Maandelijks organiseert Productivity Partners interactieve en kleinschalige masterclasses voor haar klanten en relaties over Het Nieuwe Werken op ons Landgoed in Overveen. Wij nodigen u graag uit kennis te maken en tot nieuwe inzichten te komen rondom Het Nieuwe Werken. De masterclasses vindt plaats op de laatste donderdag van de maand van 13.30 tot 16.30 uur. Meer details over de Masterclass treft u aan op www.productivitypartners.nl

4. •IETS PERSOONLIJKS
1
•HET NIEUWE WERKEN
2
•TEAM BREAK
3
•ACTIEPLAN
4
•AFSLUITING & BORREL
5

8. 8

13. Future@Work
de helicopter view,...
Corp. Hierarchy  Value Netwerken
One size fits all  My Way
Kantoor  Thuis
Face-to-face  Virtueel
9 tot 5, Mon-Fri  24/7,Sun-Sat
Naar het werk  Aan het werk

14. Met andere woorden,...
Controlle & aanwezigheid
Ik krijg vertrouwen & geef
(hoofd) Kantoor commitment,...
9-5
Werk waar ik het meest
Maandag – Vrijdag productief ben,....
Stuck @ Desk
Werk wanneer ik kan / wil,...
Standaard Dekstop
File ellende
Hoe ik het beste werk,...
Maatschapelijk –
Onverantwoord Ik ben betrokken, volwassen
en gerespecteerd !
Stress

15. De nieuwe ‘WERK BALANS’
Virtuele
Self Space /
Tijd uitwisseling
Fysieke
samenkomst

18. De DRIJVENDE KRACHTEN,....
Technologie
Transparantie Kosten
ICT
Fysiek
Talent Productiviteit
Mentaal
Duurzaam Flexibiliteit
Bezettings
graad

20. Foto Y met baby boom

24. We zijn always on en always connected
We zijn mobiel aan het bellen naar en van
ons werk
We beantwoorden e-mails terwijl we
vergaderen
We lezen e-mail tijdens het televisie
kijken
We staan om 4 uur op voor confcall met
Azie en gaan laat naar bed na status
update met de USA
We multitasken ons suf,….

25. White vs. Blue Collard Workers

29. TEAM BREAK,…

31. 2

32. WERKSTIJLEN EN SCENARIO
Werkstijl vertegenwoordigd door fictief Werkstijl vertegenwoordigd door fictief
persoon: Mark persoon: Linda
Kenmerken
• 9 tot 5
• Meestal on-line
• Veel taakgericht werk
• Veel klantcontact
Kenmerken
• Werkt 24x7
• Vaak onderweg
• Afhankelijk van informatie Communicatie
• Veel klantcontact
• Zoekt vaak iemand met
expertise
Kenmerken
• Onregelmatige werktijden
• Vrijwel nooit on-line Informatie
• Werkt op werkrooster
Werkstijl vertegenwoordigd door fictief
• Soms fysieke afstemming
persoon: Lucas
met collega’s
Samenwerken
Kenmerken
Werkstijl vertegenwoordigd door • 9 tot 5
•
fictief persoon: Vincent E-mailt ook vanaf huis
• 100% Kennisgericht
• Analyseert en concludeert
• Werkt vaak samen in teams

33. WERKSTIJLOVEREENKOMSTEN
Niet Mobiel Sterk Mobiel
Kennisgericht
Taakgericht

34. WERKSTIJLEN ALS BASIS
Kennisgericht
•Marketing •Bestuur en Management
•Juridische zaken •Verkopers
•Assistenten •Adviseurs
•Teamleiders
Niet Mobiel Sterk Mobiel
•Teamleiders
•Administratie
•Buitendienst productie
•Ondersteunende afdelingen
•Helpdesk
Taakgericht

35. DE WERKSTIJL BEPAALT …
Welke mentale
begeleiding
(HRM)
Welke facilitaire
voorzieningen
Welke scenario’s
(=productiviteitsfuncties)
Welke werkuitrusting
(ICT) Welke technische infrastructuur
(ICT)
Welke kennis en werkafspraken (HRM)

37. Practice what you preach,…
Productivity Partners
• Het Nieuwe Werken zit diep
in ons DNA
• Netwerk organisatie van
meer dan 80 Partners en
Associate Partners
• Geen kantoor maar een
“clubhuis”
• Volledig Hosted ICT
• Virtual Workspaces

38. Maandelijks organiseert Productivity Partners interactieve en
kleinschalige masterclasses voor haar klanten en relaties over Het
Nieuwe Werken op ons Landgoed in Overveen.
Wij nodigen u graag uit kennis te maken en tot nieuwe inzichten te
komen rondom Het Nieuwe Werken.
De masterclasses vindt plaats op de laatste donderdag van de maand
van 13.30 tot 16.30 uur. Meer details over de Masterclass treft u aan
op