1. Olimpia Maria Pinheiro de Melo, Administradora, casada, sem filhos - (091) 8164-1073
Rua Henrique Gurjão, 59 – Reduto – 66053-360 – Belém-Pará – olimpiapinheiro@hotmail.com
Olimpia Pinheiro – Carta Apresentação
Sou empreendedora, resiliente, possuo excelente tônus vital, atuo de forma estratégica e
por já ter convivido com os mais diversos tipos de pessoas e grupos me adapto facilmente
às situações, uma vez que, em função de minha atuação como técnica, gestora e consultora
em empresas de todos os tamanhos, de micro a multinacionais, dos mais variados
segmentos - de jóias a construção pesada - bem como o fato de eu ter sido sócia de vários
negócios incluso serviços: Diversão noturna, buffet, restaurante a la carte e restaurante
delivery, onde convivi com pessoas e equipes multidisciplinares e multiculturais de todo
Brasil e de outros países (como por exemplo: Japão, Rússia, Itália, Estados Unidos) e em
função de minha formação acadêmica (Administração de Empresas) - tudo isso forçou-me
a buscar permanentemente meu autoconhecimento e autodesenvolvimento, bem como
conhecimentos técnicos e aprimoramentos constantes nas mais diversas áreas, mercados e
ramos de negócios.
Superar grandes desafios tem sido uma constante durante toda a minha vida pessoal e
profissional, tornando-me uma pessoa preparada para atuar não só na área de Gestão de
Pessoas (RH Estratégico), bem como todos os subsistemas de RH (Pessoal, Recrutamento
e Seleção, Treinamento, Cargos e Salários, SESMET, Benefícios), onde iniciei minha
carreira e atuei em pequenas e grandes empresas, mas também em várias outras áreas de
uma Organização, uma vez que, ao longo de minha carreira tornei-me uma profissional
preparada para atuar, também, em várias outras áreas, tais como, Comercial/Vendas,
Administrativa, Financeira, Fiscal/Trabalhista, Qualidade.
Em todas as Empresas nas quais atuo, sempre estudo profundamente o(s) seus negócio(s)
e seus mercados, trabalhando com uma visão sistêmica e estratégica das mesmas. Minha
atuação é sempre baseada na Missão, Visão, Valores e Modelo de Negócio, isto é, nos
objetivos de curto, médio e longo prazo e nas metas da Empresa. Meu foco é sempre no
cliente e quando atuo como consultora, o foco é no cliente do cliente, ou seja, em
resultados positivos e mensuráveis para a Empresa, seus clientes internos e externos e
demais stekeholders.
Um dos meus principais objetivos ao atuar nas Empresas é adotar a Cultura Campeã da
Excelência cujos traços comuns são: Atrair e reter Gente comprometida para formar
equipes campeãs e obter máxima produtividade e efetividade; implementar a cultura do
Empreendedorismo e da Gestão Inovadora Vencedora. Assim, os objetivos pessoais e
profissionais estarão alinhados aos interesses estratégicos da Empresa, criando um
ambiente encorajador, com radicais inovações lucrativas de energia constante para não
medirmos esforços em alcançarmos os objetivos e metas da Empresa e irmos além.
Agradeço a oportunidade e me coloco à disposição.
Olímpia Pinheiro
domingo, 22 de Janeiro de 2012 Pág. 1/1