SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  13
Télécharger pour lire hors ligne
‫حقيبة‬
‫العمالء‬ ‫خدمة‬
‫تقديم‬ ‫إعداد‬
‫التدري‬ ‫للحقائب‬ ‫رؤية‬ ‫شركة‬
‫بية‬
‫لتحقيق‬ ‫المنظمة‬ ‫تقدمها‬ ‫التي‬ ‫الجهود‬ ‫تلك‬ ‫هي‬
‫من‬ ‫المنظمة‬ ‫تهدف‬ ‫وال‬ ،‫للعمالء‬ ‫خاصة‬ ‫احتياجات‬
‫م‬ ‫منفعة‬ ‫تحقيق‬ ‫العمالء‬ ‫إلى‬ ‫الخدمة‬ ‫تلك‬ ‫تقديم‬
‫ادية‬
‫السعي‬ ‫تستهدف‬ ‫ما‬ ‫بقدر‬ ‫فقط‬ ‫اقتصادي‬ ‫ربح‬ ‫او‬
‫المناف‬ ‫على‬ ‫والتفوق‬ ‫لها‬ ‫القبول‬ ‫من‬ ‫قدر‬ ‫لتوفير‬
‫سة‬
.
‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫مفهوم‬
‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫أهمية‬
1
‫لجذ‬ ‫مصدر‬ ‫ألنها‬ ،‫للشركة‬ ‫األساسي‬ ‫العمود‬ ‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫تعتبر‬
‫ب‬
‫مه‬ ‫شيء‬ ‫العمالء‬ ‫هؤالء‬ ‫على‬ ‫والحفاظ‬ ‫للشركة‬ ‫العمالء‬ ‫من‬ ‫الكثير‬
‫م‬
.
2
‫العمال‬ ‫من‬ ٍ
‫ة‬‫كبير‬ ٍ
‫ة‬‫قاعد‬ ‫بناء‬ ‫في‬ ‫ركات‬ ّ
‫الش‬ ‫تساعد‬
‫ء‬
ّ
‫شك‬ ‫بال‬ ‫أرباحها‬ ‫زيادة‬ ‫في‬ ‫يساعدها‬ ‫ما‬
.
3
‫للشركة‬ ‫جيدة‬ ‫سمعة‬ ‫بناء‬ ‫على‬ ‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫تساعد‬
.
‫الخدمة‬ ‫قدم‬ُ
‫م‬ ‫سلوكيات‬
‫الرد‬ ‫في‬ ‫السرعة‬
‫تقديم‬ ‫في‬ ‫الدقة‬
‫المعلومات‬
‫في‬ ‫الشفافية‬
‫التعامل‬
‫وصول‬ ‫إمكانية‬
‫العميل‬
‫واالحترام‬ ‫الود‬
‫التعامل‬ ‫في‬
‫استخدام‬
‫التكنولوجيا‬
‫الح‬ ‫مدى‬ ‫بعمالئك‬ ‫لالحتفاظ‬ ‫نصائح‬
‫ياة‬
‫حل‬ ‫تأخير‬ ‫عدم‬
‫العمالء‬ ‫مشكالت‬
‫ا‬ً
‫د‬‫أب‬
.
‫الت‬ ‫بالوعود‬ ‫الوفاء‬
‫ي‬
‫المنظمة‬ ‫قطعتها‬
‫أمام‬ ‫نفسها‬ ‫على‬
‫عمالءها‬
.
‫عمالءك‬ ‫إبالغ‬
‫التي‬ ‫باإلنجازات‬
‫نفذتها‬
‫ا‬ً
‫ر‬‫مؤخ‬ ‫المنظمة‬
.
‫خطابات‬ ‫أرسل‬
‫التهنئة‬ ‫وكروت‬
‫المناسبات‬ ‫في‬
‫المختلفة‬
.
‫أسئلة‬ ‫على‬ ‫الرد‬
‫بصورة‬ ‫العمالء‬
‫موضوعية‬
‫وسريعة‬
.
1
2
3
4
5
‫الفعال‬ ‫للحديث‬ ‫العلمية‬ ‫األسس‬
‫االختبار‬
ً
‫أوال‬
:
‫االستفهام‬
‫ا‬ً
‫ي‬‫ثان‬
:
‫الحوار‬ ‫إجراء‬ ‫فن‬
‫والمقابالت‬
ً‫ا‬‫ثالث‬
:
‫الحديث‬ ‫مهارة‬
‫النقد‬ ‫مواجهة‬ ‫في‬
‫االعتراضات‬ ‫أو‬
ً‫ا‬‫رابع‬
:
‫العمالء‬ ‫على‬ ‫التركيز‬
▪
‫ددراء‬
‫د‬‫إج‬ ‫ددو‬
‫د‬‫ه‬ ‫ددة‬
‫د‬‫المبذول‬ ‫ددود‬
‫د‬‫والجه‬ ‫ددال‬
‫د‬‫األعم‬ ‫ددل‬
‫د‬‫ك‬ ‫ددن‬
‫د‬‫م‬ ‫دددف‬
‫د‬‫اله‬ ‫أن‬
‫للعميد‬ ‫أفلدل‬ ‫وخددمات‬ ‫سدلو‬ ‫تقدديم‬ ‫أجل‬ ‫من‬ ‫الالزمة‬ ‫التحسينات‬
،‫ل‬
‫فيمد‬ ‫ا‬ً
‫ر‬‫كثيد‬ ‫متسدامحين‬ ‫ريدر‬ ‫الحاضدر‬ ‫الوقد‬ ‫في‬ ‫العمالء‬ ‫أن‬ ً
‫ة‬‫خاص‬
‫ا‬
