SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  9
INS. EDU. EZEQUIEL HURTADO
PRESENTADO POR:MARCELA VARGAS
PRESENTADO A: JOHN ROBETH GUERRERO
GRADO: ONCE DOS
EL DÍA E ES EL DÍA DE LA EXCELENCIA
EDUCATIVA
¿QUIÉNES SON LOS PROTAGONISTAS?
• Este día los protagonistas son los maestros y
rectores, quienes de manera conjunta y como
un gran equipo reflexionarán y analizarán lo
que les hace falta para ser los mejores y
diseñar una estrategia que les permita hacer
realidad esa gran meta que todos nos hemos
planteado.
¿QUIEN LO ESTABLECIÓ?
• El Gobierno Nacional estableció por medio
del decreto 0325 de 2015 la celebración del
Día de la Excelencia Educativa, Día E, que
deberá realizarse cada año en los colegios
de educación preescolar, básica y media, de
carácter público y privado.
QUIENES PARTICIPARAN EN ESTE DIA
• Además, éste día rectores y maestros
contarán con la participación del Presidente
de la República, señor Juan Manuel Santos
Calderón, la Ministra de Educación Nacional
Gina Parody, al igual que alcaldes y
gobernadores, que se han unido a esta
iniciativa.
CON QUE FIN
• El trabajo con el ISCE que se realizará
durante el Día E logrará que nuestros niños
reciban una mejor educación desde las aulas
de clase.
SE DICTARA UN TALLER
• Aunque no habrá clases en los colegios, se
realizará un taller que tendrá como producto
final la definición de un "Acuerdo por la
Excelencia" para cada institución que será
firmado por la comunidad educativa.
LAS EDUCACIÓN MEJORARA
• "Cada colegio se compromete con un conjunto de
acciones concretas para mejorar el desempeño
actual, el progreso en los últimos años, la eficiencia
y el ambiente escolar", explicó la ministra
Parody, quien a su vez aseguró que este plan para
transformar la calidad académica quedaría
incompleto si no estuviera acompañado
de incentivos para los docentes que logren las metas
de mejoramiento de sus colegios, quienes recibirán
un salario adicional al año.
A PARTIR DE ESTE DÍA LOS DOCENTES
RECIBIRÁN MEJORES SERVICIOS
• A partir de este año los docentes recibirán
una prima completa de servicios, equivalente
a 15 días de salario al año.
LINKS
• http://www.colombiaaprende.edu.co/html/micr
ositios/1752/w3-propertyname-3206.html
• http://www.elespectador.com/noticias/educaci
on/el-dia-e-colombia-se-juega-excelencia-
educativa-articulo-551316

Contenu connexe

En vedette

Exelencia Personal Hacia La Transformacion
Exelencia Personal Hacia La TransformacionExelencia Personal Hacia La Transformacion
Exelencia Personal Hacia La TransformacionKiran Cupeles
 
The Next Evolution of Customer Service
The Next Evolution of Customer ServiceThe Next Evolution of Customer Service
The Next Evolution of Customer ServiceMoxie
 
Modulo excelencia personal el tiempo liderazgo de primera
Modulo excelencia personal el tiempo liderazgo de primeraModulo excelencia personal el tiempo liderazgo de primera
Modulo excelencia personal el tiempo liderazgo de primeraLink Gerencial Consultores
 
Who Owns Upsells? Creating a Cohesive Relationship Between Sales and Customer...
Who Owns Upsells? Creating a Cohesive Relationship Between Sales and Customer...Who Owns Upsells? Creating a Cohesive Relationship Between Sales and Customer...
Who Owns Upsells? Creating a Cohesive Relationship Between Sales and Customer...Totango
 
How to build a high performance sales team
How to build a high performance sales teamHow to build a high performance sales team
How to build a high performance sales teamUmar Hameed
 
Teamwork Makes the Dream Work - Aligning Customer Success and Sales
Teamwork Makes the Dream Work - Aligning Customer Success and SalesTeamwork Makes the Dream Work - Aligning Customer Success and Sales
Teamwork Makes the Dream Work - Aligning Customer Success and SalesTotango
 
Leading High Performance Teams
Leading High Performance TeamsLeading High Performance Teams
Leading High Performance TeamsUbersoldat
 
What's the next evolution of customer service - #DF2014 Deck
What's the next evolution of customer service - #DF2014 DeckWhat's the next evolution of customer service - #DF2014 Deck
What's the next evolution of customer service - #DF2014 DeckEsteban Kolsky
 
The Evolution of Customer Success
The Evolution of Customer SuccessThe Evolution of Customer Success
The Evolution of Customer SuccessTotango
 
Taller de introducción al Eneagrama
Taller de introducción al EneagramaTaller de introducción al Eneagrama
Taller de introducción al EneagramaPaloma Ruiz
 
Characteristics Of High Performance Teams
Characteristics Of High Performance TeamsCharacteristics Of High Performance Teams
Characteristics Of High Performance Teamsbeverlybradstock
 
How to create, build and inspire a high performance team!
How to create, build and inspire a high performance team! How to create, build and inspire a high performance team!
How to create, build and inspire a high performance team! Achievers Group (Australia)
 
Building high performance teams
Building high performance teamsBuilding high performance teams
Building high performance teamsNeha Jain
 
The 6 Patterns of High Performing Teams
The 6 Patterns of High Performing TeamsThe 6 Patterns of High Performing Teams
The 6 Patterns of High Performing TeamsDeidre Paknad
 
Building High Performing Teams
Building High Performing TeamsBuilding High Performing Teams
Building High Performing TeamsMarion Stone
 
Coaching Skills: GROW Model Questioning
Coaching Skills: GROW Model QuestioningCoaching Skills: GROW Model Questioning
Coaching Skills: GROW Model QuestioningSirirat Siriwan
 
Coaching with the GROW Model
Coaching with the GROW ModelCoaching with the GROW Model
Coaching with the GROW ModelWill Armstrong
 

En vedette (20)

Exelencia Personal Hacia La Transformacion
Exelencia Personal Hacia La TransformacionExelencia Personal Hacia La Transformacion
Exelencia Personal Hacia La Transformacion
 
The Next Evolution of Customer Service
The Next Evolution of Customer ServiceThe Next Evolution of Customer Service
The Next Evolution of Customer Service
 
Modulo excelencia personal el tiempo liderazgo de primera
Modulo excelencia personal el tiempo liderazgo de primeraModulo excelencia personal el tiempo liderazgo de primera
Modulo excelencia personal el tiempo liderazgo de primera
 
Módulo II
Módulo IIMódulo II
Módulo II
 
Who Owns Upsells? Creating a Cohesive Relationship Between Sales and Customer...
Who Owns Upsells? Creating a Cohesive Relationship Between Sales and Customer...Who Owns Upsells? Creating a Cohesive Relationship Between Sales and Customer...
Who Owns Upsells? Creating a Cohesive Relationship Between Sales and Customer...
 
How to build a high performance sales team
How to build a high performance sales teamHow to build a high performance sales team
How to build a high performance sales team
 
Teamwork Makes the Dream Work - Aligning Customer Success and Sales
Teamwork Makes the Dream Work - Aligning Customer Success and SalesTeamwork Makes the Dream Work - Aligning Customer Success and Sales
Teamwork Makes the Dream Work - Aligning Customer Success and Sales
 
Primicia modulo 1
Primicia modulo 1Primicia modulo 1
Primicia modulo 1
 
Leading High Performance Teams
Leading High Performance TeamsLeading High Performance Teams
Leading High Performance Teams
 
What's the next evolution of customer service - #DF2014 Deck
What's the next evolution of customer service - #DF2014 DeckWhat's the next evolution of customer service - #DF2014 Deck
What's the next evolution of customer service - #DF2014 Deck
 
The Evolution of Customer Success
The Evolution of Customer SuccessThe Evolution of Customer Success
The Evolution of Customer Success
 
Taller de introducción al Eneagrama
Taller de introducción al EneagramaTaller de introducción al Eneagrama
Taller de introducción al Eneagrama
 
Characteristics Of High Performance Teams
Characteristics Of High Performance TeamsCharacteristics Of High Performance Teams
Characteristics Of High Performance Teams
 
How to create, build and inspire a high performance team!
How to create, build and inspire a high performance team! How to create, build and inspire a high performance team!
How to create, build and inspire a high performance team!
 
Building high performance teams
Building high performance teamsBuilding high performance teams
Building high performance teams
 
The 6 Patterns of High Performing Teams
The 6 Patterns of High Performing TeamsThe 6 Patterns of High Performing Teams
The 6 Patterns of High Performing Teams
 
Building High Performing Teams
Building High Performing TeamsBuilding High Performing Teams
Building High Performing Teams
 
Coaching Skills: GROW Model Questioning
Coaching Skills: GROW Model QuestioningCoaching Skills: GROW Model Questioning
Coaching Skills: GROW Model Questioning
 
Coaching with the GROW Model
Coaching with the GROW ModelCoaching with the GROW Model
Coaching with the GROW Model
 
Liderazgo Y Vision Participantes
Liderazgo Y Vision ParticipantesLiderazgo Y Vision Participantes
Liderazgo Y Vision Participantes
 

Similaire à El día e es el día de la exelencia

La escuela al centro
La escuela al centroLa escuela al centro
La escuela al centroSephora
 
ARTICULO ESCUELA AL CENTRO SECRETARIO EDUCACIÓN PÚBLICA
ARTICULO ESCUELA AL CENTRO SECRETARIO EDUCACIÓN PÚBLICAARTICULO ESCUELA AL CENTRO SECRETARIO EDUCACIÓN PÚBLICA
ARTICULO ESCUELA AL CENTRO SECRETARIO EDUCACIÓN PÚBLICADavid Mrs
 
Plan Anual de Trabajo 2017 Institución Educativa Javier Prado
Plan Anual de Trabajo 2017 Institución Educativa Javier PradoPlan Anual de Trabajo 2017 Institución Educativa Javier Prado
Plan Anual de Trabajo 2017 Institución Educativa Javier PradoDanny Roy Abanto Cachy
 
20-08-2012 El Gobernador Guillermo Padrés en compañía de su esposa Iveth Dagn...
20-08-2012 El Gobernador Guillermo Padrés en compañía de su esposa Iveth Dagn...20-08-2012 El Gobernador Guillermo Padrés en compañía de su esposa Iveth Dagn...
20-08-2012 El Gobernador Guillermo Padrés en compañía de su esposa Iveth Dagn...Guillermo Padrés Elías
 
Día De La Excelencia o Día E.
Día De La Excelencia o Día E. Día De La Excelencia o Día E.
Día De La Excelencia o Día E. carovarg
 
PLAN ANUAL DE TRABAJO 2015
PLAN ANUAL DE TRABAJO 2015PLAN ANUAL DE TRABAJO 2015
PLAN ANUAL DE TRABAJO 2015ZIPERTZ S.R.L
 
Carta Constitutiva 2015 2017
Carta Constitutiva 2015   2017Carta Constitutiva 2015   2017
Carta Constitutiva 2015 2017victoriariver14
 
La escuela al centro
La escuela al centroLa escuela al centro
La escuela al centroAdyllen Luna
 
La influencia de la educación
La influencia de la educación La influencia de la educación
La influencia de la educación rut1997
 
Alianza por la Calidad de la Educación - LEF Nemesio Carrillo
Alianza por la Calidad de la Educación - LEF Nemesio CarrilloAlianza por la Calidad de la Educación - LEF Nemesio Carrillo
Alianza por la Calidad de la Educación - LEF Nemesio CarrilloFabiola Aranda
 
Pat 2015 i.e. 22348
Pat 2015 i.e. 22348Pat 2015 i.e. 22348
Pat 2015 i.e. 22348Josseth Tlv
 
Diseno curricularnacional2005final
Diseno curricularnacional2005finalDiseno curricularnacional2005final
Diseno curricularnacional2005finalP H
 

