SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  37
MÓDULO  III   Construir su Propio Sociograma  ( o  Mapa de Redes) Colectivo Docente Internacional
Estrategía y Líderes Educativos ,[object Object],[object Object]
Descriptivo ,[object Object],[object Object]
¿Por Qué un Sociograma? A – Actuar en una Organización B – Fuentes y Recursos del  Poder Organizacional C – Utilidad para el L íder Educativo …
ACTUAR  EN  UNA  ORGANIZACIÓN Algunos Aportes del Pensamiento Complejo
A. Etzioni: “Nacimos, vivimos y morimos en las organizaciones.” ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Actuar en una Organización ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Dibújame una Organización… ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
La Cuestión de la Identidad Técnica Organizacional ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
 
Etimología ,[object Object],[object Object],[object Object]
La Empresa como Esfuerzo de Ordenar Racionalmente ,[object Object],[object Object]
PROYECTO VOLUNTAD ACCIÓN RESULTADOS EFICACIA RACIONALIDAD JERARQUÍA ORDEN
Esta concepción viene en gran parte de los avances de las ciencias físicas... I. NEWTON Philosophiae naturalis principia  mathematica,     1687                                                                                  
Ejemplo : Ley de la atracción universal k :  constante de gravitación = 6,6873.10-11.m3. kg-1. s-2     m :  masa del planeta en kilógramos.     M : masa del objeto atractor en kg .       Por ejemplo: Sol = 2 .1030 kg.      d : distancia entre los 2 objetos en metros.         Por ejemplo: Tierra - Sol = 1,5.1011 m.      F :  fuerza de atacción en newtons (N).
...Y se Aplica al Mundo Social VOLTAIRE
Una Definición Excluyente ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
FUENTES  &  RECURSOS  DEL  PODER  ORGANIZACIONAL En Búsqueda de Liderazgo Educativo
De una Definici ó n Absoluta… ,[object Object],[object Object],[object Object]
…  A una Definicion Relacional ,[object Object],[object Object],[object Object]
¿De Dónde Viene el Poder? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Pero las realidades nunca son unilaterales !!!
Ejemplo : El Caso de la Seita (Michel Crozier) ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Construcci ó n de un Sociograma ,[object Object],[object Object],[object Object]
Algunas Definiciones ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
UTILIDAD  PARA  EL  LÍDER  EDUCATIVO Mapas de Redes, Identificación y Resolución de Problemas
Utilidad del Sociograma ,[object Object],[object Object]
Utilidad del Sociograma ,[object Object]
 
An álisis Auto-centrado… ,[object Object],[object Object]
…  o Análisis Funcionalista ,[object Object]
El Cuestionario Relacional ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Preguntas Estructurantes para Construir mi Sociograma ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
 
¿CÓMO  USAR  EL  SOCIOGRAMA  COMO  HERRAMIENTA  DEL  TRABAJO  REFLEXIVO? Representar una red personal de 10 contactos laborales
1era Etapa ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
2nda Etapa ,[object Object],*** * * Individuo 2 * ** ** Individuo 1 Dependencia Carga Emocional Frecuencia
3era Etapa ,[object Object],[object Object]

Contenu connexe

Tendances

Temas 1,2,3 y 4 transversales gth
Temas 1,2,3 y 4 transversales gthTemas 1,2,3 y 4 transversales gth
Temas 1,2,3 y 4 transversales gth
Carmen Hevia Medina
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
MATEHUALASLP
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
cinthyak
 
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
georgevj
 
APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL
APRENDIZAJE ORGANIZACIONALAPRENDIZAJE ORGANIZACIONAL
APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL
MikeRipsta
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
orlockac
 
Diapositivas canseco lavalle original listo
Diapositivas canseco lavalle original listoDiapositivas canseco lavalle original listo
Diapositivas canseco lavalle original listo
Sergio martin
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
KARRINA02
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
RuBa RoMo
 
Expo.teoria humanismo.lore
Expo.teoria humanismo.loreExpo.teoria humanismo.lore
Expo.teoria humanismo.lore
Lorena Luzuriaga
 

