Este documento resume las principales organizaciones e instituciones relacionadas con la seguridad y salud ocupacional a nivel internacional y nacional. A nivel internacional se mencionan la OIT, NIOSH, OSHA, ANSI, INSHT, NFPA, ISO. A nivel nacional colombiano se mencionan el ICONTEC y la legislación colombiana en seguridad y salud ocupacional. Finalmente, se describen brevemente algunas de estas organizaciones como la OIT, NIOSH, OSHA, ANSI e ICONTEC.

1. OIT
NIOSH
OSHA
ANSI
INSHT
ICONTEC
NFPA
ISO

2. OIT
La Organización Internacional del Trabajo (OIT)
está consagrada a la promoción de oportunidades de
trabajo decente y productivo para mujeres y
hombres, en condiciones de libertad, igualdad,
seguridad y dignidad humana. Sus objetivos
principales son promover los derechos laborales,
fomentar oportunidades de empleo dignas, mejorar
la protección social y fortalecer el diálogo al
abordar temas relacionados con el trabajo.

3. CONVENIOS
Convenio sobre el marco promocional para la seguridad y salud en el
trabajo, 2006, núm. 187
Recomendación sobre el marco promocional para la seguridad y salud
en el trabajo, 2006, núm. 197
Convenio sobre seguridad y salud de los trabajadores, 1981, núm. 155
Recomendación sobre seguridad y salud de los trabajadores, 1981, núm.
164
Convenio sobre los servicios de salud en el trabajo, 1985, núm. 161
Recomendación sobre los servicios de salud en el trabajo,1985, núm.171

4. NIOSH
El Instituto Nacional de Salud y Seguridad
Ocupacional (NIOSH) es la agencia federal
encargada de hacer investigaciones y
recomendaciones para la prevención de
enfermedades y heridas asociadas con el trabajo.
•Investiga condiciones de trabajo peligrosas cuando es
pedido por dueños o empleados.
•Provee formación a profesionales de la salud y
seguridad ocupacional.
•Hace recomendaciones y disemina información sobre
la prevención de enfermedades y lesiones en el
trabajo.

5. Administración de Seguridad y
Salud Ocupacional (OSHA)
La misión de OSHA es la de asegurar la seguridad y
salud de los trabajadores en América estableciendo y
haciendo cumplir normas, ofrecimiento de
adiestramientos y educación, estableciendo
asociaciones y motivando a un mejoramiento continuo
en la seguridad y salud en el lugar de trabajo

6. NIOSH OSHA
Agencia de Crear reglas de
investigaciones seguridad y salud
PROTEGER LA SEGURIDAD Y SALUD DEL
TRABAJADOR

7. ANSI
Instituto Nacional Estadounidense
de Estándares
1.Supervisa el desarrollo de estándares para productos,
servicios, procesos y sistemas en los Estados Unidos.
2.Coordinar estándares del país estadounidense con
estándares internacionales, de tal modo que los
productos de dicho país puedan usarse en todo el mundo

8. ANSI
ANSI/AIHA Z10 (2005)
Introducción
1.0Alcance, propósito y campo de aplicación.
2.0Definiciones.
3.0Liderazgo de la Gerencia y participación de los trabajadores
3.1Liderazgo de la Gerencia
3.1.1 Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional
3.1.2 Política
3.1.2 Responsabilidad y autoridad.
3.2Participación de los trabajadores
4.0PLANIFICACIÓN
4.1Revisión inicial y revisiones periódicas
4.2Evaluación y priorización.
4.3Objetivos
4.4Planes de implementación y asignación de recursos

9. ANSI/AIHA Z10 (2005)
5.0Implementación y operación
5.1Elementos para la operación de un sistema de gestión en
seguridad y salud ocupacional (OSHMS)
5.1.1Jerarquía de los controles
5.1.2Revisión del diseño y gestión del cambio.
5.1.3Compras y adquisiciones.
5.1.4Contratistas
5.1.5Preparación para emergencias
5.2Educación, entrenamiento y concientización.
5.3Comunicación.
5.4Proceso de documentación y control de registros.
6.0Evaluación y acción correctiva
6.1Monitoreo y medición.
6.2Investigación de incidente.
6.3Auditarías.
6.4Acciones correctivas y preventivas.
6.5Retroalimentación al proceso de planificación.
7.0Revisión por la Gerencia7.1Proceso de Revisión.7.2 Resultados
de la Revisión y seguimiento.

