SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  25
Télécharger pour lire hors ligne
1 
1.0 MATLAMAT DAN OBJEKTIF PROGRAM BINA INSAN GURU (BIG) 
1.1 Membina kemahiran berfikir aras tinggi dalam menganalisis masalah dan situasi kompleks untuk membuat keputusan yang jitu dan menyelesaikan masalah serta berupaya berfikir secara reflektif untuk melaksanakan penambahbaikan secara berterusan 
1.2 Bertindak balas secara positif kepada keadaan dan keperluan persekitaran yang berbeza dan mengembangkan kemahiran berkomunikasi dalam kepelbagaian budaya. 
1.3 Menghayati dan menampilkan ciri-ciri kerohanian, nilai, etika dan akhlak keguruan. 
1.4 Merancang, melaksana, memimpin program, berkerjasama dan mengambil peranan secara aktif dalam kumpulan. 
1.5 Mempamerkan daya ketahanan dan kekuatan fizikal, mental, emosi, rohani dan sosial 
1.1 MATLAMAT DAN OBJEKTIF PROGRAM PERKHEMAHAN BINA INSAN GURU (BIG) 
Adalah untuk memberi peluang kepada guru pelatih : 
1. Memahami realiti persekitaran dan responsif secara positif kepada keadaan dan keperluan persekitaran yang berbeza. 
2. Menggunakan ilmu dan kemahiran dalam pelaksanaan sesuatu tindakan, amalan atau aktiviti 
3. Menghayati ciri-ciri kerohanian, nilai, etika dan akhlak keguruan. 
4. Menilai kesesuaian ciri personaliti kendiri dan kerjaya keguruan serta membina pemikiran positif terhadap kerjaya keguruan. 
5. Berupaya mengurus diri dengan mempamerkan disiplin kendiri yang tinggi, kebolehan berdikari dan penampilan diri yang sesuai. 
6. Membina kemahiran berfikir aras tinggi dalam membuat keputusan dan menyelesaikan masalah. 
7. Mempamerkan daya ketahanan dan kekuatan jasmani, emosi, rohani (spritual) dan sosial. 
8. Memupuk semangat berpasukan, bekerjasama dan bertanggungjawab dalam melaksanakan tugas secara berkumpulan. 
9. Berupaya berfikir secara refleksif dan kritikal ke atas pengalaman, kekuatan dan kelemahan diri serta mengambil tindakan penambahbaikan secara berterusan
2 
2. CARTA ALIR 
WAJ 3114 
(PELAKSANAAN BINA INSAN GURU IPGKSAH) 
Surat pelantikan untuk Penyelaras dikeluarkan sebagai punca kuasa bagi menjalankan tugas secara resmi 1 
Penyelaras menyediakan draf perancangan selepas menerima arahan daripada Pengarah/Timbalan Pengarah/KUK 2 
Penyelaras membentang draf perancangan dalam Mesyuarat Unit Kokurikulum 3 
KUK membentang draf perancangan dalam Mesyuarat Perancangan ABM/M3P 4 
Surat pelantikan untuk AJK Kerja/Pelaksanaan dikeluarkan setelah mendapat kelulusan dari pihak Pengurusan Tertinggi sebagai punca kuasa bagi menjalankan tugas secara resmi 5 
Penyelaras menerima dan menyemak Cadangan Kertas Kerja Program Bina Insan Guru dari Tutor/Mentor/Guru Pelatih mengikut siri-siri dan semester 6 
Penyelaras menghantar Cadangan Kertas Kerja Program Bina Insan Guru kepada KUK untuk dipanjangkan kepada Tuan Pengarah bagi mendapat kelulusan 7 
KUK menyerahkan Cadangan Kertas Kerja Program Bina Insan Guru yang telah diluuskan kepada Penyelaras untuk di serahkan kembali kepada Tutor/Guru Pelatih 8 
Guru Pelatih mengadakan mesyuarat AJKnya bagi tindakan lujnah-lujnah contohnya menempah bas 2minggu awal dari tarikh program 9 
Mula
3 
Surat panggilan mesyuarat untuk AJK Kerja/Pelaksanaan dikeluarkan bagi menjalankan tugas mengikut siri-siri program Bina Insan Guru sepanjang semester 10 
Surat pelantikan Ketua Jurulatih/Jurulatih /QM Alatan/QM Makanan/QM Keselamatan&Kebajikan/Fasilitator/Tutor/Urusetia/AJK lain yang dikeluarkan mengikut program yang dirancang sepanjang semester 11 
Penyelaras/Tutor memberi taklimat awal &akhir kepada Guru Pelatih mengenai program Bina Insan Guru yang akan diikuti mereka 12 
Perjumpaan diantara Guru Pelatih dengan AJK Kerja/Tutor 1hari sebelum untuk semak alatan dan bekalan yang akan dibawa untuk program BIG 13 
Bas akan bertolak pada jam 0800hrs dan Tutor hendaklah bersama-sama menaikki bas dengan guru pelatih sehingga ke lokasi program 14 
Kem Kom/Ketua Jurulatih/Jurulatih/QM/Fasilitator /Tutor dan guru pelatih hendaklah sentiasa berada di lokasi program kecuali dengan kebenaran 15 
Kem Kom pastikan semua yang terlibat mengambil bahagian dalam semua aktiviti yang dirancang dan dijalankan mengikut jadual /tentatif program 16 
Ketua Jurulatih pastikan semua jurulatih /fasilitator /tutor berada di lokasi aktiviti mengikut masa yang ditetapkan supaya mudah pengagihan tugas dibuat 17 
Mesyuarat SWOT perlulah dilakukan oleh Kem Kom /Ketua jurulatih apabila selesai melakukan aktiviti-aktiviti di hari pertama,kedua dan seterusnya 18… 
Tutor hendaklah sentiasa bersama guru pelatih semasa aktiviti supaya penilaian dan pemberian markah adalah lebih sinonim dan realistik 19
4 
Guru pelatih yang sakit dan cedera hendaklah diambil tindakan segera oleh sesiapa yang berdekatan dan laporkan pada Kem Kom segera untuk tindakan lanjut 20 
QM Kebajikan &Keselamatan bawa guru pelatih pesakit ke klinik@hospital dengan segera dan hubungi keluarga (jika perlu) 21 
Jika ada kematian semasa program Kem Kom hubungi pihak Pengurusan Tertingi IPGKSAH yang akan menghubungi keluarga si mati 22 
Tutor hendaklah menyerah markah penilaian guru pelatih dengan segera setelah selesai program dan laporan program seminggu dari tarikh programkepada Penyelaras BIG 23 
Penyelaras /Penolong Penyelaras mengisi markah yang diterima dari Tutor dalam BKKP dan seterusnya menyerahkannya kepada KUK untuk di bawa ke mesyuarat peperiksaan 24 
KUK / Penyelaras / Ketua Pensyarah Penasihat memantau pelaksanaan Kokurikulum dari semasa ke semasa 25 
Penyelaras membuat laporan tentang keberkesanan pelaksanaan programBina Insan Guru dan membentangkannya dalam mesyuarat AJK Pelaksanaan / Unit KoKurikulum IPGKSAH 26 
KUK membuat laporan tentang keberkesanan pelaksanaan programBina Insan Guru dan membentangkannya dalam mesyuarat MPPP/ JK Kurikulum / PraMKSP 27 
TAMAT
5 
3. JAWATANKUASA PENGURUSAN BINA INSAN GURU (BIG) 2014 
Penasihat : Pengarah 
Pengerusi : Timbalan Pengarah 
Setiausaha : KU Kokurikulum 
Bendahari : Pegawai Eksekutif Kanan 
Aktiviti : Ketua Jurulatih 
Kerohanian : KJ Pendidikan Islam dan Moral 
Peralatan : KU Kokurikulum 
Penilaian : KU Peperiksaan dan Penilaian 
LDK : KU Kaunseling 
Makanan : KU Kokurikulum 
Senarai Tugas : 
1. Pengerusi : Mempengerusikan mesyuarat perancangan 
: Mengawal selia perancangan program dan pemantauan 
2. Setiausaha : Menyediakan laporan, surat menyurat , minit mesyuarat dan pemantauan keseluruhan program. 
3. Bendahari : Menyediakan belanjawan dan laporan kewangan 
4. Kerohanian : Mengendalikan aktiviti kerohanian/ moral dan mengenalpasti fasilitator 
5. Peralatan : Menyediakan peralatan perkhemahan, peralatan masak, siaraya, dan bahan alat tulis 
6. Makanan : Mengurus bekalan makanan, mengawal kuantitit bekalan makanan, kebersihan makanan. 
7.Aktiviti : Merancang , mengendali dan memantau aktiviti, memilih dan menentukan jurulatih/fasilitator 
8. Kebajikan dan Keselamatan : Menyediakan peralatan kecemasan, ubat-ubatan, menguruskan pengangkutan dan insuran peserta 
9. Penilaian : Menyediakan borang penilaian dan fail, memantau penilaian.
6 
4. JAWATANKUASA PELAKSANAAN BINA INSAN GURU 2014 
Pengerusi : Ketua Unit Kokurikulum 
Timb.Pengerusi : Penolong Ketua Unit Kokurikulum 
Setiausaha/Penyelaras : En.Shuid bin Abdul Kadir 
Penolong Penyelaras 1 : En.Azhar bin Mansor 
Penolong Penyelaras 2 : En.Mohd Zainuri bin Embi 
Ahli Jawatankuasa: 
1. Kem Komandan : Ketua Unit Kokurikulum 
2. Ketua Jurulatih : En. Nazri bin Bedin 
3. Jurulatih Air : En.Nurizan bin Abdul Rashid 
4. Jurulatih Darat : En. Sajahan bin Abdul Majid 
5. QM Makanan : Pn.Salmiah binti Said 
6. QM Alatan : En.Mohd Zainuri bin Embi 
7. QM Logistik/Bekalan : Tn. Hj. Hassan bin Jaafar 
8. Kebajikan : Cik Noor Hayati bin Ariffin 
9. Malaysia Cergas/Kawad : En.Ruslan bin Hussein 
10. Kerohanian dan Moral : KJ Pendidikan Islam dan Moral 
11. Latihan Dalam Kumpulan : KU Kaunseling 
12. Keselamatan dan Kecemasan : En. Ng Kheng Loon 
13. Pengangkutan dan Penginapan : En. Khairul Azli bin Mat Zen 
14. Penilaian dan Pentaksiran : KU Peperiksaan dan Penilaian 
15. Seranta : Tn. Hj. Ruslan bin Saad
7 
5. SPESIFIKASI DAN DISKRIPSI TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB 
5.1. TUTOR 
i Setiap pelajar mengisi borang BOR-PPK-PT-07-03 
ii Setiap pelajar mengambil insurance 
iii Merancang dan mengurus fasa-fasa BIG 
iv Mengiringi pelajar ke tapak perkhemahan 
v Menyertai setiap aktiviti bersama pelajar 
vi Membantu jurulatih dan fasilitator 
vii Mengisi markah bagi semua fasa BIG dan serah pada Penyelaras BIG 
5.2. PENYELARAS 
i Taklimat pelaksanaan BIG Jurulatih,tutor dan semua AJK 
ii Taklimat perlaksanaan BIG peserta/pelajar 
iii Memilih&memastikan tapak perkhemahan 
iv Memastikan peralatan dalam keadaan baik&selamat digunakan 
v Memaklumkan kepada pihak-pihak yang bertanggungjawab seperti polis,bomba&hospital terdekat 
vi Memastikan jurulatih yang berkelayakan menjalankan tugas 
vii Memastikan peserta memulakan perjalanan di institute dan tamat di institut 
viii Memastikan ubat-ubatan dan peralatan di bawa bersama 
ix Memastikan semua peserta /pelajar dalam keadaan sihat sebelum,semasa dan selepas aktiviti BIG 
x Memastikan pengangkutan pelajar terurus dengan baik pergi dan balik 
xi Memastikan borang-borang penilaian yang berkaitan mencukupi untuk digunakan
8 
SPESIFIKASI DAN DISKRIPSI TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB 
5.3. KEM KOMANDAN 
i Tiba lebih awal di tapak perkhemahan 
ii Memastikan tapak perkhemahan selamat dan ada kemudahan air dan eletrik 
iii Memastikan semua jurulatih ,fasilitator dan tutor /mentor yang dillantik sampai di tapak perkhemahan sebelum memulakan aktiviti 
iv Taklimat kepada jurulatih ,fasilitator dan tutor /mentor tentang spesifikasi tugas dan keselamatam pelajar 
v Taklimat kepada peserta/pelajar tentang spesifikasi tapak perkhemahan 
vi Memastikan semua peserta/pelajar menduduki kawasan yang telah disediakan 
vii Menentukan kawasan /tempat yang selamat untuk berkumpul sekiranya berlaku kejadian yang tidak diingini/waktu kecemasan 
viii Menerima laporan ketua jurulatih 
ix Menerima laporan QM Kebajikan &Keselamatan 
x Menerima laporan QM Peralatan 
xi Menerima laporan QM Makanan 
xii Memastikan peralatan yang digunakan dibersihkan selewat-lewatnya 1 hari selepas perkhemahan 
xiii Memastikan semua peralatan mencukupi dan dalam keadaan baik serta buat laporan pada yang hilang /rosak 
xiv Memastikan surat penghargaan dihantar kepada agensi yang membantu program BIG contohnya polis,polis marin,jabatan hutan dll 
xv Memastikan laporan penilaian dihantar kepada KetuaUnit Penilaian&Pentaksiran IPGKampus 
(selewat-lewatnya satu minggu selepas perkhemahan)
9 
SPESIFIKASI DAN DISKRIPSI TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB 
5.4. JURULATIH AKTIVITI KETAHANAN 
i Membuat tinjauan awal ke lokasi aktiviti 
ii “Head count” untuk memastikan semuanya selamat 
iii Memastikan semua bilangan peralatan mencukupi dan selamat digunakan 
iv Membuat laporan sekiranya kehilangan/kerosakan peralatankepada QM Peralatan 
v Melapor keadaan /perubahan struktur mukabumi di lokasi aktiviti kepada Kem Komandan 
vi Menunjukkan cara menggunakan peralatan dengan betul dan selamat 
vii Memberi penerangan tentang keselamatan diri 
viii Mengenalpasti tahap kebolehan kesihatan dan kecergasan pelajar sebelum melaksanakan aktiviti 
ix Menyediakan satu plan tindakan sekiranya berlaku kemalangan semasa aktiviti
10 
6. SENARAI SEMAK : STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU(BIG)PISMP 
BIL 
PROGRAM/AKTIVITI 
TAHUN 1 
TAHUN 2 
TAHUN 3 
JUMLAH 
JAM 
S1 
S2 
S3 
S4 
S5 
S6 
1 
Perkhemahan 1 (4H+3M) 
(Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) 
X 
(45j) 
45 
2 
Aktiviti Kemasyarakatan 
(Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) 
X 
(7j) 
X 
(7j) 
X 
(5j) 
19 
3 
Lawatan”bench- marking” 
(Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) 
X 
(7j) 
X 
(7j) 
14 
4 
Kursus/Bengkel/Seminar 
(Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) 
X 
(3j) 
X 
(3j) 
X 
(3j) 
X 
(3j) 
12 
5 
Perkhemahan ll (3H+2M) 
(Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) 
X 
(30j) 
30 
JUMLAH JAM 
120
11 
7.SENARAI SEMAK : PERINCIAN STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU 
(BIG)PISMP 
SEMESTER 
PROGRAM/AKTIVITI 
TAJUK 
KANDUNGAN 
JAM 
1 
(45Jam) 
1.perkhemahan 1 
Aktiviti : 
1.mendirikan dan menguruskan perkhemahan: 
-perancangan,pemilihan tapak,pembahagian tugas 
-pembinaan khemah,penyediaan dan penyajian makanan 
-pembubaran khemah 
2.malaysia cergas dan patriotrtik; 
-Nyanyian patriotic 
-menaikkan bendera 
Kawad kaki 
-senamrobik/aktiviti kalistenik 
3.latihan dalam kumpulan (LDK): 
-icebreaking 
-personaliti guru dan konflik pesonalti 
-realiti persekitaran 
-realiti diri dan motivasi guru 
-perubahansikap 
