LIZDA ir spēcīgākais izglītības un zinātnes darbinieku aizstāvis! Parūpējies par sevi, kļūsti par arodbiedrības biedru!

1. vēl 4 h klāt pirmsskolas
izglītības pedagogiem
par papilddarbiem un
arī 4 h klāt 5 – 6 gadīgo
bērnu pedagogiem
4 h
Gaisma tunelī…
DROŠĪBAS SPILVENS
Cietoksnis, pret kuru atduras darba devēja zobens
AIZMUGURE
Lietussargs
APDROŠINĀTĀJS
Garantija
IZLŪKS
Ledlauzis
Lokomotīve
Skabarga
Saliedētājs
Resurss
Straume pret klintiSTABILITĀTE
PALĪDZĪBA
Kolēģi, kas slepus sadodas rokās, lai Tev palīdzētu
Atbalsts
Psihologs
Padomdevējs
Sabiedrotais
Glābējs
SOLIDARITĀTE
Iespēja
Sala bangojošā okeānā Pēdējā cerība
BĀKA
finansējuma nesamazinā-
šanu pedagogu papildu
pienākumu un atbalsta
pasākumu veikšanai, kas
joprojām ir 40% no mācību
stundu plāna īstenošanai
aprēķinātās valsts mērķ-
dotācijas
piemaksu 8%, 20%, 25%
apmērā par pedagogu
profesionālās darbības
kvalitātes 3., 4., 5. pakāpi
studiju vietu minimālo
izmaksu palielinājumu
augstākajā izglītībā
zinātnes bāzes finan-
sējuma palielinājumu
pedagogu zemāko
mēneša darba algas
likmju paaugstināšanu
kopā par 15%
LIZDA
ir lielākā nozaru
arodbiedrība
Latvijāizglītības un zinātnes
darbinieki
arodorganizācijas
izglītības un zinātnes
iestādēs
teritoriālās arodorga-
nizācijas visā Latvijā
profesionāli speciālisti
nacionālajā birojā Rīgā
31 052
36
1 311
11
Arodbiedrība biedriem gadā
sociālajā dialogā aizstāvējusi biedru
profesionālās intereses vairāk nekā
50 institūcijās, piedaloties 200
sanāksmēs un sniedzot 50 atzinumus
par dažādiem normatīvajiem aktiem
sniegusi 2 600 konsultācijas darba
tiesību, darba drošības, sociāli eko-
nomiskajos jautājumos un vairāk
nekā 70 reizes sniegusi profesionālu
juridisko palīdzību dokumentu saga-
tavošanā
AIZSTĀVĒJUSI KONSULTĒJUSI
noslēgusi 52 vienošanās ar pašval-
dībām un 833 darba koplīgumus,
paredzot labvēlīgākus darba notei-
kumus un garantijas, nekā noteikts
strādājošo darba līgumos un nor-
matīvajos aktos
izstrādājusi 2 reprezentatīvus pētīju-
mus par pedagogu darba samaksu
ietekmējošiem faktoriem un izglītī-
bas darbinieku vajadzībām cienīgu
darba apstākļu nodrošināšanā
IZSTRĀDĀJUSI PĒTĪJUMUS
rīkojusi brīdinājuma piketu ar 2 000
izglītības un zinātnes darbinieku
dalību, lai pievērstu deputātu un
sabiedrības uzmanību arodbiedrības
prasībām par cienīgu darba samaksu
nodrošinājusi izdevīgas atlaides pie
vairāk nekā 100 sadarbības partne-
riem visā Latvijā
RĪKOJUSI PIKETU NODROŠINĀJUSI ATLAIDES
nelaimes gadījumu fondā izskatījusi
800 iesniegumus un izmaksājusi
materiālo palīdzību kopā 134 000 €
apmērā (42,3% par kaulu lūzumiem,
19,5% par miesas bojājumiem,
19,46% par ārstēšanās izdevumiem,
18,74% par citiem nelaimes un nāves
gadījumiem)
no sociālās palīdzības fonda snie-
gusi materiālo palīdzību valstī kopā
328 000 € apmērā biedriem, kas
nonākuši neapskaužamās dzīves
situācijās
ATBALSTĪJUSI NELAIMES GADĪJUMOS
DARBA
KOPLĪGUMS
IZMAKSĀJUSI MATERIĀLO PALĪDZĪBU
Skolu krājaizdevu sabiedrībā 109
biedriem izsniegusi naudas aizdevu-
mus 133 000 € apmērā un no
9 biedriem pieņēmusi naudas nogul-
dījumus 101 200 € apmērā
148 plašsaziņas līdzekļiem paudusi
284 viedokļus par svarīgiem izglītības
un zinātnes jautājumiem, kas publis-
koti 1540 publikācijās (presē, radio,
TV, internetā)
IZSNIEGUSI AIZDEVUMUS PAUDUSI VIEDOKĻUS
NOSLĒGUSI KOPLĪGUMUS
ATLAIDES
Biedri par arodbiedrību…
€
Pievienojies arodbiedrībai!
http://ej.uz/arodbiedribu
Arodbiedrības biedra ieguvumi – skolotājas
Ilzes piemērs
Kad vērtējam, vai maksāt arodbiedrībai biedra naudu 1%
no bruto algas, ir svarīgi aprēķināt kopējo ieguvumu.