10. INSHT
El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el
Trabajo (INSHT) es el órgano Científico-Técnico
especializado de la Administración General de
España, que tiene como misión el análisis y estudio
de las Condiciones de Seguridad y Salud en el
Trabajo, así como la promoción y apoyo a la mejora
de las mismas

11. INSHT
•Asistencia técnica
•Estudio/Investigación
•Formación
•Promoción/Información/Divulgación
•Desarrollo Normativo/Normalización
•Ensayo/Certificación de equipos de protección y de máquinas
•Cooperación técnica

12. NFPA
Reducir a nivel mundial los incendios y otros
riesgos en la calidad de vida de las personas,
mediante la promoción de:
•Códigos y normas
•Investigación
•Formación
•Educación

13. NFPA
NORMA NFPA 10
EXTINTORES POTATILES CONTRA INCENDIOS
NORMA NFPA 704
CLASIFICACION DE PRODUCTOS QUIMICOS
NFPA 30
CODIGO DE LIQUIDOS INFLAMABLES Y COMBUSTIBLES
NFPA 101
CODIGO DE SEGURIDAD HUMANA
NFPA 600
BRIGADAS INDUSTRIALES CONTRA INCENDIO

14. ISO
Organización Internacional
para la Normalización
Organismo encargado de promover el desarrollo de normas
internacionales de fabricación, comercio y comunicación para todas las
ramas industriales. Su función principal es la de buscar la
estandarización de normas de productos y seguridad para las empresas
u organizaciones a nivel internacional

15. ICONTEC - INSTITUTO COLOMBIANO DE
NORMAS TECNICAS
Promover, desarrollar y guiar la aplicación de Normas Técnicas
Colombianas (NTC) y otros documentos normativos, con el fin de
alcanzar una economía óptima de conjunto, el mejoramiento de la
calidad y también facilitar las relaciones cliente-proveedor, en el
ámbito empresarial nacional o internacional

16. ICONTEC - INSTITUTO COLOMBIANO DE
NORMAS TECNICAS
PREVENCION DE ACCIDENTES Y CATASTROFES
Número Título en español Título en Inglés Vigent
NTC 1700 HIGIENE Y SEGURIDAD. MEDIDAS DE HYGIENE AND SAFETY. MEANS OF SAFETY IN Síe
SEGURIDAD EN EDIFICACIONES. MEDIOS DE BUILDINGS. EVACUATION MEANS
EVACUACION.
NTC 3324 HIGIENE Y SEGURIDAD. GENERALIDADES. RECOMMENDATION FOR THE ORGANIZATION, Sí
RECOMENDACIONES PARA LA TRAINING AND EQUIPMENT OF PRIVATE FIRE
ORGANIZACION, EL ENTRENAMIENTO Y LOS BRIGADES
EQUIPOS PARA BRIGADAS CONTRA
INCENDIOS, PRIVADAS.
NTC 4081 REQUISITOS PARA LA PRESURIZACION DE PRESSURIZATION. REQUIREMENTS FOR Sí
MEDIOS DE ESCAPE Y ASCENSORES EN ESCAPE MEANS AND ELEVATORS IN BUILDINGS
EDIFICACIONES
NTC 4166 EQUIPO DE PROTECCION Y EXTINCION DE EQUIPMENT FOR FIRE PROTECTION AND FIRE Sí
INCENDIOS. SIMBOLOS GRAFICOS PARA FIGHTING. GRAPHICAL SYMBOLS FOR FIRE
LOS PLANOS DE PROTECCION CONTRA PROTECTION PLANS. SPECIFICATION
INCENDIOS. ESPECIFICACION

17. MUTUAL DE SEGURIDAD CHILENA
PREVENIR los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales,
brindando la asesoría necesaria para que las empresas sean más
rentables, eficientes y competitivas, además de mejorar la calidad de
vida de sus trabajadores

18. Legislación
Colombiana en
Seguridad y Salud

19. OBJETIVO
Suministrar a los participantes la
información sobre la legislación Colombiana
(principales Leyes, Decretos, Resoluciones),
relacionados/as con Salud y Seguridad
Ocupacional.

20. RAMAS DEL PODER PÚBLICO
Jurisdiccional
Ejecutivo Legislativo

21. PODER EJECUTIVO
El Poder Ejecutivo negocia los tratados
Bajo la dirección del económicos y comerciales
internacionales.
Presidente Su ratificación requiere la aprobación del
Congreso y un dictamen favorable de
la Corte Constitucional.
Representado por:
El Presidente de la República.
Ministros del Despacho. A nivel regional:
Directores de Departamentos administrativos. Gobernadores
Superintendentes Alcaldes

22. PODER EJECUTIVO
Funciones:
 Nombrar a los Ministros, Secretarios y funcionarios
políticos.
 Expedir las instrucciones y reglamentos que sean necesarios
para la ejecución de las Leyes Nacionales.
 Dictar Decretos de Necesidad y Urgencia,(2) que deben ser
aprobados en acuerdo general de Ministros; éstos deben ser
refrendados junto con el Jefe de Gabinete de Ministros.
 Crear Comisiones Nacionales de Asesoramiento o simples
asesorías permanentes o transitorias, con dependencia
directa del Presidente de la Nación, sin funciones ejecutivas.
(2) Los DNU son decisiones presidenciales equivalentes a las leyes del
Congreso. Sólo pueden ser emitidas en circunstancias excepcionales por
razones de necesidad y urgencia

23. PODER LEGISLATIVO
 Órgano depositario de la soberanía del pueblo.
 Encargado de elaborar normas generales y abstractas
con incidencia directa sobre el ejercicio de los
derechos (1) subjetivos de los habitantes.
(1). Atributos esenciales de la persona humana (derecho a la vida,
derecho a la integridad física, derecho a la libertad e igualdad).

24. PODER LEGISLATIVO
 Reside en el Congreso bicameral.
 Comprende el Senado de la República,
integrado por 102 miembros y la Cámara
de Representantes, integrada por 166
miembros.
El Congreso puede debatir, aprobar, interpretar, reformar y derogar las leyes.

25. PODER JUDICIAL
Función:
Administrar justicia.
En su carácter de poder del estado es un órgano político, siendo
las sentencias que de él emanan actos políticos .
Corte Constitucional.
Corte Suprema de Justicia.
Ejerce el control de constitucionalidad Consejo de Estado
de las leyes y de los actos de gobierno, Consejo Superior de la Judicatura
asegurando la supremacía de la Fiscalía General de la Nación.
Constitución Nacional.

26. ORGANISMOS DE CONTROL
Contraloría General de la República
Ministerio Público
Defensoría del Pueblo Procuraduría General de la Nación

27. ORGANISMOS DE CONTROL
Contraloría General de la República
Vigila la gestión de los recursos de la
administración y de los particulares o entidades
que manejen fondos o bienes de la Nación.
Entidad técnica y tiene autonomía administrativa y de
presupuesto, para poder conservar su independencia.

28. ORGANISMOS DE CONTROL
Procuraduría General de la Nación
Formula las políticas generales y criterios en materia de
control disciplinario de los funcionarios y demás personas
que prestan servicios al Estado.
Vigilancia es con fines preventivos.
Actúa ante las autoridades administrativas y judiciales y
promociona y defiende los derechos humanos.

29. ORGANISMOS DE CONTROL
Defensoría del Pueblo
Ejerce funciones bajo la dirección del Procurador
General de la Nación.
Función
Velar por la promoción, el ejercicio y la
divulgación de los derechos humanos.

31. CONCEPTOS
BÁSICOS
CONSTITUCIÓN
 Es la máxima ley del país.
 Todas las demás leyes deben sujetarse al contenido de
esta ley.
 Contiene disposiciones generales sobre la economía, la
política y los derechos individuales y de la sociedad.
 Se la denomina CARTA POLÍTICA FUNDAMENTAL.