-pembinaan self-esteem 
4.kembara dan orienteering: 
-berjalan merntas rimba 
-berjalan lasak 
-aktiviti penghayatan alam 
-penggunaan kompas dan lakaran 
-penyelesaian masalah 
5.aktiviti di air : 
-keselamatan di air 
-apungan 
-kemahiran asa renang 
-kemahiran asa menyelamat 
-kemahiran berkayak 
6.tazkirah/aktiviti moral 
7.persembahan kumpulan 
8.refleksi: 
-refleksi aktiviti 
-refleksi umum 
-penulisan refleksi 
Perlu mengambil kira domain kandungan kurikulum kursus di bawah sepanjang perlaksanaan 
Berjiwa merdeka dan perkasa: 
+membina kemahiran pengurusan diri dan kumpulan 
+membina kemahiran membuat keputusan dan menyelesaikan masalah 
+membina kemahiran mengurus perubahan 
Kerohanian dan akhlak keguruan: 
+mengenali dan menilai potensi diri insane guru 
-potensi kendiri 
-personaliti kerjaya 
-citra diri insan guru 
+membina pemikiran positif dan motivasi kendiri terhadap kerjaya keguruan 
+menghayati nilai,etika dan akhlak keguruan 
Berilmu ,beramal dan berbakti: 
+mengamalkan semangat berpasukan,kerjasama dan tanggungjawab 
+menghayati konsep kerja sebagai ibadah 
Berakauntabiliti dan amanah: 
+berakauntabiliti kepada profession keguruan 
+memahami realiti persekitaran dan responsive secara positif kepada keadaan dan keperluan persekitaran berkenaan 
Berdaya tahan yang tinggi: 
+meningkatkan daya ketahanan dan kekuatan jasmani,emosi rohani dan social 
Kreatif dan inovatif: 
+membina kemahiran berfikir aras tinggidan berupaya menjana pemikiran baru 
+membuat refleksi secara kritikal ke atas pengalaman . kekuatan dan kelemahan diri serta mengambil tindakan penambahbaikan 
Perkhemahan 4hari 3malam (45jam)
12 
7.1.SENARAI SEMAK : PERINCIAN STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU 
(BIG)PISMP 
SEMESTER 
PROGRAM/AKTIVITI 
AKTIVITI KEMASYARAKATAN=7jam 
LAWATAN BENCH MARKING 
KURSUS/BENGKEL/SEMINAR=3jam 
2 
(10j) 
1.jenis khidmat kemasyarakatan: 
-khidmat sosial &kebajikan(rumah kebajikan,anak yatim,hospital dll) 
-bantuan bencana(banjir,kebakaran ,dll) 
-gotong royong(bersih tanah kubur,rumah ibadat,dll) 
2.khidmat pendidikan kepada komuniti: 
-kelas tambahan 
-klinik subjek/bimbingan pembelajaran 
-kem motivasi/kerjaya 
-kempen kesedaran pendidikan 
1.Ceramah/ Bengkel 
Tema ceramah/bengkel/seminar: 
1.Pembinaan Insan Guru Yang Seimbang: 
-guru sbg insan mulia 
-kualiti peribadi&profesinalisma seorang guru 
-pembelajaran berterusan&seluas hayat 
2.Guru Dan Hubungan Komuniti: 
-cabaran guru merealisasikan pendemokrasian pendidikan 
-guru sbg ejen perubahan masyarakat 
-hubungan sekolah dan komuniti kea rah pembangunan pendidikan 
3.Guru Dan Akauntabiliti Profesionalisma: 
-pembinaan semula sikap ke arah perkhidmatan pendidikan bertaraf dunia 
-etika &moral professional 
-dasar &wawasan pendidikan dan implikasinya kepada peranan dan t/jawab guru 
3 
(10j) 
1.Jenis Khidmat Kemasyarakatan:7j 
-khidmat sosial &kebajikan(rumah kebajikan,anak yatim,hospital dll) 
-bantuan bencana(banjir,kebakaran ,dll) 
-gotong royong(bersih tanah kubur,rumah ibadat,dll) 
2.Khidmat Pendidikan Kepada Komuniti: 
-kelas tambahan 
-klinik subjek/bimbingan pembelajaran 
-kem motivasi/kerjaya 
-kempen kesedaran pendidikan 
1.Bengkel:3j 
-Merancang ,Mengendali dan Menghadiri Bengkel 
2.Tajuk Bengkel: 
+Etiket Sosial Dan Protokol: 
-Pengucapan Awam 
-Kesantunan Berbahasa 
-Kemahiran Mendengar Secara Efektif 
-Tertib Di Meja Makan 
-Pengendalian Majlis Resmi(Susunataur Tempat Kedudukan,Pengacara,Sambutan Tetamu 
-Etika Berpakaian
13 
7.2.SENARAI SEMAK : PERINCIAN STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU 
(BIG)PISMP 
SEMESTER 
PROGRAM/AKTIVITI 
AKTIVITI KEMASYARAKATAN 
LAWATAN BENCH MARKING 
KURSUS/BENGKEL/SEMINAR 
PERKHEMAHAN II 
4 
(35j) 
1.jenis khidmat kemasyarakatan:(5j) 
-khidmat sosial &kebajikan(rumah kebajikan,anak yatim,hospital dll) 
-bantuan bencana(banjir,kebakaran ,dll) 
-gotong royong(bersih tanah kubur,rumah ibadat,dll) 
2.khidmat pendidikan kepada komuniti: 
-kelas tambahan 
-klinik subjek/bimbingan pembelajaran 
-kem motivasi/kerjaya 
-kempen kesedaran pendidikan 
- 
- 
(Perkhemahan 3hari 2malam=30j) 
1.penyedlaan tapak dan mendirikan khemah 
2.interaksi dengan komuniti setempat 
3.aktiviti kerohanian/moral 
4.malaysia cergas dan menaikan bendera 
5.latihan dalam kumpulan(LDK) 
6.kembara social 
7.refleksi 
5 
(10j) 
- 
Lawatan Bench Marking:7j 
(merancang dan mengadakan lawatan benchmarking dan sediakan satu lapotran reflektif mengenainya) 
Lawatan Ke Sekolah Cemerlang/Sekolah Harapan Negara/Sekolah Inovasi: 
+ciri-ciri kepimpinan 
-jenis kepimpinan 
+Pengurusan 
-sistematik 
-misi sekolah 
-visi sekolah 
+iklim sekolah/budaya sekolah 
+infrustruktur/infostruktur 
- makmal:bahasa,sains,biologi,fizik 
-pusat sumber 
-pembelajaran kendiri 
-bilik-bilik khas m/pelajaran 
-kios pembelajaran 
1.Bengkel :3j 
Tema bengkel; 
Pengurusan Pendidikan 
-guru dan perundangan 
-mandat 
-akta 550(1996) 
-pekeliling perkhidmatan 
-fungsi JPN dan Sektor-sektor 
-fungsi dan peranan PPD/zon/Bahagian dan PKG 
-
14 
7.3.SENARAI SEMAK : PERINCIAN STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU 
(BIG)PISMP 
SEMESTER 
PROGRAM/AKTIVITI 
AKTIVITI KEMASYARAKATAN 
LAWATAN BENCH MARKING 
KURSUS/BENGKEL/SEMINAR 
PERKHEMAHAN II 
6 
(10j) 
- 
2.Lawatan Benchmarking=7j 
Interaksi Professional Dengan Guru Cemerlang 
+Innovasi Pedagogi Dengan Guru 
Cemerlang 
+Amalan P&P Guru Cemerlang 
+Ciri-Ciri Profesionalisme Dan Komitmen Guru Cemerlang 
+Laporan Dan Penilaian Reflektif 
1.Bengkel=3j 
Menghadiri bengkel 
Tema bengkel 
+Guru Inovatif 
-ciri-ciri guru yang inovatif 
+Bengkel-Refleksi BIG(Wajib)Dari Sem.1 hingga 6 
+Mentadbir Ujian Postinventori Self Direct Search(SDS) Dan Inventori Konflik 
+Interpritasi Dapatan Ujian 
+Refleksi BIG 
- 
NOTA : Dalam setiap aktiviti/program yang dijalankan dalam semua semester mestilah dimasukan elemen-elemen enam domain penting iaitu berjiwa merdeka dan perkasa: kerohanian dan akhlak keguruan: berilmu ,beramal dan berbakti: berakauntabiliti dan amanah: berdaya tahan yang tinggi:kreatif dan inovatif: 
Disediakan oleh: Disemak oleh : 
_______________________________ ________________________________ (Nama: ) (Nama: )
15 
Nama :……………………………… ……….. Tarikh : ……………………………………. Kump:………………………………………… Siri : ……………………………………. 
Nama Tutor : ………………………………… Tempat : …………………………………… 
INSTITUT PENDIDIKAN GURU MALAYSIA 
KAMPUS SULTAN ABDUL HALIM, 
PERATURAN DAN ARAHAN TETAP PROGRAM PERKHEMAHAN BIG 
Peraturan dan arahan tetap perkhemahan program Bina Insan Guru perlu dilaksanakan dan dikuatkuasakan supaya program dan aktiviti yang dirancangkan dapat berjalan dengan lancar, berdisiplin, selamat dan mencapai objektif. Peraturan dan arahan tetap adalah seperti berikut: 
1. Peserta mesti mematuhi semua arahan, jadual aktiviti dan melibatkan diri secara menyeluruh dalam setiap aktiviti BIG. 
2. Peserta hendaklah menjalinkan hubungan silaturahim, kenal mengenal dan hormat menghormati antara satu sama lain. 
3. Peserta hendaklah mengawal diri sendiri, berdisiplin dan mempamerkan tingkah laku yang terpuji sepanjang perkhemahan . 
4. Peserta yang beragama Islam diwajibkan mengerjakan solat berjemaah di tapak perkhemahan apabila masuk waktu solat. 
5. Peserta diwajibkan meghadirkan diri dan menepati masa dalam setiap program / aktiviti yang dilaksanakan. 
6. Peserta mesti menjaga dan bertanggungjawab terhadap peralatan yang disediakan. 
(Dilarang merosak atau memindahkan peralatan ke tempat lain tanpa kebenaran) 
7. Peserta dilarang merokok sepanjang masa perkhemahan. 
8. Peserta dilarang membuang sampah di merata tempat dan bertanggungjawab menjaga kebersihan kawasan. 
9. Peserta dilarang menebang atau merosakkan pokok dan perlu sentiasa mengamalkan sikap mesra alam sekitar. 
10. Peserta lelaki dilarang masuk ke kawasan perkhemahan perempuan dan juga sebaliknya tanpa kebenaran. 
11. Pergaulan sihat secara kumpulan adalah dibenarkan tetapi berpasangan lelaki dan perempuan sepanjang perkhemahan adalah ditegah. 
12. Peserta mesti sentiasa berpakaian yang sesuai dengan aktiviti (berlandaskan tuntutan agama ) dan dilarang memakai selipar atau kain pelikat di dewan makan atau mana-mana kawasan rasmi perkhemahan. 
13. Peserta dilarang membawa dan memakai barang kemas semasa aktiviti perkhemahan. 
14. Segala bentuk perjudian dan minuman keras diharamkan sama sekali. 
15. Peserta tidak dibenarkan berkeliaran di luar khemah selepas jam 12.00 tengah malam. 
16. Peserta dilarang memancing, berburu, menangkap dan membunuh fauna atau merosakkan habitatnya. 
17. Peserta dilarang membeli makanan dan minuman dari luar semasa aktiviti perkhemahan.
16 
18. Peserta dilarang keluar dari kawasan perkhemahan kecuali semasa aktiviti rasmi atau dengan kebenaran. 
19. Peserta bertanggungjawab terhadap penjagaan diri, peralatan dan harta persendirian. 
20. Peserta dilarang membakar dalam kawasan perkhemahan tanpa kebenaran. 
21. Penggunaan peralatan berbahaya dan berisiko perlu mendapat kebenaran dan pengawasan jurulatih / fasilitator. 
22. Komunikasi dengan pihak luar adalah DILARANG kecuali dengan pihak pengurusan tapak perkhemahan. 
23. Peserta dilarang menggunakan telefon bimbit tanpa kebenaran. 
24. Peserta mesti mematuhi lain-lain arahan keselamatan berkaitan pelaksanaan sesuatu aktiviti yang dilaksanakan. 
25. Peserta yang melanggar peraturan akan diberi amaran atau dikenakan tindakan oleh Jawatankuasa Keselamatan / Urusetia. Selepas diadili dan peserta di dapati bersalah maka peserta boleh dipertimbangkan samada LULUS atau GAGAL. 
26. Sekiranya berlaku keadaan kecemasan, pengawal/Jurulatih yang bertugas sila ambil tindakan dengan serta merta dan dimaklumkan kepada Ketua Jurulatih / Penolong Ketua Jurulatih/Jurulatih 
27. Jika ada sebarang masalah sila hubungi Ketua Jurulatih/Penolong Ketua Jurulatih/Jurulatih yang bertugas. 
PERINGATAN 
 Semua petugas yang dilantik / tutor diminta berada di tapak perkhemahan dari mula sehingga tamat aktiviti perkhemahan. 
 Mentor / tutur diminta bersama pelajar pada setiap aktiviti yang dijalankan. 
 Kem Komandan perlu memastikan kenderaan kecemasan disediakan dan berada 24 jam di kawasan perkhemahan.
17 
INSTITUT PENDIDIKAN GURU 
KAMPUS SULTAN ABDUL HALIM 
08000 SUNGAI PETANI, KEDAH DARUL AMAN 
BINA INSAN GURU 
SIRI :……………………………………….. 
TARIKH :………………………………… INVENTORI PERSONALITI SIDEK 
Nama : 
Tarikh Ujian : 
Jantina : 
No.KP. : 
Etnik : 
Agama : 
Umur : 
Jab./Unit : 
Kaunselor : 
IPS Arahan: A Inventori Personaliti Sidek ini mengandungi 160 pernyataan. Bermula dengan nombor satu, rekodkan jawapan anda pada borang jawapan yang disediakan. B. Jika pernyataan itu menerangkan diri anda, hitamkan (Y) dan jika tidak menerangkan diri anda, hitamkan (T) pada borang jawapan yang disediakan. C. Jika anda menghadapi kesukaran untuk menentukan sama ada sesuatu pernyataan itu menerangkan diri anda ataupun tidak, pilih jawapan yang anda rasa paling selesa.JAWAB SEMUA SOALAN. 1
18 
Bil. Item Ya Tidak 1. 
Selesa memberitahu kawan-kawan mengenai apa-apa sahaja yang ada dalam fikiran saya 
2. 
Lebih suka bekerja dengan idea-idea dari bekerja dengan data dan benda 
3. 
Suka melakukan sesuatu mengikut cara saya sendiri dari mengikut struktur yang telah ditetapkan 
4. 
Merasa selamat bila saya tahu orang yang saya percayai berada di samping saya 
5. 
Suka menghadiri majlis-majlis kenduri dan perkahwinan 
6. 
Suka membuat kritikan yang membina mengenai apa-apa sahaja bahan yang saya baca 
7. 
Lebih selesa tinggal di kawasan yang tidak mempunyai ramai jiran tetangga 
8. 
Sukakan suasana kehidupan yang berubah-ubah. 
9. 
Tidak mudah kecewa apabila berhadapan dengan masalah- masalah yang rumit 
10. 
Selalu mengelak dari bertanya kerana takut akan salah 
11. 
Mempunyai keinginan supaya orang lain menganggap diri saya sebagai pemimpin 
12. 
Menolong sedaya upaya kawan-kawan yang menghadapi masalah 
13. 
Mengharapkan sanjungan dari kawan-kawan untuk mengelakkan diri dari rasa tertekan 
14. 
Suka kepada kerja-kerja yang mempunyai struktur yang jelas 
15. 
Mengharapkan supaya orang lain menganggap saya sebagai seorang yang amat berjaya 
16. 
Setakat ingatan saya, saya tidak pernah meradang dengan sesiapa 
17. 
Selesa meminta pertolongan dari kawan-kawan dan ahli-ahli profesional bila menghadapi masalah 
18. 
Memikirkan secara kritikal setiap perkara yang saya buat 
dan lihat 
19. 
Memikirkan sendiri cara-cara untuk menyelesaikan masalah 
yang saya hadapi 
20. 
Mengelak dari memperkatakan perkara-perkara yang boleh menyebabkan orang lain marah 
21. 
Suka berucap semasa berada di dalam kumpulan besar 
22. 
Suka memikirkan masalah-masalah yang rumit dan mencabar 
Page 2
19 
23. 
Seringkali memendamkan perasaan saya agar tidak diketahui oleh orang lain 
24. 
Tidak suka terikat dengan jadual yang ketat untuk aktiviti-aktiviti masa lapang 
