SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  99
12年時間記録を続ける匠から学ぶ!
時間管理の“本質”
2015年5月24日(日)
タイムシフト株式会社
代表取締役 野呂浩良
http://timeshift.co.jp/
12015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
構成(合計140分)
第1章(15分) Introduction
第2章(15分) 時間管理とは
第3章(40分) ありたい姿と今の姿
第4章(40分) Plan Do Check Action
第5章(15分) 起業家の時間の使い方
Appendix
Q&A(15分)
22015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
第1章
Introduction
32015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
“あらゆる時間の記録を10年以上続けるTimeMeister”
音楽&映画ソフトの小売業販売職やメディア業の新規
開拓法人営業職、ERPパッケージメーカーの保守コン
サル職を務める。2014年3月にグロービス経営大学院
大学(MBA)を卒業すると共に独立する。
現在は、時間管理の講義や組織の生産性向上を実現す
る新規サービスの企画開発に取り組む。
※”マンガ家×グロービスMBA かんべみのり さんの感じたリアルなグロービス(学生、教員、ス
タッフ)”にて時間管理の達人として掲載。 http://matome.naver.jp/odai/2141826285172791301
2003 20142006 2009 2013
小売業販売 メディア法人営業 ERP保守コンサル
独立
残業ゼロ
生産性4倍、表彰3回 生産性2倍、最優秀社員
ノミネート
成
果
時
間
42015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
「約4万回」生活と仕事のすべて
52015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
「約4万行」
62015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
ハイパフォーマンスを出す生活の基礎を築き、単位時間
あたりの成果を最大化させることを追求。
・自分に必要な睡眠時間量を把握
・家事を自動化
① 残業ゼロ(販売)
② 3年で生産性4倍、社内報掲載(営業)
③ 2年で生産性2倍、最優秀社員にノミネート
(ERP運用コンサル)
・勤務しながら2年でMBA取得
仕
事
生
活
教
養
72015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
掃除の自動化で勉強時間を増やし、毎日十分な睡眠をと
り高パフォーマンスを持続。
ありたい姿・Plan Do・Check Action
・家事を省力化、
効率化したい。
・十分な睡眠を取
りたい。
※何度短時間睡眠
へ挑戦しても結局
寝てしまう。
・掃除機の使用時間
は週30分、年27時間。
時給×年間作業時間
≒67,500円。
・睡眠は週間平均で
1日7時間はとってい
た。
・60,000円でルン
バを導入。
・睡眠は所与と割
り切る。
時間記録
Timenote
・掃除を自動化。
・適正な睡眠時間
でかつ平均化へ。
生活 仕事 教養
82015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
小売業販売:アルバイトが活躍するようになり、月残業
時間数がゼロに。
・残業時間をゼロ
にする。
※背景
・社員が作業を抱
え込む慣例によっ
て、慢性的な残業
が発生。
・店舗収益の悪化
を招き、早急に解
消する必要がある。
・品出し、視聴器
ディスク交換、ポス
ター張替え、商品
チェック、モップが
け、ダミー作成…等、
全ての作業時間を見
える化。
・作業を標準化。
・自分しかできない
ものだけやり、その
他は任せる。
生活 仕事 教養
時間記録
StopWatch
・アルバイトがフ
ル稼働するように。
・残業時間ゼロへ。
①②③
ありたい姿・Plan Do・Check Action
92015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
メディア法人営業:3年で生産性を4倍上げ、通期目標を
達成。新規開拓のアポキングと呼ばれる。
・成果に直結する
提案の件数を倍増
させる。
※背景
・アポ、商談、提
案の件数が成果=
売上に正比例する。
・KKDでは再現性
が無く持続しない。
・アポ獲得、提案書
作成等の営業プロセ
ス毎に時間当たりの
行動件数と時間数を
見える化
・先輩、同僚と比較
し自分の差分を把握。
・鉄板の提案書テン
プレートを作成。
・時間あたり件数を
KPI化し増やすこと
に注力。
生活 仕事 教養
時間記録
StopWatch
・称号アポキング。
・3年で生産性を4
倍に上げる。
①②③
ありたい姿・Plan Do・Check Action
102015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
ERP運用コンサル:生産性を2倍に引き上げ勤務時間も
平均8時間まで短縮、部門内最優秀社員ノミネート。
・急な顧客対応とそ
の時間の長期化の発
生を予防する。
※背景
・トラブルが多く、
受け身の対応で真因
をコントロールしに
くい。そのため、優
先順位づけが難しく
長時間労働になりが
ち。
・「誰に」、「何の
ために」、「何を」
したかの時間を都度
記録
※業務の定型パター
ンやプロセスは必ず
あると確信。
・最も時間を割いて
いる行動を見つけ、
発生原因を予防
・自力解決だけに執
着しない
生活 仕事 教養
時間記録
(自作)Tokeisan
・2年で生産性を2
倍上げる。
・部門内最優秀社
員ノミネート。
①②③
ありたい姿・Plan Do・Check Action
112015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
勤務しながら2年でMBA取得。単科ゼロから5期連続4科
目履修。学校パンフレットや広告に載る。
・2年ストレート
卒業。
※背景
・社内で何年も経
ずに早く経営管理
を学びたい。
・起業準備をはじ
めたい。
・短期間で深い学
びを得たい。
予習、授業、復習、
レポート、その他で
必要な標準時間を把
握。
※日平均3.6時間
週平均 25時間
生活比率:15%
・プロセス毎に短時
間で終わらせる手法
をルール化。
・総時間数:2,449
時間/2年を投入。
生活 仕事 教養
時間記録
Timenote
・2年でMBA取得。
・5期連続4科目受講、
パンフや広告に載る。
ありたい姿・Plan Do・Check Action
122015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
132015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
自己紹介
なぜ、時間の記録を始めたのか?
“それは、私が22歳の頃に父が急逝したことがキッカケでした。
最も身近で大きな存在であった人の死を目の当たりにすることで
「生」を無駄にしていたことに気づいたのです。
人生のあっけなさ。命のはかなさ。人生には必ず終わりがある。自
分に与えられた時間には限りがある。
時間は唯一、人類に皆平等に与えられたものであり、その使い方
が人生を決める。
これらの想いから、残された人生の時間を限りなく有効に使うため
に、その日からすぐにストップウォッチで全ての時間を計
り始めました。“
142015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
人生=時間×意志決定
生まれてから死ぬまでの意思決定の連続が人生となる。
誕生 今 死(寿命)
▼ ▼ ▼
有
限
性
意
志
決
定
今
生きる
死ぬ
仕事:セミナー講演をする
その他:ご飯を食べる
・・・
意志決定を積み重ねること。
152015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
アイスブレイク
【グループワーク】􏰀
テーブル毎にお一人1分で自⼰紹介をお願いします。􏰀
􏰀
 自⼰紹介ポイント2つ􏰀
1. 参加することを決めたキッカケ􏰀
2. 本日、解決したいこと
3. 「時間管理」とは何か?􏰀 ※ご自身の解釈
162015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
本日のゴール
3つの観点を満たしている状態となること
① 時間は有限であるが、予想以上に多いことを理解で
きている状態
② 自ら時間の使い方を定量的にデザインすることがで
きる状態
③ モチベーションがグッと向上している状態
172015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
第2章
時間管理とは
182015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
“時間がない”と感じる理由
問い「時間がないのはなぜ」
論点①:時間は本当にないのでしょうか
論点②:なぜ時間がないと感じるのでしょうか
192015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
“時間がない”と感じる理由
答え
論点①:常にある
論点②:理想と現実にギャップがあるから
202015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
原理原則
理想と現実の違いが、時間の無さを生む。
理想は意志で描く、現実は行動で描く。
意志と行動の整合性が時間のなさを解消する。
212015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
時間管理に必要なもの
時間管理をするためには、4つの要素が不可欠である。
このままの将来…
①ありたい姿
④Do
Check
Action
②今の姿
222015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
①ありたい姿
ありたい姿のイメージを具現化しよう。
結
果
・成
果
時
間
家族人間関係 仕事
健康
楽しみ経済
232015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
②今の姿
今の姿を正しく認識しよう。
結
果
・成
果
時
間
家族人間関係 仕事
健康
楽しみ経済
242015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
③Plan
ありたい姿に到達するPlanを立てよう。
252015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
④Do Check Action
日々実行(Do)しながら現状把握(Check)し1日1%のカイ
ゼン(Action)をしよう。
Do
Check
Action
このままの将来…
262015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
まとめ
ありたい姿
今の姿
Do
Check
Action
意志と行動の整合性が時間のなさを解消する。
272015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
第3章
ありたい姿と今の姿
282015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿
時間クイズ:目的別
問い:時間の使い道を知っていますか
?※野呂浩良が10年間の時間を記録した実績累計より
292015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿
時間クイズ:目的別
答え:仕事34%、睡眠29%、…
302015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿
時間クイズ:利用ツール別
問い:時間の使い道を知っていますか
?
※以下の参考文献よりグラフ作成
・「情報通信メディアの利用時間と情報行動に関する調査」平成25年7月 総務省 情報通信政策研究所
312015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿
時間クイズ:利用ツール別
答え:テレビ13%、ネット(PC、スマホ)5%、…
人生の5分の1を何の情報収集に使いますか?
322015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿(仕事時間)
時間クイズ:目的別
問い:時間の使い道を知っていますか
(ヒント:ERP運用コンサル)
?※野呂浩良が実際に勤務した時間の内訳の記録実績より
332015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿(仕事時間)
時間クイズ:目的別
答え:顧客対応(社内)38%、商談・滞在30%、…
顧客対応
商談・滞在
移動
訪問準備
社内会議
自分で見なければ、誰にもわからない。
342015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿(仕事時間)
時間クイズ:利用ツール別
問い:時間の使い道を知っていますか
(ヒント:オフィスワーカーが仕事で使うツール)
?※以下の参考文献よりグラフ作成
・『The social economy : Unlocking value and productivity through social technologies』 McKinsey Global Institute July 2012
・『U.S. residents addicted to e-mail』 Opinion Research Corporation 2005
・『仕事力が確実にアップ!! 魔法のデスク整理術』
352015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿(仕事時間)
時間クイズ:利用ツール別
答え:メール28%、データ検索19%、…
“時間を吸い取られて” いませんか?
362015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
ありたい姿
ありたい姿を具現化しよう。
結
果
・成
果
時
間
家族人間関係 仕事
健康
楽しみ経済
372015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
ありたい姿
【個人ワーク】15分
ご自身のありたい姿を6つの観点でデザインしてみましょう。
※ワークシートの②ありたい姿欄にご記入ください。
【手順】
1.6つの観点ごとにありたい姿を
「○○な状態」等と記入する。
2.曜日別の時間配分欄に理想的な
時間配分を記入する。
382015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿
ご⾃⾃の時間配分の確認(事前課題より)⾃
※お手元の「時間の使い方報告書」をご覧ください。􏰀
392015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
今の姿
【個人ワーク】15分
ご自身の今の姿を6つの観点と時間配分を明らかにしましょう。
※ワークシートの①今の姿欄にご記入ください。
【手順】
1.6つの観点ごとに今の姿を
「○○な状態」等と記入する。
2.曜日別の時間配分欄に任意の過
去1週間の時間配分を記入する。
402015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
まとめ
Time is life. 使い道が見えれば “色分け”ができるように
なる。
?
認識すれば、時間をコントロールできる。
412015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
まとめ
“人間が変わる方法は3つしかない。
ひとつ目は時間配分を変えること。
ふたつ目は住む場所を変えること。
みっつ目は付き合う人を変えること。
どれかひとつだけ選ぶとしたら、
時間配分を変えることが最も効果的なのだ。”
大前 研一
422015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
まとめ
“成果をあげる者は仕事からスタートしない。
時間からスタートする。
知識労働者が成果をあげるための第一歩は、
実際の時間の使い方を記録することである。”
ピーター・F・ドラッカー
ありたい姿があってこそ
時間をコントロールする意味がある。
432015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
まとめ
“成果=時間×効率×能力”
442015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
第4章
Plan Do Check Action
452015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
ありたい姿に到達するための手段
ありたい姿への道をPlanで描き、Do・Check・Actionで
日々の行動を整合させる。
Do
Check
Action
462015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
体験ゲーム
どれか一つを選んでください。
あ み だ く じ
○
Plan Do Check Action
? ? ? ? ?
472015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
