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INSTITUTO DE ENSEÑANZA Y CAPACITACION DE LA COSTA
IDECO
TECNICO EN SISTEMA
TEMA: LA DISCRIMINACION
MARIA ISABEL ARRIETA AVILES
EL BAGRE ANTIOQUIA
JUNIO-2014
LA DISCRIMINACION
La discriminación es todo acto de
separar a una persona de la sociedad
o bien degrinarla de una forma a partir
de criterios determinados.
En un sentido más amplio, la
discriminación es una manera de
ordenar y clasificar otras entidades.
Puede referirse a cualquier ámbito, y
puede utilizar cualquier criterio.
Discriminar es la referencia del acto
de tratar con inferioridad a una
persona o a un grupo de personas, ya
sea por motivos raciales, políticos,
religiosos, socioeconómicos,
socioculturales, de sexo, de ideología
entre otros motivos que en la
actualidad siguen presentes y son
practicados por personas algo
retrogradas en sus pensamientos.
En El Bagre Antioquia, un bello municipio donde hay diferentes diversidades de
personas, costumbres, religiones, cultura es un lugar más donde se presentan hechos
que salen a relucir lo que fue una realidad hace muchos años en nuestro país y el
mundo entero. Y que personas por falta de cultura, educación o por simple diversión
hoy día se refieren a personas que para ellos son inferiores por no ser de su mismo
color, tener un gran apellido, vivir en un barrio privilegiado, trabajar en dicha empresa,
tener un puesto importante, etc…refiriéndose a ellos con frases y palabras
discriminativas creyéndose mejores personas por tener lo antes mencionado.
Da tristeza darnos cuenta que hoy en día y en el año en el que estamos se sigan
presentando hechos de discriminación y que todavía no hayamos entendido la palabra
igualdad que no solo se refiere a unos cuantos sino a toda una población en general.
https://www.youtube.com/watch?v=BTzzYzMnOLY
TIPOS DE DISCRIMINACION: LA DISCRIMINACION POR DIVERCIDAD HUMANA
El racismo en Colombia, es un
grave conflicto psicológico y social
que afecta la convivencia fraternal
entre los colombianos y
colombianas.
La expresión “Discriminación
Racial” denotara toda distinción,
exclusión, restricción o preferencia
basada en motivos de diversidad
humana, color, linaje y origen
nacional o étnico que tenga por
objeto o por resultado anular o
menospreciar reconocimientos,
goce o ejercicio en condiciones de
igualdad.
En Colombia y en América Latina debemos comprender la diversidad humana como la
mentalidad la ideología, la manera de pensar que nos crea la conciencia de la
supremacía y la nominación la etnicidad “blanca”, y del “mundo blanco” sobre las
etnicidades: africanas, indígenas y asiáticas, que son consideradas inferiores,
subvaloradas y dominadas.
Algo muy importante: el racismo como ideología desemboca en las prácticas y formas
de discriminación racial.
Se debe insistir en la unidad de la especie humana y el origen común de todos los
seres humanos. Las diferencias que existen entre los grupos humanos no justifican en
absoluto la superioridad de uno y la inferioridad de otros. Las relativas diferencias que
pueden existir entre ellos son productos de la historia cultural de cada uno y no de
factores biológicos.
De igual modo se deben enfatizar las diferencias en la igualdad y en la unidad de la
especie Sumada que se caracteriza por la complementariedad entre lo que es particular
y lo que es universal, idea resumida acertadamente en el lema: SOMOS DIFERENTES
SOMOS IGUALES. Porque no debe usarse la palabra raza?
