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Intranet corporativa
Tradicionalmente la Comunicación en la empresa ha
sido entendida como un elemento de postproducción
en la cadena de valor.
El papel de la Comunicación en la empresa
Hacer que el conjunto de la compañía “cuente” las
cosas bien, en cada uno de sus estadios.
El papel de la Comunicación en la empresa
El papel de la Comunicación en la empresa
¿Y cómo lo articulamos?
1. Mejorando la comunicación interna.
2. Fomentando la divulgación y conocimiento, propio y
externo, en la organización.
3. Invitando a toda la plantilla a la participación en la
comunicación, interna y externa, de la empresa.
#Red
Nace nuestra Red Social Corporativa para:
- Conocernos y reconocernos.
- Compartir.
- Generar criterio común.
Fase 1: #Red
Premisas:
- Sencillez.
- No competir con las redes sociales: nos integramos en ellas. Uso de hashtags.
- Abrirnos al mundo, accesible desde cualquier lugar y multidispositivo.
- Facilitar el orden y la priorización de la información formal e informal.
- Posibilitar la normalización del uso del e-mail corporativo.
Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa
#Red
Muro de perfil: Donde escribir públicamente cualquier tipo de contenido (desde #Red o desde Twitter y
Facebook), pudiendo indicar si se trata de una información noticiable para la empresa*.
Sistema de
seguimiento
voluntario
Acceso a páginas de información
y herramientas de gestión y RRHH.
Notificaciones
Información formal
enmarcada en color
Buscador:
personas,
departamentos,
hashtags
Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa
#Red
Página de perfil: Información de desempeño, contacto, CV, certificaciones, enlaces a blogs, redes sociales,
etc. Gestión de perfil.
Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa
#Red
Muro de perfil: Selector de perfil (personal o cargo) para la comunicación.
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Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa
#Red
Muro departamental o vertical. Comunicación formal e informal, con gestión de documentos. Selector de
notificable (segmentado) al departamento y noticiable. Establecimiento de eventos y asignación de tareas
(agenda)*.
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Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa
#Red
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Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa
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Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa
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Gestión de notificaciones por grupos (institucional, departamental, menciones y conversaciones.
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Ingenia global intranet corporativa

  • 2.
  • 3. Tradicionalmente la Comunicación en la empresa ha sido entendida como un elemento de postproducción en la cadena de valor. El papel de la Comunicación en la empresa
  • 4. Hacer que el conjunto de la compañía “cuente” las cosas bien, en cada uno de sus estadios. El papel de la Comunicación en la empresa
  • 5. El papel de la Comunicación en la empresa ¿Y cómo lo articulamos? 1. Mejorando la comunicación interna. 2. Fomentando la divulgación y conocimiento, propio y externo, en la organización. 3. Invitando a toda la plantilla a la participación en la comunicación, interna y externa, de la empresa.
  • 6. #Red Nace nuestra Red Social Corporativa para: - Conocernos y reconocernos. - Compartir. - Generar criterio común.
  • 7. Fase 1: #Red Premisas: - Sencillez. - No competir con las redes sociales: nos integramos en ellas. Uso de hashtags. - Abrirnos al mundo, accesible desde cualquier lugar y multidispositivo. - Facilitar el orden y la priorización de la información formal e informal. - Posibilitar la normalización del uso del e-mail corporativo.
  • 8. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa #Red Muro de perfil: Donde escribir públicamente cualquier tipo de contenido (desde #Red o desde Twitter y Facebook), pudiendo indicar si se trata de una información noticiable para la empresa*. Sistema de seguimiento voluntario Acceso a páginas de información y herramientas de gestión y RRHH. Notificaciones Información formal enmarcada en color Buscador: personas, departamentos, hashtags
  • 9. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa #Red Página de perfil: Información de desempeño, contacto, CV, certificaciones, enlaces a blogs, redes sociales, etc. Gestión de perfil.
  • 10. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa #Red Muro de perfil: Selector de perfil (personal o cargo) para la comunicación. Selección de perfil personal/cargo Códigos de color Códigos institucional
  • 11. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa #Red Muro departamental o vertical. Comunicación formal e informal, con gestión de documentos. Selector de notificable (segmentado) al departamento y noticiable. Establecimiento de eventos y asignación de tareas (agenda)*. Gestión de documentos Código de color departamental
  • 12. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa #Red Muro departamental o vertical. Posibilidad de escribir como perfil personal o como perfil de departamento.
  • 13. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa #Red Canales de comunicación horizontal. Comunicación formal: institucional y otros especiales. Segmentación de la notificación. Como opción predeterminada llega a toda la plantilla.
  • 14. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa #Red Notificaciones Gestión de notificaciones por grupos (institucional, departamental, menciones y conversaciones.
  • 15. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa #Red Centro de notificaciones Gestión de notificaciones por grupos (institucional, departamental, menciones y conversaciones.
  • 16. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa Revista Revista
  • 17. Gestión de la Comunicación. Red Social Corporativa #Red Notificaciones: vista de comentario
  • 18. Todo un camino por delante en el que esperamos encontrarnos Muchas gracias por su atención