体験ゲーム
あみだくじは、目標に対する計画と同じ。
到達点と道のりがわからなければ、運任せ。
Plan Do Check Action
あ
み
だ
く
じ
○
482015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
Planのまとめ
ありたい姿を描けばPlanは道のりとして自然と描けるよ
うになる。
Plan Do Check Action
492015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
何をするべきか
そもそも、何をするべきか?を整理整頓する
Do
Check
Action
Plan Do Check Action
502015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
何をするべきか
仕事は他人との関わりから生まれ時間は有限である。そ
の時間の使い方がありたい姿に直接影響する。
Plan Do Check Action
①(+人の特性)
②
③
④
⑤
⑥
512015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
人の特性
パーキンソンの法則
Plan Do Check Action
時間は与えられただけ使い切ってしまう。
※出典:オモトピア「どこからそんな余裕が湧く! 納期直前の人々を苦しめる”締め切り無視ヘヴン”状態とは」
522015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
人の特性
忘却曲線
Plan Do Check Action
1時間後には思い出すための時間が倍になる。
532015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
人の特性
ヘッブの法則
Plan Do Check Action
行動は脳内で確実に定着・習慣化していく。
※出典:Wikipedia「ヘブ則の概念図」
542015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
人の特性
パレートの法則
Plan Do Check Action
20%の顧客に80%の時間が使われる
552015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
①マイルール
「…どれが良いかな?」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
562015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
①マイルール
解決策の例:
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
月 火 水 木 金
土 日
572015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
②断つ
「彼女がいるのに合コン。」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
センパイ、
お願いします…!
582015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
②断つ
解決策の例:
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
二次会は断る
・・・
592015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
③捨てる
「いつもやってることだから!」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
602015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
③捨てる
解決策の例:「交通費申請 Suica-hacker」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
毎月30~60分の入力時間を捨てる!
612015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
④任せる
「そこまでする?…なる??」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
622015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
④任せる
解決策の例:「オンライン秘書 CasterBiz」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
“実作業時間分だけ”時間を買える!
@2,500円!
632015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
⑤段取る
「上に行きたいんだけど…」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
※出典blogs.yahoo.co.jp
642015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
⑤段取る
解決策の例:「カンバン型タスク管理 Trello」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
今何をやるべきかを視覚的にハッキリ把握!
652015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
⑥濃縮する
「ZZZ…」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
662015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
⑥濃縮する
解決策の例:「ポモドーロ・テクニック」
Plan Do Check Action
①②③④⑤⑥
出典元:President Online「時間×思考×直感」67のパワフルな技術【17】一つだけ見て、仕事に集中する
672015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
Doのまとめ
6つの道具を用いて、何がなんでも意志と行動を整合さ
せる。
Plan Do Check Action
①マイルール
②断つ
③捨てる
④任せる
⑤段取る
⑥濃縮する
682015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
実態を把握する
自分が実行した行動=時間の使い方を振り返る
Do
Check
Action
1.01^365=37.78
Plan Do Check Action
692015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
実態を把握する
今の姿の時間配分を認識し、ありたい姿へ向かってコン
トロールするために12年以上時間を記録。
Plan Do Check Action
生
活
仕
事
2003 20152006 2009 2012
生活と仕事を1つ
のアプリに統
合!
702015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
Do
Check
Action
99%の人が認識していない時間を見える化して認識すれ
ば、1%カイゼンが自然とでき37倍の力になる。
実態を把握する Plan Do Check Action
認
識
し
な
い
認
識
す
る
Do
?
Action
このままの将来…
1.01^365=37.78
1年(365日)後
1.00^365=1.00
37倍!!
1%カイゼン
712015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
実態を把握する Plan Do Check Action
722015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
実態を把握する Plan Do Check Action
「自作ツールとExcelで運用し続けてきました。」
732015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
実態を把握する
“生活時間のみ”を見える化する場合はスマートフォンア
プリで十分。
Plan Do Check Action
iOS端末はTimenote、Android端末はLitelogFreeがお薦め。
https://teachme.jp/contents/145702/https://teachme.jp/contents/145684
742015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
実態を把握する
“仕事時間”や“仕事と生活双方の時間”を見える化する場
合 → Toggl(トグル)が世界一使い易い。
https://teachme.jp/contents/183677/
※Toggl(トグル)による全時間の見える化開始手順をまとめました。
記録する枠組みは「誰に?」「どんな目的で?」「何を?」
の3軸で十分
Plan Do Check Action
752015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
記録した結果を見て、1日の時間配分と「誰に?何を?
どのくらい?」時間を使っているのかを認識する。
日
• 時間配分
• 分類別の時間量
週
• 分類別の推移
月
• 成果に直結する行動の変化
実態を把握する Plan Do Check Action
762015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
80%の時間を占めている行動に課題設定を行い、成果の
80%につながる行動に時間あたりKPIを設定する。
顧客 時間
時間 成果
実態を把握する Plan Do Check Action
772015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
Checkまとめ
1%の人しかやっていないCheck(時間記録)をやれば
37倍の力が出せるようになる。
Plan Do Check Action
Do
Check
Action
1.01^365=37.78
1年(365日)後
37倍!!1%カイゼン
782015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
カイゼンする
行動=時間の使い方をカイゼンする
Do
Check
Action
連続処理、
最短手順化
事前準備、
合意形成
スキマ時間
の活用
鉄板化、フ
レームワー
クの活用 エネルギー
チャージ
Plan Do Check Action
792015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
カイゼンする
① ②
④ ③
Plan Do Check Action
こなす 考える
拘束される
自由度が高い
仕事を進める環境と特性に応じて、より成果を出すため
に工夫できる。
⑤
802015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
①こなす仕事
「連続処理、最短手順化」
Plan Do Check Action
①②③④⑤
※出典:吉野家
効率化、とにかく短く!!
812015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
②拘束される仕事
「事前準備と合意形成」
Plan Do Check Action
①②③④⑤
合意すれば何でもOK!!
822015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
③考える仕事
「鉄板化、フレームワークの活用」
Plan Do Check Action
①②③④⑤
考える”べき”ことを把握する!!
832015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
④自由な仕事
「スキマ時間の活用」
Plan Do Check Action
①②③④⑤
※出典:楽天ショウタイム「みんなどうしてる?スキマ時間を有効活用する方法!」
“考えること”が仕事!!
842015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
⑤充電する
「エネルギーチャージ」
Plan Do Check Action
①②③④⑤
感動や情動でエネルギーを補給する!!
852015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
Actionまとめ
自ら行う仕事は、特性に合わせて工夫をすることで “時
間配分”を変えることができる。
Plan Do Check Action
連続処理、
最短手順化
事前準備、
合意形成
スキマ時間
の活用
鉄板化、
フレーム
ワークの
活用
こなす 考える
拘束される
自由度が高い
エネルギー
チャージ
862015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
【個人ワーク】10分
時間配分を変えるPDCAをデザインしましょう。
※ワークシートの③,④欄にご記入ください。
PDCAまとめ Plan Do Check Action
【手順】
・Plan
1.6つの観点ごとのありたい姿
に到達するためのステップや
段取りを「○○をする、××を
達成する」等と記入する。
2.1に「期限」を追記する。
・Do→Check→Action
872015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
PDCAまとめ
ありたい姿への道をPlanで描き、Do・Check・Actionで
日々の行動を整合させる。
Do
Check
Action
Plan Do Check Action
エネルギー
チャージ
1.01^365=37.78
882015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
第5章起業家の時間の使い方
89
CEO編
2015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
創業期のスタートアップには資金調達、営業、採用に多
大な時間がかかる。(2013年4月〜11月まで)
出典元:sudoken Blog http://sudoken.hatenablog.com/entry/2013/11/17/011827
90
CEO編
2015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
急成長するスタートアップは時間の使い方が急激に変化
し続ける。(2013年4月〜2014年8月まで)
①資金調達に突入、②マネジメントが発生、③米国の採用を開始、④ボードミーティング、
⑤日本の採用も再強化
91
セミナー受講者編
2015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
“睡眠を削ってガンバる説”は嘘。限られた仕事時間の内
訳を何にどう配分するかが肝であると思われる。
出典元:TimeSheetをご提出いただいた方々の統計値
922015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
まとめ
“未来を変えたいんであれば、時間の使い方を変えれ
ばいい。時間の使い方を変えれば、3年後立ってる
場所は変わってる。
そのために、タイムリミットは凄く有効だと思う。
「いつまでに、あなたはその夢を叶えますか?」“
須藤 健二氏
“フック”をかけなければ、登ることは
ない。
932015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
全体総括
誕生 今 死(寿命)
▼ ▼ ▼
有
限
性
意
志
決
定
今
生きる
死ぬ
仕事:セミナー講演をする
その他:ご飯を食べる
・・・
Do
Check
Action
エネルギー
チャージ
1.01^365=37.78
942015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
全体総括
 仕事が不幸なことは人生の不幸。
 意志と整合した時間は、経験・スキル・財産となる。
 選択肢は常に一つ。「生きるか、死ぬか。」
意志と行動の整合性が時間のなさを解消する。
952015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
全体総括
時間の見える化を活用すると、
意志と行動が整合するようになる。
意志と行動が整合すると、
毎日がイキイキする。
毎日がイキイキすると、
人生が楽しくなる!
96
日本人として知っておきたいこと。
人口(労働人口)の減少は50年先まで確定済み。
2015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
Appendix
972015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
Appendix
働き手として知っておきたいこと。
時間数ではなく「成果」で評価されるのが当たり前に。
※日経新聞より引用
982015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved.
Appendix
意志と行動の整合性が、時間のなさを解消する。
会社と自分の整合性が、時間のなさを解消する。