Porque las razas humanas no existen. Existe un género humano en el que están
comprendidos los hombres y las mujeres, con aptitudes diferentes y variables. La
palabra raza no debe utilizarse para referirse a la diversidad humana. La
palabra raza no tiene una base científica, sino que ha sido utilizada para exagerar los
efectos de las diferencias aparentes, no por estas apariencias debemos dividir a la
humanidad de manera jerárquica.
https://www.youtube.com/watch?v=_W1PTmZSnSM
https://i1.ytimg.com/vi/4XpDsiNyCos/default.jpg
DISCRIMINACION Y VIOLENCIA DE GENERO
La discriminacion de genero
consiste fundamentalmente en
establecer un trato desigual entre
hombre y mujeres; en donde
historica y culturalmente a ellas le
hacorrespondido la peor parte. Se
entiende como discriminacon al
hecho de establecer actitudes
para reconocer a una persona
diferente y actuar en funcion de
esa diferencia y no de las
caracteristicas individuales de esa
persona, es decir, no entender las
diferencias sexules, las cuales no
justivican la desigualdad de
oportunidades, derechos en el
trabajo, la educacion, la familia, la
libre expresion, la politica, la
religiony en si el funcionamiento
en una sociedad
La discriminación de género es un fenómeno social que se basa en el conjunto de roles
socialmente construidos, comportamientos, actividades y atributos que una sociedad
considera como apropiados para hombres y mujeres. En este tipo de flagelo
predominan principalmente como víctimas
las mujeres, homosexuales, lesbianas, bisexuales otransgéneros, y puede ocasionar
distintos problemas psíquicos. Los actos de violencia se producen en la familia, en la
comunidad y en el Estado. Estos actos presentan numerosas facetas que van desde la
discriminación y el menosprecio hasta la agresión física o psicológica y el asesinato. A
los efectos de la presente Declaración, por "violencia contra la mujer" se entiende todo
acto de violencia basado en la pertenencia al sexo femenino que tenga o pueda tener
como resultado un daño o sufrimiento físico, sexual o psicológico para la mujer, así
como las amenazas de tales actos, la coacción o la privación arbitraria de la libertad,
tanto si se producen en la vida pública como en la vida privada. La violencia de género
psicológica. Esta es la que tiene lugar cuando el hombre ataca a la mujer mediante
insultos, humillaciones, desprecios o amenazas. De esta manera, la víctima es fruto de
una manipulación que se traduce en que ella se sienta despreciada, indefensa e incluso
culpable de las reacciones de su pareja.
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DISCRIMINACION POR SEXO
Las personas que tienen una preferencia u
orientación sexual diferente a la heterosexual
sufren discriminación, porque existe una
tenencia homogenizante que defiende la
heterosexualidad como sexualidad dominante
y, a partir de ella, se califican las demás
orientaciones o manifestaciones. El resto de
las formas de sexualidad aparecen como
incompletas, perversas y, algunos casos, como
patológicas, criminales e inmorales. Lo anterior
provoca una respuesta de temor al riesgo
imaginado desde el prejuicio dogmático e
intolerante, que en última instancia se traduce
en desprecio, odio y rechazo.
La discriminación contra las personas que tienen una preferencia u orientación
sexual diferente a la heterosexual se manifiesta como homofobia que es la
aversión contra las orientaciones, preferencias sexuales, identidades o
expresiones de género, contrarias al arquetipo de los heterosexuales lo que
incluye la lesbofobia y la transfobia.
Las personas que son víctimas de homofobia son rechazadas, en el trabajo,
escuela y en sus propios hogares. Se manifiesta en despidos, exclusión
educativa, rechazo religioso, negación de servicios, estereotipos y estigmas
reproducidos por los medios de comunicación, humillación, rupturas
familiares, abandono, invisibilidad, violencia y, en casos extremos, hasta la
muerte.