‫دل‬‫د‬‫لتحوي‬ ‫دتعداد‬‫د‬‫اس‬ ‫دى‬‫د‬‫عل‬ ‫دم‬‫د‬‫وه‬ ،‫دة‬‫د‬‫الرديئ‬ ‫دة‬‫د‬‫والخدم‬ ‫دالجودة‬‫د‬‫ب‬ ‫دق‬‫د‬‫يتعل‬
‫أعلى‬ ‫وجودة‬ ‫أفلل‬ ‫خدمات‬ ‫تقدم‬ ‫التي‬ ‫المؤسسات‬ ‫إلى‬ ‫اتجاهاتهم‬
.
‫معرفدة‬ ‫علدى‬ ‫تكدون‬ ‫أن‬ ‫المنظمات‬ ‫هذه‬ ‫على‬ ‫يجب‬ ‫أنه‬ ‫ذلك‬ ‫ويعني‬
‫العميل‬ ‫نظر‬ ‫وجهة‬ ‫من‬ ‫جيدة‬ ‫تنجزها‬ ‫التي‬ ‫مخرجاتها‬ ‫بأن‬ ‫وعلم‬
.
‫عمالئك؟‬ ‫والء‬ ‫على‬ ‫تحافظ‬ ‫كيف‬
‫بالتميز‬ ‫ا‬ً
‫ر‬‫شعو‬ ‫عميلك‬ ‫امنح‬
‫مختلفة‬ ‫بطريقة‬ ‫األوفياء‬ ‫زبائنك‬ ‫عامل‬
‫والء‬ ‫برامج‬ ‫بطرح‬ ‫ابدأ‬
1
2
3
‫أربو‬ ‫إليك‬
‫خطوات‬
‫في‬ ‫تساعدك‬
‫ذلك‬ ‫تحقيق‬
:
4
‫الدائمين‬ ‫رير‬ ‫للعمالء‬ ‫الحوافز‬ ‫قدم‬
‫بالعمالء‬ ‫االحتفاظ‬
❑
‫عمله‬ ‫يمكنك‬ ‫الذى‬ ‫القليل‬ ‫هو‬ ‫اآلتي‬
{
‫ذلك‬ ‫تفعل‬ ‫بالفعل‬ ‫تكن‬ ‫لم‬ ‫إذا‬
}
:
‫دد‬
‫ا‬ ً
‫وجه‬ ‫التعامل‬ ‫مستوى‬ ‫ارفو‬
‫لوجه‬
‫رأيه‬ ‫عن‬ ‫عميلك‬ ‫اسأل‬
‫تعامل‬ ‫طريقة‬ ‫لتغيير‬ ‫استعد‬
‫ك‬
‫عمالئك‬ ‫مو‬
‫صناعتك‬ ‫من‬ ‫ر‬ِّ
‫وطو‬ ‫ِّل‬
‫عد‬
‫تقدمها‬ ‫التي‬ ‫والخدمة‬
‫الفعال‬ ‫التواصل‬ ‫أهمية‬
1
2
3
4
5
‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫وموظف‬ ‫العميل‬ ‫لدى‬ ‫البناء‬ ‫والحوار‬ ‫التخاطب‬ ‫مهارات‬ ‫ينمي‬
.
‫اآلخر‬ ‫ل‬ّ‫ب‬‫وتق‬ ‫الفعال‬ ‫واإلصغاء‬ ‫االستماع‬ ‫حسن‬ ‫مهارات‬ ‫يطور‬
.
‫الع‬ ‫المتواصلين‬ ‫بين‬ ‫والتعاون‬ ‫والمحبة‬ ‫االلفة‬ ‫إيجاد‬ ‫إلى‬ ‫يؤدي‬
‫ميل‬
‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫وموظف‬
.
‫خ‬ ‫وموظف‬ ‫العميل‬ ‫لدى‬ ‫اإلنسانية‬ ‫االستقبال‬ ‫اجهزة‬ ‫مختلف‬ ‫ينشط‬
‫دمة‬
‫العمالء‬
.
‫وموظ‬ ‫العميل‬ ‫من‬ ‫لكل‬ ‫المنشودة‬ ‫األهداف‬ ‫تحقيق‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ ‫يعزز‬
‫ف‬
‫العمالء‬ ‫خدمة‬
.
‫ال‬ّ
‫الفدع‬ ‫ّال‬
‫د‬‫االتص‬ ‫خطدوات‬
‫لتتعلم‬ ‫استمو‬
1
‫تتكلم‬ ‫أن‬ ‫قبل‬ ‫ر‬ ّ
‫فك‬
2
‫القاضي‬ ‫دور‬ ‫تلعب‬ ‫ال‬
3
‫باألمانة‬ ‫الثقة‬ ‫امزج‬
.
4
‫بأمانة‬ ‫استجب‬
.
5
‫تجهله‬ ‫بما‬ ‫اعترف‬
.
6
‫تقديرك‬ ‫ر‬ ِ
‫أظه‬
.
7
‫تعبيرات‬ ‫استخدام‬
‫الوجه‬
8
‫الفعال‬ ‫التواصل‬ ‫متطلبات‬
1
2
3
5
6
7
4
‫ا‬ً
‫ف‬‫هد‬ ‫له‬ ‫يحدد‬
.
‫بوضوح‬ ‫أفكاره‬ ‫ينظم‬
‫مثير‬ ‫وبشكل‬
.
‫الرئيسي‬ ‫هدفه‬ ‫يتذكر‬
.
‫أوتوقراطي‬ ‫يصبح‬ ‫أن‬ ‫يتجنب‬
‫ا‬
.
‫وأدلة‬ ‫حقائق‬ ‫يستخدم‬
‫كافية‬
.
‫عرض‬ ‫في‬ ‫ا‬ ً
‫متحمس‬ ‫يكن‬
‫الموضوع‬
.
‫إلى‬ ‫ينظر‬ ‫ا‬ً
‫م‬‫دائ‬
‫عينيه‬ ‫في‬ ‫المستقبل‬
.
‫عليه‬ ‫المرسل‬
‫أن‬
:
‫المهنة‬ ‫أخالقيات‬
1
‫النزاهة‬
2
‫األمانة‬
‫واالستقامة‬
3
‫الحيادية‬
‫والموضوعية‬
4
‫العدالة‬
‫والمساواة‬
5
‫السرية‬
‫المهنية‬

