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Metodología
 Enfermera




Raquel Arroyo Salomón
3º Enfermería . Grupo T1.
LA ENFERMERA NECESITA UN CUERPO DE
CONOCIMIENTOS PROPIO:
   Necesidad de establecer un MARCO CONCEPTUAL PROPIO.


   Necesidad de una estructura teórica, una guía: MODELO


   Necesidad de una METODOLOGÍA PROPIA:

    EL PROCESO DE ENFERMERÍA.



   Necesidad de un lenguaje común: TAXONOMÍA NANDA
EL PROCESO ENFERMERO

                Debe dar respuesta




  CIENCIA
                  Demandas de
                    Cuidados
 ENFERMERA



                 Forma científica
EL MODELO ENFERMERO
                    ¿QUÉ ES?:
 Estructura   teórica

 Guíay limita el campo de actuación de la
 enfermera profesional

            COMPARACIÓN ENTRE MODELOS
 Mismos componentes
 Visión diferente de un mismo concepto
 Distinta valoración de una misma situación
 Todos necesitan del P.E. como instrumento
EL MODELO ENFERMERO

 EL MODELO ELEGIDO NOS VA A PERMITIR O
     FACILITAR AGRUPAR LOS DATOS,
  ORGANIZARLOS PARA QUE NOS LLEVEN A
           IDENTIFICAR LOS D.E
ROL PROPIO ENFERMERO
   Es competencia de las enfermeras.

   Se necesita un Modelo y un Método para sistematizar los cuidados.

   Se necesita una terminología o taxonomía propia: lenguaje propio.

   La Autoridad: de la enfermera, es plena.

   Control: total.

   Responsabilidad: de las propias acciones y del resultado final.

   Permite actuar con otros profesionales (dentro del área de
    colaboración).
ROL PROPIO ENFERMERO
         A) ASUNCIONES FILOSÓFICAS (referencia al ROL PROFESIONAL):


    •   La enfermera tiene una función propia.
    •   Asume y delega: El centro de colaboración es la persona.
    •   La sociedad espera un servicio específico que ningún otro
        trabajador puede hacerlo.


         B) ASUNCIONES CIENTÍFICAS O POSTULADOS:


    •   La persona como un todo, con 14 necesidades.
    •   Toda persona quiere y se esfuerza por lograr la independencia:
        Salud.
    •   Cuando una necesidad no está satisfecha, la persona no es un
        todo, no es independiente.

ROL PROPIO ENFERMERO
C) ELEMENTOS FUNDAMENTALES:

•   META / OBJETIVO: Ayudar a esa independencia.
•   BENEFICIARIO O USUARIO DEL SERVICIO.
•   ROL DE LA ENFERMERA: suplementario (autonomía) / complementario (“
    hacer con ella”).
•   FUENTES DE DIFICULTAD = ÁREAS de DEPENDENCIA:

          FALTA DE FUERZA, CONOCIMIENTOS O VOLUNTAD
•   INTENVENCIONES ENFERMERAS: Área / s de dependencia.
•   MODO INTERVENCIONES: añadir, aumentar, completar, reforzar, sustituir: la
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•   CONSECUENCIAS. Satisfacer las necesidades del usuario: Recuperando la
    independencia o una muerte digna.
EL PROCESO ENFERMERO
    Instrumento que las enfermeras/os
       usamos para realizar nuestra
             práctica diaria


         No diferimos de otras Disciplinas




       “Llevar a la realidad nuestras Teorías”
EL PROCESO ENFERMERO
 Laaplicación del método científico en la
 práctica asistencial enfermera:

   Proceso de Atención Enfermería (P.A.E.).

 Permitea las enfermeras prestar cuidados
 de una forma racional, lógica y
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EL PROCESO ENFERMERO

 Elproceso enfermero es un marco organizado
  para la práctica de la enfermería profesional y la
  solución de problemas.

 Como      parte del proceso se utiliza el pensamiento
  crítico
Fases del Proceso
enfermero o PAE
   Valoración: que consiste en la recogida y organización de los datos que
    conciernen a la persona, familia y entorno. Es la base para las decisiones y
    actuaciones posteriores.