Su contra cara es el respeto a la diversidad que implica comprender que todas
las personas tienen el derecho a realizar su proyecto particular de vida; que
todas las personas pueden ejercer los derechos y libertades reconocidas; y
que todas gozan de la protección de las instituciones públicas, sin ninguna
distinción.
https://www.youtube.com/watch?v=K2vAIP4RAeE
DISCRIMINACION SOCIAL
La discriminación social es una situación en la que una persona o grupo es tratada de
forma desfavorable a causa de prejuicios, generalmente por pertenecer a una categoría
social distinta; debe distinguirse de la discriminación positiva (que supone diferenciación
y reconocimiento). Entre esas categorías se encuentran la raza, la orientación sexual, la
religión, el rango socioeconómico, la edad y la discapacidad. Existe una amplia
legislación contra la discriminación en materia de igualdad de oportunidades de empleo,
vivienda y bienes y servicios.
La discriminación social es una situación en la que una persona o grupo es tratada de
forma desfavorable a causa de prejuicios, generalmente por pertenecer a una categoría
social distinta; debe distinguirse de la discriminación positiva (que supone diferenciación
y reconocimiento). Entre esas categorías se encuentran la raza, la orientación sexual, la
religión, el rango socioeconómico, la edad y la discapacidad. Existe una amplia
legislación contra la discriminación en materia de igualdad de oportunidades de empleo,
vivienda y bienes y servicios.
Las personas discapacitadas son una de las más afectadas en nuestro país. Para ellos
es difícil: conseguir trabajo, obtener una óptica asistencia médica para su problema,
lograr conseguir instituciones educativas acordes a sus necesidades y recursos.
https://www.youtube.com/watch?v=MPTJxb9h4iM
DISCRIMINACION LABORAL
En la actualidad, la crisis económica que genera un índice
del 14% de desocupados produce inestabilidad en el
plano laboral. Los empleados, al existir una gran
demanda, se toma ciertas licencias. Aquellos que superan
los 40 años son viejos, las mujeres reciben menores
sueldos, los jóvenes si no tienen experiencia no son
tomados en cuenta, etc…
https://www.youtube.com/watch?v=R8uerXFseQk
DISCRIMINACION RELIGIOSA
La falta de comprensión por las costumbres de nuestros semejantes es la razón del
rechazo a aquellos que practican otra religión o credo. Para muchos es difícil
comprender que alguien tenga una creencia distinta. Así, los judíos, los hindúes, los
budistas o los gitanos son rechazados. La intolerancia muestra una inmadurez de
pensamiento y entendimiento.
https://www.youtube.com/watch?v=kfvf4PQIuOc
.
DISCRIMINACION IDEOLOGICA
Al igual que la discriminación religiosa, este rechazo
es causado desde la incomprensión hacia los ideales
de otras personas. Rechazar las ideas puede ser uno
de los más grandes atentados. Te pueden quitar todo,
torturarte, robarte las ganas de gritar pero jamás
deben despojarte de tus ganas de pensar, crear,
soñar.
https://www.youtube.com/watch?v=u6sCXk2mvkM
PUNTO DE VISTAS DE PERSONAS HACERCA DE LA DISCRIMINACION EN TODAS
SUS FORMAS Y AMBITOS.
