http://pluralog.de/vorlage-social-media-strategie/
Welche Ziele wollen Sie mit sozialen Medien erreichen? Ist Ihre Organisation bereit soziale Medien zu nutzen? Was wird online über Sie geredet? Welche Zielgruppe möchten Sie ansprechen? Welche Ressourcen stehen zur Verfügung? Welche Inhalte können Sie der Zielgruppe bieten?
Aus der vielfachen Begleitung der Erstellung einer Social-Media-Strategie ist diese Vorlage entstanden. Drucken Sie sich das PDF am besten auf DIN A3 aus und gehen Sie gemeinsam Punkt für Punkt durch. Dieser Prozess kann kollegial in der Gruppe oder mit externer Hilfe durchlaufen werden.
Angewandte Kognitions- und Medienwissenschaft an der Universität Duisburg_Essen
Vorlage: Social-Media-Strategie
1. Social-Media-Strategie Social-Media-Profil Datum
Readiness Monitoring Zielgruppe Inhalte
Was wird über uns geredet?
Welche Social-Media-Profile gibt es schon?
Kommen unsere Themen in sozialen Medien vor?
Ziele
Nutzen wir bereits soziale Medien?
Welche Mitarbeiter sind bereits in sozialen Medien aktiv?
Passen unsere Organisationsstrukturen zum Einsatz sozialer Medien?
Wie gehen ähnliche Organisationen mit sozialen Medien um?
Gibt es bereits Leitlinien zum Thema?
Wachstum
Woher kommen unsere Fans & Follower? Wer ist unsere eng umrissene Zielgruppe? Was interessiert unsere Zielgruppe?
Wie machen wir auf unser Profil aufmerksam? Wen stellen wir uns vor, wenn wir schreiben? Warum lohnt es sich immer wieder zu uns zurückzukehren?
Wie findent das Profil Verbreitung? Was wollen wir erreichen? Wie alt ist die Zielgruppe, wo kommt sie her? Welche Inhalte erzeugen Interaktion?
Brauchen wir bezahlte Werbung? Können wir das erreichem? Was für Erfahrungen können wir voraussetzen? Können wir mit diesen Inhalten unsere Ziele erreichen?
Wie messen wir unseren Erfolg?
Tonalität Einführung
R e ss o u rc e n
Wer muss an der Einführung neuer sozialer Medien beteiligt werden?
Wie sprechen wir mit unseren Fans & Followern? Welche personellen Ressourcen haben wir? Wie bringen wir das Thema in die Organisation?
Wie sprechen wir über uns? Wie viel Geld haben wir für Werbung? Welche internen Schulungen, Fortbildungen haben wir?
Sind wir mit unserer Sprache interessant und authentisch? Benötigen wie externe Hilfe? Wie wird die Arbeit aufgeteilt?
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