SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  23
‫لقاء تكويني في موضوع :‬

  ‫” تأسيس التعاونيات“‬
     ‫تأطير ذ . النفس الزكية ابن صبيح‬




     ‫مدشر العوامة – طنجة أصيلة 2102/10/52‬
‫إن معظم المشاكل التي تعاني منها‬
 ‫التعاونيات ترجع إلي سوء التسيير و‬
   ‫التدبير، وربما يعود ذلك إلي جهل‬
     ‫بأساليب التسيير، أو بالقوانين، و‬
               ‫.المحاسبات، و غيرها‬
‫التسيير بمعناه العام هو إن تدبر المور و أن‬
      ‫تأخذ سيرها العادي وفق المخططات‬
‫المرسومة و التوجيهات المحددة و الهداف‬
‫.المراد بلوغها في إطار الحقوق و الواجبات‬
‫و بمعناه التعاوني، فان التسيير هو أن‬
‫تتظافر الجهود نحو تحقيق المبتغيات في‬
              ‫.إطار المصالح المشتركة‬
                                ‫إطار‬
‫فالتسيير هنا نريد به تسييرا جماعيا مشتركا ما‬
        ‫دامت المصالح موحدة داخل التعاونية مع‬
  ‫مراعاة الختصاصات الموكولة لكل عضو سواء‬
  ‫كان عضوا متعاونا أو عضوا بالمجلس الداري‬
                                      ‫.للتعاونية‬
‫و يتطلب التسيير، اللمام و مراعاة بعض الشروط‬
                                  ‫:نذكر منها‬
‫- وضع برنامج عمل مفصل و العمل على‬
                               ‫تحقيقه؛‬
         ‫- تحديد الهداف و كيفية بلوغها؛‬
 ‫- العمل وفق تنظيم داخلي و المحافظة‬
                                  ‫عليه؛‬
‫- تقسيم المهام الواجب القيام بها و توزيع‬
       ‫الدوار بحسب النشطة المزاولة‬
‫- إعطاء أوامر واضحة و السهر على‬
                                ‫تنفيذها؛‬
‫- مراقبة التنتاج و الخدمات وفق التعليمات‬
                                ‫المعطاة‬
           ‫- إقامة علقات طيبة مع الغير؛‬
‫....حسن تدبير الموارد البشرية و المادية -‬
‫يتم تسيير التعاوتنية من طرف الهياكل‬
                             ‫:التالية‬
‫يتكون الجمع العام من جميع حملة الحصص‬
   ‫المسجلين في سجل العضاء و يعتبر‬
 ‫الجمع العام السلطة العلى في التعاوتنية،‬
     ‫كما أن قراراته تلزم الجميع أي حتى‬
            ‫.المتغيبين و المعارضين‬
‫تعقد الجتماعات في شكل جمع عام‬
‫عادي أو جمع عام غير عادي )استثنائي(،‬
     ‫يكون بمبادرة من مجلس الدارة أو‬
   ‫بدعوة من مراقب الحسابات في حالة‬
                          ‫،الستعجال‬
‫كما يمكن إن يجتمع بناء على طلب مكتوب‬
      ‫يقدمه الثلث على القل من أعضاء‬
    ‫التعاوتنية و كذا يمكن للدارة أيضا أن‬
 ‫تطلب اتنعقاد الجمع العام و تنفس الشيء‬
                     ‫بالنسبة للمتصرفين‬
‫فيما يخص الجتماعات يتم عقدها بمقر‬
  ‫التعاوتنية أو بأي مكان آخر تعينه الجهة‬
