SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  32
‫إعداد‬
‫عمرو‬‫اليحيري‬
‫استراتيجيات‬‫الريادة‬
‫العرض‬ ‫عناصر‬
1-‫مفهوم‬‫االستراتيجية‬‫ومستوياتها‬
2-‫ماهي‬‫استراتيجيات‬‫الريادة‬
-‫االبداع‬
-‫االبتكار‬
-‫التميز‬(‫التفرد‬)
-‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬
-‫المباداة‬(‫السبق‬)
‫مفهوم‬‫االستراتيجية‬
‫تعمل‬ ‫خاللها‬ ‫من‬ ‫التي‬ ‫الطريقة‬ ‫او‬ ‫الوسيلة‬
‫ورسالتها‬ ‫اهدافها‬ ‫تحقيق‬ ‫على‬ ‫المنظمة‬
‫االتجاة‬‫او‬‫الذي‬ ‫المجال‬‫تتبناة‬‫على‬ ‫المنظمة‬
‫خال‬ ‫من‬ ‫المزايا‬ ‫لها‬ ‫يحقق‬ ‫الذي‬ ‫الطويل‬ ‫المدى‬‫ل‬
‫بغ‬ ‫متغيرة‬ ‫بيئة‬ ‫ظل‬ ‫في‬ ‫مواردها‬ ‫ترتيب‬‫رض‬
‫تحقيق‬‫اهداف‬‫اصحاب‬‫المصالح‬
‫االستراتيجية‬‫هي‬‫االشياء‬‫تقوم‬ ‫التي‬‫به‬‫ااو‬
‫تت‬ ‫التي‬ ‫والقرارات‬ ‫تسلكها‬ ‫التي‬ ‫الطرق‬‫خذها‬
‫للوصول‬ ‫المنظمة‬‫الى‬‫من‬ ‫معين‬ ‫مستوى‬
‫النجاح‬(‫العريقي‬2011)
.‫لأللم‬ ‫التعرض‬ ‫مخاطرة‬ ‫هو‬ ‫األمل‬.‫تخ‬ ‫ان‬ ‫يجب‬ ‫ولكن‬ ، ‫للفشل‬ ‫التعرض‬ ‫مخاطرة‬ ‫هي‬ ‫المحاولة‬‫اطر‬
‫المخاطرة‬ ‫عدم‬ ‫هو‬ ‫الحياة‬ ‫في‬ ‫األكبر‬ ‫الخطر‬ ‫ألن‬.~‫ليو‬
‫مستويات‬‫االستراتيجية‬
‫المنظمة‬ ‫مستوي‬ ‫على‬
‫األساس‬ ‫االهتمام‬ ‫ويتركز‬ ‫كلها‬ ‫المنظمة‬ ‫على‬ ‫تركز‬ ‫التي‬ ‫وهي‬‫لها‬
‫اإلعمال‬ ‫مجاالت‬ ‫تحديد‬ ‫في‬‫التى‬‫المنظمة‬ ‫على‬‫ان‬‫في‬ ‫تشارك‬‫ها‬
‫القطاع‬ ‫مستوى‬ ‫على‬
‫وهى‬‫التى‬‫قطاعات‬ ‫من‬ ‫معين‬ ‫قطاع‬ ‫على‬ ‫تركز‬‫االعمال‬‫وتهت‬‫م‬
‫القطاع‬ ‫هذا‬ ‫في‬ ‫التنافسي‬ ‫الموقف‬ ‫بتحسين‬‫اوجزء‬‫ال‬ ‫من‬‫سوق‬
‫على‬‫مستوى‬‫الوظيفة‬
‫وهى‬‫التى‬‫تسعى‬‫الى‬‫الوظائف‬ ‫فعاليا‬ ‫تحسين‬‫االساس‬‫ية‬‫للمنظمة‬
‫استراتيجي‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫المنظمة‬ ‫وظائف‬ ‫فعاليات‬ ‫وتتحقق‬‫ات‬
‫والتحديث‬ ‫والجودة‬ ‫الكفاءة‬‫واالستجابة‬‫للعمالء‬
‫تعريف‬‫استراتيجيات‬‫الريادة‬
‫واال‬ ‫اإلبداع‬ ‫على‬ ‫المنظمات‬ ‫تشجع‬ ‫التي‬ ‫االستراتيجيات‬ ‫هي‬‫بتكار‬
‫على‬ ‫العاملين‬ ‫تشجع‬ ‫وكذلك‬ ‫والمبادأة‬ ‫المخاطر‬ ‫واخذ‬ ‫والتفرد‬
‫القرارات‬ ‫اتخاذ‬.
‫الت‬ ‫وقيادة‬ ‫واإلرباح‬ ‫الكلف‬ ‫بين‬ ‫الفرق‬ ‫تحقيق‬ ‫على‬ ‫القدرة‬‫كلفة‬
‫الريادية‬ ‫األعمال‬ ‫تعد‬ ‫والتمايز‬
‫والقد‬ ‫باالبتكار‬ ‫والقيام‬ ‫جديد‬ ‫شي‬ ‫كل‬ ‫على‬ ‫تبني‬ ‫التي‬ ‫هي‬‫على‬ ‫رة‬
‫التن‬ ‫الميزة‬ ‫وتحقيق‬ ‫التنافس‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ ‫وكذلك‬ ‫التكيف‬‫افسية‬
‫المخاطرة‬ ‫واخذ‬ ‫االبتكار‬ ‫على‬ ‫قدرة‬ ‫أكثر‬ ‫المنظمة‬ ‫تصبح‬ ‫أن‬
‫التغيير‬ ‫في‬ ‫وسرعة‬
‫ماهي‬‫استراتيجيات‬‫الريادة‬
‫استراتيجيات‬
‫الريادة‬
‫االبداع‬
‫المباداة‬
‫او‬‫السب‬‫ق‬
‫اخذ‬
‫المخاطر‬
‫التفرد‬
‫اوالتميز‬
‫االبتكا‬‫ر‬
‫المعرفي‬ ‫االدراك‬ ‫هرم‬
‫االبداع‬
‫تعريف‬ ‫قبل‬‫االبداع‬‫المصطلحا‬ ‫بعض‬ ‫نعرف‬‫ت‬
‫العالقة‬ ‫ذات‬
‫التحديث‬:-‫يشير‬‫الى‬‫التوصل‬‫الى‬‫جدي‬ ‫فكرة‬‫دة‬
‫ا‬ ‫في‬ ‫وتوثر‬ ‫بالتكنولوجيا‬ ‫ترتبط‬ ‫بالكامل‬‫لمنظمات‬
‫المجتمعية‬(robbins and coulter)
‫التحسين‬:-‫ادخال‬‫صغير‬ ‫وتغييرات‬ ‫تعديالت‬‫ة‬
‫اوكبيرة‬‫يجعلها‬ ‫بما‬ ‫الحالية‬ ‫المنتجات‬ ‫على‬‫اك‬‫ثر‬
‫كفاءة‬‫اوتنوع‬‫او‬‫مؤامة‬‫االستخدام‬ ‫في‬(rami)
‫االبداع‬:-‫بوصفة‬ ‫التجديد‬ ‫يعني‬‫اعادة‬‫تشكي‬‫ل‬‫او‬
‫عمل‬‫االفكار‬‫الجديدة‬‫لتاتي‬‫وير‬ ‫جديد‬ ‫بشكل‬‫ى‬
‫البعض‬‫ان‬‫بالفك‬ ‫المرتبط‬ ‫الجزء‬ ‫هو‬ ‫االبتكار‬‫رة‬
‫حين‬ ‫في‬ ‫الجديدة‬‫ان‬‫االبداع‬‫هوالجزء‬‫المرتبط‬
‫بالتنفيذ‬‫او‬‫الفكرة‬ ‫من‬ ‫التحويل‬‫الى‬‫المنتج‬
‫اشكال‬‫االبداع‬
•‫التوصل‬ ‫وهو‬‫الى‬‫منت‬‫ج‬
‫خالل‬ ‫من‬ ‫جزئيا‬ ‫جديد‬
‫الصغي‬ ‫التحسينات‬‫رة‬
‫التى‬‫تم‬‫ادخالها‬‫على‬
‫الحالية‬ ‫المنتجات‬
‫االبداع‬
‫التدريجي‬
•‫بالتوصل‬ ‫ويتمثل‬‫ا‬‫لى‬
‫جديد‬ ‫منتج‬‫اوعملية‬
‫ع‬ ‫كليا‬ ‫تختلف‬ ‫جديد‬‫ما‬
‫وتحقق‬ ‫سبقها‬‫قفزك‬‫بيرة‬
‫السوق‬ ‫في‬
‫االبداع‬
‫الجذري‬
‫خصائص‬‫االبداع‬
‫االبداع‬‫وهو‬ ‫التمايز‬ ‫يعني‬‫االتيان‬‫عن‬ ‫مختلف‬ ‫هو‬ ‫بما‬‫االخري‬‫ن‬‫من‬
‫االستجابة‬ ‫المنافسين‬‫المتفرة‬‫للحاجات‬
