SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  11
‫حکمرانی‬ ‫در‬ ‫متخصصین‬ ‫و‬ ‫نخبگان‬ ‫نقش‬
‫خوب‬
Role of the Elite and Professionals in Good
Governance
Farhad Zargari, MD, PhD
‫زرگری‬ ‫فرهاد‬ ‫دکتر‬‫زرگری‬ ‫فرهاد‬ ‫دکتر‬
‫کانون‬‫کانون‬
‫قدرت‬‫قدرت‬
‫کانون‬‫کانون‬
‫اندیشه‬‫اندیشه‬
‫توسعه‬‫توسعه‬
‫محور‬ ‫عدالت‬‫محور‬ ‫عدالت‬
‫پایدار‬ ‫و‬‫پایدار‬ ‫و‬
‫دولت‬
‫گذار‬ ‫سیاست‬ ‫ارکان‬
‫گیر‬ ‫تصمیم‬ ‫نهادهای‬
‫نظارتی‬ ‫ارگانهای‬
‫نخبگان‬
‫متخصصین‬
‫دانشگاه‬ ‫اساتید‬
‫کارآفرینان‬
‫توسعه‬
•‫همگرایی‬ ‫حاصل‬ ‫جامعه‬ ‫یک‬ ‫در‬ ‫پایدار‬ ‫و‬ ‫محور‬ ‫عدالت‬ ‫توسعه‬
‫کانون‬ ‫دو‬ ‫این‬ ‫همراهی‬ .‫است‬ ‫اندیشه‬ ‫و‬ ‫قدرت‬ ‫کانون‬ ‫دو‬
‫کارشناسیهای‬ ‫معرض‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫کلن‬ ‫گیری‬ ‫تصمیم‬ ‫های‬ ‫ظرفیت‬
.‫میدهد‬ ‫قرار‬ ‫تخصصی‬
•‫ساز‬ ‫زمینه‬ ‫نخبگان‬ ‫فکری‬ ‫های‬ ‫ظرفیت‬ ‫به‬ ‫قدرت‬ ‫ساختار‬ ‫پیوند‬
‫رشد‬ ‫به‬ ‫منجر‬ ‫نهایتا‬ ‫که‬ ‫شود‬ ‫می‬ ‫هایی‬ ‫برنامه‬ ‫اجرای‬ ‫و‬ ‫طراحی‬
.‫گردد‬ ‫می‬ ‫ای‬ ‫توسعه‬ ‫های‬ ‫شاخص‬
‫شهروندان‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫روابط‬ ‫تنظیم‬
•‫اثر‬ ‫شهروندان‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫روابط‬ ‫تنظیم‬ ‫نخبگان‬ ‫مشارکت‬ ‫بر‬ ‫علوه‬
‫فیمابین‬ ‫همگرایی‬ ‫نوع‬ ‫چه‬ ‫به‬ .‫دارد‬ ‫توسعه‬ ‫تحقق‬ ‫در‬ ‫مهمی‬
‫به‬ ‫تا‬ ‫داريم‬ ‫نياز‬ ‫شهروندان‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫بين‬ ،‫قدرت‬ ‫روابط‬ ‫و‬ ‫دولت‬
‫برسيم؟‬ ‫اجتماعي‬ ‫و‬ ‫اقتصادي‬ ‫رفاه‬ ‫و‬ ‫پایدار‬ ‫توسعه‬
•‫دهه‬ ‫در‬1990‫نظریه‬ ‫ديدگاه‬ ‫شدن‬ ‫نزديك‬ ‫هم‬ ‫به‬ ‫شاهد‬
‫بطوريكه‬ .‫بودیم‬ ‫اقتصادي‬ ‫توسعه‬ ‫و‬ ‫رشد‬ ‫علل‬ ‫درباره‬ ‫پردازان‬
‫عامل‬ ‫عنوان‬ ‫به‬ “‫خوب‬ ‫”حكمراني‬ ‫و‬ ‫نهادها‬ ‫اهميت‬ ‫بر‬ ‫جملگي‬
‫اين‬ ‫در‬ .‫كردند‬ ‫پيدا‬ ‫نظر‬ ‫اتفاق‬ ‫زندگي‬ ‫سطح‬ ‫افزايش‬ ‫اساسي‬
‫توسعه‬ ‫و‬ ‫رشد‬ ‫شرط‬ ‫پيش‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫چارچوب‬ ،‫ديدگاه‬
‫يشود‬‌‫ش‬ ‫م‬ ‫محسوب‬.
‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫چارچوب‬
•:‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫چارچوب‬
•،‫قانون‬ ‫حاكميت‬
•،‫اداري‬ ‫نظام‬ ‫ظرفيت‬
•،‫مالكيت‬ ‫حقوق‬ ‫به‬ ‫احترام‬
•،‫قراردادها‬ ‫و‬ ‫قوانين‬ ‫اجراي‬ ‫ضمانت‬
•‫پاسخگو‬ ‫و‬ ‫فساد‬ ‫از‬ ‫مصون‬ ‫دولتي‬ ‫داشتن‬
•‫اجماع‬ ،‫مشاوره‬ ‫به‬ ‫نياز‬ ،‫اصلحات‬ ‫انجام‬ ‫براي‬ ،‫جديد‬ ‫رويكرد‬ ‫در‬
