Mong muốn tạo ra một kênh kết nối và truyền tải đến tất cả các OPPOer những thông tin, sự kiện của công ty, các hoạt động các phòng ban, đội nhóm và của từng cá nhân trong đại gia đình OPPO, nội san OPPO đã ra đời.

1. OPPO vinh danh trong top
100 nơi làm việc tốt nhất
OPPO san sẻ cùng bệnh
nhân nghèo khó khăn tại
bệnh viện ung bướu
Nội san
Số 01 - T5/2016

2. Sự kiện:
Sự kiện:
We are OPPOer:
Góc chia sẻ
Sự kiện:
Sự kiện:
We are OPPOer:
“Sự thật”
về các vua hùng
OPPO san sẻ cùng bệnh
nhân nghèo khó khăn tại
bệnh viện ung bướu
Call center - 25 giờ trải
nghiệm thách thức bản thân
10 phút mỗi ngày...
chỉ cần thế là đủ
Sales leader trainee 2016
tìm kiếm những đam mê
bùng cháy
OPPO vinh danh trong top
100 nơi làm việc tốt nhất
Tâm huyết tận tình với
khách hàng
trang
3
trang
4
trang
5
trang
6
trang
7
trang
8
trang
9
Trong số này ...
Chân thành cảm ơn sự quan tâm của các OPPOer
Mọi góp ý chia sẻ & đóng góp bài viết vui lòng gửi về email: an.nguyen@oppomobile.vn

3. Nhân dịp kỷ niệm ngày giỗ Quốc tổ Hùng Vương (10 tháng 3 âm lịch), Nhà
OPPO sẽ cùng bạn ngược dòng lịch sử bật mí về những cuộc tranh luận
chưa hồi kết xung quanh 18 vị vua đầu tiên của nước Việt Nam!! Bắt đầu
ngay nào ….
“Sự thật”
về các vua hùng
Sự kiện
TheoĐạiViệtsửkýtoànthư,thờiHùngVương
bắt đầu từ năm Nhâm Tuất 2879 TCN tới năm
Qúy Mão 258 TCN với 18 đời vua Hùng. Tính
ra, mỗi Hùng Vương trị vì hơn 145 năm. Một
con số ấn tượng nhỉ...
1
Hùng Vương lên ngôi, đóng đô ở Phong
Châu (Phú Thọ) đăt tên nước là Văn Lang.
Vua chia nước thành 15 bộ, giúp việc cho
vua là các Lạc Hầu, Lạc Tướng và Bồ
Chính.
3
Cuốn Đại Việt sử lược lại chép rằng, thời
Hùng Vương chỉ tồn tại vài trăm năm,
truyền được 18 đời đều gọi là Hùng Vương,
bắt đầu từ thời Trang Vương nhà Chu của
Trung Quốc (696 – 681 TCN)
5
Vị vua đầu tiên là Kinh Dương Vương, tên
húy là Lộc Tục, con cháu họ Thần Nông.
Vua lấy nàng Thần Long và sinh ra Lạc
Long Quân nổi tiếng trong truyền thuyết.
2
Vua Hùng cuối cùng là Hùng Duệ Vương
(Ngọc phả chép là Hùng Tuyền Vương).
Vua có hai người con rể nổi tiếng trong Tứ
bất tử là Chử Đồng Tử và Sơn Tinh...
4
Sau khi giám định Carbon14 cũng như khảo
cứu trống đồng Đông Sơn, các chuyên gia
cho rằng, thời Hùng Vương chỉ tồn tại 300
đến 400 năm và kết thúc vào năm 208 TCN.
6
Vậy sự thật và số liệu nào là chính xác nhỉ???
Các bạn thử tìm hiểu xem ….
Nguồn: Sưu tầm
Trang 3