25. 
Selalu tidur lewat untuk menyelesaikan kerja-kerja yang telah dimulakan 
26. 
Merasa keciwa bila memikirkan diri saya tidak berupaya mengawal keadaan 
27. 
Selalu membuat keputusan-keputusan penting bersendirian tanpa mengharapkan bantuan orang lain 
28. 
Tidak sampai hati melihat orang lain dihukum walaupun ianya telah diadili 
29. 
Ingin supaya orang lain bersimpati dengan masalah hidup yang saya alami 
30. 
Suka melakukan sesuatu kerja dengan kemas dan teratur 
31. 
Beranggapan adalah penting mempunyai pekerjaan di mana orang lain tidak berupaya melakukannya 
32. 
Saya tidak pernah mengumpat tentang diri seseorang 
33. 
Selesa meminta kembali barang-barang yang telah dipinjam oleh kawan 
34. 
Berminat membaca buku-buku bercorak akademik, falsafah dan psikologi 
35. 
Akan menghadiri sesuatu majlis jika saya rasa ingin berbuat demikian 
36. 
Selalu memihak kepada kumpulan yang mendapat suara majority 
37. 
Percaya bahawa diri saya adalah seorang yang peramah dan mudah mesra 
38. 
Lebih selesa berdampingan dengan orang yang intelek berbanding orang yang praktikal 
39. 
Jarang bercakap di dalam sesuatu sesi perbualan atau perbincangan 
40. 
Merasa seakan-akan berminat kepada semua perkara 
41. 
Akan menyelesaikan sesuatu kerja sebelum memulakan kerja- kerja yang lain 
42. 
Percaya bahawa orang lain membuat sesuatu kerja lebih baik daripada saya 
43. 
Lebih suka menjadi ketua dari menjadi pengikut 
44. 
Sedia memberi pertolongan kepada orang lain tanpa mengira pertolongan itu dihargai atau tidak 
45. 
Selalu menceritakan masalah-masalah peribadi saya kepada orang lain 
Page 3
20 
46. 
Suka kepada aktiviti-aktiviti yang memerlukan perhatian dan tumpuan yang terperinci 
47. 
Mencuba bersungguh-sungguh dalam melakukan apa sahaja kerja 
48. 
Saya tidak pernah memecahkan rahsia kawan-kawan saya 
49. 
Mudah berang apabila kerja yang saya lakukan tidak menjadi 
50. 
Berminat untuk mencipta idea-idea dan teori-teori baru yang berhubung dengan manusia 
51. 
Tidak mengharapkan orang lain membantu menyelesaikan kerja- kerja saya 
52. 
Suka menerima pimpinan orang lain 
53. 
Mudah memulakan perbualan dengan orang-orang yang belum saya kenali 
54. 
Suka menyelesaikan masalah-masalah yang dihadapi melalui kajian dan penyelidikan 
55. 
Mengelak daripada bercakap dengan orang lain melainkan jika ditegur terlebih dahulu 
56. 
Merasa bosan bila tiada kerja-kerja baru yang boleh dibuat 
57. 
Akan meneruskan kerja-kerja yang susah walaupun peluang untuk berjaya adalah tipis 
58. 
Rasa tidak puas hati dengan apa yang telah saya capai dan perolehi sehingga ini 
59. 
Suka membuat keputusan untuk kumpulan 
60. 
Selalu meminjamkan barang-barang yang saya sayangi kepada kawan-kawan yang memerlukan 
61. 
Selalu mengharapkan belaian kasih sayang dan perhatian dari orang lain 
62. 
Ada jadual makan dan tidur yang tetap untuk setiap hari 
63. 
Suka menerima hadiah-hadiah dan anugerah-anugerah bagi setiap pencapaian cemerlang yang saya perolehi 
64. 
Saya sentiasa bersetuju dengan pendapat ibu bapa saya 
65. 
Akan berterus terang menyatakan bahawa tingkahlakunya telah menyakitkan hati saya 
66. 
Suka menganalisis personaliti individu yang saya temui 
67. 
Tidak suka dikawal oleh individu yang mempunyai autoriti 
68. 
Tidak akan melanggar peraturan yang telah ditetapkan walaupun saya tidak bersetuju dengan peraturan itu 
Page 4
21 
69. 
Cenderung bercakap lebih banyak dari orang lain apabila berada di dalam sesuatu kumpulan 
70. 
Suka melibatkan diri dalam perbincangan mengenai idea-idea yang abstraks 
71. 
Suka menghabiskan waktu petang seorang diri dari berbual dan bermain dengan kawan-kawan 
72. 
Selalu mengubah program dan aktiviti yang telah saya rancangkan 
73. 
Boleh bekerja dalam satu jangkamasa yang panjang tanpa mudah merasa letih dan jemu 
74. 
Rasa bersalah terhadap beberapa perkara buruk yang telah 
saya lakukan pada masa lalu. 
75. 
Akan mengambilalih tugas kepimpinan apabila suasana berada dalam keadaan tertekan 
76. 
Gembira menghabiskan sebahagian dari masa saya membantu menyelesaikan masalah-masalah sosial 
77. 
Merasa perlu mencurahkan perasaan yang terkandung di dalam hati saya kepada kawan-kawan 
78. 
Menyusun idea dan pemikiran saya dengan cermat sebelum memulakan perbualan 
79. 
Berusaha bersungguh-sungguh untuk mencapai kemenangan dalam apa-apa sahaja aktiviti yang bercorak pertandingan 
80. 
Saya tidak pernah tersinggung apabila ditegur oleh 
kawan-kawan 
81. 
Selesa bertanya apabila arahan yang diberikan oleh ketua kurang jelas 
82. 
Suka melibatkan diri dalam perbincangan yang berkaitan dengan falsafah hidup masyarakat yang ideal 
83. 
Suka melakukan kerja-kerja yang tidak melibatkan arahan, persetujuan dan pendapat orang lain 
84. 
Meminta pendapat dan persetujuan orang lain sebelum memulakan sesuatu pekerjaan 
85. 
Suka kepada aktiviti-aktiviti yang melibatkan orang ramai 
86. 
Selalu menghabiskan masa dalam perpustakaan membaca 
buku-buku yang bercorak akademik 
87. 
Suka menyendiri melayan fikiran 
88. 
Selesa dalam menghadapi situasi-situasi baru 
89. 
Jarang menangguhkan kerja yang telah diberikan kepada saya walau pun saya tidak suka 
90. 
Merasa diri saya gagal bila orang lain membuat kerja lebih baik daripada saya 
91. 
Bercita-cita menjadi pemimpin sesebuah kelab atau organisasi 
Page 5
22 
92. 
Ingin bergiat cergas dalam persatuan yang bertanggungjawab membantu individu yang kurang bernasib baik 
93. 
Selalu meminta kepastian dari orang lain bahawa apa yang saya buat dan katakan adalah betul 
94. 
Sentiasa menjaga ruang tempat kerja saya supaya kelihatan bersih dan kemas 
95. 
Melihat diri saya sebagai seorang yang bercita-cita tinggi 
96. 
Saya tidak pernah berselisih faham dengan sesiapa 
97. 
Akan terus bertanya sehingga saya berpuas hati dengan jawapan yang diberi 
98. 
Selalu memikirkan jalan-jalan penyelesaian kepada bermacam- macam masalah sosial, politik dan ekonomi 
99. 
Melakukan sesuatu mengikut cara saya sendiri tanpa memikirkan apa orang lain akan kata 
100. 
Lebih banyak bertolakansur mengenai sesuatu perkara berbanding dengan orang lain 
101. 
Selesa bercakap dengan sesaorang walaupun bertemu buat kali pertama 
102. 
Suka menulis ulasan kritikal mengenai buku-buku dan 
artikel-artikel bercorak akademik yang saya baca 
103. 
Merasa gugup bercakap di hadapan khayalak ramai 
104. 
Tidak suka tinggal di sesuatu tempat dalam satu jangkamasa yang lama 
105. 
Akan meneruskan kerja-kerja yang menghadapi kebuntuan, walaupun orang lain telah menarik diri 
106. 
Merasakan bahawa kehidupan saya adalah tidak 
Mengembirakan 
107. 
Selalu mempengaruhi orang lain supaya menerima pendapat saya 
108. 
Percaya bahawa menolong orang lain adalah sama penting dengan menolong diri saya sendiri 
109. 
Rasa sedih menghadapi masalah-masalah peribadi bersendirian tanpa sokongan dari kawan-kawan 
110. 
Merancang dengan teliti matlamat yang ingin saya capai di masa akan datang 
111. 
Merasakan bahawa kejayaan orang lain selalu mendorong saya untuk mencuba dengan lebih bersungguh-sungguh 
112. 
Sejarah kehidupan saya sentiasa menyeronokkan dan mengembirakan 
113. 
Lebih selesa membuat kerja-kerja yang telah saya rancang dari membuat kerja yang disuruh oleh orang lain 
114. 
Berminat mencari sebab musabab mengenai tingkahlaku dan permasalahan manusia 
Page 6
23 
115. 
Selalu bertindak mengikut keyakinan diri 
116. 
Merasa perlu bergantung kepada individu yang saya percayai bagi membentuk nilai-nilai hidup saya 
117. 
Lebih selesa berinteraksi dengan individu yang tidak saya kenali dari duduk seorang diri 
118. 
Sering memikirkan sebab-sebab berlakunya masalah di dunia ini serta cara penyelesaiannya 
119. 
Selalu merasa bimbang bila bertemu dengan orang yang belum saya kenali 
120. 
Suka membuat sesuatu kerja hanya disebabkan ianya berbeza dari yang lain 
121. 
Akan menyelesaikan segala tugas yang diamanahkan kepada saya walaupun saya terpaksa bekerja lebih masa 
122. 
Merasakan yang diri saya patut dihukum kerana telah melakukan sesuatu yang salah 
123. 
Suka kepada aktiviti-aktiviti kumpulan di mana saya bertindak sebagai ketua 
124. 
Mudah mesra dan mudah membina persahabatan dengan 
orang lain 
125. 
Merasa kecewa bila orang lain tidak menghargai diri saya 
126. 
Merancang semua aktiviti-aktiviti supaya ia dapat dijalankan dengan lancar 
127. 
Mempunyai keinginan yang tinggi untuk lebih berjaya daripada orang lain 
128. 
Walaupun rakan-rakan selalu membuatkan saya ternanti-nanti, saya tidak pernah marah 
129. 
Agak mudah marah berbanding dengan kawan-kawan 
saya yang lain 
130. 
Memperuntukkan masa yang agak banyak bagi memikirkan masalah-masalah rumit yang perlu diselesaikan 
131. 
Percaya yang saya mempunyai hak untuk menentukan sendiri apa yang ingin saya lakukan 
132. 
Lebih suka meminta nasihat dari orang lain daripada cuba menyelesaikan masalah saya sendiri 
133. 
Menganggap diri saya sebagai orang yang mudah untuk didampingi 
134. 
Merasakan yang diri saya lebih berkebolehan membuat sesuatu kerja berbanding dengan kawan-kawan saya yang lain 
135. 
Merasa amat sukar memberitahu orang lain mengenai diri saya 
136. 
Ingin mencuba sesuatu sekurang-kurangnya sekali 
137. 
Bila saya membuat sesuatu keputusan, jarang sekali saya akan mengubahnya 
Page 7
24 
138. 
Percaya bahawa diri saya mempunyai lebih banyak masalah peribadi dari orang lain 
139. 
Gembira jika saya terpilih untuk memegang jawatan yang mempunyai autoriti 
140. 
Percaya bahawa kebanyakan orang yang saya temui boleh menjadi kawan kepada saya 
141. 
Ingin supaya diri saya difahami dan diterima oleh orang lain 
142. 
Bekerja lebih efektif mengikut jadual yang telah dirancang terlebih dahulu 
143. 
Suka mengisi masa lapang dengan aktiviti-aktiviti dan 
kerja-kerja yang mencabar 
144. 
Saya tidak pernah bosan melakukan kerja yang 
berulang-ulang 
145. 
Suka kepada perdebatan yang hangat tidak kira sama ada 
saya menang atau kalah 
146. 
Suka membaca buku-buku yang boleh membantu saya mengenali diri dengan lebih baik 
147. 
Berpendapat bahawa apa yang betul dan apa yang salah 
adalah ditentukan oleh diri saya sendiri 
148. 
Tidak akan memulakan sesuatu kerja bila saya dapati orang lain tidak berminat untuk melakukannya 
149. 
Mempunyai ramai sahabat dan kenalan 
150. 
Suka berbincang mengenai konsep-konsep dan idea-idea 
151. 
Akan mengelak situasi-situasi yang memaksa saya berhubung dan berinteraksi dengan orang ramai 
152. 
Merasa bosan hidup dalam keadaan yang stabil di sepanjang masa tanpa perubahan 
153. 
Tidak suka membiarkan sesuatu kerja terbengkalai tanpa mencari jalan penyelesaiannya segera 
154. 
Takut akan kecewa dalam mengharungi hidup 
155. 
Akan memilih pekerjaan di mana saya mempunyai tanggungjawab penuh untuk menyelia 
156. 
Suka melawat kawan-kawan dan jiran-jiran saya yang sakit 
157. 
Akan meminta pertolongan kawan-kawan yang lain apabila menghadapi kebuntuan 
158. 
Rasa kecewa bila ada sesuatu yang menganggu perjalanan rangangan saya 
159. 
Ingin diiktiraf sebagai seorang yang berpengaruh 
160. 
Saya tidak pernah cemburu walaupun kekasih atau orang yang saya sayangi bermesra dengan orang lain 
Page 8
25 
INSTITUT PENDIDIKAN GURU 
KAMPUS SULTAN ABDUL HALIM 
SUNGAI PETANI, KEDAH DARUL AMAN 
PERSEDIAAN GURU PELATIH (PERALATAN PERIBADI) – PROGRAM BIG. 
1. 
Fizikal, mental, dan emosi yang sihat 
2. 
Pakaian untuk perkhemahan 4 hari 3 malam; 
- Aktiviti lasak di darat 
- Aktiviti lasak di air (termasuk kasut untuk turun ke air) 
- Tidur malam (selimut / track top/wind breaker) 
- Aktiviti rasmi (pakaian GERKO dan topi IPG KSAH) 
- Kasut dan stoking (selipar hanya untuk ke tandas) 
- Sarung tangan (jika perlu) 
- 
3. 
Keperluan beribadat mengikut agama masing-masing. Bacaan bercorak keagamaan dibenarkan. 
4. 
Makanan dan minuman tambahan khas untuk peserta yang sakit ‘gastric’ sahaja dibenarkan. 
5. 
Ubat-ubatan peribadi untuk penyakit peribadi adalah PENTING. 
6. 
Perkara 4 dan 5 di atas , sila maklum kepada Ketua Jurulatih dengan mengemukakan surat akuan doktor atau surat sokongan. 
7. 
Ubat nyamuk dibenarkan hanya jenis ‘insect repellent’ berbentuk cecair sahaja. 
8. 
Botol kosong untuk bekalan air semasa aktiviti kembara atau ekspidisi. 
9. 
Peserta yang ‘vegeterian’ sila maklumkan kepada QM makanan , Fasilitator dan Ketua Kumpulan masing-masing. 
10. 
Alat dan keperluan untuk bersuci seperti ubat gigi, berus gigi, sabun mandi, sabun basuh dan berus membasuh – sila bawa sendiri. 
11. 
Lampu picit – mentol dan bateri tambahan dibenarkan, tetapi digalakkan berkongsi. 
12. 
Alat muzik ringan dibenarkan (boleh digunakan semasa persembahan) 
13. 
Alat tulis (buku kecil, pensil atau pen – bawa sendiri) 
14. 
Makanan, minuman, hisapan dan hiduan yang diharamkan oleh Agama dan Negara adalah DILARANG SAMA SEKALI.