Contenu connexe

Tendances

[A33] [特濃jpoug statspack on pdb oracle database 12c] 20131115 補足・続報付き
[A33] [特濃jpoug statspack on pdb oracle database 12c] 20131115 補足・続報付き[A33] [特濃jpoug statspack on pdb oracle database 12c] 20131115 補足・続報付き
[A33] [特濃jpoug statspack on pdb oracle database 12c] 20131115 補足・続報付きInsight Technology, Inc.
 
KLabのインフラエンジニア 〜 こんな感じで働いてます 〜
KLabのインフラエンジニア 〜 こんな感じで働いてます 〜KLabのインフラエンジニア 〜 こんな感じで働いてます 〜
KLabのインフラエンジニア 〜 こんな感じで働いてます 〜KLab Inc. / Tech
 
Hadoopデータ基盤とMulti-CloudなML基盤への取り組みの紹介
Hadoopデータ基盤とMulti-CloudなML基盤への取り組みの紹介Hadoopデータ基盤とMulti-CloudなML基盤への取り組みの紹介
Hadoopデータ基盤とMulti-CloudなML基盤への取り組みの紹介MicroAd, Inc.(Engineer)
 
その Pod 突然落ちても大丈夫ですか!?(OCHaCafe5 #5 実験!カオスエンジニアリング 発表資料)
その Pod 突然落ちても大丈夫ですか!?(OCHaCafe5 #5 実験!カオスエンジニアリング 発表資料)その Pod 突然落ちても大丈夫ですか!?(OCHaCafe5 #5 実験!カオスエンジニアリング 発表資料)
その Pod 突然落ちても大丈夫ですか!?(OCHaCafe5 #5 実験!カオスエンジニアリング 発表資料)NTT DATA Technology & Innovation
 
Pythonによる黒魔術入門
Pythonによる黒魔術入門Pythonによる黒魔術入門
Pythonによる黒魔術入門大樹 小倉
 
x86x64 SSE4.2 POPCNT
x86x64 SSE4.2 POPCNTx86x64 SSE4.2 POPCNT
x86x64 SSE4.2 POPCNTtakesako
 
俺も エクストリームプログラミング入門
俺も エクストリームプログラミング入門俺も エクストリームプログラミング入門
俺も エクストリームプログラミング入門Fumihiko Kinoshita
 
エンタープライズアジャイルにおける ウォーターフォールとのギャップと解決
エンタープライズアジャイルにおけるウォーターフォールとのギャップと解決エンタープライズアジャイルにおけるウォーターフォールとのギャップと解決
エンタープライズアジャイルにおける ウォーターフォールとのギャップと解決Graat(グラーツ)
 
Hadoop -NameNode HAの仕組み-
Hadoop -NameNode HAの仕組み-Hadoop -NameNode HAの仕組み-
Hadoop -NameNode HAの仕組み-Yuki Gonda
 
Salesforce連携のためのOData入門
Salesforce連携のためのOData入門Salesforce連携のためのOData入門
Salesforce連携のためのOData入門Shunji Konishi
 
TeX言語の展開制御による文書の構造化(TeXユーザの集い2014)
TeX言語の展開制御による文書の構造化(TeXユーザの集い2014)TeX言語の展開制御による文書の構造化(TeXユーザの集い2014)
TeX言語の展開制御による文書の構造化(TeXユーザの集い2014)T. Suwa
 
Airflow 2.0 migration ガイド
Airflow 2.0 migration ガイドAirflow 2.0 migration ガイド
Airflow 2.0 migration ガイドKatsunori Kanda
 
DDD 2016 DB 12c クエリー・オプティマイザ新機能活用と統計情報運用の戦略
DDD 2016 DB 12c クエリー・オプティマイザ新機能活用と統計情報運用の戦略DDD 2016 DB 12c クエリー・オプティマイザ新機能活用と統計情報運用の戦略
DDD 2016 DB 12c クエリー・オプティマイザ新機能活用と統計情報運用の戦略歩 柴田
 
datatech-jp Casual Talks#3 データエンジニアを採用するための試行錯誤
datatech-jp Casual Talks#3  データエンジニアを採用するための試行錯誤datatech-jp Casual Talks#3  データエンジニアを採用するための試行錯誤
datatech-jp Casual Talks#3 データエンジニアを採用するための試行錯誤株式会社MonotaRO Tech Team
 
Oracle backup and recovery basics
Oracle backup and recovery basicsOracle backup and recovery basics
Oracle backup and recovery basicsAkira Kusakabe
 
JVM のいろはにほ #javajo
JVM のいろはにほ #javajoJVM のいろはにほ #javajo
JVM のいろはにほ #javajoYuji Kubota
 
XPは何を伝えたかったんだと思う?
XPは何を伝えたかったんだと思う?XPは何を伝えたかったんだと思う?
XPは何を伝えたかったんだと思う?Masanori Kado
 

Tendances (20)

第15回Solr勉強会 - Solr at Yahoo! JAPAN #SolrJP
第15回Solr勉強会 - Solr at Yahoo! JAPAN #SolrJP第15回Solr勉強会 - Solr at Yahoo! JAPAN #SolrJP
第15回Solr勉強会 - Solr at Yahoo! JAPAN #SolrJP
 
[A33] [特濃jpoug statspack on pdb oracle database 12c] 20131115 補足・続報付き
[A33] [特濃jpoug statspack on pdb oracle database 12c] 20131115 補足・続報付き[A33] [特濃jpoug statspack on pdb oracle database 12c] 20131115 補足・続報付き
[A33] [特濃jpoug statspack on pdb oracle database 12c] 20131115 補足・続報付き
 
KLabのインフラエンジニア 〜 こんな感じで働いてます 〜
KLabのインフラエンジニア 〜 こんな感じで働いてます 〜KLabのインフラエンジニア 〜 こんな感じで働いてます 〜
KLabのインフラエンジニア 〜 こんな感じで働いてます 〜
 
Hadoopデータ基盤とMulti-CloudなML基盤への取り組みの紹介
Hadoopデータ基盤とMulti-CloudなML基盤への取り組みの紹介Hadoopデータ基盤とMulti-CloudなML基盤への取り組みの紹介
Hadoopデータ基盤とMulti-CloudなML基盤への取り組みの紹介
 
その Pod 突然落ちても大丈夫ですか!?(OCHaCafe5 #5 実験!カオスエンジニアリング 発表資料)
その Pod 突然落ちても大丈夫ですか!?(OCHaCafe5 #5 実験!カオスエンジニアリング 発表資料)その Pod 突然落ちても大丈夫ですか!?(OCHaCafe5 #5 実験!カオスエンジニアリング 発表資料)
その Pod 突然落ちても大丈夫ですか!?(OCHaCafe5 #5 実験!カオスエンジニアリング 発表資料)
 
Pythonによる黒魔術入門
Pythonによる黒魔術入門Pythonによる黒魔術入門
Pythonによる黒魔術入門
 
x86x64 SSE4.2 POPCNT
x86x64 SSE4.2 POPCNTx86x64 SSE4.2 POPCNT
x86x64 SSE4.2 POPCNT
 
俺も エクストリームプログラミング入門
俺も エクストリームプログラミング入門俺も エクストリームプログラミング入門
俺も エクストリームプログラミング入門
 
エンタープライズアジャイルにおける ウォーターフォールとのギャップと解決
エンタープライズアジャイルにおけるウォーターフォールとのギャップと解決エンタープライズアジャイルにおけるウォーターフォールとのギャップと解決
エンタープライズアジャイルにおける ウォーターフォールとのギャップと解決
 
Hadoop -NameNode HAの仕組み-
Hadoop -NameNode HAの仕組み-Hadoop -NameNode HAの仕組み-
Hadoop -NameNode HAの仕組み-
 
Salesforce連携のためのOData入門
Salesforce連携のためのOData入門Salesforce連携のためのOData入門
Salesforce連携のためのOData入門
 
スクラム再入門
スクラム再入門スクラム再入門
スクラム再入門
 
TeX言語の展開制御による文書の構造化(TeXユーザの集い2014)
TeX言語の展開制御による文書の構造化(TeXユーザの集い2014)TeX言語の展開制御による文書の構造化(TeXユーザの集い2014)
TeX言語の展開制御による文書の構造化(TeXユーザの集い2014)
 
Airflow 2.0 migration ガイド
Airflow 2.0 migration ガイドAirflow 2.0 migration ガイド
Airflow 2.0 migration ガイド
 
DDD 2016 DB 12c クエリー・オプティマイザ新機能活用と統計情報運用の戦略
DDD 2016 DB 12c クエリー・オプティマイザ新機能活用と統計情報運用の戦略DDD 2016 DB 12c クエリー・オプティマイザ新機能活用と統計情報運用の戦略
DDD 2016 DB 12c クエリー・オプティマイザ新機能活用と統計情報運用の戦略
 
Spring Cloud Data Flow の紹介 #streamctjp
Spring Cloud Data Flow の紹介  #streamctjpSpring Cloud Data Flow の紹介  #streamctjp
Spring Cloud Data Flow の紹介 #streamctjp
 
datatech-jp Casual Talks#3 データエンジニアを採用するための試行錯誤
datatech-jp Casual Talks#3  データエンジニアを採用するための試行錯誤datatech-jp Casual Talks#3  データエンジニアを採用するための試行錯誤
datatech-jp Casual Talks#3 データエンジニアを採用するための試行錯誤
 
Oracle backup and recovery basics
Oracle backup and recovery basicsOracle backup and recovery basics
Oracle backup and recovery basics
 
JVM のいろはにほ #javajo
JVM のいろはにほ #javajoJVM のいろはにほ #javajo
JVM のいろはにほ #javajo
 
XPは何を伝えたかったんだと思う?
XPは何を伝えたかったんだと思う?XPは何を伝えたかったんだと思う?
XPは何を伝えたかったんだと思う?
 