    ‫التي صدرت عنها مبادرة الدعوة إلى‬
                             ‫.الجتماع‬
‫يتم مناقشة عدة مواضيع داخل الجموع‬
‫العامة و التي يحدد جدول أعمالها حسب‬
 ‫نوعية الجمع العام الذي يكون عاديا أو‬
                           ‫.غير عادي‬
‫يتم فيه التقرير في جميع القضايا التي تهم‬
                                    ‫:التعاونية‬
‫ـ التستماع إلى تقرير مجلس الدارة وتقرير مراقب‬
  ‫أو مراقبي الحسابات في شان وضعية التعاونية‬
     ‫،والموازنة وحسابات السنة المالية المنصرمة‬
‫ـ الموافقة على الحسابات السنوية أو تصحيحها‬
                               ‫أو رفضها؛‬
 ‫ـ إبراء تساحة أعضاء مجلس الدارة أو رفض‬
                                ‫ذلك‬
                  ‫ـ توزيع الفوائض السنوية؛‬
   ‫ـ تقرير وتحديد مكافأة الحصص إن اقتضى‬
                          ‫الحال ذلك؛‬
‫ـ الموافقة على مشروع ميزانية التسيير‬
                         ‫للسنة التالية‬
      ‫- تعيين مراقب أو مراقبي الحسابات وتحديد أجرتهم،‬
 ‫ـ تعيين أعضاء مجلس الدارة وعزلهم‬
‫وإمضاء أو رفض التعيينات التي قام بها‬
                  ‫،مجلس الدارة مؤقتا‬
   ‫تعيين مراقب أو مراقبي الحسابات -‬
                     ‫،وتحديد أجرتهم‬
‫ـ البت بوجه عام في جميع القضايا التي ل‬
     ‫تفضي إلى إدخال تغيير مباشر أو غير‬
 ‫مباشر على النظام التساتسي وليست مما‬
   ‫تختص به الجمعيات العامة غير العادية‬
                             ‫.دون غيرها‬
‫يستدعى الجمع العام غير العادي للبت في كل‬
   ‫: القتراحات المتعلقة بإحدى القضايا التالية‬
‫يجب أن تدعى الجمعية العامة غير العادية للبت‬
    ‫:في كل اقتراح يتعلق بإحدى القضايا التالية‬
‫ـ تغيير النظام الساسي؛‬
  ‫ـ انضمام التعاونية إلى اتحاد أو انضمام‬
‫التحاد المنتمية إليه إلى الجامعة الوطنية‬
                             ‫للتعاونيات؛‬
     ‫ـ اندماج التعاونية في تعاونية أخرى ؛‬
‫ـ تمديد اجل التعاونية بعد انتهاء المدة‬
       ‫المحددة في نظامها الساسي؛‬
                        ‫ـ حل التعاونية ؛‬
‫ـ تقييم الحصص العينية المشار إليها في‬
            ‫.الفصل 62 من هذا القانون‬
‫يستدعى لحضور اجتماعات الجموع العامة‬
    ‫جميع العضاء المسجلين في سجل‬
‫العضاء و بصفة استشارية ممثلو الدارة‬
       ‫و مكتب إنعاش التعاون و مراقب‬
                          ‫الحسابات ،‬
‫و توجه الدعوة إلى الجتماع برسائل توجه‬
  ‫إلى جميع أعضاء التعاونية حيث يتم ذكر‬
    ‫اليوم،الساعة، مكان الجتماع و جدول‬
           ‫.العمال في الرسالة المبعوثة‬
‫جمع عام عادي:‬      ‫‪‬‬
             ‫النصف على القل، بعد الدعوة إلى الجتماع‬        ‫‪‬‬

