8. The Control Process
Taking Managerial
Action
Measuring Actual
Performance
•Personal observation
•Management by walk around (MBWA)
•ไม่ต้องดําเนินการอะไรเลย
•ปรับปรุงแก้ไขการปฏิบัติงาน
•ทบทวนมาตรฐาน
Goals &
Objectives
Acceptable
upper limit
Acceptable
range of
variation
Standard
Acceptable
lower limit
t
Tuesday, 21 February 12
t+1
t+2
t+3
t+4
t+5
Comparing Actual
Performance Against
Standard
•Statistic report
•Oral report
•Written report
12. Type of Control
Precontrol control
การควบคุมเพื่อป้องกันปัญหา (Feed forward control)
ใช้สร้างนโยบาย วิธีการดําเนินงาน และกฎระเบียบ
ลดพฤติกรรมที่อาจะเป็นสาเหตุให้การปฏิบัติงานไม่เป็นไปตามวัตถุประสงค์
Concurrent control
จัดขึ้นให้มีระหว่างการปฏิบัติงาน
เพื่อให้เกิดความมั่นใจว่าสามารถปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
Feedback control
การควบคุมภายหลังการปฏิบัติงานแล้ว
มุ่งเน้นผลการปฏิบัติงานขององค์การ
Tuesday, 21 February 12
13. Summary of Managerial Decisions
Compare
actual
performance
with standard
Is standard
being
attained?
Yes
Do nothing
No
Objectives
Standard
Measure
actual
performance
Is variance
acceptable?
Yes
Do nothing
No
Is standard
acceptable?
Yes
Identify cause
of variation
No
Revise
standard
Tuesday, 21 February 12
Correct
performance
15. Type of Control
Input
Feedforward control
Anticipate problems
Process
Concurrent control
Corrects problems as they happen
Output
Feedback control
Corrects problems after they occur
Tuesday, 21 February 12
การควบคุมเพื่อการป้องกัน
ควบคุมก่อนการดําเนินกิจกรรมเพื่อสกัดพฤติกรรมที่ไม่พึงประสงค์
หรือปัญหาที่จะตามมา เช่น การออกกฎระเบียบ
การควบคุมเพื่อประกันคุณภาพ
ควบคุมระหว่างการดําเนินกิจกรรม เพื่อแก้ปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่าง
ทํางาน เช่น ระบบ ISO
การควบคุมเพื่อแก้ไข-ปรับปรุง
ควบคุมเมื่อเสร็จสิ้นกิจกรรม เพื่อไม่ให้เกิดปัญหาซ้ําอีก และปรับปรุง
ให้ดีขึ้น
16. Qualities of An Effective Control System
เป็นระบบที่ไม่เพียงแต่แสดงให้เห็นส่วนเบี่ยงเบนหรือ
แตกต่างระหว่างการปฏิบัติงานจริงกับมาตรฐาน แต่ควร
ต้องให้ข้อเสนอแนะในการปรับปรุงแก้ไขปัญหาด้วย
เป็นระบบที่มีหลายระดับมาตรฐาน
และครอบคลุมทุกกิจกรรม
เป็นระบบที่ให้ข้อมูลถูกต้อง เชื่อ
ถือได้ นําไปแก้ปัญหาได้
Corrective action
Accuracy
Multiple criteria
เป็นระบบที่เน้นการควบคุมเฉพาะ
เรื่องที่สําคัญ
Emphasis on exception
เป็นระบบที่ใช้กลยุทธ์ควบคุมการ
ดําเนินงานได้
เป็นระบบที่มีมาตรฐาน สมเหตุ
สมผล และสามารถดําเนินการได้
Strategic placement
Effective
control
system
Timeliness
Economy
Flexibility
Reasonable criteria
Understandability
เป็นระบบที่ผู้ปฏิบัติงานสามารถ
ทําความเข้าใจได้
Tuesday, 21 February 12
ให้ข้อมูลทันเวลา เพื่อที่จะ
สามารถแก้ไขปัญหาได้ทันเวลา
ทํางานได้ประหยัด ได้ประโยชน์
คุ้มค่า
เป็นระบบที่มีความยืดหยุ่น สามารถ
ปรับเปลี่ยนได้ตามสถานการณ์
17. Contingency Factors in Control
Contingency variable
Control recommendation
Small
Informal, personal, management by walking around
Large
Formal, impersonal, extensive rules and regulation
High
Many criteria
Low
Few, easy-to-measure criteria
Degree of
High
Increase number and breadth of controls
Decentralization
Low
Reduced number of controls
Open and supportive
Informal, self-control
Threatening
Formal, externally imposed controls
High
Elaborate, comprehensive controls
Low
Loose, informal controls
Organization size
Position and Level
Organizational culture
Importance of an activity
Tuesday, 21 February 12