‫و‬ ‫نيستند‬ ‫بال‬ ‫از‬ ‫تحميل‬ ‫قابل‬ ‫تها‬‌‫ش‬ ‫سياس‬ ‫و‬ ‫بوده‬ ‫سازي‬ ‫ائتل ف‬ ‫و‬
.‫خواند‬ ‫فرا‬ ‫همكاري‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫اجتماعي‬ ‫نيروهاي‬ ‫همه‬ ‫بايد‬
•‫كه‬ ‫يگيرند‬‌‫ش‬ ‫م‬ ‫قرار‬ ‫توسعه‬ ‫مسير‬ ‫در‬ ‫صورتي‬ ‫در‬ ‫جوامع‬
‫و‬ ‫بحث‬ ‫به‬ ‫دائما‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫اعضاي‬ ‫باورهاي‬ ‫و‬ ‫شها‬‌‫ش‬ ‫ارز‬ ،‫هنجارها‬
‫و‬ ‫يگزيده‬‌‫ش‬ ‫دور‬ ،‫بسته‬ ‫فضاي‬ ‫و‬ ‫مانديشي‬‌‫ش‬ ‫دگ‬ ‫از‬ ،‫بگذارند‬ ‫گفتگو‬
‫نيازهاي‬ ‫مبناي‬ ‫بر‬ ‫تها‬‌‫ش‬ ‫سن‬ ‫و‬ ‫قوانين‬ ‫تا‬ ‫كنند‬ ‫طراحي‬ ‫فرايندي‬
‫و‬ ‫اصل ح‬ ،‫متعالي‬ ‫اهدا ف‬ ‫سمت‬ ‫به‬ ‫حركت‬ ‫جهت‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫جامعه‬
.‫شوند‬ ‫پاليش‬
‫شهروندان‬‫شهروندان‬ ‫دولت‬‫دولت‬
‫خوب‬ ‫حکمرانی‬
‫حکمرانی‬ ‫راه‬ ‫از‬ ‫شهروندان‬ ‫با‬ ‫دولت‬ ‫مشارکت‬
‫خوب‬
‫حكمراني‬ ‫نظريه‬
‫است‬ ‫درصدد‬ ‫خوب‬
‫مناسب‬ ‫اي‬ ‫رابطه‬ ‫تا‬
‫بين‬ ‫صحيح‬ ‫و‬
‫و‬ ‫حكومت‬
‫برقرار‬ ‫شهروندان‬
‫رفاه‬ ‫به‬ ‫تا‬ ‫سازد‬
‫و‬ ‫اقتصادي‬
‫دست‬ ‫اجتماعي‬
.‫يابيم‬
‫تگذاران‬‌ ‫سياس‬ ‫و‬ ‫نخبگان‬
‫سازي‬‫ائتلف‬
‫اجماع‬
‫و‬‫کارشناسی‬‫مشاوره‬
‫شهروندان‬
‫نخبگان‬ ‫طریق‬ ‫از‬ ‫دولت‬ ‫خوب‬ ‫حکمرانی‬
‫خوب‬ ‫حکمرانی‬ ‫معیارهای‬
‫جويي‬ ‫مشاركت‬
‫حاکمیت‬‫قانون‬
‫شفافيت‬
‫مسئوليت‬‫پذيري‬
‫اجماع‬
‫محوری‬
‫جويي‬ ‫عدالت‬
‫كار‬‫ايي‬‫اثر‬ ‫و‬
‫بخشي‬
‫پاسخگويي‬
1-‫جويي‬ ‫مشاركت‬:.‫به‬ ‫شود‬ ‫لحاظ‬ ‫يها‬‌ ‫مگير‬‌ ‫تصمي‬ ‫در‬ ‫بايد‬ ،‫مرد‬ ‫و‬ ‫زن‬ ،‫افراد‬ ‫همه‬ ‫نظرات‬
‫عبا‬‫ر‬‫مشاركت‬ ‫يها‬‌ ‫مگير‬‌ ‫تصمي‬ ‫در‬ ‫بايد‬ ‫غيرمستقيم‬ ‫يا‬ ‫مستقيم‬ ‫طور‬ ‫به‬ ‫افراد‬ ‫همه‬ ‫ديگر‬ ‫ت‬
.‫به‬ ‫و‬ ‫كرده‬ ‫تمرين‬ ‫را‬ ‫مشاركت‬ ‫بايد‬ ‫شهروندان‬ ‫ابتدا‬ ،‫هدفي‬ ‫چنين‬ ‫تحقق‬ ‫براي‬ ‫البته‬ ‫كنند‬
‫اساسي‬ ‫يهاي‬‌ ‫آزاد‬ ‫آن‬ ‫كنار‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫بگيرد‬ ‫شكل‬ ‫شده‬ ‫سازماندهي‬ ‫مدني‬ ‫جامعه‬ ‫يك‬ ‫تدريج‬
.‫شود‬ ‫تضمين‬ ‫اجتماعات‬ ‫و‬ ‫بيان‬ ‫آزادي‬ ‫نظير‬
2: -‫قوي‬ ‫قانوني‬ ‫بهاي‬‌ ‫چارچو‬ ‫نيازمند‬ ‫خوب‬ ‫حكومت‬ ‫يك‬ ‫آن‬ ‫از‬ ‫پيروي‬ ‫و‬ ‫قانون‬ ‫حاكميت‬
.‫كند‬ ‫حفاظت‬ ‫ل‬ً ‫كام‬ ‫افراد‬ ‫حقوق‬ ‫از‬ ‫بايد‬ ‫همچنين‬ ‫كند‬ ‫عمل‬ ‫درست‬ ‫و‬ ‫منصفانه‬ ‫بتواند‬ ‫تا‬ ‫است‬
.‫باشند‬ ‫داشته‬ ‫اجرا‬ ‫ضمانت‬ ‫قوانين‬ ‫تا‬ ،‫باشد‬ ‫برخوردار‬ ‫قوي‬ ‫امنيتي‬ ‫و‬ ‫قضايي‬ ‫دستگاه‬ ‫از‬ ‫و‬
3: -‫كساني‬ ‫همه‬ ‫دسترس‬ ‫در‬ ‫سهولت‬ ‫به‬ ‫و‬ ‫بوده‬ ‫صحيح‬ ‫و‬ ‫شفاف‬ ‫بايستي‬ ‫اطلعات‬ ‫شفافيت‬
