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Semejanzas de trabajo en equipo y Trabajo colaborativo



   Aumenta la calidad del trabajo al tomarse las decisiones por
    consenso.
   Se fortalece el espíritu colectivista y el compromiso con la
    organización.
   Se reducen los tiempos en las investigaciones al aportar y
    discutir en grupo las soluciones.
   Disminuyen los gastos institucionales.
   Existe un mayor conocimiento e información.
   Surgen nuevas formas de abordar un problema.
   Se comprenden mejor las decisiones.
   Son más diversos los puntos de vista.
   Hay una mayor aceptación de las soluciones




                             Diferencias



Colaborativo: Los integrantes de un grupo aportan ideas,
enriquecen y participan fomentando la creatividad para la
solución de problemas o realización de alguna actividad sin una
regla rígida y permite la multiplicación de los objetivos.



Trabajo en equipo: las reglas están dadas casi en su totalidad y
el equipo debe trabajar para cumplirlas, sin embargo la
creatividad para desarrollarlas se limita exclusivamente al
cumplimiento de objetivos ya establecidos
Decálogo



1. Respeto

2. responsabilidad

3. Perseverancia

4. Pulcritud

5. Paciencia

6. Orden

7. Servicio

8. Onestidad

9. Prudencia

10. Compromiso

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Semejanzas de trabajo en equipo y trabajo colaborativo

  • 1. Semejanzas de trabajo en equipo y Trabajo colaborativo  Aumenta la calidad del trabajo al tomarse las decisiones por consenso.  Se fortalece el espíritu colectivista y el compromiso con la organización.  Se reducen los tiempos en las investigaciones al aportar y discutir en grupo las soluciones.  Disminuyen los gastos institucionales.  Existe un mayor conocimiento e información.  Surgen nuevas formas de abordar un problema.  Se comprenden mejor las decisiones.  Son más diversos los puntos de vista.  Hay una mayor aceptación de las soluciones Diferencias Colaborativo: Los integrantes de un grupo aportan ideas, enriquecen y participan fomentando la creatividad para la solución de problemas o realización de alguna actividad sin una regla rígida y permite la multiplicación de los objetivos. Trabajo en equipo: las reglas están dadas casi en su totalidad y el equipo debe trabajar para cumplirlas, sin embargo la creatividad para desarrollarlas se limita exclusivamente al cumplimiento de objetivos ya establecidos
  • 2. Decálogo 1. Respeto 2. responsabilidad 3. Perseverancia 4. Pulcritud 5. Paciencia 6. Orden 7. Servicio 8. Onestidad 9. Prudencia 10. Compromiso