SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  32
Télécharger pour lire hors ligne
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik
PROSTOOTRUDNYCHSPRAWACH…
Planowanie
i
budżetowanie
sprzedaży.
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik2
Najlepszą metodą przewidywania przyszłości
jest jej tworzenie.
Peter Drucker
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik3
Budżetowanie to proces obejmujący planowanie,
tworzenie i zatwierdzanie budżetu, a także
późniejszą jego kontrolę.
Budżet to plan działania, który prezentuje
sposób alokacji zasobów wyrażony w
jednostkach pieniężnych, lub w jednostkach
naturalnych, sporządzany na okres roku,
zaakceptowany i realizowany przez
pracowników poszczególnych szczebli
zarządzania.
Źródło: Encyklopedia zarządzania mfiles.pl
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik4
Rodzaje budżetowania
Wyodrębniamy różne typy budżetowania:
kroczące - stworzenie dokładnego budżetu dla pierwszego kwartału oraz ogólnego
dla pozostałych kwartałów,
przyrostowe - stworzenie budżetu na podstawie danych z poprzedniego okresu
najczęściej pomnożonych o odpowiedni wskaźnik,
"od zera" - opracowanie budżetu na podstawie dokładnej analizy tak jakby był on
wdrażany dla danej jednostki po raz pierwszy,
odgórne - opracowanie budżetu na poziomie menadżerów wyższego szczebla
zarządzania,
partycypacyjne - kierownictwo opracowuje strategie firmy, a pracownicy opracowują
budżety cząstkowe.
Źródło: Encyklopedia zarządzania mfiles.pl
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik5
Porażka
w planowaniu,
to zaplanowanie
porażki!
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik6
P&L (RZiS)
Rachunek zysków i strat (ang. income statement) zwany również
rachunkiem wyników – jeden z podstawowych i obligatoryjnych
elementów sprawozdania finansowego jednostki. Informuje jaka jest
efektywność poszczególnych rodzajów działalności oraz jaki jest
ogólny wynik finansowy przedsiębiorstwa.
Rachunek zysków i strat podsumowuje przychody i koszty
przedsiębiorstwa i ukazuje jego zdolność do generowania zysków i
samofinansowania. W zestawieniu znajdują się różne kategorie
zwiększające lub zmniejszające wynik finansowy. W krajach
należących do Unii Europejskiej treść i układ rachunku zysków i
strat jest określony przez Dyrektywę Parlamentu Europejskiego i
Rady 2013/34/UE z 26 czerwca 2013 r.
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik7
P&L (RZiS) – ogólny schemat
+ Przychody ze sprzedaży netto
–
Koszty wytworzenia sprzedanych
wyrobów
= Zysk/strata na sprzedaży (brutto)
– Koszty ogólne zarządu
– Koszty sprzedaży
= Zysk/strata na sprzedaży (netto)
+ Pozostałe przychody operacyjne
– Pozostałe koszty operacyjne
=
Zysk/strata na działalności
operacyjnej (EBIT)
+ Przychody finansowe
– Koszty finansowe
=
Zysk/strata na działalności
gospodarczej
+ Zyski nadzwyczajne
– Straty nadzwyczajne
= Zysk/strata brutto (EBT)
– Podatek dochodowy
= Zysk/strata netto (EAT)
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik8
P&L, a budżet sprzedaży
Źródło: scholaris.pl
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik9
Co to jest pipeline?
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik10
Co to jest pipeline?
Pipeline jest bardzo istotną koncepcją,
która pomaga zidentyfikować początek i koniec (rezultat)
procesu sprzedaży oraz co bardzo ważne, monitorować
jego etapy. Z reguły proces sprzedaży rozpoczyna się od
etapu potencjalnego klienta. Na podstawie numeru
telefonu, e-maila, adresu staramy się nawiązać kontakt z
klientem. Następnie przedstawiamy ofertę, negocjujemy,
podpisujemy umowę i realizujemy kontrakt. To
oczywiście proces idealny. Najważniejsze, abyśmy starali
się monitorować potencjalne kontrakty, aby zmieniać je
w zrealizowane.
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik11
Co to jest pipeline?
Powinniśmy ustalić etapy przez które przechodzimy od
potencjalnego do zrealizowanego kontraktu.
Przykładowe podajemy poniżej:
Potencjalny
Nawiązanie kontaktu
Analiza potrzeb
Oferta
Negocjacje
Umowa
Realizacja
Zrealizowany
i ponownie rozpoczynamy proces od analizy potrzeb
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik12
Pipeline - cd
Każdy nowy potencjalny kontrakt zapisujemy z zaznaczeniem etapu, na którym się
znajduje. Jeśli przechodzimy do następnego zmieniamy zapis etapu. Na tej podstawie
jesteśmy w stanie wykonać raport pipeline analizując jaka wartość kontraktów jest
na jakim etapie. Raport pipeline rysujemy na zasadzie odwróconej piramidy, której
przykład obrazuje diagram na kolejnej stronie.
Korzyścią stosowania pipeline jest kontrola wykonywanych działań i prognoz
handlowych. Na jego podstawie handlowiec lub menedżer sprzedaży może oszacować
potencjalny przychód oraz prawdopodobieństwo jego osiągnięcia.
Jest w stanie również ukierunkować działania handlowe na słabsze obszary, które
dostrzega na raporcie. Przykładowo może to być zbyt mała ilość kontraktów na etapie
realizacji czy umowy, a zbyt duża na etapie ofert. Może na podstawie tej informacji
„przenieść” działania handlowe na etap ofert celem ich realizacji lub przeniesienia do
fazy negocjacji.
Reasumując raport pipeline może być doskonałym narzędziem kontrolującym
sprzedaż wykorzystywanym przez handlowców i menedżerów sprzedaży.
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik13
Pipeline - cd
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik14
Pipeline – parametry planu sprzedaży
Plan sprzedaży – 1 000 000
Średnia wartość umowy/zamówienia – 50 000
Zakres czasowy – 1 rok
Ilość Won = plan sprzedaży/średnia wartość umowy
? = 1 000 000 / 50 000 = 20
Średnia konwersja z Opp na Won – 25%
Ilość Opp = 80
Średnia konwersja z Lead na Opp – 30%
Ilość Lead = 240
Średnia konwersja z Prospect na Lead – 50%
Ilość Prospect = 480
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik15
ĆWICZENIE
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik16
Jakie jeszcze elementy
są niezbędne do stworzenia
efektywnego budżetu
sprzedaży?
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik17
Zasoby – budżet sprzedaży
LUDZIE
SPRZĘT
MARKETING
PRODUKTY
INNOWACJE
RYNEK
KONKURENCJA
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik18
Zasoby - LUDZIE
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik19
Zasoby - LUDZIE
Efektywność zasobów ludzkich – ile złotych przychodu
generuje 1 osoba zatrudniona
Efektywność kosztów zatrudnienia – ile złotych przychodu
generuje 1 zł zainwestowany w koszty wynagrodzeń
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik20
Zasoby - SPRZĘT
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik21
Zasoby - MARKETING
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik22
Zasoby - PRODUKTY
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik23
Zasoby - INNOWACJE
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik24
Zasoby - RYNEK
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik25
Zasoby - KONKURENCJA
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik26
SPÓJNA
OPOWIEŚĆ
(selling story)
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik27
ĆWICZENIE
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik28
FUNKCJE
ZARZĄDZANIA
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik29
PLANOWANIE
ORGANIZOWANIE
MOTYWOWANIE
KONTROLA
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik30
RAPORTOWANIE
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik31
Powodzenia
w efektywnym planowaniu
i
budżetowaniu sprzedaży
inspirations
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team
Prepared by Artur Smolik32
Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie
niniejszych materiałów, pod warunkiem
zacytowania źródła.
Zdjęcia i ilustracje: www.microsoft.com
Chcesz wiedzieć więcej?
Prosimy o kontakt – www.manageordie.org

