SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  24
Télécharger pour lire hors ligne
Six Sigma
Lean Six Sigma
Ingeniería de la Productividad
2P-2013

Carlos Eduardo Martinez Padilla
Daniela Giraldo Giraldo
Contenido
1. ¿Que es Seis Sigma?


2. Como empezo?


2. Explicación Estadística 


3. Método DMAMC


4. Lean Manufacturing


5. Lean Six Sigma


6. Ejemplos de empresas
2
¿Que es seis
sigma?
SIX SIGMA es una metodología de
mejora de procesos, centrada en la
reducción de la variabilidad de los
mismos, consiguiendo reducir o
eliminar los defectos o fallas en la
entrega de un producto o servicio
al cliente. La meta de 6 Sigma es
llegar a un máximo de 3,4 defectos
por millón de eventos u
oportunidades (DPMO), 


entendiéndose como defecto
cualquier evento en que un
producto o servicio no logra
cumplir los requisitos del cliente.
3
Como empezó?
• En la década de los 80's en
Motorola Company, cuando
el Ing. Mikel Harry comienza
a influenciar a la
organización para que se
estudie la variación en los
procesos, como una manera
de mejorar los mismos.
• Esta iniciativa se convirtió en
el eje central para mejorar la
calidad en Motorola. Con el
apoyo de Galvin, se hizo
énfasis no sólo en el análisis
de la variación sino también
en la mejora continua.

4
Explicación estadística
La desviación estándar
o desviación típica es
una medida de
dispersión para
variables cuantitativas
o cantidades racionales
y de intervalo. Se
define como la raíz
cuadrada de la
varianza de la variable.
σ corresponde al ancho
de banda de una
distribución normal.
5
6
Método DMAMC

•
•
•
•
•

Definición
Medición
Análisis
Mejora
Control

• Paso1: Definir el
Problema
• Paso 2: Observar el
Problema
• Paso 3: Analizar el
Problema
• Paso 4: Actuar sobre
las causas Paso 5:
Estudiar los resultados
Paso 6: Estandarizar
• Paso 7: Establecer
conclusiones
7
Definir
• ¿Qué procesos existen en su
área? 
• ¿De qué actividades (procesos) es
usted el responsable? 
• ¿Quién o quiénes son los dueños
de estos procesos?
• ¿Qué personas interactúan en el
proceso, directa e indirectamente? 
• ¿Quiénes podrían ser parte de un
equipo para cambiar el proceso?
• ¿Tiene actualmente información
del proceso?
• ¿Qué tipo de información tiene?
• ¿Qué procesos tienen mayor
prioridad de mejorarse?
Medición
• ¿Sabe quiénes son sus clientes? 
• ¿Conoce las necesidades de sus
clientes? 
• ¿Sabe qué es crítico para su
cliente, derivado de su proceso?
• ¿Cómo se desarrolla el proceso? 
• ¿Cuáles son sus pasos? 
• ¿Qué tipo de pasos compone el
proceso?
• ¿Cuáles son los parámetros de
medición del proceso y cómo se
relacionan con las necesidades del
cliente?
• ¿Por qué son esos los parámetros? 
• ¿Cómo obtiene la información? 
• ¿Qué exactitud o precisión tiene su
sistema de medición?
Analizar
• ¿Cuáles son las especificaciones
del cliente para sus parámetros de
medición?
• ¿Cómo se desempeña el proceso
actual con respecto a esos
parámetros? Muestre los datos. 
• ¿Cuáles son los objetivos de
mejora del proceso?
• ¿Cómo los definió? 
• ¿Cuáles son las posibles fuentes
de variación del proceso? Muestre
cuáles y qué son. 
• ¿Cuáles de esas fuentes de
variación controla y cuáles no? 
• De las fuentes de variación que
controla, ¿cómo las controla y cuál
es el método para documentarlas?
• ¿Monitorea las fuentes de
variación que no controla
Mejorar
• ¿Las fuentes de variación
dependen de un proveedor?. Si es
así, ¿cuáles son? 
• ¿Quién es el proveedor? 
• ¿Qué está haciendo para
monitorearlas y/o controlarlas? 
• ¿Qué relación hay entre los
parámetros de medición y las
variables críticas? 
• ¿Interactúan las variables críticas? 
• ¿Cómo lo definió? Muestre los
datos. 
• ¿Qué ajustes a las variables son
necesarios para optimizar el
proceso? 
• ¿Cómo los definió? Muestre los
datos.
Controlar
• ¿Qué exactitud o precisión
tiene su sistema de medición? 
• ¿Cómo lo definió? Muestre los
datos. 
• ¿Cuánto se ha mejorado el
proceso después de los
cambios? 
• ¿Cómo lo define? Muestre los
datos.
• ¿Cómo mantiene los cambios? 
• ¿Cómo monitorea los
procesos? 
• ¿Cuánto tiempo o dinero ha
ahorrado con los cambios?
• ¿Cómo lo está
documentando? Muestre los
datos
Beneficios
•