   Diagnóstico de Enfermería. Es el juicio o conclusión que se produce como
    resultado de la valoración de Enfermería.

   Planificación. Se desarrollan estrategias para prevenir, minimizar o corregir los
    problemas, así como para promocionar la Salud.

   Intervención, implementación o Ejecución. Es la realización o puesta en
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   Evaluación. Comparar las repuestas de la persona, determinar si se han
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DIFICULTADES QUE NOS ENCONTRAMOS EN LA PRÁCTICA AL
 ADOPTAR UN MODELO Y APLICAR UNA METODOLOGÍA EN EL
 CUIDADO ENFERMERO


 Elasumir este concepto de entender la enfermería
  supone responsabilizarse de la toma de decisiones
  respecto al usuario y esto produce cierto temor.

 Ausencia   de un modelo profesional

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 La   falta de conocimiento
Enfermería
basada en la evidencia (EBE)
   Es
     basar la práctica enfermera en la
   evidencia o en la investigación.

   La EBE utiliza una valoración crítica de la
   investigación de relevante, la experiencia
   clínica de la propia enfermera, y las
   preferencias del usuario para
   proporcionar cuidados de la mejor
   calidad posible
CARACTERISTICAS DEL PAE
   Con finalidad: Se dirige a un objetivo.

   Sistemático: Implica partir de un planteamiento organizado para
    alcanzar un objetivo.

   Dinámico: Responde a un cambio continuo.

   Interactivo: Basado en las relaciones recíprocas que se
    establecen entre la enfermera y el paciente, su familia y los
    demás profesionales de la salud.

   Flexible: Se puede adaptar al ejercicio de la enfermería en
    cualquier lugar o área especializada que trate con individuos,
    grupos o comunidades. Sus fases pueden utilizarse sucesiva o
    conjuntamente.

   Tiene una base teórica: El proceso ha sido concebido a partir de
    numerosos conocimientos que incluyen ciencias y humanidades,
    y se puede aplicar a cualquier modelo teórico de enfermería.
Características de
las condiciones de las etiquetas
diagnósticas:
   Las enfermeras pueden obtener los datos de la valoración
    necesarios para la realización del diagnóstico de forma
    independiente.

   La situación puede ser resuelta de por las intervenciones
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   Las enfermeras asumen la responsabilidad de los resultados
    del paciente / cliente en relación con la situación.

   Las enfermeras asumen la responsabilidad en la investigación
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Tipos de datos a
recoger
   Datos subjetivos: No se pueden medir y son propios de
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    (sentimientos).
   Datos objetivos: se pueden medir por cualquier escala
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   Datos históricos - antecedentes: Son aquellos hechos
    que han ocurrido anteriormente:
                     hospitalizaciones previas
                     enfermedades crónicas
                   pautas de comportamiento
           (eliminación, adaptaciones pasadas, etc.)
   Datos actuales: son datos sobre el problema de salud
    actual.
Métodos para obtener datos

   Entrevista (formal e informal)

   Observación

   Exploración física (inspección palpación, auscultación y

    percusión)

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   Respiración
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   Movilización
   Reposo/sueño
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   Seguridad
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Hay que tener en cuenta en los datos de la
valoración con uno o más de los siguientes
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  1.   Situaciones basales del individuo.


  2.Normas establecidas para los grupos de
   edad.


  3.   Normas culturales, sociales o de otro tipo.
DIAGNÓSTICO DE ENFERMERÍA
 Diagnóstico de enfermería es una conclusión que
 define los problemas de salud reales o potenciales
 de un individuo, familia, o grupo que pueden ser
 modificados por la intervención de enfermería,
 mediante      la  realización   de     actividades
 independientes.

 Los
    diagnósticos son clasificados y validados por la
 NANDA (North American Nursing Diagnosis
 Association)
Componentes Dx NANDA
 Etiqueta   descriptiva o título

 Definición:


 Características   definitorias:

 Factores   etiológicos y contribuyentes o

 factores de riesgo
Tipos de diagnósticos
 Real


Consta de tres partes, formato PES: problema (P)
+ etiología, factores causales o contribuyentes (E)
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 Riesgo


Consta de dos componentes, formato PE:
problema (P) + etiología/factores contribuyentes
(E).
PLANIFICACIÓN DE CUIDADOS

 Se trata de establecer y llevar a cabo unos
 cuidados de enfermería, que conduzcan al
 cliente a prevenir, reducir o eliminar los problemas
 detectados.

