sogno del cassetto
• aspettative, paure, emozioni nei confronti della
scuola
• le figure professionali
• vita extrascolastica
• gruppo amicale e famiglia
• esperienza scolastica (rapporti con materie e
docenti)
Nell'Orientagramma vengono utilizzate principalmente
tecniche di orientamento narrativo e per immagini

15. Mirko Pagani
Comune di Somma Lombardo
mirko.pagani@comune.sommalombardo.va.it
Marialuisa Troncia
Comune di Varese
marialuisa.troncia@comune.varese.it
www.lecittadellavoro.it