‫االبداع‬‫كليا‬ ‫كان‬ ‫سواء‬ ‫الجديد‬ ‫يمثل‬‫اوجزئيا‬‫الح‬ ‫مقابل‬ ‫في‬‫الة‬
‫السوقي‬ ‫الحصة‬ ‫على‬ ‫المحافظة‬ ‫اجل‬ ‫التجدد‬ ‫يمثل‬ ‫كما‬ ‫القائمة‬‫ة‬
‫وتطويرها‬ ‫للشركة‬
‫االبداع‬‫هوالتوليفة‬‫الجديدة‬‫وهووضع‬‫اشيا‬‫ف‬ ‫وقديمة‬ ‫معروفة‬‫ي‬
‫المجال‬ ‫نفس‬ ‫فلي‬ ‫جديدة‬ ‫تشكيلة‬‫او‬‫مجال‬‫اخر‬‫تستخدم‬ ‫لم‬‫ف‬‫ية‬‫من‬
‫قبل‬
‫والتوقع‬ ‫للحاجات‬ ‫الجديدة‬ ‫القراءة‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫الفرص‬ ‫اكتشاف‬‫ات‬
‫االغراض‬‫التى‬‫يحققها‬‫االبداع‬‫للمنظمات‬
‫تكالي‬ ‫تقليل‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫الربحية‬ ‫زيادة‬‫ف‬
‫االنتاج‬
‫تحسين‬‫االنتاج‬‫وتق‬ ‫التسليم‬ ‫ووقت‬‫ليل‬
‫االسعار‬‫خال‬ ‫من‬ ‫السوقية‬ ‫الحصة‬ ‫وزيادة‬‫ل‬
‫المبيعات‬ ‫زيادة‬
‫ومتابعة‬ ‫الرقابة‬ ‫تكاليف‬ ‫تقليل‬‫اال‬‫عمال‬
‫االبداع‬‫يمكن‬‫ان‬‫خالل‬ ‫من‬ ‫يظهر‬
‫جديدة‬ ‫وخدمات‬ ‫منتجات‬
‫طرق‬‫انتاج‬‫جديدة‬
‫جديدة‬ ‫عملية‬ ‫تطبيقات‬
‫المنتج‬ ‫توريد‬ ‫في‬ ‫جديدة‬ ‫طرق‬
‫في‬ ‫جديدة‬ ‫وسائل‬‫ابالغ‬‫بالمنتج‬ ‫المستهلك‬
‫وسائل‬‫واساليب‬‫في‬ ‫جديدة‬‫ادارة‬‫المنظمة‬ ‫ضمن‬ ‫العالقات‬
‫والمنظمات‬
‫االبداع‬‫والريادة‬
‫االبداع‬‫منظمات‬ ‫يساعد‬‫االعمال‬‫على‬‫ان‬‫الرياد‬ ‫الدور‬ ‫لها‬ ‫يكون‬‫ي‬
‫المنتجات‬ ‫تقديم‬ ‫قي‬ ‫والسباق‬‫او‬‫الخدمات‬‫وارضاء‬‫و‬ ‫الزبائن‬‫القدرة‬
‫اختراق‬ ‫على‬‫االسواق‬‫على‬ ‫والسيطرة‬‫االسواق‬
‫انواع‬‫االبداع‬‫الريادي‬
‫ااالبداع‬‫قليل‬ ‫اهتمام‬ ‫الجزئي‬‫باالسواق‬‫وابداع‬‫الت‬ ‫في‬ ‫جزئي‬‫كنولوجيا‬
‫االبداع‬‫با‬ ‫عالي‬ ‫واهتمام‬ ‫الحالية‬ ‫التكنولوجيا‬ ‫الداخلي‬ ‫الجديد‬‫لسوق‬
‫االبداع‬‫جديدة‬ ‫تكنولوجيا‬ ‫التخصصي‬‫واساليب‬‫واهتما‬ ‫جديدة‬‫قليل‬ ‫م‬
‫بالسوق‬
‫االبداع‬‫واهتمام‬ ‫جديدة‬ ‫تكنولوجية‬ ‫وسائل‬ ‫العالمي‬‫عالى‬‫باالس‬‫واق‬
‫االبتكار‬
‫االبتكار‬
‫هو‬ ‫االبتكار‬‫ايجاد‬‫البد‬ ‫من‬ ‫ويكون‬ ‫المنافسين‬ ‫عن‬ ‫مختلف‬ ‫منتج‬‫ائل‬
‫للزبائن‬ ‫المفضلة‬(smith)
‫شركة‬ ‫في‬ ‫االبتكار‬ ‫استراتيجية‬(psion)‫للكمبيوترتتكون‬‫من‬
‫العاملون‬‫االكفياء‬:-‫العمل‬ ‫على‬ ‫والقدرة‬ ‫المواهب‬ ‫يملكون‬ ‫الذين‬‫العالي‬ ‫واالداء‬‫المنطقي‬ ‫والتحليل‬‫وال‬‫العميق‬ ‫تفكير‬
‫الثقافة‬‫والقيم‬:-‫ص‬ ‫من‬ ‫اكثر‬ ‫الطبيعة‬ ‫الصالحيات‬ ‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫على‬ ‫والتشجيع‬ ‫بالتنوع‬ ‫المتعلقة‬‫المعرفة‬ ‫الموقع‬ ‫الحية‬
‫توقعاتهم‬ ‫من‬ ‫اكثر‬ ‫للزبائن‬ ‫خدمات‬ ‫تقديم‬ ‫في‬ ‫الرغبة‬ ‫االبتكار‬
‫نموذج‬‫القيادة‬:-‫للعاملين‬ ‫االهمية‬ ‫واعطاء‬ ‫والبيروقراطية‬ ‫الرقابة‬ ‫في‬ ‫تعقيدات‬ ‫وجود‬ ‫بعدم‬ ‫تتعلق‬‫على‬ ‫والتشجيع‬
‫االيجابي‬ ‫السلوك‬‫واعطاءتخصصات‬‫المشاكل‬ ‫لحل‬ ‫العمل‬ ‫في‬‫وفبول‬‫والثقة‬ ‫القيادة‬‫باالدارة‬‫بوض‬ ‫والمشاركة‬‫االهداف‬ ‫ع‬
‫تكامل‬‫التسويق‬‫والتكنولوجيا‬:-‫ار‬ ‫يحقق‬ ‫بما‬ ‫الزبائن‬ ‫وطلبات‬ ‫حاجات‬ ‫تمييز‬ ‫خالل‬ ‫من‬‫الزبائن‬ ‫تباط‬
‫الشركة‬ ‫بخدمات‬
‫واالبداع‬ ‫االبتكار‬ ‫ثقافة‬ ‫لتحقيق‬
1-‫البشرية‬ ‫والموارد‬ ‫والتمويل‬ ‫والتسويق‬ ‫االنتاج‬ ‫في‬ ‫ومبتكرة‬ ‫جديدة‬ ‫طرائق‬ ‫عن‬ ‫البحث‬
2-‫الخاصة‬ ‫االدارية‬ ‫السياسات‬ ‫مراجعة‬‫بانشطة‬‫المنظمة‬
3-‫في‬ ‫واالفراد‬ ‫االقسام‬ ‫لجميع‬ ‫االداء‬ ‫مستوى‬ ‫عن‬ ‫دقيقة‬ ‫ومعلومات‬ ‫نتائج‬ ‫على‬ ‫للحصول‬ ‫االداء‬ ‫وتقييم‬ ‫مراجعة‬‫المنظمة‬
4-‫للمنظمة‬ ‫الداخلية‬ ‫البيئة‬ ‫مع‬ ‫والتفاعل‬ ‫العلقة‬ ‫دراسة‬‫والبية‬‫ومدى‬ ‫ايضا‬ ‫الخارجية‬‫تاثير‬‫الثقاف‬ ‫في‬ ‫ذلك‬‫واالبتكار‬ ‫ة‬
‫للمنظمة‬ ‫واالبداعية‬
‫لتحقيق‬‫االبتكار‬‫في‬‫المنظمة‬
‫والعمليات‬ ‫السلع‬ ‫بتطور‬ ‫المعرفة‬
‫الجديدة‬ ‫والعمليات‬ ‫السلع‬ ‫تنفيذ‬ ‫بكيفية‬ ‫المعرفة‬
‫واالنتاج‬ ‫بالعملية‬ ‫المعرفة‬
‫المعرفة‬‫بكيفة‬‫المنتجة‬ ‫المشروعات‬ ‫ورقابة‬ ‫ادارة‬
‫والخدمات‬ ‫بالصيانة‬ ‫المعرفة‬
‫بالسوق‬ ‫المتعلقة‬ ‫المعرفة‬
‫بالريادة‬ ‫المتعلقة‬ ‫المعرفة‬
‫مصادر‬‫االفكار‬‫االبتكارية‬(‫داخلية‬‫وخارجية‬)
‫العاملون‬
‫الزبائن‬
‫التسويق‬ ‫وسطاء‬
