krip sip idi cab jaksel

1. IKATAN DOKTER INDONESIA
CABANG JAKARTA SELATAN
Periode 2012-2015

2. Komite Rekomendasi Izin Praktek
(KRIP)
 Memberikan pengarahan,penilaian dan persetujuan
terhadap dokter umum & spesialis yang akan
membuat Surat Izin Praktik.
 Menginformasikan kepada teman sejawat tentang
peraturan perundang undangan yang berlaku.

3. TERSELENGGARANYA PELAYANAN
KEDOKTERAN YANG BERMUTU
MEMPERTAHANKAN DAN MENINGKATKAN
PROFESIONALISME DOKTER
MELAKUKAN UPAYA SERTIFIKASI DOKTER/
PENYELENGGARAAN CPD

5. MAJELIS KEHORMATAN ETIK KEDOKTERAN
(MKEK)
 merupakan majelis yang menilai masalah
sengketa bidang medis yang berhubungan
dengan praktek kedokteran

6. DEWAN PENASEHAT
 Dewan yang memiliki fungsi sebagai badan
pertimbangan dalam kegiatan ke organisasian di
lingkungan IDI

7. BADAN PENGURUS HARIAN
(BPH)
 Ketua
 Wakil Ketua
 Sekretaris I
 Sekretaris II
 Bendahara I
 Bendahara II

8. BIDANG ORGANISASI
 Menggerakkan roda organisasi dalam rangka melaksanakan kegiatan







dinamika organisasi
Merangkum uraian tugas dari masing-masing unit organisasi yang
ada di IDI cabang Jakarta Selatan berdasarkan asupan dari masingmasing unit organisasi tersebut.
Merangkum rencana / program kerja IDI cabang Jakarta Selatan
berdasarkan rencana / program kerja dari masing-masing unit kerja.
Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap pelaksanaan ortal.
Memantau dan menkoordinasikan pelaksanaan rencana / program
kerja.
Pemantauan anggota.
Persiapkan Muscab, Muktamar dll.
Mengkoordinasikan terselenggaranya rapat pleno dan rapat
pengurus secara berkala. (Bersama sekretariat)

9. BIDANG PEMBINAAN
1. BIDANG PEMBINAAN MENGADAKAN KEGIATAN PENINGKATAN
MUTU PROFESI DOKTER ANGGOTA IDI CABANG JAKARTA
SELATAN DENGAN MENGADAKAN SIMPOSIUM / SEMINAR /
WORKSHOP BAIK BEKERJASAMA DENGAN SPONSOR MAUPUN
TANPA SPONSOR
2. MENGADAKAN SOSIALISASI PERATURAN PERUNDANGAN
TERKAIT PROFESI DOKTER

10. BIDANG PENGABDIAN MASYARAKAT
Menjalankan program pelayanan masyarakat yang
sifatnya rutin dan berkesinambungan;
Menjalankan program pelayanan masyarakat yang
sifatnya insidentil, seperti tanggap bencana;
Menjalin kemitraan dengan sejumlah pihak / instansi
/ perusahaan yang mempunyai konsep visi dan misi
yang sama;
Mengevaluasi program pengabdian masyarakat dan
menyusun konsep / program yang lebih baik.

11. BIDANG PEMBERDAYAAN POTENSI
SUMBER DAYA
- Pengembangan Pengetahuan anggota.
- Pengembangan Keterampilan anggota.
- Kegiatan sosial dan pengabdian masyarakat
- Pengembangan Sikap dan Etika anggota.
- Pengembangan Kegiatan Seminat.

12. BIDANG PEMBERDAYAAN POTENSI
SUMBER DAYA
Pemberdayaan potensi sumber daya :
1.
Internal
2.
Eksternal

Internal  Mengumpulkan dan mengembangkan potensi individual pengurus untuk membuat program yang
bermanfaat untuk menunjang visi misi org.

Eksternal  Menjaring potensi yg ada di masing-masing anggota IDI, dan organisasi akan memfasilitasi agar
ide/kegiatan / kemampuan anggota atau kelompok dapat berkembang guna menunjang kegiatan organisasi.

Menyediakan info kerja bagi rekan2 sejawat

Adakan gathering seluruh anggota secara kolosal.

13. BIDANG KOMUNIKASI DAN
INFORMASI
 Menyebarluaskan Informasi &
Komunikasi kegiatan Organisasi
kepada Anggota IDI Cab Jaksel

15. Program Pengembangan Pendidikan
Keprofesian berkelanjutan
(P2KB)
Bertujuan Mendorong peningkatan profesionalisme
setiap dokter praktek
Meningkatkan pengetahuan dan keterampilan klinis
dokter
Menjamin sikap etis dokter dalam memberikan
layanan kedokteran sesuai dengan kewenangannya