Si hablamos de problemas sociales nos vamos a encontrar con una gama de ellos, sin
embargo, sería imposible abordarlos todos, y es por eso que en este escrito quisiera
profundizar en uno que ha tenido crecimiento en los últimos años que es la
discriminación. Para mí la discriminación es un tema bastante grave ya que afecta a las
personas de manera psicológica y física, esto hace que su autoestima sea baja, genera
problemas de auto-aceptación, poco amor propio, etc. Quienes discriminan designan un
trato diferencial o inferior en cuanto a los derechos y las consideraciones sociales de las
personas. En nuestra sociedad la discriminación varía de muchos puntos de vista como
el racismo, el color, el sexo, orientación sexual, religión, idioma, opiniones políticas o de
cualquier índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier
otra condición social, esto no debería ser así ya que todos somos humanos y tenemos
derecho a tener gustos, costumbres y religión diferente, además todas las personas son
iguales ante la ley y tienen derecho a vivir en igualdad de condiciones en nuestra
sociedad. La discriminación se da porque el ser humano quiere sentirse perfecto y
superior y esto lo logra determinando que algunos de sus semejantes son inferiores e
indignos de un trato de igualdad, un gran problema es que las batallas por el color de
piel, la etnia o la orientación sexual han sido las más crudas y violentas. En nuestra
sociedad es tan grande la ignorancia que tienen muchas personas que discriminan a los
afro-descendientes o a los homosexuales, estas personas juzgan creyéndose Dios, no
importa ser homosexual o heterosexual o de color, nuestras mentes no nacen, se crean
y son la visión de todo los que nos pasa y lo que nos pasó. Ser gay o ser afro son
condiciones de las personas que deben respetar y no generar diferencias que
merezcan odio. Pienso que NO HAY alguien superior a otro, todos somos personas y
debemos estar en igualdad de condiciones así tengamos preferencias distintas. En la
mayoría de casos a los afro-descendientes y a los homosexuales les niegan el derecho
a la educación, derecho al trabajo y hasta al derecho de ser libres porque en muchos
casos a estas personas no las aceptan en muchas empresas ya sean por apariencia o
por ideología diferente, hay lugares públicos que no los dejan entrar y en muchos
colegios niegan el derecho a estudiar solo por ser negro o homosexual. En muchos
colegios, yo diría todos, hay discriminación verbal, física y emocional, esto no se
debería permitir ya que ahí pasan gran parte del día y muchos se ven afectados por
burlas, apodos, humillaciones que se dan diariamente en un salón de clase. Esto
debería cambiar y no seguir así, ya basta de discriminación, nadie debe negar el
acceso a un lugar público por la apariencia física, nadie debe restringir el acceso al
trabajo por ser una persona desplazada, negra o por ser adulto mayor. Por qué es tan
difícil ser amable con los demás sin importar su apariencia, YA BASTA DEL RACISMO
Y LA HOMOFOBIA, si te sientes humillado al intentar expresarte, eso no importa, di lo
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discriminación de tus amigos, familiares y otras personas. YA NO MAS
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Mi trabajo sobre la discriminacion

  • 1. INSTITUTO DE ENSEÑANZA Y CAPACITACION DE LA COSTA IDECO TECNICO EN SISTEMA TEMA: LA DISCRIMINACION MARIA ISABEL ARRIETA AVILES EL BAGRE ANTIOQUIA JUNIO-2014
  • 2. LA DISCRIMINACION La discriminación es todo acto de separar a una persona de la sociedad o bien degrinarla de una forma a partir de criterios determinados. En un sentido más amplio, la discriminación es una manera de ordenar y clasificar otras entidades. Puede referirse a cualquier ámbito, y puede utilizar cualquier criterio. Discriminar es la referencia del acto de tratar con inferioridad a una persona o a un grupo de personas, ya sea por motivos raciales, políticos, religiosos, socioeconómicos, socioculturales, de sexo, de ideología entre otros motivos que en la actualidad siguen presentes y son practicados por personas algo retrogradas en sus pensamientos. En