‫الموردون‬
‫المنافسون‬
‫اخرى‬ ‫مصادر‬(‫المستشارون‬-‫التسويق‬ ‫شركات‬-‫الجامعات‬-‫مراك‬‫ز‬
‫البحوث‬)
‫مراحل‬‫تطوير‬‫السلع‬‫الجديدة‬
‫االفكار‬ ‫توليد‬ ‫مرحلة‬
‫الجديدة‬ ‫االفكار‬ ‫فحص‬ ‫مرحلة‬
‫التجاري‬ ‫التحليل‬ ‫مرحلة‬
‫االنتاج‬ ‫مرحلة‬
‫السوقي‬ ‫والفحص‬ ‫المعاينة‬ ‫مرحلة‬
‫واسع‬ ‫نطاق‬ ‫على‬ ‫التسويق‬ ‫مرحلة‬
‫التفرد‬ ‫او‬ ‫التميز‬
‫تابع‬
‫التفرد‬:-‫من‬ ‫الوحيد‬ ‫الرائع‬ ‫البديع‬‫شاكلتة‬‫ويك‬‫التميز‬ ‫ون‬
‫او‬‫المنتج‬ ‫طبيعة‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫التفرد‬‫او‬‫المق‬ ‫الخدمات‬‫دمة‬
‫الموارد‬ ‫طبيعة‬ ‫وكذلك‬‫التى‬‫تمتلكها‬‫واليمكن‬‫تح‬‫قيق‬
‫الطويل‬ ‫المدى‬ ‫على‬ ‫التميز‬‫االمن‬‫خالل‬‫الناد‬ ‫الموارد‬‫رة‬
‫ميزة‬‫نادرة‬
‫اصول‬
‫استراتيجية‬
‫تنافسية‬ ‫جدارة‬(‫بشرية‬)
‫قدرات‬(‫المنظمة‬ ‫ادارة‬–‫معرفة‬-‫فرق‬
‫عمل‬-‫تحسين‬-‫مالية‬)
‫اساسية‬ ‫موارد‬
‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬
‫للخسارة‬ ‫التعرض‬ ‫امكانية‬ ‫مع‬ ‫االعمال‬ ‫على‬ ‫االقدام‬
‫غيرهم‬ ‫من‬ ‫اكثر‬ ‫عام‬ ‫بشكل‬ ‫الوضع‬ ‫يدرسون‬ ‫الرياديون‬
‫مهارت‬‫المخاطر‬ ‫اخذ‬‫تاتي‬‫وعدم‬ ‫الغموض‬ ‫حاالت‬ ‫في‬‫التاكد‬
‫ايج‬ ‫اكثر‬ ‫تكون‬ ‫التي‬ ‫االعمال‬ ‫بوضع‬ ‫التنبؤ‬ ‫على‬ ‫القدرة‬‫ابية‬
‫جورج‬‫إليوت‬:‫داخله‬ ‫بل‬ ،‫المرء‬ ‫خارج‬ ‫ليست‬ ‫ة‬ ‫المغامر‬.
‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫مهارات‬ ‫تشكيل‬ ‫على‬ ‫تساعد‬ ‫عناصر‬
‫لألشياء‬ ‫االيجابية‬ ‫الرؤية‬
‫االعمال‬ ‫وتنفيذ‬ ‫لدعم‬ ‫الثاقبة‬ ‫النظرة‬
‫التقييم‬ ‫تحت‬ ‫مرحلة‬ ‫ووضع‬ ‫االهداف‬ ‫تقييم‬
‫مهمة‬ ‫كل‬ ‫انجاز‬ ‫بعد‬ ‫االعمال‬ ‫تقييم‬
‫التأكد‬ ‫عدم‬ ‫حالة‬ ‫في‬ ‫االعمال‬ ‫قبول‬
‫عل‬ ‫والتعرف‬ ‫المنظمة‬ ‫قدرات‬ ‫مع‬ ‫تتوافق‬ ‫التي‬ ‫النقاط‬ ‫وضع‬‫ى‬
‫االفراد‬ ‫بها‬ ‫يتمتع‬ ‫التي‬ ‫المزايا‬
‫تابع‬
-‫التوجد‬‫المخاطر‬ ‫اخذ‬ ‫لسلوك‬ ‫حدود‬‫مابين‬‫واالفراد‬ ‫المنظمات‬
‫يكون‬ ‫اقل‬ ‫المخاطرة‬ ‫كانت‬ ‫فكلما‬ ‫الجديدة‬ ‫للمشاريع‬ ‫بالنسبة‬‫الشخص‬
‫رياديا‬ ‫يصبح‬ ‫المخاطرة‬ ‫زادت‬ ‫وكلما‬ ‫عامل‬ ‫عن‬ ‫عبارة‬
-‫ع‬ ‫ذا‬ ‫ويكون‬ ‫اقتصادية‬ ‫ناحية‬ ‫من‬ ‫المخاطرة‬ ‫عنصر‬ ‫تقييم‬ ‫يتم‬‫القة‬
‫المتوقعة‬ ‫والفائدة‬ ‫القرارات‬ ‫باتخاذ‬
-‫واالشخاص‬ ‫المنظمات‬ ‫بطبيعة‬ ‫مرتبط‬ ‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫نحو‬ ‫الميل‬
-‫للعمليات‬ ‫العام‬ ‫االطار‬ ‫بصياغة‬ ‫يرتبط‬ ‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫ان‬ ‫كما‬
‫تق‬ ‫يتم‬ ‫التي‬ ‫المشاريع‬ ‫ان‬ ‫حيث‬ ‫االنشطة‬ ‫بتقييم‬ ‫المتعلقة‬‫لعدة‬ ‫ييمها‬
‫خطورة‬ ‫اقل‬ ‫تكون‬ ‫مرات‬
‫فيذر‬ ‫وليام‬:‫مغامرة‬ ‫أنها‬ ‫على‬ ‫إليها‬ ‫انظر‬ ‫الحياة‬ ‫في‬ ‫ما‬ ‫أجمل‬ ‫على‬ ‫لتحصل‬.
‫المبادأة‬
‫من‬ ‫اكثر‬ ‫عالية‬ ‫مخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ ‫هي‬
‫بالمنظمات‬ ‫المحيطة‬ ‫البيئة‬ ‫ظروف‬,‫االستعداد‬
‫صعوبة‬ ‫للتعامل‬ ‫مقدما‬‫محتملة‬,‫المشاركة‬‫في‬
‫التغييرات‬‫واالنتباة‬‫البيئة‬ ‫الى‬
‫المباداة‬‫التالية‬ ‫بالمفاهيم‬ ‫مرتبطة‬
‫السوق‬ ‫في‬ ‫الفرص‬ ‫اغتنام‬‫التى‬‫التكون‬‫على‬‫عالقة‬
‫الحالية‬ ‫المليات‬ ‫مع‬
‫بقي‬ ‫عن‬ ‫مختلفة‬ ‫ونادرة‬ ‫جديدة‬ ‫منتجات‬ ‫تقديم‬‫ة‬
‫المنافسين‬
‫تك‬ ‫التي‬ ‫للعمليات‬ ‫االستراتيجي‬ ‫التخطيط‬‫في‬ ‫ون‬
‫المنتج‬ ‫حياة‬ ‫مدة‬ ‫خالل‬ ‫االنحدار‬ ‫مرحلة‬
‫أوفيد‬:‫المغامر‬‫ة‬‫الجريئة‬‫أفضل‬ ً‫ا‬‫نجاح‬ ‫تحقق‬.
‫المباداة‬‫والتفاعلية‬
‫المنتجات‬ ‫تفاعلية‬:-‫ا‬ ‫وإعادة‬ ‫والتطوير‬ ‫البحث‬ ‫إلى‬ ‫تشير‬‫لبناء‬
‫والتصنيع‬
‫العمليات‬ ‫تفاعلية‬:-‫الع‬ ‫بين‬ ‫العالقة‬ ‫طبيعة‬ ‫إلى‬ ‫وتشير‬‫وقنوات‬ ‫مليات‬
‫اإلدارية‬ ‫والعمليات‬ ‫واإلدارة‬ ‫واإلجراءات‬ ‫التوزيع‬
‫السوق‬ ‫تفاعلية‬:-‫وتشير‬‫الى‬‫ا‬ ‫المعلومات‬ ‫جمع‬ ‫على‬ ‫القدرة‬‫لمتعلقة‬
‫حدوث‬ ‫قبل‬ ‫بالسوق‬‫اية‬‫المنظمة‬ ‫على‬ ‫تغييرات‬‫او‬‫السو‬ ‫في‬‫ق‬
‫كيلر‬ ‫هيلين‬:‫شيء‬ ‫ال‬ ‫أو‬ ‫جريئة‬ ‫مغامرة‬ ‫تكون‬ ‫أن‬ ‫إما‬ ‫الحياة‬.
استراتيجيات الريادة
استراتيجيات الريادة

Contenu connexe

Tendances

الجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي
الجيل الرابع من منظومة التميز الحكوميالجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي
الجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي
skgep
 
وظائف الادارة -.pptx
وظائف الادارة -.pptxوظائف الادارة -.pptx
وظائف الادارة -.pptx
deem34
 
دليل المتدرب لبرنامج ادارة الازمات والكوارث
دليل المتدرب لبرنامج ادارة الازمات والكوارثدليل المتدرب لبرنامج ادارة الازمات والكوارث
دليل المتدرب لبرنامج ادارة الازمات والكوارث
tanmya-eg
 

Tendances (20)

تحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
تحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدربتحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
تحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
 
عرض مهارات الاتصال والتعامل مع المراجعين في الدوائر الحكومية
عرض مهارات الاتصال والتعامل مع المراجعين في الدوائر الحكوميةعرض مهارات الاتصال والتعامل مع المراجعين في الدوائر الحكومية
عرض مهارات الاتصال والتعامل مع المراجعين في الدوائر الحكومية
 
440748672-الادارة-الاستراتيجية-ppt.ppt
440748672-الادارة-الاستراتيجية-ppt.ppt440748672-الادارة-الاستراتيجية-ppt.ppt
440748672-الادارة-الاستراتيجية-ppt.ppt
 
التدريب.ppt
التدريب.pptالتدريب.ppt
التدريب.ppt
 
الجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي
الجيل الرابع من منظومة التميز الحكوميالجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي
الجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي
 
قيادة التغيير
قيادة التغييرقيادة التغيير
قيادة التغيير
 
الابداع الاداري
الابداع الاداريالابداع الاداري
الابداع الاداري
 
_إدارة الأعمال.ppt
_إدارة الأعمال.ppt_إدارة الأعمال.ppt
_إدارة الأعمال.ppt
 
قيادة التغيير
قيادة التغييرقيادة التغيير
قيادة التغيير
 
وظائف الادارة -.pptx
وظائف الادارة -.pptxوظائف الادارة -.pptx
وظائف الادارة -.pptx
 
ادارة وبناء فرق العمل
ادارة وبناء فرق العملادارة وبناء فرق العمل
ادارة وبناء فرق العمل
 
دورة ادارة الازمات د. مصطفى حامد موسى
دورة ادارة الازمات د. مصطفى حامد موسىدورة ادارة الازمات د. مصطفى حامد موسى
دورة ادارة الازمات د. مصطفى حامد موسى
 
أدارة المخاطر
أدارة المخاطرأدارة المخاطر
أدارة المخاطر
 
التميز المؤسسي نماذج تطبيقية
التميز المؤسسي نماذج تطبيقيةالتميز المؤسسي نماذج تطبيقية
التميز المؤسسي نماذج تطبيقية
 
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسىدورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
 
عرض إدارة التغيير
عرض إدارة التغييرعرض إدارة التغيير
عرض إدارة التغيير
 
تخطيط وتنظيم التدريب 1
تخطيط وتنظيم التدريب  1تخطيط وتنظيم التدريب  1
تخطيط وتنظيم التدريب 1
 
التخطيط الاستراتيجي
التخطيط الاستراتيجيالتخطيط الاستراتيجي
التخطيط الاستراتيجي
 
دليل المتدرب لبرنامج ادارة الازمات والكوارث
دليل المتدرب لبرنامج ادارة الازمات والكوارثدليل المتدرب لبرنامج ادارة الازمات والكوارث
دليل المتدرب لبرنامج ادارة الازمات والكوارث
 
إدارة المشروعات الاحترافية PMP
إدارة المشروعات الاحترافية PMPإدارة المشروعات الاحترافية PMP
إدارة المشروعات الاحترافية PMP
 

Similaire à استراتيجيات الريادة

Qad1 Profile
Qad1  ProfileQad1  Profile
Qad1 Profile
Mrs. Filx
 
التخطيط الاستراتيجى.pptx
التخطيط الاستراتيجى.pptxالتخطيط الاستراتيجى.pptx
التخطيط الاستراتيجى.pptx
SherifTaher3
 
الضوابط الرقابية-والتدقيق-الداخلي-في-بيئة-تكنولوجيا-المعلومات-نعيم-دهمش
الضوابط الرقابية-والتدقيق-الداخلي-في-بيئة-تكنولوجيا-المعلومات-نعيم-دهمشالضوابط الرقابية-والتدقيق-الداخلي-في-بيئة-تكنولوجيا-المعلومات-نعيم-دهمش
الضوابط الرقابية-والتدقيق-الداخلي-في-بيئة-تكنولوجيا-المعلومات-نعيم-دهمش
Abdou Rahim
 