Tendances (19)

Aprendizaje organizacional unidad 4 lupita
Aprendizaje organizacional unidad 4 lupitaAprendizaje organizacional unidad 4 lupita
Aprendizaje organizacional unidad 4 lupita
 
Temas 1,2,3 y 4 transversales gth
Temas 1,2,3 y 4 transversales gthTemas 1,2,3 y 4 transversales gth
Temas 1,2,3 y 4 transversales gth
 
Aprendizaje organizacional. casos y reflexiones
Aprendizaje organizacional. casos y reflexionesAprendizaje organizacional. casos y reflexiones
Aprendizaje organizacional. casos y reflexiones
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
 
5. Teoría de la organización
 5. Teoría de la organización 5. Teoría de la organización
5. Teoría de la organización
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
 
Fuerza Laboral Distribuida
Fuerza Laboral DistribuidaFuerza Laboral Distribuida
Fuerza Laboral Distribuida
 
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
 
APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL
APRENDIZAJE ORGANIZACIONALAPRENDIZAJE ORGANIZACIONAL
APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL
 
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
 
Diapositivas canseco lavalle original listo
Diapositivas canseco lavalle original listoDiapositivas canseco lavalle original listo
Diapositivas canseco lavalle original listo
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
 
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacionalAprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional
 
ORGANIZACION INTELIGENTE
ORGANIZACION INTELIGENTEORGANIZACION INTELIGENTE
ORGANIZACION INTELIGENTE
 
Expo.teoria humanismo.lore
Expo.teoria humanismo.loreExpo.teoria humanismo.lore
Expo.teoria humanismo.lore
 
Aprendizaje organizacional y gestión del conocimiento
Aprendizaje organizacional y gestión del conocimientoAprendizaje organizacional y gestión del conocimiento
Aprendizaje organizacional y gestión del conocimiento
 

En vedette (11)

concepto de grupo (formato de autoinstruccion)
concepto de grupo (formato de autoinstruccion)concepto de grupo (formato de autoinstruccion)
concepto de grupo (formato de autoinstruccion)
 
Los inuits erika y rosa
Los inuits erika y rosaLos inuits erika y rosa
Los inuits erika y rosa
 
Lapones
LaponesLapones
Lapones
 
YANOMAMIS
YANOMAMISYANOMAMIS
YANOMAMIS
 
Bereberes
BereberesBereberes
Bereberes
 
Los apaches final
Los apaches finalLos apaches final
Los apaches final
 
Los pigmeos rasi y jangel
Los pigmeos rasi y jangelLos pigmeos rasi y jangel
Los pigmeos rasi y jangel
 
El camino de santiago
El camino de santiagoEl camino de santiago
El camino de santiago
 
2. juego de roles
2. juego de roles2. juego de roles
2. juego de roles
 
Comportamiento Grupal
Comportamiento GrupalComportamiento Grupal
Comportamiento Grupal
 
Sociodrama
SociodramaSociodrama
Sociodrama
 

Similaire à Como Construir su Propio Sociograma

Redes sociales (1)
Redes sociales (1)Redes sociales (1)
Redes sociales (1)
renzotakita
 
Kit de supervivencia 3: Psicología empresarial básica “entendiendo a mi equip...
Kit de supervivencia 3: Psicología empresarial básica “entendiendo a mi equip...Kit de supervivencia 3: Psicología empresarial básica “entendiendo a mi equip...
Kit de supervivencia 3: Psicología empresarial básica “entendiendo a mi equip...
Sandra B. Císcar
 
Equipo 8 primer articulo cohorte 49 reescrito
Equipo 8 primer articulo cohorte 49 reescritoEquipo 8 primer articulo cohorte 49 reescrito
Equipo 8 primer articulo cohorte 49 reescrito
historiarteucc
 
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Andrés Casadiego
 
Preguntas generadoras 3 encentro
Preguntas generadoras 3 encentroPreguntas generadoras 3 encentro
Preguntas generadoras 3 encentro
Yuly Ramirez
 