En vedette

【配布版】時間管理に関するアンケート集計結果
【配布版】時間管理に関するアンケート集計結果【配布版】時間管理に関するアンケート集計結果
【配布版】時間管理に関するアンケート集計結果DIVE INTO CODE Corp.
 
【サマリー版】時間の使い方報告書-TimeMeisterReport-
【サマリー版】時間の使い方報告書-TimeMeisterReport-【サマリー版】時間の使い方報告書-TimeMeisterReport-
【サマリー版】時間の使い方報告書-TimeMeisterReport-DIVE INTO CODE Corp.
 
【配布版】時間記録に関するアンケート集計結果
【配布版】時間記録に関するアンケート集計結果【配布版】時間記録に関するアンケート集計結果
【配布版】時間記録に関するアンケート集計結果DIVE INTO CODE Corp.
 
【入門】3時間でアプリ公開!ゼロからのプログラミングRails講座
【入門】3時間でアプリ公開!ゼロからのプログラミングRails講座【入門】3時間でアプリ公開!ゼロからのプログラミングRails講座
【入門】3時間でアプリ公開!ゼロからのプログラミングRails講座DIVE INTO CODE Corp.
 
フルタイム勤務×国内MBA通学を実現するタイムマネジメント
フルタイム勤務×国内MBA通学を実現するタイムマネジメントフルタイム勤務×国内MBA通学を実現するタイムマネジメント
フルタイム勤務×国内MBA通学を実現するタイムマネジメントDIVE INTO CODE Corp.
 
ブロガーズフェスティバル2015 ライトニングトーク
ブロガーズフェスティバル2015 ライトニングトークブロガーズフェスティバル2015 ライトニングトーク
ブロガーズフェスティバル2015 ライトニングトークKazuhiro Maehara
 
ブロフェス2016 LTスライド(公開用)
ブロフェス2016 LTスライド(公開用)ブロフェス2016 LTスライド(公開用)
ブロフェス2016 LTスライド(公開用)Susumu Kataoka
 
Geek women japanのロゴをhtmlとcssで作る2
Geek women japanのロゴをhtmlとcssで作る2Geek women japanのロゴをhtmlとcssで作る2
Geek women japanのロゴをhtmlとcssで作る2Lina Katayose
 
Demodayプレゼン資料0129
Demodayプレゼン資料0129Demodayプレゼン資料0129
Demodayプレゼン資料0129Susumu Kataoka
 
from_beginner_to_engineer
from_beginner_to_engineerfrom_beginner_to_engineer
from_beginner_to_engineerYuka Tokuyama
 
Visual Studio Code 入門
Visual Studio Code 入門Visual Studio Code 入門
Visual Studio Code 入門Saki Homma
 
人は1ヶ月でエンジニアになれるのか
人は1ヶ月でエンジニアになれるのか人は1ヶ月でエンジニアになれるのか
人は1ヶ月でエンジニアになれるのかYamaura Kiyoto
 
人は一ヶ月でエンジニアになれるのか - 詳細解説
人は一ヶ月でエンジニアになれるのか - 詳細解説人は一ヶ月でエンジニアになれるのか - 詳細解説
人は一ヶ月でエンジニアになれるのか - 詳細解説Livesense Inc.
 

En vedette (13)

【配布版】時間管理に関するアンケート集計結果
【配布版】時間管理に関するアンケート集計結果【配布版】時間管理に関するアンケート集計結果
【配布版】時間管理に関するアンケート集計結果
 
【サマリー版】時間の使い方報告書-TimeMeisterReport-
【サマリー版】時間の使い方報告書-TimeMeisterReport-【サマリー版】時間の使い方報告書-TimeMeisterReport-
【サマリー版】時間の使い方報告書-TimeMeisterReport-
 
【配布版】時間記録に関するアンケート集計結果
【配布版】時間記録に関するアンケート集計結果【配布版】時間記録に関するアンケート集計結果
【配布版】時間記録に関するアンケート集計結果
 
【入門】3時間でアプリ公開!ゼロからのプログラミングRails講座
【入門】3時間でアプリ公開!ゼロからのプログラミングRails講座【入門】3時間でアプリ公開!ゼロからのプログラミングRails講座
【入門】3時間でアプリ公開!ゼロからのプログラミングRails講座
 
フルタイム勤務×国内MBA通学を実現するタイムマネジメント
フルタイム勤務×国内MBA通学を実現するタイムマネジメントフルタイム勤務×国内MBA通学を実現するタイムマネジメント
フルタイム勤務×国内MBA通学を実現するタイムマネジメント
 
ブロガーズフェスティバル2015 ライトニングトーク
ブロガーズフェスティバル2015 ライトニングトークブロガーズフェスティバル2015 ライトニングトーク
ブロガーズフェスティバル2015 ライトニングトーク
 
ブロフェス2016 LTスライド(公開用)
ブロフェス2016 LTスライド(公開用)ブロフェス2016 LTスライド(公開用)
ブロフェス2016 LTスライド(公開用)
 
Geek women japanのロゴをhtmlとcssで作る2
Geek women japanのロゴをhtmlとcssで作る2Geek women japanのロゴをhtmlとcssで作る2
Geek women japanのロゴをhtmlとcssで作る2
 
Demodayプレゼン資料0129
Demodayプレゼン資料0129Demodayプレゼン資料0129
Demodayプレゼン資料0129
 
from_beginner_to_engineer
from_beginner_to_engineerfrom_beginner_to_engineer
from_beginner_to_engineer
 
Visual Studio Code 入門
Visual Studio Code 入門Visual Studio Code 入門
Visual Studio Code 入門
 
人は1ヶ月でエンジニアになれるのか
人は1ヶ月でエンジニアになれるのか人は1ヶ月でエンジニアになれるのか
人は1ヶ月でエンジニアになれるのか
 
人は一ヶ月でエンジニアになれるのか - 詳細解説
人は一ヶ月でエンジニアになれるのか - 詳細解説人は一ヶ月でエンジニアになれるのか - 詳細解説
人は一ヶ月でエンジニアになれるのか - 詳細解説
 

Similaire à 12年以上時間記録を続ける匠から学ぶ!時間管理の”本質”

150111仕事時間の見える化ガイド
150111仕事時間の見える化ガイド150111仕事時間の見える化ガイド
150111仕事時間の見える化ガイドDIVE INTO CODE Corp.
 
20181212 orejo pub
20181212 orejo pub20181212 orejo pub
20181212 orejo pubDai Fujikawa
 
世界最強トヨタのDNAを自社に移植する Agile japan2016
世界最強トヨタのDNAを自社に移植する Agile japan2016世界最強トヨタのDNAを自社に移植する Agile japan2016
世界最強トヨタのDNAを自社に移植する Agile japan2016Kazutaka Sankai
 
POPセミナー資料 20150716
POPセミナー資料 20150716POPセミナー資料 20150716
POPセミナー資料 20150716POP
 
20150212timemanagement
20150212timemanagement20150212timemanagement
20150212timemanagementChie Ikeda
 
Before / After オクノテ
Before / After オクノテBefore / After オクノテ
Before / After オクノテTakamasaTayano
 
【配布版】時間管理セミナー2013 時間を攻める法
【配布版】時間管理セミナー2013 時間を攻める法【配布版】時間管理セミナー2013 時間を攻める法
【配布版】時間管理セミナー2013 時間を攻める法DIVE INTO CODE Corp.
 
Timeshare bussinessplan v1.0_20150228最終
Timeshare bussinessplan v1.0_20150228最終Timeshare bussinessplan v1.0_20150228最終
Timeshare bussinessplan v1.0_20150228最終yohei yamaguchi
 
Bedoが取り組む未来の情報の可視化・共有について
Bedoが取り組む未来の情報の可視化・共有についてBedoが取り組む未来の情報の可視化・共有について
Bedoが取り組む未来の情報の可視化・共有についてMotoki Ohno
 
機能的組織のすゝめ
機能的組織のすゝめ機能的組織のすゝめ
機能的組織のすゝめAtsushi Kojima
 
ふりかえりをステップアップ
ふりかえりをステップアップふりかえりをステップアップ
ふりかえりをステップアップESM SEC
 
機械学習の課題設定講座
機械学習の課題設定講座機械学習の課題設定講座
機械学習の課題設定講座幹雄 小川
 
Discussion Paper of Work Life Balance
Discussion Paper of Work Life BalanceDiscussion Paper of Work Life Balance
Discussion Paper of Work Life Balance賢一 堀江
 
就Lab30minセミナー
就Lab30minセミナー就Lab30minセミナー
就Lab30minセミナーURANO HEIYA
 
2016 10-27 第46回萩本匠道場
2016 10-27  第46回萩本匠道場2016 10-27  第46回萩本匠道場
2016 10-27 第46回萩本匠道場Hagimoto Junzo
 
マーケターはどうやって自らの経験とスキルを磨くのか?(前回のつづき)
マーケターはどうやって自らの経験とスキルを磨くのか?(前回のつづき)マーケターはどうやって自らの経験とスキルを磨くのか?(前回のつづき)
マーケターはどうやって自らの経験とスキルを磨くのか?(前回のつづき)Hiroyuki Aoyama
 
「まずやってみる」を実現するプロダクト紹介.pptx
「まずやってみる」を実現するプロダクト紹介.pptx「まずやってみる」を実現するプロダクト紹介.pptx
「まずやってみる」を実現するプロダクト紹介.pptxssuseraa47a02
 
ブランクがあっても大丈夫!ママが子育てしながら再就職を実現するためのポイント
ブランクがあっても大丈夫!ママが子育てしながら再就職を実現するためのポイントブランクがあっても大丈夫!ママが子育てしながら再就職を実現するためのポイント
ブランクがあっても大丈夫!ママが子育てしながら再就職を実現するためのポイントschoowebcampus
 

Similaire à 12年以上時間記録を続ける匠から学ぶ!時間管理の”本質” (20)

150111仕事時間の見える化ガイド
150111仕事時間の見える化ガイド150111仕事時間の見える化ガイド
150111仕事時間の見える化ガイド
 
Timemanagement
TimemanagementTimemanagement
Timemanagement
 
20181212 orejo pub
20181212 orejo pub20181212 orejo pub
20181212 orejo pub
 
世界最強トヨタのDNAを自社に移植する Agile japan2016
世界最強トヨタのDNAを自社に移植する Agile japan2016世界最強トヨタのDNAを自社に移植する Agile japan2016
世界最強トヨタのDNAを自社に移植する Agile japan2016
 
POPセミナー資料 20150716
POPセミナー資料 20150716POPセミナー資料 20150716
POPセミナー資料 20150716
 
20150212timemanagement
20150212timemanagement20150212timemanagement
20150212timemanagement
 
Before / After オクノテ
Before / After オクノテBefore / After オクノテ
Before / After オクノテ
 
【配布版】時間管理セミナー2013 時間を攻める法
【配布版】時間管理セミナー2013 時間を攻める法【配布版】時間管理セミナー2013 時間を攻める法
【配布版】時間管理セミナー2013 時間を攻める法
 
Timeshare bussinessplan v1.0_20150228最終
Timeshare bussinessplan v1.0_20150228最終Timeshare bussinessplan v1.0_20150228最終
Timeshare bussinessplan v1.0_20150228最終
 
Bedoが取り組む未来の情報の可視化・共有について
Bedoが取り組む未来の情報の可視化・共有についてBedoが取り組む未来の情報の可視化・共有について
Bedoが取り組む未来の情報の可視化・共有について
 
機能的組織のすゝめ
機能的組織のすゝめ機能的組織のすゝめ
機能的組織のすゝめ
 
ふりかえりをステップアップ
ふりかえりをステップアップふりかえりをステップアップ
ふりかえりをステップアップ
 
早わかり匠Method
早わかり匠Method早わかり匠Method
早わかり匠Method
 
機械学習の課題設定講座
機械学習の課題設定講座機械学習の課題設定講座
機械学習の課題設定講座
 
Discussion Paper of Work Life Balance
Discussion Paper of Work Life BalanceDiscussion Paper of Work Life Balance
Discussion Paper of Work Life Balance
 
就Lab30minセミナー
就Lab30minセミナー就Lab30minセミナー
就Lab30minセミナー
 
2016 10-27 第46回萩本匠道場
2016 10-27  第46回萩本匠道場2016 10-27  第46回萩本匠道場
2016 10-27 第46回萩本匠道場
 
マーケターはどうやって自らの経験とスキルを磨くのか?(前回のつづき)
マーケターはどうやって自らの経験とスキルを磨くのか?(前回のつづき)マーケターはどうやって自らの経験とスキルを磨くのか?(前回のつづき)
マーケターはどうやって自らの経験とスキルを磨くのか?(前回のつづき)
 
「まずやってみる」を実現するプロダクト紹介.pptx
「まずやってみる」を実現するプロダクト紹介.pptx「まずやってみる」を実現するプロダクト紹介.pptx
「まずやってみる」を実現するプロダクト紹介.pptx
 
ブランクがあっても大丈夫!ママが子育てしながら再就職を実現するためのポイント
ブランクがあっても大丈夫!ママが子育てしながら再就職を実現するためのポイントブランクがあっても大丈夫!ママが子育てしながら再就職を実現するためのポイント
ブランクがあっても大丈夫!ママが子育てしながら再就職を実現するためのポイント
 

Plus de DIVE INTO CODE Corp.

DIVE INTO AFRICA Improving the value of human life
DIVE INTO AFRICA Improving the value of human lifeDIVE INTO AFRICA Improving the value of human life
DIVE INTO AFRICA Improving the value of human lifeDIVE INTO CODE Corp.
 
DIVE INTO AFRICA Améliorer la valeur de la vie humaine
DIVE INTO AFRICA Améliorer la valeur de la vie humaineDIVE INTO AFRICA Améliorer la valeur de la vie humaine
DIVE INTO AFRICA Améliorer la valeur de la vie humaineDIVE INTO CODE Corp.
 
Essential time management required for professional business person
Essential time management required for professional business personEssential time management required for professional business person
Essential time management required for professional business personDIVE INTO CODE Corp.
 
DIVE INTO Rwanda Improve the value of human life
DIVE INTO Rwanda Improve the value of human lifeDIVE INTO Rwanda Improve the value of human life
DIVE INTO Rwanda Improve the value of human lifeDIVE INTO CODE Corp.
 
ABE initiative summer internship final presentation Mr.Diop from Senegal
ABE initiative summer internship final presentation Mr.Diop from SenegalABE initiative summer internship final presentation Mr.Diop from Senegal
ABE initiative summer internship final presentation Mr.Diop from SenegalDIVE INTO CODE Corp.
 
【高知家 大交流会】なぜ、スクールを創ったのか?
【高知家 大交流会】なぜ、スクールを創ったのか?【高知家 大交流会】なぜ、スクールを創ったのか?
【高知家 大交流会】なぜ、スクールを創ったのか?DIVE INTO CODE Corp.
 
コードの世界にダイブ!なぜテクノロジーを学ぶ環境を創るのか
コードの世界にダイブ!なぜテクノロジーを学ぶ環境を創るのかコードの世界にダイブ!なぜテクノロジーを学ぶ環境を創るのか
コードの世界にダイブ!なぜテクノロジーを学ぶ環境を創るのかDIVE INTO CODE Corp.
 
DEMODAY 2019 Spring スポンサーシップ募集要項
DEMODAY 2019 Spring スポンサーシップ募集要項DEMODAY 2019 Spring スポンサーシップ募集要項
DEMODAY 2019 Spring スポンサーシップ募集要項DIVE INTO CODE Corp.
 
卒業発表 即戦力コース 1711期 木原 健児さん
卒業発表 即戦力コース 1711期 木原 健児さん卒業発表 即戦力コース 1711期 木原 健児さん
卒業発表 即戦力コース 1711期 木原 健児さんDIVE INTO CODE Corp.
 
卒業発表 即戦力コース 1806期 加瀬 徹さん
卒業発表 即戦力コース 1806期 加瀬 徹さん卒業発表 即戦力コース 1806期 加瀬 徹さん
卒業発表 即戦力コース 1806期 加瀬 徹さんDIVE INTO CODE Corp.
 
就職説明会 181215 株式会社mofmof
就職説明会 181215 株式会社mofmof就職説明会 181215 株式会社mofmof
就職説明会 181215 株式会社mofmofDIVE INTO CODE Corp.
 
卒業発表 即戦力コース 1805期 大須賀 善揮さん、中川 聡さん
卒業発表 即戦力コース 1805期 大須賀 善揮さん、中川 聡さん卒業発表 即戦力コース 1805期 大須賀 善揮さん、中川 聡さん
卒業発表 即戦力コース 1805期 大須賀 善揮さん、中川 聡さんDIVE INTO CODE Corp.
 
就職説明会 181127 株式会社トリプルアイズ.pdf
就職説明会 181127 株式会社トリプルアイズ.pdf就職説明会 181127 株式会社トリプルアイズ.pdf
就職説明会 181127 株式会社トリプルアイズ.pdfDIVE INTO CODE Corp.
 
スクールと現場のハザマ 2018 進行資料
スクールと現場のハザマ 2018 進行資料スクールと現場のハザマ 2018 進行資料
スクールと現場のハザマ 2018 進行資料DIVE INTO CODE Corp.
 
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 宮崎 雄介さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 宮崎 雄介さんスクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 宮崎 雄介さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 宮崎 雄介さんDIVE INTO CODE Corp.
 
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 塩井 美咲さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 塩井 美咲さんスクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 塩井 美咲さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 塩井 美咲さんDIVE INTO CODE Corp.
 
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 片ノ坂 浩明さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 片ノ坂 浩明さんスクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 片ノ坂 浩明さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 片ノ坂 浩明さんDIVE INTO CODE Corp.
 
リクルーティングパートナーシップのご提案
リクルーティングパートナーシップのご提案リクルーティングパートナーシップのご提案
リクルーティングパートナーシップのご提案DIVE INTO CODE Corp.
 

Plus de DIVE INTO CODE Corp. (20)

DIVE INTO AFRICA Improving the value of human life
DIVE INTO AFRICA Improving the value of human lifeDIVE INTO AFRICA Improving the value of human life
DIVE INTO AFRICA Improving the value of human life
 
DIVE INTO AFRICA Améliorer la valeur de la vie humaine
DIVE INTO AFRICA Améliorer la valeur de la vie humaineDIVE INTO AFRICA Améliorer la valeur de la vie humaine
DIVE INTO AFRICA Améliorer la valeur de la vie humaine
 
Essential time management required for professional business person
Essential time management required for professional business personEssential time management required for professional business person
Essential time management required for professional business person
 
DEMODAY 6th
DEMODAY 6thDEMODAY 6th
DEMODAY 6th
 
DIVE INTO Rwanda Improve the value of human life
DIVE INTO Rwanda Improve the value of human lifeDIVE INTO Rwanda Improve the value of human life
DIVE INTO Rwanda Improve the value of human life
 
ABE initiative summer internship final presentation Mr.Diop from Senegal
ABE initiative summer internship final presentation Mr.Diop from SenegalABE initiative summer internship final presentation Mr.Diop from Senegal
ABE initiative summer internship final presentation Mr.Diop from Senegal
 
【高知家 大交流会】なぜ、スクールを創ったのか?
【高知家 大交流会】なぜ、スクールを創ったのか?【高知家 大交流会】なぜ、スクールを創ったのか?
【高知家 大交流会】なぜ、スクールを創ったのか?
 