32. CONCEPTOS
BÁSICOS
CONSTITUCIÓN
 Norma de Normas.
 Constitución de 1886
 El 4 de julio de 1991, nos empezó a regir la Nueva
Constitución Política de Colombia.

33. CONSTITUCIÓN
•Art. 13 derecho a la igualdad
•Art. 25 derecho al trabajo y protección del estado
•Art. 48 la seguridad
•Art. 49 la atención de la social es irrenunciable salud y
saneamiento servicios públicos
•Art. 53. Estatuto del trabajo
•Art. 54. Garantía Laboral Minusválidos acorde a sus condiciones

34. CONCEPTOS
BÁSICOS
LEY
 Normas elaboradas por el poder legislativo
(Congreso de la República)
 Disposición nacional encaminada al bien
común, promulgada por quien tiene a su
cargo el cuidado de la comunidad.

35. CONCEPTOS
BÁSICOS
Clases de LEYES
LEY MARCO LEY ORGÁNICA

36. CONCEPTOS
BÁSICOS
LEY MARCO
Disposiciones generales que regulan
actividades específicas.
Definen objetivos y principios sobre los
cuales se desarrollan actividades
específicas

37. CONCEPTOS
BÁSICOS
LEY ORGÁNICA
Objetivo primordial:
Organizar y determinar la misión y
estructura de las entidades de
carácter estatal.

38. CONCEPTOS
BÁSICOS
Legislación
Conjunto de leyes de un estado, que regulan una
actividad determinada.
Convenio
Pacto, acuerdo entre personas, organizaciones,
instituciones
Culpa
Omisión de la conducta debida para prever y evitar el daño.
Se manifiesta por la imprudencia, negligencia, impericia o
inobservancia de reglamentos o deberes.

39. CONCEPTOS
BÁSICOS
Dolo
Causar intencionalmente el resultado típico, con
conocimiento y conciencia de la antijuridicidad del hecho. Es
conocido como delito intencional o doloso
Jurisprudencia
Fallos de los tribunales judiciales, que sirven de
precedentes.
Todas las sentencias conforman la jurisprudencia
(Tribunales, Corte suprema)

40. CONCEPTOS
BÁSICOS
Doctrina
Es lo que piensan los distintos juristas respecto de los
distintos temas del dcho., respecto a las distintas
normas.
Sentencia
Acto jurisdiccional que emana de un juez que pone fin al
proceso o a una etapa del mismo, la cual tiene como
objetivo reconocer, modificar o extinguir una situación
jurídica así como formular ordenes y prohibiciones

41. CONCEPTOS
BÁSICOS
Norma
Regla de conducta cuyo fin es el cumplimiento de un principio
legal
Apelación
Recurso ordinario por el que unas actuaciones judiciales se
remiten a un órgano superior con la posibilidad de practicar
nuevas pruebas para que revoque la resolución dictada por
otro inferior
Reposición
Recurso que se interpone ante el mismo funcionario judicial
que dicto la providencia a fin de que se revoque o la reforme

42. CONCEPTOS
BÁSICOS
Decreto
Normas expedidas por el poder ejecutivo
(Presidente, Gobernadores, Alcaldes).

43. CONCEPTOS
BÁSICOS
RESOLUCIÓN:
Acto administrativo expedido por entidades
públicas. (Ministerios, Consejo Nacional de
Estupefacientes, Dirección de Impuestos
Nacionales etc.)
Pueden ser de orden Nacional, Departamental o
Municipal)

44. CONCEPTOS
BÁSICOS
Acuerdo
Acto administrativo que determina conductas.,
generalmente elaborados por los Concejos
municipales.

45. Década de los 50’s
Código sustantivo del Trabajo.
Código del Petróleo.
Decreto – Ley 1056 de 1953 Prestación del
servicio público de transporte, distribución y
suministro de gas natural.

46. Código sustantivo del Trabajo.
ART. 29 – 31 ART. 34
ART. 56 ART. 57
ART. 58 ART. 60
ART. 180 ART. 205
ART. 206 ART. 207
ART. 348 ART. 349
ART. 351

47. 1973
Decreto No 1895. ‘Normas
sobre exploración y
explotación de petróleo y
gas”.

