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フィナンシェ_採用ピッチ資料_20221109.pdf
- 2. 目次 会社紹介 ー 03 事業内容 ー 12 価値観・風土 ー 28 メンバー ー 31 働く環境 ー 34 採用情報 ー 38 ©Financie, Inc. 2
- 3. 会社紹介 3
- 4. 会社概要 会社名 株式会社フィナンシェ 代表者名 國光 宏尚 設立 2019年1月 社員数 69名 ※業務委託・副業を含む（2022年11月時点） 住所 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー15F HP https://www.corp.financie.jp 事業内容 ブロックチェーンを活用した新世代のクラウドファンディング2.0「FiNANCiE」 ブロックチェーンを活用したNFT（Non-Fungible Token）企画・支援事業 日本国内におけるIEOプロセスの支援をするIEO支援事業 ©Financie, Inc. 4
- 5. フィナンシェのキーワード ＃クリエイターエコノミー ＃トークン ＃WEB3 ＃ブロックチェーン ＃NFT ＃スポーツ ＃エンタメ ＃コミュニティ ＃クラウドファンディング2.0 ©Financie, Inc. 5
- 6. クリエイターエコノミーとは クリエイターエコノミーとは、スポーツ選手、アーティスト、YouTuber、ゲーム配信者、ローカルビジネス、地域創 生活動など、ジャンルやレベルを問わず、自分自身やスキル、作品で表現活動を 行っている個人や団体が、それらの表現で収入を得ることにより形成された経済圏 のことです。 スポーツ選手 YouTuber ローカルビジネス スポンサー収入、入場料等 広告収入、チャンネルメンバーシップ等 飲食代、商品代等 （地域に根ざした飲食店や小売業等） ©Financie, Inc. 6
- 8. 創業メンバー WEB3やメタバース業界をリードしている代表 國光宏尚を中心に、経験値のあるメンバーで創業 前田 英樹 取締役CSO・CHRO 株式会社トヨタマップマスターを経て、2010年に楽 天株式会社へ。 2013年に株式会社モブキャストに参画し、メディア 編成責任者から執行役員プラットフォーム事業責 任者、韓国子会社代表、ゲーム事業責任者を経 て2017年取締役に就任。 2019年gumi cryptos取締役COOに就任、株式会 会社フィナンシェを共同創業。 西出 飛鳥 取締役CTO 大学在学中にIPA未踏ソフトウェアプロジェクトに採択さ れた国産タブブラウザ「Lunascape」に参画。 翌年、製品と同名の株式会社を共同創業しCTOとなり、 コンシューマー向けアプリケーションの開発を行う。その 後、アマテラルのCTOに就任し、ソーシャルゲームの開 発・運営を経験。 2012年にUniconの前身となるウォルラスデザインを共同 創業し、CTOに就任。 2019年株式会社フィナンシェを共同創業。 國光 宏尚 代表取締役CEO 米国Santa Monica College卒業後、2004年に株式会 社アットムービーに入社。同年に取締役に就任。2007 年に株式会社gumiを設立し、代表取締役社長に就 任。2019年に株式会社フィナンシェを共同創業。2021 年より、株式会社フィナンシェ代表取締役CEOおよび 株式会社Thirdverse代表取締役CEOに就任。2021年 にgumi cryptos capital Managing Partnerに就任。 田中 隆一 取締役COO 新卒で2000年にコンサルティング会社に新卒入社し、 2002年DeNA入社。2005年、デジタルマーケティング ソリューションを提供するノッキングオンを共同創業 し、ゼンリンデータコム社へバイアウト後、2010年、米 ソーシャルゲーム最大手のZyngaへ所属する。2012 年、シンガポールを拠点としたUniconにてブロック チェーン技術を研究。 2019年株式会社フィナンシェを共同創業。 ©Financie, Inc. 8