.‫گيرد‬ ‫قرار‬ ‫هستند‬ ‫تصميمات‬ ‫با‬ ‫ارتباط‬ ‫در‬ ‫كه‬
4: -‫ينفعان‬‌ ‫ذ‬ ‫همه‬ ‫به‬ ‫فرايندها‬ ‫و‬ ‫نهادها‬ ‫كه‬ ‫است‬ ‫آن‬ ‫نيازمند‬ ‫خوب‬ ‫حكومت‬ ‫تپذيري‬‌ ‫مسئولي‬
.‫مذكور‬ ‫نهادهاي‬ ‫كه‬ ‫است‬ ‫نپذير‬‌ ‫امكا‬ ‫زماني‬ ‫امر‬ ‫اين‬ ‫دهد‬ ‫ارائه‬ ‫خدمات‬ ‫مقتضي‬ ‫نحو‬ ‫به‬
.‫باشند‬ ‫مسئول‬ ‫و‬ ‫حساس‬ ‫هها‬‌ ‫گرو‬ ‫و‬ ‫افراد‬ ‫نيازهاي‬ ‫و‬ ‫انتظارات‬ ،‫تها‬‌ ‫خواس‬ ‫به‬ ‫نسبت‬
‫خوب‬ ‫حکمرانی‬ ‫معیارهای‬
5: -‫موجود‬ ‫مختلف‬ ‫منافع‬ ‫و‬ ‫هها‬‌ ‫ديدگا‬ ‫بين‬ ‫ميانجيگري‬ ‫مستلزم‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫محوري‬ ‫اجماع‬
‫و‬ ‫جامعه‬ ‫كل‬ ‫مصلحت‬ ‫و‬ ‫خير‬ ‫جهت‬ ‫در‬ ‫گسترده‬ ‫اجماع‬ ‫نوعي‬ ‫به‬ ‫نيل‬ ‫منظور‬ ‫به‬ ‫جامعه‬ ‫سطح‬ ‫در‬
.‫و‬ ‫افراد‬ ‫همه‬ ‫اختيار‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫تها‬‌ ‫فرص‬ ‫بايد‬ ‫حكومتي‬ ‫چنين‬ ‫است‬ ‫آن‬ ‫به‬ ‫دستيابي‬ ‫چگونگي‬ ‫نيز‬
.‫دهد‬ ‫قرار‬ ‫جامعه‬ ‫ههاي‬‌ ‫گرو‬
6: -‫نها‬‌ ‫آ‬ ‫همه‬ ‫و‬ ‫شوند‬ ‫همند‬‌ ‫بهر‬ ‫تها‬‌ ‫فرص‬ ‫از‬ ‫بايد‬ ‫افراد‬ ‫همه‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫در‬ ‫جویی‬ ‫عدالت‬
‫باشند‬ ‫برخوردار‬ ‫توسعه‬ ‫و‬ ‫رشد‬ ‫فرصت‬ ‫از‬ ‫بايد‬ ‫بپذير‬‌ ‫آسي‬ ‫قشر‬ ‫ويژه‬ ‫به‬
7: -‫حاصل‬ ‫كه‬ ‫است‬ ‫نهادهايي‬ ‫و‬ ‫فرايندها‬ ‫وجود‬ ‫مستلزم‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫اثربخشي‬ ‫و‬ ‫كارآيي‬
.‫كارايي‬ ‫مفهوم‬ ‫است‬ ‫دسترس‬ ‫در‬ ‫منابع‬ ‫از‬ ‫استفاده‬ ‫بهترين‬ ‫با‬ ‫توأم‬ ،‫جامعه‬ ‫نيازهاي‬ ‫تأمين‬ ‫آن‬
‫حفظ‬ ‫و‬ ‫طبيعي‬ ‫منابع‬ ‫از‬ ‫پايدار‬ ‫استفاده‬ ‫برگيرنده‬ ‫در‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫چارچوب‬ ‫در‬ ‫اثربخشي‬ ‫و‬
.‫است‬ ‫زيست‬ ‫محيط‬
8: -‫و‬ ‫خصوصي‬ ‫شهاي‬‌ ‫بخ‬ ‫همچنين‬ ‫و‬ ‫دولتي‬ ‫بخش‬ ‫مگيران‬‌ ‫تصمي‬ ‫كه‬ ‫مفهوم‬ ‫اين‬ ‫به‬ ‫پاسخگويي‬
‫باشند‬ ‫پاسخگو‬ ‫خود‬ ‫سهامداران‬ ‫و‬ ‫سازماني‬ ‫منافع‬ ‫به‬ ‫نسبت‬ ‫بايد‬ ‫مدني‬
‫خوب‬ ‫حکمرانی‬ ‫معیارهای‬
‫دولت‬ ‫در‬
‫جامعه‬ ‫در‬
‫خوب‬ ‫حکمرانی‬ ‫های‬ ‫زمینه‬ ‫-ایجاد‬
‫دولت‬ ‫تخصصی‬ ‫نگاه‬ ‫-تقویت‬
‫ملی‬ ‫کلن‬ ‫ریزی‬ ‫-برنامه‬
‫دولت‬ ‫در‬ ‫پویا‬ ‫ساختار‬ ‫-ایجاد‬
‫اجرا‬ ‫بخشی‬ ‫اثر‬ ‫و‬ ‫کارآمدی‬ ‫در‬ ‫-مشارکت‬
‫نظارت‬ ‫بخشی‬ ‫اثر‬ ‫و‬ ‫کارآمدی‬ ‫در‬ ‫-مشارکت‬
‫مردم‬ ‫برای‬ ‫عملی‬ ‫الگوی‬ ‫بعنوان‬ ‫نقش‬ ‫-ایفای‬
‫مردم‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫بین‬ ‫همراستایی‬ ‫-ایجاد‬
‫مردم‬ ‫در‬ ‫ملی‬ ‫های‬ ‫انگیزه‬ ‫-تقویت‬
‫مردم‬ ‫سازی‬ ‫-توانمند‬
‫همگانی‬ ‫-آموزش‬
‫نخبگان‬ ‫نقش‬