Contenu connexe

Tendances

ArronPartners Offerta
ArronPartners OffertaArronPartners Offerta
ArronPartners OffertaArronPartners
 
2011 ibr strategia
2011 ibr strategia2011 ibr strategia
2011 ibr strategiaIBRPOLSKA
 
RAPORT REKRUTACJA EMPLOYER BRANDING 2014
RAPORT REKRUTACJA EMPLOYER BRANDING 2014RAPORT REKRUTACJA EMPLOYER BRANDING 2014
RAPORT REKRUTACJA EMPLOYER BRANDING 2014Monika Walczak
 
Grant Thornton - Magazyn PLUS Audyt
Grant Thornton - Magazyn PLUS AudytGrant Thornton - Magazyn PLUS Audyt
Grant Thornton - Magazyn PLUS AudytGrant Thornton
 
Grant Thornton Magazyn PLUS - Doradztwo gospodarcze 10.2012
Grant Thornton Magazyn PLUS - Doradztwo gospodarcze 10.2012Grant Thornton Magazyn PLUS - Doradztwo gospodarcze 10.2012
Grant Thornton Magazyn PLUS - Doradztwo gospodarcze 10.2012Grant Thornton
 
Rozwoj menedzerski gotowosc_do_ciaglych_zmian
Rozwoj menedzerski gotowosc_do_ciaglych_zmianRozwoj menedzerski gotowosc_do_ciaglych_zmian
Rozwoj menedzerski gotowosc_do_ciaglych_zmianLukasz Szymula
 
Skuteczny biznesplan / Artur Jahns
Skuteczny biznesplan / Artur JahnsSkuteczny biznesplan / Artur Jahns
Skuteczny biznesplan / Artur JahnsDarmowe Ebooki
 
Innowacyjność wymaga synergii - nowa perspektywa zarządzania innowacjami (Art...
Innowacyjność wymaga synergii - nowa perspektywa zarządzania innowacjami (Art...Innowacyjność wymaga synergii - nowa perspektywa zarządzania innowacjami (Art...
Innowacyjność wymaga synergii - nowa perspektywa zarządzania innowacjami (Art...BMM Sp. z o.o.
 
Jak Prowadzic Tani I Skuteczny Marketing
Jak Prowadzic Tani I Skuteczny MarketingJak Prowadzic Tani I Skuteczny Marketing
Jak Prowadzic Tani I Skuteczny MarketingHalik990
 
SzefSprzedaży_Jak efektywnie wdrożyć nowego handlowca_T Olejnik_20 12
SzefSprzedaży_Jak efektywnie wdrożyć nowego handlowca_T Olejnik_20 12SzefSprzedaży_Jak efektywnie wdrożyć nowego handlowca_T Olejnik_20 12
SzefSprzedaży_Jak efektywnie wdrożyć nowego handlowca_T Olejnik_20 12Tomasz Olejnik
 
Uf adaptacja pracowników
Uf adaptacja pracownikówUf adaptacja pracowników
Uf adaptacja pracownikówLidiaI
 

Tendances (20)

ArronPartners Offerta
ArronPartners OffertaArronPartners Offerta
ArronPartners Offerta
 
pdf - Balanced ScoreCard wprowadzenie - Manage or Die Inspiration
pdf - Balanced ScoreCard wprowadzenie - Manage or Die Inspirationpdf - Balanced ScoreCard wprowadzenie - Manage or Die Inspiration
pdf - Balanced ScoreCard wprowadzenie - Manage or Die Inspiration
 
2011 ibr strategia
2011 ibr strategia2011 ibr strategia
2011 ibr strategia
 
RAPORT REKRUTACJA EMPLOYER BRANDING 2014
RAPORT REKRUTACJA EMPLOYER BRANDING 2014RAPORT REKRUTACJA EMPLOYER BRANDING 2014
RAPORT REKRUTACJA EMPLOYER BRANDING 2014
 
Grant Thornton - Magazyn PLUS Audyt
Grant Thornton - Magazyn PLUS AudytGrant Thornton - Magazyn PLUS Audyt
Grant Thornton - Magazyn PLUS Audyt
 
Procesy w firmie, wstęp do BPM - Manage or Die Inspiration
Procesy w firmie, wstęp do BPM - Manage or Die InspirationProcesy w firmie, wstęp do BPM - Manage or Die Inspiration
Procesy w firmie, wstęp do BPM - Manage or Die Inspiration
 
Grant Thornton Magazyn PLUS - Doradztwo gospodarcze 10.2012
Grant Thornton Magazyn PLUS - Doradztwo gospodarcze 10.2012Grant Thornton Magazyn PLUS - Doradztwo gospodarcze 10.2012
Grant Thornton Magazyn PLUS - Doradztwo gospodarcze 10.2012
 
Rozwoj menedzerski gotowosc_do_ciaglych_zmian
Rozwoj menedzerski gotowosc_do_ciaglych_zmianRozwoj menedzerski gotowosc_do_ciaglych_zmian
Rozwoj menedzerski gotowosc_do_ciaglych_zmian
 
Zarządzanie przez cele. Teoria i praktyka - Manage or Die Collection of inspi...
Zarządzanie przez cele. Teoria i praktyka - Manage or Die Collection of inspi...Zarządzanie przez cele. Teoria i praktyka - Manage or Die Collection of inspi...
Zarządzanie przez cele. Teoria i praktyka - Manage or Die Collection of inspi...
 
Nauka przez całe życie, czyli rozwój menedżera... - Manage or Die Collection ...
Nauka przez całe życie, czyli rozwój menedżera... - Manage or Die Collection ...Nauka przez całe życie, czyli rozwój menedżera... - Manage or Die Collection ...
Nauka przez całe życie, czyli rozwój menedżera... - Manage or Die Collection ...
 
Skuteczny biznesplan / Artur Jahns
Skuteczny biznesplan / Artur JahnsSkuteczny biznesplan / Artur Jahns
Skuteczny biznesplan / Artur Jahns
 
Organizacja XXI wieku
Organizacja XXI wiekuOrganizacja XXI wieku
Organizacja XXI wieku
 
Innowacyjność wymaga synergii - nowa perspektywa zarządzania innowacjami (Art...
Innowacyjność wymaga synergii - nowa perspektywa zarządzania innowacjami (Art...Innowacyjność wymaga synergii - nowa perspektywa zarządzania innowacjami (Art...
Innowacyjność wymaga synergii - nowa perspektywa zarządzania innowacjami (Art...
 
Zintegrowany system Lean Management - Manage or Die Collection of Inspiration
Zintegrowany system Lean Management - Manage or Die Collection of InspirationZintegrowany system Lean Management - Manage or Die Collection of Inspiration
Zintegrowany system Lean Management - Manage or Die Collection of Inspiration
 
Skuteczny biznesplan
Skuteczny biznesplanSkuteczny biznesplan
Skuteczny biznesplan
 
Jak Prowadzic Tani I Skuteczny Marketing
Jak Prowadzic Tani I Skuteczny MarketingJak Prowadzic Tani I Skuteczny Marketing
Jak Prowadzic Tani I Skuteczny Marketing
 
2012 07 parp_format kw
2012 07 parp_format kw2012 07 parp_format kw
2012 07 parp_format kw
 
SzefSprzedaży_Jak efektywnie wdrożyć nowego handlowca_T Olejnik_20 12
SzefSprzedaży_Jak efektywnie wdrożyć nowego handlowca_T Olejnik_20 12SzefSprzedaży_Jak efektywnie wdrożyć nowego handlowca_T Olejnik_20 12
SzefSprzedaży_Jak efektywnie wdrożyć nowego handlowca_T Olejnik_20 12
 
PLUS: O sukcesji
PLUS: O sukcesjiPLUS: O sukcesji
PLUS: O sukcesji
 
Uf adaptacja pracowników
Uf adaptacja pracownikówUf adaptacja pracowników
Uf adaptacja pracowników
 

En vedette

Analiza economico financiara
Analiza economico financiaraAnaliza economico financiara
Analiza economico financiaraCosti Cochet
 
Decyzja o warunkach zabudowy dla Quattro Towers
Decyzja o warunkach zabudowy dla Quattro TowersDecyzja o warunkach zabudowy dla Quattro Towers
Decyzja o warunkach zabudowy dla Quattro TowersTrojmiasto.pl
 
Tajemna sztuka szacowania projektów wg Steve’a McConnella
Tajemna sztuka szacowania projektów wg Steve’a McConnellaTajemna sztuka szacowania projektów wg Steve’a McConnella
Tajemna sztuka szacowania projektów wg Steve’a McConnellaKrzysztof Konwisarz
 
Workflow Interface for
 Editorial Process
Workflow Interface for
 Editorial ProcessWorkflow Interface for
 Editorial Process
Workflow Interface for
 Editorial ProcessLuciano Frizzera
 
DevCrowd'14 - The Big Team Theory
DevCrowd'14 - The Big Team TheoryDevCrowd'14 - The Big Team Theory
DevCrowd'14 - The Big Team Theorymacpankiewicz
 
W zespole siła czyli o pracy w agencji interaktywnej
W zespole siła czyli o pracy w agencji interaktywnejW zespole siła czyli o pracy w agencji interaktywnej
W zespole siła czyli o pracy w agencji interaktywnejMedia4U
 