                     ‫الربع على القل،بعد الدعوة الثانية‬     ‫‪‬‬
‫عشر المتعاونين و خمسة أعضاء على كل حال بعد الدعوة‬          ‫‪‬‬
                                                 ‫الثالثة‬
                                    ‫جمع عام غير عادي‬       ‫‪‬‬
    ‫ثلثة أرباع على القل بعد الدعوة الولى إلى الجتماع‬       ‫‪‬‬

                   ‫النصف على القل بعد الدعوة الثانية‬       ‫‪‬‬

 ‫عشر المتعاونين و خمسة أعضاء في كل حال بعد الدعوة‬          ‫‪‬‬
                                                 ‫الثالثة‬

Contenu connexe

En vedette

Cooperative Theory SD 302
Cooperative Theory  SD 302 Cooperative Theory  SD 302
Cooperative Theory SD 302
ed gbargaye
 

En vedette (8)

AIMS توصيات لإدارة المعلومات الزراعية: تقديم منصة
AIMS  توصيات لإدارة المعلومات الزراعية: تقديم منصة  AIMS  توصيات لإدارة المعلومات الزراعية: تقديم منصة
AIMS توصيات لإدارة المعلومات الزراعية: تقديم منصة
 
Business oriented farmers’ organization enterprise; A potential key actor for...
Business oriented farmers’ organization enterprise; A potential key actor for...Business oriented farmers’ organization enterprise; A potential key actor for...
Business oriented farmers’ organization enterprise; A potential key actor for...
 
Cooperation
CooperationCooperation
Cooperation
 
Cooperative Theory SD 302
Cooperative Theory  SD 302 Cooperative Theory  SD 302
Cooperative Theory SD 302
 
Cooperation
CooperationCooperation
Cooperation
 
Cooperation theory
Cooperation theoryCooperation theory
Cooperation theory
 
النظام المالى للجمعيات التعاونية الهادفة للربح
النظام المالى للجمعيات التعاونية الهادفة للربحالنظام المالى للجمعيات التعاونية الهادفة للربح
النظام المالى للجمعيات التعاونية الهادفة للربح
 
Selected Business Model Case Studies of Rural Service Providers in Bangladesh
Selected Business Model Case Studies of Rural Service Providers in BangladeshSelected Business Model Case Studies of Rural Service Providers in Bangladesh
Selected Business Model Case Studies of Rural Service Providers in Bangladesh
 

Similaire à Gestion des cooperatives

قانون اساسي. لجمعية لجمعية اخفركا للتنمية القروية pdf.pdf
قانون اساسي. لجمعية لجمعية اخفركا للتنمية القروية  pdf.pdfقانون اساسي. لجمعية لجمعية اخفركا للتنمية القروية  pdf.pdf
قانون اساسي. لجمعية لجمعية اخفركا للتنمية القروية pdf.pdf
Mostafa Omarakly
 
أهم ما يجب مراعاته في قرار الجمعية العمومية بتصفية وحل الشركة في الإمارات
أهم ما يجب مراعاته في قرار الجمعية العمومية بتصفية وحل الشركة في الإماراتأهم ما يجب مراعاته في قرار الجمعية العمومية بتصفية وحل الشركة في الإمارات
أهم ما يجب مراعاته في قرار الجمعية العمومية بتصفية وحل الشركة في الإمارات
AhmedTalaat127
 
عرض حول وظيفة التقيد حسب المنشور الولي بنك المغرب
عرض حول وظيفة التقيد حسب المنشور الولي بنك المغرب عرض حول وظيفة التقيد حسب المنشور الولي بنك المغرب
عرض حول وظيفة التقيد حسب المنشور الولي بنك المغرب
Encg agadir
 

Similaire à Gestion des cooperatives (20)

التسيير الاداري للجمعية
التسيير الاداري للجمعيةالتسيير الاداري للجمعية
التسيير الاداري للجمعية
 
حقيبة الشركات المساهمة.pdf
حقيبة الشركات المساهمة.pdfحقيبة الشركات المساهمة.pdf
حقيبة الشركات المساهمة.pdf
 
النظام الأساسي لجمعية النجاة الخيرية
النظام الأساسي لجمعية النجاة الخيريةالنظام الأساسي لجمعية النجاة الخيرية
النظام الأساسي لجمعية النجاة الخيرية
 
قانون اساسي. لجمعية لجمعية اخفركا للتنمية القروية pdf.pdf
قانون اساسي. لجمعية لجمعية اخفركا للتنمية القروية  pdf.pdfقانون اساسي. لجمعية لجمعية اخفركا للتنمية القروية  pdf.pdf
قانون اساسي. لجمعية لجمعية اخفركا للتنمية القروية pdf.pdf
 
