1. A) Discuta cmo se interrelacionan la tica empresarial, la responsabilidad social y la
sustentabilidad. Cmo pueden las organizaciones crear una cultura de tica?
B) DAR UNA RESPUESTA A ESTO:
La tica empresarial, la responsabilidad social y la sustentabilidad estn interrelacionadas e
influyen en la mayora o incluso en la mayora de las partes dentro del modelo de gestin estratgica
integral. Vemos que muchas personas posiblemente toman en consideracin que no es tico que
una empresa u organizacin sea informalmente imprudente. La responsabilidad social se refiere a
las actividades de una empresa que toma lo que es legalmente obligatorio para defender o
mejorar el desarrollo o la mejora de las cosas. Por otro lado, la Sustentabilidad se define como el
grado en que los procedimientos y actividades comerciales protegen, reparan y reservan en lugar
de causar una destruccin generalizada del medio ambiente natural.
La organizacin ha adelantado un esquema de responsabilidad social en el que se personaliza al
entorno de la organizacin. Cuando exista un nivel de responsabilidad social mantenido en la
organizacin o empresa superior a los empleados y los entornos en los que se encuentran; se
mantienen igual que las finanzas de la organizacin. Es imperativo mostrar un nivel de gran
responsabilidad social en la empresa u organizacin que demuestre individuos completos y bien
disciplinados. Los valores y la moral que mantienen la responsabilidad social dentro de una
empresa donde se protege la integridad del medio ambiente y la sociedad.
Creo con vehemencia que una organizacin puede crear una cultura de tica al involucrar a los
empleados en discusiones saludables relacionadas con el desarrollo, los procedimientos de
crecimiento y los derechos de las personas empleadas en la empresa, siendo justos en todo
momento cuando se trate de pagos.
SEPARARLOS EN A Y B