Contenu connexe

Tendances

بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـبناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
gesgesa
 
تفاصيل برنامج خدمة العملاء عبر الهاتف
تفاصيل برنامج خدمة العملاء عبر  الهاتفتفاصيل برنامج خدمة العملاء عبر  الهاتف
تفاصيل برنامج خدمة العملاء عبر الهاتف
sohaila_ammar
 
فن التعامل مع الناس والتأثير فيهم
فن التعامل مع الناس والتأثير فيهمفن التعامل مع الناس والتأثير فيهم
فن التعامل مع الناس والتأثير فيهم
algomiah4
 
الشخصية الايجابية وصناعة النجاح في بيئة العمل
الشخصية الايجابية وصناعة النجاح في بيئة العمل الشخصية الايجابية وصناعة النجاح في بيئة العمل
الشخصية الايجابية وصناعة النجاح في بيئة العمل
tanmya-eg
 
التعامل مع شكاوى العملاءDEMO.ppt
التعامل مع شكاوى العملاءDEMO.pptالتعامل مع شكاوى العملاءDEMO.ppt
التعامل مع شكاوى العملاءDEMO.ppt
AtefMarzouk1
 

Tendances (20)

التميز في خدمة العملاء
التميز في خدمة العملاءالتميز في خدمة العملاء
التميز في خدمة العملاء
 
خدمة العملاء و رضاهم
خدمة العملاء و رضاهمخدمة العملاء و رضاهم
خدمة العملاء و رضاهم
 
فن خدمة العملاء لموظفي الاستقبال
فن خدمة العملاء لموظفي الاستقبالفن خدمة العملاء لموظفي الاستقبال
فن خدمة العملاء لموظفي الاستقبال
 
التحفيز وبناء فرق العمل
التحفيز وبناء فرق العملالتحفيز وبناء فرق العمل
التحفيز وبناء فرق العمل
 
مهارات التعامل مع الجمهور
مهارات التعامل مع الجمهورمهارات التعامل مع الجمهور
مهارات التعامل مع الجمهور
 
كيفية التعامل مع العملاء
كيفية التعامل مع العملاءكيفية التعامل مع العملاء
كيفية التعامل مع العملاء
 
Anmat alsha5siia
Anmat alsha5siiaAnmat alsha5siia
Anmat alsha5siia
 
إدارة الاداء الوظيفى
إدارة الاداء الوظيفى إدارة الاداء الوظيفى
إدارة الاداء الوظيفى
 
فريق العمل الفعال
فريق العمل الفعالفريق العمل الفعال
فريق العمل الفعال
 
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـبناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
 