 Un  resultado de enfermería es un estado,
 conducta o percepción de un individuo, familia o
 comunidad medido a lo largo de un continuo en
 respuesta a intervenciones enfermeras
Planteamiento de los resultados

   Se emplea NOC:
  (Nursing Outcomes Classification).
  Escribiendo una afirmación de resultados para
  cada diagnóstico.

     Los resultados NOC son específicos, mejoran
      el proceso enfermero ayudando a la
      enfermera a registrar el cambio posterior a las
      intervenciones que se han realizado.
PLANTEAMIENTO DE
LAS INTERVENCIONES DE ENFERMERIA
   Las intervenciones son: aquellas que van dirigidas a
    ayudar al paciente al logro de los resultados esperados.

   Son aquellas actividades que necesariamente deben
    hacerse, para obtener los resultados esperados, y
    deben definirse para cada diagnóstico de enfermería y
    problema interdependiente.

   Para aumentar la probabilidad de que las
    intervenciones escogidas sean efectivas, actualmente
    las enfermeras utilizan EBE.

   Las clasifican: NIC (Nursing Interventions Classification)
CONCLUSIÓN
   El   uso   de   diagnósticos   enfermeros,   resultados   NOC   e
    intervenciones NIC asegura que el proporcionar cuidados
    enfermeros las enfermeras están hablando en lenguaje común.


   Este sistema también es fácilmente adaptable al ordenador
    para simplificar la documentación y analizar los patrones de
    cuidados.


   El diagnóstico enfermero es la esencia de la enfermería,
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Metodología Enfermera

