4. 03/02/2017
Estrategia Empresarial
II
4
Porque existe una necesidad del
mercado o población.
Necesidad
de
Mercado
Necesidad
Social
• Personas con
capacidad
financiera
necesaria para
satisfacer su
demanda
• Disponibles a
comprar/
contratar
bienes o
Servicios
• Personas de
recursos
insuficientes.
• Personas con
oportunidades
limitadas
• Disponibles a
desarrollar
actividades
para recuperar
el gasto
5. Estrategia Empresarial
5
Es un conjunto de acciones
planificadas que integra los
principales objetivos y las políticas
de la empresa para el logro de un
determinado fin (Zapata en base a
Minztberg y Jones)
10. 03/02/2017Estrategia Empresarial
10
a) Plan: ( + utilizado ):
• Es el curso o guía de acción
pretendido y elaborado
conscientemente.
• Es una directriz para el futuro.
• Tiene por objeto garantizar que
se cumplen los objetivos de la
organización .
• Ejemplo : la empresa que
desarrolló la estrategia de
incrementar su cuota de mercado
13. 03/02/2017Estrategia Empresarial
13
c) Patrón:
•Definido como la consistencia del comportamiento
empresarial, representa poner en práctica la
estrategia bajo determinados pasos y elementos.
•La constancia del comportamiento (acción ) con el
tiempo hace de la estrategia, un modelo.
• Ejemplo: Color negro de modelo T de Ford
Motors.
• Franquicias de McDonalds (Ray Kroc)
17. Evaluación
y Control
Implantación de la
Estrategia
Formulación de la
Estrategia
Mision
Objetivos
Estrategias
Politicas
Programas
Presupuestos
Procedimientos
Ejecución
Análisis
Ambiental
Externo
Ambiente
Social
Ambiente
Sectorial
Interno
Estructura
Cultura
Recursos
Seguimiento
MODELO: HUNGER - WHEELEN
1.1 Estrategia; Las 5 Ps de la Estrategia
18. 03/02/2017Estrategia Empresarial
18
d) Posición:
•Situación comparando con
un referente.
• Fuerza mediadora entre
empresa y medio ambiente.
•Mirando hacia fuera (medio
ambiente ) la ubicación de la
empresa en el mercado
(posicionamiento); visión de
mercado.
19. 03/02/2017Estrategia Empresarial
19
e) Perspectiva:
• Concepto de la empresa
visualizado internamente.
• Los sociólogos llaman la
ideología , los psicólogos
llaman la personalidad y
los antropólogos llaman
cultura.
• Interrelacionado con la
Cultura Corporativa”
22. 03/02/2017Estrategia Empresarial
22
• Las estrategias formales tienen 3 elementos:
Metas u objetivos, Políticas y Programas.
• Se desarrollan alrededor de
pocos conceptos claves e
impulsos. Ello otorga cohesión, equilibrio y claridad.
• No solo comprende lo impredecible, sino también
lo desconocido.
• Deben tener varias estrategias jerárquicamente
relacionadas y sustentables entre sí.
23. Misión y metas
Selección
estratégica
DOFA
Fortalezas y
debilidades
Oportunidades y
amenazas
Estrategia a nivel funcional
Estrategia global
Estrategia a nivel de negocios
Estrategia a nivel corporativo
Diseño de
sistemas de control
estratégico MODELO: HILL-JONES
24. Niveles Detalle
Corporativa
• Involucra aquellas decisiones que alcanzaran toda
la empresa, siendo su finalidad principal crear y
mantener un equilibrio de portafolio de negocios.
• Se ocupará de las expectativas de los propietarios
y accionistas.
• Establece la visión, misión de la empresa y
políticas generales para el desarrollo de la
organización.
• Estrategias Integración, Cooperación e Inversiones
Propias
26. Niveles Detalle
Denegocios
• Son aquellas decisiones propias de
cada unidad de negocios.
• Su finalidad: crear y mantener un
posicionamiento frente a la
competencia.
• Involucra a los productos o servicios
que hay que desarrollar, en qué
mercados se debe estar.
• Incluyen, además, mejorar la calidad del
producto, establecer un plan de
reducción de costes o invertir en
tecnología.
27. 03/02/2017Estrategia Empresarial
27
Una unidad estratégica de
negocio (UEN) es la parte
de una organización para la
que existe un mercado
externo diferenciado de
bienes o servicios, distinto
al de otra unidad estratégica
de negocio.
29. Niveles Detalle
Funcionales
•Se ocupa de cómo las distintas partes que componen
una organización permiten aplicar eficazmente las
estrategias de negocio.
•Cómo utilizar y aplicar los recursos y habilidades
dentro de cada área funcional de cada negocio, con el
fin de maximizar la productividad de dichos recursos.
•Ejemplo: Acciones comerciales, de producción o de
recursos humanos.
31. Niveles Detalle
Globales
Convertir una colección de negocios nacionales en un
solo negocio mundial. Una industria es global en el
grado en que haya conexiones entre países. Una
Estrategia es Global en el grado en que está integrada
entre diversos países.