Similaire à El día e es el día de la exelencia (20)

Jenifer
JeniferJenifer
Jenifer
 
Dia e
Dia eDia e
Dia e
 
Día E
Día EDía E
Día E
 
La escuela al centro
La escuela al centroLa escuela al centro
La escuela al centro
 
ARTICULO ESCUELA AL CENTRO SECRETARIO EDUCACIÓN PÚBLICA
ARTICULO ESCUELA AL CENTRO SECRETARIO EDUCACIÓN PÚBLICAARTICULO ESCUELA AL CENTRO SECRETARIO EDUCACIÓN PÚBLICA
ARTICULO ESCUELA AL CENTRO SECRETARIO EDUCACIÓN PÚBLICA
 
Plan Anual de Trabajo 2017 Institución Educativa Javier Prado
Plan Anual de Trabajo 2017 Institución Educativa Javier PradoPlan Anual de Trabajo 2017 Institución Educativa Javier Prado
Plan Anual de Trabajo 2017 Institución Educativa Javier Prado
 
Directiva dia-del-logro
Directiva dia-del-logroDirectiva dia-del-logro
Directiva dia-del-logro
 
20-08-2012 El Gobernador Guillermo Padrés en compañía de su esposa Iveth Dagn...
20-08-2012 El Gobernador Guillermo Padrés en compañía de su esposa Iveth Dagn...20-08-2012 El Gobernador Guillermo Padrés en compañía de su esposa Iveth Dagn...
20-08-2012 El Gobernador Guillermo Padrés en compañía de su esposa Iveth Dagn...
 
Día De La Excelencia o Día E.
Día De La Excelencia o Día E. Día De La Excelencia o Día E.
Día De La Excelencia o Día E.
 
PLAN ANUAL DE TRABAJO 2015
PLAN ANUAL DE TRABAJO 2015PLAN ANUAL DE TRABAJO 2015
PLAN ANUAL DE TRABAJO 2015
 
Carta Constitutiva 2015 2017
Carta Constitutiva 2015   2017Carta Constitutiva 2015   2017
Carta Constitutiva 2015 2017
 
La escuela al centro
La escuela al centroLa escuela al centro
La escuela al centro
 
Paula
PaulaPaula
Paula
 
La influencia de la educación
La influencia de la educación La influencia de la educación
La influencia de la educación
 
Calendario escolar-2018-2019
Calendario escolar-2018-2019Calendario escolar-2018-2019
Calendario escolar-2018-2019
 
La escuela al centro
La escuela al centroLa escuela al centro
La escuela al centro
 
Alianza por la Calidad de la Educación - LEF Nemesio Carrillo
Alianza por la Calidad de la Educación - LEF Nemesio CarrilloAlianza por la Calidad de la Educación - LEF Nemesio Carrillo
Alianza por la Calidad de la Educación - LEF Nemesio Carrillo
 
Minedu memoria institucional_2012-2013
Minedu memoria institucional_2012-2013Minedu memoria institucional_2012-2013
Minedu memoria institucional_2012-2013
 
Pat 2015 i.e. 22348
Pat 2015 i.e. 22348Pat 2015 i.e. 22348
Pat 2015 i.e. 22348
 
Diseno curricularnacional2005final
Diseno curricularnacional2005finalDiseno curricularnacional2005final
Diseno curricularnacional2005final
 

Dernier

RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA 2024 - ACTUALIZADA.pptx
RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA 2024 - ACTUALIZADA.pptxRESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA 2024 - ACTUALIZADA.pptx
RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA 2024 - ACTUALIZADA.pptxpvtablets2023
 
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADOTIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADOPsicoterapia Holística
 
SISTEMA RESPIRATORIO PARA NIÑOS PRIMARIA
SISTEMA RESPIRATORIO PARA NIÑOS PRIMARIASISTEMA RESPIRATORIO PARA NIÑOS PRIMARIA
SISTEMA RESPIRATORIO PARA NIÑOS PRIMARIAFabiolaGarcia751855
 