أهم ما يجب مراعاته في قرار الجمعية العمومية بتصفية وحل الشركة في الإمارات
أهم ما يجب مراعاته في قرار الجمعية العمومية بتصفية وحل الشركة في الإماراتأهم ما يجب مراعاته في قرار الجمعية العمومية بتصفية وحل الشركة في الإمارات
أهم ما يجب مراعاته في قرار الجمعية العمومية بتصفية وحل الشركة في الإمارات
 
Statut amors (1)
Statut amors (1)Statut amors (1)
Statut amors (1)
 
معيار الوقف المحاسبي (معيار المحاسبة المالية 37) - أيوفي استثمار المستقبل
معيار الوقف المحاسبي (معيار المحاسبة المالية 37) - أيوفي استثمار المستقبل معيار الوقف المحاسبي (معيار المحاسبة المالية 37) - أيوفي استثمار المستقبل
معيار الوقف المحاسبي (معيار المحاسبة المالية 37) - أيوفي استثمار المستقبل
 
مشروع النظام الاساسى لنقابة صيادلة ليبيا
مشروع النظام الاساسى لنقابة صيادلة ليبيامشروع النظام الاساسى لنقابة صيادلة ليبيا
مشروع النظام الاساسى لنقابة صيادلة ليبيا
 
الية عمل واجتماع اللجان العامة بالمستشفى
 الية عمل واجتماع اللجان العامة بالمستشفى الية عمل واجتماع اللجان العامة بالمستشفى
الية عمل واجتماع اللجان العامة بالمستشفى
 
RANM Internal Policy
RANM Internal PolicyRANM Internal Policy
RANM Internal Policy
 
مهارات الكتابة الحرفية كتابةالدساتير
مهارات الكتابة الحرفية كتابةالدساتيرمهارات الكتابة الحرفية كتابةالدساتير
مهارات الكتابة الحرفية كتابةالدساتير
 
برنامج التكوين السنوي 2014 2015
برنامج التكوين السنوي 2014 2015برنامج التكوين السنوي 2014 2015
برنامج التكوين السنوي 2014 2015
 
المشروع الوطني
المشروع الوطنيالمشروع الوطني
المشروع الوطني
 
قرار رئيس الجمهورية بإنشاء الاكاديمية الوطنية لتدريب وتأهيل الشباب بالقرار رق...
قرار رئيس الجمهورية بإنشاء الاكاديمية الوطنية لتدريب وتأهيل الشباب بالقرار رق...قرار رئيس الجمهورية بإنشاء الاكاديمية الوطنية لتدريب وتأهيل الشباب بالقرار رق...
قرار رئيس الجمهورية بإنشاء الاكاديمية الوطنية لتدريب وتأهيل الشباب بالقرار رق...
 
التدبير الاداري والمالي للجمعية.ppthhhhhhhhhhhhh
التدبير الاداري والمالي للجمعية.ppthhhhhhhhhhhhhالتدبير الاداري والمالي للجمعية.ppthhhhhhhhhhhhh
التدبير الاداري والمالي للجمعية.ppthhhhhhhhhhhhh
 
Le volet juridique
Le volet juridiqueLe volet juridique
Le volet juridique
 
حوكمة الجهات الحكومية المستقلة
حوكمة الجهات الحكومية المستقلةحوكمة الجهات الحكومية المستقلة
حوكمة الجهات الحكومية المستقلة
 
عرض حول وظيفة التقيد حسب المنشور الولي بنك المغرب
عرض حول وظيفة التقيد حسب المنشور الولي بنك المغرب عرض حول وظيفة التقيد حسب المنشور الولي بنك المغرب
عرض حول وظيفة التقيد حسب المنشور الولي بنك المغرب
 
