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LIDERAZGO Y POLÍTICA
Curso de Comunicación Política
Profesor José Luis López
Esta información fue extraída del libro
• Ser líder en un ámbito no garantiza serlo en otro.
• El liderazgo no esta asociado a ocupar una posición de poder.
• Hay líderes positivos y negativos.
• La eficacia de un líder se mide por la capacidad de lograr los
objetivos.
• Los lideres fracasan, cometen errores y pierden elecciones.
• Nadie se convierte en líder sino logra sintonizar con las
expectativas de la gente. Los seguidores no se compran, se
conquistan.
Pese a las dificultades para comprender el fenómeno del liderazgo, siempre es
aconsejable que quienes estén en el terreno de la política se dediquen a aprehender
esta temática
¿CUÁL ES MEJOR LIDER, EL MOTIVADOR O EL ADMINISTRADOR?
SOBRE EL LIDERAZGO
TEORÍA DE LOS RASGOS
Las personas tienen cualidades
innatas para ser líder.
Aunque no se ha logrado
establecer una serie de
características determinantes
del liderazgo, el talento oratorio,
la confianza en sí mismo, el
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decisión, la integridad y la
capacidad de persuasión se
encuentran entre los rasgos de
más relevancia.
ENFOQUE DE LAS
CONDUCTAS
Se centra en las conductas
o comportamientos
específicos del líder.
Líder orientado en la tarea
Líder orientado en las
personas
LIDERAZGO
SITUACIONAL
Se enfoca en las
situaciones que
posibilitan que el
liderazgo decrezca o se
acreciente.
Variables situaciones:
Estructura de la
competencia política; el
escenario económico,
político o social; tipos
de sistemas de gobierno,
el poder mediático
¿CUÁL ENFOQUE ES MEJOR QUE OTRO?
LIDERAZGO
TRANSFORMACIONAL
Es aquel que, a partir de
una acertada lectura del
contexto, genera una
visión en la cual se expone
un futuro más satisfactorio
que se opone al malestar
presente
TEORÍAS DEL LIDERAZGO
LIDERAZGO UN MODELO PARA ARMAR
El fenómeno de liderazgo implica el concurso de un actor individual (que se transforma en
líder) y de actores colectivos (los seguidores) que despliegan sus acciones en un escenario
determinado (contexto).
El liderazgo es un proceso; por lo tanto, no se localiza en un factor en particular,
sino que es consecuencia de la interacción que combina particularidades
personales, conductas, comportamientos y acciones del líder, variables
situacionales, percepciones de sus seguidores, etc. Cuando hablamos de
liderazgo, nuestra mirada debe abarcar todos los elementos del fenómeno
LIDERAZGO POLÍTICO Y COMUNICACIÓN
El liderazgo político es relacional puesto que no puede
haber liderazgo sin relación entre individuos. Es a través
de la comunicación que se establecen las relaciones .
Las estrategias y recursos comunicativos le sirven a un político para:
- Posicionar su figura en el espacio público
- Fijar agenda de temas
- Aumentar su popularidad
- Generar credibilidad y confianza
- Incrementar su nivel de conocimiento
- Reclutar seguidores
- Construir y difundir un branding emocional
Un político no se convierte en líder si los otros no lo
perciben como tal y en este proceso de percepción las
estrategias y los recursos comunicativos y simbólicos
desempeñan un papel central
LIDERAZGO POLÍTICO Y COMUNICACIÓN
Como la mayoría de ciudadanos no tienen posibilidades de contacto e interacción fluida con
el político, la intermediación de los medios de comunicación se torna transcendente para
que se lleve a cabo el proceso de percepción del liderazgo
Para fundar y mantener su liderazgo, los políticos necesitan dominar el escenario público,
persuadir con la palabra y con la imagen; necesitan en definitiva «aparecer en escena» para
reforzar los atributos que lo convierten en una marca.
La televisión es el espacio privilegiado para la comunicación de masas: llega a una
audiencia masiva; condensa palabras, sonidos e imágenes con una fuerte carga emotiva; es
una de las principales formas de informarse de las personas
Los temas de comunicación poseen la capacidad de establecer los temas de debate
(agenda setting), así como los marcos (framing) que influyen en la percepción que tienen
las personas de los asuntos políticos.
EL POLÍTICO COMO LIDER
Un líder eficaz y exitoso
posee tres tipos de
recursos:
Soft power.- Poder blando –
incidir valiéndose de
medios culturales e
ideológicos.
Hard power.- Poder duro –
capacidad de presionar
Smart power.- Poder
inteligente – actuar
estratégicamente.
Este tipo de poderes se
distribuye en seis
habilidades:
- Inteligencia emotiva
- Capacidad de
comunicación
- Capacidad de visión
- Habilidad organizativa
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«Supongo que el liderazgo significó una vez
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Liderazgo y politica (comunicación política)

  • 1. LIDERAZGO Y POLÍTICA Curso de Comunicación Política Profesor José Luis López
  • 2. Esta información fue extraída del libro
  • 3.