El Bagre Antioquia, un bello municipio donde hay diferentes diversidades de personas, costumbres, religiones, cultura es un lugar más donde se presentan hechos que salen a relucir lo que fue una realidad hace muchos años en nuestro país y el mundo entero. Y que personas por falta de cultura, educación o por simple diversión hoy día se refieren a personas que para ellos son inferiores por no ser de su mismo color, tener un gran apellido, vivir en un barrio privilegiado, trabajar en dicha empresa, tener un puesto importante, etc…refiriéndose a ellos con frases y palabras discriminativas creyéndose mejores personas por tener lo antes mencionado. Da tristeza darnos cuenta que hoy en día y en el año en el que estamos se sigan presentando hechos de discriminación y que todavía no hayamos entendido la palabra igualdad que no solo se refiere a unos cuantos sino a toda una población en general. https://www.youtube.com/watch?v=BTzzYzMnOLY
  • 3. TIPOS DE DISCRIMINACION: LA DISCRIMINACION POR DIVERCIDAD HUMANA El racismo en Colombia, es un grave conflicto psicológico y social que afecta la convivencia fraternal entre los colombianos y colombianas. La expresión “Discriminación Racial” denotara toda distinción, exclusión, restricción o preferencia basada en motivos de diversidad humana, color, linaje y origen nacional o étnico que tenga por objeto o por resultado anular o menospreciar reconocimientos, goce o ejercicio en condiciones de igualdad. En Colombia y en América Latina debemos comprender la diversidad humana como la mentalidad la ideología, la manera de pensar que nos crea la conciencia de la supremacía y la nominación la etnicidad “blanca”, y del “mundo blanco” sobre las etnicidades: africanas, indígenas y asiáticas, que son consideradas inferiores, subvaloradas y dominadas. Algo muy importante: el racismo como ideología desemboca en las prácticas y formas de discriminación racial. Se debe insistir en la unidad de la especie humana y el origen común de todos los seres humanos. Las diferencias que existen entre los grupos humanos no justifican en absoluto la superioridad de uno y la inferioridad de otros. Las relativas diferencias que pueden existir entre ellos son productos de la historia cultural de cada uno y no de factores biológicos. De igual modo se deben enfatizar las diferencias en la igualdad y en la unidad de la especie Sumada que se caracteriza por la complementariedad entre lo que es particular y lo que es universal, idea resumida acertadamente en el lema: SOMOS DIFERENTES SOMOS IGUALES. Porque no debe usarse la palabra raza? Porque las razas humanas no existen. Existe un género humano en el que están comprendidos los hombres y las mujeres, con aptitudes diferentes y variables. La palabra raza no debe utilizarse para referirse a la diversidad humana. La palabra raza no tiene una base científica, sino que ha sido utilizada para exagerar los
  • 4. efectos de las diferencias aparentes, no por estas apariencias debemos dividir a la humanidad de manera jerárquica. https://www.youtube.com/watch?v=_W1PTmZSnSM https://i1.ytimg.com/vi/4XpDsiNyCos/default.jpg DISCRIMINACION Y VIOLENCIA DE GENERO La discriminacion de genero consiste fundamentalmente en establecer un trato desigual entre hombre y mujeres; en donde historica y culturalmente a ellas le hacorrespondido la peor parte. Se entiende como discriminacon al hecho de establecer actitudes para reconocer a una persona diferente y actuar en funcion de esa diferencia y no de las caracteristicas individuales de esa persona, es decir, no entender las diferencias sexules, las cuales no justivican la desigualdad de oportunidades, derechos en el trabajo, la educacion, la familia, la libre expresion, la politica, la religiony en si el funcionamiento en una sociedad La discriminación de género es un fenómeno social que se basa en el conjunto de roles socialmente construidos, comportamientos, actividades y atributos que una sociedad considera como apropiados para hombres y mujeres. En este tipo de flagelo predominan principalmente como víctimas las mujeres, homosexuales, lesbianas, bisexuales otransgéneros, y puede ocasionar distintos problemas psíquicos. Los actos de violencia se producen en la familia, en la comunidad y en el Estado. Estos actos presentan numerosas facetas que van desde la discriminación y el menosprecio hasta la agresión física o psicológica y el asesinato. A los efectos de la presente Declaración, por "violencia contra la mujer" se entiende todo acto de violencia basado en la pertenencia al sexo femenino que tenga o pueda tener
