Ontwrichtende technologie vs bestuurs issues. Hoe kunnen we gebieden inrichten, besturen en aan de man brengen op basis van 100 jaar oude paradigma's. Tijd voor een shift.
41. • Zoek een gezamenlijke ‘Big Purpose’
• Manage op vertrouwen en output
• Open is de nieuwe standaard
• Omarm verandering
• Doen is het nieuwe leren
Recap: