Consensos tema II Nidia Programa Lideres para la Transformación 2013

1. CONSTRUCCION DE CONSENSOS
Dra. NIDIA VILCHEZ YUCRA
nidiavilchezg@gmail.com

2. 1. ¿Qué caracteriza un
proceso de
construcción de
consenso?

3. 1. ¿ Qué caracteriza un proceso de construcción
de consenso?
 Las decisiones no
se toman por
voto, sino
identificando y
acomodando
colectivamente
las necesidades
de las partes.

4. 1. ¿ Qué caracteriza un proceso de construcción
de consenso?
 No se discute para
imponer
posiciones, sino
para acomodar las
necesidades
básicas de las
partes.

5. 1. ¿ Qué caracteriza un proceso de construcción
de consenso?
 Las deliberaciones no
asumen las
características de la
polémica y la
negociación, sino del
diálogo.
 No se pretende
“ganarle” a los demás,
sino producir
resultados en que
todos ganen.

6. 2. ¿Cuándo se hace
posible un proceso de
construcción de
consenso?

7. 2. ¿Cuándo se hace posible un proceso de
construcción de consenso?
 Las viejas
soluciones
ya no
funcionan.

8. 2. ¿Cuándo se hace posible un proceso de
construcción de consenso?
Los interesados en
encontrar una
solución están
paralizados por
conflictos e
incomprensiones
entre ellos.

9. 3. ¿Qué ventajas aporta
el proceso por
consenso?

10. 3. ¿Qué ventajas aporta el proceso por
consenso?
Construye un espacio
social:
 Las diferencias pueden
ser reconocidas,
 Controladas, y
 Superadas
Sin perjudicar la
capacidad de cooperación
entre las partes.

11. 3. ¿Qué ventajas aporta el proceso por
consenso?
 Genera un nuevo tipo
de poder colectivo,
del que se benefician
todos sin que nadie
pierda o disminuya el
poder que tenía al
llegar al proceso.

12. 3. ¿Qué ventajas aporta el proceso por
consenso?
 Abre el camino al
surgimiento de
nuevas ideas y
perspectivas,
 Nuevas
posibilidades de
actuar
concertadamente, y
 controlar los
conflictos y
diferencias.

13. 4. ¿Qué características
tienen los procesos de
construcción de
consenso?

14. 4. ¿Qué características tienen los procesos
de construcción de consenso?
 Se emplea la
metodología del
diálogo sobre los
intereses de las
partes; no la
negociación sobre
posiciones.

15. 4. ¿Qué características tienen los procesos
de construcción de consenso?
Consenso no
equivale a unanimidad,
sino al mejor
reacomodo de todos
los intereses, en
propuestas y decisiones
que puedan ser
mínimamente aceptables
para las partes.

16. 5. ¿Cómo puede definirse
lo que es consenso?

18. 5. ¿Cómo puede definirse lo que es un
consenso?
 “Buscar siempre
la suma posible
de acuerdos en
medio de un
conjunto de
desacuerdos”.

19. 6. ¿En qué se
diferencia el diálogo de
la negociación?

20. 6. ¿En qué se diferencia el diálogo de la
negociación?
a. En un conflicto hay cinco salidas posibles:
 Yo gano- Tú pierdes
 Yo pierdo - Tú ganas
 Los dos ganamos y perdemos algo
 Los dos perdemos
 Los dos ganamos

21. 6. ¿En qué se diferencia el diálogo de la
negociación?
 Los dos perdemos
La ausencia de diálogo o
negociación determina
frecuentemente la cuarta
salida.
 Los dos ganamos
El diálogo se concentra en
procurar el quinto tipo de
salida con soluciones en las
que todas las partes
ganen.

22. 6. ¿En qué se diferencia el diálogo de la
negociación?
b. En los diálogos
se trabaja
identificando los
intereses de las
partes, sin
perjudicar los de
los otros
participantes.

23. 6. ¿En qué se diferencia el diálogo de la
negociación?
e. El diálogo supone
cierto entrenamiento
en:
 Aprender a escuchar
para entender.
No limitarse a oír para
luego atacar los
argumentos vulnerables
del adversario.

24. 6. ¿En qué se diferencia el diálogo de la
negociación?
¿Qué ve en esta figura?

25. 6. ¿En qué se diferencia el diálogo de la
negociación?
Puede haber visto la
cara de una mujer o un
hombre tocando el
saxofón.
Muchos conflictos empiezan
por ver los problemas desde
una sola perspectiva

26. 6. ¿En qué se diferencia el diálogo de la
negociación?
El diálogo, en resumen, se basa en los
siguientes principios:
 Principio de receptividad (empatía)
 Principio de transparencia
 Principio de dignidad (respeto)
 Principio de corresponsabilidad

27. 7. ¿Cuál es el desafío principal
que se le presenta a todo proceso
de construcción de consenso?

28. 7. ¿Cuál es el desafío principal que se le presenta a
todo proceso de construcción de consenso?
La creación y
consolidación de un
espacio de encuentro,
caracterizado por un
clima de empatía,
pluralismo, creatividad,
respeto y
corresponsabilidad.

29. 8. ¿Cuáles son los retos principales
que debe resolver todo proceso de
construcción de consenso?

30. 8. ¿Cuáles son los retos principales que debe resolver
todo proceso de construcción de consenso?
Persuadir a los
actores que dejen en
suspenso sus
conflictos e inicien
un proceso de
diálogo, para trabajar
de manera
cooperativa.

31. 8. ¿Cuáles son los retos principales que debe resolver
todo proceso de construcción de consenso?
Encontrar:
 Una sede,
 Facilitadores, y
 Una agenda inicial
Que resulten
aceptables a todos.

32. 8. ¿Cuáles son los retos principales que debe resolver
todo proceso de construcción de consenso?
 No forzar los
tiempos de
maduración del
proceso ni de
sus decisiones.

33. 8. ¿Cuáles son los retos principales que debe resolver
todo proceso de construcción de consenso?
 Familiarizar a los
participantes
con los
principios y
técnicas del
diálogo y el
consenso.

34. y finalmente…
lo que no se puede hacer
para lograr el consenso

36. TALLER
CONSENSO PARA DESIGNAR AL CANDIDATO A LA
PRESIDENCIA DEL GOBIERNO REGIONAL, Y A LA
ALCALDÍA PROVINCIAL.
1. Formar 3 grupos de trabajo Regional y 3 grupos de trabajo
Local.
a) Plantear 5 características del perfil del candidato (a)
b) Plantear 5 propuestas de gobierno.
2. Después se juntan los tres equipos “regional” y “local” y
consensuan una sola propuesta uno “regional” y otro
“local”.