•
•
•
•
•
•

•
•

Alineamiento entre los resultados y
la eficacia: la mejora de la calidad de
un proceso implica aumento de la
rentabilidad para la empresa.
Reducción de los tiempos de ciclo.
Reducción de los costos.
Alta satisfacción de los clientes 
Efectos dramáticos en el desempeño
financiero de la organización. 
Posibilidad de toma de decisiones
basadas en datos estadísticos.
Desarrollo de una sistemática que
promueva el vínculo entre
planeamiento estratégico y
herramientas estadísticas y de
calidad
Busca el Modelo Ideal de Eficiencia
de los sistemas
Procesos robustos, capaces de
entregar lo que el cliente demanda.
Lean Six Sigma

Seis
Sigma

Lean
Manufacturing
Lean Six Sigma

Lean Seis Sigma
Lean Manufacturing
La creación de flujo se
focaliza en la reducción de los
ocho tipos de "desperdicios"
en productos manufacturados:
· sobreproducción
· tiempo de espera
· transporte
· exceso de procesados
· inventario
· movimientos
· defectos
· potencial humano
subutilizado
• Lean es básicamente todo lo concerniente a
obtener las cosas correctas en el lugar correcto,
en el momento correcto, en la cantidad correcta,
minimizando el despilfarro, siendo flexible y
estando abierto al cambio.
Principios básicos de Lean
Manufacturing
• Minimización del despilfarro: eliminación de todas las actividades que no son
de valor añadido y redes de seguridad, optimización del uso de los recursos
escasos (capital, gente y espacio).
• Mejora continua: reducción de costes, mejora de la calidad, aumento de la
productividad y compartir la información.
• Flexibilidad: producir rápidamente diferentes mezclas de gran variedad de
productos, sin sacrificar la eficiencia debido a volúmenes menores de
producción.
• Construcción y mantenimiento de una relación a largo plazo con los
proveedores tomando acuerdos para compartir el riesgo, los costes y la
información.

18
Lean Six Sigma
Es un concepto de
gestión que combina
Lean y Six Sigma que
resulta en la eliminación
de los siete tipos de
residuos. Lean Seis
Sigma comprende
proyectos de eliminación
de residuos de la
manufactura eficiente y
los proyectos Seis Sigma
basa en la crítica a las
características de calidad
Ejemplos de empresas que han aplicado 6Sigma
exitosamente
Motorola
Por ejemplo, Motorola entre 1987 y 1994 redujo su nivel de
defectos por un factor de 200. Redujo sus costos de manufactura
en 1,4 billones de dólares. Incrementó la productividad de sus
empleados en un 126,0 % y cuadruplicó el valor de las ganancias
de sus accionistas.


Los resultados para Motorola hoy en día son los siguientes:
Incremento de la productividad de un 12,3 % anual; reducción de
los costos de mala calidad sobre un 84,0 %; eliminación del 99,7 %
de los defectos en sus procesos; ahorros en costos de manufactura
sobre los Once Billones de dólares y un crecimiento anual del 17,0
% compuesto sobre ganancias, ingresos y valor de sus acciones.
21
General Electrics
• Jack Welch, ex presidente y presidente ejecutivo de General
Electric, trasladó a la empresa un valor de mercado de sólo
$12 mil millones de dólares en 1981 a cerca de $280 millones
en 1998, antes de retirarse. Él es uno de los defensores más
visibles de Six Sigma. Puso en marcha la transformación Six
Sigma de General Electric en 1995 y entregó $320 millones
en ganancias de productividad y los beneficios. Welch le debe
el éxito a empleados altamente involucrados. Afirma que
gastar el 50 por ciento de su tiempo en asuntos de la gente.
"Este sitio funciona por su gran pueblo", dice Welch. "El mayor
logro que he tenido es encontrar grandes personas".
22
Nissan-Renault
• En junio de 1999, Renault adquirió al fabricante japonés de
automóviles Nissan. Un año después de su mayor pérdida,
en mayo de 2001, la empresa Nissan Motor reportó el mayor
beneficio neto de su historia. Esto se logró mediante una
revisión detallada de sus procesos y procedimientos, seguido
de la transferencia de recursos de donde no fueron eficaces
para un uso más beneficioso. Se trataba de reducción de
costos, ventas de activos y la eliminación del tradicional
sistema keiretsu de participaciones cruzadas, relaciones
comerciales estrechas y de largo plazo y los lazos fuertes
entre la gestión de los fabricantes y proveedores. Fue un
gran negocio y el cambio cultural, fue un éxito.
23
Referencias
• EHow. (s.f.). Obtenido de Que empresas han implementado
iniciativas exitosas de gestion del cambio?: http://
www.ehowenespanol.com/empresas-han-implementadoiniciativas-exitosas-gestion-del-cambio-info_191301/



• Galicia, F. J. (abril de 2008). Aplicación del modelo de
calidad 6sigma para la reducción de costos en una
empresa. Instituto Politécnico Nacional.