Similaire à استراتيجيات الريادة (20)

دورة تأهيل اخصائي موارد بشرية - اليوم الرابع
دورة تأهيل اخصائي موارد بشرية - اليوم الرابعدورة تأهيل اخصائي موارد بشرية - اليوم الرابع
دورة تأهيل اخصائي موارد بشرية - اليوم الرابع
 
Qad1 Profile
Qad1  ProfileQad1  Profile
Qad1 Profile
 
الإدارة الإستراتيجية
الإدارة الإستراتيجية الإدارة الإستراتيجية
الإدارة الإستراتيجية
 
10_2020_05_07!12_54_33_AM.pptx
10_2020_05_07!12_54_33_AM.pptx10_2020_05_07!12_54_33_AM.pptx
10_2020_05_07!12_54_33_AM.pptx
 
التميز المؤسسي
التميز المؤسسيالتميز المؤسسي
التميز المؤسسي
 
إستراتيجية الأعمال الإلكترونية
  إستراتيجية الأعمال الإلكترونية  إستراتيجية الأعمال الإلكترونية
إستراتيجية الأعمال الإلكترونية
 
التفكير الاستراتيجي
التفكير الاستراتيجيالتفكير الاستراتيجي
التفكير الاستراتيجي
 
الادارة.ppt
الادارة.pptالادارة.ppt
الادارة.ppt
 
Marketing princple
Marketing princpleMarketing princple
Marketing princple
 
التفكير الاستراتيجي
التفكير الاستراتيجيالتفكير الاستراتيجي
التفكير الاستراتيجي
 
Know Your Process
Know Your ProcessKnow Your Process
Know Your Process
 
الادارة الاستراتيجية
الادارة الاستراتيجيةالادارة الاستراتيجية
الادارة الاستراتيجية
 
خطوات تأسيس المشروع الصغير
خطوات تأسيس المشروع الصغيرخطوات تأسيس المشروع الصغير
خطوات تأسيس المشروع الصغير
 
HRDISCUSSION.COM_الادارة الاسترايجية.ppt
HRDISCUSSION.COM_الادارة الاسترايجية.pptHRDISCUSSION.COM_الادارة الاسترايجية.ppt
HRDISCUSSION.COM_الادارة الاسترايجية.ppt
 
الرشاقة المؤسيسة
الرشاقة المؤسيسةالرشاقة المؤسيسة
الرشاقة المؤسيسة
 
قواعد العمل الموسسي
قواعد العمل الموسسيقواعد العمل الموسسي
قواعد العمل الموسسي
 
التخطيط الاستراتيجى.pptx
التخطيط الاستراتيجى.pptxالتخطيط الاستراتيجى.pptx
التخطيط الاستراتيجى.pptx
 
الضوابط الرقابية-والتدقيق-الداخلي-في-بيئة-تكنولوجيا-المعلومات-نعيم-دهمش
الضوابط الرقابية-والتدقيق-الداخلي-في-بيئة-تكنولوجيا-المعلومات-نعيم-دهمشالضوابط الرقابية-والتدقيق-الداخلي-في-بيئة-تكنولوجيا-المعلومات-نعيم-دهمش
الضوابط الرقابية-والتدقيق-الداخلي-في-بيئة-تكنولوجيا-المعلومات-نعيم-دهمش
 
التحسين المستمر.pdf Continuous Improvement
التحسين المستمر.pdf Continuous Improvementالتحسين المستمر.pdf Continuous Improvement
التحسين المستمر.pdf Continuous Improvement
 
الدعم الفني
الدعم الفنيالدعم الفني
الدعم الفني
 

Dernier

الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفيةالاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
NawalDahmani
 

Dernier (10)

الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
 
الدرس-المحاصيل الزراعية في وطننا العربي. مرفت روماني يوسف شاكر شعبة ...
  الدرس-المحاصيل الزراعية في وطننا العربي.   مرفت روماني يوسف شاكر      شعبة ...  الدرس-المحاصيل الزراعية في وطننا العربي.   مرفت روماني يوسف شاكر      شعبة ...
الدرس-المحاصيل الزراعية في وطننا العربي. مرفت روماني يوسف شاكر شعبة ...
 
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
 
64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان
64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان
64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان
 
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفيةالاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
 
واستعمال الموارد الرقمية في التعليم .ppt
واستعمال الموارد الرقمية في التعليم .pptواستعمال الموارد الرقمية في التعليم .ppt
واستعمال الموارد الرقمية في التعليم .ppt
 
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكردمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
 
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
 
الأركان التربوية بأقسام التعليم الأولي و الابتدائي.ppt
الأركان التربوية بأقسام التعليم الأولي و الابتدائي.pptالأركان التربوية بأقسام التعليم الأولي و الابتدائي.ppt
الأركان التربوية بأقسام التعليم الأولي و الابتدائي.ppt
 
الصف الثاني الاعدادي - العلوم -الموجات.pdf
الصف الثاني الاعدادي - العلوم -الموجات.pdfالصف الثاني الاعدادي - العلوم -الموجات.pdf
الصف الثاني الاعدادي - العلوم -الموجات.pdf
 