Contenu connexe

Tendances

PANDUAN PENULISAN AKTIVITI KAUNSELING (SePKM).pptx
PANDUAN PENULISAN AKTIVITI KAUNSELING (SePKM).pptxPANDUAN PENULISAN AKTIVITI KAUNSELING (SePKM).pptx
PANDUAN PENULISAN AKTIVITI KAUNSELING (SePKM).pptx
SekolahKebangsaanBin1
 
Psv3113 bentuk bentuk pentaksiran by NORHANIZA BT. TAHARUDDIN
Psv3113 bentuk bentuk pentaksiran by NORHANIZA BT. TAHARUDDINPsv3113 bentuk bentuk pentaksiran by NORHANIZA BT. TAHARUDDIN
Psv3113 bentuk bentuk pentaksiran by NORHANIZA BT. TAHARUDDIN
Norhaniza Taharuddin
 
Perkembangan profesional guru
Perkembangan profesional guruPerkembangan profesional guru
Perkembangan profesional guru
Ayu Yusop
 
Pelan lantai bilik pendidikan seni visual 01
Pelan lantai bilik pendidikan seni visual 01Pelan lantai bilik pendidikan seni visual 01
Pelan lantai bilik pendidikan seni visual 01
Norizan Abdul Rahman
 

Tendances (20)

Prosedur penubuhan persatuan
Prosedur penubuhan persatuanProsedur penubuhan persatuan
Prosedur penubuhan persatuan
 
Kepentingan pameran seni visual
Kepentingan pameran seni visualKepentingan pameran seni visual
Kepentingan pameran seni visual
 
Kepentingan Perkembangan Kurikulum PSV Sekolah Rendah
Kepentingan Perkembangan Kurikulum PSV Sekolah RendahKepentingan Perkembangan Kurikulum PSV Sekolah Rendah
Kepentingan Perkembangan Kurikulum PSV Sekolah Rendah
 
Surat Pekeliling Ikhtisas kOKURIKULUM
Surat Pekeliling Ikhtisas kOKURIKULUMSurat Pekeliling Ikhtisas kOKURIKULUM
Surat Pekeliling Ikhtisas kOKURIKULUM
 
PENDIDIKAN SENI VISUAL
PENDIDIKAN SENI VISUALPENDIDIKAN SENI VISUAL
PENDIDIKAN SENI VISUAL
 
Jenis corak terancang
Jenis corak terancangJenis corak terancang
Jenis corak terancang
 
PANDUAN PENULISAN AKTIVITI KAUNSELING (SePKM).pptx
PANDUAN PENULISAN AKTIVITI KAUNSELING (SePKM).pptxPANDUAN PENULISAN AKTIVITI KAUNSELING (SePKM).pptx
PANDUAN PENULISAN AKTIVITI KAUNSELING (SePKM).pptx
 
148357191 apresiasi-seni-melayu-apresiasi-dan-sejarah-seni
148357191 apresiasi-seni-melayu-apresiasi-dan-sejarah-seni148357191 apresiasi-seni-melayu-apresiasi-dan-sejarah-seni
148357191 apresiasi-seni-melayu-apresiasi-dan-sejarah-seni
 
Psv3113 bentuk bentuk pentaksiran by NORHANIZA BT. TAHARUDDIN
Psv3113 bentuk bentuk pentaksiran by NORHANIZA BT. TAHARUDDINPsv3113 bentuk bentuk pentaksiran by NORHANIZA BT. TAHARUDDIN
Psv3113 bentuk bentuk pentaksiran by NORHANIZA BT. TAHARUDDIN
 
1. konsep mengajar sebagai satu profesion
1. konsep mengajar sebagai satu profesion1. konsep mengajar sebagai satu profesion
1. konsep mengajar sebagai satu profesion
 
RPH SEJARAH TAHUN 6
RPH SEJARAH TAHUN 6RPH SEJARAH TAHUN 6
RPH SEJARAH TAHUN 6
 
Asas muzik
Asas muzikAsas muzik
Asas muzik
 
Konsep KBAT (Kemahiran Berfikir Aras Tinggi)
Konsep KBAT (Kemahiran Berfikir Aras Tinggi)Konsep KBAT (Kemahiran Berfikir Aras Tinggi)
Konsep KBAT (Kemahiran Berfikir Aras Tinggi)
 
Pendidikan Inklusif / Program Pendidikan Inklusif (PPI)
Pendidikan Inklusif / Program Pendidikan Inklusif (PPI)Pendidikan Inklusif / Program Pendidikan Inklusif (PPI)
Pendidikan Inklusif / Program Pendidikan Inklusif (PPI)
 
Akta pendidikan 1996
Akta pendidikan 1996Akta pendidikan 1996
Akta pendidikan 1996
 
RPH Pendidikan Seni Visual Tahun 4
RPH Pendidikan Seni Visual Tahun 4RPH Pendidikan Seni Visual Tahun 4
RPH Pendidikan Seni Visual Tahun 4
 
Perkembangan profesional guru
Perkembangan profesional guruPerkembangan profesional guru
Perkembangan profesional guru
 
Pelan lantai bilik pendidikan seni visual 01
Pelan lantai bilik pendidikan seni visual 01Pelan lantai bilik pendidikan seni visual 01
Pelan lantai bilik pendidikan seni visual 01
 
kertas kerja seni.docx
kertas kerja seni.docxkertas kerja seni.docx
kertas kerja seni.docx
 
EDUP3103 : TEORI KECERDASAN EMOSI DANIEL GOLEMAN.pdf
EDUP3103 : TEORI KECERDASAN EMOSI DANIEL GOLEMAN.pdfEDUP3103 : TEORI KECERDASAN EMOSI DANIEL GOLEMAN.pdf
EDUP3103 : TEORI KECERDASAN EMOSI DANIEL GOLEMAN.pdf
 

En vedette (16)

Edu 3102 teori tipologi holland
Edu 3102   teori tipologi hollandEdu 3102   teori tipologi holland
Edu 3102 teori tipologi holland
 
Modul kisar edit
Modul kisar   editModul kisar   edit
Modul kisar edit
 
Permainan tradisional dan kertas kerja permainan kabaddi
Permainan tradisional dan kertas kerja permainan kabaddiPermainan tradisional dan kertas kerja permainan kabaddi
Permainan tradisional dan kertas kerja permainan kabaddi
 
Kertas kerja
Kertas kerjaKertas kerja
Kertas kerja
 
Syarat & penubuhan pdk
Syarat & penubuhan pdkSyarat & penubuhan pdk
Syarat & penubuhan pdk
 
Pengurusan PDK
Pengurusan PDKPengurusan PDK
Pengurusan PDK
 
Sejarah penubuhan Pemulihan Dalam Komuniti (PDK)
Sejarah penubuhan Pemulihan Dalam Komuniti (PDK)Sejarah penubuhan Pemulihan Dalam Komuniti (PDK)
Sejarah penubuhan Pemulihan Dalam Komuniti (PDK)
 