Zła wielozadaniowość: Wróg projektów nr 1 - Marek Kowalczyk @ Agile Managemen...
Zła wielozadaniowość: Wróg projektów nr 1 - Marek Kowalczyk @ Agile Managemen...Zła wielozadaniowość: Wróg projektów nr 1 - Marek Kowalczyk @ Agile Managemen...
Zła wielozadaniowość: Wróg projektów nr 1 - Marek Kowalczyk @ Agile Managemen...Fundacja Governica
 
Zastosowanie TOGAF i ArchiMate w instytucjach finansowych
Zastosowanie TOGAF i ArchiMate w instytucjach finansowychZastosowanie TOGAF i ArchiMate w instytucjach finansowych
Zastosowanie TOGAF i ArchiMate w instytucjach finansowychAndrzej Sobczak
 
Zastosowanie architektury korporacyjnej w kontekście skrócenia time-to-market
Zastosowanie architektury korporacyjnej w kontekście skrócenia time-to-marketZastosowanie architektury korporacyjnej w kontekście skrócenia time-to-market
Zastosowanie architektury korporacyjnej w kontekście skrócenia time-to-marketAndrzej Sobczak
 
Produkty i artefakty architektoniczne
Produkty i artefakty architektoniczneProdukty i artefakty architektoniczne
Produkty i artefakty architektoniczneAndrzej Sobczak
 
Data Governance jako część ładu korporacyjnego
Data Governance jako część ładu korporacyjnegoData Governance jako część ładu korporacyjnego
Data Governance jako część ładu korporacyjnegoAndrzej Sobczak
 
System ADONIS - prezentacja
System ADONIS - prezentacjaSystem ADONIS - prezentacja
System ADONIS - prezentacjaZbigniew Misiak
 
Zarządzanie procesami-projekt-mapowanie-procesu
Zarządzanie procesami-projekt-mapowanie-procesuZarządzanie procesami-projekt-mapowanie-procesu
Zarządzanie procesami-projekt-mapowanie-procesuLukasz Kaszuba P2, MSPP
 

En vedette (20)

Informator Dolnośląkiego Rynku Pracy i Edukacji nr 14
Informator Dolnośląkiego Rynku Pracy i Edukacji nr 14Informator Dolnośląkiego Rynku Pracy i Edukacji nr 14
Informator Dolnośląkiego Rynku Pracy i Edukacji nr 14
 
Analiza economico financiara
Analiza economico financiaraAnaliza economico financiara
Analiza economico financiara
 
Decyzja o warunkach zabudowy dla Quattro Towers
Decyzja o warunkach zabudowy dla Quattro TowersDecyzja o warunkach zabudowy dla Quattro Towers
Decyzja o warunkach zabudowy dla Quattro Towers
 
Tajemna sztuka szacowania projektów wg Steve’a McConnella
Tajemna sztuka szacowania projektów wg Steve’a McConnellaTajemna sztuka szacowania projektów wg Steve’a McConnella
Tajemna sztuka szacowania projektów wg Steve’a McConnella
 
Workflow Interface for
 Editorial Process
Workflow Interface for
 Editorial ProcessWorkflow Interface for
 Editorial Process
Workflow Interface for
 Editorial Process
 
xls - Arkusze premiowe - Manage or Die Tools
xls - Arkusze premiowe - Manage or Die Toolsxls - Arkusze premiowe - Manage or Die Tools
xls - Arkusze premiowe - Manage or Die Tools
 
Komunikacja w projekcie - Manage or Die Inspiration
Komunikacja w projekcie - Manage or Die InspirationKomunikacja w projekcie - Manage or Die Inspiration
Komunikacja w projekcie - Manage or Die Inspiration
 
Techniki prezentacji - ciekawie o wystąpieniach - Manage or Die Inspiration
Techniki prezentacji - ciekawie o wystąpieniach - Manage or Die InspirationTechniki prezentacji - ciekawie o wystąpieniach - Manage or Die Inspiration
Techniki prezentacji - ciekawie o wystąpieniach - Manage or Die Inspiration
 
DevCrowd'14 - The Big Team Theory
DevCrowd'14 - The Big Team TheoryDevCrowd'14 - The Big Team Theory
DevCrowd'14 - The Big Team Theory
 
Podejście procesowe w zarządzaniu i system rachunku kosztów działań - Manage ...
Podejście procesowe w zarządzaniu i system rachunku kosztów działań - Manage ...Podejście procesowe w zarządzaniu i system rachunku kosztów działań - Manage ...
Podejście procesowe w zarządzaniu i system rachunku kosztów działań - Manage ...
 
W zespole siła czyli o pracy w agencji interaktywnej
W zespole siła czyli o pracy w agencji interaktywnejW zespole siła czyli o pracy w agencji interaktywnej
W zespole siła czyli o pracy w agencji interaktywnej
 
Zła wielozadaniowość: Wróg projektów nr 1 - Marek Kowalczyk @ Agile Managemen...
Zła wielozadaniowość: Wróg projektów nr 1 - Marek Kowalczyk @ Agile Managemen...Zła wielozadaniowość: Wróg projektów nr 1 - Marek Kowalczyk @ Agile Managemen...
Zła wielozadaniowość: Wróg projektów nr 1 - Marek Kowalczyk @ Agile Managemen...
 