4. T
rong 3 tháng vừa qua, chương
trình đã nhận được hơn 1000 hồ
sơ gửi về khắp cả nước. Tại mỗi
khu vực, sau khi vượt qua vòng Hồ sơ,
gần 200 ứng viên đã trải qua Vòng Test IQ
đầy cam go. Và cuối cùng là vòng phỏng
vấn với những khuôn mặt xuất sắc nhất,
nơi các bạn thể hiện tất cả các tài năng,
kỹ năng của bản thân để thuyết phục và
chứng tỏ rằng mình hoàn toàn xứng đáng
để trở thành Giám sát kinh doanh Tập sự
của OPPO.
Trải qua lịch trình tại 3 thành phố lớn
(Hà Nội, Đà Nẵng, Hồ Chí Minh), OPPO
đã tìm ra được 24 “chiến binh” xuất sắc
nhất bước vào quá trình đào tạo tại Bình
Dương và Thanh Hóa.
Một câu chuyện đặc biệt trong chương
trình lần này, OPPO muốn nhắc đến đó
Sales Leader Trainee 2016
TÌM KIẾM NHỮNG ĐAM MÊ BÙNG CHÁY
Tiếp nối thành công năm 2015, chương trình “Giám sát Kinh doanh Tập sự OPPO 2016” đã trở lại thu hút rất đông đảo các bạn
trẻ có đam mê, nhiệt huyết và máu lửa kinh doanh.
là trường hợp đặc biệt của bạn Tô Ngọc
Sơn đã di chuyển từ Hà Nội ra Đà
Nẵng để tham gia chương trình khi
bỏ lỡ cơ hội nộp đơn tại Hà Nội.
Khi đến vòng phỏng vấn bạn cho
biết: “Em không thể bỏ lỡ cơ
hội này lần nữa và em quyết
tâm trở thành một thành viên
của OPPO”. Kết quả bạn đã
dành chiến thắng và trở thành
1 trong 24 Sale Leader
Trainee tài năng.
OPPO tin rằng việc nỗ
lực hết mình và trui rèn
bản thân từng ngày chắc chắn
sẽ đem đến cho các bạn những
thành công hơn mong đợi. Một
lần nữa xin chúc mừng các bạn
đã gia nhập gia đình OPPO.
Sự kiện
Nguồn : HR Team

5. Vào ngày 07/4/2016 vừa qua, tại Bệnh viện Ung bướu Hồ Chí Minh, đại diện OPPO
đã trao tặng 300 triệu đồng như một món quà chia sẻ giúp các bệnh nhân nghèo
khó khăn trong việc điều trị - hóa trị tại bệnh viện, phần nào thắp thêm vào ngọn
lửa vươn lên trong cuộc sống.
V
ới mong muốn chia sẻ nhiều hơn
cùngcộngđồng,xãhội,hỗtrợcác
hoàn cảnh nghèo, gặp khó khăn
đặc biệt là căn bệnh ung thư. Nhà OPPO đã
tìm đến bệnh viện Ung bướu Hồ Chí Minh
- nơi được xem là tập trung số lượng bệnh
nhân ung thư nhiều nhất cả trong và ngoại
thành. Tại đây đại diện của các OPPOer đã
tận tay gặp gỡ, chia sẻ với những mảnh đời
vô cùng đáng thương. Đó là chú bán vé số
bị u ác tính ở cổ, mỗi lần chạy thuốc mất vài
triệu đồng mà không có tiền điều trị hay em
bé nhỏ mất một bên chân đang vật lộn cùng
căn bệnh ác tính đang từng ngày lấy đi tuổi
thơ em, và rất nhiều trường hợp khác nữa
mà có thể sẽ kể không bao giờ hết ....
Có đến gặp mới thấy thương cho những
cảnh đời bất hạnh, mới thấy được sự vui
mừng của họ khi nhận được tin vui này,
họ sẽ không phải nén đau đớn hay trốn
chạy vì không có kinh phí điều trị, giúp họ
như là đã tiếp thêm nghị lực để vượt qua
những khó khăn hiện tại.
Với tổng số tiền là 300 triệu đồng, OPPO
OPPO san sẻ cùng bệnh nhân nghèo
KHÓ KHĂN TẠI BỆNH VIỆN UNG BƯỚU
đã gửi tặng từ 20 - 50 triệu đồng tùy từng
trường hợp cụ thể và sẽ tiếp tục hỗ trợ đối
với các trường hợp bệnh nặng. Các bệnh
nhân đều gửi lời cảm ơn đến toàn thể
nhân viên OPPO đã hỗ trợ chi phí giúp
họ vượt qua những khó khăn tưởng chừng
như vô vọng này.
Hy vọng rằng những góp sức nho nhỏ của
OPPO sẽ tiếp thêm sức mạnh, sự lạc quan
trong cuộc sống để họ tiếp tục chiến
đấu vượt qua nghịch cảnh. Và càng
mong đợi rằng, đây sẽ là bước
đi khởi đầu, truyền thêm cảm
hứng để tất cả các OPPOer sẽ
chung tay giúp đỡ, xây dựng
những chương trình từ thiện
mang nhiều ý nghĩa hơn trong
những tháng ngày sắp tới.
Sự kiện
Nguồn : HR Team
Trang 5