Piedāvājam nosacītu piemēru – kāda skolotāja Ilze mazā
lauku skolā strādā 1 slodzi un mēnesī saņem bruto 400 eiro,
no kā arodbiedrībai skolotāja maksā biedra naudu 4 eiro
mēnesī. Iemaksāto biedra naudu skolotāja „saņem atpakaļ”
ar uzviju – piemēram:
Arodbiedrības pakalpojumi
un biedra iespējas
Iemaksātās biedra naudas
„atdeve” / ietaupījums
Arodbiedrības izcīnītā pedagogu
zemāko mēneša darba algas
likmju paaugstināšana par 10%
(09.2012), turklāt no 09.2014.
likmes paaugstinās vēl par 5%;
Skolotājai Ilzei ir arī profesionālās
darbības 3. kvalitātes pakāpe, kam
LIZDA izcīnīja 8% piemaksu
INTEREŠU AIZSTĀVĪBA
Skolotāja Ilze kopā ar kolēģiem
devās uz teātra izrādi, iegādājās
jaunas brilles un kancelejas preces
Mēnešalgas palielinājums
~ 36 eiro pie likmes (2012)
~ 32 eiro par pakāpi (2013)
~ 20 eiro pie likmes (2014)
~ 34 eiro par pakāpi (2014)
Teātra biļete maksāja 15 eiro
Brilles maksāja 200 eiro
LIZDA ir spēcīgākais izglītības
un zinātnes darbinieku aizstāvis
Pēdējo gadu laikā arodbiedrība izcīnījusi:
ATLAIŽU GROZS PIE 100
SADARBĪBAS PARTNERIEM
atlaide 30% –
ietaupīti 4,50 eiro
atlaide 20% –
ietaupīti 40 eiro
Skolotāja Ilze saziņai ar skolēnu
vecākiem izmanto savu LIZDA
e-pastu, bet prezentācijas stundām
glabā un rediģē tiešsaistē SkyDrive
Pro, Web Apps
BIZNESA KLASES
E-PASTS UN OFFICE 365
Office 365 Small Business
mēnesī jebkuram maksā
4,10 eiro, bet LIZDA
biedriem tas ir bezmaksas –
ietaupīti
49,20 eiro gadā
Skolotāja Ilze kopā ar kolēģiem
Skolotāju dienā devās interesantā
vienas dienas ekskursijā pa Latviju
KULTŪRAS UN SPORTA PASĀKUMI
Ekskursija pa Latviju
vidēji 30 eiro –
arodbiedrība biedriem
sarūpēja dāvanu –
ekskursiju bez maksas
Skolotājai Ilze vēlas risināt
konfliktu ar darba devēju
PROFESIONĀLA
JURISTA KONSULTĀCIJA
Jurista konsultācija –
ietaupīti vidēji
35 eiro stundā
Skolotāja Ilze savus iekrājumus
1000 eiro nolēma uz gadu
noguldīt Skolu krājaizdevu sabie-
drībā
NAUDAS NOGULDĪJUMI
54 eiro
Skolotāja Ilze nonāca neapskau-
žamā dzīves situācijā, kad nomira
viņas 1. pakāpes radinieks
SOCIĀLĀS PALĪDZĪBAS FONDS
~ 45 eiro
Skolotājas Ilzes darba vietā
arodbiedrība noslēgusi koplī-
gumu, vienošanos ar pašvaldību,
kas paredz pabalstu minimālās
algas apmērā tuva radinieka nāves
gadījumā
DARBA KOPLĪGUMS
320 eiro
Skolas direktors vēlas Ilzi atbrīvot
no darba. Pirms darba līguma uzteik-
šanas darba devējam ir pienākums
noskaidrot, vai darbinieks ir arod-
biedrības biedrs, un, ja ir, jāsaņem
attiecīgās arodbiedrības piekri-
šana (Darba likuma 110.pants).
Arodbiedrība nedod piekrišanu
Ilzes atbrīvošanai, jo noskaidrojies,
ka norādītie iemesli nav pamatoti.
Arodbiedrība tiesā panāk Ilzes atjau-
nošanu darbā un kompensāciju par
darba piespiedu kavējumu.
JURIDISKĀ UN TIESISKĀ AIZSTĀVĪBA
Ar arodbiedrības palīdzību
izdevies nosargāt darbinieka
tiesības uz darbu – saglabāti
ikmēneša ienākumi 400 eiro
un bezmaksas aizstāvības pakal-
pojumi ~ 800 eiro apmēra
IZGLĪTĪBA –
VALSTS PAMATS
€
Skolotāja Ilze neveiksmīgi krita
un salauza roku. Strādājošie arod-
biedrības biedri ir apdrošināti
2 500 eiro apmērā pret nelai-
mes gadījumiem
APDROŠINĀŠANA PRET
NELAIMES GADĪJUMIEM 24/7 Kompensācija par traumu
125 eiro,
ārstēšanās izdevumiem –
75 eiro
€
Latvijas Izglītības un zinātnes
darbinieku arodbiedrība, 2014www.LIZDA.lv