Online leren voor trainers

De presentatie die Joitske hield tijdens de worrkshop kun je hier vinden:
http://prezi.com/st4x8ew3fwtn/online-leren-voor-trainers-social-media-als-leerinstrument/
Hand-out: Ning Sibrenne Wagenaar, Simon Koolwijk, Joitske Hulsebosch Creative commons license
Naamsvermelding http://creativecommons.org/licenses/by/3.0/deed.nl

Oefenen met Yammer: een intern twitter
kanaal
Wat is Yammer?

Yammer is een
intern twitter kanaal voor organisaties en netwerken. Echter, wat is Twitter dan? Twitter is een
zgn ‘micro-blogging’ tool, twitter maakt het mogelijk om korte berichtjes van maximaal 140
tekens te sturen naar de mensen die jou volgen. En je kunt de berichtjes lezen van de
mensen die je zelf volgt. Op Twitter is dit publiek, dus iedereen kan het lezen. Het voordeel
van Yammer is dat het afgesloten is. Je kunt dus zelf bepalen wie je bij je netwerk toevoegt.
En ander verschil met twitter is dat je bij Yammer wel op berichten kunt reageren.

Aanmelden bij Yammer
1. Ik kan je toevoegen met je eigen email. Surf naar http://www.yammer.com/testgroep. Vul
je gegevens in. Je krijg dan het volgende te zien:

Klik op request an invitation, en wacht op goedkeuring. Je krijgt dan een uitnodiging in je

email in box waar je op kunt klikken.

2. Een alternatief is om in te loggen met een gast account. Surf dan naar https://
www.yammer.com/testgroep log dan in met naam: ikwebwerk@gmail.com en
wachtwoord: w3bw3rk3nr0cks!


Lezen van en reageren op berichten van anderen
1. Op de hoofdpagina zie je een stroom van berchten. De berichten zijn chronologisch- het
laatste actieve bericht staat bovenaan. Als iemand reageert op een bericht komt een
bericht weer boven te staan, het originele bericht hoeft dus niet de jongste te zijn.

2. Je kunt een bericht leuk vinden zonder te willen reageren, dan kun je op Like klikken, net
als bij Facebook.

3. Je kunt ook reageren op een bericht door er onder iets te typen. Je bericht komt in een
grijs blokje eronder te staan. Zo kun je ook zien of er al anderen op gereageerd hebben.

Zelf een bericht plaatsen
 Zelf een bericht plaatsen is heel gemakkelijk. Typ je bericht in de box bovenaan. Het
bericht mag langer zijn dan 140 tekens. Je kunt ook een document toevoegen door op
file te klikken.

 Je kunt ook een persoon toevoegen als je zeker wilt weten dat hij/zij het leest, of een
topic. Het toevoegen van een topic zorgt ervoor dat het bericht later makkelijker terug
gevonden kan worden door iemand die iets over dat onderwerp zoekt.

Handige functies: polls, links, paginaʼs
Er zijn verschillende functies in Yammer die je ook handig in een training kunt gebruiken.

 Polls en Events: klik op polls of events in de lijst met apps aan de linkerkant om een korte
enquete te organiseren of een evenement te delen.

 Links en video’s: ook een handige functies is links (in hetzelfde lijstje met apps te
vinden). Als je op links klikt krijg je een overzicht van alle bronnen gedeeld op de Yammer
groep, een soort bibliotheek zou je kunnen zeggen.


 Pagina’s is een recente nieuwe functie in Yammer. Pagina’s zijn eigenlijk mini-wiki’s. Aan
een pagina kun je samen werken. Je start een pagina door op pages te klikken in de
apps aan de linkerkant. Klik hierna op CREATE page.

Start een eigen Yammer groep
Een Yammer groep is gratis en kun je aanmaken rond een email domein (eg. ing.nl). Dit
betekent dat je mensen die meedoen in je groep allemaal hetzelfde email domein moeten
hebben. Het was een keuze van Yammer om het zo te doen omdat het ontwikkeld is om
werknemers in een bedrijf, die altijd hetzelfde email adres hebben.