- 11. クラウドファンディング・NFT市場の拡大 2020年にはクラウドファンディングを通じて世界中で340億ドルが調達され、2030年までに3,000億ドルに達すると予想され ています。 また、NFTの市場規模は、2021年は113億2000万ドルで、2022～2030年に年平均33.7％で成長し、2030年には2319億8000 万ドルに達すると予想されています。 NFTの需要が急激に増加している主な理由の一つとして、音楽や映画、スポーツなどジャンルの枠を超えて、 メタバースやゲームなど他のストリームを含むようになったことが挙げられます。 NFTの市場規模予測 クラウドファンディングの市場規模予測 参考：New York State Science & Technology Law Center / Metaverse Style ×9 ×20 ©Financie, Inc. 11
- 12. 事業内容 12
- 27. プロジェクト実績 スポーツ 湘南ベルマーレによる「サポーターとつくるスペシャルデー」 2021年1月に国内プロスポーツチーム初のクラブトークンを発行。スポンサー冠試合に関する体験イベントや名称などを、 トークンホルダーと創り上げるプロジェクトで、初回は576万円のファンディングに成功しました。『緑と青の湘南トークンDAY』 という名称をトークンホルダーと投票企画で決め、その他にも関連グッズのデザイン案などスペシャルデーを盛り上げる施策 を共に創り上げました。クラブとトークンホルダーが一緒になって、開門前より様々なイベントで盛り上がりました。 エンターテインメント 3人の映像監督が、原作から映像化までの一気通貫を目指す「SUPER SAPIENSS」 エンタメ・映画界を牽引してきた堤幸彦・本広克行・佐藤祐市といった3人の監督陣や森谷雄プロデューサーらがボードメン バーとして集まり、原作づくりから映像化までの全プロセスを一気通貫するエンタメプロジェクトです。初回は4,500万円のファ ンディングに成功しました。ファンディングで得た支援金を活用し、トークンホルダーと共にWEBTOONや映像制作に向けた オーディション、NFT販売など、様々な活動を展開しています。 食・地域 黒毛和牛を “せり、育て、いただく” 見届ける畜産×食育「KYUKON WAGYUプロジェクト」 まずは仔牛をせり落とすところから始まり、熊本県の山瀬牧場にて『KYUKON WAGYU』として大切に育てあげ、その成長を見 守ってきた人々の元へお届けするという「一連のプロセス」を皆で共有するプロジェクトです。トークンホルダーの特典として は、黒毛和牛の肥育に関する限定コンテンツ、焼肉レストラン「きゅうこん」優待、プレミアム抽選イベント参加権などがありま す。 スーパー サピエンス 27
- 28. 価値観・風土 28
- 29. 3つのバリュー ミッションの達成に向けて、ポジション関係なく、 誰もが建設的な意見をオープンに言い合える関係・環境を作り、 サービスを提供していきます。 最新のテクノロジーやトレンドを取り入れ、 自分の限界を超えた新しい価値を生み出そう。 誰よりも早く挑戦して、誰よりも早く失敗して、 誰よりも早く復活する。多くの挑戦を続けるために、 仲間の挑戦を称え合い、助け合えるチームでいよう。 Open Communication One Step Beyond First to Try, First to Fail, First to Recover オープンなコミュニケーション、新しいものは迷わず取り入れる、チャレンジを誰よりも早くすることを重視 ©Financie, Inc. 29