コードの世界にダイブ!なぜテクノロジーを学ぶ環境を創るのか
コードの世界にダイブ!なぜテクノロジーを学ぶ環境を創るのかコードの世界にダイブ!なぜテクノロジーを学ぶ環境を創るのか
コードの世界にダイブ!なぜテクノロジーを学ぶ環境を創るのか
 
DEMODAY 2019 Spring スポンサーシップ募集要項
DEMODAY 2019 Spring スポンサーシップ募集要項DEMODAY 2019 Spring スポンサーシップ募集要項
DEMODAY 2019 Spring スポンサーシップ募集要項
 
卒業発表 即戦力コース 1711期 木原 健児さん
卒業発表 即戦力コース 1711期 木原 健児さん卒業発表 即戦力コース 1711期 木原 健児さん
卒業発表 即戦力コース 1711期 木原 健児さん
 
卒業発表 即戦力コース 1806期 加瀬 徹さん
卒業発表 即戦力コース 1806期 加瀬 徹さん卒業発表 即戦力コース 1806期 加瀬 徹さん
卒業発表 即戦力コース 1806期 加瀬 徹さん
 
就職説明会 181215 株式会社mofmof
就職説明会 181215 株式会社mofmof就職説明会 181215 株式会社mofmof
就職説明会 181215 株式会社mofmof
 
卒業発表 即戦力コース 1805期 大須賀 善揮さん、中川 聡さん
卒業発表 即戦力コース 1805期 大須賀 善揮さん、中川 聡さん卒業発表 即戦力コース 1805期 大須賀 善揮さん、中川 聡さん
卒業発表 即戦力コース 1805期 大須賀 善揮さん、中川 聡さん
 
就職説明会 181127 株式会社トリプルアイズ.pdf
就職説明会 181127 株式会社トリプルアイズ.pdf就職説明会 181127 株式会社トリプルアイズ.pdf
就職説明会 181127 株式会社トリプルアイズ.pdf
 
スクールと現場のハザマ 2018 進行資料
スクールと現場のハザマ 2018 進行資料スクールと現場のハザマ 2018 進行資料
スクールと現場のハザマ 2018 進行資料
 
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 宮崎 雄介さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 宮崎 雄介さんスクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 宮崎 雄介さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 宮崎 雄介さん
 
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 塩井 美咲さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 塩井 美咲さんスクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 塩井 美咲さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 塩井 美咲さん
 
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 片ノ坂 浩明さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 片ノ坂 浩明さんスクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 片ノ坂 浩明さん
スクールと現場のハザマ 2018 登壇資料 片ノ坂 浩明さん
 
リクルーティングパートナーシップのご提案
リクルーティングパートナーシップのご提案リクルーティングパートナーシップのご提案
リクルーティングパートナーシップのご提案
 
ゼロから学ぶAI
ゼロから学ぶAIゼロから学ぶAI
ゼロから学ぶAI
 

Dernier

ゲーム理論 BASIC 演習105 -n人囚人のジレンマモデル- #ゲーム理論 #gametheory #数学
ゲーム理論 BASIC 演習105 -n人囚人のジレンマモデル- #ゲーム理論 #gametheory #数学ゲーム理論 BASIC 演習105 -n人囚人のジレンマモデル- #ゲーム理論 #gametheory #数学
ゲーム理論 BASIC 演習105 -n人囚人のジレンマモデル- #ゲーム理論 #gametheory #数学ssusere0a682
 
The_Five_Books_Overview_Presentation_2024
The_Five_Books_Overview_Presentation_2024The_Five_Books_Overview_Presentation_2024
The_Five_Books_Overview_Presentation_2024koheioishi1
 
TokyoTechGraduateExaminationPresentation
TokyoTechGraduateExaminationPresentationTokyoTechGraduateExaminationPresentation
TokyoTechGraduateExaminationPresentationYukiTerazawa
 
東京工業大学 環境・社会理工学院 建築学系 大学院入学入試・進学説明会2024_v2
東京工業大学 環境・社会理工学院 建築学系 大学院入学入試・進学説明会2024_v2東京工業大学 環境・社会理工学院 建築学系 大学院入学入試・進学説明会2024_v2
東京工業大学 環境・社会理工学院 建築学系 大学院入学入試・進学説明会2024_v2Tokyo Institute of Technology
 
ゲーム理論 BASIC 演習106 -価格の交渉ゲーム-#ゲーム理論 #gametheory #数学
ゲーム理論 BASIC 演習106 -価格の交渉ゲーム-#ゲーム理論 #gametheory #数学ゲーム理論 BASIC 演習106 -価格の交渉ゲーム-#ゲーム理論 #gametheory #数学
ゲーム理論 BASIC 演習106 -価格の交渉ゲーム-#ゲーム理論 #gametheory #数学ssusere0a682
 
UniProject Workshop Make a Discord Bot with JavaScript
UniProject Workshop Make a Discord Bot with JavaScriptUniProject Workshop Make a Discord Bot with JavaScript
UniProject Workshop Make a Discord Bot with JavaScriptyuitoakatsukijp
 
生成AIの回答内容の修正を課題としたレポートについて:お茶の水女子大学「授業・研究における生成系AIの活用事例」での講演資料
生成AIの回答内容の修正を課題としたレポートについて:お茶の水女子大学「授業・研究における生成系AIの活用事例」での講演資料生成AIの回答内容の修正を課題としたレポートについて:お茶の水女子大学「授業・研究における生成系AIの活用事例」での講演資料
生成AIの回答内容の修正を課題としたレポートについて:お茶の水女子大学「授業・研究における生成系AIの活用事例」での講演資料Takayuki Itoh
 

Dernier (7)

ゲーム理論 BASIC 演習105 -n人囚人のジレンマモデル- #ゲーム理論 #gametheory #数学
ゲーム理論 BASIC 演習105 -n人囚人のジレンマモデル- #ゲーム理論 #gametheory #数学ゲーム理論 BASIC 演習105 -n人囚人のジレンマモデル- #ゲーム理論 #gametheory #数学
ゲーム理論 BASIC 演習105 -n人囚人のジレンマモデル- #ゲーム理論 #gametheory #数学
 
The_Five_Books_Overview_Presentation_2024
The_Five_Books_Overview_Presentation_2024The_Five_Books_Overview_Presentation_2024
The_Five_Books_Overview_Presentation_2024
 
TokyoTechGraduateExaminationPresentation
TokyoTechGraduateExaminationPresentationTokyoTechGraduateExaminationPresentation
TokyoTechGraduateExaminationPresentation
 
東京工業大学 環境・社会理工学院 建築学系 大学院入学入試・進学説明会2024_v2
東京工業大学 環境・社会理工学院 建築学系 大学院入学入試・進学説明会2024_v2東京工業大学 環境・社会理工学院 建築学系 大学院入学入試・進学説明会2024_v2
東京工業大学 環境・社会理工学院 建築学系 大学院入学入試・進学説明会2024_v2
 
ゲーム理論 BASIC 演習106 -価格の交渉ゲーム-#ゲーム理論 #gametheory #数学
ゲーム理論 BASIC 演習106 -価格の交渉ゲーム-#ゲーム理論 #gametheory #数学ゲーム理論 BASIC 演習106 -価格の交渉ゲーム-#ゲーム理論 #gametheory #数学
ゲーム理論 BASIC 演習106 -価格の交渉ゲーム-#ゲーム理論 #gametheory #数学
 
UniProject Workshop Make a Discord Bot with JavaScript
UniProject Workshop Make a Discord Bot with JavaScriptUniProject Workshop Make a Discord Bot with JavaScript
UniProject Workshop Make a Discord Bot with JavaScript
 
生成AIの回答内容の修正を課題としたレポートについて:お茶の水女子大学「授業・研究における生成系AIの活用事例」での講演資料
生成AIの回答内容の修正を課題としたレポートについて:お茶の水女子大学「授業・研究における生成系AIの活用事例」での講演資料生成AIの回答内容の修正を課題としたレポートについて:お茶の水女子大学「授業・研究における生成系AIの活用事例」での講演資料
生成AIの回答内容の修正を課題としたレポートについて:お茶の水女子大学「授業・研究における生成系AIの活用事例」での講演資料
 

12年以上時間記録を続ける匠から学ぶ!時間管理の”本質”