24

Contenu connexe

Tendances

Sesion 6 indicadores perspectiva financiera
Sesion  6 indicadores perspectiva financieraSesion  6 indicadores perspectiva financiera
Sesion 6 indicadores perspectiva financiera
Augusto Javes Sanchez
 
Análisis de comportamiento de liderazgo LDBQ
Análisis de comportamiento de liderazgo LDBQAnálisis de comportamiento de liderazgo LDBQ
Análisis de comportamiento de liderazgo LDBQ
Gonzalo Zoé Vázquez
 
Clase: 6 Programa de Inducción
Clase: 6 Programa de InducciónClase: 6 Programa de Inducción
Clase: 6 Programa de Inducción
Maria Rodriguez
 
BSC - C - Matriz Estratégica - Presentación - 2010 05 14
BSC - C - Matriz Estratégica - Presentación - 2010 05 14BSC - C - Matriz Estratégica - Presentación - 2010 05 14
BSC - C - Matriz Estratégica - Presentación - 2010 05 14
M+S
 

Tendances (20)

Diseño de indicadores de gestión para recursos humanos
Diseño de indicadores de gestión para recursos humanosDiseño de indicadores de gestión para recursos humanos
Diseño de indicadores de gestión para recursos humanos
 
Viabilidad organizativa
Viabilidad organizativaViabilidad organizativa
Viabilidad organizativa
 
Planeamiento de duración y costos en proyectos. Enfoques deterministicos (C...
Planeamiento de duración y costos en proyectos.   Enfoques deterministicos (C...Planeamiento de duración y costos en proyectos.   Enfoques deterministicos (C...
Planeamiento de duración y costos en proyectos. Enfoques deterministicos (C...
 
Curso seis-sigma
Curso seis-sigmaCurso seis-sigma
Curso seis-sigma
 
Oportunidad de Reingenieria, Evaluacion del cambio
Oportunidad de Reingenieria, Evaluacion del cambioOportunidad de Reingenieria, Evaluacion del cambio
Oportunidad de Reingenieria, Evaluacion del cambio
 
Seis sigma
Seis sigmaSeis sigma
Seis sigma
 
CPM-PERT
CPM-PERTCPM-PERT
CPM-PERT
 
Io modelo-de-redes-en-la-administracion-de-proyectos
Io modelo-de-redes-en-la-administracion-de-proyectosIo modelo-de-redes-en-la-administracion-de-proyectos
Io modelo-de-redes-en-la-administracion-de-proyectos
 
Sesion 6 indicadores perspectiva financiera
Sesion  6 indicadores perspectiva financieraSesion  6 indicadores perspectiva financiera
Sesion 6 indicadores perspectiva financiera
 
Tema: PERT-CPM
Tema: PERT-CPMTema: PERT-CPM
Tema: PERT-CPM
 
6 sigma introduccion
6 sigma introduccion6 sigma introduccion
6 sigma introduccion
 
Análisis de comportamiento de liderazgo LDBQ
Análisis de comportamiento de liderazgo LDBQAnálisis de comportamiento de liderazgo LDBQ
Análisis de comportamiento de liderazgo LDBQ
 
facultamiento y_delegacion
facultamiento y_delegacionfacultamiento y_delegacion
facultamiento y_delegacion
 
Ejercicio pert cpm_1
Ejercicio pert cpm_1Ejercicio pert cpm_1
Ejercicio pert cpm_1
 
Six sigma
Six sigmaSix sigma
Six sigma
 
Clase: 6 Programa de Inducción
Clase: 6 Programa de InducciónClase: 6 Programa de Inducción
Clase: 6 Programa de Inducción
 
BSC - C - Matriz Estratégica - Presentación - 2010 05 14
BSC - C - Matriz Estratégica - Presentación - 2010 05 14BSC - C - Matriz Estratégica - Presentación - 2010 05 14
BSC - C - Matriz Estratégica - Presentación - 2010 05 14
 
Métodos de Valoración Cuantitativos
Métodos de Valoración CuantitativosMétodos de Valoración Cuantitativos
Métodos de Valoración Cuantitativos
 