Contenu connexe

En vedette

British Press Photographers Association: Assignments 2016
British Press Photographers Association: Assignments 2016British Press Photographers Association: Assignments 2016
British Press Photographers Association: Assignments 2016maditabalnco
 
Prior_Pending_Exclusions_in_the_E&O_Form
Prior_Pending_Exclusions_in_the_E&O_FormPrior_Pending_Exclusions_in_the_E&O_Form
Prior_Pending_Exclusions_in_the_E&O_FormFrederick Fisher, J.D.
 
SIT292 Linear Algebra 2013
SIT292 Linear Algebra 2013SIT292 Linear Algebra 2013
SIT292 Linear Algebra 2013David Thompson
 
Chuva de novembro marcia portella
Chuva de novembro marcia portellaChuva de novembro marcia portella
Chuva de novembro marcia portellaLuzia Gabriele
 
מימוש הפוטנציאל
מימוש הפוטנציאלמימוש הפוטנציאל
מימוש הפוטנציאלnili_g
 
Presentation_Girish Vala
Presentation_Girish ValaPresentation_Girish Vala
Presentation_Girish ValaGirish Vala
 
Pp As Big As A Pig
Pp   As Big As A PigPp   As Big As A Pig
Pp As Big As A PigSCosta
 
เบ็ดเตล็ด
เบ็ดเตล็ดเบ็ดเตล็ด
เบ็ดเตล็ดtiffany14021975
 
新奇的新鮮果汁
新奇的新鮮果汁新奇的新鮮果汁
新奇的新鮮果汁honan4108
 
מיהו מנהל טוב
מיהו מנהל טובמיהו מנהל טוב
מיהו מנהל טובazimut G.B.S
 
100 ideas that changed marketing - Collected from HubSpot by eBrand Vietnam
100 ideas that changed marketing - Collected from HubSpot by eBrand Vietnam100 ideas that changed marketing - Collected from HubSpot by eBrand Vietnam
100 ideas that changed marketing - Collected from HubSpot by eBrand VietnamHai Dongkixot
 
5 reasons to change your kitchen
5 reasons to change your kitchen5 reasons to change your kitchen
5 reasons to change your kitchenAlarisKitchens
 

En vedette (16)

British Press Photographers Association: Assignments 2016
British Press Photographers Association: Assignments 2016British Press Photographers Association: Assignments 2016
British Press Photographers Association: Assignments 2016
 
Brown Stripes
Brown StripesBrown Stripes
Brown Stripes
 
Amazing Journey
Amazing JourneyAmazing Journey
Amazing Journey
 
Prior_Pending_Exclusions_in_the_E&O_Form
Prior_Pending_Exclusions_in_the_E&O_FormPrior_Pending_Exclusions_in_the_E&O_Form
Prior_Pending_Exclusions_in_the_E&O_Form
 
SIT292 Linear Algebra 2013
SIT292 Linear Algebra 2013SIT292 Linear Algebra 2013
SIT292 Linear Algebra 2013
 
Chuva de novembro marcia portella
Chuva de novembro marcia portellaChuva de novembro marcia portella
Chuva de novembro marcia portella
 
מימוש הפוטנציאל
מימוש הפוטנציאלמימוש הפוטנציאל
מימוש הפוטנציאל
 
Snoopy friends
Snoopy friendsSnoopy friends
Snoopy friends
 
Presentation_Girish Vala
Presentation_Girish ValaPresentation_Girish Vala
Presentation_Girish Vala
 
Pp As Big As A Pig
Pp   As Big As A PigPp   As Big As A Pig
Pp As Big As A Pig
 
Welcome to pe
Welcome to peWelcome to pe
Welcome to pe
 
เบ็ดเตล็ด
เบ็ดเตล็ดเบ็ดเตล็ด
เบ็ดเตล็ด
 
新奇的新鮮果汁
新奇的新鮮果汁新奇的新鮮果汁
新奇的新鮮果汁
 
מיהו מנהל טוב
מיהו מנהל טובמיהו מנהל טוב
מיהו מנהל טוב
 
100 ideas that changed marketing - Collected from HubSpot by eBrand Vietnam
100 ideas that changed marketing - Collected from HubSpot by eBrand Vietnam100 ideas that changed marketing - Collected from HubSpot by eBrand Vietnam
100 ideas that changed marketing - Collected from HubSpot by eBrand Vietnam
 
5 reasons to change your kitchen
5 reasons to change your kitchen5 reasons to change your kitchen
5 reasons to change your kitchen
 

Similaire à نقش نخبگان و متخصصین در حکمرانی خوب

سلاید های اداره و پالیسی عامه برای محصلین ادارراه عامه.pptx
سلاید های اداره و پالیسی عامه برای محصلین ادارراه عامه.pptxسلاید های اداره و پالیسی عامه برای محصلین ادارراه عامه.pptx
سلاید های اداره و پالیسی عامه برای محصلین ادارراه عامه.pptxmaminahmadi76
 
Organizational culture
Organizational cultureOrganizational culture
Organizational cultureNAGHSHI
 
Distributive justice and free market
Distributive justice and free marketDistributive justice and free market
Distributive justice and free marketZahra Sarfarazi
 
Planning & Management of Primary Health Care services
Planning & Management of  Primary Health Care servicesPlanning & Management of  Primary Health Care services
Planning & Management of Primary Health Care servicesJundullah Nabeel
 
ارزش ها، اخلاقیات و احساسات محل کار
ارزش ها، اخلاقیات و احساسات محل کارارزش ها، اخلاقیات و احساسات محل کار
ارزش ها، اخلاقیات و احساسات محل کارSajjad Taremi
 
entrepreneurship supportive organization -annual report
entrepreneurship supportive organization -annual reportentrepreneurship supportive organization -annual report
entrepreneurship supportive organization -annual reportHouman Ehrami
 
اصول حکمرانی و الگوهای سیاستی در اتاق های بازرگانی
اصول حکمرانی و الگوهای سیاستی در اتاق های بازرگانیاصول حکمرانی و الگوهای سیاستی در اتاق های بازرگانی
اصول حکمرانی و الگوهای سیاستی در اتاق های بازرگانیTCCIM
 
آشنایی با سبکهای مختلف رهبری
آشنایی با سبکهای مختلف رهبریآشنایی با سبکهای مختلف رهبری
آشنایی با سبکهای مختلف رهبریMostafa Jooyandeh
 
نابرابری های خوب
نابرابری های خوبنابرابری های خوب
نابرابری های خوبkian kiani
 
Basics of Customer Relationship Management (Part One)
 Basics of Customer Relationship Management (Part One) Basics of Customer Relationship Management (Part One)
Basics of Customer Relationship Management (Part One)Shervin Jahan
 
Mabani modiriat
Mabani modiriatMabani modiriat
Mabani modiriatLampesht
 
حاکمیت شرکتی
حاکمیت شرکتی حاکمیت شرکتی
حاکمیت شرکتی Omid Omidvar
 
توانمندسازی سازمان های مردم نهاد
توانمندسازی سازمان های مردم نهادتوانمندسازی سازمان های مردم نهاد
توانمندسازی سازمان های مردم نهادShiraz LUG
 

Similaire à نقش نخبگان و متخصصین در حکمرانی خوب (20)

سلاید های اداره و پالیسی عامه برای محصلین ادارراه عامه.pptx
سلاید های اداره و پالیسی عامه برای محصلین ادارراه عامه.pptxسلاید های اداره و پالیسی عامه برای محصلین ادارراه عامه.pptx
سلاید های اداره و پالیسی عامه برای محصلین ادارراه عامه.pptx
 
Organizational culture
Organizational cultureOrganizational culture
Organizational culture
 
New Public Administration.pptx
New Public Administration.pptxNew Public Administration.pptx
New Public Administration.pptx
 
Distributive justice and free market
Distributive justice and free marketDistributive justice and free market
Distributive justice and free market
 
Planning & Management of Primary Health Care services
Planning & Management of  Primary Health Care servicesPlanning & Management of  Primary Health Care services
Planning & Management of Primary Health Care services
 
