Alexander Kraemer ist in Sydney geboren, in Hamburg aufgewachsen, studiert in Bochum um heute in Frankfurt soziales Unternehmertum und Nachhaltigkeit voran zu treiben, u.a. mit managerfragen.org.
http://managerfragen.org/
2. Vertrauen ist der Anfang von allem.
- Deutsche Bank, 90er Jahre
Bildquelle: http://dbcf.de/blog/wp-content/uploads/2013/01/2012-10-frankfurt-25-deutsche-bank.jpg
4. Vertrauen
ist die subjektive Überzeugung von
der Richtigkeit, Wahrheit bzw.
Redlichkeit von Personen, von
Handlungen, Einsichten und
Aussagen eines anderen oder von
sich selbst.
- Wikipedia
7. p * G(x) - (1-p) * L(y) > 0
p = Wahrscheinlichkeit, dass eine Person die Handlung x ausführt
x = Handlung, die ausgeführt werden soll
y = Eine vertrauensmissbrauchende Handlung, die nicht x ist
L = Verlust, der durch die Handlung y entsteht
20. [...] Wenn wir Unternehmer und Manager negativ auffallen,
zerstört das auch das Vertrauen in die soziale Marktwirtschaft.
Damit schneiden wir uns ins eigene Fleisch. [...]
Klaus-Peter Müller, Aufsichtsrat der Commerzbank, SPIEGEL Mai 2013
21. 78% der deutschen Manager sehen Vertrauenals
einen Wert mit „sehr hoher persönlicher Bedeutung“.
Quelle: Universität Witten-Herdecke, Wertekommission, n=230
Vertrauen
Integrität
Verantwortung
Respekt
Nachhaltigkeit
Mut
0% 20% 40% 60% 80%
23. „Unsere Untersuchung legt nahe, dass
Regeln der freiwilligen Kooperation in
einer Gesellschaft mit sich
unbekannten Menschen schwierig
anzuwenden sind, solange zwischen
ihnen keine Institution vermittelt.“
- Gabriele Camera, Chapman University
26. [...] ich gebe den Taktstock vor und setze auf Werte wie
Zuverlässigkeit und Vertrauen. [...]
[...] Welche Kultur in
Unternehmen fördert die Entstehung
von Innovationen? [...]