Zastosowanie TOGAF i ArchiMate w instytucjach finansowych
Zastosowanie TOGAF i ArchiMate w instytucjach finansowychZastosowanie TOGAF i ArchiMate w instytucjach finansowych
Zastosowanie TOGAF i ArchiMate w instytucjach finansowych
 
Zastosowanie architektury korporacyjnej w kontekście skrócenia time-to-market
Zastosowanie architektury korporacyjnej w kontekście skrócenia time-to-marketZastosowanie architektury korporacyjnej w kontekście skrócenia time-to-market
Zastosowanie architektury korporacyjnej w kontekście skrócenia time-to-market
 
Produkty i artefakty architektoniczne
Produkty i artefakty architektoniczneProdukty i artefakty architektoniczne
Produkty i artefakty architektoniczne
 
Data Governance jako część ładu korporacyjnego
Data Governance jako część ładu korporacyjnegoData Governance jako część ładu korporacyjnego
Data Governance jako część ładu korporacyjnego
 
Qaynaqçı və kəsici
Qaynaqçı və kəsiciQaynaqçı və kəsici
Qaynaqçı və kəsici
 
Zarządzanie procesami - Cele, metodyka, role... - Manage or Die Inspiration
Zarządzanie procesami - Cele, metodyka, role... - Manage or Die InspirationZarządzanie procesami - Cele, metodyka, role... - Manage or Die Inspiration
Zarządzanie procesami - Cele, metodyka, role... - Manage or Die Inspiration
 
System ADONIS - prezentacja
System ADONIS - prezentacjaSystem ADONIS - prezentacja
System ADONIS - prezentacja
 
Zarządzanie procesami-projekt-mapowanie-procesu
Zarządzanie procesami-projekt-mapowanie-procesuZarządzanie procesami-projekt-mapowanie-procesu
Zarządzanie procesami-projekt-mapowanie-procesu
 

Similaire à Planowanie i budżetowanie sprzedaży - Manage or Die Inspiration

Analiza kosztow i korzysci w projektach part 1 tomasz utkowski 2019
Analiza kosztow i korzysci w projektach part 1 tomasz utkowski 2019Analiza kosztow i korzysci w projektach part 1 tomasz utkowski 2019
Analiza kosztow i korzysci w projektach part 1 tomasz utkowski 2019Tomasz Utkowski
 
8. Moduł VIII – Finanse i inwestycje
8. Moduł VIII – Finanse i inwestycje8. Moduł VIII – Finanse i inwestycje
8. Moduł VIII – Finanse i inwestycjeToTCOOPiTech
 
Palladium webinar 1g13-inwestorzy i menedżerowie
Palladium webinar 1g13-inwestorzy i menedżerowiePalladium webinar 1g13-inwestorzy i menedżerowie
Palladium webinar 1g13-inwestorzy i menedżerowieFabrizio Rotunno
 
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i PartnerzyFuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzydurajreckipartnerzy
 
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i PartnerzyFuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i PartnerzyMarcin Tadus
 
0019 br deloitte_2011-08-17
0019 br deloitte_2011-08-170019 br deloitte_2011-08-17
0019 br deloitte_2011-08-17dmidmsa
 
Biznes plan inwestycji (kompleksowa oferta) METIS GROUP
Biznes plan inwestycji (kompleksowa oferta) METIS GROUPBiznes plan inwestycji (kompleksowa oferta) METIS GROUP
Biznes plan inwestycji (kompleksowa oferta) METIS GROUPMarek Bogumil Krzyminski
 
Magazyn akceleratora KPT ScaleUP
Magazyn akceleratora KPT ScaleUPMagazyn akceleratora KPT ScaleUP
Magazyn akceleratora KPT ScaleUPWielka Radość
 
Skuteczny wniosek -_fragment
Skuteczny wniosek -_fragmentSkuteczny wniosek -_fragment
Skuteczny wniosek -_fragmentRadoslaw Wolny
 
Skuteczny biznesplan - Artur Jahns - ebook
Skuteczny biznesplan - Artur Jahns - ebookSkuteczny biznesplan - Artur Jahns - ebook
Skuteczny biznesplan - Artur Jahns - ebooke-booksweb.pl
 
Innowator dolnośląski - prezentacja projektu
Innowator dolnośląski - prezentacja projektuInnowator dolnośląski - prezentacja projektu
Innowator dolnośląski - prezentacja projektuOknoPlus Sp. z o.o.
 
Jak Polskie organizacje wykorzystują technologie do wsparcia controllingu?
Jak Polskie organizacje wykorzystują technologie do wsparcia controllingu?Jak Polskie organizacje wykorzystują technologie do wsparcia controllingu?
Jak Polskie organizacje wykorzystują technologie do wsparcia controllingu?Maciej Mroczek
 
Credential - SPC House of Media
Credential - SPC House of MediaCredential - SPC House of Media
Credential - SPC House of MediaSPC House of Media
 
2011 ppt ibr_cocpit_steckiewicz
2011 ppt ibr_cocpit_steckiewicz2011 ppt ibr_cocpit_steckiewicz
2011 ppt ibr_cocpit_steckiewiczIBRPOLSKA
 
Palladium webinar 4g13-my i klienci-rev xii2015
Palladium webinar 4g13-my i klienci-rev xii2015Palladium webinar 4g13-my i klienci-rev xii2015
Palladium webinar 4g13-my i klienci-rev xii2015Fabrizio Rotunno
 

Similaire à Planowanie i budżetowanie sprzedaży - Manage or Die Inspiration (20)

Skuteczny biznesplan
Skuteczny biznesplanSkuteczny biznesplan
Skuteczny biznesplan
 
Analiza kosztow i korzysci w projektach part 1 tomasz utkowski 2019
Analiza kosztow i korzysci w projektach part 1 tomasz utkowski 2019Analiza kosztow i korzysci w projektach part 1 tomasz utkowski 2019
Analiza kosztow i korzysci w projektach part 1 tomasz utkowski 2019
 
8. Moduł VIII – Finanse i inwestycje
8. Moduł VIII – Finanse i inwestycje8. Moduł VIII – Finanse i inwestycje
8. Moduł VIII – Finanse i inwestycje
 