مهارات الاتصال والتواصل م. احمد فليونة
مهارات الاتصال والتواصل م. احمد فليونةمهارات الاتصال والتواصل م. احمد فليونة
مهارات الاتصال والتواصل م. احمد فليونة
 
تفاصيل برنامج خدمة العملاء عبر الهاتف
تفاصيل برنامج خدمة العملاء عبر  الهاتفتفاصيل برنامج خدمة العملاء عبر  الهاتف
تفاصيل برنامج خدمة العملاء عبر الهاتف
 
فنون التواصل والإقناع
فنون التواصل والإقناعفنون التواصل والإقناع
فنون التواصل والإقناع
 
مهارات الاستماع والانصات
مهارات الاستماع والانصاتمهارات الاستماع والانصات
مهارات الاستماع والانصات
 
إعداد وتصميم الحقائب التدريبيه
إعداد وتصميم الحقائب التدريبيهإعداد وتصميم الحقائب التدريبيه
إعداد وتصميم الحقائب التدريبيه
 
مهارات الاتصال غير اللفظي لغة الجسد
  مهارات  الاتصال غير اللفظي لغة الجسد   مهارات  الاتصال غير اللفظي لغة الجسد
مهارات الاتصال غير اللفظي لغة الجسد
 
متطلبات تطبيق الجودة Quality application requirements
متطلبات تطبيق الجودة  Quality application requirementsمتطلبات تطبيق الجودة  Quality application requirements
متطلبات تطبيق الجودة Quality application requirements
 
فن التعامل مع الناس والتأثير فيهم
فن التعامل مع الناس والتأثير فيهمفن التعامل مع الناس والتأثير فيهم
فن التعامل مع الناس والتأثير فيهم
 
الشخصية الايجابية وصناعة النجاح في بيئة العمل
الشخصية الايجابية وصناعة النجاح في بيئة العمل الشخصية الايجابية وصناعة النجاح في بيئة العمل
الشخصية الايجابية وصناعة النجاح في بيئة العمل
 
التعامل مع شكاوى العملاءDEMO.ppt
التعامل مع شكاوى العملاءDEMO.pptالتعامل مع شكاوى العملاءDEMO.ppt
التعامل مع شكاوى العملاءDEMO.ppt
 

Similaire à خدمة العملاء.pdf

تمارين سي رم رابع يوم.docx
تمارين سي رم رابع يوم.docxتمارين سي رم رابع يوم.docx
تمارين سي رم رابع يوم.docx
EHABBENISSA
 
Qad1 Profile
Qad1  ProfileQad1  Profile
Qad1 Profile
Mrs. Filx
 

Similaire à خدمة العملاء.pdf (20)

تمارين سي رم رابع يوم.docx
تمارين سي رم رابع يوم.docxتمارين سي رم رابع يوم.docx
تمارين سي رم رابع يوم.docx
 
برنامج خدمة العملاء
برنامج خدمة العملاءبرنامج خدمة العملاء
برنامج خدمة العملاء
 
خدمة العملاء.ppt
خدمة العملاء.pptخدمة العملاء.ppt
خدمة العملاء.ppt
 
Business canvas arabic - english
Business canvas   arabic - englishBusiness canvas   arabic - english
Business canvas arabic - english
 
خدمة كبار العملاء
خدمة كبار العملاءخدمة كبار العملاء
خدمة كبار العملاء
 
إدارة علاقات العملاء Crm
إدارة علاقات العملاء Crmإدارة علاقات العملاء Crm
إدارة علاقات العملاء Crm
 
أساسيات ضبط الجودة 2016 ابريل
أساسيات ضبط الجودة 2016 ابريلأساسيات ضبط الجودة 2016 ابريل
أساسيات ضبط الجودة 2016 ابريل
 
Qad1 Profile
Qad1  ProfileQad1  Profile
Qad1 Profile
 
التميز المؤسسي
التميز المؤسسيالتميز المؤسسي
التميز المؤسسي
 
خدمة العملاء
خدمة العملاءخدمة العملاء
خدمة العملاء
 
Marketing&sales
Marketing&salesMarketing&sales
Marketing&sales
 
خدمة المستفيد
خدمة المستفيدخدمة المستفيد
خدمة المستفيد
 
المركز الدولى للتدريب و الاستشارات - الدورات التدريبية
المركز الدولى للتدريب و الاستشارات -   الدورات التدريبيةالمركز الدولى للتدريب و الاستشارات -   الدورات التدريبية
المركز الدولى للتدريب و الاستشارات - الدورات التدريبية
 
الصرافين وكبار الصرافين
الصرافين وكبار الصرافينالصرافين وكبار الصرافين
الصرافين وكبار الصرافين
 
مهام مشرف المبيعات
مهام مشرف المبيعاتمهام مشرف المبيعات
مهام مشرف المبيعات
 
2017 2018 baldrige excellence builder . ar ترجمة محمد بركات متفقد تعليم تونس
2017 2018 baldrige excellence builder . ar ترجمة محمد بركات متفقد تعليم تونس2017 2018 baldrige excellence builder . ar ترجمة محمد بركات متفقد تعليم تونس
2017 2018 baldrige excellence builder . ar ترجمة محمد بركات متفقد تعليم تونس
 