ارزش ها، اخلاقیات و احساسات محل کار
ارزش ها، اخلاقیات و احساسات محل کارارزش ها، اخلاقیات و احساسات محل کار
ارزش ها، اخلاقیات و احساسات محل کار
 
entrepreneurship supportive organization -annual report
entrepreneurship supportive organization -annual reportentrepreneurship supportive organization -annual report
entrepreneurship supportive organization -annual report
 
اصول حکمرانی و الگوهای سیاستی در اتاق های بازرگانی
اصول حکمرانی و الگوهای سیاستی در اتاق های بازرگانیاصول حکمرانی و الگوهای سیاستی در اتاق های بازرگانی
اصول حکمرانی و الگوهای سیاستی در اتاق های بازرگانی
 
آشنایی با سبکهای مختلف رهبری
آشنایی با سبکهای مختلف رهبریآشنایی با سبکهای مختلف رهبری
آشنایی با سبکهای مختلف رهبری
 
123
123123
123
 
Human Resources
Human ResourcesHuman Resources
Human Resources
 
991213
991213991213
991213
 
Project management
Project managementProject management
Project management
 
Business Model Canvas
Business Model Canvas Business Model Canvas
Business Model Canvas
 
نابرابری های خوب
نابرابری های خوبنابرابری های خوب
نابرابری های خوب
 
Basics of Customer Relationship Management (Part One)
 Basics of Customer Relationship Management (Part One) Basics of Customer Relationship Management (Part One)
Basics of Customer Relationship Management (Part One)
 
Develop
DevelopDevelop
Develop
 
Mabani modiriat
Mabani modiriatMabani modiriat
Mabani modiriat
 
حاکمیت شرکتی
حاکمیت شرکتی حاکمیت شرکتی
حاکمیت شرکتی
 
توانمندسازی سازمان های مردم نهاد
توانمندسازی سازمان های مردم نهادتوانمندسازی سازمان های مردم نهاد
توانمندسازی سازمان های مردم نهاد
 

Plus de Farhad Zargari

Dietary Supplements, a Glance at Global Trends
Dietary Supplements, a Glance at Global TrendsDietary Supplements, a Glance at Global Trends
Dietary Supplements, a Glance at Global TrendsFarhad Zargari
 
Pharmaceutical Contract Manufacturing
Pharmaceutical Contract ManufacturingPharmaceutical Contract Manufacturing
Pharmaceutical Contract ManufacturingFarhad Zargari
 
تحلیل پنج نیروی رقابتی پورتر، Porter five forces analysis
تحلیل پنج نیروی رقابتی پورتر، Porter five forces analysisتحلیل پنج نیروی رقابتی پورتر، Porter five forces analysis
تحلیل پنج نیروی رقابتی پورتر، Porter five forces analysisFarhad Zargari
 
Health as a Human Right in Islam-Part 7
Health as a Human Right in Islam-Part 7    Health as a Human Right in Islam-Part 7
Health as a Human Right in Islam-Part 7 Farhad Zargari
 
Health as a Human Right in Islam-Part 6
Health as a Human Right in Islam-Part 6 Health as a Human Right in Islam-Part 6
Health as a Human Right in Islam-Part 6 Farhad Zargari
 
Health as a Human Right in Islam-Part 5
Health as a Human Right in Islam-Part 5Health as a Human Right in Islam-Part 5
Health as a Human Right in Islam-Part 5Farhad Zargari
 
Health as a Human Right in Islam-Part 4
Health as a Human Right in Islam-Part 4 Health as a Human Right in Islam-Part 4
Health as a Human Right in Islam-Part 4 Farhad Zargari
 
Health as a Human Right in Islam-Part 3
Health as a Human Right in Islam-Part 3       Health as a Human Right in Islam-Part 3
Health as a Human Right in Islam-Part 3 Farhad Zargari
 
Health as a Human Right in Islam-Part 2
Health as a Human Right in Islam-Part 2 Health as a Human Right in Islam-Part 2
Health as a Human Right in Islam-Part 2 Farhad Zargari
 
Health as a Human Right in Islam-Part 1
Health as a Human Right in Islam-Part 1Health as a Human Right in Islam-Part 1
Health as a Human Right in Islam-Part 1Farhad Zargari
 
Luke Fields, the Doctor
Luke Fields, the Doctor   Luke Fields, the Doctor
Luke Fields, the Doctor Farhad Zargari
 
Aging and New Disease Pattern
Aging and New Disease PatternAging and New Disease Pattern
Aging and New Disease PatternFarhad Zargari
 
Biological Basis of Aging
Biological Basis of AgingBiological Basis of Aging
Biological Basis of AgingFarhad Zargari
 

Plus de Farhad Zargari (20)

Dietary Supplements, a Glance at Global Trends
Dietary Supplements, a Glance at Global TrendsDietary Supplements, a Glance at Global Trends
Dietary Supplements, a Glance at Global Trends
 
Iran pharma workshop
Iran pharma workshopIran pharma workshop
Iran pharma workshop
 
Pharmaceutical Contract Manufacturing
Pharmaceutical Contract ManufacturingPharmaceutical Contract Manufacturing
Pharmaceutical Contract Manufacturing
 
تحلیل پنج نیروی رقابتی پورتر، Porter five forces analysis
تحلیل پنج نیروی رقابتی پورتر، Porter five forces analysisتحلیل پنج نیروی رقابتی پورتر، Porter five forces analysis
تحلیل پنج نیروی رقابتی پورتر، Porter five forces analysis
 
Health as a Human Right in Islam-Part 7
Health as a Human Right in Islam-Part 7    Health as a Human Right in Islam-Part 7
Health as a Human Right in Islam-Part 7
 
Health as a Human Right in Islam-Part 6
Health as a Human Right in Islam-Part 6 Health as a Human Right in Islam-Part 6
Health as a Human Right in Islam-Part 6
 
Health as a Human Right in Islam-Part 5
Health as a Human Right in Islam-Part 5Health as a Human Right in Islam-Part 5
Health as a Human Right in Islam-Part 5
 
Health as a Human Right in Islam-Part 4
Health as a Human Right in Islam-Part 4 Health as a Human Right in Islam-Part 4
Health as a Human Right in Islam-Part 4
 
Health as a Human Right in Islam-Part 3
Health as a Human Right in Islam-Part 3       Health as a Human Right in Islam-Part 3
Health as a Human Right in Islam-Part 3
 