Palladium webinar 1g13-inwestorzy i menedżerowie
Palladium webinar 1g13-inwestorzy i menedżerowiePalladium webinar 1g13-inwestorzy i menedżerowie
Palladium webinar 1g13-inwestorzy i menedżerowie
 
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i PartnerzyFuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
 
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i PartnerzyFuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
Fuzje i przejęcia – kancelaria Duraj Reck i Partnerzy
 
0019 br deloitte_2011-08-17
0019 br deloitte_2011-08-170019 br deloitte_2011-08-17
0019 br deloitte_2011-08-17
 
Biznes plan inwestycji (kompleksowa oferta) METIS GROUP
Biznes plan inwestycji (kompleksowa oferta) METIS GROUPBiznes plan inwestycji (kompleksowa oferta) METIS GROUP
Biznes plan inwestycji (kompleksowa oferta) METIS GROUP
 
Magazyn akceleratora KPT ScaleUP
Magazyn akceleratora KPT ScaleUPMagazyn akceleratora KPT ScaleUP
Magazyn akceleratora KPT ScaleUP
 
Skuteczny wniosek -_fragment
Skuteczny wniosek -_fragmentSkuteczny wniosek -_fragment
Skuteczny wniosek -_fragment
 
Skuteczny biznesplan - Artur Jahns - ebook
Skuteczny biznesplan - Artur Jahns - ebookSkuteczny biznesplan - Artur Jahns - ebook
Skuteczny biznesplan - Artur Jahns - ebook
 
Innowator dolnośląski - prezentacja projektu
Innowator dolnośląski - prezentacja projektuInnowator dolnośląski - prezentacja projektu
Innowator dolnośląski - prezentacja projektu
 
Prezentacja AriDotacje.pl
Prezentacja AriDotacje.plPrezentacja AriDotacje.pl
Prezentacja AriDotacje.pl
 
Rafako strategia
Rafako strategiaRafako strategia
Rafako strategia
 
70 sekund
70 sekund70 sekund
70 sekund
 
Jak Polskie organizacje wykorzystują technologie do wsparcia controllingu?
Jak Polskie organizacje wykorzystują technologie do wsparcia controllingu?Jak Polskie organizacje wykorzystują technologie do wsparcia controllingu?
Jak Polskie organizacje wykorzystują technologie do wsparcia controllingu?
 
Credential - SPC House of Media
Credential - SPC House of MediaCredential - SPC House of Media
Credential - SPC House of Media
 
Program Grow Startup
Program Grow StartupProgram Grow Startup
Program Grow Startup
 
2011 ppt ibr_cocpit_steckiewicz
2011 ppt ibr_cocpit_steckiewicz2011 ppt ibr_cocpit_steckiewicz
2011 ppt ibr_cocpit_steckiewicz
 
Palladium webinar 4g13-my i klienci-rev xii2015
Palladium webinar 4g13-my i klienci-rev xii2015Palladium webinar 4g13-my i klienci-rev xii2015
Palladium webinar 4g13-my i klienci-rev xii2015
 

Plus de Fundacja Rozwoju Menedżerskiego - Manage or Die

Plus de Fundacja Rozwoju Menedżerskiego - Manage or Die (19)

Marketing w czasie kryzysu - Manage or Die Presentation
Marketing w czasie kryzysu - Manage or Die PresentationMarketing w czasie kryzysu - Manage or Die Presentation
Marketing w czasie kryzysu - Manage or Die Presentation
 
25 lat etyki biznesu w Polsce - raport_2019
25 lat etyki biznesu w Polsce - raport_201925 lat etyki biznesu w Polsce - raport_2019
25 lat etyki biznesu w Polsce - raport_2019
 
Co to jest VUCA - Manage or Die Collection of inspiration
Co to jest VUCA - Manage or Die Collection of inspirationCo to jest VUCA - Manage or Die Collection of inspiration
Co to jest VUCA - Manage or Die Collection of inspiration
 
Menedzerowie nowej ery - Manage or Die Collection of Inspiration
Menedzerowie nowej ery - Manage or Die Collection of InspirationMenedzerowie nowej ery - Manage or Die Collection of Inspiration
Menedzerowie nowej ery - Manage or Die Collection of Inspiration
 
Lean Management, a miejsce pracy - Manage or Die Collection of Inspiration
Lean Management, a miejsce pracy - Manage or Die Collection of InspirationLean Management, a miejsce pracy - Manage or Die Collection of Inspiration
Lean Management, a miejsce pracy - Manage or Die Collection of Inspiration
 
Zasady zrownowazonego controllingu - Manage or Die Collection of Inspiration
Zasady zrownowazonego controllingu - Manage or Die Collection of InspirationZasady zrownowazonego controllingu - Manage or Die Collection of Inspiration
Zasady zrownowazonego controllingu - Manage or Die Collection of Inspiration
 
Miłość a Zarządzanie / Love and Management - part 1 PL - Manage or Die Inspir...
Miłość a Zarządzanie / Love and Management - part 1 PL - Manage or Die Inspir...Miłość a Zarządzanie / Love and Management - part 1 PL - Manage or Die Inspir...
Miłość a Zarządzanie / Love and Management - part 1 PL - Manage or Die Inspir...
 