List sukaneka
List sukanekaList sukaneka
List sukaneka
 
Laporan pdk
Laporan pdkLaporan pdk
Laporan pdk
 
Inventori Minat Kerjaya
Inventori Minat Kerjaya Inventori Minat Kerjaya
Inventori Minat Kerjaya
 
Mpk senarai semak permohonan pelan bangunan (kuatkuasa 010112)
Mpk senarai semak permohonan pelan bangunan (kuatkuasa 010112)Mpk senarai semak permohonan pelan bangunan (kuatkuasa 010112)
Mpk senarai semak permohonan pelan bangunan (kuatkuasa 010112)
 
Contoh senarai semak
Contoh senarai semakContoh senarai semak
Contoh senarai semak
 
Pembangunan sahsiah diri dan disiplin murid
Pembangunan sahsiah diri dan disiplin muridPembangunan sahsiah diri dan disiplin murid
Pembangunan sahsiah diri dan disiplin murid
 
Cara permainan
Cara permainanCara permainan
Cara permainan
 
Kertas kerja hari keluarga dan sukaneka
Kertas kerja hari keluarga dan sukanekaKertas kerja hari keluarga dan sukaneka
Kertas kerja hari keluarga dan sukaneka
 
Aktiviti explorace ict
Aktiviti explorace ictAktiviti explorace ict
Aktiviti explorace ict
 

Similaire à Kertas kerja 2

BARU PENGURUSAN HEM 2023 (2).docx
BARU PENGURUSAN HEM 2023 (2).docxBARU PENGURUSAN HEM 2023 (2).docx
BARU PENGURUSAN HEM 2023 (2).docx
wan muhd nazari
 
Contoh kertas kerja konsevasi alam sekitar pendidikan jasmani 1
Contoh kertas kerja konsevasi alam sekitar pendidikan jasmani 1Contoh kertas kerja konsevasi alam sekitar pendidikan jasmani 1
Contoh kertas kerja konsevasi alam sekitar pendidikan jasmani 1
Mad Jaraha C Rinold
 
Program MOPD SMP N 1 DUKUHTURI 2015
Program MOPD SMP N 1 DUKUHTURI 2015Program MOPD SMP N 1 DUKUHTURI 2015
Program MOPD SMP N 1 DUKUHTURI 2015
Mochtar Doexrione
 
T ugas guru besar
T ugas guru besarT ugas guru besar
T ugas guru besar
paksuma
 
Bengkel peers dan segak pend khas 2016
Bengkel peers dan segak pend khas 2016Bengkel peers dan segak pend khas 2016
Bengkel peers dan segak pend khas 2016
takdir10
 
2. renstra pc lp maarif nu 2013 2017
2. renstra pc lp maarif nu 2013 20172. renstra pc lp maarif nu 2013 2017
2. renstra pc lp maarif nu 2013 2017
MA'ARIF NU CILACAP
 
Kem motivasi gemilang cemerlang
Kem motivasi gemilang cemerlangKem motivasi gemilang cemerlang
Kem motivasi gemilang cemerlang
Siti Norlina
 

Similaire à Kertas kerja 2 (20)

BARU PENGURUSAN HEM 2023 (2).docx
BARU PENGURUSAN HEM 2023 (2).docxBARU PENGURUSAN HEM 2023 (2).docx
BARU PENGURUSAN HEM 2023 (2).docx
 
Contoh kertas kerja konsevasi alam sekitar pendidikan jasmani 1
Contoh kertas kerja konsevasi alam sekitar pendidikan jasmani 1Contoh kertas kerja konsevasi alam sekitar pendidikan jasmani 1
Contoh kertas kerja konsevasi alam sekitar pendidikan jasmani 1
 
Kertas kerja kem motivasi 2019
Kertas kerja kem motivasi 2019Kertas kerja kem motivasi 2019
Kertas kerja kem motivasi 2019
 
Pelan strategik-uniform
Pelan strategik-uniformPelan strategik-uniform
Pelan strategik-uniform
 
Laporan ppl biology
Laporan ppl biologyLaporan ppl biology
Laporan ppl biology
 
Laporan program qiamullail fasa 1
Laporan program qiamullail fasa 1Laporan program qiamullail fasa 1
Laporan program qiamullail fasa 1
 
Kertas kerja perkhemahan pengakap 2015
Kertas kerja perkhemahan pengakap 2015Kertas kerja perkhemahan pengakap 2015
Kertas kerja perkhemahan pengakap 2015
 
KERTAS KERJA CERAMAH AWAL REMAJA.docx
KERTAS KERJA CERAMAH AWAL REMAJA.docxKERTAS KERJA CERAMAH AWAL REMAJA.docx
KERTAS KERJA CERAMAH AWAL REMAJA.docx
 
Program MOPD SMP N 1 DUKUHTURI 2015
Program MOPD SMP N 1 DUKUHTURI 2015Program MOPD SMP N 1 DUKUHTURI 2015
Program MOPD SMP N 1 DUKUHTURI 2015
 
Job
JobJob
Job
 
T ugas guru besar
T ugas guru besarT ugas guru besar
T ugas guru besar
 
peranan-dan-fungsi-panitia1.ppt
peranan-dan-fungsi-panitia1.pptperanan-dan-fungsi-panitia1.ppt
peranan-dan-fungsi-panitia1.ppt
 
Mekanisme Pelaksanaan BK di Sekolah
Mekanisme Pelaksanaan BK di SekolahMekanisme Pelaksanaan BK di Sekolah
Mekanisme Pelaksanaan BK di Sekolah
 
Bengkel peers dan segak pend khas 2016
Bengkel peers dan segak pend khas 2016Bengkel peers dan segak pend khas 2016
Bengkel peers dan segak pend khas 2016
 
2. renstra pc lp maarif nu 2013 2017
2. renstra pc lp maarif nu 2013 20172. renstra pc lp maarif nu 2013 2017
2. renstra pc lp maarif nu 2013 2017
 
Laporan ppl
Laporan pplLaporan ppl
Laporan ppl
 
Kem motivasi gemilang cemerlang
Kem motivasi gemilang cemerlangKem motivasi gemilang cemerlang
Kem motivasi gemilang cemerlang
 
Pedoman K2P STIE Syari'ah Bengkalis tahun 2016
Pedoman K2P STIE Syari'ah Bengkalis tahun 2016Pedoman K2P STIE Syari'ah Bengkalis tahun 2016
Pedoman K2P STIE Syari'ah Bengkalis tahun 2016
 
Pedoman Diklat Berjenjang Bagi Guru PAUD di Daerah 3T
Pedoman Diklat Berjenjang Bagi Guru PAUD di Daerah 3TPedoman Diklat Berjenjang Bagi Guru PAUD di Daerah 3T
Pedoman Diklat Berjenjang Bagi Guru PAUD di Daerah 3T
 
Tugas penolong kanan hem
Tugas penolong kanan hemTugas penolong kanan hem
Tugas penolong kanan hem
 

Dernier

GAYA HIDUP SIHAT ssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss
GAYA HIDUP SIHAT ssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssGAYA HIDUP SIHAT ssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss
GAYA HIDUP SIHAT ssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss
UZAIRBINIBRAHIMMoe
 

Dernier (8)

Ppt kel.8 administrasi pengelolaan administrasi persuratan dan pengarsipan
Ppt kel.8 administrasi pengelolaan administrasi persuratan dan pengarsipanPpt kel.8 administrasi pengelolaan administrasi persuratan dan pengarsipan
Ppt kel.8 administrasi pengelolaan administrasi persuratan dan pengarsipan
 
tahapan pengembangan guru profesional, alur dan kebijakan pengembangan profes...
tahapan pengembangan guru profesional, alur dan kebijakan pengembangan profes...tahapan pengembangan guru profesional, alur dan kebijakan pengembangan profes...
tahapan pengembangan guru profesional, alur dan kebijakan pengembangan profes...
 
BAB I Probabilitas konsep peluang kejadian.ppt
BAB I Probabilitas konsep peluang kejadian.pptBAB I Probabilitas konsep peluang kejadian.ppt
BAB I Probabilitas konsep peluang kejadian.ppt
 
GAYA HIDUP SIHAT ssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss
GAYA HIDUP SIHAT ssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssGAYA HIDUP SIHAT ssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss
GAYA HIDUP SIHAT ssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss
 
Makalah kelompok 8 administrasi.pdf. pengelolaan administrasi persuratan dan ...
Makalah kelompok 8 administrasi.pdf. pengelolaan administrasi persuratan dan ...Makalah kelompok 8 administrasi.pdf. pengelolaan administrasi persuratan dan ...
Makalah kelompok 8 administrasi.pdf. pengelolaan administrasi persuratan dan ...
 
"PPT K1_pengantar komunikasi pendidikan"
"PPT K1_pengantar komunikasi pendidikan""PPT K1_pengantar komunikasi pendidikan"
"PPT K1_pengantar komunikasi pendidikan"
 
Power Point seminar proposal skripsi Dita
Power Point seminar proposal skripsi DitaPower Point seminar proposal skripsi Dita
Power Point seminar proposal skripsi Dita
 
Pemahaman Dasar Ekonometrika pendahuluan.ppt
Pemahaman Dasar Ekonometrika pendahuluan.pptPemahaman Dasar Ekonometrika pendahuluan.ppt
Pemahaman Dasar Ekonometrika pendahuluan.ppt
 