Cronograma de actividades - Recursos y presupuesto
Cronograma de actividades - Recursos y presupuestoCronograma de actividades - Recursos y presupuesto
Cronograma de actividades - Recursos y presupuesto
 
Mapeo de Procesos
Mapeo de ProcesosMapeo de Procesos
Mapeo de Procesos
 

En vedette

Six sigma
Six sigmaSix sigma
Six sigma
roxavil
 
Minitab - IV Congreso Nacional de Sistemas de Gestión y Mejora Continua
Minitab - IV  Congreso Nacional de Sistemas de Gestión y Mejora ContinuaMinitab - IV  Congreso Nacional de Sistemas de Gestión y Mejora Continua
Minitab - IV Congreso Nacional de Sistemas de Gestión y Mejora Continua
Gestión de la Calidad de UTN BA
 
Aplicación six sigma reducción del consumo de cuchillas
Aplicación six sigma   reducción del consumo de cuchillasAplicación six sigma   reducción del consumo de cuchillas
Aplicación six sigma reducción del consumo de cuchillas
Javo Rojas Merino
 
Caso de aplicacion six sigma
Caso de aplicacion six sigmaCaso de aplicacion six sigma
Caso de aplicacion six sigma
Emerson Delgado
 
Sistema control-recepcion-custodia-y-salida-repuestos-almacen-edelca
Sistema control-recepcion-custodia-y-salida-repuestos-almacen-edelcaSistema control-recepcion-custodia-y-salida-repuestos-almacen-edelca
Sistema control-recepcion-custodia-y-salida-repuestos-almacen-edelca
Yesika Rodriguez
 

En vedette (16)

Six sigma
Six sigmaSix sigma
Six sigma
 
Seis sigma
Seis sigmaSeis sigma
Seis sigma
 
Reduccion de costos mediante six sigma
Reduccion de costos mediante six sigmaReduccion de costos mediante six sigma
Reduccion de costos mediante six sigma
 
Aplicación de six sigma
Aplicación de six sigma Aplicación de six sigma
Aplicación de six sigma
 
Minitab - IV Congreso Nacional de Sistemas de Gestión y Mejora Continua
Minitab - IV  Congreso Nacional de Sistemas de Gestión y Mejora ContinuaMinitab - IV  Congreso Nacional de Sistemas de Gestión y Mejora Continua
Minitab - IV Congreso Nacional de Sistemas de Gestión y Mejora Continua
 
Aplicación six sigma reducción del consumo de cuchillas
Aplicación six sigma   reducción del consumo de cuchillasAplicación six sigma   reducción del consumo de cuchillas
Aplicación six sigma reducción del consumo de cuchillas
 
Caso de aplicacion six sigma
Caso de aplicacion six sigmaCaso de aplicacion six sigma
Caso de aplicacion six sigma
 
Sistema control-recepcion-custodia-y-salida-repuestos-almacen-edelca
Sistema control-recepcion-custodia-y-salida-repuestos-almacen-edelcaSistema control-recepcion-custodia-y-salida-repuestos-almacen-edelca
Sistema control-recepcion-custodia-y-salida-repuestos-almacen-edelca
 
Six Sigma
Six SigmaSix Sigma
Six Sigma
 
Proyecto Final Seis Sigma
Proyecto Final Seis SigmaProyecto Final Seis Sigma
Proyecto Final Seis Sigma
 
Ejemplo de Aplicación Seis Sigma
Ejemplo de Aplicación Seis SigmaEjemplo de Aplicación Seis Sigma
Ejemplo de Aplicación Seis Sigma
 
Taller practico indicadores de gestion y control de gestion
Taller practico indicadores de gestion y control de gestionTaller practico indicadores de gestion y control de gestion
Taller practico indicadores de gestion y control de gestion
 
Modelos e Indicadores de Gestión
Modelos e Indicadores de GestiónModelos e Indicadores de Gestión
Modelos e Indicadores de Gestión
 
Indicadores de Gestión
Indicadores de GestiónIndicadores de Gestión
Indicadores de Gestión
 
INDICADORES DE GESTION Y RESULTADOS
INDICADORES DE GESTION Y RESULTADOSINDICADORES DE GESTION Y RESULTADOS
INDICADORES DE GESTION Y RESULTADOS
 
Indicadores de Gestión
Indicadores de GestiónIndicadores de Gestión
Indicadores de Gestión
 

Similaire à Seis sigma (20)