Influencia de las relaciones humanas
Influencia de las relaciones humanas Influencia de las relaciones humanas
Influencia de las relaciones humanas
Sebastian Agudelo
 
Econ sesión 1 factores en el proceso de organizar [autoguardado]
Econ sesión 1 factores en el proceso de organizar [autoguardado]Econ sesión 1 factores en el proceso de organizar [autoguardado]
Econ sesión 1 factores en el proceso de organizar [autoguardado]
Wilder Calderón Castro
 
Conectivismo George Siemens
Conectivismo George SiemensConectivismo George Siemens
Conectivismo George Siemens
Felipe Miranda
 

Similaire à Como Construir su Propio Sociograma (20)

Redes sociales (1)
Redes sociales (1)Redes sociales (1)
Redes sociales (1)
 
petit_cap1.pdf
petit_cap1.pdfpetit_cap1.pdf
petit_cap1.pdf
 
Kit de supervivencia 3: Psicología empresarial básica “entendiendo a mi equip...
Kit de supervivencia 3: Psicología empresarial básica “entendiendo a mi equip...Kit de supervivencia 3: Psicología empresarial básica “entendiendo a mi equip...
Kit de supervivencia 3: Psicología empresarial básica “entendiendo a mi equip...
 
Organización y Estructura 1er bimestre UNLaM Lic.O.Valencia
Organización y Estructura 1er bimestre UNLaM Lic.O.ValenciaOrganización y Estructura 1er bimestre UNLaM Lic.O.Valencia
Organización y Estructura 1er bimestre UNLaM Lic.O.Valencia
 
Revista de Psicología
Revista de PsicologíaRevista de Psicología
Revista de Psicología
 
Resumen sobre la teoría de la organización
Resumen sobre la teoría de la organizaciónResumen sobre la teoría de la organización
Resumen sobre la teoría de la organización
 
Equipo 8 primer articulo cohorte 49 reescrito
Equipo 8 primer articulo cohorte 49 reescritoEquipo 8 primer articulo cohorte 49 reescrito
Equipo 8 primer articulo cohorte 49 reescrito
 
conociendo-el-conocimiento
conociendo-el-conocimientoconociendo-el-conocimiento
conociendo-el-conocimiento
 
Interacion de las organizaciones i
Interacion de las organizaciones iInteracion de las organizaciones i
Interacion de las organizaciones i
 
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17Adm. personal   libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
Adm. personal libro adm. de rrhh - chiavenato - cap.1 al 17
 
Preguntas generadoras 3 encentro
Preguntas generadoras 3 encentroPreguntas generadoras 3 encentro
Preguntas generadoras 3 encentro
 
Estructuras organizacionales y tipos de organigramas
Estructuras organizacionales y tipos de organigramasEstructuras organizacionales y tipos de organigramas
Estructuras organizacionales y tipos de organigramas
 
El Paradigma De Las Organizaciones Que Aprenden
El Paradigma De Las Organizaciones Que AprendenEl Paradigma De Las Organizaciones Que Aprenden
El Paradigma De Las Organizaciones Que Aprenden
 
Influencia de las relaciones humanas
Influencia de las relaciones humanas Influencia de las relaciones humanas
Influencia de las relaciones humanas
 
Econ sesión 1 factores en el proceso de organizar [autoguardado]
Econ sesión 1 factores en el proceso de organizar [autoguardado]Econ sesión 1 factores en el proceso de organizar [autoguardado]
Econ sesión 1 factores en el proceso de organizar [autoguardado]
 
Administracion 3
Administracion 3Administracion 3
Administracion 3
 
Modelo tavistock
Modelo tavistockModelo tavistock
Modelo tavistock
 
Sociología Actividad 2
Sociología Actividad 2  Sociología Actividad 2
Sociología Actividad 2
 
Conectivismo George Siemens
Conectivismo George SiemensConectivismo George Siemens
Conectivismo George Siemens
 
Clima organizacional
Clima organizacionalClima organizacional
Clima organizacional
 

