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 Carlos Fabián Pérez
 Carlos Javier Legarda

   Javier rojas rojas
ACTIVIDADES PRIMARIAS
LOGÍSTICA INTERNA:

   Este primer eslabón de la cadena de valor permite
    que todos los insumos que ingresan a la empresa
    tengan la calidad solicitada, y se maneje lo más
    eficientemente posible para su traslado a la
    producción. Esto se hace mediante las siguientes
    actividades:
    * Control de bajo nivel de inventarios
    * Transporte de materiales
    * Buena conservación y ubicación de los inventarios
    * Control y testeo de la calidad de los productos y
    servicios de los proveedores
MANUFACTURA:
   Es una de las partes más importante de la
    cadena de valor. En este eslabón se lleva a
    cabo la producción de todas las variedades de
    productos con calidad garantizada. Para esto se
    llevan a cabo las siguientes actividades:
    * Procesos controlados electrónicamente
    * Procesos certificados bajo las normativas más
    exigentes
    * Economías de escala
    * Control de seguridad del proceso
LOGÍSTICA EXTERNA:
   Terminado el proceso productivo, el producto final es
    llevado hacia los almacenes en donde permanecen
    poco tiempo, con la finalidad de conservarlo y
    hacerlo llegar rápidamente a los canales de
    distribución y al consumidor final. Este eslabón tiene
    las             siguientes             características:
    * Centros de distribución ubicados en todo el territorio
    nacional
    * Despacho las 24 horas del día y todos los días del
    año
    * Garantía de conservación de los productos
    * Flota de camiones amplia y segura
MERCADO Y VENTA:
   Este eslabón tiene como finalidad hacer llegar a la
    mayoría de la población un producto de buena calidad,
    con las características que ellos desean. Para esto
    realiza          las       siguientes         actividades:
    * Ser líder del mercado local
    * Amplia publicidad durante todo el año
    * Apoyo publicitario en eventos deportivos
    * Alcance del mercado internacional.
    * Diversidad de productos con diferentes marcas
    * Amplia fuerza de ventas y canales de distribución
    * Precios acordes a la economía nacional.
SERVICIO:

   Para realzar el valor de los productos, la
    empresa tiene como política llegar a través
     de medios indirectos. Realiza lo siguiente:
     * Promotor y auspiciador de eventos
    culturales
     * Protección y conservación de la naturaleza
ACTIVIDADES DE APOYO
INFRAESTRUCTURA DIRECTIVA:

   Con la finalidad de desarrollar y mantener la
    imagen de una empresa líder y moderna en
    Colombia, la dirección de la empresa se ha
    comprometido con:
    * Calidad Total a todo nivel
    * Estructura moderna, eficiente y flexible
    * Gerencia comprometida con la
    conservación de la naturaleza y de la
    ecología
DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS:

   El compromiso de la empresa es desarrollar la
    calificación y bienestar del personal en todos los
    niveles.     Para     llegar   a   esto     se   hace:
    * Relaciones laborales amistosas y de cooperación
    * Motivación de las personas como motor de la
    empresa
    * Desarrollo y práctica de virtudes para alcanzar la
    Calidad Personal
    * Capacitación a todo nivel
    * Programas de retribución, bienestar y salud
    * Identificación y reconocimiento de la Cultura
    Empresarial
DESARROLLO DE TECNOLOGÍA:
   Con la finalidad de estar preparado para enfrentar los
    cambios del entorno y de la tecnología se han
    adelantado                acciones               como:
    * Constante inversión en infraestructura y tecnología
    de punta
    * Programa de Calidad Total y Mejoramiento
    Continuo de la Productividad en todos los procesos.
    * Sistema de comunicación interna, en tiempo real, la
    cual integra todos los niveles de la organización.
ABASTECIMIENTO:

 Es un punto importante en la cadena de
   valor para asegurar el cumplimiento de la
  demanda y mantener costos bajos. Para ello
  la empresa hizo:
  * Integración vertical y horizontal de
  productos y servicios
 * la optimización de los procesos de
  abastecimiento

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Analisis de las actividades primarias

  • 1.  Carlos Fabián Pérez  Carlos Javier Legarda  Javier rojas rojas
  • 3. LOGÍSTICA INTERNA:  Este primer eslabón de la cadena de valor permite que todos los insumos que ingresan a la empresa tengan la calidad solicitada, y se maneje lo más eficientemente posible para su traslado a la producción. Esto se hace mediante las siguientes actividades: * Control de bajo nivel de inventarios * Transporte de materiales * Buena conservación y ubicación de los inventarios * Control y testeo de la calidad de los productos y servicios de los proveedores
  • 4. MANUFACTURA:  Es una de las partes más importante de la cadena de valor. En este eslabón se lleva a cabo la producción de todas las variedades de productos con calidad garantizada. Para esto se llevan a cabo las siguientes actividades: * Procesos controlados electrónicamente * Procesos certificados bajo las normativas más exigentes * Economías de escala * Control de seguridad del proceso
  • 5. LOGÍSTICA EXTERNA:  Terminado el proceso productivo, el producto final es llevado hacia los almacenes en donde permanecen poco tiempo, con la finalidad de conservarlo y hacerlo llegar rápidamente a los canales de distribución y al consumidor final. Este eslabón tiene las siguientes características: * Centros de distribución ubicados en todo el territorio nacional * Despacho las 24 horas del día y todos los días del año * Garantía de conservación de los productos * Flota de camiones amplia y segura
  • 6. MERCADO Y VENTA:  Este eslabón tiene como finalidad hacer llegar a la mayoría de la población un producto de buena calidad, con las características que ellos desean. Para esto realiza las siguientes actividades: * Ser líder del mercado local * Amplia publicidad durante todo el año * Apoyo publicitario en eventos deportivos * Alcance del mercado internacional. * Diversidad de productos con diferentes marcas * Amplia fuerza de ventas y canales de distribución * Precios acordes a la economía nacional.
  • 7. SERVICIO:  Para realzar el valor de los productos, la empresa tiene como política llegar a través de medios indirectos. Realiza lo siguiente: * Promotor y auspiciador de eventos culturales * Protección y conservación de la naturaleza
  • 9. INFRAESTRUCTURA DIRECTIVA:  Con la finalidad de desarrollar y mantener la imagen de una empresa líder y moderna en Colombia, la dirección de la empresa se ha comprometido con: * Calidad Total a todo nivel * Estructura moderna, eficiente y flexible * Gerencia comprometida con la conservación de la naturaleza y de la ecología
  • 10. DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS:  El compromiso de la empresa es desarrollar la calificación y bienestar del personal en todos los niveles. Para llegar a esto se hace: * Relaciones laborales amistosas y de cooperación * Motivación de las personas como motor de la empresa * Desarrollo y práctica de virtudes para alcanzar la Calidad Personal * Capacitación a todo nivel * Programas de retribución, bienestar y salud * Identificación y reconocimiento de la Cultura Empresarial
  • 11. DESARROLLO DE TECNOLOGÍA:  Con la finalidad de estar preparado para enfrentar los cambios del entorno y de la tecnología se han adelantado acciones como: * Constante inversión en infraestructura y tecnología de punta * Programa de Calidad Total y Mejoramiento Continuo de la Productividad en todos los procesos. * Sistema de comunicación interna, en tiempo real, la cual integra todos los niveles de la organización.
  • 12. ABASTECIMIENTO:  Es un punto importante en la cadena de valor para asegurar el cumplimiento de la demanda y mantener costos bajos. Para ello la empresa hizo: * Integración vertical y horizontal de productos y servicios * la optimización de los procesos de abastecimiento