Kertas kerja 2

  • 1. 1 1.0 MATLAMAT DAN OBJEKTIF PROGRAM BINA INSAN GURU (BIG) 1.1 Membina kemahiran berfikir aras tinggi dalam menganalisis masalah dan situasi kompleks untuk membuat keputusan yang jitu dan menyelesaikan masalah serta berupaya berfikir secara reflektif untuk melaksanakan penambahbaikan secara berterusan 1.2 Bertindak balas secara positif kepada keadaan dan keperluan persekitaran yang berbeza dan mengembangkan kemahiran berkomunikasi dalam kepelbagaian budaya. 1.3 Menghayati dan menampilkan ciri-ciri kerohanian, nilai, etika dan akhlak keguruan. 1.4 Merancang, melaksana, memimpin program, berkerjasama dan mengambil peranan secara aktif dalam kumpulan. 1.5 Mempamerkan daya ketahanan dan kekuatan fizikal, mental, emosi, rohani dan sosial 1.1 MATLAMAT DAN OBJEKTIF PROGRAM PERKHEMAHAN BINA INSAN GURU (BIG) Adalah untuk memberi peluang kepada guru pelatih : 1. Memahami realiti persekitaran dan responsif secara positif kepada keadaan dan keperluan persekitaran yang berbeza. 2. Menggunakan ilmu dan kemahiran dalam pelaksanaan sesuatu tindakan, amalan atau aktiviti 3. Menghayati ciri-ciri kerohanian, nilai, etika dan akhlak keguruan. 4. Menilai kesesuaian ciri personaliti kendiri dan kerjaya keguruan serta membina pemikiran positif terhadap kerjaya keguruan. 5. Berupaya mengurus diri dengan mempamerkan disiplin kendiri yang tinggi, kebolehan berdikari dan penampilan diri yang sesuai. 6. Membina kemahiran berfikir aras tinggi dalam membuat keputusan dan menyelesaikan masalah. 7. Mempamerkan daya ketahanan dan kekuatan jasmani, emosi, rohani (spritual) dan sosial. 8. Memupuk semangat berpasukan, bekerjasama dan bertanggungjawab dalam melaksanakan tugas secara berkumpulan. 9. Berupaya berfikir secara refleksif dan kritikal ke atas pengalaman, kekuatan dan kelemahan diri serta mengambil tindakan penambahbaikan secara berterusan
  • 2. 2 2. CARTA ALIR WAJ 3114 (PELAKSANAAN BINA INSAN GURU IPGKSAH) Surat pelantikan untuk Penyelaras dikeluarkan sebagai punca kuasa bagi menjalankan tugas secara resmi 1 Penyelaras menyediakan draf perancangan selepas menerima arahan daripada Pengarah/Timbalan Pengarah/KUK 2 Penyelaras membentang draf perancangan dalam Mesyuarat Unit Kokurikulum 3 KUK membentang draf perancangan dalam Mesyuarat Perancangan ABM/M3P 4 Surat pelantikan untuk AJK Kerja/Pelaksanaan dikeluarkan setelah mendapat kelulusan dari pihak Pengurusan Tertinggi sebagai punca kuasa bagi menjalankan tugas secara resmi 5 Penyelaras menerima dan menyemak Cadangan Kertas Kerja Program Bina Insan Guru dari Tutor/Mentor/Guru Pelatih mengikut siri-siri dan semester 6 Penyelaras menghantar Cadangan Kertas Kerja Program Bina Insan Guru kepada KUK untuk dipanjangkan kepada Tuan Pengarah bagi mendapat kelulusan 7 KUK menyerahkan Cadangan Kertas Kerja Program Bina Insan Guru yang telah diluuskan kepada Penyelaras untuk di serahkan kembali kepada Tutor/Guru Pelatih 8 Guru Pelatih mengadakan mesyuarat AJKnya bagi tindakan lujnah-lujnah contohnya menempah bas 2minggu awal dari tarikh program 9 Mula
  • 3. 3 Surat panggilan mesyuarat untuk AJK Kerja/Pelaksanaan dikeluarkan bagi menjalankan tugas mengikut siri-siri program Bina Insan Guru sepanjang semester 10 Surat pelantikan Ketua Jurulatih/Jurulatih /QM Alatan/QM Makanan/QM Keselamatan&Kebajikan/Fasilitator/Tutor/Urusetia/AJK lain yang dikeluarkan mengikut program yang dirancang sepanjang semester 11 Penyelaras/Tutor memberi taklimat awal &akhir kepada Guru Pelatih mengenai program Bina Insan Guru yang akan diikuti mereka 12 Perjumpaan diantara Guru Pelatih dengan AJK Kerja/Tutor 1hari sebelum untuk semak alatan dan bekalan yang akan dibawa untuk program BIG 13 Bas akan bertolak pada jam 0800hrs dan Tutor hendaklah bersama-sama menaikki bas dengan guru pelatih sehingga ke lokasi program 14 Kem Kom/Ketua Jurulatih/Jurulatih/QM/Fasilitator /Tutor dan guru pelatih hendaklah sentiasa berada di lokasi program kecuali dengan kebenaran 15 Kem Kom pastikan semua yang terlibat mengambil bahagian dalam semua aktiviti yang dirancang dan dijalankan mengikut jadual /tentatif program 16 Ketua Jurulatih pastikan semua jurulatih /fasilitator /tutor berada di lokasi aktiviti mengikut masa yang ditetapkan supaya mudah pengagihan tugas dibuat 17 Mesyuarat SWOT perlulah dilakukan oleh Kem Kom /Ketua jurulatih apabila selesai melakukan aktiviti-aktiviti di hari pertama,kedua dan seterusnya 18… Tutor hendaklah sentiasa bersama guru pelatih semasa aktiviti supaya penilaian dan pemberian markah adalah lebih sinonim dan realistik 19
  • 4. 4 Guru pelatih yang sakit dan cedera hendaklah diambil tindakan segera oleh sesiapa yang berdekatan dan laporkan pada Kem Kom segera untuk tindakan lanjut 20 QM Kebajikan &Keselamatan bawa guru pelatih pesakit ke klinik@hospital dengan segera dan hubungi keluarga (jika perlu) 21 Jika ada kematian semasa program Kem Kom hubungi pihak Pengurusan Tertingi IPGKSAH yang akan menghubungi keluarga si mati 22 Tutor hendaklah menyerah markah penilaian guru pelatih dengan segera setelah selesai program dan laporan program seminggu dari tarikh programkepada Penyelaras BIG 23 Penyelaras /Penolong Penyelaras mengisi markah yang diterima dari Tutor dalam BKKP dan seterusnya menyerahkannya kepada KUK untuk di bawa ke mesyuarat peperiksaan 24 KUK / Penyelaras / Ketua Pensyarah Penasihat memantau pelaksanaan Kokurikulum dari semasa ke semasa 25 Penyelaras membuat laporan tentang keberkesanan pelaksanaan programBina Insan Guru dan membentangkannya dalam mesyuarat AJK Pelaksanaan / Unit KoKurikulum IPGKSAH 26 KUK membuat laporan tentang keberkesanan pelaksanaan programBina Insan Guru dan membentangkannya dalam mesyuarat MPPP/ JK Kurikulum / PraMKSP 27 TAMAT
  • 5. 5 3. JAWATANKUASA PENGURUSAN BINA INSAN GURU (BIG) 2014 Penasihat : Pengarah Pengerusi : Timbalan Pengarah Setiausaha : KU Kokurikulum Bendahari : Pegawai Eksekutif Kanan Aktiviti : Ketua Jurulatih Kerohanian : KJ Pendidikan Islam dan Moral Peralatan : KU Kokurikulum Penilaian : KU Peperiksaan dan Penilaian LDK : KU Kaunseling Makanan : KU Kokurikulum Senarai Tugas : 1. Pengerusi : Mempengerusikan mesyuarat perancangan : Mengawal selia perancangan program dan pemantauan 2. Setiausaha : Menyediakan laporan, surat menyurat , minit mesyuarat dan pemantauan keseluruhan program. 3. Bendahari : Menyediakan belanjawan dan laporan kewangan 4. Kerohanian : Mengendalikan aktiviti kerohanian/ moral dan mengenalpasti fasilitator 5. Peralatan : Menyediakan peralatan perkhemahan, peralatan masak, siaraya, dan bahan alat tulis 6. Makanan : Mengurus bekalan makanan, mengawal kuantitit bekalan makanan, kebersihan makanan. 7.Aktiviti : Merancang , mengendali dan memantau aktiviti, memilih dan menentukan jurulatih/fasilitator 8. Kebajikan dan Keselamatan : Menyediakan peralatan kecemasan, ubat-ubatan, menguruskan pengangkutan dan insuran peserta 9. Penilaian : Menyediakan borang penilaian dan fail, memantau penilaian.
  • 6. 6 4. JAWATANKUASA PELAKSANAAN BINA INSAN GURU 2014 Pengerusi : Ketua Unit Kokurikulum Timb.Pengerusi : Penolong Ketua Unit Kokurikulum Setiausaha/Penyelaras : En.Shuid bin Abdul Kadir Penolong Penyelaras 1 : En.Azhar bin Mansor Penolong Penyelaras 2 : En.Mohd Zainuri bin Embi Ahli Jawatankuasa: 1. Kem Komandan : Ketua Unit Kokurikulum 2. Ketua Jurulatih : En. Nazri bin Bedin 3. Jurulatih Air : En.Nurizan bin Abdul Rashid 4. Jurulatih Darat : En. Sajahan bin Abdul Majid 5. QM Makanan : Pn.Salmiah binti Said 6. QM Alatan : En.Mohd Zainuri bin Embi 7. QM Logistik/Bekalan : Tn. Hj. Hassan bin Jaafar 8. Kebajikan : Cik Noor Hayati bin Ariffin 9. Malaysia Cergas/Kawad : En.Ruslan bin Hussein 10. Kerohanian dan Moral : KJ Pendidikan Islam dan Moral 11. Latihan Dalam Kumpulan : KU Kaunseling 12. Keselamatan dan Kecemasan : En. Ng Kheng Loon 13. Pengangkutan dan Penginapan : En. Khairul Azli bin Mat Zen 14. Penilaian dan Pentaksiran : KU Peperiksaan dan Penilaian 15. Seranta : Tn. Hj. Ruslan bin Saad
  • 7. 7 5. SPESIFIKASI DAN DISKRIPSI TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB 5.1. TUTOR i Setiap pelajar mengisi borang BOR-PPK-PT-07-03 ii Setiap pelajar mengambil insurance iii Merancang dan mengurus fasa-fasa BIG iv Mengiringi pelajar ke tapak perkhemahan v Menyertai setiap aktiviti bersama pelajar vi Membantu jurulatih dan fasilitator vii Mengisi markah bagi semua fasa BIG dan serah pada Penyelaras BIG 5.2. PENYELARAS i Taklimat pelaksanaan BIG Jurulatih,tutor dan semua AJK ii Taklimat perlaksanaan BIG peserta/pelajar iii Memilih&memastikan tapak perkhemahan iv Memastikan peralatan dalam keadaan baik&selamat digunakan v Memaklumkan kepada pihak-pihak yang bertanggungjawab seperti polis,bomba&hospital terdekat vi Memastikan jurulatih yang berkelayakan menjalankan tugas vii Memastikan peserta memulakan perjalanan di institute dan tamat di institut viii Memastikan ubat-ubatan dan peralatan di bawa bersama ix Memastikan semua peserta /pelajar dalam keadaan sihat sebelum,semasa dan selepas aktiviti BIG x Memastikan pengangkutan pelajar terurus dengan baik pergi dan balik xi Memastikan borang-borang penilaian yang berkaitan mencukupi untuk digunakan
  • 8. 8 SPESIFIKASI DAN DISKRIPSI TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB 5.3. KEM KOMANDAN i Tiba lebih awal di tapak perkhemahan ii Memastikan tapak perkhemahan selamat dan ada kemudahan air dan eletrik iii Memastikan semua jurulatih ,fasilitator dan tutor /mentor yang dillantik sampai di tapak perkhemahan sebelum memulakan aktiviti iv Taklimat kepada jurulatih ,fasilitator dan tutor /mentor tentang spesifikasi tugas dan keselamatam pelajar v Taklimat kepada peserta/pelajar tentang spesifikasi tapak perkhemahan vi Memastikan semua peserta/pelajar menduduki kawasan yang telah disediakan vii Menentukan kawasan /tempat yang selamat untuk berkumpul sekiranya berlaku kejadian yang tidak diingini/waktu kecemasan viii Menerima laporan ketua jurulatih ix Menerima laporan QM Kebajikan &Keselamatan x Menerima laporan QM Peralatan xi Menerima laporan QM Makanan xii Memastikan peralatan yang digunakan dibersihkan selewat-lewatnya 1 hari selepas perkhemahan xiii Memastikan semua peralatan mencukupi dan dalam keadaan baik serta buat laporan pada yang hilang /rosak xiv Memastikan surat penghargaan dihantar kepada agensi yang membantu program BIG contohnya polis,polis marin,jabatan hutan dll xv Memastikan laporan penilaian dihantar kepada KetuaUnit Penilaian&Pentaksiran IPGKampus (selewat-lewatnya satu minggu selepas perkhemahan)
  • 9. 9 SPESIFIKASI DAN DISKRIPSI TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB 5.4. JURULATIH AKTIVITI KETAHANAN i Membuat tinjauan awal ke lokasi aktiviti ii “Head count” untuk memastikan semuanya selamat iii Memastikan semua bilangan peralatan mencukupi dan selamat digunakan iv Membuat laporan sekiranya kehilangan/kerosakan peralatankepada QM Peralatan v Melapor keadaan /perubahan struktur mukabumi di lokasi aktiviti kepada Kem Komandan vi Menunjukkan cara menggunakan peralatan dengan betul dan selamat vii Memberi penerangan tentang keselamatan diri viii Mengenalpasti tahap kebolehan kesihatan dan kecergasan pelajar sebelum melaksanakan aktiviti ix Menyediakan satu plan tindakan sekiranya berlaku kemalangan semasa aktiviti
  • 10. 10 6. SENARAI SEMAK : STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU(BIG)PISMP BIL PROGRAM/AKTIVITI TAHUN 1 TAHUN 2 TAHUN 3 JUMLAH JAM S1 S2 S3 S4 S5 S6 1 Perkhemahan 1 (4H+3M) (Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) X (45j) 45 2 Aktiviti Kemasyarakatan (Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) X (7j) X (7j) X (5j) 19 3 Lawatan”bench- marking” (Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) X (7j) X (7j) 14 4 Kursus/Bengkel/Seminar (Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) X (3j) X (3j) X (3j) X (3j) 12 5 Perkhemahan ll (3H+2M) (Untuk Pengisian : Rujuk Proforma Semester Berkenaan) X (30j) 30 JUMLAH JAM 120