  • 4. • Ser líder en un ámbito no garantiza serlo en otro. • El liderazgo no esta asociado a ocupar una posición de poder. • Hay líderes positivos y negativos. • La eficacia de un líder se mide por la capacidad de lograr los objetivos. • Los lideres fracasan, cometen errores y pierden elecciones. • Nadie se convierte en líder sino logra sintonizar con las expectativas de la gente. Los seguidores no se compran, se conquistan. Pese a las dificultades para comprender el fenómeno del liderazgo, siempre es aconsejable que quienes estén en el terreno de la política se dediquen a aprehender esta temática ¿CUÁL ES MEJOR LIDER, EL MOTIVADOR O EL ADMINISTRADOR? SOBRE EL LIDERAZGO
  • 5. TEORÍA DE LOS RASGOS Las personas tienen cualidades innatas para ser líder. Aunque no se ha logrado establecer una serie de características determinantes del liderazgo, el talento oratorio, la confianza en sí mismo, el conocimiento, la capacidad de decisión, la integridad y la capacidad de persuasión se encuentran entre los rasgos de más relevancia. ENFOQUE DE LAS CONDUCTAS Se centra en las conductas o comportamientos específicos del líder. Líder orientado en la tarea Líder orientado en las personas LIDERAZGO SITUACIONAL Se enfoca en las situaciones que posibilitan que el liderazgo decrezca o se acreciente. Variables situaciones: Estructura de la competencia política; el escenario económico, político o social; tipos de sistemas de gobierno, el poder mediático ¿CUÁL ENFOQUE ES MEJOR QUE OTRO? LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL Es aquel que, a partir de una acertada lectura del contexto, genera una visión en la cual se expone un futuro más satisfactorio que se opone al malestar presente TEORÍAS DEL LIDERAZGO
  • 6. LIDERAZGO UN MODELO PARA ARMAR El fenómeno de liderazgo implica el concurso de un actor individual (que se transforma en líder) y de actores colectivos (los seguidores) que despliegan sus acciones en un escenario determinado (contexto). El liderazgo es un proceso; por lo tanto, no se localiza en un factor en particular, sino que es consecuencia de la interacción que combina particularidades personales, conductas, comportamientos y acciones del líder, variables situacionales, percepciones de sus seguidores, etc. Cuando hablamos de liderazgo, nuestra mirada debe abarcar todos los elementos del fenómeno
  • 7. LIDERAZGO POLÍTICO Y COMUNICACIÓN El liderazgo político es relacional puesto que no puede haber liderazgo sin relación entre individuos. Es a través de la comunicación que se establecen las relaciones . Las estrategias y recursos comunicativos le sirven a un político para: - Posicionar su figura en el espacio público - Fijar agenda de temas - Aumentar su popularidad - Generar credibilidad y confianza - Incrementar su nivel de conocimiento - Reclutar seguidores - Construir y difundir un branding emocional Un político no se convierte en líder si los otros no lo perciben como tal y en este proceso de percepción las estrategias y los recursos comunicativos y simbólicos desempeñan un papel central
  • 8. LIDERAZGO POLÍTICO Y COMUNICACIÓN Como la mayoría de ciudadanos no tienen posibilidades de contacto e interacción fluida con el político, la intermediación de los medios de comunicación se torna transcendente para que se lleve a cabo el proceso de percepción del liderazgo Para fundar y mantener su liderazgo, los políticos necesitan dominar el escenario público, persuadir con la palabra y con la imagen; necesitan en definitiva «aparecer en escena» para reforzar los atributos que lo convierten en una marca. La televisión es el espacio privilegiado para la comunicación de masas: llega a una audiencia masiva; condensa palabras, sonidos e imágenes con una fuerte carga emotiva; es una de las principales formas de informarse de las personas Los temas de comunicación poseen la capacidad de establecer los temas de debate (agenda setting), así como los marcos (framing) que influyen en la percepción que tienen las personas de los asuntos políticos.
  • 9. EL POLÍTICO COMO LIDER Un líder eficaz y exitoso posee tres tipos de recursos: Soft power.- Poder blando – incidir valiéndose de medios culturales e ideológicos. Hard power.- Poder duro – capacidad de presionar Smart power.- Poder inteligente – actuar estratégicamente. Este tipo de poderes se distribuye en seis habilidades: - Inteligencia emotiva - Capacidad de comunicación - Capacidad de visión - Habilidad organizativa - Habilidad política maquiavélica - Inteligencia contextual
  • 10. «Supongo que el liderazgo significó una vez tener músculos, pero hoy significa llevarse bien con la gente» Mahatma Gandhi