نظام الحوكمة .ppt
نظام الحوكمة .pptنظام الحوكمة .ppt
نظام الحوكمة .ppt
 
Edaat
EdaatEdaat
Edaat
 

Gestion des cooperatives

  • 1. ‫لقاء تكويني في موضوع :‬ ‫” تأسيس التعاونيات“‬ ‫تأطير ذ . النفس الزكية ابن صبيح‬ ‫مدشر العوامة – طنجة أصيلة 2102/10/52‬
  • 2. ‫إن معظم المشاكل التي تعاني منها‬ ‫التعاونيات ترجع إلي سوء التسيير و‬ ‫التدبير، وربما يعود ذلك إلي جهل‬ ‫بأساليب التسيير، أو بالقوانين، و‬ ‫.المحاسبات، و غيرها‬
  • 3. ‫التسيير بمعناه العام هو إن تدبر المور و أن‬ ‫تأخذ سيرها العادي وفق المخططات‬ ‫المرسومة و التوجيهات المحددة و الهداف‬ ‫.المراد بلوغها في إطار الحقوق و الواجبات‬
  • 4. ‫و بمعناه التعاوني، فان التسيير هو أن‬ ‫تتظافر الجهود نحو تحقيق المبتغيات في‬ ‫.إطار المصالح المشتركة‬ ‫إطار‬
  • 5. ‫فالتسيير هنا نريد به تسييرا جماعيا مشتركا ما‬ ‫دامت المصالح موحدة داخل التعاونية مع‬ ‫مراعاة الختصاصات الموكولة لكل عضو سواء‬ ‫كان عضوا متعاونا أو عضوا بالمجلس الداري‬ ‫.للتعاونية‬ ‫و يتطلب التسيير، اللمام و مراعاة بعض الشروط‬ ‫:نذكر منها‬
  • 6. ‫- وضع برنامج عمل مفصل و العمل على‬ ‫تحقيقه؛‬ ‫- تحديد الهداف و كيفية بلوغها؛‬ ‫- العمل وفق تنظيم داخلي و المحافظة‬ ‫عليه؛‬ ‫- تقسيم المهام الواجب القيام بها و توزيع‬ ‫الدوار بحسب النشطة المزاولة‬
  • 7. ‫- إعطاء أوامر واضحة و السهر على‬ ‫تنفيذها؛‬ ‫- مراقبة التنتاج و الخدمات وفق التعليمات‬ ‫المعطاة‬ ‫- إقامة علقات طيبة مع الغير؛‬ ‫....حسن تدبير الموارد البشرية و المادية -‬
  • 8. ‫يتم تسيير التعاوتنية من طرف الهياكل‬ ‫:التالية‬
  • 9. ‫يتكون الجمع العام من جميع حملة الحصص‬ ‫المسجلين في سجل العضاء و يعتبر‬ ‫الجمع العام السلطة العلى في التعاوتنية،‬ ‫كما أن قراراته تلزم الجميع أي حتى‬ ‫.المتغيبين و المعارضين‬
  • 10. ‫تعقد الجتماعات في شكل جمع عام‬ ‫عادي أو جمع عام غير عادي )استثنائي(،‬ ‫يكون بمبادرة من مجلس الدارة أو‬ ‫بدعوة من مراقب الحسابات في حالة‬ ‫،الستعجال‬
  • 11. ‫كما يمكن إن يجتمع بناء على طلب مكتوب‬ ‫يقدمه الثلث على القل من أعضاء‬ ‫التعاوتنية و كذا يمكن للدارة أيضا أن‬ ‫تطلب اتنعقاد الجمع العام و تنفس الشيء‬ ‫بالنسبة للمتصرفين‬
  • 12. ‫فيما يخص الجتماعات يتم عقدها بمقر‬ ‫التعاوتنية أو بأي مكان آخر تعينه الجهة‬ ‫التي صدرت عنها مبادرة الدعوة إلى‬ ‫.الجتماع‬