Voor een training of leertraject heb je twee mogelijkheden:
 Bij een in-company traject kun je vragen of de organisatie een Yammer netwerk heeft en
een subgroep aanmaken. Voorwaarde hierbij is wel dat je zelf ook een email adres kunt
krijgen van het bedrijf.
 Voor een training met mensen uit verschillende bedrijven kun je eerst je eigen Yammer
domein aanmaken. Hierna kun je een ‘external network’ aanmaken. In dit external
network kun je mensen met verschillende email adressen uitnodigen. De omgeving is
besloten in de zin dat mensen die je niet hebt uitgenodigd geen toegang hebben.

Meer lezen over Yammer en hoe het gebruikt wordt
binnen trainingen/organisaties?
• Faciliteer een Yamjam http://blog.yammer.com/blog/2010/07/this-is-a-guest-post-written-by-
austen-hunter-head-of-transport-operations-at-brighton-hove-city-council-bhcc-he-is-
curr.html
• Voorbeeld van Yamjam bij overheid http://www.scribd.com/doc/42800744/YamJam-Een-
online-vergadering-met-Yammer
• Uitleg Yamjam door Abdul Advany http://www.slideshare.net/abduladvany/effectief-
yammer-inzetten-voor-je-werk
• Xero's Yammer story: http://www.youtube.com/watch?v=vwwtcl6BDqU
• Effectief Yammer inzetten voor je werk http://www.slideshare.net/abduladvany/effectief-
yammer-inzetten-voor-je-werk
• Turn up engagement with a Yammer treasure hunt http://blog.yammer.com/blog/2011/08/
turn-up-engagement-with-a-yammer-treasure-hunt.html
• Use yammer in your training program http://blog.yammer.com/blog/2011/11/use-yammer-in-
your-training-programs.html
• Blogpost over Yammer: http://www.changingtides.eu/2011/11/yammer/

Handout wiki Sibrenne Wagenaar, Elmine Wijnia, Joitske Hulsebosch Creative commons license

WIKI: Samen werken aan een online kennisbank

Wat is een wiki?
Een wiki is een webpagina waar iedereen tegelijk informatie aan kan toevoegen, net zo
makkelijk als een worddocument. De kracht zit in het samen kunnen werken aan een
document. Je werkt allemaal aan dezelfde tekst, iedereen kan veranderingen doorvoeren en
deze zie je ook van elkaar.

Meld je aan bij wikispaces
1. Surf naar http://werkenmetwiki.wikispaces.com

2. In de rechter bovenhoek kan je je aanmelden. Klik daarvoor op ‘Join’. Onderstaand
dialoogvenster verschijnt.
3. Vul je username, password en e-mail adres in. Klik op Join.
4. De startpagina van de wiki verschijnt.


Werken aan een wiki-pagina
Een wiki is eigenlijk een document bestaande uit verschillende pagina’s die aan elkaar zijn
gelinkt via hyperlinks. In elke pagina kan je als deelnemer van de wiki werken.
1. In de linkerkolom van de wiki vind je de inhoudsopgave. Klik op een pagina waar je aan
zou willen werken.
2. Klik vervolgens op de button ‘Edit this page’. Bovenin je scherm vind je nu een werkbalk.
3. Typ wat je toe wilt voegen aan de pagina en maak gebruik van de opties in de werkbalk
om de tekst op te maken naar eigen smaak.
4. Als je klaar bent druk je op ‘save’ om je tekst te bewaren.

Nog wat meer experimenteren?

Met dit icoontje kan je een afbeelding toevoegen aan je tekst.
Een afbeelding moet je eerst uploaden. Dan dubbelklik je op de
afbeelding en het verschijnt in je tekst. Hiermee kan je ook
documenten uploaden die je bijvoorbeeld in Word of PowerPoint
hebt gemaakt.
Hiermee kan je een tabel maken in de pagina.

Dit icoontje gebruik je als je in de tekst een link wilt maken naar
een internetpagina. Of naar een andere pagina in deze wiki.
Door op dit icoontje te klikken kan je een widget toevoegen aan
je wiki. Een widget is een klein programma of bestand dat je
upload uit een ander programma. Denk aan een slideshow, een
kaart van een gebied, een korte vragenlijst die je mensen wil
voorleggen.