48. 1974
Decreto 2811: Código
Nacional de los
Recursos Naturales

49. 1979
LEY 9: Código Sanitario Nacional.
RESOLUCION 2400: Estatuto de
Seguridad industrial. “Disposiciones sobre
vivienda, higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo.
RESOLUCION 2413. “Reglamento de Higiene y
Seguridad para la Industria de la Construcción”.

50. 1982
LEY 21.“Modifica el
régimen del Subsidio
familiar y se dictan
otras disposiciones.

51. 1983
RESOLUCION 8321.
“Normas sobre protección y
conservación de la audición de
la salud y del bienestar de
las personas”.

52. 1984
DECRETO 614. “Determinan las
bases para la organización y
administración de Salud
Ocupacional en el país”.

53. 1986
RESOLUCION 02013 .
“Reglamenta la organización y
funcionamiento de los Comités de
Medicina, Higiene y Seguridad
Industrial en los lugares de
trabajo”. (actualmente Comité
Paritario de Salud Ocupacional)

54. 1987
DECRETO 1335. Seguridad en
la Industria Minera. “
Reglamento de seguridad en las
labores subterráneas.”

55. 1988
LEY 82. ‘Aprueba el Convenio 159
sobre la readaptación profesional
y el empleo de personas inválidas,
adoptado por la Conferencia
General de la Organización
Internacional de Trabajo en su
69a. reunión, Ginebra 1983”.

56. 1989
DECRETO 2177. “Desarrolla la Ley 82 de 1988,
aprobatoria del Convenio número 159 suscrito con la
Organización Internacional del Trabajo, sobre
readaptación profesional y el empleo de personas
inválidas”.
DECRETO 919. “Sistema Nacional para la Prevención
y Atención de Desastres”.
RESOLUCION 1016: “Organización, funcionamiento y
forma de los Programas de Salud Ocupacional que
deben desarrollar los patronos o empleadores en el
país”.

57. 1990
LEY 50: “Reformas al Código Sustantivo del Trabajo”.
DECRETO 0283 ‘Reglamenta el almacenamiento,
manejo, transporte, distribución de combustibles
líquidos derivados del petróleo y el transporte por
carrotanques de petróleo crudo”.
RESOLUCION 9031. “Normas y procedimientos
relacionados con el funcionamiento y operación de equipos
de Rayos X y otros emisores de Radiaciones Ionizantes”.
RESOLUCION 1792. ‘Valores límites permisibles para la
exposición ocupacional al ruido”.

58. 1991
RESOLUCIÓN 6398: Procedimientos
en materia de Salud Ocupacional.
DECRETO 1843: Reglamentación
Ley 9 de 1.979, Uso de plaguicidas.

59. 1992
RESOLUCIÓN 1075:
Reglamentación de
actividades en materia de
Salud Ocupacional.

60. 1993
Ley 100: “Sistema de Seguridad Social Integral”
LEY 55. Aprueba el "Convenio No. 170 y la
Recomendación número 177 sobre la Seguridad
en la Utilización de los Productos Químicos en el
Trabajo“ adoptados por la 77a. Reunión de la
Conferencia General de la O.I.T., Ginebra, 1990
DECRETO 2222. “Reglamento de Higiene y
Seguridad en las Labores Mineras a Cielo Abierto.

61. 1994
DECRETO 1294. “Normas para la autorización de las
sociedades sin animo de lucro que pueden asumir los
riesgos derivados de enfermedad profesional y accidente
de trabajo.
DECRETO 1295. “ Organización y administración
del Sistema General de Riesgos Profesionales”.
DECRETO 1771. “Reglamenta parcialmente el
Decreto 1295 de 1994”.

62. 1994
DECRETO 1832. “Adopta la Tabla de
Enfermedades Profesionales”.
DECRETO 1833. “Determina la administración
y funcionamiento del Fondo de Riesgos
Profesionales
DECRETO 1772. “Reglamenta la afiliación y
las cotizaciones al Sistema General de
Riesgos Profesionales”
DECRETO 2644. “Establece la Tabla Única
para pago de Indemnizaciones.”