Health as a Human Right in Islam-Part 2
Health as a Human Right in Islam-Part 2 Health as a Human Right in Islam-Part 2
Health as a Human Right in Islam-Part 2
 
Health as a Human Right in Islam-Part 1
Health as a Human Right in Islam-Part 1Health as a Human Right in Islam-Part 1
Health as a Human Right in Islam-Part 1
 
Health Literacy
Health LiteracyHealth Literacy
Health Literacy
 
از دل Az Del
از دل Az Delاز دل Az Del
از دل Az Del
 
Luke Fields, the Doctor
Luke Fields, the Doctor   Luke Fields, the Doctor
Luke Fields, the Doctor
 
Geriatric Syndromes
Geriatric SyndromesGeriatric Syndromes
Geriatric Syndromes
 
Aging and New Disease Pattern
Aging and New Disease PatternAging and New Disease Pattern
Aging and New Disease Pattern
 
Aging Demographics
Aging DemographicsAging Demographics
Aging Demographics
 
Aging-related Changes
Aging-related ChangesAging-related Changes
Aging-related Changes
 
Biological Basis of Aging
Biological Basis of AgingBiological Basis of Aging
Biological Basis of Aging
 
Definition of Aging
Definition of AgingDefinition of Aging
Definition of Aging
 

نقش نخبگان و متخصصین در حکمرانی خوب

  • 1. ‫حکمرانی‬ ‫در‬ ‫متخصصین‬ ‫و‬ ‫نخبگان‬ ‫نقش‬ ‫خوب‬ Role of the Elite and Professionals in Good Governance Farhad Zargari, MD, PhD ‫زرگری‬ ‫فرهاد‬ ‫دکتر‬‫زرگری‬ ‫فرهاد‬ ‫دکتر‬
  • 2.
  • 3. ‫کانون‬‫کانون‬ ‫قدرت‬‫قدرت‬ ‫کانون‬‫کانون‬ ‫اندیشه‬‫اندیشه‬ ‫توسعه‬‫توسعه‬ ‫محور‬ ‫عدالت‬‫محور‬ ‫عدالت‬ ‫پایدار‬ ‫و‬‫پایدار‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫گذار‬ ‫سیاست‬ ‫ارکان‬ ‫گیر‬ ‫تصمیم‬ ‫نهادهای‬ ‫نظارتی‬ ‫ارگانهای‬ ‫نخبگان‬ ‫متخصصین‬ ‫دانشگاه‬ ‫اساتید‬ ‫کارآفرینان‬ ‫توسعه‬ •‫همگرایی‬ ‫حاصل‬ ‫جامعه‬ ‫یک‬ ‫در‬ ‫پایدار‬ ‫و‬ ‫محور‬ ‫عدالت‬ ‫توسعه‬ ‫کانون‬ ‫دو‬ ‫این‬ ‫همراهی‬ .‫است‬ ‫اندیشه‬ ‫و‬ ‫قدرت‬ ‫کانون‬ ‫دو‬ ‫کارشناسیهای‬ ‫معرض‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫کلن‬ ‫گیری‬ ‫تصمیم‬ ‫های‬ ‫ظرفیت‬ .‫میدهد‬ ‫قرار‬ ‫تخصصی‬ •‫ساز‬ ‫زمینه‬ ‫نخبگان‬ ‫فکری‬ ‫های‬ ‫ظرفیت‬ ‫به‬ ‫قدرت‬ ‫ساختار‬ ‫پیوند‬ ‫رشد‬ ‫به‬ ‫منجر‬ ‫نهایتا‬ ‫که‬ ‫شود‬ ‫می‬ ‫هایی‬ ‫برنامه‬ ‫اجرای‬ ‫و‬ ‫طراحی‬ .‫گردد‬ ‫می‬ ‫ای‬ ‫توسعه‬ ‫های‬ ‫شاخص‬
  • 4. ‫شهروندان‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫روابط‬ ‫تنظیم‬ •‫اثر‬ ‫شهروندان‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫روابط‬ ‫تنظیم‬ ‫نخبگان‬ ‫مشارکت‬ ‫بر‬ ‫علوه‬ ‫فیمابین‬ ‫همگرایی‬ ‫نوع‬ ‫چه‬ ‫به‬ .‫دارد‬ ‫توسعه‬ ‫تحقق‬ ‫در‬ ‫مهمی‬ ‫به‬ ‫تا‬ ‫داريم‬ ‫نياز‬ ‫شهروندان‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫بين‬ ،‫قدرت‬ ‫روابط‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫برسيم؟‬ ‫اجتماعي‬ ‫و‬ ‫اقتصادي‬ ‫رفاه‬ ‫و‬ ‫پایدار‬ ‫توسعه‬ •‫دهه‬ ‫در‬1990‫نظریه‬ ‫ديدگاه‬ ‫شدن‬ ‫نزديك‬ ‫هم‬ ‫به‬ ‫شاهد‬ ‫بطوريكه‬ .‫بودیم‬ ‫اقتصادي‬ ‫توسعه‬ ‫و‬ ‫رشد‬ ‫علل‬ ‫درباره‬ ‫پردازان‬ ‫عامل‬ ‫عنوان‬ ‫به‬ “‫خوب‬ ‫”حكمراني‬ ‫و‬ ‫نهادها‬ ‫اهميت‬ ‫بر‬ ‫جملگي‬ ‫اين‬ ‫در‬ .‫كردند‬ ‫پيدا‬ ‫نظر‬ ‫اتفاق‬ ‫زندگي‬ ‫سطح‬ ‫افزايش‬ ‫اساسي‬ ‫توسعه‬ ‫و‬ ‫رشد‬ ‫شرط‬ ‫پيش‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫چارچوب‬ ،‫ديدگاه‬ ‫يشود‬‌‫ش‬ ‫م‬ ‫محسوب‬.