استراتيجيات الريادة

  • 3.
  • 4. ‫مفهوم‬‫االستراتيجية‬ ‫تعمل‬ ‫خاللها‬ ‫من‬ ‫التي‬ ‫الطريقة‬ ‫او‬ ‫الوسيلة‬ ‫ورسالتها‬ ‫اهدافها‬ ‫تحقيق‬ ‫على‬ ‫المنظمة‬ ‫االتجاة‬‫او‬‫الذي‬ ‫المجال‬‫تتبناة‬‫على‬ ‫المنظمة‬ ‫خال‬ ‫من‬ ‫المزايا‬ ‫لها‬ ‫يحقق‬ ‫الذي‬ ‫الطويل‬ ‫المدى‬‫ل‬ ‫بغ‬ ‫متغيرة‬ ‫بيئة‬ ‫ظل‬ ‫في‬ ‫مواردها‬ ‫ترتيب‬‫رض‬ ‫تحقيق‬‫اهداف‬‫اصحاب‬‫المصالح‬ ‫االستراتيجية‬‫هي‬‫االشياء‬‫تقوم‬ ‫التي‬‫به‬‫ااو‬ ‫تت‬ ‫التي‬ ‫والقرارات‬ ‫تسلكها‬ ‫التي‬ ‫الطرق‬‫خذها‬ ‫للوصول‬ ‫المنظمة‬‫الى‬‫من‬ ‫معين‬ ‫مستوى‬ ‫النجاح‬(‫العريقي‬2011) .‫لأللم‬ ‫التعرض‬ ‫مخاطرة‬ ‫هو‬ ‫األمل‬.‫تخ‬ ‫ان‬ ‫يجب‬ ‫ولكن‬ ، ‫للفشل‬ ‫التعرض‬ ‫مخاطرة‬ ‫هي‬ ‫المحاولة‬‫اطر‬ ‫المخاطرة‬ ‫عدم‬ ‫هو‬ ‫الحياة‬ ‫في‬ ‫األكبر‬ ‫الخطر‬ ‫ألن‬.~‫ليو‬
  • 5. ‫مستويات‬‫االستراتيجية‬ ‫المنظمة‬ ‫مستوي‬ ‫على‬ ‫األساس‬ ‫االهتمام‬ ‫ويتركز‬ ‫كلها‬ ‫المنظمة‬ ‫على‬ ‫تركز‬ ‫التي‬ ‫وهي‬‫لها‬ ‫اإلعمال‬ ‫مجاالت‬ ‫تحديد‬ ‫في‬‫التى‬‫المنظمة‬ ‫على‬‫ان‬‫في‬ ‫تشارك‬‫ها‬ ‫القطاع‬ ‫مستوى‬ ‫على‬ ‫وهى‬‫التى‬‫قطاعات‬ ‫من‬ ‫معين‬ ‫قطاع‬ ‫على‬ ‫تركز‬‫االعمال‬‫وتهت‬‫م‬ ‫القطاع‬ ‫هذا‬ ‫في‬ ‫التنافسي‬ ‫الموقف‬ ‫بتحسين‬‫اوجزء‬‫ال‬ ‫من‬‫سوق‬ ‫على‬‫مستوى‬‫الوظيفة‬ ‫وهى‬‫التى‬‫تسعى‬‫الى‬‫الوظائف‬ ‫فعاليا‬ ‫تحسين‬‫االساس‬‫ية‬‫للمنظمة‬ ‫استراتيجي‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫المنظمة‬ ‫وظائف‬ ‫فعاليات‬ ‫وتتحقق‬‫ات‬ ‫والتحديث‬ ‫والجودة‬ ‫الكفاءة‬‫واالستجابة‬‫للعمالء‬
  • 6. ‫تعريف‬‫استراتيجيات‬‫الريادة‬ ‫واال‬ ‫اإلبداع‬ ‫على‬ ‫المنظمات‬ ‫تشجع‬ ‫التي‬ ‫االستراتيجيات‬ ‫هي‬‫بتكار‬ ‫على‬ ‫العاملين‬ ‫تشجع‬ ‫وكذلك‬ ‫والمبادأة‬ ‫المخاطر‬ ‫واخذ‬ ‫والتفرد‬ ‫القرارات‬ ‫اتخاذ‬. ‫الت‬ ‫وقيادة‬ ‫واإلرباح‬ ‫الكلف‬ ‫بين‬ ‫الفرق‬ ‫تحقيق‬ ‫على‬ ‫القدرة‬‫كلفة‬ ‫الريادية‬ ‫األعمال‬ ‫تعد‬ ‫والتمايز‬ ‫والقد‬ ‫باالبتكار‬ ‫والقيام‬ ‫جديد‬ ‫شي‬ ‫كل‬ ‫على‬ ‫تبني‬ ‫التي‬ ‫هي‬‫على‬ ‫رة‬ ‫التن‬ ‫الميزة‬ ‫وتحقيق‬ ‫التنافس‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ ‫وكذلك‬ ‫التكيف‬‫افسية‬ ‫المخاطرة‬ ‫واخذ‬ ‫االبتكار‬ ‫على‬ ‫قدرة‬ ‫أكثر‬ ‫المنظمة‬ ‫تصبح‬ ‫أن‬ ‫التغيير‬ ‫في‬ ‫وسرعة‬
  • 9.
  • 10.
  • 11.
  • 12. ‫االبداع‬ ‫تعريف‬ ‫قبل‬‫االبداع‬‫المصطلحا‬ ‫بعض‬ ‫نعرف‬‫ت‬ ‫العالقة‬ ‫ذات‬ ‫التحديث‬:-‫يشير‬‫الى‬‫التوصل‬‫الى‬‫جدي‬ ‫فكرة‬‫دة‬ ‫ا‬ ‫في‬ ‫وتوثر‬ ‫بالتكنولوجيا‬ ‫ترتبط‬ ‫بالكامل‬‫لمنظمات‬ ‫المجتمعية‬(robbins and coulter) ‫التحسين‬:-‫ادخال‬‫صغير‬ ‫وتغييرات‬ ‫تعديالت‬‫ة‬ ‫اوكبيرة‬‫يجعلها‬ ‫بما‬ ‫الحالية‬ ‫المنتجات‬ ‫على‬‫اك‬‫ثر‬ ‫كفاءة‬‫اوتنوع‬‫او‬‫مؤامة‬‫االستخدام‬ ‫في‬(rami) ‫االبداع‬:-‫بوصفة‬ ‫التجديد‬ ‫يعني‬‫اعادة‬‫تشكي‬‫ل‬‫او‬ ‫عمل‬‫االفكار‬‫الجديدة‬‫لتاتي‬‫وير‬ ‫جديد‬ ‫بشكل‬‫ى‬ ‫البعض‬‫ان‬‫بالفك‬ ‫المرتبط‬ ‫الجزء‬ ‫هو‬ ‫االبتكار‬‫رة‬ ‫حين‬ ‫في‬ ‫الجديدة‬‫ان‬‫االبداع‬‫هوالجزء‬‫المرتبط‬ ‫بالتنفيذ‬‫او‬‫الفكرة‬ ‫من‬ ‫التحويل‬‫الى‬‫المنتج‬
  • 13. ‫اشكال‬‫االبداع‬ •‫التوصل‬ ‫وهو‬‫الى‬‫منت‬‫ج‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫جزئيا‬ ‫جديد‬ ‫الصغي‬ ‫التحسينات‬‫رة‬ ‫التى‬‫تم‬‫ادخالها‬‫على‬ ‫الحالية‬ ‫المنتجات‬ ‫االبداع‬ ‫التدريجي‬ •‫بالتوصل‬ ‫ويتمثل‬‫ا‬‫لى‬ ‫جديد‬ ‫منتج‬‫اوعملية‬ ‫ع‬ ‫كليا‬ ‫تختلف‬ ‫جديد‬‫ما‬ ‫وتحقق‬ ‫سبقها‬‫قفزك‬‫بيرة‬ ‫السوق‬ ‫في‬ ‫االبداع‬ ‫الجذري‬
  • 14. ‫خصائص‬‫االبداع‬ ‫االبداع‬‫وهو‬ ‫التمايز‬ ‫يعني‬‫االتيان‬‫عن‬ ‫مختلف‬ ‫هو‬ ‫بما‬‫االخري‬‫ن‬‫من‬ ‫االستجابة‬ ‫المنافسين‬‫المتفرة‬‫للحاجات‬ ‫االبداع‬‫كليا‬ ‫كان‬ ‫سواء‬ ‫الجديد‬ ‫يمثل‬‫اوجزئيا‬‫الح‬ ‫مقابل‬ ‫في‬‫الة‬ ‫السوقي‬ ‫الحصة‬ ‫على‬ ‫المحافظة‬ ‫اجل‬ ‫التجدد‬ ‫يمثل‬ ‫كما‬ ‫القائمة‬‫ة‬ ‫وتطويرها‬ ‫للشركة‬ ‫االبداع‬‫هوالتوليفة‬‫الجديدة‬‫وهووضع‬‫اشيا‬‫ف‬ ‫وقديمة‬ ‫معروفة‬‫ي‬ ‫المجال‬ ‫نفس‬ ‫فلي‬ ‫جديدة‬ ‫تشكيلة‬‫او‬‫مجال‬‫اخر‬‫تستخدم‬ ‫لم‬‫ف‬‫ية‬‫من‬ ‫قبل‬ ‫والتوقع‬ ‫للحاجات‬ ‫الجديدة‬ ‫القراءة‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫الفرص‬ ‫اكتشاف‬‫ات‬