  • 1. Metodología Enfermera Raquel Arroyo Salomón 3º Enfermería . Grupo T1.
  • 2. LA ENFERMERA NECESITA UN CUERPO DE CONOCIMIENTOS PROPIO:  Necesidad de establecer un MARCO CONCEPTUAL PROPIO.  Necesidad de una estructura teórica, una guía: MODELO  Necesidad de una METODOLOGÍA PROPIA: EL PROCESO DE ENFERMERÍA.  Necesidad de un lenguaje común: TAXONOMÍA NANDA
  • 3. EL PROCESO ENFERMERO Debe dar respuesta CIENCIA Demandas de Cuidados ENFERMERA Forma científica
  • 4. EL MODELO ENFERMERO ¿QUÉ ES?:  Estructura teórica  Guíay limita el campo de actuación de la enfermera profesional COMPARACIÓN ENTRE MODELOS  Mismos componentes  Visión diferente de un mismo concepto  Distinta valoración de una misma situación  Todos necesitan del P.E. como instrumento
  • 5. EL MODELO ENFERMERO EL MODELO ELEGIDO NOS VA A PERMITIR O FACILITAR AGRUPAR LOS DATOS, ORGANIZARLOS PARA QUE NOS LLEVEN A IDENTIFICAR LOS D.E
  • 6. ROL PROPIO ENFERMERO  Es competencia de las enfermeras.  Se necesita un Modelo y un Método para sistematizar los cuidados.  Se necesita una terminología o taxonomía propia: lenguaje propio.  La Autoridad: de la enfermera, es plena.  Control: total.  Responsabilidad: de las propias acciones y del resultado final.  Permite actuar con otros profesionales (dentro del área de colaboración).
  • 7. ROL PROPIO ENFERMERO  A) ASUNCIONES FILOSÓFICAS (referencia al ROL PROFESIONAL): • La enfermera tiene una función propia. • Asume y delega: El centro de colaboración es la persona. • La sociedad espera un servicio específico que ningún otro trabajador puede hacerlo.  B) ASUNCIONES CIENTÍFICAS O POSTULADOS: • La persona como un todo, con 14 necesidades. • Toda persona quiere y se esfuerza por lograr la independencia: Salud. • Cuando una necesidad no está satisfecha, la persona no es un todo, no es independiente. 
  • 8. ROL PROPIO ENFERMERO C) ELEMENTOS FUNDAMENTALES: • META / OBJETIVO: Ayudar a esa independencia. • BENEFICIARIO O USUARIO DEL SERVICIO. • ROL DE LA ENFERMERA: suplementario (autonomía) / complementario (“ hacer con ella”). • FUENTES DE DIFICULTAD = ÁREAS de DEPENDENCIA: FALTA DE FUERZA, CONOCIMIENTOS O VOLUNTAD • INTENVENCIONES ENFERMERAS: Área / s de dependencia. • MODO INTERVENCIONES: añadir, aumentar, completar, reforzar, sustituir: la fuerza, conocimientos, voluntad. • CONSECUENCIAS. Satisfacer las necesidades del usuario: Recuperando la independencia o una muerte digna.
  • 9. EL PROCESO ENFERMERO Instrumento que las enfermeras/os usamos para realizar nuestra práctica diaria No diferimos de otras Disciplinas “Llevar a la realidad nuestras Teorías”
  • 10. EL PROCESO ENFERMERO  Laaplicación del método científico en la práctica asistencial enfermera: Proceso de Atención Enfermería (P.A.E.).  Permitea las enfermeras prestar cuidados de una forma racional, lógica y sistemática.
  • 11. EL PROCESO ENFERMERO  Elproceso enfermero es un marco organizado para la práctica de la enfermería profesional y la solución de problemas.  Como parte del proceso se utiliza el pensamiento crítico
  • 12. Fases del Proceso enfermero o PAE  Valoración: que consiste en la recogida y organización de los datos que conciernen a la persona, familia y entorno. Es la base para las decisiones y actuaciones posteriores.  Diagnóstico de Enfermería. Es el juicio o conclusión que se produce como resultado de la valoración de Enfermería.  Planificación. Se desarrollan estrategias para prevenir, minimizar o corregir los problemas, así como para promocionar la Salud.  Intervención, implementación o Ejecución. Es la realización o puesta en práctica de los cuidados programados.  Evaluación. Comparar las repuestas de la persona, determinar si se han conseguido los objetivos establecidos.
  • 13. DIFICULTADES QUE NOS ENCONTRAMOS EN LA PRÁCTICA AL ADOPTAR UN MODELO Y APLICAR UNA METODOLOGÍA EN EL CUIDADO ENFERMERO  Elasumir este concepto de entender la enfermería supone responsabilizarse de la toma de decisiones respecto al usuario y esto produce cierto temor.  Ausencia de un modelo profesional  Actitud  La falta de conocimiento
  • 14. Enfermería basada en la evidencia (EBE)  Es basar la práctica enfermera en la evidencia o en la investigación.  La EBE utiliza una valoración crítica de la investigación de relevante, la experiencia clínica de la propia enfermera, y las preferencias del usuario para proporcionar cuidados de la mejor calidad posible