  • 11. 11 7.SENARAI SEMAK : PERINCIAN STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU (BIG)PISMP SEMESTER PROGRAM/AKTIVITI TAJUK KANDUNGAN JAM 1 (45Jam) 1.perkhemahan 1 Aktiviti : 1.mendirikan dan menguruskan perkhemahan: -perancangan,pemilihan tapak,pembahagian tugas -pembinaan khemah,penyediaan dan penyajian makanan -pembubaran khemah 2.malaysia cergas dan patriotrtik; -Nyanyian patriotic -menaikkan bendera Kawad kaki -senamrobik/aktiviti kalistenik 3.latihan dalam kumpulan (LDK): -icebreaking -personaliti guru dan konflik pesonalti -realiti persekitaran -realiti diri dan motivasi guru -perubahansikap -pembinaan self-esteem 4.kembara dan orienteering: -berjalan merntas rimba -berjalan lasak -aktiviti penghayatan alam -penggunaan kompas dan lakaran -penyelesaian masalah 5.aktiviti di air : -keselamatan di air -apungan -kemahiran asa renang -kemahiran asa menyelamat -kemahiran berkayak 6.tazkirah/aktiviti moral 7.persembahan kumpulan 8.refleksi: -refleksi aktiviti -refleksi umum -penulisan refleksi Perlu mengambil kira domain kandungan kurikulum kursus di bawah sepanjang perlaksanaan Berjiwa merdeka dan perkasa: +membina kemahiran pengurusan diri dan kumpulan +membina kemahiran membuat keputusan dan menyelesaikan masalah +membina kemahiran mengurus perubahan Kerohanian dan akhlak keguruan: +mengenali dan menilai potensi diri insane guru -potensi kendiri -personaliti kerjaya -citra diri insan guru +membina pemikiran positif dan motivasi kendiri terhadap kerjaya keguruan +menghayati nilai,etika dan akhlak keguruan Berilmu ,beramal dan berbakti: +mengamalkan semangat berpasukan,kerjasama dan tanggungjawab +menghayati konsep kerja sebagai ibadah Berakauntabiliti dan amanah: +berakauntabiliti kepada profession keguruan +memahami realiti persekitaran dan responsive secara positif kepada keadaan dan keperluan persekitaran berkenaan Berdaya tahan yang tinggi: +meningkatkan daya ketahanan dan kekuatan jasmani,emosi rohani dan social Kreatif dan inovatif: +membina kemahiran berfikir aras tinggidan berupaya menjana pemikiran baru +membuat refleksi secara kritikal ke atas pengalaman . kekuatan dan kelemahan diri serta mengambil tindakan penambahbaikan Perkhemahan 4hari 3malam (45jam)
  • 12. 12 7.1.SENARAI SEMAK : PERINCIAN STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU (BIG)PISMP SEMESTER PROGRAM/AKTIVITI AKTIVITI KEMASYARAKATAN=7jam LAWATAN BENCH MARKING KURSUS/BENGKEL/SEMINAR=3jam 2 (10j) 1.jenis khidmat kemasyarakatan: -khidmat sosial &kebajikan(rumah kebajikan,anak yatim,hospital dll) -bantuan bencana(banjir,kebakaran ,dll) -gotong royong(bersih tanah kubur,rumah ibadat,dll) 2.khidmat pendidikan kepada komuniti: -kelas tambahan -klinik subjek/bimbingan pembelajaran -kem motivasi/kerjaya -kempen kesedaran pendidikan 1.Ceramah/ Bengkel Tema ceramah/bengkel/seminar: 1.Pembinaan Insan Guru Yang Seimbang: -guru sbg insan mulia -kualiti peribadi&profesinalisma seorang guru -pembelajaran berterusan&seluas hayat 2.Guru Dan Hubungan Komuniti: -cabaran guru merealisasikan pendemokrasian pendidikan -guru sbg ejen perubahan masyarakat -hubungan sekolah dan komuniti kea rah pembangunan pendidikan 3.Guru Dan Akauntabiliti Profesionalisma: -pembinaan semula sikap ke arah perkhidmatan pendidikan bertaraf dunia -etika &moral professional -dasar &wawasan pendidikan dan implikasinya kepada peranan dan t/jawab guru 3 (10j) 1.Jenis Khidmat Kemasyarakatan:7j -khidmat sosial &kebajikan(rumah kebajikan,anak yatim,hospital dll) -bantuan bencana(banjir,kebakaran ,dll) -gotong royong(bersih tanah kubur,rumah ibadat,dll) 2.Khidmat Pendidikan Kepada Komuniti: -kelas tambahan -klinik subjek/bimbingan pembelajaran -kem motivasi/kerjaya -kempen kesedaran pendidikan 1.Bengkel:3j -Merancang ,Mengendali dan Menghadiri Bengkel 2.Tajuk Bengkel: +Etiket Sosial Dan Protokol: -Pengucapan Awam -Kesantunan Berbahasa -Kemahiran Mendengar Secara Efektif -Tertib Di Meja Makan -Pengendalian Majlis Resmi(Susunataur Tempat Kedudukan,Pengacara,Sambutan Tetamu -Etika Berpakaian
  • 13. 13 7.2.SENARAI SEMAK : PERINCIAN STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU (BIG)PISMP SEMESTER PROGRAM/AKTIVITI AKTIVITI KEMASYARAKATAN LAWATAN BENCH MARKING KURSUS/BENGKEL/SEMINAR PERKHEMAHAN II 4 (35j) 1.jenis khidmat kemasyarakatan:(5j) -khidmat sosial &kebajikan(rumah kebajikan,anak yatim,hospital dll) -bantuan bencana(banjir,kebakaran ,dll) -gotong royong(bersih tanah kubur,rumah ibadat,dll) 2.khidmat pendidikan kepada komuniti: -kelas tambahan -klinik subjek/bimbingan pembelajaran -kem motivasi/kerjaya -kempen kesedaran pendidikan - - (Perkhemahan 3hari 2malam=30j) 1.penyedlaan tapak dan mendirikan khemah 2.interaksi dengan komuniti setempat 3.aktiviti kerohanian/moral 4.malaysia cergas dan menaikan bendera 5.latihan dalam kumpulan(LDK) 6.kembara social 7.refleksi 5 (10j) - Lawatan Bench Marking:7j (merancang dan mengadakan lawatan benchmarking dan sediakan satu lapotran reflektif mengenainya) Lawatan Ke Sekolah Cemerlang/Sekolah Harapan Negara/Sekolah Inovasi: +ciri-ciri kepimpinan -jenis kepimpinan +Pengurusan -sistematik -misi sekolah -visi sekolah +iklim sekolah/budaya sekolah +infrustruktur/infostruktur - makmal:bahasa,sains,biologi,fizik -pusat sumber -pembelajaran kendiri -bilik-bilik khas m/pelajaran -kios pembelajaran 1.Bengkel :3j Tema bengkel; Pengurusan Pendidikan -guru dan perundangan -mandat -akta 550(1996) -pekeliling perkhidmatan -fungsi JPN dan Sektor-sektor -fungsi dan peranan PPD/zon/Bahagian dan PKG -
  • 14. 14 7.3.SENARAI SEMAK : PERINCIAN STRUKTUR PERLAKSANAAN BINA INSAN GURU (BIG)PISMP SEMESTER PROGRAM/AKTIVITI AKTIVITI KEMASYARAKATAN LAWATAN BENCH MARKING KURSUS/BENGKEL/SEMINAR PERKHEMAHAN II 6 (10j) - 2.Lawatan Benchmarking=7j Interaksi Professional Dengan Guru Cemerlang +Innovasi Pedagogi Dengan Guru Cemerlang +Amalan P&P Guru Cemerlang +Ciri-Ciri Profesionalisme Dan Komitmen Guru Cemerlang +Laporan Dan Penilaian Reflektif 1.Bengkel=3j Menghadiri bengkel Tema bengkel +Guru Inovatif -ciri-ciri guru yang inovatif +Bengkel-Refleksi BIG(Wajib)Dari Sem.1 hingga 6 +Mentadbir Ujian Postinventori Self Direct Search(SDS) Dan Inventori Konflik +Interpritasi Dapatan Ujian +Refleksi BIG - NOTA : Dalam setiap aktiviti/program yang dijalankan dalam semua semester mestilah dimasukan elemen-elemen enam domain penting iaitu berjiwa merdeka dan perkasa: kerohanian dan akhlak keguruan: berilmu ,beramal dan berbakti: berakauntabiliti dan amanah: berdaya tahan yang tinggi:kreatif dan inovatif: Disediakan oleh: Disemak oleh : _______________________________ ________________________________ (Nama: ) (Nama: )
  • 15. 15 Nama :……………………………… ……….. Tarikh : ……………………………………. Kump:………………………………………… Siri : ……………………………………. Nama Tutor : ………………………………… Tempat : …………………………………… INSTITUT PENDIDIKAN GURU MALAYSIA KAMPUS SULTAN ABDUL HALIM, PERATURAN DAN ARAHAN TETAP PROGRAM PERKHEMAHAN BIG Peraturan dan arahan tetap perkhemahan program Bina Insan Guru perlu dilaksanakan dan dikuatkuasakan supaya program dan aktiviti yang dirancangkan dapat berjalan dengan lancar, berdisiplin, selamat dan mencapai objektif. Peraturan dan arahan tetap adalah seperti berikut: 1. Peserta mesti mematuhi semua arahan, jadual aktiviti dan melibatkan diri secara menyeluruh dalam setiap aktiviti BIG. 2. Peserta hendaklah menjalinkan hubungan silaturahim, kenal mengenal dan hormat menghormati antara satu sama lain. 3. Peserta hendaklah mengawal diri sendiri, berdisiplin dan mempamerkan tingkah laku yang terpuji sepanjang perkhemahan . 4. Peserta yang beragama Islam diwajibkan mengerjakan solat berjemaah di tapak perkhemahan apabila masuk waktu solat. 5. Peserta diwajibkan meghadirkan diri dan menepati masa dalam setiap program / aktiviti yang dilaksanakan. 6. Peserta mesti menjaga dan bertanggungjawab terhadap peralatan yang disediakan. (Dilarang merosak atau memindahkan peralatan ke tempat lain tanpa kebenaran) 7. Peserta dilarang merokok sepanjang masa perkhemahan. 8. Peserta dilarang membuang sampah di merata tempat dan bertanggungjawab menjaga kebersihan kawasan. 9. Peserta dilarang menebang atau merosakkan pokok dan perlu sentiasa mengamalkan sikap mesra alam sekitar. 10. Peserta lelaki dilarang masuk ke kawasan perkhemahan perempuan dan juga sebaliknya tanpa kebenaran. 11. Pergaulan sihat secara kumpulan adalah dibenarkan tetapi berpasangan lelaki dan perempuan sepanjang perkhemahan adalah ditegah. 12. Peserta mesti sentiasa berpakaian yang sesuai dengan aktiviti (berlandaskan tuntutan agama ) dan dilarang memakai selipar atau kain pelikat di dewan makan atau mana-mana kawasan rasmi perkhemahan. 13. Peserta dilarang membawa dan memakai barang kemas semasa aktiviti perkhemahan. 14. Segala bentuk perjudian dan minuman keras diharamkan sama sekali. 15. Peserta tidak dibenarkan berkeliaran di luar khemah selepas jam 12.00 tengah malam. 16. Peserta dilarang memancing, berburu, menangkap dan membunuh fauna atau merosakkan habitatnya. 17. Peserta dilarang membeli makanan dan minuman dari luar semasa aktiviti perkhemahan.
  • 16. 16 18. Peserta dilarang keluar dari kawasan perkhemahan kecuali semasa aktiviti rasmi atau dengan kebenaran. 19. Peserta bertanggungjawab terhadap penjagaan diri, peralatan dan harta persendirian. 20. Peserta dilarang membakar dalam kawasan perkhemahan tanpa kebenaran. 21. Penggunaan peralatan berbahaya dan berisiko perlu mendapat kebenaran dan pengawasan jurulatih / fasilitator. 22. Komunikasi dengan pihak luar adalah DILARANG kecuali dengan pihak pengurusan tapak perkhemahan. 23. Peserta dilarang menggunakan telefon bimbit tanpa kebenaran. 24. Peserta mesti mematuhi lain-lain arahan keselamatan berkaitan pelaksanaan sesuatu aktiviti yang dilaksanakan. 25. Peserta yang melanggar peraturan akan diberi amaran atau dikenakan tindakan oleh Jawatankuasa Keselamatan / Urusetia. Selepas diadili dan peserta di dapati bersalah maka peserta boleh dipertimbangkan samada LULUS atau GAGAL. 26. Sekiranya berlaku keadaan kecemasan, pengawal/Jurulatih yang bertugas sila ambil tindakan dengan serta merta dan dimaklumkan kepada Ketua Jurulatih / Penolong Ketua Jurulatih/Jurulatih 27. Jika ada sebarang masalah sila hubungi Ketua Jurulatih/Penolong Ketua Jurulatih/Jurulatih yang bertugas. PERINGATAN  Semua petugas yang dilantik / tutor diminta berada di tapak perkhemahan dari mula sehingga tamat aktiviti perkhemahan.  Mentor / tutur diminta bersama pelajar pada setiap aktiviti yang dijalankan.  Kem Komandan perlu memastikan kenderaan kecemasan disediakan dan berada 24 jam di kawasan perkhemahan.
  • 17. 17 INSTITUT PENDIDIKAN GURU KAMPUS SULTAN ABDUL HALIM 08000 SUNGAI PETANI, KEDAH DARUL AMAN BINA INSAN GURU SIRI :……………………………………….. TARIKH :………………………………… INVENTORI PERSONALITI SIDEK Nama : Tarikh Ujian : Jantina : No.KP. : Etnik : Agama : Umur : Jab./Unit : Kaunselor : IPS Arahan: A Inventori Personaliti Sidek ini mengandungi 160 pernyataan. Bermula dengan nombor satu, rekodkan jawapan anda pada borang jawapan yang disediakan. B. Jika pernyataan itu menerangkan diri anda, hitamkan (Y) dan jika tidak menerangkan diri anda, hitamkan (T) pada borang jawapan yang disediakan. C. Jika anda menghadapi kesukaran untuk menentukan sama ada sesuatu pernyataan itu menerangkan diri anda ataupun tidak, pilih jawapan yang anda rasa paling selesa.JAWAB SEMUA SOALAN. 1
  • 18. 18 Bil. Item Ya Tidak 1. Selesa memberitahu kawan-kawan mengenai apa-apa sahaja yang ada dalam fikiran saya 2. Lebih suka bekerja dengan idea-idea dari bekerja dengan data dan benda 3. Suka melakukan sesuatu mengikut cara saya sendiri dari mengikut struktur yang telah ditetapkan 4. Merasa selamat bila saya tahu orang yang saya percayai berada di samping saya 5. Suka menghadiri majlis-majlis kenduri dan perkahwinan 6. Suka membuat kritikan yang membina mengenai apa-apa sahaja bahan yang saya baca 7. Lebih selesa tinggal di kawasan yang tidak mempunyai ramai jiran tetangga 8. Sukakan suasana kehidupan yang berubah-ubah. 9. Tidak mudah kecewa apabila berhadapan dengan masalah- masalah yang rumit 10. Selalu mengelak dari bertanya kerana takut akan salah 11. Mempunyai keinginan supaya orang lain menganggap diri saya sebagai pemimpin 12. Menolong sedaya upaya kawan-kawan yang menghadapi masalah 13. Mengharapkan sanjungan dari kawan-kawan untuk mengelakkan diri dari rasa tertekan 14. Suka kepada kerja-kerja yang mempunyai struktur yang jelas 15. Mengharapkan supaya orang lain menganggap saya sebagai seorang yang amat berjaya 16. Setakat ingatan saya, saya tidak pernah meradang dengan sesiapa 17. Selesa meminta pertolongan dari kawan-kawan dan ahli-ahli profesional bila menghadapi masalah 18. Memikirkan secara kritikal setiap perkara yang saya buat dan lihat 19. Memikirkan sendiri cara-cara untuk menyelesaikan masalah yang saya hadapi 20. Mengelak dari memperkatakan perkara-perkara yang boleh menyebabkan orang lain marah 21. Suka berucap semasa berada di dalam kumpulan besar 22. Suka memikirkan masalah-masalah yang rumit dan mencabar Page 2