Plus de guest856e10

El metodo y sus mediaciones
El metodo y sus mediacionesEl metodo y sus mediaciones
El metodo y sus mediaciones
guest856e10
 
Estamos en un titanic
Estamos en un titanicEstamos en un titanic
Estamos en un titanic
guest856e10
 
La hermeneutica filosofico cultural y su concreción
La hermeneutica filosofico cultural y su concreciónLa hermeneutica filosofico cultural y su concreción
La hermeneutica filosofico cultural y su concreción
guest856e10
 
El ensayo como búsqueda y creación
El ensayo como búsqueda y creaciónEl ensayo como búsqueda y creación
El ensayo como búsqueda y creación
guest856e10
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
guest856e10
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
guest856e10
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
guest856e10
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
guest856e10
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
guest856e10
 
Eduard Humberto Rodriguez - Competencias y Perfiles Educativos
Eduard Humberto Rodriguez - Competencias y Perfiles EducativosEduard Humberto Rodriguez - Competencias y Perfiles Educativos
Eduard Humberto Rodriguez - Competencias y Perfiles Educativos
guest856e10
 
Guia Tecnica - Como Actualizar Mi Perfil
Guia Tecnica - Como Actualizar Mi PerfilGuia Tecnica - Como Actualizar Mi Perfil
Guia Tecnica - Como Actualizar Mi Perfil
guest856e10
 
GuíA TéCnica CóMo Subir Un HíPervinculo En Los Foros
GuíA TéCnica   CóMo Subir Un HíPervinculo En Los ForosGuíA TéCnica   CóMo Subir Un HíPervinculo En Los Foros
GuíA TéCnica CóMo Subir Un HíPervinculo En Los Foros
guest856e10
 
Guia Tecnica - Como Subir Un Hipervinculo En Los Foros
Guia Tecnica - Como Subir Un Hipervinculo En Los ForosGuia Tecnica - Como Subir Un Hipervinculo En Los Foros
Guia Tecnica - Como Subir Un Hipervinculo En Los Foros
guest856e10
 
Problema de Acceso - Como Borrar El Historial de Su Navegador
Problema de Acceso - Como Borrar El Historial de Su NavegadorProblema de Acceso - Como Borrar El Historial de Su Navegador
Problema de Acceso - Como Borrar El Historial de Su Navegador
guest856e10
 
Guia Tecnica - Introduccion a La Plataforma
Guia Tecnica - Introduccion a La PlataformaGuia Tecnica - Introduccion a La Plataforma
Guia Tecnica - Introduccion a La Plataforma
guest856e10
 
La Dinamica de Construccion Inter Subjetiva del Proyecto Estudiantil
La Dinamica de Construccion Inter Subjetiva del Proyecto EstudiantilLa Dinamica de Construccion Inter Subjetiva del Proyecto Estudiantil
La Dinamica de Construccion Inter Subjetiva del Proyecto Estudiantil
guest856e10
 
Como Construir Su Propio Sociograma
Como Construir Su Propio SociogramaComo Construir Su Propio Sociograma
Como Construir Su Propio Sociograma
guest856e10
 
Identificacion y Resolucion de Problemas
Identificacion y Resolucion de ProblemasIdentificacion y Resolucion de Problemas
Identificacion y Resolucion de Problemas
guest856e10
 

Plus de guest856e10 (20)

El metodo y sus mediaciones
El metodo y sus mediacionesEl metodo y sus mediaciones
El metodo y sus mediaciones
 
Estamos en un titanic
Estamos en un titanicEstamos en un titanic
Estamos en un titanic
 
La hermeneutica filosofico cultural y su concreción
La hermeneutica filosofico cultural y su concreciónLa hermeneutica filosofico cultural y su concreción
La hermeneutica filosofico cultural y su concreción
 
El ensayo como búsqueda y creación
El ensayo como búsqueda y creaciónEl ensayo como búsqueda y creación
El ensayo como búsqueda y creación
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
 
Introduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma DidacticaIntroduccion a la Plataforma Didactica
Introduccion a la Plataforma Didactica
 
