Linkedin hittar individer

•Télécharger en tant que PPTX, PDF•

0 j'aime•248 vues

Många söker - Google hittar företag - Linkedin hittar individer Och även om man söker på individer på google så kommer linkedin profil upp i de flesta fall Läs mer http://linkedinexpert.se/syns-du-inte-pa-linkedin-sa-finns-du-inte/

Business

HITTAR
Företag
HITTAR
Individer
MÅNGA SÖKER
Linkedinexpert.se - får spridas med uppgift om källan

Contenu connexe

Plus de Olle Leckne

Digital rekrytering på distans

Olle Leckne

Digital marknadsföring

Olle Leckne

Digital försäljning - social selling

Olle Leckne

Digital marknadsföring för tillväxtföretag pptx

Olle Leckne

Olle Leckne - digital marketing

Olle Leckne

I like, I share and then what?

Olle Leckne

Lets discuss three questions: 1. Why LinkedIn? 2. How to be found? 3. How to generate business? Note... - Google has changed our behavior and it in effect its a great business to search optimize corporate websites. - Now this behaviour spreads to LinkedIn. People search and connect with individuals on LinkedIn. Which makes it important to have a company page. And it makes it equally important optimise the comapany page so it is found in linkedin searches.

Linkedin for business

Olle Leckne

Linkedin for business 151102

Olle Leckne

Med Social selling index kan du kolla hur bra du och din säljkår är på Social Selling som är en kombo av Personligt varumärke (hur känd är och för vad), Sökning (hur bra du är på att söka och finna), Delar du med dig och skapar insikter Förmågan att bygga relationer. Funderar du på¨hur Linkedin räknar ut ditt testresultat säå är indexet är en funktion av kvantitativa faktorer (hur mycket du gör) och kvalitativa faktorer (hur bra du gör det).

Varför spelar social försäljning roll

Olle Leckne

Linkedin för affärer

Olle Leckne

innovationsstrategin

Olle Leckne

Social selling i korthet

Olle Leckne

Sedan några år tillbaka är vi en aktör med stora ambitioner. Sedan mitten av 90-talet har vi infört ett ledarskap som skapar långtgående delaktighet i de personalgrupper vi arbetat med. Arbetssättet innebär stor påverkanskraft för medarbetarna och ger lönsamhet och hållbara verksamheter. Arvo Invest ägs av personer som tillsammans besitter en gedigen kompetens när det gäller ledarskap, företags- och verksamhetsutveckling som sträcker sig mer än 15 år tillbaka i tiden. Under många år har vi samarbetat med verksamheter inom offentlig sektor på områdena arbetsmarknadsstöd, vård/omsorg och skola. Vi har gedigen erfarenhet och kunskap och specifika ”case” med spektakulärt positiva resultat.

Arvo Invest koncernbolag

Olle Leckne

LinkedIn är det största online nätverket för affärer, med två nya användare varje sekund. Att nå ut till 277 miljoner användare över hela världen och 1,5 miljon användare i Sverige kan revolutionera sättet du gör affärer. Ja tack, jag och mitt företag vill veta mer om hur vi kan använda LinkedIn för att bli efterfrågade och få fler uppdrag och affärer. Kryssa för mer specifikt

Intresseanmälan linkedin

Olle Leckne

Några utvalda bilder från mingel vid frukostseminariet omg Linkedin för affärer Är du konsult eller företagare och vill lära dig mer om konsten att bli efterfrågad och få nya uppdrag via ditt nätverk? Då skall du anmäla dig till frukostseminariet ”LinkedIn for Business” där du kommer få konkreta tips på hur du gör för att omsätta LinkedIn i praktiken. Läs mer här http://linkedinexpert.se/seminarium/

Linkedin for business seminarium mars 2014

Olle Leckne

Många chefer och företagsledare frågar sig: Hur skapar jag engagemang bland mina anställda – hur får jag engagerade medarbetare? Min tro är att det inte går att ge bort delar av sitt eget engagemang genom att själv vara entusiastisk eller ”peppa”. Jag tror inte heller att man skapar engagemang genom klassisk personalvård dvs. kickoffer, personalaktiviteter eller fringe benefits. Det som i grunden kan förändra saker och ting, det som kan frigöra engagemang, ledarskap och utveckling är att införa, vad jag har valt att kalla, ett ”nerifrånperspektiv”. Tuff har utbildad enligt detta perspektiv och Empowerement har infört det i bolag och organisationer

Nerifranperspektivet

Empowerment invest

Jobbkompaniet

Stärkande dialog

Ägarna har ett långsiktigt perspektiv där övertygelsen om att engagerade medarbetare skapar extremt nöjda kunder vilket i sin tur leder till tillväxt och mervärden för ägare personal, kunder och samhället i stort. Empowermentprocessen frigör befogenheter, engagemang och ansvarstagande långt utöver det vanliga. Ett gynnsamt arbetsklimat, som präglas av öppenhet och trygghet, utvecklar en hög nivå av samarbetsförmåga som krävs när personalen tar gemensamt ansvar för verksamheten. Genom den beprövade empowerment metodiken kan vårdenheterna fungera bättre och mer lönsamt i självstyrande form med slutresultatet förbättrad vård. När lönsamhet uppstått kommer vårdenheterna att genom utdelning skapa intäkter i moderbolaget som i sin tur kan lämna utdelning till investerarna. Kravet på avkastning ska präglas av rimlighet, långsiktighet och hållbarhet. Att avkastning och uttag av vinst är rimlig åstadkoms genom transparens och öppenhet.

Ägardirektiv empowerment vård omsorg

Olle Leckne

Plus de Olle Leckne (20)

Digital rekrytering på distans

Digital marknadsföring

Digital försäljning - social selling

Digital marknadsföring för tillväxtföretag pptx

Olle Leckne - digital marketing

I like, I share and then what?

Linkedin for business

Linkedin for business 151102

Varför spelar social försäljning roll

Linkedin för affärer

innovationsstrategin

Social selling i korthet

Arvo Invest koncernbolag

Intresseanmälan linkedin

Linkedin for business seminarium mars 2014

Nerifranperspektivet

Empowerment invest

Jobbkompaniet

Stärkande dialog

Ägardirektiv empowerment vård omsorg