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Ensayo de política empresarial.
La política específica es la que se desarrolla a partir de decisiones elegidas en casos particulares
y que satisfacen las necesidades de los niveles más altos en la empresa. La política impuesta está
integrada por grupos exteriores de la empresa, asociaciones de negocios o instituciones y
regulaciones del gobierno.
La política puede ser formal o informal, la política formal es un enunciado elaborado
cuidadosamente y detalladamente que se distribuye a los gerentes y al personal. En algunos
casos la política no escrita puede ser más importante que la política escrita si es que hay un
conflicto ya que la política escrita es para efectos públicos o legales y la política no escrita tiene
más valor sentimental en una administración.
Para cumplir las políticas el primer requisito es definir políticas que se puedan cumplir. Para ello
al definir las políticas es necesario identificar y analizar los factores internos y externos que
inciden en el cumplimiento de las mismas. El análisis interno incluirá la cultura de la empresa, los
recursos disponibles, otras debilidades y fortalezas.
Establecer estas políticas nos ayuda a saber qué dirección tomar en caso de que exista cualquier
tipo de conflicto con alguno de los agentes que nos rodean, por lo que nos permitirá ser justos si
aplicamos siempre una decisión bajo los mismos métodos.
Además, dentro de la importancia de las políticas empresariales destaca el hecho de que nos
permitirán crear una imagen de marca, gracias alacualtodos podrán conocer cuáles son nuestros
valores y nuestra forma de actuar, en cuanto sepan de qué empresa está hablando.

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