Mity menedzerskie - Manage or Die - Collection of Inspiration
Mity menedzerskie - Manage or Die - Collection of InspirationMity menedzerskie - Manage or Die - Collection of Inspiration
Mity menedzerskie - Manage or Die - Collection of Inspiration
 
5 poziomów przywództwa J.C. Maxwell'a - Manage or Die Collection of Inspiration
5 poziomów przywództwa J.C. Maxwell'a - Manage or Die Collection of Inspiration5 poziomów przywództwa J.C. Maxwell'a - Manage or Die Collection of Inspiration
5 poziomów przywództwa J.C. Maxwell'a - Manage or Die Collection of Inspiration
 
Czy wiek wplywa na postawy i zachowania menedzera? - Manage or Die Collection...
Czy wiek wplywa na postawy i zachowania menedzera? - Manage or Die Collection...Czy wiek wplywa na postawy i zachowania menedzera? - Manage or Die Collection...
Czy wiek wplywa na postawy i zachowania menedzera? - Manage or Die Collection...
 
Przywództwo, a proces doskonalenia menedżera - Manage or Die Inspiration
Przywództwo, a proces doskonalenia menedżera - Manage or Die InspirationPrzywództwo, a proces doskonalenia menedżera - Manage or Die Inspiration
Przywództwo, a proces doskonalenia menedżera - Manage or Die Inspiration
 
W poszukiwaniu straconego czasu - Manage or Die Collection of Inspiration
W poszukiwaniu straconego czasu - Manage or Die Collection of InspirationW poszukiwaniu straconego czasu - Manage or Die Collection of Inspiration
W poszukiwaniu straconego czasu - Manage or Die Collection of Inspiration
 
O realizacji przedsięwzięć biznesowych - Manage or Die Collection of Inspiration
O realizacji przedsięwzięć biznesowych - Manage or Die Collection of InspirationO realizacji przedsięwzięć biznesowych - Manage or Die Collection of Inspiration
O realizacji przedsięwzięć biznesowych - Manage or Die Collection of Inspiration
 
W poszukiwaniu doskonałych procesów - Manage or Die Collection of Inspiration
W poszukiwaniu doskonałych procesów - Manage or Die Collection of InspirationW poszukiwaniu doskonałych procesów - Manage or Die Collection of Inspiration
W poszukiwaniu doskonałych procesów - Manage or Die Collection of Inspiration
 
Zarządzanie bez zarządcy - Manage or Die Collection of Inspiration
Zarządzanie bez zarządcy - Manage or Die Collection of InspirationZarządzanie bez zarządcy - Manage or Die Collection of Inspiration
Zarządzanie bez zarządcy - Manage or Die Collection of Inspiration
 
Menedżer = Coach - Manage or Die Collection of Inspiration
Menedżer = Coach - Manage or Die Collection of InspirationMenedżer = Coach - Manage or Die Collection of Inspiration
Menedżer = Coach - Manage or Die Collection of Inspiration
 
Jak zarządzać zmianą - Manage or Die Collection of Inspiration
Jak zarządzać zmianą - Manage or Die Collection of InspirationJak zarządzać zmianą - Manage or Die Collection of Inspiration
Jak zarządzać zmianą - Manage or Die Collection of Inspiration
 
EFQM - europejski, praktyczny wymiar doskonałości - Manage or Die Inspiration
EFQM - europejski, praktyczny wymiar doskonałości - Manage or Die InspirationEFQM - europejski, praktyczny wymiar doskonałości - Manage or Die Inspiration
EFQM - europejski, praktyczny wymiar doskonałości - Manage or Die Inspiration
 
ZPC - wady i zalety - Manage or Die Collection of Inspiration
ZPC - wady i zalety - Manage or Die Collection of InspirationZPC - wady i zalety - Manage or Die Collection of Inspiration
ZPC - wady i zalety - Manage or Die Collection of Inspiration
 