6 sigmas
6 sigmas6 sigmas
6 sigmas
 
6 sigmas
6 sigmas6 sigmas
6 sigmas
 
Seis sigma
Seis sigmaSeis sigma
Seis sigma
 
Six sigma
Six sigmaSix sigma
Six sigma
 
Seis sigma
Seis sigmaSeis sigma
Seis sigma
 
Six Sigma
Six SigmaSix Sigma
Six Sigma
 
Six Sigma
Six SigmaSix Sigma
Six Sigma
 
SIX SIGMA
SIX SIGMASIX SIGMA
SIX SIGMA
 
Six sigma
Six sigmaSix sigma
Six sigma
 
Six sigma
Six sigmaSix sigma
Six sigma
 
Investigación six sigma
Investigación six sigmaInvestigación six sigma
Investigación six sigma
 
Six sigma
Six sigmaSix sigma
Six sigma
 
Desarrollo Organizacional
Desarrollo OrganizacionalDesarrollo Organizacional
Desarrollo Organizacional
 
Introduccion Six Sigma
Introduccion Six SigmaIntroduccion Six Sigma
Introduccion Six Sigma
 
Introduccion Six Sigma
Introduccion Six SigmaIntroduccion Six Sigma
Introduccion Six Sigma
 
Capitulo 2 segundo parcial
Capitulo 2 segundo parcialCapitulo 2 segundo parcial
Capitulo 2 segundo parcial
 
Trabajo de computacion seis sigma
Trabajo de computacion seis sigmaTrabajo de computacion seis sigma
Trabajo de computacion seis sigma
 
Qué es el Six Sigma ?
Qué es el Six Sigma ?Qué es el Six Sigma ?
Qué es el Six Sigma ?
 
7 trabajo final de calidad y productiidad
7 trabajo final de calidad y productiidad7 trabajo final de calidad y productiidad
7 trabajo final de calidad y productiidad
 
Slide lss
Slide lssSlide lss
Slide lss
 

Plus de Carlos Eduardo Martinez Padilla

Plus de Carlos Eduardo Martinez Padilla (7)

Plan aregado de producción
Plan aregado de producciónPlan aregado de producción
Plan aregado de producción
 
Balanceamiento de linea - Excel Cartagena
Balanceamiento de linea - Excel Cartagena Balanceamiento de linea - Excel Cartagena
Balanceamiento de linea - Excel Cartagena
 
Curso virtual Excel Cartagena - Testing program
Curso virtual Excel Cartagena - Testing programCurso virtual Excel Cartagena - Testing program
Curso virtual Excel Cartagena - Testing program
 
Benchmarking
BenchmarkingBenchmarking
Benchmarking
 
Procesos de Nacimiento y muerte - Teoria de colas
Procesos de Nacimiento y muerte - Teoria de colasProcesos de Nacimiento y muerte - Teoria de colas
Procesos de Nacimiento y muerte - Teoria de colas
 
Clases de Fuego y tipos de extintores
Clases de Fuego y tipos de extintoresClases de Fuego y tipos de extintores
Clases de Fuego y tipos de extintores
 
Estado de flujo efectivo
Estado de flujo efectivoEstado de flujo efectivo
Estado de flujo efectivo
 

Dernier

SISTEMA RESPIRATORIO DEL CUERPO HUMANO triptico.docx
SISTEMA RESPIRATORIO DEL CUERPO HUMANO triptico.docxSISTEMA RESPIRATORIO DEL CUERPO HUMANO triptico.docx
SISTEMA RESPIRATORIO DEL CUERPO HUMANO triptico.docx
gesicavillanuevaqf
 

Dernier (20)

2.15. Calendario Civico Escolar 2024.docx
2.15. Calendario Civico Escolar 2024.docx2.15. Calendario Civico Escolar 2024.docx
2.15. Calendario Civico Escolar 2024.docx
 
Vínculo afectivo (labor expositivo de grupo )
Vínculo afectivo (labor expositivo de grupo )Vínculo afectivo (labor expositivo de grupo )
Vínculo afectivo (labor expositivo de grupo )
 
Evaluación de los Factores Internos de la Organización
Evaluación de los Factores Internos de la OrganizaciónEvaluación de los Factores Internos de la Organización
Evaluación de los Factores Internos de la Organización
 
11.NEOLIBERALISMO: que es, ventajas, desventajas, consecuenciaspptx
11.NEOLIBERALISMO: que es, ventajas, desventajas, consecuenciaspptx11.NEOLIBERALISMO: que es, ventajas, desventajas, consecuenciaspptx
11.NEOLIBERALISMO: que es, ventajas, desventajas, consecuenciaspptx
 
Power Point: Luz desde el santuario.pptx
Power Point: Luz desde el santuario.pptxPower Point: Luz desde el santuario.pptx
Power Point: Luz desde el santuario.pptx
 