Inboundery
InbounderyInboundery
Inboundery
 
Inboundery The Big Idea
Inboundery The Big Idea Inboundery The Big Idea
Inboundery The Big Idea
 
Employer branding - Arabic
Employer branding - ArabicEmployer branding - Arabic
Employer branding - Arabic
 
OD Project 1.pptx
OD Project 1.pptxOD Project 1.pptx
OD Project 1.pptx
 

Plus de mohamedezzat558304

Plus de mohamedezzat558304 (20)

حقيبة إدارة عملية الإخلاء لذوي الاحتياجات الخاصة في المباني التعليمية.pdf
حقيبة إدارة عملية الإخلاء لذوي الاحتياجات الخاصة في المباني التعليمية.pdfحقيبة إدارة عملية الإخلاء لذوي الاحتياجات الخاصة في المباني التعليمية.pdf
حقيبة إدارة عملية الإخلاء لذوي الاحتياجات الخاصة في المباني التعليمية.pdf
 
plan.pdf
plan.pdfplan.pdf
plan.pdf
 
plan.pdf
plan.pdfplan.pdf
plan.pdf
 
الإعداد الأمثل للأسئلة.pdf
الإعداد الأمثل للأسئلة.pdfالإعداد الأمثل للأسئلة.pdf
الإعداد الأمثل للأسئلة.pdf
 
حقيبة متعة التخطيط الشخصي والمهني.pdf
حقيبة متعة التخطيط الشخصي والمهني.pdfحقيبة متعة التخطيط الشخصي والمهني.pdf
حقيبة متعة التخطيط الشخصي والمهني.pdf
 
برنامج genially.pdf
برنامج  genially.pdfبرنامج  genially.pdf
برنامج genially.pdf
 
حقيبة التربية الحديثة.pdf
حقيبة التربية الحديثة.pdfحقيبة التربية الحديثة.pdf
حقيبة التربية الحديثة.pdf
 
الجزاء الاداري.pdf
الجزاء الاداري.pdfالجزاء الاداري.pdf
الجزاء الاداري.pdf
 
الحقيبة الأساسية للموجه الصحي (مهارة وكفاءة).pdf
الحقيبة الأساسية للموجه الصحي (مهارة وكفاءة).pdfالحقيبة الأساسية للموجه الصحي (مهارة وكفاءة).pdf
الحقيبة الأساسية للموجه الصحي (مهارة وكفاءة).pdf
 
التسويق الرياضي.pdf
التسويق الرياضي.pdfالتسويق الرياضي.pdf
التسويق الرياضي.pdf
 
الاستثمار في الأندية الرياضية.pdf
الاستثمار في الأندية الرياضية.pdfالاستثمار في الأندية الرياضية.pdf
الاستثمار في الأندية الرياضية.pdf
 
إدارة فرق العمل التطوعي.pdf
إدارة فرق العمل التطوعي.pdfإدارة فرق العمل التطوعي.pdf
إدارة فرق العمل التطوعي.pdf
 
التفكير التقاربى والتباعدى.pdf
التفكير التقاربى والتباعدى.pdfالتفكير التقاربى والتباعدى.pdf
التفكير التقاربى والتباعدى.pdf
 
فن التعامل مع المراهقين.pdf
فن التعامل مع المراهقين.pdfفن التعامل مع المراهقين.pdf
فن التعامل مع المراهقين.pdf
 
ميلاد النور.pdf
ميلاد النور.pdfميلاد النور.pdf
ميلاد النور.pdf
 
فن ومهارات المصلحة الأسرية.pdf
فن ومهارات المصلحة الأسرية.pdfفن ومهارات المصلحة الأسرية.pdf
فن ومهارات المصلحة الأسرية.pdf
 
كيف أفهم زوجي ؟.pdf
كيف أفهم زوجي ؟.pdfكيف أفهم زوجي ؟.pdf
كيف أفهم زوجي ؟.pdf
 
السيرة الذاتية والمقابلات الشخصية.pdf
السيرة الذاتية والمقابلات الشخصية.pdfالسيرة الذاتية والمقابلات الشخصية.pdf
السيرة الذاتية والمقابلات الشخصية.pdf
 
حقيبة الاجتماع الإلكتروني الفعّال.pdf
حقيبة الاجتماع الإلكتروني الفعّال.pdfحقيبة الاجتماع الإلكتروني الفعّال.pdf
حقيبة الاجتماع الإلكتروني الفعّال.pdf
 
الدعم النفسي الأسري.pdf
الدعم النفسي الأسري.pdfالدعم النفسي الأسري.pdf
الدعم النفسي الأسري.pdf
 

Dernier

الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفيةالاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
NawalDahmani
 