  • 2. 12015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 構成(合計140分) 第1章(15分) Introduction 第2章(15分) 時間管理とは 第3章(40分) ありたい姿と今の姿 第4章(40分) Plan Do Check Action 第5章(15分) 起業家の時間の使い方 Appendix Q&A(15分)
  • 3. 22015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 第1章 Introduction
  • 4. 32015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 “あらゆる時間の記録を10年以上続けるTimeMeister” 音楽&映画ソフトの小売業販売職やメディア業の新規 開拓法人営業職、ERPパッケージメーカーの保守コン サル職を務める。2014年3月にグロービス経営大学院 大学(MBA)を卒業すると共に独立する。 現在は、時間管理の講義や組織の生産性向上を実現す る新規サービスの企画開発に取り組む。 ※”マンガ家×グロービスMBA かんべみのり さんの感じたリアルなグロービス(学生、教員、ス タッフ)”にて時間管理の達人として掲載。 http://matome.naver.jp/odai/2141826285172791301 2003 20142006 2009 2013 小売業販売 メディア法人営業 ERP保守コンサル 独立 残業ゼロ 生産性4倍、表彰3回 生産性2倍、最優秀社員 ノミネート 成 果 時 間
  • 5. 42015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 「約4万回」生活と仕事のすべて
  • 6. 52015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 「約4万行」
  • 7. 62015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 ハイパフォーマンスを出す生活の基礎を築き、単位時間 あたりの成果を最大化させることを追求。 ・自分に必要な睡眠時間量を把握 ・家事を自動化 ① 残業ゼロ(販売) ② 3年で生産性4倍、社内報掲載(営業) ③ 2年で生産性2倍、最優秀社員にノミネート (ERP運用コンサル) ・勤務しながら2年でMBA取得 仕 事 生 活 教 養
  • 8. 72015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 掃除の自動化で勉強時間を増やし、毎日十分な睡眠をと り高パフォーマンスを持続。 ありたい姿・Plan Do・Check Action ・家事を省力化、 効率化したい。 ・十分な睡眠を取 りたい。 ※何度短時間睡眠 へ挑戦しても結局 寝てしまう。 ・掃除機の使用時間 は週30分、年27時間。 時給×年間作業時間 ≒67,500円。 ・睡眠は週間平均で 1日7時間はとってい た。 ・60,000円でルン バを導入。 ・睡眠は所与と割 り切る。 時間記録 Timenote ・掃除を自動化。 ・適正な睡眠時間 でかつ平均化へ。 生活 仕事 教養
  • 9. 82015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 小売業販売:アルバイトが活躍するようになり、月残業 時間数がゼロに。 ・残業時間をゼロ にする。 ※背景 ・社員が作業を抱 え込む慣例によっ て、慢性的な残業 が発生。 ・店舗収益の悪化 を招き、早急に解 消する必要がある。 ・品出し、視聴器 ディスク交換、ポス ター張替え、商品 チェック、モップが け、ダミー作成…等、 全ての作業時間を見 える化。 ・作業を標準化。 ・自分しかできない ものだけやり、その 他は任せる。 生活 仕事 教養 時間記録 StopWatch ・アルバイトがフ ル稼働するように。 ・残業時間ゼロへ。 ①②③ ありたい姿・Plan Do・Check Action
  • 10. 92015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 メディア法人営業:3年で生産性を4倍上げ、通期目標を 達成。新規開拓のアポキングと呼ばれる。 ・成果に直結する 提案の件数を倍増 させる。 ※背景 ・アポ、商談、提 案の件数が成果= 売上に正比例する。 ・KKDでは再現性 が無く持続しない。 ・アポ獲得、提案書 作成等の営業プロセ ス毎に時間当たりの 行動件数と時間数を 見える化 ・先輩、同僚と比較 し自分の差分を把握。 ・鉄板の提案書テン プレートを作成。 ・時間あたり件数を KPI化し増やすこと に注力。 生活 仕事 教養 時間記録 StopWatch ・称号アポキング。 ・3年で生産性を4 倍に上げる。 ①②③ ありたい姿・Plan Do・Check Action
  • 11. 102015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 ERP運用コンサル:生産性を2倍に引き上げ勤務時間も 平均8時間まで短縮、部門内最優秀社員ノミネート。 ・急な顧客対応とそ の時間の長期化の発 生を予防する。 ※背景 ・トラブルが多く、 受け身の対応で真因 をコントロールしに くい。そのため、優 先順位づけが難しく 長時間労働になりが ち。 ・「誰に」、「何の ために」、「何を」 したかの時間を都度 記録 ※業務の定型パター ンやプロセスは必ず あると確信。 ・最も時間を割いて いる行動を見つけ、 発生原因を予防 ・自力解決だけに執 着しない 生活 仕事 教養 時間記録 (自作)Tokeisan ・2年で生産性を2 倍上げる。 ・部門内最優秀社 員ノミネート。 ①②③ ありたい姿・Plan Do・Check Action
  • 12. 112015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 勤務しながら2年でMBA取得。単科ゼロから5期連続4科 目履修。学校パンフレットや広告に載る。 ・2年ストレート 卒業。 ※背景 ・社内で何年も経 ずに早く経営管理 を学びたい。 ・起業準備をはじ めたい。 ・短期間で深い学 びを得たい。 予習、授業、復習、 レポート、その他で 必要な標準時間を把 握。 ※日平均3.6時間 週平均 25時間 生活比率:15% ・プロセス毎に短時 間で終わらせる手法 をルール化。 ・総時間数:2,449 時間/2年を投入。 生活 仕事 教養 時間記録 Timenote ・2年でMBA取得。 ・5期連続4科目受講、 パンフや広告に載る。 ありたい姿・Plan Do・Check Action
  • 13. 122015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介
  • 14. 132015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 自己紹介 なぜ、時間の記録を始めたのか? “それは、私が22歳の頃に父が急逝したことがキッカケでした。 最も身近で大きな存在であった人の死を目の当たりにすることで 「生」を無駄にしていたことに気づいたのです。 人生のあっけなさ。命のはかなさ。人生には必ず終わりがある。自 分に与えられた時間には限りがある。 時間は唯一、人類に皆平等に与えられたものであり、その使い方 が人生を決める。 これらの想いから、残された人生の時間を限りなく有効に使うため に、その日からすぐにストップウォッチで全ての時間を計 り始めました。“
  • 15. 142015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 人生=時間×意志決定 生まれてから死ぬまでの意思決定の連続が人生となる。 誕生 今 死(寿命) ▼ ▼ ▼ 有 限 性 意 志 決 定 今 生きる 死ぬ 仕事:セミナー講演をする その他:ご飯を食べる ・・・ 意志決定を積み重ねること。
  • 16. 152015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. アイスブレイク 【グループワーク】􏰀 テーブル毎にお一人1分で自⼰紹介をお願いします。􏰀 􏰀  自⼰紹介ポイント2つ􏰀 1. 参加することを決めたキッカケ􏰀 2. 本日、解決したいこと 3. 「時間管理」とは何か?􏰀 ※ご自身の解釈
  • 17. 162015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 本日のゴール 3つの観点を満たしている状態となること ① 時間は有限であるが、予想以上に多いことを理解で きている状態 ② 自ら時間の使い方を定量的にデザインすることがで きる状態 ③ モチベーションがグッと向上している状態
  • 18. 172015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 第2章 時間管理とは
  • 19. 182015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. “時間がない”と感じる理由 問い「時間がないのはなぜ」 論点①:時間は本当にないのでしょうか 論点②:なぜ時間がないと感じるのでしょうか
  • 20. 192015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. “時間がない”と感じる理由 答え 論点①:常にある 論点②:理想と現実にギャップがあるから
  • 21. 202015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 原理原則 理想と現実の違いが、時間の無さを生む。 理想は意志で描く、現実は行動で描く。 意志と行動の整合性が時間のなさを解消する。
  • 22. 212015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 時間管理に必要なもの 時間管理をするためには、4つの要素が不可欠である。 このままの将来… ①ありたい姿 ④Do Check Action ②今の姿
  • 23. 222015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ①ありたい姿 ありたい姿のイメージを具現化しよう。 結 果 ・成 果 時 間 家族人間関係 仕事 健康 楽しみ経済
  • 24. 232015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ②今の姿 今の姿を正しく認識しよう。 結 果 ・成 果 時 間 家族人間関係 仕事 健康 楽しみ経済
  • 25. 242015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ③Plan ありたい姿に到達するPlanを立てよう。
  • 26. 252015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ④Do Check Action 日々実行(Do)しながら現状把握(Check)し1日1%のカイ ゼン(Action)をしよう。 Do Check Action このままの将来…
  • 27. 262015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. まとめ ありたい姿 今の姿 Do Check Action 意志と行動の整合性が時間のなさを解消する。
  • 28. 272015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 第3章 ありたい姿と今の姿
  • 29. 282015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿 時間クイズ:目的別 問い:時間の使い道を知っていますか ?※野呂浩良が10年間の時間を記録した実績累計より
  • 30. 292015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿 時間クイズ:目的別 答え:仕事34%、睡眠29%、…
  • 31. 302015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿 時間クイズ:利用ツール別 問い:時間の使い道を知っていますか ? ※以下の参考文献よりグラフ作成 ・「情報通信メディアの利用時間と情報行動に関する調査」平成25年7月 総務省 情報通信政策研究所
  • 32. 312015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿 時間クイズ:利用ツール別 答え:テレビ13%、ネット(PC、スマホ)5%、… 人生の5分の1を何の情報収集に使いますか?
  • 33. 322015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿(仕事時間) 時間クイズ:目的別 問い:時間の使い道を知っていますか (ヒント:ERP運用コンサル) ?※野呂浩良が実際に勤務した時間の内訳の記録実績より
  • 34. 332015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿(仕事時間) 時間クイズ:目的別 答え:顧客対応(社内)38%、商談・滞在30%、… 顧客対応 商談・滞在 移動 訪問準備 社内会議 自分で見なければ、誰にもわからない。
  • 35. 342015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿(仕事時間) 時間クイズ:利用ツール別 問い:時間の使い道を知っていますか (ヒント:オフィスワーカーが仕事で使うツール) ?※以下の参考文献よりグラフ作成 ・『The social economy : Unlocking value and productivity through social technologies』 McKinsey Global Institute July 2012 ・『U.S. residents addicted to e-mail』 Opinion Research Corporation 2005 ・『仕事力が確実にアップ!! 魔法のデスク整理術』
  • 36. 352015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿(仕事時間) 時間クイズ:利用ツール別 答え:メール28%、データ検索19%、… “時間を吸い取られて” いませんか?
  • 37. 362015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ありたい姿 ありたい姿を具現化しよう。 結 果 ・成 果 時 間 家族人間関係 仕事 健康 楽しみ経済
  • 38. 372015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ありたい姿 【個人ワーク】15分 ご自身のありたい姿を6つの観点でデザインしてみましょう。 ※ワークシートの②ありたい姿欄にご記入ください。 【手順】 1.6つの観点ごとにありたい姿を 「○○な状態」等と記入する。 2.曜日別の時間配分欄に理想的な 時間配分を記入する。
  • 39. 382015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿 ご⾃⾃の時間配分の確認(事前課題より)⾃ ※お手元の「時間の使い方報告書」をご覧ください。􏰀
  • 40. 392015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 今の姿 【個人ワーク】15分 ご自身の今の姿を6つの観点と時間配分を明らかにしましょう。 ※ワークシートの①今の姿欄にご記入ください。 【手順】 1.6つの観点ごとに今の姿を 「○○な状態」等と記入する。 2.曜日別の時間配分欄に任意の過 去1週間の時間配分を記入する。
  • 41. 402015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. まとめ Time is life. 使い道が見えれば “色分け”ができるように なる。 ? 認識すれば、時間をコントロールできる。
  • 42. 412015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. まとめ “人間が変わる方法は3つしかない。 ひとつ目は時間配分を変えること。 ふたつ目は住む場所を変えること。 みっつ目は付き合う人を変えること。 どれかひとつだけ選ぶとしたら、 時間配分を変えることが最も効果的なのだ。” 大前 研一
  • 43. 422015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. まとめ “成果をあげる者は仕事からスタートしない。 時間からスタートする。 知識労働者が成果をあげるための第一歩は、 実際の時間の使い方を記録することである。” ピーター・F・ドラッカー ありたい姿があってこそ 時間をコントロールする意味がある。
  • 44. 432015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. まとめ “成果=時間×効率×能力”
  • 45. 442015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 第4章 Plan Do Check Action
  • 46. 452015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ありたい姿に到達するための手段 ありたい姿への道をPlanで描き、Do・Check・Actionで 日々の行動を整合させる。 Do Check Action
  • 47. 462015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 体験ゲーム どれか一つを選んでください。 あ み だ く じ ○ Plan Do Check Action ? ? ? ? ?
