O Escutismo tem como objetivo a educação dos jovens através de ferramentas que os ajudem a viver e transformar o mundo de forma positiva. O documento discute a importância do equilíbrio entre o desenvolvimento individual e comunitário dos escuteiros, e como a Carta de Clã estabelece as intenções e ações do grupo para melhorar continuamente.
1. ESCUTISMO É... ...educação ...um tempo de treino, de recolha de ferramentas para ajudar a viver e a transformar o mundo
2. O Escutismo comporta duas missões: Dimensão Individual Dimensão Comunitária Necessidade de equilíbrio ou Individualismo, isolamento, egoísmo Ditadura do grupo, colectivismo, despersonalização Ajudar a educar pessoas (p/ serem felizes) Melhorar o mundo que nos rodeia
3. “ O Caminheirsmo tem de ser um avanço progressivo para a Partida, e como tal, precisa de ser norteado por valores e pequenas regras que pouco a pouco vão ajudar a construir uma grande obra que é o Homem” in Metodologia Educativa da IV secção – CNE
4. No PPV, cada noviço começa por ser convidado a traçar pequenas metas e tarefas que o levarão a progredir em vários domínios e farão dele melhor pessoa. Com o decorrer do seu tempo no Clã, essas metas serão cada vez mais ambiciosas; quando estiver preparado para a Partida, será por certo portador de um verdadeiro Projecto de Vida, alicerçado nos valores do Homem Novo.
5. A Carta de Clã encerra em si uma vontade colectiva de melhorar o grupo nos aspectos em que está menos bem ou de valorizar outros em especial. “ É uma carta de intenções (de atitudes e acções) elaborada em termos genéricos, mas precisos e ricos de conteúdo”..
6. Projecto Pessoal de Vida Creio que fomos colocados neste mundo de beleza e maravilhas com a faculdade especial de as apreciar , nalguns casos de termos o prazer de colaborar no seu desenvolvimento , e também de podermos auxiliar os outros , em vez de os excedermos, e por todos estes meios, ter gosto na vida – isto é, SER FELIZ . Baden Powell, in A Caminho do Triunfo
18. Carta de Clã Plano de Actividades CLÃ Carta de Clã Plano do Agrupamento Outros Planos Finalidades do Movimento Caminhadas Objectivos Actividades Objectivos Actividades Objectivos Actividades Pólos Educativos
19.
20.
Notes de l'éditeur
Vulgarmente conhecido por
Não é o caso normal do CNE. Todos os anos há entradas e saídas, para fora e/ou para dentro pelo que o grupo não cresce, não transita como grupo ao mesmo tempo. É praticamente impossível um bando chegar “intacto” ao clã sempre com a mesma formação. Para além de não hábitos de “carta de intenções” nas outras secções. . Estilo de Vida?
É muito fácil destruir, e rápido. Ao mesmo tempo é difícil construir. Por isso é importante muita coerência da parte que quem diz sim ao Projecto do Homem Novo e capacidade de visão para se saber onde quer chegar, como grupo.
. No sentido de progredir como grupo, de implementar hábitos de mudança de atitudes, assumir de valores, dos direitos e dos deveres que cada um tem como parte do grupo. . Se fôr preciso, referir que distribuiremos cópias de algumas Cartas de Clã.
Já dissemos atrás: assumir de atitudes, acções que traduzem valores inspirados onde? Bem Aventuranças (Homem-Novo), Lei do Escuta, Promessa e Princípios
. Quem usa Carta de Clã? Onde a guardam? Assinada? Em momento próprio? Especial? . Realçar a sua importância como símbolo de união dos caminheiros (à semelhança da Bandeira Nacional, hinos,...), como símbolo que lembra a responsabilidade da adesão ao caminheirismo (à semelhança do lenço, aliança, concha,...). Afixada de modo a que todos a vejam? . Na medida em que o grupo muda frequentemente, a Carta pode não ser assim tão “revisível”!?
É o ciclo que se repete. À semelhança do método do Projecto: Escolha, preparação, realização e avaliação, Escolha...
. Como articular a Carta de Clã com o “resto”? Se for preciso: Num clã novo que nunca teve Carta de Clã, é difícil começar por aí dado não haver diagnóstico dos seus problemas. Por isso, pode-se começar por caminhadas (ou simplesmente actividades) que lhes permitirão situar o clã no percurso que quer efectuar.