63. 1994
DECRETO 1835. “Reglamenta las actividades de
alto riesgo de los servidores públicos”.
DECRETO 35. Disposiciones en materia de
seguridad minera, medidas y procedimientos de
aplicación
DECRETO 609. “Reglamentos para la concesión de
la prestación del servicio público de recolección de
basuras, barrido y limpieza de vías, áreas públicas y
la prestación del servicio de recolección de los
residuos sólidos patógenos
DECRETO 1834. “Reglamenta la integración y
funcionamiento del Consejo Nacional de Riesgos
Profesionales.

64. 1995
DECRETO 2347. “Normas en relación con
la constitución de reservas técnicas
especiales para el ramo de riesgos
profesionales”.
LEY 181. Disposiciones para el fomento del
deporte, la recreación, el aprovechamiento
del tiempo libre y la educación física y se
crea el sistema nacional del deporte".

65. 1996
LEY 320. Por medio de la cual se someten:
El "Convenio 163 sobre el bienestar de la gente de mar en el mar y en
puerto"
El "Convenio 164 sobre la protección en la salud y asistencia médica de la
gente de mar", adoptados en la 74a. Reunión del 8 de octubre de 1987;
El "Convenio 165 sobre la seguridad social de la gente de mar" (revisado) y
El "Convenio 166 sobre la repatriación de la gente de mar" (revisado),
adoptados en la 74a. Reunión el 9 de octubre de 1987;
El "Convenio 171 sobre el trabajo nocturno", adoptado en la 77a. Reunión
el 26 de junio de 1990;
El "Convenio 172 sobre las condiciones de trabajo en los hoteles,
restaurantes y establecimientos similares", adoptada en la 78a. Reunión el
25 de junio de 1991;
El "Convenio 174 sobre la prevención de accidentes industriales mayores" y
la "recomendación 181 sobre la prevención de accidentes industriales
mayores", adoptados en la 80a. Reunión de la Conferencia General de la
Organización Internacional del Trabajo en Ginebra el 22 de junio de 1993.

66. 1996
LEY 324:”Creación de normas a favor de la Población
Sorda
DECRETO 190: “Normas que reglamentan la relación
docente asistencial en el Sistema general de Seguridad
Social en Salud
RESOLUCIÓN 2318: Expedición de licencias de salud
ocupacional para personas naturales y jurídicas
RESOLUCIÓN 2318: Expedición de licencias de salud
ocupacional para personas naturales y jurídicas

67. 1997
LEY 352.Reestructura el Sistema de Salud y se dictan otras
disposiciones en materia de Seguridad Social para las Fuerzas
Militares y la Policía Nacional.
LEY 378. Aprueba el "Convenio número 161, sobre los servicios de
salud en el trabajo" adoptado por la 71 Reunión de la Conferencia
General de la Organización Internacional del Trabajo, OIT,
Ginebra, 1985.
LEY 400. Normas sobre Construcciones Sismo Resistentes
DECRETO 16. “Reglamenta la integración, el funcionamiento y la
red de los comités nacional, seccionales y locales de Salud
Ocupacional.

68. 1998
LEY 436. Aprueba el Convenio 162 sobre Utilización del
Asbesto en Condiciones de Seguridad", adoptado en la
72a. Reunión de la Conferencia General de la Organización
Internacional del Trabajo, Ginebra 1986.
DECRETO 806. “Reglamenta la afiliación al Régimen de
Seguridad Social en Salud y la prestación de los
beneficios del servicio público esencial de Seguridad
Social en Salud y como servicio de interés general, en
todo el territorio nacional”.

69. 1999
DECRETO 917. Manual único para calificación de
invalidez. (MUCI)
RESOLUCIÓN 2569. Por la cual se reglamenta el
proceso de calificación del origen de los eventos de
salud en primera instancia, dentro del Sistema de
Seguridad Social en Salud.
DECRETO 321. Plan Nacional de Contingencia contra
derrames de Hidrocarburos, Derivados y Sustancias
Nocivas.

70. 2000
DECRETO No 2676
Reglamenta la Gestión Integral
de los residuos hospitalarios y
similares.

