1. El Plan de Sensibilización para la implantación
de la Oficina Judicial
El nuevo enfoque organizativo y funcional que supone utilizado para ello el Manual sobre la Oficina Judicial
la Oficina Judicial trae un profundo cambio en la filoso- para profesionales editado por el Ministerio de Justicia
fía de actuación de la Administración de Justicia, refor-
En pro de la continuidad y ampliación de la cobertu-
zando su orientación como un servicio público dirigido
ra, se están planificando y organizando nuevas jorna-
al ciudadano. En este contexto, la labor de sensibiliza-
das a realizarse a partir del mes de septiembre. Entre
ción es fundamental para dar a conocer las caracterís-
ellas, las previstas en el Programa de Movilización para
ticas y beneficios del cambio que se está produciendo.
las Redes Locales de Acompañamiento a la Reforma.
Con este objetivo se ha desarrollado el Plan de Sensi- Estas redes se conforman con la finalidad de acom-
bilización, que orienta las actuaciones dirigidas a infor- pañar el proceso de implantación de la OJ en cada
mar y sensibilizar a los colectivos relacionados con la sede, proporcionando información, promoviendo el
Administración de Justicia y a la ciudadanía en gene- intercambio de buenas prácticas y experiencias entre
ral, sobre las claves y beneficios de la reforma y la Ofi- funcionarios de Justicia, y desarrollando acciones que
cina Judicial, con el fin último de obtener la implicación contribuyan a la optimización del proceso. En Murcia,
de las instituciones como dinamizadoras del proceso. por ejemplo, la Red de Información para la Moderni-
zación OJ (Redinju) ha sido en los últimos dos años
El Plan comprende actuaciones adaptadas a las ne-
un soporte determinante en la gestación de la Oficina
cesidades de las sedes donde está previsto el des-
Judicial local.
pliegue inicial de la Oficina Judicial: Burgos, Cáceres,
Ceuta, Ciudad Real, Logroño, Melilla, Murcia y Palma de
Mallorca. En estas ciudades se ha llevado a cabo una
primera etapa de sensibilización durante los meses de
mayo y junio, con la puesta en marcha de jornadas de
información para los colectivos de profesionales. Se ha
“ Está orientado a aunar
esfuerzos y fortalecer actitudes
a favor de la reforma procesal
y al despliegue de la Oficina
Judicial
Jornada para profesionales de la justicia. Melila, 22 de junio, UNED
GESTIÓN DEL CAMBIO 27
2. Jornada para graduados sociales. Palma de Mallorca. 14 de junio
Si el proceso de modernización demanda la participa- Centros Educativos, como el Programa “La Justicia va
ción de los colectivos afines, la sensibilización requie- al Colegio”, a incluir en los Planes Educativos de las
re la implicación de las instituciones como dinamiza- Consejerías de Educación y de los Ayuntamientos, con
dores del mensaje de modernización. Ayuntamientos, el fin de acercar a los estudiantes a la Oficina Judicial.
Gobiernos Autonómicos, Diputaciones, Cámaras de
La previsión es que al finalizar el año 2010, hayamos su-
Comercio e Industria, asociaciones de consumidores,
perado una fase importante del programa de sensibi-
de usuarios, etc., toda institución que represente a los
lización, llegando a los públicos objetivos (profesiona-
ciudadanos podrá ser conductora clave del Plan de
les de la justicia, ciudadanos, estudiantes, profesores,
Sensibilización, y como tal, objetivo de próximas actua-
funcionarios, etc.), y que estos sean para entonces la
ciones.
fuerza de cambio en este proceso de Modernización
Las instituciones educativas, por ejemplo, son deter-
minantes para impulsar una conciencia a largo plazo
de la Justicia
•
sobre la importancia de la modernización de la Jus-
ticia. En este ámbito se llevarán a cabo acciones es-
pecíficas en colaboración con las Universidades y los
“ El Plan de Sensibilización requiere la implicación de todos los actores de la
justicia y de las instituciones como dinamizadoras del proceso
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