  • 5. como resultado un daño o sufrimiento físico, sexual o psicológico para la mujer, así como las amenazas de tales actos, la coacción o la privación arbitraria de la libertad, tanto si se producen en la vida pública como en la vida privada. La violencia de género psicológica. Esta es la que tiene lugar cuando el hombre ataca a la mujer mediante insultos, humillaciones, desprecios o amenazas. De esta manera, la víctima es fruto de una manipulación que se traduce en que ella se sienta despreciada, indefensa e incluso culpable de las reacciones de su pareja. https://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=-CToDxOmlJ8 DISCRIMINACION POR SEXO Las personas que tienen una preferencia u orientación sexual diferente a la heterosexual sufren discriminación, porque existe una tenencia homogenizante que defiende la heterosexualidad como sexualidad dominante y, a partir de ella, se califican las demás orientaciones o manifestaciones. El resto de las formas de sexualidad aparecen como incompletas, perversas y, algunos casos, como patológicas, criminales e inmorales. Lo anterior provoca una respuesta de temor al riesgo imaginado desde el prejuicio dogmático e intolerante, que en última instancia se traduce en desprecio, odio y rechazo. La discriminación contra las personas que tienen una preferencia u orientación sexual diferente a la heterosexual se manifiesta como homofobia que es la aversión contra las orientaciones, preferencias sexuales, identidades o expresiones de género, contrarias al arquetipo de los heterosexuales lo que incluye la lesbofobia y la transfobia. Las personas que son víctimas de homofobia son rechazadas, en el trabajo, escuela y en sus propios hogares. Se manifiesta en despidos, exclusión educativa, rechazo religioso, negación de servicios, estereotipos y estigmas reproducidos por los medios de comunicación, humillación, rupturas familiares, abandono, invisibilidad, violencia y, en casos extremos, hasta la muerte.
  • 6. Su contra cara es el respeto a la diversidad que implica comprender que todas las personas tienen el derecho a realizar su proyecto particular de vida; que todas las personas pueden ejercer los derechos y libertades reconocidas; y que todas gozan de la protección de las instituciones públicas, sin ninguna distinción. https://www.youtube.com/watch?v=K2vAIP4RAeE DISCRIMINACION SOCIAL La discriminación social es una situación en la que una persona o grupo es tratada de forma desfavorable a causa de prejuicios, generalmente por pertenecer a una categoría social distinta; debe distinguirse de la discriminación positiva (que supone diferenciación y reconocimiento). Entre esas categorías se encuentran la raza, la orientación sexual, la religión, el rango socioeconómico, la edad y la discapacidad. Existe una amplia legislación contra la discriminación en materia de igualdad de oportunidades de empleo, vivienda y bienes y servicios. La discriminación social es una situación en la que una persona o grupo es tratada de forma desfavorable a causa de prejuicios, generalmente por pertenecer a una categoría social distinta; debe distinguirse de la discriminación positiva (que supone diferenciación y reconocimiento). Entre esas categorías se encuentran la raza, la orientación sexual, la religión, el rango socioeconómico, la edad y la discapacidad. Existe una amplia legislación contra la discriminación en materia de igualdad de oportunidades de empleo, vivienda y bienes y servicios. Las personas discapacitadas son una de las más afectadas en nuestro país. Para ellos es difícil: conseguir trabajo, obtener una óptica asistencia médica para su problema, lograr conseguir instituciones educativas acordes a sus necesidades y recursos.