6. Niềm vui, bất ngờ và đầy vinh dự khi năm nay OPPO được vinh danh là một trong
100 nơi làm việc tốt nhất với vị trí 81 và vị trí thứ 9 cho lĩnh điện tử, công nghệ.
N
hư một thông lệ đầu năm, hai
công ty uy tín là Anphabe và
Nielsen cùng công bố danh
sách 100 doanh nghiệp có nơi làm việc
tốt nhất Việt Nam.
Nielsen là một công ty thông tin và đo
lường toàn cầu với vị trí dẫn đầu về tiếp
thị và thông tin của người tiêu dùng, đo
lường bằng truyền hình và các phương
tiện khác, tình báo trực tuyến, đo lường
di động, triển lãm thương mại và các tài
sản liên quan. Trong khi đó, Anphabe
được đánh giá là công ty tiên phong về
giải pháp thương hiệu nhà tuyển dụng với
mạng cộng đồng nghề nghiệp cấp quản lý
Anphabe.com. Do đó, các khảo sát được
công bố từ 2 thương hiệu này luôn là
những công bố đáng tin cậy.
Khảo sát được triển khai trực tuyến từ
tháng 9/2015 đến 12/2015 quy mô lớn
hơn năm 2014 với 22.688 đáp viên hoàn
thành thuộc 24
ngành nghề trên
toàn quốc.
Và năm nay, sự
xuất hiện của
OPPO trong danh
sách là một trong
khoảnh khắc đáng
ghi nhớ, một niềm
OPPO VINH DANH TRONG
TOP 100 NƠI LÀM VIỆC TỐT NHẤT
những chuyến đi company trip và team
building “quẩy” hết mình, còn BGĐ thì
luôn theo sát và quan tâm ý kiến nhân
viên qua các khảo sát hàng năm nhằm có
các điều chỉnh phù hợp.
Thông tin này như một niềm tự hào để
các OPPOer sẵn sàng “fighting” không
ngừng cho công việc cũng như tạo nên
một ngôi nhà chung thứ 2 luôn gần gũi,
thân thương.
Chính vì thế hãy luôn giữ “lửa” yêu thương
và cùng nổ lực hết mình để đón nhận những
thăng hạng cao hơn của đại gia đình OPPO
trong những năm tiếp theo nhé!
vui và vinh dự cho tất cả các OPPOer.
Đồng thời qua đây cũng cho thấy rằng,
OPPO ngày càng là một sự lựa chọn tin
cậy cho các bạn trẻ cho con đường sự
nghiệp tương lai.
Tại OPPO, các OPPOer không chỉ làm
việc trong một môi trường chuyên nghiệp
thoải mái, mà còn được thỏa sức sáng
tạo, không giới hạn khám phá khả năng
bản thân. Bên cạnh đó chính sách phúc
lợi luôn “bám sát” một cách âm thầm như
là một nguồn khích lệ tinh thần cho các
bạn. Chẳng hạn như 8/3 sắc đẹp, 20/10
nhẹ nhàng, YEP
hoành tráng hay
Sự kiện
Nguồn : HR Team

7. Đặc biệt trải nghiệm 1 giờ để sống, là
khoảnh khắc để tất cả các thành viên nhìn
lại chính bản thân mình, loại bỏ đi những
mệt nhọc cũng như các cảm xúc khác không
tốt cho tinh thần, các cảm xúc không tốt cho
tinh thần. Đây không chỉ là trải nghiệm để
thấy được bản thân mình ở đâu, còn thiếu
sót gì, mà còn chứa đựng bài học cho tinh
thần công việc hằng ngày của các bạn khi
tiếp xúc khách hàng. Dù tâm trạng thế nào,
cũng phải biết bỏ qua cảm xúc cá nhân để
đạt được hiệu quả công việc tốt nhất, thực
hiện đúng giá trị cốt lõi hướng đến giá
trị khách hàng.
Qua chương trình này, các
thành viên Call Center đã
biết rõ hơn giá trị của
công việc mình đang
có, hiểu được bản thân
Với đặc thù công việc, các OPPOer thuộc Team Call Center phải thường xuyên tiếp xúc
với khách hàng qua điện thoại gần như là cả ngày làm việc. Thời gian để trò
chuyện, chia sẻ giữa các thành viên trong team dường như là rất ít.
Chính vì thế, chuyến đi lần này là một trải nghiệm tuyệt vời giúp
gắn kết các bạn nhiều hơn và hiểu hơn về bản thân mình.
giờ trải nghiệm - chính là tên
chương trình Team building
được xây dựng cho đội ngũ
Call Center. Trong chuyến đi, các bạn đã
được trải nghiệm các trò chơi nhằm nêu cao
tinh thần đồng đội, hiểu hơn về giá trị cuộc
sống, cũng như công việc hiện tại mình
đang làm.
25
CALL CENTER
25 GIỜ TRẢI NGHIỆM
THÁCH THỨC BẢN THÂN
CALL CENTER
25 GIỜ TRẢI NGHIỆM
THÁCH THỨC BẢN THÂN
We are OPPOer
mình và quan
trọng hơn
cả là nhận
đ ư ợ c
n h ữ n g
trải lòng,
chia sẻ
của các
O P P O e r
khác trong
team để tinh
thần đồng đội ngày
một thắt chặt, yêu thương
nhau hơn. Đó chính là những gì mà
chuyến đi đã đem lại cho các bạn.
Hy vọng rằng chuyến đi này đã giúp các
bạn giải tỏa được căng thẳng và “chiến đấu”
tốt hơn trong công việc
Nguồn : HR Team