  • 13. ‫يتم مناقشة عدة مواضيع داخل الجموع‬ ‫العامة و التي يحدد جدول أعمالها حسب‬ ‫نوعية الجمع العام الذي يكون عاديا أو‬ ‫.غير عادي‬
  • 14. ‫يتم فيه التقرير في جميع القضايا التي تهم‬ ‫:التعاونية‬ ‫ـ التستماع إلى تقرير مجلس الدارة وتقرير مراقب‬ ‫أو مراقبي الحسابات في شان وضعية التعاونية‬ ‫،والموازنة وحسابات السنة المالية المنصرمة‬
  • 15. ‫ـ الموافقة على الحسابات السنوية أو تصحيحها‬ ‫أو رفضها؛‬ ‫ـ إبراء تساحة أعضاء مجلس الدارة أو رفض‬ ‫ذلك‬ ‫ـ توزيع الفوائض السنوية؛‬ ‫ـ تقرير وتحديد مكافأة الحصص إن اقتضى‬ ‫الحال ذلك؛‬
  • 16. ‫ـ الموافقة على مشروع ميزانية التسيير‬ ‫للسنة التالية‬ ‫- تعيين مراقب أو مراقبي الحسابات وتحديد أجرتهم،‬ ‫ـ تعيين أعضاء مجلس الدارة وعزلهم‬ ‫وإمضاء أو رفض التعيينات التي قام بها‬ ‫،مجلس الدارة مؤقتا‬ ‫تعيين مراقب أو مراقبي الحسابات -‬ ‫،وتحديد أجرتهم‬
  • 17. ‫ـ البت بوجه عام في جميع القضايا التي ل‬ ‫تفضي إلى إدخال تغيير مباشر أو غير‬ ‫مباشر على النظام التساتسي وليست مما‬ ‫تختص به الجمعيات العامة غير العادية‬ ‫.دون غيرها‬
  • 18. ‫يستدعى الجمع العام غير العادي للبت في كل‬ ‫: القتراحات المتعلقة بإحدى القضايا التالية‬ ‫يجب أن تدعى الجمعية العامة غير العادية للبت‬ ‫:في كل اقتراح يتعلق بإحدى القضايا التالية‬
  • 19. ‫ـ تغيير النظام الساسي؛‬ ‫ـ انضمام التعاونية إلى اتحاد أو انضمام‬ ‫التحاد المنتمية إليه إلى الجامعة الوطنية‬ ‫للتعاونيات؛‬ ‫ـ اندماج التعاونية في تعاونية أخرى ؛‬
  • 20. ‫ـ تمديد اجل التعاونية بعد انتهاء المدة‬ ‫المحددة في نظامها الساسي؛‬ ‫ـ حل التعاونية ؛‬ ‫ـ تقييم الحصص العينية المشار إليها في‬ ‫.الفصل 62 من هذا القانون‬
  • 21. ‫يستدعى لحضور اجتماعات الجموع العامة‬ ‫جميع العضاء المسجلين في سجل‬ ‫العضاء و بصفة استشارية ممثلو الدارة‬ ‫و مكتب إنعاش التعاون و مراقب‬ ‫الحسابات ،‬
  • 22. ‫و توجه الدعوة إلى الجتماع برسائل توجه‬ ‫إلى جميع أعضاء التعاونية حيث يتم ذكر‬ ‫اليوم،الساعة، مكان الجتماع و جدول‬ ‫.العمال في الرسالة المبعوثة‬
  • 23. ‫جمع عام عادي:‬ ‫‪‬‬ ‫النصف على القل، بعد الدعوة إلى الجتماع‬ ‫‪‬‬ ‫الربع على القل،بعد الدعوة الثانية‬ ‫‪‬‬ ‫عشر المتعاونين و خمسة أعضاء على كل حال بعد الدعوة‬ ‫‪‬‬ ‫الثالثة‬ ‫جمع عام غير عادي‬ ‫‪‬‬ ‫ثلثة أرباع على القل بعد الدعوة الولى إلى الجتماع‬ ‫‪‬‬ ‫النصف على القل بعد الدعوة الثانية‬ ‫‪‬‬ ‫عشر المتعاونين و خمسة أعضاء في كل حال بعد الدعوة‬ ‫‪‬‬ ‫الثالثة‬