Uso de la tecnología en la Dirección Educativa

1. MAESTRANTES: CARMEN GARRIDO
YENNIFE RODRÍGUEZ

2. El término tecnología es una palabra
compuesta de origen griego, formado
por las palabras tekne (“arte, técnica u
oficio”) y logos (“conjunto de saberes”).
Tecnología
SABER COMOY
PORQUE SE HACE
Técnica
SABER – HACER
¿Cómo se hacen las
cosas?
Ciencia
SABER ¿Por qué de
las cosas?

3. Cegarra (2012) “El conjunto de conocimientos propios de un arte industrial que
permite la creación de artefactos o procesos para producirlos” (Pág. 19)
Se basa en dar respuesta a las necesidades humanas a partir de conocimientos
científicos que se aplican en procesos técnicos
Según el Diccionario de la Lengua de la RealAcademia Española (2001), “es el
conjunto de teorías y de técnicas que permiten el aprovechamiento práctico del
conocimiento científico”.

4. Cambios
Los avances tecnológicos se han vuelto una parte
esencial de nuestras vidas. Debido a su aplicación,
nuestro nivel de vida ha mejorado, pues las necesidades
se satisfacen con mayor facilidad.
Pensar
Ser
Vivir

5. “Se refiere a aquella persona que tiene a su cargo la dirección de diferentes organismos
o instituciones tales como una empresa, un negocio, una compañía de teatro, un
establecimiento educativo, un equipo de fútbol, entre otros”
Diccionario DigitalABC http://www.definicionabc.com/general/director.php
• Establecer los objetivos
futuros.
• Determinar las
actividades necesarias
para alcanzar los
objetivos
Planificación
• Determinar el uso de los
recursos
• Despliegue de los
recursos para alcanzar
los objetivos
• Inspirar y motivar a los
empleados
• Crear condiciones
necesarias para alcanzar
el mayor éxito.
• Mide el resultados de los
objetivos
• Supervisa los progresos .
• Retroalimentación.
Dirigir
Organizar Controlar

6. Malavé (citado por Zambrano, 2012) expresa que “la tecnología y la organización
tienen algo en común: convertir lo complejo en simple, lo inusual en rutinario, lo
distante en algo que está a la mano, disponible”.
LasTIC’S
(Tecnología de Información y
Comunicación)
Son un recurso o
medio para
gerenciar
Aliado en el
cumplimiento de los
objetivos de las
organizaciones
Y no un sustituto
del talento
humano
La tecnología no es la
que garantiza la
calidad en el trabajo
que se realice sino la
metodología con la
que es aplicada.

7. Gerente Educativo debe preocuparse por el conocimiento,
capacitación y adiestramiento
Le va a permitir un mejor desempeño profesional en las
actividades que él desarrolla en la escuela
Se debe emplear la planificación y coordinación de aspectos
y pasos que requieren de instrumentos novedosos que le
dan resultados vertiginosos y dinámicos
Es de vital importancia para el desarrollo Gerencial
Educativo.
LasTICS

8. Permite encontrar información de manera rápida.
Permite el aprendizaje interactivo y en la educación a
distancia.
Acceso a múltiples recursos.
Elegimos tiempo, lugar.
Puede ser a través del Internet, correo electrónico, audio
conferencias, videoconferencias, correo de voz, entre
otros.

9. CansancioVisual.
Mala utilización.
Virus.
Genera un Costo.
Falta de conocimientos sobre algunos programas.