Como construir los vínculos afectivos (Grupal)
Como construir los vínculos afectivos (Grupal)Como construir los vínculos afectivos (Grupal)
Como construir los vínculos afectivos (Grupal)
 
Resumen Acuerdo 05 04 24.pdf por el que se rigen los Consejos Técnicos Escolares
Resumen Acuerdo 05 04 24.pdf por el que se rigen los Consejos Técnicos EscolaresResumen Acuerdo 05 04 24.pdf por el que se rigen los Consejos Técnicos Escolares
Resumen Acuerdo 05 04 24.pdf por el que se rigen los Consejos Técnicos Escolares
 
Lecciones 07 Esc. Sabática. Motivados por la esperanza
Lecciones 07 Esc. Sabática. Motivados por la esperanzaLecciones 07 Esc. Sabática. Motivados por la esperanza
Lecciones 07 Esc. Sabática. Motivados por la esperanza
 
PLAN DE GESTION DEL RIESGO 2023 - 2024.docx
PLAN DE GESTION DEL RIESGO  2023 - 2024.docxPLAN DE GESTION DEL RIESGO  2023 - 2024.docx
PLAN DE GESTION DEL RIESGO 2023 - 2024.docx
 
TRABAJO CON TRES O MAS FRACCIONES PARA NIÑOS
TRABAJO CON TRES O MAS FRACCIONES PARA NIÑOSTRABAJO CON TRES O MAS FRACCIONES PARA NIÑOS
TRABAJO CON TRES O MAS FRACCIONES PARA NIÑOS
 
RESPONSABILIDAD SOCIAL EN LAS ORGANIZACIONES (4).pdf
RESPONSABILIDAD SOCIAL EN LAS ORGANIZACIONES (4).pdfRESPONSABILIDAD SOCIAL EN LAS ORGANIZACIONES (4).pdf
RESPONSABILIDAD SOCIAL EN LAS ORGANIZACIONES (4).pdf
 
LA GEOMETRÍA Y LOS SISTEMAS ANGULARES, APRENDER LEYENDO LA BIBLIA
LA GEOMETRÍA Y LOS SISTEMAS ANGULARES, APRENDER LEYENDO LA BIBLIALA GEOMETRÍA Y LOS SISTEMAS ANGULARES, APRENDER LEYENDO LA BIBLIA
LA GEOMETRÍA Y LOS SISTEMAS ANGULARES, APRENDER LEYENDO LA BIBLIA
 
PATRONES DE REFERENCIA, CRITERIOS Y DIAGNOSTICO Angeles.pptx
PATRONES DE REFERENCIA, CRITERIOS Y DIAGNOSTICO Angeles.pptxPATRONES DE REFERENCIA, CRITERIOS Y DIAGNOSTICO Angeles.pptx
PATRONES DE REFERENCIA, CRITERIOS Y DIAGNOSTICO Angeles.pptx
 
Análisis de la situación actual .La Matriz de Perfil Competitivo (MPC)
Análisis de la situación actual .La Matriz de Perfil Competitivo (MPC)Análisis de la situación actual .La Matriz de Perfil Competitivo (MPC)
Análisis de la situación actual .La Matriz de Perfil Competitivo (MPC)
 
Revista Faro Normalista 6, 18 de mayo 2024
Revista Faro Normalista 6, 18 de mayo 2024Revista Faro Normalista 6, 18 de mayo 2024
Revista Faro Normalista 6, 18 de mayo 2024
 
A propósito de la globalización y la financiarización del mundo
A propósito de la globalización y la financiarización del mundoA propósito de la globalización y la financiarización del mundo
A propósito de la globalización y la financiarización del mundo
 
SISTEMA RESPIRATORIO DEL CUERPO HUMANO triptico.docx
SISTEMA RESPIRATORIO DEL CUERPO HUMANO triptico.docxSISTEMA RESPIRATORIO DEL CUERPO HUMANO triptico.docx
SISTEMA RESPIRATORIO DEL CUERPO HUMANO triptico.docx
 
a propósito del estado su relevancia y definiciones
a propósito del estado su relevancia y definicionesa propósito del estado su relevancia y definiciones
a propósito del estado su relevancia y definiciones
 
Luz desde el santuario. Escuela Sabática
Luz desde el santuario. Escuela SabáticaLuz desde el santuario. Escuela Sabática
Luz desde el santuario. Escuela Sabática
 
Sesión de clase Motivados por la esperanza.pdf
Sesión de clase Motivados por la esperanza.pdfSesión de clase Motivados por la esperanza.pdf
Sesión de clase Motivados por la esperanza.pdf
 