- 30. 組織カルチャー One Step Beyond 最新技術 カスタマーファースト メンバーの多様性 FiNANCiEはブロックチェーンテクノロジー サービスです。誰にでも扱えるサービスを目 指し、トークン・NFTの企画・設計・開発を行 い、UX、コミュニティマネジメントを充実させ ています。 最新技術を使いながら、スポーツやエンタ メ、地域など様々なジャンルのプロジェクト やクリエイターの夢を叶える革新に関わるこ とができます。 スポーツチームやエンタメにおける顧客の 課題を、トークンやNFTを活用を中心とした ネットソリューションや企画・プロモーション をハンズオンで提案します。 また、ユーザーリサーチやデータ分析を通し て、顧客やユーザーのインサイトを徹底的 に考え抜き、アウトプットします。 ブロックチェーンに特化したエンジニア(アプ リ・サーバーサイド)、フロント実装もするデ ザイナー、UXデザイナー 、WEBディレク ター、運営経験のあるプランナー、それぞ れがスペシャリストでありながら、ミーティン グの場では職種を越えて積極的に FiNANCiEについて議論しています。 各々が自律的に、チーム内外とコラボを積極的に行うことで、ダイバーシティのある文化を共創 ©Financie, Inc. 30
- 31. メンバー 31
- 34. 働く環境 34
- 37. 社内コミュニケーション 社内コミュニケーションは基本的にオンラインでのやり取りで、主に下記のツールを活用しています。 Slack Google Meet Notion チャット・通話 オンラインミーティング ナレッジ・資料などを保管 その他にも、部署内外のメンバーと交流ができる機会として、 3ヶ月に1度のオフラインでの全社会議＋懇親会 、オンラインのランチ会（不定期開催）などがあります。 ©Financie, Inc. 37
- 38. 採用情報 38
- 39. 求める人物像 興 味 性 格 能 力 ⚫ブロックチェーンやNFTサービスなど新たな分野に携わってみたい、盛り上げていきたいと思う方 ⚫当社のミッション「10億人の挑戦を応援するクリエイターエコノミーの実現」に共感できる方 ⚫最前線の情報やトレンドの収集を欠かさない方 ⚫新しい技術領域や変化の激しい業界でチャレンジしたい方 ⚫これまでのバックグラウンドを活かしつつも、新しいインプットや学ぶことに積極的な方 ⚫謙虚で前向き、素直で誠実な方 ⚫やる気、責任感や向上心の強い方 ⚫主体的かつ自主的に物事を進められる方 ⚫固定概念にとらわれず、新しいアウトプットを自発的に生み出せる方 ⚫変化への適応力がある方 ⚫コミュニケーション力・問題把握能力・調整力に長けた方 ⚫問題に対して能動的かつ論理的に解決へ向けて実行できる方 “3つのバリュー”にもあるように、「オープンなコミュニケーション」「新しいものは迷わず取り入れる」 「とにかくチャレンジを誰よりも早くする」ができる人がマッチすると考えます。 ©Financie, Inc. 39
- 40. 採用プロセス 候補者の状況に合わせた採用プロセス フィナンシェでは、メンバーの様々な夢も応援したいと考えており、個人に合った働き方で関わることができる環境を整えています。 正社員・業務委託どちらでも、選考期間は候補者の状況に合わせて設定し、2週間程度で終わるようにしています。 業務委託を推奨する考え方 候補者個人にとっても、数回の面接だけでは、お互いのことを十分に理解し、人生に関わる決定を下すことは難しいと考えています。 お試し期間という意味で実際に働く環境を通してミスマッチのリスクを最小化したいと考えています。 カジュアル面談 応募 1次面接 2次面接 3次面接 オファー 入社 （希望者のみ） （必要に応じ） 面談・面接 業務委託開始 正社員へ応募 面談 オファー 入社 正社員から はじめる場合 業務委託から はじめる場合 ©Financie, Inc. 40
- 41. 募集ポジション・もっと知る 募集中のポジションは、Wantedly にてご確認をお願いいたします。 フィナンシェについてもっと知りたい方は、ぜひ下記のサイト・SNSをご覧ください！ コーポレートサイト FiNANCiEサービスサイト FiNANCiE NFTサービスサイト FiNANCiE YouTubeチャンネル FiNANCiE Twitterアカウント FiNANCiE noteアカウント FiNANCiEスポーツ Twitterアカウント ©Financie, Inc. 41