  • 19. 19 23. Seringkali memendamkan perasaan saya agar tidak diketahui oleh orang lain 24. Tidak suka terikat dengan jadual yang ketat untuk aktiviti-aktiviti masa lapang 25. Selalu tidur lewat untuk menyelesaikan kerja-kerja yang telah dimulakan 26. Merasa keciwa bila memikirkan diri saya tidak berupaya mengawal keadaan 27. Selalu membuat keputusan-keputusan penting bersendirian tanpa mengharapkan bantuan orang lain 28. Tidak sampai hati melihat orang lain dihukum walaupun ianya telah diadili 29. Ingin supaya orang lain bersimpati dengan masalah hidup yang saya alami 30. Suka melakukan sesuatu kerja dengan kemas dan teratur 31. Beranggapan adalah penting mempunyai pekerjaan di mana orang lain tidak berupaya melakukannya 32. Saya tidak pernah mengumpat tentang diri seseorang 33. Selesa meminta kembali barang-barang yang telah dipinjam oleh kawan 34. Berminat membaca buku-buku bercorak akademik, falsafah dan psikologi 35. Akan menghadiri sesuatu majlis jika saya rasa ingin berbuat demikian 36. Selalu memihak kepada kumpulan yang mendapat suara majority 37. Percaya bahawa diri saya adalah seorang yang peramah dan mudah mesra 38. Lebih selesa berdampingan dengan orang yang intelek berbanding orang yang praktikal 39. Jarang bercakap di dalam sesuatu sesi perbualan atau perbincangan 40. Merasa seakan-akan berminat kepada semua perkara 41. Akan menyelesaikan sesuatu kerja sebelum memulakan kerja- kerja yang lain 42. Percaya bahawa orang lain membuat sesuatu kerja lebih baik daripada saya 43. Lebih suka menjadi ketua dari menjadi pengikut 44. Sedia memberi pertolongan kepada orang lain tanpa mengira pertolongan itu dihargai atau tidak 45. Selalu menceritakan masalah-masalah peribadi saya kepada orang lain Page 3
  • 20. 20 46. Suka kepada aktiviti-aktiviti yang memerlukan perhatian dan tumpuan yang terperinci 47. Mencuba bersungguh-sungguh dalam melakukan apa sahaja kerja 48. Saya tidak pernah memecahkan rahsia kawan-kawan saya 49. Mudah berang apabila kerja yang saya lakukan tidak menjadi 50. Berminat untuk mencipta idea-idea dan teori-teori baru yang berhubung dengan manusia 51. Tidak mengharapkan orang lain membantu menyelesaikan kerja- kerja saya 52. Suka menerima pimpinan orang lain 53. Mudah memulakan perbualan dengan orang-orang yang belum saya kenali 54. Suka menyelesaikan masalah-masalah yang dihadapi melalui kajian dan penyelidikan 55. Mengelak daripada bercakap dengan orang lain melainkan jika ditegur terlebih dahulu 56. Merasa bosan bila tiada kerja-kerja baru yang boleh dibuat 57. Akan meneruskan kerja-kerja yang susah walaupun peluang untuk berjaya adalah tipis 58. Rasa tidak puas hati dengan apa yang telah saya capai dan perolehi sehingga ini 59. Suka membuat keputusan untuk kumpulan 60. Selalu meminjamkan barang-barang yang saya sayangi kepada kawan-kawan yang memerlukan 61. Selalu mengharapkan belaian kasih sayang dan perhatian dari orang lain 62. Ada jadual makan dan tidur yang tetap untuk setiap hari 63. Suka menerima hadiah-hadiah dan anugerah-anugerah bagi setiap pencapaian cemerlang yang saya perolehi 64. Saya sentiasa bersetuju dengan pendapat ibu bapa saya 65. Akan berterus terang menyatakan bahawa tingkahlakunya telah menyakitkan hati saya 66. Suka menganalisis personaliti individu yang saya temui 67. Tidak suka dikawal oleh individu yang mempunyai autoriti 68. Tidak akan melanggar peraturan yang telah ditetapkan walaupun saya tidak bersetuju dengan peraturan itu Page 4
  • 21. 21 69. Cenderung bercakap lebih banyak dari orang lain apabila berada di dalam sesuatu kumpulan 70. Suka melibatkan diri dalam perbincangan mengenai idea-idea yang abstraks 71. Suka menghabiskan waktu petang seorang diri dari berbual dan bermain dengan kawan-kawan 72. Selalu mengubah program dan aktiviti yang telah saya rancangkan 73. Boleh bekerja dalam satu jangkamasa yang panjang tanpa mudah merasa letih dan jemu 74. Rasa bersalah terhadap beberapa perkara buruk yang telah saya lakukan pada masa lalu. 75. Akan mengambilalih tugas kepimpinan apabila suasana berada dalam keadaan tertekan 76. Gembira menghabiskan sebahagian dari masa saya membantu menyelesaikan masalah-masalah sosial 77. Merasa perlu mencurahkan perasaan yang terkandung di dalam hati saya kepada kawan-kawan 78. Menyusun idea dan pemikiran saya dengan cermat sebelum memulakan perbualan 79. Berusaha bersungguh-sungguh untuk mencapai kemenangan dalam apa-apa sahaja aktiviti yang bercorak pertandingan 80. Saya tidak pernah tersinggung apabila ditegur oleh kawan-kawan 81. Selesa bertanya apabila arahan yang diberikan oleh ketua kurang jelas 82. Suka melibatkan diri dalam perbincangan yang berkaitan dengan falsafah hidup masyarakat yang ideal 83. Suka melakukan kerja-kerja yang tidak melibatkan arahan, persetujuan dan pendapat orang lain 84. Meminta pendapat dan persetujuan orang lain sebelum memulakan sesuatu pekerjaan 85. Suka kepada aktiviti-aktiviti yang melibatkan orang ramai 86. Selalu menghabiskan masa dalam perpustakaan membaca buku-buku yang bercorak akademik 87. Suka menyendiri melayan fikiran 88. Selesa dalam menghadapi situasi-situasi baru 89. Jarang menangguhkan kerja yang telah diberikan kepada saya walau pun saya tidak suka 90. Merasa diri saya gagal bila orang lain membuat kerja lebih baik daripada saya 91. Bercita-cita menjadi pemimpin sesebuah kelab atau organisasi Page 5
  • 22. 22 92. Ingin bergiat cergas dalam persatuan yang bertanggungjawab membantu individu yang kurang bernasib baik 93. Selalu meminta kepastian dari orang lain bahawa apa yang saya buat dan katakan adalah betul 94. Sentiasa menjaga ruang tempat kerja saya supaya kelihatan bersih dan kemas 95. Melihat diri saya sebagai seorang yang bercita-cita tinggi 96. Saya tidak pernah berselisih faham dengan sesiapa 97. Akan terus bertanya sehingga saya berpuas hati dengan jawapan yang diberi 98. Selalu memikirkan jalan-jalan penyelesaian kepada bermacam- macam masalah sosial, politik dan ekonomi 99. Melakukan sesuatu mengikut cara saya sendiri tanpa memikirkan apa orang lain akan kata 100. Lebih banyak bertolakansur mengenai sesuatu perkara berbanding dengan orang lain 101. Selesa bercakap dengan sesaorang walaupun bertemu buat kali pertama 102. Suka menulis ulasan kritikal mengenai buku-buku dan artikel-artikel bercorak akademik yang saya baca 103. Merasa gugup bercakap di hadapan khayalak ramai 104. Tidak suka tinggal di sesuatu tempat dalam satu jangkamasa yang lama 105. Akan meneruskan kerja-kerja yang menghadapi kebuntuan, walaupun orang lain telah menarik diri 106. Merasakan bahawa kehidupan saya adalah tidak Mengembirakan 107. Selalu mempengaruhi orang lain supaya menerima pendapat saya 108. Percaya bahawa menolong orang lain adalah sama penting dengan menolong diri saya sendiri 109. Rasa sedih menghadapi masalah-masalah peribadi bersendirian tanpa sokongan dari kawan-kawan 110. Merancang dengan teliti matlamat yang ingin saya capai di masa akan datang 111. Merasakan bahawa kejayaan orang lain selalu mendorong saya untuk mencuba dengan lebih bersungguh-sungguh 112. Sejarah kehidupan saya sentiasa menyeronokkan dan mengembirakan 113. Lebih selesa membuat kerja-kerja yang telah saya rancang dari membuat kerja yang disuruh oleh orang lain 114. Berminat mencari sebab musabab mengenai tingkahlaku dan permasalahan manusia Page 6
  • 23. 23 115. Selalu bertindak mengikut keyakinan diri 116. Merasa perlu bergantung kepada individu yang saya percayai bagi membentuk nilai-nilai hidup saya 117. Lebih selesa berinteraksi dengan individu yang tidak saya kenali dari duduk seorang diri 118. Sering memikirkan sebab-sebab berlakunya masalah di dunia ini serta cara penyelesaiannya 119. Selalu merasa bimbang bila bertemu dengan orang yang belum saya kenali 120. Suka membuat sesuatu kerja hanya disebabkan ianya berbeza dari yang lain 121. Akan menyelesaikan segala tugas yang diamanahkan kepada saya walaupun saya terpaksa bekerja lebih masa 122. Merasakan yang diri saya patut dihukum kerana telah melakukan sesuatu yang salah 123. Suka kepada aktiviti-aktiviti kumpulan di mana saya bertindak sebagai ketua 124. Mudah mesra dan mudah membina persahabatan dengan orang lain 125. Merasa kecewa bila orang lain tidak menghargai diri saya 126. Merancang semua aktiviti-aktiviti supaya ia dapat dijalankan dengan lancar 127. Mempunyai keinginan yang tinggi untuk lebih berjaya daripada orang lain 128. Walaupun rakan-rakan selalu membuatkan saya ternanti-nanti, saya tidak pernah marah 129. Agak mudah marah berbanding dengan kawan-kawan saya yang lain 130. Memperuntukkan masa yang agak banyak bagi memikirkan masalah-masalah rumit yang perlu diselesaikan 131. Percaya yang saya mempunyai hak untuk menentukan sendiri apa yang ingin saya lakukan 132. Lebih suka meminta nasihat dari orang lain daripada cuba menyelesaikan masalah saya sendiri 133. Menganggap diri saya sebagai orang yang mudah untuk didampingi 134. Merasakan yang diri saya lebih berkebolehan membuat sesuatu kerja berbanding dengan kawan-kawan saya yang lain 135. Merasa amat sukar memberitahu orang lain mengenai diri saya 136. Ingin mencuba sesuatu sekurang-kurangnya sekali 137. Bila saya membuat sesuatu keputusan, jarang sekali saya akan mengubahnya Page 7
  • 24. 24 138. Percaya bahawa diri saya mempunyai lebih banyak masalah peribadi dari orang lain 139. Gembira jika saya terpilih untuk memegang jawatan yang mempunyai autoriti 140. Percaya bahawa kebanyakan orang yang saya temui boleh menjadi kawan kepada saya 141. Ingin supaya diri saya difahami dan diterima oleh orang lain 142. Bekerja lebih efektif mengikut jadual yang telah dirancang terlebih dahulu 143. Suka mengisi masa lapang dengan aktiviti-aktiviti dan kerja-kerja yang mencabar 144. Saya tidak pernah bosan melakukan kerja yang berulang-ulang 145. Suka kepada perdebatan yang hangat tidak kira sama ada saya menang atau kalah 146. Suka membaca buku-buku yang boleh membantu saya mengenali diri dengan lebih baik 147. Berpendapat bahawa apa yang betul dan apa yang salah adalah ditentukan oleh diri saya sendiri 148. Tidak akan memulakan sesuatu kerja bila saya dapati orang lain tidak berminat untuk melakukannya 149. Mempunyai ramai sahabat dan kenalan 150. Suka berbincang mengenai konsep-konsep dan idea-idea 151. Akan mengelak situasi-situasi yang memaksa saya berhubung dan berinteraksi dengan orang ramai 152. Merasa bosan hidup dalam keadaan yang stabil di sepanjang masa tanpa perubahan 153. Tidak suka membiarkan sesuatu kerja terbengkalai tanpa mencari jalan penyelesaiannya segera 154. Takut akan kecewa dalam mengharungi hidup 155. Akan memilih pekerjaan di mana saya mempunyai tanggungjawab penuh untuk menyelia 156. Suka melawat kawan-kawan dan jiran-jiran saya yang sakit 157. Akan meminta pertolongan kawan-kawan yang lain apabila menghadapi kebuntuan 158. Rasa kecewa bila ada sesuatu yang menganggu perjalanan rangangan saya 159. Ingin diiktiraf sebagai seorang yang berpengaruh 160. Saya tidak pernah cemburu walaupun kekasih atau orang yang saya sayangi bermesra dengan orang lain Page 8
  • 25. 25 INSTITUT PENDIDIKAN GURU KAMPUS SULTAN ABDUL HALIM SUNGAI PETANI, KEDAH DARUL AMAN PERSEDIAAN GURU PELATIH (PERALATAN PERIBADI) – PROGRAM BIG. 1. Fizikal, mental, dan emosi yang sihat 2. Pakaian untuk perkhemahan 4 hari 3 malam; - Aktiviti lasak di darat - Aktiviti lasak di air (termasuk kasut untuk turun ke air) - Tidur malam (selimut / track top/wind breaker) - Aktiviti rasmi (pakaian GERKO dan topi IPG KSAH) - Kasut dan stoking (selipar hanya untuk ke tandas) - Sarung tangan (jika perlu) - 3. Keperluan beribadat mengikut agama masing-masing. Bacaan bercorak keagamaan dibenarkan. 4. Makanan dan minuman tambahan khas untuk peserta yang sakit ‘gastric’ sahaja dibenarkan. 5. Ubat-ubatan peribadi untuk penyakit peribadi adalah PENTING. 6. Perkara 4 dan 5 di atas , sila maklum kepada Ketua Jurulatih dengan mengemukakan surat akuan doktor atau surat sokongan. 7. Ubat nyamuk dibenarkan hanya jenis ‘insect repellent’ berbentuk cecair sahaja. 8. Botol kosong untuk bekalan air semasa aktiviti kembara atau ekspidisi. 9. Peserta yang ‘vegeterian’ sila maklumkan kepada QM makanan , Fasilitator dan Ketua Kumpulan masing-masing. 10. Alat dan keperluan untuk bersuci seperti ubat gigi, berus gigi, sabun mandi, sabun basuh dan berus membasuh – sila bawa sendiri. 11. Lampu picit – mentol dan bateri tambahan dibenarkan, tetapi digalakkan berkongsi. 12. Alat muzik ringan dibenarkan (boleh digunakan semasa persembahan) 13. Alat tulis (buku kecil, pensil atau pen – bawa sendiri) 14. Makanan, minuman, hisapan dan hiduan yang diharamkan oleh Agama dan Negara adalah DILARANG SAMA SEKALI.