  • 5. ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫چارچوب‬ •:‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫چارچوب‬ •،‫قانون‬ ‫حاكميت‬ •،‫اداري‬ ‫نظام‬ ‫ظرفيت‬ •،‫مالكيت‬ ‫حقوق‬ ‫به‬ ‫احترام‬ •،‫قراردادها‬ ‫و‬ ‫قوانين‬ ‫اجراي‬ ‫ضمانت‬ •‫پاسخگو‬ ‫و‬ ‫فساد‬ ‫از‬ ‫مصون‬ ‫دولتي‬ ‫داشتن‬
  • 6. •‫اجماع‬ ،‫مشاوره‬ ‫به‬ ‫نياز‬ ،‫اصلحات‬ ‫انجام‬ ‫براي‬ ،‫جديد‬ ‫رويكرد‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫نيستند‬ ‫بال‬ ‫از‬ ‫تحميل‬ ‫قابل‬ ‫تها‬‌‫ش‬ ‫سياس‬ ‫و‬ ‫بوده‬ ‫سازي‬ ‫ائتل ف‬ ‫و‬ .‫خواند‬ ‫فرا‬ ‫همكاري‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫اجتماعي‬ ‫نيروهاي‬ ‫همه‬ ‫بايد‬ •‫كه‬ ‫يگيرند‬‌‫ش‬ ‫م‬ ‫قرار‬ ‫توسعه‬ ‫مسير‬ ‫در‬ ‫صورتي‬ ‫در‬ ‫جوامع‬ ‫و‬ ‫بحث‬ ‫به‬ ‫دائما‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫اعضاي‬ ‫باورهاي‬ ‫و‬ ‫شها‬‌‫ش‬ ‫ارز‬ ،‫هنجارها‬ ‫و‬ ‫يگزيده‬‌‫ش‬ ‫دور‬ ،‫بسته‬ ‫فضاي‬ ‫و‬ ‫مانديشي‬‌‫ش‬ ‫دگ‬ ‫از‬ ،‫بگذارند‬ ‫گفتگو‬ ‫نيازهاي‬ ‫مبناي‬ ‫بر‬ ‫تها‬‌‫ش‬ ‫سن‬ ‫و‬ ‫قوانين‬ ‫تا‬ ‫كنند‬ ‫طراحي‬ ‫فرايندي‬ ‫و‬ ‫اصل ح‬ ،‫متعالي‬ ‫اهدا ف‬ ‫سمت‬ ‫به‬ ‫حركت‬ ‫جهت‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫جامعه‬ .‫شوند‬ ‫پاليش‬ ‫شهروندان‬‫شهروندان‬ ‫دولت‬‫دولت‬ ‫خوب‬ ‫حکمرانی‬ ‫حکمرانی‬ ‫راه‬ ‫از‬ ‫شهروندان‬ ‫با‬ ‫دولت‬ ‫مشارکت‬ ‫خوب‬
  • 7. ‫حكمراني‬ ‫نظريه‬ ‫است‬ ‫درصدد‬ ‫خوب‬ ‫مناسب‬ ‫اي‬ ‫رابطه‬ ‫تا‬ ‫بين‬ ‫صحيح‬ ‫و‬ ‫و‬ ‫حكومت‬ ‫برقرار‬ ‫شهروندان‬ ‫رفاه‬ ‫به‬ ‫تا‬ ‫سازد‬ ‫و‬ ‫اقتصادي‬ ‫دست‬ ‫اجتماعي‬ .‫يابيم‬ ‫تگذاران‬‌ ‫سياس‬ ‫و‬ ‫نخبگان‬ ‫سازي‬‫ائتلف‬ ‫اجماع‬ ‫و‬‫کارشناسی‬‫مشاوره‬ ‫شهروندان‬ ‫نخبگان‬ ‫طریق‬ ‫از‬ ‫دولت‬ ‫خوب‬ ‫حکمرانی‬
  • 8. ‫خوب‬ ‫حکمرانی‬ ‫معیارهای‬ ‫جويي‬ ‫مشاركت‬ ‫حاکمیت‬‫قانون‬ ‫شفافيت‬ ‫مسئوليت‬‫پذيري‬ ‫اجماع‬ ‫محوری‬ ‫جويي‬ ‫عدالت‬ ‫كار‬‫ايي‬‫اثر‬ ‫و‬ ‫بخشي‬ ‫پاسخگويي‬
  • 9. 1-‫جويي‬ ‫مشاركت‬:.‫به‬ ‫شود‬ ‫لحاظ‬ ‫يها‬‌ ‫مگير‬‌ ‫تصمي‬ ‫در‬ ‫بايد‬ ،‫مرد‬ ‫و‬ ‫زن‬ ،‫افراد‬ ‫همه‬ ‫نظرات‬ ‫عبا‬‫ر‬‫مشاركت‬ ‫يها‬‌ ‫مگير‬‌ ‫تصمي‬ ‫در‬ ‫بايد‬ ‫غيرمستقيم‬ ‫يا‬ ‫مستقيم‬ ‫طور‬ ‫به‬ ‫افراد‬ ‫همه‬ ‫ديگر‬ ‫ت‬ .‫به‬ ‫و‬ ‫كرده‬ ‫تمرين‬ ‫را‬ ‫مشاركت‬ ‫بايد‬ ‫شهروندان‬ ‫ابتدا‬ ،‫هدفي‬ ‫چنين‬ ‫تحقق‬ ‫براي‬ ‫البته‬ ‫كنند‬ ‫اساسي‬ ‫يهاي‬‌ ‫آزاد‬ ‫آن‬ ‫كنار‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫بگيرد‬ ‫شكل‬ ‫شده‬ ‫سازماندهي‬ ‫مدني‬ ‫جامعه‬ ‫يك‬ ‫تدريج‬ .