  • 15. ‫االغراض‬‫التى‬‫يحققها‬‫االبداع‬‫للمنظمات‬ ‫تكالي‬ ‫تقليل‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫الربحية‬ ‫زيادة‬‫ف‬ ‫االنتاج‬ ‫تحسين‬‫االنتاج‬‫وتق‬ ‫التسليم‬ ‫ووقت‬‫ليل‬ ‫االسعار‬‫خال‬ ‫من‬ ‫السوقية‬ ‫الحصة‬ ‫وزيادة‬‫ل‬ ‫المبيعات‬ ‫زيادة‬ ‫ومتابعة‬ ‫الرقابة‬ ‫تكاليف‬ ‫تقليل‬‫اال‬‫عمال‬
  • 16. ‫االبداع‬‫يمكن‬‫ان‬‫خالل‬ ‫من‬ ‫يظهر‬ ‫جديدة‬ ‫وخدمات‬ ‫منتجات‬ ‫طرق‬‫انتاج‬‫جديدة‬ ‫جديدة‬ ‫عملية‬ ‫تطبيقات‬ ‫المنتج‬ ‫توريد‬ ‫في‬ ‫جديدة‬ ‫طرق‬ ‫في‬ ‫جديدة‬ ‫وسائل‬‫ابالغ‬‫بالمنتج‬ ‫المستهلك‬ ‫وسائل‬‫واساليب‬‫في‬ ‫جديدة‬‫ادارة‬‫المنظمة‬ ‫ضمن‬ ‫العالقات‬ ‫والمنظمات‬
  • 17. ‫االبداع‬‫والريادة‬ ‫االبداع‬‫منظمات‬ ‫يساعد‬‫االعمال‬‫على‬‫ان‬‫الرياد‬ ‫الدور‬ ‫لها‬ ‫يكون‬‫ي‬ ‫المنتجات‬ ‫تقديم‬ ‫قي‬ ‫والسباق‬‫او‬‫الخدمات‬‫وارضاء‬‫و‬ ‫الزبائن‬‫القدرة‬ ‫اختراق‬ ‫على‬‫االسواق‬‫على‬ ‫والسيطرة‬‫االسواق‬ ‫انواع‬‫االبداع‬‫الريادي‬ ‫ااالبداع‬‫قليل‬ ‫اهتمام‬ ‫الجزئي‬‫باالسواق‬‫وابداع‬‫الت‬ ‫في‬ ‫جزئي‬‫كنولوجيا‬ ‫االبداع‬‫با‬ ‫عالي‬ ‫واهتمام‬ ‫الحالية‬ ‫التكنولوجيا‬ ‫الداخلي‬ ‫الجديد‬‫لسوق‬ ‫االبداع‬‫جديدة‬ ‫تكنولوجيا‬ ‫التخصصي‬‫واساليب‬‫واهتما‬ ‫جديدة‬‫قليل‬ ‫م‬ ‫بالسوق‬ ‫االبداع‬‫واهتمام‬ ‫جديدة‬ ‫تكنولوجية‬ ‫وسائل‬ ‫العالمي‬‫عالى‬‫باالس‬‫واق‬
  • 19. ‫االبتكار‬ ‫هو‬ ‫االبتكار‬‫ايجاد‬‫البد‬ ‫من‬ ‫ويكون‬ ‫المنافسين‬ ‫عن‬ ‫مختلف‬ ‫منتج‬‫ائل‬ ‫للزبائن‬ ‫المفضلة‬(smith) ‫شركة‬ ‫في‬ ‫االبتكار‬ ‫استراتيجية‬(psion)‫للكمبيوترتتكون‬‫من‬ ‫العاملون‬‫االكفياء‬:-‫العمل‬ ‫على‬ ‫والقدرة‬ ‫المواهب‬ ‫يملكون‬ ‫الذين‬‫العالي‬ ‫واالداء‬‫المنطقي‬ ‫والتحليل‬‫وال‬‫العميق‬ ‫تفكير‬ ‫الثقافة‬‫والقيم‬:-‫ص‬ ‫من‬ ‫اكثر‬ ‫الطبيعة‬ ‫الصالحيات‬ ‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫على‬ ‫والتشجيع‬ ‫بالتنوع‬ ‫المتعلقة‬‫المعرفة‬ ‫الموقع‬ ‫الحية‬ ‫توقعاتهم‬ ‫من‬ ‫اكثر‬ ‫للزبائن‬ ‫خدمات‬ ‫تقديم‬ ‫في‬ ‫الرغبة‬ ‫االبتكار‬ ‫نموذج‬‫القيادة‬:-‫للعاملين‬ ‫االهمية‬ ‫واعطاء‬ ‫والبيروقراطية‬ ‫الرقابة‬ ‫في‬ ‫تعقيدات‬ ‫وجود‬ ‫بعدم‬ ‫تتعلق‬‫على‬ ‫والتشجيع‬ ‫االيجابي‬ ‫السلوك‬‫واعطاءتخصصات‬‫المشاكل‬ ‫لحل‬ ‫العمل‬ ‫في‬‫وفبول‬‫والثقة‬ ‫القيادة‬‫باالدارة‬‫بوض‬ ‫والمشاركة‬‫االهداف‬ ‫ع‬ ‫تكامل‬‫التسويق‬‫والتكنولوجيا‬:-‫ار‬ ‫يحقق‬ ‫بما‬ ‫الزبائن‬ ‫وطلبات‬ ‫حاجات‬ ‫تمييز‬ ‫خالل‬ ‫من‬‫الزبائن‬ ‫تباط‬ ‫الشركة‬ ‫بخدمات‬
  • 20. ‫واالبداع‬ ‫االبتكار‬ ‫ثقافة‬ ‫لتحقيق‬ 1-‫البشرية‬ ‫والموارد‬ ‫والتمويل‬ ‫والتسويق‬ ‫االنتاج‬ ‫في‬ ‫ومبتكرة‬ ‫جديدة‬ ‫طرائق‬ ‫عن‬ ‫البحث‬ 2-‫الخاصة‬ ‫االدارية‬ ‫السياسات‬ ‫مراجعة‬‫بانشطة‬‫المنظمة‬ 3-‫في‬ ‫واالفراد‬ ‫االقسام‬ ‫لجميع‬ ‫االداء‬ ‫مستوى‬ ‫عن‬ ‫دقيقة‬ ‫ومعلومات‬ ‫نتائج‬ ‫على‬ ‫للحصول‬ ‫االداء‬ ‫وتقييم‬ ‫مراجعة‬‫المنظمة‬ 4-‫للمنظمة‬ ‫الداخلية‬ ‫البيئة‬ ‫مع‬ ‫والتفاعل‬ ‫العلقة‬ ‫دراسة‬‫والبية‬‫ومدى‬ ‫ايضا‬ ‫الخارجية‬‫تاثير‬‫الثقاف‬ ‫في‬ ‫ذلك‬‫واالبتكار‬ ‫ة‬ ‫للمنظمة‬ ‫واالبداعية‬
  • 21. ‫لتحقيق‬‫االبتكار‬‫في‬‫المنظمة‬ ‫والعمليات‬ ‫السلع‬ ‫بتطور‬ ‫المعرفة‬ ‫الجديدة‬ ‫والعمليات‬ ‫السلع‬ ‫تنفيذ‬ ‫بكيفية‬ ‫المعرفة‬ ‫واالنتاج‬ ‫بالعملية‬ ‫المعرفة‬ ‫المعرفة‬‫بكيفة‬‫المنتجة‬ ‫المشروعات‬ ‫ورقابة‬ ‫ادارة‬ ‫والخدمات‬ ‫بالصيانة‬ ‫المعرفة‬ ‫بالسوق‬ ‫المتعلقة‬ ‫المعرفة‬ ‫بالريادة‬ ‫المتعلقة‬ ‫المعرفة‬