71. 2001
DECRETO 2463. “Reglamenta la integración,
financiación y funcionamiento de las Juntas de
Calificación de Invalidez.
DECRETO 873. “Promulga el “Convenio número 161
sobre los Servicios de Salud en el Trabajo”, adoptado
por la 71ª Reunión de la Conferencia General de la
Organización Internacional del Trabajo, OIT, Ginebra,
1985.
DECRETO 875. “Promulga el “Convenio 162 sobre
Utilización del Asbesto en Condiciones, de Seguridad”,
adoptado en la 72ª Reunión de la Conferencia General
de la Organización Internacional del Trabajo, Ginebra,
1986.

72. 2001
DECRETO 174. “ Reglamenta el Servicio Público de
Transporte Terrestre Automotor Especial”
RESOLUCIÓN 00166: Establece el “Día de la Salud
en el mundo del trabajo
RESOLUCIÓN 00935. Conformación de la Comisión
Nacional de Salud Ocupacional del sector Asbesto
RESOLUCIÓN 00983. Conformación de la Comisión
Nacional de Salud Ocupacional del Sector Eléctrico.
LEY 717. “Establece la Pensión de Sobrevivientes.

73. 2002
LEY 776. ‘Normas sobre la organización, administración y
prestaciones del Sistema General de Riesgos
Profesionales”.
LEY 789. Normas para apoyar el empleo y ampliar la
protección social y se modifican algunos artículos del
Código Sustantivo de Trabajo.
DECRETO 1607. Modifica la Tabla de Clasificación de
Actividades Económicas para el Sistema General de
Riesgos Profesionales y se dictan otras disposiciones.

74. 2002
DECRETO 1703. Adoptan medidas para promover y
controlar la afiliación y el pago de aportes en el
Sistema General de Seguridad Social en Salud.
DECRETO 60. Promueve la aplicación del Sistema
de Análisis de Peligros y Puntos de Control Crítico -
HACCP en las fábricas de alimentos y se reglamenta
el proceso de certificación.
DECRETO 1609. Reglamenta el manejo y
transporte terrestre automotor de mercancías
peligrosas por carretera.

75. 2003
LEY 797 .“ Reforman algunas disposiciones del sistema
general de pensiones previsto en la Ley 100 de 1993 y se
adoptan disposiciones sobre los Regímenes Pensionales
exceptuados y especiales.
LEY 828. “Expiden normas para el Control a la
Evasión del Sistema de Seguridad Social “
Circular 042. Superintendencia Bancaria. Establece
los requisitos de afiliación y ninguna administradora
de riesgos profesionales puede negar la afiliación de
los trabajadores independientes a riesgos
profesionales

76. 2003
DECRETO 2090. “Define las actividades de alto
riesgo para la salud del trabajador y se modifican
y señalan las condiciones, requisitos y beneficios
del régimen de pensiones de los trabajadores que
laboran en dichas actividades
DECRETO 2800. Afiliación de trabajadores
independientes al Sistema General de Riesgos
Profesionales.
DECRETO 1323 “Conformación del Consejo
Nacional de Riesgos Profesionales.

77. 2004
Resolución 18 0398. Reglamento Técnico de
Instalaciones Eléctricas (RETIE).
DECRETO 3667. Disposiciones sobre el pago de
aportes parafiscales y al Sistema de Seguridad Social
Integral y se dictan otras disposiciones
RESOLUCIÓN 18-1475 Reglamento sobre Instalaciones
Nucleares y se establecen los requisitos para la
obtención de licencias para su operación, parada
prolongada, modificación y desmantelamiento
DECRETO 2996 Requisitos que deben contener los
estatutos y reglamentos de la Cooperativas y
Precooperativas de Trabajo Asociado.

78. 2004
RESOLUCIÓN 001672. “Manual de Buenas
Prácticas de Manufactura de los Gases
Medicinales”.
Resolución 816. Regula la difusión, acceso y
utilización de la información en los Sistemas de
Seguridad Social Integral y de Protección Social
administrados por el Ministerio de la Protección
Social.
CIRCULAR CONJUNTA 000001. Ingreso base de
cotización de los trabajadores independientes y
obligaciones de las Entidades Promotoras de Salud,
EPS, y Entidades Públicas Contratantes.

