1. “ Voor ik uw nieuwe manager
zoek, wil ik uw strategie
begrijpen ”
OCG HR Interim
Werkwijze OCG HR Interim
OCG staat sinds 1993 bekend als bemiddelaar van marketing, sales en communicatie
professionals. Sinds enige tijd bemiddelt OCG echter ook interim HR professionals. Met
ingang van 2010 doen we dit onder het label OCG HR Interim.
Wat houdt dit voor u in?
Vacatures op tijdelijke basis vervullen wij via interim of detachering. Doorgaans
presenteren wij binnen enkele werkdagen na aanvraag twee tot drie passende
kandidaten. Bij detachering treedt de kandidaat voor een bepaalde tijd bij OCG in dienst ,
en kan deze daarna kosteloos worden overgenomen. Interim omvat het op projectbasis
bemiddelen van freelancers.
Wij beschikken over een krachtig netwerk met kandidaten die snel inzetbaar zijn. Onze
werkmethodiek is gebaseerd op procesbeheersing en kwaliteit, zodanig dat we het
beoogde resultaat (invulling van de aanvraag) ook daadwerkelijk bereiken.
Waar moet u dan aan denken?
Vacatures met een tijdelijk karakter waarbij de gevraagde kandidaten minimaal een
afgeronde HBO of WO opleiding en drie jaar werkervaring als achtergrond hebben. De
volgende type functies komen daarvoor in aanmerking:
 Recruitment
 HR medewerker
 HR adviseur OCG
Kruisweg 611
 HR Manager Postbus 720
2130 AS, Hoofddorp
 HRM organisatieadvies & reorganisatie Tel. (020) 644 88 68
Fax. (020) 404 40 82
 Search product (extern, cv’s & telefonische screening) E-mail: ocg@ocg.nl
Internet : www.ocg.nl
 Projecten (specialisten) KvK : 33260449