1. BULLETS APERTURA PRIMER ENCUENTRO VIRTUAL<br />CUENTELE AL DIRECTOR<br />Dentro del reto que se ha impuesto la entidad de ser ejemplo de excelencia en el servicio público, este año nos hemos trazado como meta estratégica, el diseño e implementación de nuestro propio sistema de Gestión del Conocimiento.<br />El objetivo de dicho sistema es identificar y ordenar el conocimiento acumulado para preservarlo, administrarlo, transformarlo, compartirlo, divulgarlo y transferirlo en procura de mejorar los procesos misionales y de soporte ejecutados en la entidad.<br />Para ello, hemos venido involucrando a todos los colaboradores de la entidad, bajo la premisa de que la construcción del conocimiento debe ser participativa, Porque todos tenemos mucho que contar. Siendo el Sistema de todos y para todos y debe dejar huella para que se multipliquen las lecciones aprendidas en el cumplimiento de la misión.<br />El sistema busca: <br />Dar cuenta de los resultados e impactos de las diferentes acciones y proyectos emprendidos por los programas/procesos de la entidad.<br />Búsqueda y sistematización de buenas prácticas y experiencias significativas.<br />Visibilizar y compartir los aprendizajes y conocimientos implícitos, de las acciones desarrolladas por los colaboradores de ACCIÓN SOCIAL dando cuenta de sus resultados e impactos.<br />Ofrecer insumos para la formulación de políticas públicas.<br />Teniendo en cuenta el último objetivo, el pasado 16 de septiembre se lanzó la campaña Cuéntele al Director, buscando que los colaboradores pensarán, debatieran y generarán propuestas en torno a 4 temáticas:<br />Qué propuesta puede construir A.S. para la generación de empleo formal para población vulnerable y desplazada?<br />Cómo A.S. puede mejorar la entrega de AHE?? <br />Qué debería hacer A.S. para garantizar un enfoque diferencial en la intervención de cada programa?<br />Cuál podría ser la contribución de A.S a la política de tierras?<br />En un mes se recibieron 122 propuestas en torno a las 4 temáticas, las cuales fueron votadas y comentadas en la página http://accionsocial.uservoice.com/ , con un total de 650 votos.<br />Hoy estamos reunidos para llevar a cabo el primer encuentro virtual, frente a la temática de generación de empleo, que concentró el 36% de la participación, recibimos 44 propuestas, 50% del nivel nacional y 50% del nivel territorial.<br />Agradecemos la activa participación de nuestras U.T. que poco a poco se han venido sumando al proceso de gestión del conocimiento y esperamos que su participación sea cada vez más activa, dado que conocen la realidad de nuestras acciones de primera mano y tienen mucho que aportar.<br />A continuación, nuestro Director nos ofrecerá sus impresiones frente a la propuesta, el equipo de gestión del conocimiento dará a conocer los resultados de la convocatoria, Ubernel que ejercerá las veces de moderador nos presentará las reglas del juego, posteriormente se dará inicio a la discusión y retroalimentación de sus propuestas. <br />