امتحانات النحو وإجاباتها.pdfrrrrrrrrrrrrrr
امتحانات النحو وإجاباتها.pdfrrrrrrrrrrrrrrامتحانات النحو وإجاباتها.pdfrrrrrrrrrrrrrr
امتحانات النحو وإجاباتها.pdfrrrrrrrrrrrrrr
mhosn627
 
تنوع الفطريات وأنواعها الكثيرة المتنوعة 1
تنوع الفطريات وأنواعها الكثيرة المتنوعة 1تنوع الفطريات وأنواعها الكثيرة المتنوعة 1
تنوع الفطريات وأنواعها الكثيرة المتنوعة 1
alialbaghdadi9969
 

Dernier (11)

الصف الثاني الاعدادي - العلوم -الموجات.pdf
الصف الثاني الاعدادي - العلوم -الموجات.pdfالصف الثاني الاعدادي - العلوم -الموجات.pdf
الصف الثاني الاعدادي - العلوم -الموجات.pdf
 
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفيةالاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
 
by modar saleh في التصوير التلفزيوني أحجام اللقطات .ppt
by modar saleh في التصوير التلفزيوني أحجام اللقطات .pptby modar saleh في التصوير التلفزيوني أحجام اللقطات .ppt
by modar saleh في التصوير التلفزيوني أحجام اللقطات .ppt
 
امتحانات النحو وإجاباتها.pdfrrrrrrrrrrrrrr
امتحانات النحو وإجاباتها.pdfrrrrrrrrrrrrrrامتحانات النحو وإجاباتها.pdfrrrrrrrrrrrrrr
امتحانات النحو وإجاباتها.pdfrrrrrrrrrrrrrr
 
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
 
الأركان التربوية بأقسام التعليم الأولي و الابتدائي.ppt
الأركان التربوية بأقسام التعليم الأولي و الابتدائي.pptالأركان التربوية بأقسام التعليم الأولي و الابتدائي.ppt
الأركان التربوية بأقسام التعليم الأولي و الابتدائي.ppt
 
تنوع الفطريات وأنواعها الكثيرة المتنوعة 1
تنوع الفطريات وأنواعها الكثيرة المتنوعة 1تنوع الفطريات وأنواعها الكثيرة المتنوعة 1
تنوع الفطريات وأنواعها الكثيرة المتنوعة 1
 
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
 
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكردمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
دمشق تاريخ معطر بالياسمين - ماهر أسعد بكر
 
REKOD TRANSIT BAHASA ARAB SK Tahun 3.pptx
REKOD TRANSIT BAHASA ARAB SK Tahun 3.pptxREKOD TRANSIT BAHASA ARAB SK Tahun 3.pptx
REKOD TRANSIT BAHASA ARAB SK Tahun 3.pptx
 