8. Tôi đang sử dụng một chiếc OPPO R7 Plus với màn hình6”mịnmàngđủlàmthoảmãncácnhucầuhàngngàycủatôi. Nhìn chung tôi là một người đam mê công nghệ, đặcbiệtđiệnthoạidiđộngthôngminh.Tuynhiên,cónhữngtínhnăngmà tôi không biết phải sử dụng thế nào. Nhưng vì công việc bậnrộn nên tôi không có thời gian hỏi han các bạn chuyên viên bênOPPOmàtôiquen.
Dịp may đến khi tôi có dịp ghé vào một cửa hàng điện thoại trongmột dịp đi công tác. Cô bé PG mặc đồng phục xanh OPPO trongcửahàngđãrấtkiênnhẫnvớicáccâuhỏiđầytínhchỉtríchcủatôivề sự bất tiện của tính năng này để cho tôi hiểu rằng đó là thiết kếđảm bảo sự bảo mật cho những dữ liệu cá nhân trong máy. Tôihoàntoànđượcthuyếtphụcvàthậmchírấthàilòngkhicôbécòntranh thủ giới thiệu những tính năng khác mà tôi chưa được biếttrongquátrìnhsửdụng.Sựtựtinvànhiệttìnhvớimộtkháchhàngđáng tuổi cha chú trong nhà của một nhân viên trẻ, làm việc chưatới6thángchomộtcôngtycôngnghệlàmchotôirấtthánphục.
Sau khi kết thúc cuộc nói chuyện với cô bé PG OPPO, tôi quaysang nói chuyện với người quản lý cửa hàng. 10 phút sau đó, khingườiquảnlýcửahàngxinphéptôiđivàotrongđểgiảiquyếtmộtkhách hàng, cô bé PG OPPO đột nhiên xuất hiện trước mặt tôi vànhẹnhàngxinphéptiếptụccâuchuyệnlúcnãytrongvàiphút.Cônói với tôi rằng cô có một giải pháp hay hơn muốn chia sẻ với tôi.Đó là tôi có thể dùng chức năng khóa mật mã cho từng ứng dụngmà không cần khóa cả máy. Giải pháp này giải quyết đồng thời
việcbảovệdữliệucánhânvàkíchhoạtứngdụngbằngchứcnăngvuốtnhanhtrênmànhình.
KhôngthểtảđượcsựkinhngạccủatôivềsựchămsóckháchhàngtậntìnhcủacôbéPGOPPOđó,mộtđiềuhoàntoànvượtrangoàisựmongđợicủamộtkháchhàngnhưtôi.Tôichợtnghĩrằngtrongngành thương mại dịch vụ đầy cạnh tranh như hiện nay, sự khônghài lòng với kết quả hiện tại và luôn tìm kiếm những giải pháp tốthơn trong công việc chính là tố chất của một nhân viên có sự camkết cho công việc và sự gắn kết với công ty, nền tảng của một tổchứcpháttriểnbềnvững.
Tôi tin rằng, ngoài việc bản thân cô bé đó có những giá trị cốt lõiphù hợp với công việc của mình, đội ngũ quản lý và đào tạo củacông ty đã làm rất tốt công truyền cảm hứng và tạo điều kiện chonhân viên thể hiện hết năng lực của họ trong công việc. Và tôicũng tin rằng những nhân tố tích cực như thế này sẽ được thăngtiếntrongcôngviệctươnglaiđểcóđiềukiệnlantỏatinhthầnlàmviệctậntìnhvớikháchhàngchotấtcảnhữngnhânviênkháctrongcôngty...”
Cô bé PG OPPO đó tên là Phụng, ca làm việc sáng ngày20/1/2016 tại cửa hàng Phương Tùng góc đường Nguyễn Trãi,NguyễnVănKhéo,CầnThơ.
Ngườigửi TrươngMinhTứ,viếttrênxeđòPhươngTrangtrênđườngvềSaigonngày20/1/2016.
Cám ơn OPPOer Nguyễn Thị Phụng đã hỗ trợ khách hànghết mình, bạn đã thể hiện giá trị văn hóa “Bổn phận cao hơnchữtín”củagiađìnhOPPO.
MỗichúngtađềulàmộtgươngmặtđạidiệnchoOPPOvìthếhivọngOPPOerPhụngđãtạođượcđộnglựchơnnữachotấtcảthànhviênOPPOchúngtađểcùngxâydựngnênmộthìnhảnhOPPOđẹpvìmộtOPPOvữngmạnh.OPPOfighting!
Mỗi ngày chúng ta đều lướt faccebook, các trang mạng xã hội, ngoài những dòng
chia sẻ, hình ảnh từ bạn bè, đôi khi sẽ bắt gặp những mẩu chuyện về cuộc sống,
công việc hằng ngày. Vậy ở OPPO thì sao nhỉ, bạn đã biết được những mẩu chuyện
về người thật việc thật ấy chưa???
Trong số này, nhà OPPO sẽ chia sẻ đến các OPPOer một câu chuyện mà khách hàng
đã gửi về cho gia đình Oppo về sự tận tâm trong công việc của một bạn nhân viên
bán hàng. Cùng xem qua trích dẫn của lá thư nhé!
Tâm huyết tận tình với khách hàng
We are OPPOer
Nguồn : HR TeamTrang 8