Seis sigma

  • 1. Six Sigma Lean Six Sigma Ingeniería de la Productividad 2P-2013 Carlos Eduardo Martinez Padilla Daniela Giraldo Giraldo
  • 2. Contenido 1. ¿Que es Seis Sigma? 2. Como empezo? 2. Explicación Estadística 3. Método DMAMC 4. Lean Manufacturing 5. Lean Six Sigma 6. Ejemplos de empresas 2
  • 3. ¿Que es seis sigma? SIX SIGMA es una metodología de mejora de procesos, centrada en la reducción de la variabilidad de los mismos, consiguiendo reducir o eliminar los defectos o fallas en la entrega de un producto o servicio al cliente. La meta de 6 Sigma es llegar a un máximo de 3,4 defectos por millón de eventos u oportunidades (DPMO), entendiéndose como defecto cualquier evento en que un producto o servicio no logra cumplir los requisitos del cliente. 3
  • 4. Como empezó? • En la década de los 80's en Motorola Company, cuando el Ing. Mikel Harry comienza a influenciar a la organización para que se estudie la variación en los procesos, como una manera de mejorar los mismos. • Esta iniciativa se convirtió en el eje central para mejorar la calidad en Motorola. Con el apoyo de Galvin, se hizo énfasis no sólo en el análisis de la variación sino también en la mejora continua. 4
  • 5. Explicación estadística La desviación estándar o desviación típica es una medida de dispersión para variables cuantitativas o cantidades racionales y de intervalo. Se define como la raíz cuadrada de la varianza de la variable. σ corresponde al ancho de banda de una distribución normal. 5
  • 6. 6
  • 7. Método DMAMC • • • • • Definición Medición Análisis Mejora Control • Paso1: Definir el Problema • Paso 2: Observar el Problema • Paso 3: Analizar el Problema • Paso 4: Actuar sobre las causas Paso 5: Estudiar los resultados Paso 6: Estandarizar • Paso 7: Establecer conclusiones 7
  • 8. Definir • ¿Qué procesos existen en su área? • ¿De qué actividades (procesos) es usted el responsable? • ¿Quién o quiénes son los dueños de estos procesos? • ¿Qué personas interactúan en el proceso, directa e indirectamente? • ¿Quiénes podrían ser parte de un equipo para cambiar el proceso? • ¿Tiene actualmente información del proceso? • ¿Qué tipo de información tiene? • ¿Qué procesos tienen mayor prioridad de mejorarse?
  • 9. Medición • ¿Sabe quiénes son sus clientes? • ¿Conoce las necesidades de sus clientes? • ¿Sabe qué es crítico para su cliente, derivado de su proceso? • ¿Cómo se desarrolla el proceso? • ¿Cuáles son sus pasos? • ¿Qué tipo de pasos compone el proceso? • ¿Cuáles son los parámetros de medición del proceso y cómo se relacionan con las necesidades del cliente? • ¿Por qué son esos los parámetros? • ¿Cómo obtiene la información? • ¿Qué exactitud o precisión tiene su sistema de medición?
  • 10. Analizar • ¿Cuáles son las especificaciones del cliente para sus parámetros de medición? • ¿Cómo se desempeña el proceso actual con respecto a esos parámetros? Muestre los datos. • ¿Cuáles son los objetivos de mejora del proceso? • ¿Cómo los definió? • ¿Cuáles son las posibles fuentes de variación del proceso? Muestre cuáles y qué son. • ¿Cuáles de esas fuentes de variación controla y cuáles no? • De las fuentes de variación que controla, ¿cómo las controla y cuál es el método para documentarlas? • ¿Monitorea las fuentes de variación que no controla
  • 11. Mejorar • ¿Las fuentes de variación dependen de un proveedor?. Si es así, ¿cuáles son? • ¿Quién es el proveedor? • ¿Qué está haciendo para monitorearlas y/o controlarlas? • ¿Qué relación hay entre los parámetros de medición y las variables críticas? • ¿Interactúan las variables críticas? • ¿Cómo lo definió? Muestre los datos. • ¿Qué ajustes a las variables son necesarios para optimizar el proceso? • ¿Cómo los definió? Muestre los datos.
  • 12. Controlar • ¿Qué exactitud o precisión tiene su sistema de medición? • ¿Cómo lo definió? Muestre los datos. • ¿Cuánto se ha mejorado el proceso después de los cambios? • ¿Cómo lo define? Muestre los datos. • ¿Cómo mantiene los cambios? • ¿Cómo monitorea los procesos? • ¿Cuánto tiempo o dinero ha ahorrado con los cambios? • ¿Cómo lo está documentando? Muestre los datos