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
 

خدمة العملاء.pdf

  • 2. ‫لتحقيق‬ ‫المنظمة‬ ‫تقدمها‬ ‫التي‬ ‫الجهود‬ ‫تلك‬ ‫هي‬ ‫من‬ ‫المنظمة‬ ‫تهدف‬ ‫وال‬ ،‫للعمالء‬ ‫خاصة‬ ‫احتياجات‬ ‫م‬ ‫منفعة‬ ‫تحقيق‬ ‫العمالء‬ ‫إلى‬ ‫الخدمة‬ ‫تلك‬ ‫تقديم‬ ‫ادية‬ ‫السعي‬ ‫تستهدف‬ ‫ما‬ ‫بقدر‬ ‫فقط‬ ‫اقتصادي‬ ‫ربح‬ ‫او‬ ‫المناف‬ ‫على‬ ‫والتفوق‬ ‫لها‬ ‫القبول‬ ‫من‬ ‫قدر‬ ‫لتوفير‬ ‫سة‬ . ‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫مفهوم‬
  • 3. ‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫أهمية‬ 1 ‫لجذ‬ ‫مصدر‬ ‫ألنها‬ ،‫للشركة‬ ‫األساسي‬ ‫العمود‬ ‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫تعتبر‬ ‫ب‬ ‫مه‬ ‫شيء‬ ‫العمالء‬ ‫هؤالء‬ ‫على‬ ‫والحفاظ‬ ‫للشركة‬ ‫العمالء‬ ‫من‬ ‫الكثير‬ ‫م‬ . 2 ‫العمال‬ ‫من‬ ٍ ‫ة‬‫كبير‬ ٍ ‫ة‬‫قاعد‬ ‫بناء‬ ‫في‬ ‫ركات‬ ّ ‫الش‬ ‫تساعد‬ ‫ء‬ ّ ‫شك‬ ‫بال‬ ‫أرباحها‬ ‫زيادة‬ ‫في‬ ‫يساعدها‬ ‫ما‬ . 3 ‫للشركة‬ ‫جيدة‬ ‫سمعة‬ ‫بناء‬ ‫على‬ ‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫تساعد‬ .
  • 4. ‫الخدمة‬ ‫قدم‬ُ ‫م‬ ‫سلوكيات‬ ‫الرد‬ ‫في‬ ‫السرعة‬ ‫تقديم‬ ‫في‬ ‫الدقة‬ ‫المعلومات‬ ‫في‬ ‫الشفافية‬ ‫التعامل‬ ‫وصول‬ ‫إمكانية‬ ‫العميل‬ ‫واالحترام‬ ‫الود‬ ‫التعامل‬ ‫في‬ ‫استخدام‬ ‫التكنولوجيا‬
  • 5. ‫الح‬ ‫مدى‬ ‫بعمالئك‬ ‫لالحتفاظ‬ ‫نصائح‬ ‫ياة‬ ‫حل‬ ‫تأخير‬ ‫عدم‬ ‫العمالء‬ ‫مشكالت‬ ‫ا‬ً ‫د‬‫أب‬ . ‫الت‬ ‫بالوعود‬ ‫الوفاء‬ ‫ي‬ ‫المنظمة‬ ‫قطعتها‬ ‫أمام‬ ‫نفسها‬ ‫على‬ ‫عمالءها‬ . ‫عمالءك‬ ‫إبالغ‬ ‫التي‬ ‫باإلنجازات‬ ‫نفذتها‬ ‫ا‬ً ‫ر‬‫مؤخ‬ ‫المنظمة‬ . ‫خطابات‬ ‫أرسل‬ ‫التهنئة‬ ‫وكروت‬ ‫المناسبات‬ ‫في‬ ‫المختلفة‬ . ‫أسئلة‬ ‫على‬ ‫الرد‬ ‫بصورة‬ ‫العمالء‬ ‫موضوعية‬ ‫وسريعة‬ . 1 2 3 4 5
  • 6. ‫الفعال‬ ‫للحديث‬ ‫العلمية‬ ‫األسس‬ ‫االختبار‬ ً ‫أوال‬ : ‫االستفهام‬ ‫ا‬ً ‫ي‬‫ثان‬ : ‫الحوار‬ ‫إجراء‬ ‫فن‬ ‫والمقابالت‬ ً‫ا‬‫ثالث‬ : ‫الحديث‬ ‫مهارة‬ ‫النقد‬ ‫مواجهة‬ ‫في‬ ‫االعتراضات‬ ‫أو‬ ً‫ا‬‫رابع‬ :
  • 7. ‫العمالء‬ ‫على‬ ‫التركيز‬ ▪ ‫ددراء‬ ‫د‬‫إج‬ ‫ددو‬ ‫د‬‫ه‬ ‫ددة‬ ‫د‬‫المبذول‬ ‫ددود‬ ‫د‬‫والجه‬ ‫ددال‬ ‫د‬‫األعم‬ ‫ددل‬ ‫د‬‫ك‬ ‫ددن‬ ‫د‬‫م‬ ‫دددف‬ ‫د‬‫اله‬ ‫أن‬ ‫للعميد‬ ‫أفلدل‬ ‫وخددمات‬ ‫سدلو‬ ‫تقدديم‬ ‫أجل‬ ‫من‬ ‫الالزمة‬ ‫التحسينات‬ ،‫ل‬ ‫فيمد‬ ‫ا‬ً ‫ر‬‫كثيد‬ ‫متسدامحين‬ ‫ريدر‬ ‫الحاضدر‬ ‫الوقد‬ ‫في‬ ‫العمالء‬ ‫أن‬ ً ‫ة‬‫خاص‬ ‫ا‬ ‫دل‬‫د‬‫لتحوي‬ ‫دتعداد‬‫د‬‫اس‬ ‫دى‬‫د‬‫عل‬ ‫دم‬‫د‬‫وه‬ ،‫دة‬‫د‬‫الرديئ‬ ‫دة‬‫د‬‫والخدم‬ ‫دالجودة‬‫د‬‫ب‬ ‫دق‬‫د‬‫يتعل‬ ‫أعلى‬ ‫وجودة‬ ‫أفلل‬ ‫خدمات‬ ‫تقدم‬ ‫التي‬ ‫المؤسسات‬ ‫إلى‬ ‫اتجاهاتهم‬ . ‫معرفدة‬ ‫علدى‬ ‫تكدون‬ ‫أن‬ ‫المنظمات‬ ‫هذه‬ ‫على‬ ‫يجب‬ ‫أنه‬ ‫ذلك‬ ‫ويعني‬ ‫العميل‬ ‫نظر‬ ‫وجهة‬ ‫من‬ ‫جيدة‬ ‫تنجزها‬ ‫التي‬ ‫مخرجاتها‬ ‫بأن‬ ‫وعلم‬ .
  • 8. ‫عمالئك؟‬ ‫والء‬ ‫على‬ ‫تحافظ‬ ‫كيف‬ ‫بالتميز‬ ‫ا‬ً ‫ر‬‫شعو‬ ‫عميلك‬ ‫امنح‬ ‫مختلفة‬ ‫بطريقة‬ ‫األوفياء‬ ‫زبائنك‬ ‫عامل‬ ‫والء‬ ‫برامج‬ ‫بطرح‬ ‫ابدأ‬ 1 2 3 ‫أربو‬ ‫إليك‬ ‫خطوات‬ ‫في‬ ‫تساعدك‬ ‫ذلك‬ ‫تحقيق‬ : 4 ‫الدائمين‬ ‫رير‬ ‫للعمالء‬ ‫الحوافز‬ ‫قدم‬
  • 9. ‫بالعمالء‬ ‫االحتفاظ‬ ❑ ‫عمله‬ ‫يمكنك‬ ‫الذى‬ ‫القليل‬ ‫هو‬ ‫اآلتي‬ { ‫ذلك‬ ‫تفعل‬ ‫بالفعل‬ ‫تكن‬ ‫لم‬ ‫إذا‬ } : ‫دد‬ ‫ا‬ ً ‫وجه‬ ‫التعامل‬ ‫مستوى‬ ‫ارفو‬ ‫لوجه‬ ‫رأيه‬ ‫عن‬ ‫عميلك‬ ‫اسأل‬ ‫تعامل‬ ‫طريقة‬ ‫لتغيير‬ ‫استعد‬ ‫ك‬ ‫عمالئك‬ ‫مو‬ ‫صناعتك‬ ‫من‬ ‫ر‬ِّ ‫وطو‬ ‫ِّل‬ ‫عد‬ ‫تقدمها‬ ‫التي‬ ‫والخدمة‬
  • 10. ‫الفعال‬ ‫التواصل‬ ‫أهمية‬ 1 2 3 4 5 ‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫وموظف‬ ‫العميل‬ ‫لدى‬ ‫البناء‬ ‫والحوار‬ ‫التخاطب‬ ‫مهارات‬ ‫ينمي‬ . ‫اآلخر‬ ‫ل‬ّ‫ب‬‫وتق‬ ‫الفعال‬ ‫واإلصغاء‬ ‫االستماع‬ ‫حسن‬ ‫مهارات‬ ‫يطور‬ . ‫الع‬ ‫المتواصلين‬ ‫بين‬ ‫والتعاون‬ ‫والمحبة‬ ‫االلفة‬ ‫إيجاد‬ ‫إلى‬ ‫يؤدي‬ ‫ميل‬ ‫العمالء‬ ‫خدمة‬ ‫وموظف‬ . ‫خ‬ ‫وموظف‬ ‫العميل‬ ‫لدى‬ ‫اإلنسانية‬ ‫االستقبال‬ ‫اجهزة‬ ‫مختلف‬ ‫ينشط‬ ‫دمة‬ ‫العمالء‬ . ‫وموظ‬ ‫العميل‬ ‫من‬ ‫لكل‬ ‫المنشودة‬ ‫األهداف‬ ‫تحقيق‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ ‫يعزز‬ ‫ف‬ ‫العمالء‬ ‫خدمة‬ .
  • 11. ‫ال‬ّ ‫الفدع‬ ‫ّال‬ ‫د‬‫االتص‬ ‫خطدوات‬ ‫لتتعلم‬ ‫استمو‬ 1 ‫تتكلم‬ ‫أن‬ ‫قبل‬ ‫ر‬ ّ ‫فك‬ 2 ‫القاضي‬ ‫دور‬ ‫تلعب‬ ‫ال‬ 3 ‫باألمانة‬ ‫الثقة‬ ‫امزج‬ . 4 ‫بأمانة‬ ‫استجب‬ . 5 ‫تجهله‬ ‫بما‬ ‫اعترف‬ . 6 ‫تقديرك‬ ‫ر‬ ِ ‫أظه‬ . 7 ‫تعبيرات‬ ‫استخدام‬ ‫الوجه‬ 8
  • 12. ‫الفعال‬ ‫التواصل‬ ‫متطلبات‬ 1 2 3 5 6 7 4 ‫ا‬ً ‫ف‬‫هد‬ ‫له‬ ‫يحدد‬ . ‫بوضوح‬ ‫أفكاره‬ ‫ينظم‬ ‫مثير‬ ‫وبشكل‬ . ‫الرئيسي‬ ‫هدفه‬ ‫يتذكر‬ . ‫أوتوقراطي‬ ‫يصبح‬ ‫أن‬ ‫يتجنب‬ ‫ا‬ . ‫وأدلة‬ ‫حقائق‬ ‫يستخدم‬ ‫كافية‬ . ‫عرض‬ ‫في‬ ‫ا‬ ً ‫متحمس‬ ‫يكن‬ ‫الموضوع‬ . ‫إلى‬ ‫ينظر‬ ‫ا‬ً ‫م‬‫دائ‬ ‫عينيه‬ ‫في‬ ‫المستقبل‬ . ‫عليه‬ ‫المرسل‬ ‫أن‬ :