Een nieuwe pagina aanmaken
1. Klik linksboven op ‘New Page’.
2. Geef de pagina een naam en druk op ‘Create’.
3. De nieuwe pagina verschijnt en hier kan je in werken. Als je klaar bent druk je op ‘Save’.
4. Je nieuwe pagina is aangemaakt, maar er is nog geen link tussen deze nieuwe pagina
en de andere pagina’s. Dat is wel handig, want dan vind je de pagina makkelijk terug. Je
kunt de pagina
bijvoorbeeld
toevoegen aan
het menu. Dit doe je door te klikken op ‘Edit Navigatie’.
5. Je voegt de naam van de nieuwe pagina aan het lijstje toe en je maakt een link naar de
nieuwe pagina. Deze keer kies je in het dialoogvenster Create Link voor ‘Choose an
existing page’. In het overzicht wat verschijnt als je daarop klikt staat de naam van de
door jou aangemaakte nieuwe pagina. Die kies je, en je klikt op OK. Je pagina is
toegevoegd aan de inhoudsopgave.
Een ander manier om een nieuwe pagina aan te maken is om de naam van je nieuwe pagina
op je huidige pagina te typen en hierna te selecteren. Klik hierna op het Link icoontje. Hij
kiest daarna automatisch deze naam voor de nieuwe pagina. Klik op ‘Add Link’ om de pagina
daadwerkelijk aan te maken. Deze is dan al gelinkt aan de oorspronkelijke pagina. Je moet
hem nog wel actief maken door hem te bewerken.

Een discussie online
Je kunt binnen de groep ook communiceren over de inhoud van de wiki pagina’s. Dit kan
handig zijn om alle communicatie rondom dit project op 1 online plek te laten plaatsvinden.
Je vindt het ook weer makkelijk terug.
1. Klik op het tabblad ‘Discussion’.
2. Eerst zie je een overzicht van lopende discussies. Door op de naam van een discussie
te klikken kan je alle posts lezen. En een reactie toevoegen.
3. Je kan ook zelf een nieuwe discussie starten. Dan ga je weer naar de beginpagina van
‘Discussion’ (bijvoorbeeld door op de betreffende tab te klikken) en je schrijft je mail in
het tekstvak. Een discussie kun je niet zelf deleten, dit kan alleen de ‘administrator’ van
de wiki.


Start een eigen wiki
Je kunt heel gemakkelijk een eigen wiki starten. Doe dan het volgende:
1. Klik op WIKISPACES, helemaal rechts bovenin het scherm.
2. Klik nu op ‘+ Create a new wiki’.
3. Volg alle dialoogvensters tot je in de nieuwe wiki bent. Als je al eens ben ingelogd bij
Wikispaces (zoals bij deze oefening), dan kan je dezelfde inloggegevens gebruiken.
4. Ga je nu in de nieuwe wiki naar de homepage, dan zie je links in het kader ook een optie
‘Manage Space’. Jij bent nu manager van deze omgeving, wat maakt dat je meer rechten
hebt dan een deelnemer. Als je op deze optie klikt, dan verschijnt er een scherm met
allerlei iconen. Neem wat tijd om hiermee te experimenteren, veel opties zijn heel helder
en zeggen gelijk wat ze doen. Zo kun je bijvoorbeeld andere mensen uitnodigen om mee
te doen met jouw wiki, anderen ook management rechten geven, of de kleuren
aanpassen. Ook is het mogelijk om de wiki weer te deleten.

Hand-out: Ning Sibrenne Wagenaar, Elmine Wijnia, Joitske Hulsebosch Creative commons license

Oefenen met Ning: een discussieforum
en sociaal netwerk
Wat is een sociaal netwerk?

Op het internet verstaan we onder ‘social networking’ alle sites die tot doel hebben om
mensen met elkaar te verbinden. Het zijn sites waar je een persoonlijk profiel aanmaakt en
vervolgens contacten legt met anderen. De meeste ‘social networking’-sites bieden de ruimte
om foto's, video's en tekst te delen maar ook is er een discussieforum. Vaak is er ook de
mogelijkheid om elkaar berichten te sturen en een status-update te geven (een kort bericht
wat je nu aan het doen bent). Ning is een netwerksite waar je ook voor een kleine groep een
‘eigen’ platform kunt aanmaken.