79. 2005
DECRETO 187. Ministerio de la Protección Social. “Por medio
del cual se modifica el Decreto 3667 de 2004 y se dictan otras
disposiciones.
Resolución 0156. Ministerio de la Protección Social. “Por la
cual se adoptan los formatos de informe de accidente de
trabajo y de enfermedad profesional y se dictan otras
disposiciones”
DECRETO NO 195. Ministerio de Comunicaciones. “Por el
cual se adopta límites de exposición de las personas a
CEM, se adecuan procedimientos para la instalación de
estaciones radioeléctricas y se dictan otras disposiciones”.
RESOLUCIÓN No 18 0498. Ministerio de Minas. “ Modifica
parcialmente la Resolución 180398”. RETIE

80. 2005
RESOLUCIÓN 001570 “Variables y mecanismos para
recolección de información del Subsistema de
Información en Salud Ocupacional y Riesgos
Profesionales y se dictan otras disposiciones.
RESOLUCIÓN 4949 Integración de la Junta
Nacional de Calificación de Invalidez, algunas
juntas regionales de calificación de invalidez.
DECRETO 3615. Reglamenta la afiliación de los
trabajadores independientes de manera colectiva al
Sistema de Seguridad Social Integral.
RESOLUCION 0627. Norma Nacional para el Ruido.

81. 2006
Ley 1010. “Por medio de la cual se adoptan medidas
para prevenir, corregir y sancionar el acoso laboral y
otros hostigamientos en el marco de las relaciones de
trabajo”.
RESOLUCIÓN 004959. “Requisitos y procedimientos
para conceder los permisos para el transporte de
cargas indivisibles extrapesadas y
extradimensionadas, y las especificaciones de los
vehículos destinados a esta clase de transporte”.
CIRCULAR 10. “Atención oportuna”.

82. 2007
Resolución 1401. Ministerio de la Protección
Social. “ Por la cual se reglamenta la investigación
de incidentes y accidentes de trabajo”.
Decreto 1670. Ministerio de la Protección Social. “
Por medio del cual se ajustan las fechas de aportes al
Sistema de la Protección Social y para la
obligatoriedad del uso de la Planilla Integrada de
Liquidación de aportes”
Resolución 2346. Ministerio de la Protección Social. “
Por la cual se regula la practica de evaluaciones médicas
ocupacionales y el manejo y contenido de las historias
clínicas ocupacionales”.

83. 2008
RESOLUCIÓN 3673. “Reglamento Técnico de
Trabajo Seguro en Alturas”.
RESOLUCIÓN 2646. “Disposiciones y
responsabilidades identificación, evaluación,
prevención, intervención y monitoreo riesgo
psicosocial”.
RESOLUCIÓN 1956. “Medidas con relación al
consumo de cigarrillo y tabaco”.

84. 2008
Ley 1209. “Seguridad en las
Piscinas”.
DECRETO 1299. “Creación
Departamento de Gestión
Ambiental”.
RESOLUCIÓN 1013. “Guías de
Atención Integral de Salud
Ocupacional”.

85. 2009
RESOLUCIÓN 736. “Modificación parcial
Resolución 3673/08 sobre Trabajo en
alturas”.
RESOLUCIÓN 1348. “Reglamento de Salud
Ocupacional Sector eléctrico”.
RESOLUCIÓN 1486. “Lineamientos para
cumplimiento Resolución 736/09”.
RESOLUCIÓN 1842. “Requisitos sanitarios,
fabricación y comercialización de
colchones”.

86. 2009
DECRETO 2566. “Tabla de
enfermedades profesionales”.
LEY 1335. “Políticas publicas para el
consumo del tabaco”
LEY 1280. “Licencia por Luto”
RESOLUCION 1918. “Responsabilidad
Exámenes Ocupacionales”

87. Las Leyes, Decretos,
Resoluciones vistas son sólo
algunas. No están todas ni son
todas.
USTED DEBE ESTAR
INFORMADO PARA BRINDAR
EL SOPORTE A SU
COMPAÑÍA

88. Gracias
por su participación