16. 1. Mengikuti pelatihan P2KB
2. Menyusun pola kegiatan dan bukti kegiatan dari
3.
4.
5.
6.
P2KB
Membantu anggota IDI dalam pengurusan P2KB
Memverifikasi hasil kegiatan P2KB anggota IDI
Membuat Resume P2KB anggota dan
menyampaikannya kepada Ketua IDI cabang untuk
ditindak lanjuti
Rekomendasi untuk
pengurusan Surat Tanda Registrasi / STR
Mengikuti rapat evaluasi P2KB tingkat PB maupun
Wilayah DKI

17. BIRO HUKUM PEMBINAAN DAN
PEMBELAAN ANGGOTA (BHP2A)
 MENDAMPINGI SETIAP ANGGOTA YANG TERKENA
MASALAH,BAIK DIMINTA MAUPUN TIDAK DIMINTA
 MEMINTA KETERANGAN DAN MENGUMPULKAN
DATA DARI ANGGOTA YANG TERKENA MASALAH
TERHADAP KASUS YANG DIALAMINYA.

18. MAJELIS KEHORMATAN ETIK KEDOKTERAN
(MKEK)
 BIMBINGAN, PEMBINAAN, PENGAWASAN DAN PENILAIAN
PELAKSANAAN ETIKA KEDOKTERAN
 MEMNYAMPAIKAN PERTIMBANGAN DAN USUL, LISAN
DAN TERTULIS DAN DIMINTA ATAU TIDAKTENTANG
PELAKSANAAN ETIKA KEDOKTERAN
 MENGADAKAN KONSULTASI, RUJUKAN, DAN
PELIMPAHAN KEWENANGAN PENANGANAN KASUS
PELANGGARAN KODE ETIK KEDOKTERAN PADA MKEK
MELALUI KETUA IDI DKI

19.  MENANGANI KASUS PELANGGARAN ETIKA
KEDOKTERAN
 MENYELENGGARAKAN DAN MENGHADIRI SIDANG
MKEK
 MENCATAT DAN MELAPORKAN RISALAH
PERSIDANGAN
 MELAPORKAN HASIL KEPUTUSAN RAPAT/SIDANG
MKEK PADA KETUA IDI WILAYAH DKI UNTUK
DITINDAK LANJUTI

20.  MENJAMIN KERAHASIAAN SEMUA BERKAS
MKEK
 BERKOORDINASI DENGAN KETUA IDI WILAYAH
DAN BERTANGGUNG JAWAB PADA MUSWIL
 MENERUSKAN DAN BERKOMUNIKASI INTENSIF
SERTA HARMONIS MENGENAI SEMUA KASUS
DENGAN/KEPADA BHP2A SEDINI MUNGKIN

21. Kegiatan Lain
 Media
 Web site : idijaksel.wordpress.com
 Face book : Idijaksel@yahoo.com

22. 
informasi perkembangan bidang kesehatan

Iptek

Peraturan terkini
 Sarana aktualisasi anggota IDI
 Karya ilmiah
 Tulisan ringan
 beriklan

23. Sarana dan prasarana
Alamat Sekretariat :
Rumah Sakit Umum Pusat Fatmawati
Jl RS Fatmawati, Cilandak, Jakarta Selatan 12430
Tlp / Fax : (021) 7590 2544
Email : idijaksel@yahoo.com
 Status kantor : Sewa milik RS Fatmawati – Jakarta Selatan
 Jumlah staf 3 orang karyawan
 Catherine
 Chozin
 Bayu

24. HASIL MUKTAMAR IDI 2012 MAKASAR
 PERDESTI (Perhimpunan Dokter Estetika Indonesia) diterima
sebagai perhimpunan dokter seminat
 Terpilihnya Pr0f.Dr.Pranawa.SpPD sebagai ketua MPPK
(Majelis Pengembangan Pelayanan Keprofesian)2012-2015
 Prof Eerol Hutagalung SpB,SpOT tetap ketua MKKI (Majelis
Kolegium Kedokteran Indonesia)
 Prof. Prijo Sidipratomo,SpRad terpilih menjadi ketua MKEK
(Majelis Kehormatan Etik Kedokteran)

25. Berdasarkan Surat dari PB IDI
Nomor : 4030/PB/A.3/02/2013
tanggal 8 Pebruari 2013

26. MANFAAT KARTU ANGGOTA IDI

27. MANFAAT KARTU ANGGOTA IDI

28. MANFAAT KARTU ANGGOTA IDI

29. MANFAAT KARTU ANGGOTA IDI

30. MANFAAT KARTU ANGGOTA IDI

31. SIMBOL – SIMBOL ORGANISASI
Bendera/Pataka IDI
Logo IDI

32. SIMBOL – SIMBOL ORGANISASI
Jas IDI
Kartu Anggota IDI

33. Hymne IDI
Ikatan Dokter Indonesia
Sanggup Tegak Berdikari
Teguh Dalam Pendirian
Melaksanakan Etik dan Cita-citanya
Berpedoman Pancasila
Undang-Undang Dasar Empat Lima
Sumbangsihku yang mulia
Demi Kesehatan Jiwa Raga
Bakti Kami untuk Nusa Bangsa
Bagi Kesejahteraan hidup rukun serta damai
IDI

35. THANKYOU