Aanmelden bij NING
1. Surf naar http://bit.ly/wEaZsr om je aan te melden met je eigen email op
www.faciliteeronline.ning.com. Vul de gegevens in. Je kunt ook gebruik maken van het
gast account. Vul de velden in. Kies een wachtwoord. Invullen van je e-mailadres is nodig
om berichten uit Ning te kunnen ontvangen. Type de letters na (spam verificatie). Klik op
inschrijven als je klaar bent. Je krijgt nu het bericht dat je account moet worden
goedgekeurd. Vraag of Joitske dat even wil doen. Hierna kun je inloggen.

2. Een alternatief is om in te loggen met een gast account. Surf dan naar
faciliteeronline.ning.com en log dan in met naam: ikwebwerk@gmail.com en wachtwoord:
w3bw3rk3nr0cks!

Je persoonlijke pagina inrichten
1. Op elke pagina zie je in de rechterkant ‘instellingen’. Klik hierop en pas de instellingen aan
naar eigen voorkeur. Je kunt bijvoorbeeld je foto opladen of je profiel antwoorden
veranderen.


2. Je eigen pagina kan je helemaal zelf inrichten. Klik op Mijn Pagina. Via de linken aan de
linkerkant kun je bijvoorbeeld ‘mijn foto’ of ‘thema’ wijzigen. Alle onderdelen op de pagina

kan je zelf bewerken.

3. Je hebt ook de mogelijkheid om een eigen blog bij te houden of je status (waar ben je
druk mee?) te delen. Schrijf bijvoorbeeld een kort stukje over je eerste ervaring met
NING. Als je klaar bent met schrijven klik je op ‘tekst publiceren’ onderaan de pagina.

4. Je gaat terug naar de startpagina door in de bovenbalk op ‘hoofdpagina’ te klikken.

Meedoen aan een discussie

 Op de hoofdpagina zie je een kolom genaamd ‘Forum’. Daaronder staan de discussies
die lopen en waar je op kunt reageren. Klik op een van de discussies en lees de
berichten die er bij horen.
 Onderaan de berichtenlijst zie je een leeg tekstvak. Reageer door in dit tekstvak je
reactie te schrijven. Klik op Antwoord Toevoegen als je klaar bent. Je kunt ook reageren
op een andere bijdrage die geleverd is. Klik dan op hierop reageren.


 Je kunt ook zelf een discussie starten. Zowel op de startpagina als op de Forumpagina
vind je een groen kruisje met daarachter ‘Discussie starten’. Klik daar op. Geef de
discussie een titel en schrijf het eerste bericht. Klik vervolgens op Discussie Starten.

Contact met andere leden
Het forum met lopende discussies is natuurlijk een goede manier om onderling contact te
hebben. Vaak heeft zo’n discussie een inhoudelijke focus. Er zijn nog andere manieren voor
onderling contact:

 Je kunt naar de pagina van een van je vrienden gaan via de tab ‘Leden’ of door op een
foto te klikken en daar een berichtje achterlaten voor hem of haar op het prikbord. Dit
bericht is persoonlijk geadresseerd en zichtbaar voor iedereen.

 Je kunt iemand een mailtje sturen via Ning. Je gaat naar de persoonlijke pagina en onder
de foto links in het scherm klik je op ‘een bericht sturen’.

Start een eigen NING
Een Ning kun je vanaf $2,95 per maand (tot 150 leden) voor $24,95 per maand (onbeperkt aantal
leden) zelf beheren. De eerste 30 dagen zijn gratis. Voordat je een Ning kunt oprichten moet je wel
eerst betalen, via PayPal of met creditcard.
Als je een eigen Ning wilt oprichten, ga naar http://www.ning.com/chooseplan?, kies het plan en volg
de instructies van Ning.

Tip: In de Ning Help kun je heel veel lezen over hoe je een goede community in kunt richten en op
kunt bouwen. http://creators.ning.com/getstarted

Online leren voor trainers

Recommandé

Recommandé

Contenu connexe

Plus de Anneke Dekkers

Plus de Anneke Dekkers (20)

Online leren voor trainers