Eduard Humberto Rodriguez - Competencias y Perfiles Educativos
Eduard Humberto Rodriguez - Competencias y Perfiles EducativosEduard Humberto Rodriguez - Competencias y Perfiles Educativos
Eduard Humberto Rodriguez - Competencias y Perfiles Educativos
 
Guia Tecnica - Como Actualizar Mi Perfil
Guia Tecnica - Como Actualizar Mi PerfilGuia Tecnica - Como Actualizar Mi Perfil
Guia Tecnica - Como Actualizar Mi Perfil
 
GuíA TéCnica CóMo Subir Un HíPervinculo En Los Foros
GuíA TéCnica   CóMo Subir Un HíPervinculo En Los ForosGuíA TéCnica   CóMo Subir Un HíPervinculo En Los Foros
GuíA TéCnica CóMo Subir Un HíPervinculo En Los Foros
 
Guia Tecnica - Como Subir Un Hipervinculo En Los Foros
Guia Tecnica - Como Subir Un Hipervinculo En Los ForosGuia Tecnica - Como Subir Un Hipervinculo En Los Foros
Guia Tecnica - Como Subir Un Hipervinculo En Los Foros
 
Problema de Acceso - Como Borrar El Historial de Su Navegador
Problema de Acceso - Como Borrar El Historial de Su NavegadorProblema de Acceso - Como Borrar El Historial de Su Navegador
Problema de Acceso - Como Borrar El Historial de Su Navegador
 
Guia Tecnica - Introduccion a La Plataforma
Guia Tecnica - Introduccion a La PlataformaGuia Tecnica - Introduccion a La Plataforma
Guia Tecnica - Introduccion a La Plataforma
 
La Dinamica de Construccion Inter Subjetiva del Proyecto Estudiantil
La Dinamica de Construccion Inter Subjetiva del Proyecto EstudiantilLa Dinamica de Construccion Inter Subjetiva del Proyecto Estudiantil
La Dinamica de Construccion Inter Subjetiva del Proyecto Estudiantil
 
Como Construir Su Propio Sociograma
Como Construir Su Propio SociogramaComo Construir Su Propio Sociograma
Como Construir Su Propio Sociograma
 
Identificacion y Resolucion de Problemas
Identificacion y Resolucion de ProblemasIdentificacion y Resolucion de Problemas
Identificacion y Resolucion de Problemas
 

Dernier

DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptxDIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
7500222160
 
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
MIGUELANGELLEGUIAGUZ
 
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptxHiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
salazarsilverio074
 
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdfSENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
JaredQuezada3
 
Comparativo DS 024-2016-EM vs DS 023-2017-EM - 21.08.17 (1).pdf
Comparativo DS 024-2016-EM vs DS 023-2017-EM - 21.08.17 (1).pdfComparativo DS 024-2016-EM vs DS 023-2017-EM - 21.08.17 (1).pdf
Comparativo DS 024-2016-EM vs DS 023-2017-EM - 21.08.17 (1).pdf
AJYSCORP
 
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmgCatalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
dostorosmg
 
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docxCRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
geuster2
 

Dernier (20)

Correcion del libro al medio hay sitio.pptx
Correcion del libro al medio hay sitio.pptxCorrecion del libro al medio hay sitio.pptx
Correcion del libro al medio hay sitio.pptx
 
EL REFERENDO para una exposición de sociales
EL REFERENDO para una exposición de socialesEL REFERENDO para una exposición de sociales
EL REFERENDO para una exposición de sociales
 
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptxDIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
 
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
 
Empresa Sazonadores Lopesa estudio de mercado
Empresa Sazonadores Lopesa estudio de mercadoEmpresa Sazonadores Lopesa estudio de mercado
Empresa Sazonadores Lopesa estudio de mercado
 
Presentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdf
Presentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdfPresentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdf
Presentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdf
 
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptxHiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
 