9. Góc chia sẻ
10 PHÚT MỖI NGÀY ... CHỈ CẦN
THẾ LÀ ĐỦ
Nếu không có thời gian ra ngoài tập thể dục, các OPPOer có thể tập ngay những động tác này tại nơi làm
việc sẽ đem lại hiệu quả bất ngờ cho các bộ phận: tay, lưng, vai và chân với những duy chuyển đơn giản bao
gồm căng ngực, xoay ghế...
1.Bài tập căng ngực
Ngồi thẳng lưng về
phía trước.Tay đưa
sang 2 bên, ngón tay
cái hường lên trần nhà.
Đưa tay sang 2 bên hết
cỡ cho tới khi bạn cảm
thấy ngực căng lên.
Đảm bảo để vai ra phía
sau và thấp xuống một
chút
Giữ tư thế này trong 20
giây và lặp lại 3 lần.
2.Động tác ngồi căng
người
Ngồi trên mép ghế và
duỗi chân phải ra phía
trước.
Đặt gót chân trên sàn
nhà, ngón chân hướng
lên trên.
Từ từ đẩy phần thân
trên về phía trước.
Giữ tư thế căng người
trong 20 giây, lặp lại 3
lần và đổi bên.
3.Động tác xoay ghế
Hãy ngồi ở mép ghế
và xoay phần đầu,
phần thân trên sang
bên phải.Vòng tay trái
qua cơ thể và bám vào
thành ghế bên phải.
Nếu thấy khó, hãy đặt
tay lên đầu gối phải.
Để tay lên thành ghê,
hai chân đặt trên sàn
khi thực hiện động tác.
Giữ tư thế trong 20
giây, lặp lại 3 lần và
đổi bên
4.Động tác co chân
Đứng trước bàn làm
việc và nâng gót chân
phải lên sát mông
Dùng tay phải để giữ
chân phải. Bạn sẽ cảm
thấy có sự căng cơ dọc
theo đùi
Giữ tư thế trong 20
giây và lặp lại 3 lần,
đổi chân
5.Động tác đẩy tường
Đứng thẳng, hai chân
rộng bằng vai, căng vai
và đặt 2 bàn tay chống
lên tường với độ cao
bằng vai.
Bước lùi lại phía sau 1
bước, giữ thẳng lưng và
cổ, mắt nhìn thẳng vào
tường.
Từ từ hạ thấp cơ thể sao
cho cách xa tường một
chút, sau đó đẩy người
lại tư thế ban đầu.
Đảm bảo các cơ ngực
và tay đều tham gia
động tác này.
Xong rồi đấy nhé, chúc các OPPOer luôn giữ
được dáng vẻ xinh xắn và làm việc hiệu quả …
Nguồn: Sưu tầm
Trang 9