  • 7. https://www.youtube.com/watch?v=MPTJxb9h4iM DISCRIMINACION LABORAL En la actualidad, la crisis económica que genera un índice del 14% de desocupados produce inestabilidad en el plano laboral. Los empleados, al existir una gran demanda, se toma ciertas licencias. Aquellos que superan los 40 años son viejos, las mujeres reciben menores sueldos, los jóvenes si no tienen experiencia no son tomados en cuenta, etc… https://www.youtube.com/watch?v=R8uerXFseQk DISCRIMINACION RELIGIOSA La falta de comprensión por las costumbres de nuestros semejantes es la razón del rechazo a aquellos que practican otra religión o credo. Para muchos es difícil comprender que alguien tenga una creencia distinta. Así, los judíos, los hindúes, los budistas o los gitanos son rechazados. La intolerancia muestra una inmadurez de pensamiento y entendimiento. https://www.youtube.com/watch?v=kfvf4PQIuOc . DISCRIMINACION IDEOLOGICA Al igual que la discriminación religiosa, este rechazo es causado desde la incomprensión hacia los ideales de otras personas. Rechazar las ideas puede ser uno de los más grandes atentados. Te pueden quitar todo, torturarte, robarte las ganas de gritar pero jamás deben despojarte de tus ganas de pensar, crear, soñar. https://www.youtube.com/watch?v=u6sCXk2mvkM
  • 8. PUNTO DE VISTAS DE PERSONAS HACERCA DE LA DISCRIMINACION EN TODAS SUS FORMAS Y AMBITOS. Si hablamos de problemas sociales nos vamos a encontrar con una gama de ellos, sin embargo, sería imposible abordarlos todos, y es por eso que en este escrito quisiera profundizar en uno que ha tenido crecimiento en los últimos años que es la discriminación. Para mí la discriminación es un tema bastante grave ya que afecta a las personas de manera psicológica y física, esto hace que su autoestima sea baja, genera problemas de auto-aceptación, poco amor propio, etc. Quienes discriminan designan un trato diferencial o inferior en cuanto a los derechos y las consideraciones sociales de las personas. En nuestra sociedad la discriminación varía de muchos puntos de vista como el racismo, el color, el sexo, orientación sexual, religión, idioma, opiniones políticas o de cualquier índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición social, esto no debería ser así ya que todos somos humanos y tenemos derecho a tener gustos, costumbres y religión diferente, además todas las personas son iguales ante la ley y tienen derecho a vivir en igualdad de condiciones en nuestra sociedad. La discriminación se da porque el ser humano quiere sentirse perfecto y superior y esto lo logra determinando que algunos de sus semejantes son inferiores e indignos de un trato de igualdad, un gran problema es que las batallas por el color de piel, la etnia o la orientación sexual han sido las más crudas y violentas. En nuestra sociedad es tan grande la ignorancia que tienen muchas personas que discriminan a los afro-descendientes o a los homosexuales, estas personas juzgan creyéndose Dios, no importa ser homosexual o heterosexual o de color, nuestras mentes no nacen, se crean y son la visión de todo los que nos pasa y lo que nos pasó. Ser gay o ser afro son condiciones de las personas que deben respetar y no generar diferencias que merezcan odio. Pienso que NO HAY alguien superior a otro, todos somos personas y debemos estar en igualdad de condiciones así tengamos preferencias distintas. En la mayoría de casos a los afro-descendientes y a los homosexuales les niegan el derecho a la educación, derecho al trabajo y hasta al derecho de ser libres porque en muchos casos a estas personas no las aceptan en muchas empresas ya sean por apariencia o por ideología diferente, hay lugares públicos que no los dejan entrar y en muchos colegios niegan el derecho a estudiar solo por ser negro o homosexual. En muchos colegios, yo diría todos, hay discriminación verbal, física y emocional, esto no se debería permitir ya que ahí pasan gran parte del día y muchos se ven afectados por burlas, apodos, humillaciones que se dan diariamente en un salón de clase. Esto debería cambiar y no seguir así, ya basta de discriminación, nadie debe negar el acceso a un lugar público por la apariencia física, nadie debe restringir el acceso al trabajo por ser una persona desplazada, negra o por ser adulto mayor. Por qué es tan difícil ser amable con los demás sin importar su apariencia, YA BASTA DEL RACISMO Y LA HOMOFOBIA, si te sientes humillado al intentar expresarte, eso no importa, di lo que piensas, HAS LA DIFERENCIA! no está bien quedarse callado ante la discriminación de tus amigos, familiares y otras personas. YA NO MAS DISCRMINACION.
  • 9. IMÁGENES SOBRE LA DISCRIMINACION