  • 15. CARACTERISTICAS DEL PAE  Con finalidad: Se dirige a un objetivo.  Sistemático: Implica partir de un planteamiento organizado para alcanzar un objetivo.  Dinámico: Responde a un cambio continuo.  Interactivo: Basado en las relaciones recíprocas que se establecen entre la enfermera y el paciente, su familia y los demás profesionales de la salud.  Flexible: Se puede adaptar al ejercicio de la enfermería en cualquier lugar o área especializada que trate con individuos, grupos o comunidades. Sus fases pueden utilizarse sucesiva o conjuntamente.  Tiene una base teórica: El proceso ha sido concebido a partir de numerosos conocimientos que incluyen ciencias y humanidades, y se puede aplicar a cualquier modelo teórico de enfermería.
  • 16. Características de las condiciones de las etiquetas diagnósticas:  Las enfermeras pueden obtener los datos de la valoración necesarios para la realización del diagnóstico de forma independiente.  La situación puede ser resuelta de por las intervenciones enfermeras.  Las enfermeras asumen la responsabilidad de los resultados del paciente / cliente en relación con la situación.  Las enfermeras asumen la responsabilidad en la investigación de la situación: prevención, diagnóstico y tratamiento.
  • 17. Tipos de datos a recoger  Datos subjetivos: No se pueden medir y son propios de paciente. Lo que la persona dice que siente o percibe. Solamente el afectado los describe y verifica (sentimientos).  Datos objetivos: se pueden medir por cualquier escala o instrumento (cifras de la tensión arterial).  Datos históricos - antecedentes: Son aquellos hechos que han ocurrido anteriormente:  hospitalizaciones previas  enfermedades crónicas  pautas de comportamiento (eliminación, adaptaciones pasadas, etc.)  Datos actuales: son datos sobre el problema de salud actual.
  • 18. Métodos para obtener datos  Entrevista (formal e informal)  Observación  Exploración física (inspección palpación, auscultación y percusión)  Valoración por patrones o necesidades
  • 19. VALORACIÓN POR NECESIDADES FUNDAMENTALES (Virginia Henderson)  Respiración  Alimentación/hidratación  Eliminación  Movilización  Reposo/sueño  Vestirse  Temperatura  Higiene/piel  Seguridad  Comunicación/relación  Religión/creencias  Trabajar/realizarse  Actividades lúdicas  Aprender
  • 20. Hay que tener en cuenta en los datos de la valoración con uno o más de los siguientes aspectos:  1. Situaciones basales del individuo.  2.Normas establecidas para los grupos de edad.  3. Normas culturales, sociales o de otro tipo.
  • 21. DIAGNÓSTICO DE ENFERMERÍA  Diagnóstico de enfermería es una conclusión que define los problemas de salud reales o potenciales de un individuo, familia, o grupo que pueden ser modificados por la intervención de enfermería, mediante la realización de actividades independientes.  Los diagnósticos son clasificados y validados por la NANDA (North American Nursing Diagnosis Association)
  • 22. Componentes Dx NANDA  Etiqueta descriptiva o título  Definición:  Características definitorias:  Factores etiológicos y contribuyentes o factores de riesgo
  • 23. Tipos de diagnósticos  Real Consta de tres partes, formato PES: problema (P) + etiología, factores causales o contribuyentes (E) + signos/síntomas (S).  Riesgo Consta de dos componentes, formato PE: problema (P) + etiología/factores contribuyentes (E).
  • 24. PLANIFICACIÓN DE CUIDADOS  Se trata de establecer y llevar a cabo unos cuidados de enfermería, que conduzcan al cliente a prevenir, reducir o eliminar los problemas detectados.  Un resultado de enfermería es un estado, conducta o percepción de un individuo, familia o comunidad medido a lo largo de un continuo en respuesta a intervenciones enfermeras
  • 25. Planteamiento de los resultados  Se emplea NOC: (Nursing Outcomes Classification). Escribiendo una afirmación de resultados para cada diagnóstico.  Los resultados NOC son específicos, mejoran el proceso enfermero ayudando a la enfermera a registrar el cambio posterior a las intervenciones que se han realizado.
  • 26. PLANTEAMIENTO DE LAS INTERVENCIONES DE ENFERMERIA  Las intervenciones son: aquellas que van dirigidas a ayudar al paciente al logro de los resultados esperados.  Son aquellas actividades que necesariamente deben hacerse, para obtener los resultados esperados, y deben definirse para cada diagnóstico de enfermería y problema interdependiente.  Para aumentar la probabilidad de que las intervenciones escogidas sean efectivas, actualmente las enfermeras utilizan EBE.  Las clasifican: NIC (Nursing Interventions Classification)
  • 27. CONCLUSIÓN  El uso de diagnósticos enfermeros, resultados NOC e intervenciones NIC asegura que el proporcionar cuidados enfermeros las enfermeras están hablando en lenguaje común.  Este sistema también es fácilmente adaptable al ordenador para simplificar la documentación y analizar los patrones de cuidados.  El diagnóstico enfermero es la esencia de la enfermería, utilizado para asegurar que los usuarios reciben cuidados enfermeros holísticos excelentes.