  • 48. 472015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 体験ゲーム あみだくじは、目標に対する計画と同じ。 到達点と道のりがわからなければ、運任せ。 Plan Do Check Action あ み だ く じ ○
  • 49. 482015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. Planのまとめ ありたい姿を描けばPlanは道のりとして自然と描けるよ うになる。 Plan Do Check Action
  • 50. 492015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 何をするべきか そもそも、何をするべきか?を整理整頓する Do Check Action Plan Do Check Action
  • 51. 502015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 何をするべきか 仕事は他人との関わりから生まれ時間は有限である。そ の時間の使い方がありたい姿に直接影響する。 Plan Do Check Action ①(+人の特性) ② ③ ④ ⑤ ⑥
  • 52. 512015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 人の特性 パーキンソンの法則 Plan Do Check Action 時間は与えられただけ使い切ってしまう。 ※出典:オモトピア「どこからそんな余裕が湧く! 納期直前の人々を苦しめる”締め切り無視ヘヴン”状態とは」
  • 53. 522015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 人の特性 忘却曲線 Plan Do Check Action 1時間後には思い出すための時間が倍になる。
  • 54. 532015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 人の特性 ヘッブの法則 Plan Do Check Action 行動は脳内で確実に定着・習慣化していく。 ※出典:Wikipedia「ヘブ則の概念図」
  • 55. 542015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 人の特性 パレートの法則 Plan Do Check Action 20%の顧客に80%の時間が使われる
  • 56. 552015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ①マイルール 「…どれが良いかな?」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥
  • 57. 562015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ①マイルール 解決策の例: Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥ 月 火 水 木 金 土 日
  • 58. 572015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ②断つ 「彼女がいるのに合コン。」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥ センパイ、 お願いします…!
  • 59. 582015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ②断つ 解決策の例: Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥ 二次会は断る ・・・
  • 60. 592015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ③捨てる 「いつもやってることだから!」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥
  • 61. 602015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ③捨てる 解決策の例:「交通費申請 Suica-hacker」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥ 毎月30~60分の入力時間を捨てる!
  • 62. 612015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ④任せる 「そこまでする?…なる??」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥
  • 63. 622015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ④任せる 解決策の例:「オンライン秘書 CasterBiz」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥ “実作業時間分だけ”時間を買える! @2,500円!
  • 64. 632015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ⑤段取る 「上に行きたいんだけど…」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥ ※出典blogs.yahoo.co.jp
  • 65. 642015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ⑤段取る 解決策の例:「カンバン型タスク管理 Trello」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥ 今何をやるべきかを視覚的にハッキリ把握!
  • 66. 652015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ⑥濃縮する 「ZZZ…」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥
  • 67. 662015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ⑥濃縮する 解決策の例:「ポモドーロ・テクニック」 Plan Do Check Action ①②③④⑤⑥ 出典元:President Online「時間×思考×直感」67のパワフルな技術【17】一つだけ見て、仕事に集中する
  • 68. 672015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. Doのまとめ 6つの道具を用いて、何がなんでも意志と行動を整合さ せる。 Plan Do Check Action ①マイルール ②断つ ③捨てる ④任せる ⑤段取る ⑥濃縮する
  • 69. 682015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 実態を把握する 自分が実行した行動=時間の使い方を振り返る Do Check Action 1.01^365=37.78 Plan Do Check Action
  • 70. 692015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 実態を把握する 今の姿の時間配分を認識し、ありたい姿へ向かってコン トロールするために12年以上時間を記録。 Plan Do Check Action 生 活 仕 事 2003 20152006 2009 2012 生活と仕事を1つ のアプリに統 合!
  • 71. 702015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. Do Check Action 99%の人が認識していない時間を見える化して認識すれ ば、1%カイゼンが自然とでき37倍の力になる。 実態を把握する Plan Do Check Action 認 識 し な い 認 識 す る Do ? Action このままの将来… 1.01^365=37.78 1年(365日)後 1.00^365=1.00 37倍!! 1%カイゼン
  • 72. 712015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 実態を把握する Plan Do Check Action
  • 73. 722015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 実態を把握する Plan Do Check Action 「自作ツールとExcelで運用し続けてきました。」
  • 74. 732015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 実態を把握する “生活時間のみ”を見える化する場合はスマートフォンア プリで十分。 Plan Do Check Action iOS端末はTimenote、Android端末はLitelogFreeがお薦め。 https://teachme.jp/contents/145702/https://teachme.jp/contents/145684
  • 75. 742015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 実態を把握する “仕事時間”や“仕事と生活双方の時間”を見える化する場 合 → Toggl(トグル)が世界一使い易い。 https://teachme.jp/contents/183677/ ※Toggl(トグル)による全時間の見える化開始手順をまとめました。 記録する枠組みは「誰に?」「どんな目的で?」「何を?」 の3軸で十分 Plan Do Check Action
  • 76. 752015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 記録した結果を見て、1日の時間配分と「誰に?何を? どのくらい?」時間を使っているのかを認識する。 日 • 時間配分 • 分類別の時間量 週 • 分類別の推移 月 • 成果に直結する行動の変化 実態を把握する Plan Do Check Action
  • 77. 762015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 80%の時間を占めている行動に課題設定を行い、成果の 80%につながる行動に時間あたりKPIを設定する。 顧客 時間 時間 成果 実態を把握する Plan Do Check Action
  • 78. 772015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. Checkまとめ 1%の人しかやっていないCheck(時間記録)をやれば 37倍の力が出せるようになる。 Plan Do Check Action Do Check Action 1.01^365=37.78 1年(365日)後 37倍!!1%カイゼン
  • 79. 782015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. カイゼンする 行動=時間の使い方をカイゼンする Do Check Action 連続処理、 最短手順化 事前準備、 合意形成 スキマ時間 の活用 鉄板化、フ レームワー クの活用 エネルギー チャージ Plan Do Check Action
  • 80. 792015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. カイゼンする ① ② ④ ③ Plan Do Check Action こなす 考える 拘束される 自由度が高い 仕事を進める環境と特性に応じて、より成果を出すため に工夫できる。 ⑤
  • 81. 802015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ①こなす仕事 「連続処理、最短手順化」 Plan Do Check Action ①②③④⑤ ※出典:吉野家 効率化、とにかく短く!!
  • 82. 812015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ②拘束される仕事 「事前準備と合意形成」 Plan Do Check Action ①②③④⑤ 合意すれば何でもOK!!
  • 83. 822015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ③考える仕事 「鉄板化、フレームワークの活用」 Plan Do Check Action ①②③④⑤ 考える”べき”ことを把握する!!
  • 84. 832015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ④自由な仕事 「スキマ時間の活用」 Plan Do Check Action ①②③④⑤ ※出典:楽天ショウタイム「みんなどうしてる?スキマ時間を有効活用する方法!」 “考えること”が仕事!!
  • 85. 842015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. ⑤充電する 「エネルギーチャージ」 Plan Do Check Action ①②③④⑤ 感動や情動でエネルギーを補給する!!
  • 86. 852015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. Actionまとめ 自ら行う仕事は、特性に合わせて工夫をすることで “時 間配分”を変えることができる。 Plan Do Check Action 連続処理、 最短手順化 事前準備、 合意形成 スキマ時間 の活用 鉄板化、 フレーム ワークの 活用 こなす 考える 拘束される 自由度が高い エネルギー チャージ
  • 87. 862015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 【個人ワーク】10分 時間配分を変えるPDCAをデザインしましょう。 ※ワークシートの③,④欄にご記入ください。 PDCAまとめ Plan Do Check Action 【手順】 ・Plan 1.6つの観点ごとのありたい姿 に到達するためのステップや 段取りを「○○をする、××を 達成する」等と記入する。 2.1に「期限」を追記する。 ・Do→Check→Action
  • 88. 872015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. PDCAまとめ ありたい姿への道をPlanで描き、Do・Check・Actionで 日々の行動を整合させる。 Do Check Action Plan Do Check Action エネルギー チャージ 1.01^365=37.78
  • 89. 882015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 第5章起業家の時間の使い方
  • 90. 89 CEO編 2015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 創業期のスタートアップには資金調達、営業、採用に多 大な時間がかかる。(2013年4月〜11月まで) 出典元:sudoken Blog http://sudoken.hatenablog.com/entry/2013/11/17/011827
  • 91. 90 CEO編 2015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 急成長するスタートアップは時間の使い方が急激に変化 し続ける。(2013年4月〜2014年8月まで) ①資金調達に突入、②マネジメントが発生、③米国の採用を開始、④ボードミーティング、 ⑤日本の採用も再強化
  • 92. 91 セミナー受講者編 2015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. “睡眠を削ってガンバる説”は嘘。限られた仕事時間の内 訳を何にどう配分するかが肝であると思われる。 出典元:TimeSheetをご提出いただいた方々の統計値
  • 93. 922015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. まとめ “未来を変えたいんであれば、時間の使い方を変えれ ばいい。時間の使い方を変えれば、3年後立ってる 場所は変わってる。 そのために、タイムリミットは凄く有効だと思う。 「いつまでに、あなたはその夢を叶えますか?」“ 須藤 健二氏 “フック”をかけなければ、登ることは ない。
  • 94. 932015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 全体総括 誕生 今 死(寿命) ▼ ▼ ▼ 有 限 性 意 志 決 定 今 生きる 死ぬ 仕事:セミナー講演をする その他:ご飯を食べる ・・・ Do Check Action エネルギー チャージ 1.01^365=37.78
  • 95. 942015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 全体総括  仕事が不幸なことは人生の不幸。  意志と整合した時間は、経験・スキル・財産となる。  選択肢は常に一つ。「生きるか、死ぬか。」 意志と行動の整合性が時間のなさを解消する。
  • 96. 952015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. 全体総括 時間の見える化を活用すると、 意志と行動が整合するようになる。 意志と行動が整合すると、 毎日がイキイキする。 毎日がイキイキすると、 人生が楽しくなる!
  • 98. 972015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. Appendix 働き手として知っておきたいこと。 時間数ではなく「成果」で評価されるのが当たり前に。 ※日経新聞より引用
  • 99. 982015 © TimeShift Corp. All Rights Reserved. Appendix 意志と行動の整合性が、時間のなさを解消する。 会社と自分の整合性が、時間のなさを解消する。