  • 23. ‫مراحل‬‫تطوير‬‫السلع‬‫الجديدة‬ ‫االفكار‬ ‫توليد‬ ‫مرحلة‬ ‫الجديدة‬ ‫االفكار‬ ‫فحص‬ ‫مرحلة‬ ‫التجاري‬ ‫التحليل‬ ‫مرحلة‬ ‫االنتاج‬ ‫مرحلة‬ ‫السوقي‬ ‫والفحص‬ ‫المعاينة‬ ‫مرحلة‬ ‫واسع‬ ‫نطاق‬ ‫على‬ ‫التسويق‬ ‫مرحلة‬
  • 25. ‫تابع‬ ‫التفرد‬:-‫من‬ ‫الوحيد‬ ‫الرائع‬ ‫البديع‬‫شاكلتة‬‫ويك‬‫التميز‬ ‫ون‬ ‫او‬‫المنتج‬ ‫طبيعة‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫التفرد‬‫او‬‫المق‬ ‫الخدمات‬‫دمة‬ ‫الموارد‬ ‫طبيعة‬ ‫وكذلك‬‫التى‬‫تمتلكها‬‫واليمكن‬‫تح‬‫قيق‬ ‫الطويل‬ ‫المدى‬ ‫على‬ ‫التميز‬‫االمن‬‫خالل‬‫الناد‬ ‫الموارد‬‫رة‬ ‫ميزة‬‫نادرة‬ ‫اصول‬ ‫استراتيجية‬ ‫تنافسية‬ ‫جدارة‬(‫بشرية‬) ‫قدرات‬(‫المنظمة‬ ‫ادارة‬–‫معرفة‬-‫فرق‬ ‫عمل‬-‫تحسين‬-‫مالية‬) ‫اساسية‬ ‫موارد‬
  • 26. ‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫للخسارة‬ ‫التعرض‬ ‫امكانية‬ ‫مع‬ ‫االعمال‬ ‫على‬ ‫االقدام‬ ‫غيرهم‬ ‫من‬ ‫اكثر‬ ‫عام‬ ‫بشكل‬ ‫الوضع‬ ‫يدرسون‬ ‫الرياديون‬ ‫مهارت‬‫المخاطر‬ ‫اخذ‬‫تاتي‬‫وعدم‬ ‫الغموض‬ ‫حاالت‬ ‫في‬‫التاكد‬ ‫ايج‬ ‫اكثر‬ ‫تكون‬ ‫التي‬ ‫االعمال‬ ‫بوضع‬ ‫التنبؤ‬ ‫على‬ ‫القدرة‬‫ابية‬ ‫جورج‬‫إليوت‬:‫داخله‬ ‫بل‬ ،‫المرء‬ ‫خارج‬ ‫ليست‬ ‫ة‬ ‫المغامر‬.
  • 27. ‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫مهارات‬ ‫تشكيل‬ ‫على‬ ‫تساعد‬ ‫عناصر‬ ‫لألشياء‬ ‫االيجابية‬ ‫الرؤية‬ ‫االعمال‬ ‫وتنفيذ‬ ‫لدعم‬ ‫الثاقبة‬ ‫النظرة‬ ‫التقييم‬ ‫تحت‬ ‫مرحلة‬ ‫ووضع‬ ‫االهداف‬ ‫تقييم‬ ‫مهمة‬ ‫كل‬ ‫انجاز‬ ‫بعد‬ ‫االعمال‬ ‫تقييم‬ ‫التأكد‬ ‫عدم‬ ‫حالة‬ ‫في‬ ‫االعمال‬ ‫قبول‬ ‫عل‬ ‫والتعرف‬ ‫المنظمة‬ ‫قدرات‬ ‫مع‬ ‫تتوافق‬ ‫التي‬ ‫النقاط‬ ‫وضع‬‫ى‬ ‫االفراد‬ ‫بها‬ ‫يتمتع‬ ‫التي‬ ‫المزايا‬
  • 28. ‫تابع‬ -‫التوجد‬‫المخاطر‬ ‫اخذ‬ ‫لسلوك‬ ‫حدود‬‫مابين‬‫واالفراد‬ ‫المنظمات‬ ‫يكون‬ ‫اقل‬ ‫المخاطرة‬ ‫كانت‬ ‫فكلما‬ ‫الجديدة‬ ‫للمشاريع‬ ‫بالنسبة‬‫الشخص‬ ‫رياديا‬ ‫يصبح‬ ‫المخاطرة‬ ‫زادت‬ ‫وكلما‬ ‫عامل‬ ‫عن‬ ‫عبارة‬ -‫ع‬ ‫ذا‬ ‫ويكون‬ ‫اقتصادية‬ ‫ناحية‬ ‫من‬ ‫المخاطرة‬ ‫عنصر‬ ‫تقييم‬ ‫يتم‬‫القة‬ ‫المتوقعة‬ ‫والفائدة‬ ‫القرارات‬ ‫باتخاذ‬ -‫واالشخاص‬ ‫المنظمات‬ ‫بطبيعة‬ ‫مرتبط‬ ‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫نحو‬ ‫الميل‬ -‫للعمليات‬ ‫العام‬ ‫االطار‬ ‫بصياغة‬ ‫يرتبط‬ ‫المخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫ان‬ ‫كما‬ ‫تق‬ ‫يتم‬ ‫التي‬ ‫المشاريع‬ ‫ان‬ ‫حيث‬ ‫االنشطة‬ ‫بتقييم‬ ‫المتعلقة‬‫لعدة‬ ‫ييمها‬ ‫خطورة‬ ‫اقل‬ ‫تكون‬ ‫مرات‬ ‫فيذر‬ ‫وليام‬:‫مغامرة‬ ‫أنها‬ ‫على‬ ‫إليها‬ ‫انظر‬ ‫الحياة‬ ‫في‬ ‫ما‬ ‫أجمل‬ ‫على‬ ‫لتحصل‬.
  • 29. ‫المبادأة‬ ‫من‬ ‫اكثر‬ ‫عالية‬ ‫مخاطرة‬ ‫اخذ‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ ‫هي‬ ‫بالمنظمات‬ ‫المحيطة‬ ‫البيئة‬ ‫ظروف‬,‫االستعداد‬ ‫صعوبة‬ ‫للتعامل‬ ‫مقدما‬‫محتملة‬,‫المشاركة‬‫في‬ ‫التغييرات‬‫واالنتباة‬‫البيئة‬ ‫الى‬ ‫المباداة‬‫التالية‬ ‫بالمفاهيم‬ ‫مرتبطة‬ ‫السوق‬ ‫في‬ ‫الفرص‬ ‫اغتنام‬‫التى‬‫التكون‬‫على‬‫عالقة‬ ‫الحالية‬ ‫المليات‬ ‫مع‬ ‫بقي‬ ‫عن‬ ‫مختلفة‬ ‫ونادرة‬ ‫جديدة‬ ‫منتجات‬ ‫تقديم‬‫ة‬ ‫المنافسين‬ ‫تك‬ ‫التي‬ ‫للعمليات‬ ‫االستراتيجي‬ ‫التخطيط‬‫في‬ ‫ون‬ ‫المنتج‬ ‫حياة‬ ‫مدة‬ ‫خالل‬ ‫االنحدار‬ ‫مرحلة‬ ‫أوفيد‬:‫المغامر‬‫ة‬‫الجريئة‬‫أفضل‬ ً‫ا‬‫نجاح‬ ‫تحقق‬.
  • 30. ‫المباداة‬‫والتفاعلية‬ ‫المنتجات‬ ‫تفاعلية‬:-‫ا‬ ‫وإعادة‬ ‫والتطوير‬ ‫البحث‬ ‫إلى‬ ‫تشير‬‫لبناء‬ ‫والتصنيع‬ ‫العمليات‬ ‫تفاعلية‬:-‫الع‬ ‫بين‬ ‫العالقة‬ ‫طبيعة‬ ‫إلى‬ ‫وتشير‬‫وقنوات‬ ‫مليات‬ ‫اإلدارية‬ ‫والعمليات‬ ‫واإلدارة‬ ‫واإلجراءات‬ ‫التوزيع‬ ‫السوق‬ ‫تفاعلية‬:-‫وتشير‬‫الى‬‫ا‬ ‫المعلومات‬ ‫جمع‬ ‫على‬ ‫القدرة‬‫لمتعلقة‬ ‫حدوث‬ ‫قبل‬ ‫بالسوق‬‫اية‬‫المنظمة‬ ‫على‬ ‫تغييرات‬‫او‬‫السو‬ ‫في‬‫ق‬ ‫كيلر‬ ‫هيلين‬:‫شيء‬ ‫ال‬ ‫أو‬ ‫جريئة‬ ‫مغامرة‬ ‫تكون‬ ‫أن‬ ‫إما‬ ‫الحياة‬.