  • 13. Beneficios • • • • • • • • • Alineamiento entre los resultados y la eficacia: la mejora de la calidad de un proceso implica aumento de la rentabilidad para la empresa. Reducción de los tiempos de ciclo. Reducción de los costos. Alta satisfacción de los clientes Efectos dramáticos en el desempeño financiero de la organización. Posibilidad de toma de decisiones basadas en datos estadísticos. Desarrollo de una sistemática que promueva el vínculo entre planeamiento estratégico y herramientas estadísticas y de calidad Busca el Modelo Ideal de Eficiencia de los sistemas Procesos robustos, capaces de entregar lo que el cliente demanda.
  • 15. Lean Six Sigma Lean Seis Sigma
  • 16. Lean Manufacturing La creación de flujo se focaliza en la reducción de los ocho tipos de "desperdicios" en productos manufacturados: · sobreproducción · tiempo de espera · transporte · exceso de procesados · inventario · movimientos · defectos · potencial humano subutilizado
  • 17. • Lean es básicamente todo lo concerniente a obtener las cosas correctas en el lugar correcto, en el momento correcto, en la cantidad correcta, minimizando el despilfarro, siendo flexible y estando abierto al cambio.
  • 18. Principios básicos de Lean Manufacturing • Minimización del despilfarro: eliminación de todas las actividades que no son de valor añadido y redes de seguridad, optimización del uso de los recursos escasos (capital, gente y espacio). • Mejora continua: reducción de costes, mejora de la calidad, aumento de la productividad y compartir la información. • Flexibilidad: producir rápidamente diferentes mezclas de gran variedad de productos, sin sacrificar la eficiencia debido a volúmenes menores de producción. • Construcción y mantenimiento de una relación a largo plazo con los proveedores tomando acuerdos para compartir el riesgo, los costes y la información. 18
  • 19. Lean Six Sigma Es un concepto de gestión que combina Lean y Six Sigma que resulta en la eliminación de los siete tipos de residuos. Lean Seis Sigma comprende proyectos de eliminación de residuos de la manufactura eficiente y los proyectos Seis Sigma basa en la crítica a las características de calidad
  • 20. Ejemplos de empresas que han aplicado 6Sigma exitosamente
  • 21. Motorola Por ejemplo, Motorola entre 1987 y 1994 redujo su nivel de defectos por un factor de 200. Redujo sus costos de manufactura en 1,4 billones de dólares. Incrementó la productividad de sus empleados en un 126,0 % y cuadruplicó el valor de las ganancias de sus accionistas. Los resultados para Motorola hoy en día son los siguientes: Incremento de la productividad de un 12,3 % anual; reducción de los costos de mala calidad sobre un 84,0 %; eliminación del 99,7 % de los defectos en sus procesos; ahorros en costos de manufactura sobre los Once Billones de dólares y un crecimiento anual del 17,0 % compuesto sobre ganancias, ingresos y valor de sus acciones. 21
  • 22. General Electrics • Jack Welch, ex presidente y presidente ejecutivo de General Electric, trasladó a la empresa un valor de mercado de sólo $12 mil millones de dólares en 1981 a cerca de $280 millones en 1998, antes de retirarse. Él es uno de los defensores más visibles de Six Sigma. Puso en marcha la transformación Six Sigma de General Electric en 1995 y entregó $320 millones en ganancias de productividad y los beneficios. Welch le debe el éxito a empleados altamente involucrados. Afirma que gastar el 50 por ciento de su tiempo en asuntos de la gente. "Este sitio funciona por su gran pueblo", dice Welch. "El mayor logro que he tenido es encontrar grandes personas". 22
  • 23. Nissan-Renault • En junio de 1999, Renault adquirió al fabricante japonés de automóviles Nissan. Un año después de su mayor pérdida, en mayo de 2001, la empresa Nissan Motor reportó el mayor beneficio neto de su historia. Esto se logró mediante una revisión detallada de sus procesos y procedimientos, seguido de la transferencia de recursos de donde no fueron eficaces para un uso más beneficioso. Se trataba de reducción de costos, ventas de activos y la eliminación del tradicional sistema keiretsu de participaciones cruzadas, relaciones comerciales estrechas y de largo plazo y los lazos fuertes entre la gestión de los fabricantes y proveedores. Fue un gran negocio y el cambio cultural, fue un éxito. 23
  • 24. Referencias • EHow. (s.f.). Obtenido de Que empresas han implementado iniciativas exitosas de gestion del cambio?: http:// www.ehowenespanol.com/empresas-han-implementadoiniciativas-exitosas-gestion-del-cambio-info_191301/ • Galicia, F. J. (abril de 2008). Aplicación del modelo de calidad 6sigma para la reducción de costos en una empresa. Instituto Politécnico Nacional. 24