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primariaWilian24
 
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024IES Vicent Andres Estelles
 
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICABIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICAÁngel Encinas
 
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfProyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfpatriciaines1993
 
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESOPrueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESOluismii249
 
ACERTIJO DE POSICIÓN DE CORREDORES EN LA OLIMPIADA. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
ACERTIJO DE POSICIÓN DE CORREDORES EN LA OLIMPIADA. Por JAVIER SOLIS NOYOLAACERTIJO DE POSICIÓN DE CORREDORES EN LA OLIMPIADA. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
ACERTIJO DE POSICIÓN DE CORREDORES EN LA OLIMPIADA. Por JAVIER SOLIS NOYOLAJAVIER SOLIS NOYOLA
 
Infografía EE con pie del 2023 (3)-1.pdf
Infografía EE con pie del 2023 (3)-1.pdfInfografía EE con pie del 2023 (3)-1.pdf
Infografía EE con pie del 2023 (3)-1.pdfAlfaresbilingual
 
PINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).ppt
PINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).pptPINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).ppt
PINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).pptAlberto Rubio
 
Análisis de los Factores Externos de la Organización.
Análisis de los Factores Externos de la Organización.Análisis de los Factores Externos de la Organización.
Análisis de los Factores Externos de la Organización.JonathanCovena1
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Katherine Concepcion Gonzalez
 
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESOPrueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESOluismii249
 
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptxSEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptxYadi Campos
 
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdfAbril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdfValeriaCorrea29
 
TEMA 14.DERIVACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y POLÍTICAS DEL PROCESO DE INTEGRAC...
TEMA 14.DERIVACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y POLÍTICAS DEL PROCESO DE INTEGRAC...TEMA 14.DERIVACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y POLÍTICAS DEL PROCESO DE INTEGRAC...
TEMA 14.DERIVACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y POLÍTICAS DEL PROCESO DE INTEGRAC...jlorentemartos
 
semana 4 9NO Estudios sociales.pptxnnnn
semana 4  9NO Estudios sociales.pptxnnnnsemana 4  9NO Estudios sociales.pptxnnnn
semana 4 9NO Estudios sociales.pptxnnnnlitzyleovaldivieso
 
TALLER DE DEMOCRACIA Y GOBIERNO ESCOLAR-COMPETENCIAS N°3.docx
TALLER DE DEMOCRACIA Y GOBIERNO ESCOLAR-COMPETENCIAS N°3.docxTALLER DE DEMOCRACIA Y GOBIERNO ESCOLAR-COMPETENCIAS N°3.docx
TALLER DE DEMOCRACIA Y GOBIERNO ESCOLAR-COMPETENCIAS N°3.docxNadiaMartnez11
 

Dernier (20)

RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA 2024 - ACTUALIZADA.pptx
RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA 2024 - ACTUALIZADA.pptxRESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA 2024 - ACTUALIZADA.pptx
RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA 2024 - ACTUALIZADA.pptx
 
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADOTIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
 
SISTEMA RESPIRATORIO PARA NIÑOS PRIMARIA
SISTEMA RESPIRATORIO PARA NIÑOS PRIMARIASISTEMA RESPIRATORIO PARA NIÑOS PRIMARIA
SISTEMA RESPIRATORIO PARA NIÑOS PRIMARIA
 
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
 
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
 
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICABIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
 
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfProyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
 
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESOPrueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESO
 
ACERTIJO DE POSICIÓN DE CORREDORES EN LA OLIMPIADA. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
ACERTIJO DE POSICIÓN DE CORREDORES EN LA OLIMPIADA. Por JAVIER SOLIS NOYOLAACERTIJO DE POSICIÓN DE CORREDORES EN LA OLIMPIADA. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
ACERTIJO DE POSICIÓN DE CORREDORES EN LA OLIMPIADA. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
 
Infografía EE con pie del 2023 (3)-1.pdf
Infografía EE con pie del 2023 (3)-1.pdfInfografía EE con pie del 2023 (3)-1.pdf
Infografía EE con pie del 2023 (3)-1.pdf
 
PINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).ppt
PINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).pptPINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).ppt
PINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).ppt
 
Análisis de los Factores Externos de la Organización.
Análisis de los Factores Externos de la Organización.Análisis de los Factores Externos de la Organización.
Análisis de los Factores Externos de la Organización.
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
 
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESOPrueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
 
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptxSEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
 
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptxPower Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
 
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdfAbril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdf
 
TEMA 14.DERIVACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y POLÍTICAS DEL PROCESO DE INTEGRAC...
TEMA 14.DERIVACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y POLÍTICAS DEL PROCESO DE INTEGRAC...TEMA 14.DERIVACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y POLÍTICAS DEL PROCESO DE INTEGRAC...
TEMA 14.DERIVACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y POLÍTICAS DEL PROCESO DE INTEGRAC...
 
semana 4 9NO Estudios sociales.pptxnnnn
semana 4  9NO Estudios sociales.pptxnnnnsemana 4  9NO Estudios sociales.pptxnnnn
semana 4 9NO Estudios sociales.pptxnnnn
 
TALLER DE DEMOCRACIA Y GOBIERNO ESCOLAR-COMPETENCIAS N°3.docx
TALLER DE DEMOCRACIA Y GOBIERNO ESCOLAR-COMPETENCIAS N°3.docxTALLER DE DEMOCRACIA Y GOBIERNO ESCOLAR-COMPETENCIAS N°3.docx
TALLER DE DEMOCRACIA Y GOBIERNO ESCOLAR-COMPETENCIAS N°3.docx
 

El día e es el día de la exelencia

  • 1. INS. EDU. EZEQUIEL HURTADO PRESENTADO POR:MARCELA VARGAS PRESENTADO A: JOHN ROBETH GUERRERO GRADO: ONCE DOS EL DÍA E ES EL DÍA DE LA EXCELENCIA EDUCATIVA
  • 2. ¿QUIÉNES SON LOS PROTAGONISTAS? • Este día los protagonistas son los maestros y rectores, quienes de manera conjunta y como un gran equipo reflexionarán y analizarán lo que les hace falta para ser los mejores y diseñar una estrategia que les permita hacer realidad esa gran meta que todos nos hemos planteado.
  • 3. ¿QUIEN LO ESTABLECIÓ? • El Gobierno Nacional estableció por medio del decreto 0325 de 2015 la celebración del Día de la Excelencia Educativa, Día E, que deberá realizarse cada año en los colegios de educación preescolar, básica y media, de carácter público y privado.
  • 4. QUIENES PARTICIPARAN EN ESTE DIA • Además, éste día rectores y maestros contarán con la participación del Presidente de la República, señor Juan Manuel Santos Calderón, la Ministra de Educación Nacional Gina Parody, al igual que alcaldes y gobernadores, que se han unido a esta iniciativa.
  • 5. CON QUE FIN • El trabajo con el ISCE que se realizará durante el Día E logrará que nuestros niños reciban una mejor educación desde las aulas de clase.
  • 6. SE DICTARA UN TALLER • Aunque no habrá clases en los colegios, se realizará un taller que tendrá como producto final la definición de un "Acuerdo por la Excelencia" para cada institución que será firmado por la comunidad educativa.
  • 7. LAS EDUCACIÓN MEJORARA • "Cada colegio se compromete con un conjunto de acciones concretas para mejorar el desempeño actual, el progreso en los últimos años, la eficiencia y el ambiente escolar", explicó la ministra Parody, quien a su vez aseguró que este plan para transformar la calidad académica quedaría incompleto si no estuviera acompañado de incentivos para los docentes que logren las metas de mejoramiento de sus colegios, quienes recibirán un salario adicional al año.
  • 8. A PARTIR DE ESTE DÍA LOS DOCENTES RECIBIRÁN MEJORES SERVICIOS • A partir de este año los docentes recibirán una prima completa de servicios, equivalente a 15 días de salario al año.