‫شود‬ ‫تضمين‬ ‫اجتماعات‬ ‫و‬ ‫بيان‬ ‫آزادي‬ ‫نظير‬ 2: -‫قوي‬ ‫قانوني‬ ‫بهاي‬‌ ‫چارچو‬ ‫نيازمند‬ ‫خوب‬ ‫حكومت‬ ‫يك‬ ‫آن‬ ‫از‬ ‫پيروي‬ ‫و‬ ‫قانون‬ ‫حاكميت‬ .‫كند‬ ‫حفاظت‬ ‫ل‬ً ‫كام‬ ‫افراد‬ ‫حقوق‬ ‫از‬ ‫بايد‬ ‫همچنين‬ ‫كند‬ ‫عمل‬ ‫درست‬ ‫و‬ ‫منصفانه‬ ‫بتواند‬ ‫تا‬ ‫است‬ .‫باشند‬ ‫داشته‬ ‫اجرا‬ ‫ضمانت‬ ‫قوانين‬ ‫تا‬ ،‫باشد‬ ‫برخوردار‬ ‫قوي‬ ‫امنيتي‬ ‫و‬ ‫قضايي‬ ‫دستگاه‬ ‫از‬ ‫و‬ 3: -‫كساني‬ ‫همه‬ ‫دسترس‬ ‫در‬ ‫سهولت‬ ‫به‬ ‫و‬ ‫بوده‬ ‫صحيح‬ ‫و‬ ‫شفاف‬ ‫بايستي‬ ‫اطلعات‬ ‫شفافيت‬ .‫گيرد‬ ‫قرار‬ ‫هستند‬ ‫تصميمات‬ ‫با‬ ‫ارتباط‬ ‫در‬ ‫كه‬ 4: -‫ينفعان‬‌ ‫ذ‬ ‫همه‬ ‫به‬ ‫فرايندها‬ ‫و‬ ‫نهادها‬ ‫كه‬ ‫است‬ ‫آن‬ ‫نيازمند‬ ‫خوب‬ ‫حكومت‬ ‫تپذيري‬‌ ‫مسئولي‬ .‫مذكور‬ ‫نهادهاي‬ ‫كه‬ ‫است‬ ‫نپذير‬‌ ‫امكا‬ ‫زماني‬ ‫امر‬ ‫اين‬ ‫دهد‬ ‫ارائه‬ ‫خدمات‬ ‫مقتضي‬ ‫نحو‬ ‫به‬ .‫باشند‬ ‫مسئول‬ ‫و‬ ‫حساس‬ ‫هها‬‌ ‫گرو‬ ‫و‬ ‫افراد‬ ‫نيازهاي‬ ‫و‬ ‫انتظارات‬ ،‫تها‬‌ ‫خواس‬ ‫به‬ ‫نسبت‬ ‫خوب‬ ‫حکمرانی‬ ‫معیارهای‬
  • 10. 5: -‫موجود‬ ‫مختلف‬ ‫منافع‬ ‫و‬ ‫هها‬‌ ‫ديدگا‬ ‫بين‬ ‫ميانجيگري‬ ‫مستلزم‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫محوري‬ ‫اجماع‬ ‫و‬ ‫جامعه‬ ‫كل‬ ‫مصلحت‬ ‫و‬ ‫خير‬ ‫جهت‬ ‫در‬ ‫گسترده‬ ‫اجماع‬ ‫نوعي‬ ‫به‬ ‫نيل‬ ‫منظور‬ ‫به‬ ‫جامعه‬ ‫سطح‬ ‫در‬ .‫و‬ ‫افراد‬ ‫همه‬ ‫اختيار‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫تها‬‌ ‫فرص‬ ‫بايد‬ ‫حكومتي‬ ‫چنين‬ ‫است‬ ‫آن‬ ‫به‬ ‫دستيابي‬ ‫چگونگي‬ ‫نيز‬ .‫دهد‬ ‫قرار‬ ‫جامعه‬ ‫ههاي‬‌ ‫گرو‬ 6: -‫نها‬‌ ‫آ‬ ‫همه‬ ‫و‬ ‫شوند‬ ‫همند‬‌ ‫بهر‬ ‫تها‬‌ ‫فرص‬ ‫از‬ ‫بايد‬ ‫افراد‬ ‫همه‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫در‬ ‫جویی‬ ‫عدالت‬ ‫باشند‬ ‫برخوردار‬ ‫توسعه‬ ‫و‬ ‫رشد‬ ‫فرصت‬ ‫از‬ ‫بايد‬ ‫بپذير‬‌ ‫آسي‬ ‫قشر‬ ‫ويژه‬ ‫به‬ 7: -‫حاصل‬ ‫كه‬ ‫است‬ ‫نهادهايي‬ ‫و‬ ‫فرايندها‬ ‫وجود‬ ‫مستلزم‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫اثربخشي‬ ‫و‬ ‫كارآيي‬ .‫كارايي‬ ‫مفهوم‬ ‫است‬ ‫دسترس‬ ‫در‬ ‫منابع‬ ‫از‬ ‫استفاده‬ ‫بهترين‬ ‫با‬ ‫توأم‬ ،‫جامعه‬ ‫نيازهاي‬ ‫تأمين‬ ‫آن‬ ‫حفظ‬ ‫و‬ ‫طبيعي‬ ‫منابع‬ ‫از‬ ‫پايدار‬ ‫استفاده‬ ‫برگيرنده‬ ‫در‬ ‫خوب‬ ‫حكمراني‬ ‫چارچوب‬ ‫در‬ ‫اثربخشي‬ ‫و‬ .‫است‬ ‫زيست‬ ‫محيط‬ 8: -‫و‬ ‫خصوصي‬ ‫شهاي‬‌ ‫بخ‬ ‫همچنين‬ ‫و‬ ‫دولتي‬ ‫بخش‬ ‫مگيران‬‌ ‫تصمي‬ ‫كه‬ ‫مفهوم‬ ‫اين‬ ‫به‬ ‫پاسخگويي‬ ‫باشند‬ ‫پاسخگو‬ ‫خود‬ ‫سهامداران‬ ‫و‬ ‫سازماني‬ ‫منافع‬ ‫به‬ ‫نسبت‬ ‫بايد‬ ‫مدني‬ ‫خوب‬ ‫حکمرانی‬ ‫معیارهای‬
  • 11. ‫دولت‬ ‫در‬ ‫جامعه‬ ‫در‬ ‫خوب‬ ‫حکمرانی‬ ‫های‬ ‫زمینه‬ ‫-ایجاد‬ ‫دولت‬ ‫تخصصی‬ ‫نگاه‬ ‫-تقویت‬ ‫ملی‬ ‫کلن‬ ‫ریزی‬ ‫-برنامه‬ ‫دولت‬ ‫در‬ ‫پویا‬ ‫ساختار‬ ‫-ایجاد‬ ‫اجرا‬ ‫بخشی‬ ‫اثر‬ ‫و‬ ‫کارآمدی‬ ‫در‬ ‫-مشارکت‬ ‫نظارت‬ ‫بخشی‬ ‫اثر‬ ‫و‬ ‫کارآمدی‬ ‫در‬ ‫-مشارکت‬ ‫مردم‬ ‫برای‬ ‫عملی‬ ‫الگوی‬ ‫بعنوان‬ ‫نقش‬ ‫-ایفای‬ ‫مردم‬ ‫و‬ ‫دولت‬ ‫بین‬ ‫همراستایی‬ ‫-ایجاد‬ ‫مردم‬ ‫در‬ ‫ملی‬ ‫های‬ ‫انگیزه‬ ‫-تقویت‬ ‫مردم‬ ‫سازی‬ ‫-توانمند‬ ‫همگانی‬ ‫-آموزش‬ ‫نخبگان‬ ‫نقش‬