____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
 
DECRETO-2535-DE-1993-pdf.pdf VIGILANCIA PRIVADA
DECRETO-2535-DE-1993-pdf.pdf VIGILANCIA PRIVADADECRETO-2535-DE-1993-pdf.pdf VIGILANCIA PRIVADA
DECRETO-2535-DE-1993-pdf.pdf VIGILANCIA PRIVADA
 
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL PERÚ al 25082023.pdf
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL PERÚ al 25082023.pdfCONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL PERÚ al 25082023.pdf
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL PERÚ al 25082023.pdf
 
Contabilidad Gubernamental guia contable
Contabilidad Gubernamental guia contableContabilidad Gubernamental guia contable
Contabilidad Gubernamental guia contable
 
CORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptx
CORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptxCORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptx
CORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptx
 
4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx
4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx
4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx
 
2024 - 04 PPT Directiva para la formalizacion, sustento y registro del gasto ...
2024 - 04 PPT Directiva para la formalizacion, sustento y registro del gasto ...2024 - 04 PPT Directiva para la formalizacion, sustento y registro del gasto ...
2024 - 04 PPT Directiva para la formalizacion, sustento y registro del gasto ...
 
2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx
2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx
2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx
 
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdfSENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
 
Comparativo DS 024-2016-EM vs DS 023-2017-EM - 21.08.17 (1).pdf
Comparativo DS 024-2016-EM vs DS 023-2017-EM - 21.08.17 (1).pdfComparativo DS 024-2016-EM vs DS 023-2017-EM - 21.08.17 (1).pdf
Comparativo DS 024-2016-EM vs DS 023-2017-EM - 21.08.17 (1).pdf
 
Maria_diaz.pptx mapa conceptual gerencia industral
Maria_diaz.pptx mapa conceptual   gerencia industralMaria_diaz.pptx mapa conceptual   gerencia industral
Maria_diaz.pptx mapa conceptual gerencia industral
 
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmgCatalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
 
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docxCRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
 

Como Construir su Propio Sociograma

  • 1. MÓDULO III Construir su Propio Sociograma ( o Mapa de Redes) Colectivo Docente Internacional
  • 2.
  • 3.
  • 4. ¿Por Qué un Sociograma? A – Actuar en una Organización B – Fuentes y Recursos del Poder Organizacional C – Utilidad para el L íder Educativo …
  • 5. ACTUAR EN UNA ORGANIZACIÓN Algunos Aportes del Pensamiento Complejo
  • 6.
  • 7.
  • 8.
  • 9.
  • 10.  
  • 11.
  • 12.
  • 13. PROYECTO VOLUNTAD ACCIÓN RESULTADOS EFICACIA RACIONALIDAD JERARQUÍA ORDEN
  • 14. Esta concepción viene en gran parte de los avances de las ciencias físicas... I. NEWTON Philosophiae naturalis principia mathematica, 1687                                                                              
  • 15. Ejemplo : Ley de la atracción universal k :  constante de gravitación = 6,6873.10-11.m3. kg-1. s-2   m :  masa del planeta en kilógramos.   M : masa del objeto atractor en kg .       Por ejemplo: Sol = 2 .1030 kg.   d : distancia entre los 2 objetos en metros.        Por ejemplo: Tierra - Sol = 1,5.1011 m.   F :  fuerza de atacción en newtons (N).
  • 16. ...Y se Aplica al Mundo Social VOLTAIRE
  • 17.
  • 18. FUENTES & RECURSOS DEL PODER ORGANIZACIONAL En Búsqueda de Liderazgo Educativo
  • 19.
  • 20.
  • 21.
  • 22.
  • 23.
  • 24.
  • 25. UTILIDAD PARA EL LÍDER EDUCATIVO Mapas de Redes, Identificación y Resolución de Problemas
  • 26.
  • 27.
  • 28.  
  • 29.
  • 30.
  • 31.
  • 32.
  • 33.  
  • 34. ¿CÓMO USAR EL SOCIOGRAMA COMO HERRAMIENTA DEL TRABAJO REFLEXIVO? Representar una red personal de 10 contactos laborales
  • 35.
  • 36.
  • 37.