Planowanie i budżetowanie sprzedaży - Manage or Die Inspiration

  • 1. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik PROSTOOTRUDNYCHSPRAWACH… Planowanie i budżetowanie sprzedaży.
  • 2. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik2 Najlepszą metodą przewidywania przyszłości jest jej tworzenie. Peter Drucker
  • 3. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik3 Budżetowanie to proces obejmujący planowanie, tworzenie i zatwierdzanie budżetu, a także późniejszą jego kontrolę. Budżet to plan działania, który prezentuje sposób alokacji zasobów wyrażony w jednostkach pieniężnych, lub w jednostkach naturalnych, sporządzany na okres roku, zaakceptowany i realizowany przez pracowników poszczególnych szczebli zarządzania. Źródło: Encyklopedia zarządzania mfiles.pl
  • 4. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik4 Rodzaje budżetowania Wyodrębniamy różne typy budżetowania: kroczące - stworzenie dokładnego budżetu dla pierwszego kwartału oraz ogólnego dla pozostałych kwartałów, przyrostowe - stworzenie budżetu na podstawie danych z poprzedniego okresu najczęściej pomnożonych o odpowiedni wskaźnik, "od zera" - opracowanie budżetu na podstawie dokładnej analizy tak jakby był on wdrażany dla danej jednostki po raz pierwszy, odgórne - opracowanie budżetu na poziomie menadżerów wyższego szczebla zarządzania, partycypacyjne - kierownictwo opracowuje strategie firmy, a pracownicy opracowują budżety cząstkowe. Źródło: Encyklopedia zarządzania mfiles.pl
  • 5. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik5 Porażka w planowaniu, to zaplanowanie porażki!
  • 6. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik6 P&L (RZiS) Rachunek zysków i strat (ang. income statement) zwany również rachunkiem wyników – jeden z podstawowych i obligatoryjnych elementów sprawozdania finansowego jednostki. Informuje jaka jest efektywność poszczególnych rodzajów działalności oraz jaki jest ogólny wynik finansowy przedsiębiorstwa. Rachunek zysków i strat podsumowuje przychody i koszty przedsiębiorstwa i ukazuje jego zdolność do generowania zysków i samofinansowania. W zestawieniu znajdują się różne kategorie zwiększające lub zmniejszające wynik finansowy. W krajach należących do Unii Europejskiej treść i układ rachunku zysków i strat jest określony przez Dyrektywę Parlamentu Europejskiego i Rady 2013/34/UE z 26 czerwca 2013 r.
  • 7. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik7 P&L (RZiS) – ogólny schemat + Przychody ze sprzedaży netto – Koszty wytworzenia sprzedanych wyrobów = Zysk/strata na sprzedaży (brutto) – Koszty ogólne zarządu – Koszty sprzedaży = Zysk/strata na sprzedaży (netto) + Pozostałe przychody operacyjne – Pozostałe koszty operacyjne = Zysk/strata na działalności operacyjnej (EBIT) + Przychody finansowe – Koszty finansowe = Zysk/strata na działalności gospodarczej + Zyski nadzwyczajne – Straty nadzwyczajne = Zysk/strata brutto (EBT) – Podatek dochodowy = Zysk/strata netto (EAT)
  • 8. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik8 P&L, a budżet sprzedaży Źródło: scholaris.pl
  • 9. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik9 Co to jest pipeline?
  • 10. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik10 Co to jest pipeline? Pipeline jest bardzo istotną koncepcją, która pomaga zidentyfikować początek i koniec (rezultat) procesu sprzedaży oraz co bardzo ważne, monitorować jego etapy. Z reguły proces sprzedaży rozpoczyna się od etapu potencjalnego klienta. Na podstawie numeru telefonu, e-maila, adresu staramy się nawiązać kontakt z klientem. Następnie przedstawiamy ofertę, negocjujemy, podpisujemy umowę i realizujemy kontrakt. To oczywiście proces idealny. Najważniejsze, abyśmy starali się monitorować potencjalne kontrakty, aby zmieniać je w zrealizowane.
  • 11. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik11 Co to jest pipeline? Powinniśmy ustalić etapy przez które przechodzimy od potencjalnego do zrealizowanego kontraktu. Przykładowe podajemy poniżej: Potencjalny Nawiązanie kontaktu Analiza potrzeb Oferta Negocjacje Umowa Realizacja Zrealizowany i ponownie rozpoczynamy proces od analizy potrzeb
  • 12. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik12 Pipeline - cd Każdy nowy potencjalny kontrakt zapisujemy z zaznaczeniem etapu, na którym się znajduje. Jeśli przechodzimy do następnego zmieniamy zapis etapu. Na tej podstawie jesteśmy w stanie wykonać raport pipeline analizując jaka wartość kontraktów jest na jakim etapie. Raport pipeline rysujemy na zasadzie odwróconej piramidy, której przykład obrazuje diagram na kolejnej stronie. Korzyścią stosowania pipeline jest kontrola wykonywanych działań i prognoz handlowych. Na jego podstawie handlowiec lub menedżer sprzedaży może oszacować potencjalny przychód oraz prawdopodobieństwo jego osiągnięcia. Jest w stanie również ukierunkować działania handlowe na słabsze obszary, które dostrzega na raporcie. Przykładowo może to być zbyt mała ilość kontraktów na etapie realizacji czy umowy, a zbyt duża na etapie ofert. Może na podstawie tej informacji „przenieść” działania handlowe na etap ofert celem ich realizacji lub przeniesienia do fazy negocjacji. Reasumując raport pipeline może być doskonałym narzędziem kontrolującym sprzedaż wykorzystywanym przez handlowców i menedżerów sprzedaży.
  • 13. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik13 Pipeline - cd
  • 14. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik14 Pipeline – parametry planu sprzedaży Plan sprzedaży – 1 000 000 Średnia wartość umowy/zamówienia – 50 000 Zakres czasowy – 1 rok Ilość Won = plan sprzedaży/średnia wartość umowy ? = 1 000 000 / 50 000 = 20 Średnia konwersja z Opp na Won – 25% Ilość Opp = 80 Średnia konwersja z Lead na Opp – 30% Ilość Lead = 240 Średnia konwersja z Prospect na Lead – 50% Ilość Prospect = 480
  • 15. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik15 ĆWICZENIE
  • 16. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik16 Jakie jeszcze elementy są niezbędne do stworzenia efektywnego budżetu sprzedaży?
  • 17. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik17 Zasoby – budżet sprzedaży LUDZIE SPRZĘT MARKETING PRODUKTY INNOWACJE RYNEK KONKURENCJA
  • 18. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik18 Zasoby - LUDZIE
  • 19. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik19 Zasoby - LUDZIE Efektywność zasobów ludzkich – ile złotych przychodu generuje 1 osoba zatrudniona Efektywność kosztów zatrudnienia – ile złotych przychodu generuje 1 zł zainwestowany w koszty wynagrodzeń
  • 20. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik20 Zasoby - SPRZĘT
  • 21. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik21 Zasoby - MARKETING
  • 22. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik22 Zasoby - PRODUKTY
  • 23. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik23 Zasoby - INNOWACJE
  • 24. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik24 Zasoby - RYNEK
  • 25. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik25 Zasoby - KONKURENCJA
  • 26. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik26 SPÓJNA OPOWIEŚĆ (selling story)
  • 27. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik27 ĆWICZENIE
  • 28. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik28 FUNKCJE ZARZĄDZANIA
  • 29. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik29 PLANOWANIE ORGANIZOWANIE MOTYWOWANIE KONTROLA
  • 30. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik30 RAPORTOWANIE
  • 31. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik31 Powodzenia w efektywnym planowaniu i budżetowaniu sprzedaży
  • 32. inspirations Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. – manage or die Team Prepared by Artur Smolik32 Wyrażamy zgodę na wykorzystywanie niniejszych materiałów, pod warunkiem zacytowania źródła. Zdjęcia i ilustracje: www.microsoft.com Chcesz wiedzieć więcej? Prosimy o kontakt – www.manageordie.org